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提升服務(wù)質(zhì)量的方案

時(shí)間:2023-03-27 19:42:55 一般方案 我要投稿
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提升服務(wù)質(zhì)量的方案

  為了確保事情或工作有效開(kāi)展,往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來(lái)展開(kāi),最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面是小編整理的提升服務(wù)質(zhì)量的方案,歡迎閱讀與收藏。

提升服務(wù)質(zhì)量的方案

提升服務(wù)質(zhì)量的方案1

  物業(yè)保潔由物業(yè)管理公司管理部或保潔部執(zhí)行,其班組設(shè)置根據(jù)所管物業(yè)類型、布局、面積以及清潔對(duì)象的不同而靈活設(shè)置。一般為:

  1、保潔部2、樓宇清潔服務(wù)班3、高空外清潔部4、公共區(qū)域清潔班。

  一、部門經(jīng)理

  1、按照公司的管理目標(biāo),組織各項(xiàng)物業(yè)保潔服務(wù)的具體工作;

  2、每日檢查督促各區(qū)域清潔任務(wù)的完成情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)返工補(bǔ)課;

  3、接洽開(kāi)拓各種清潔服務(wù)業(yè)務(wù),為公司創(chuàng)收;

  4、經(jīng)常巡查抽查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角及時(shí)解決。

  二、技術(shù)員

  1、配合經(jīng)理擬訂物業(yè)保潔的實(shí)施方案;

  2、對(duì)專用清潔設(shè)備進(jìn)行使用指導(dǎo);

  3、隨時(shí)檢查和保養(yǎng)清潔用具和機(jī)械設(shè)備;

  4、檢查監(jiān)督分管的清潔區(qū)域和項(xiàng)目;

  5、經(jīng)理交辦的其他事項(xiàng)。

  三、公共衛(wèi)生區(qū)域領(lǐng)班

  1、向清潔主管負(fù)責(zé),每日班前留意當(dāng)日清潔主管的指示,并接受其督導(dǎo);

  2、檢查員工簽到記錄,察看是否全勤當(dāng)值,對(duì)缺勤及時(shí)采用措施,合理安排屬下員工工作;

  3、檢查所轄范圍的清潔成效,如人行道、走道(廊)、廣場(chǎng)通道、樓宇外圍玻璃及墻身、公共洗手間、電梯轎箱、各種類型的地面、燈飾和部件等;

  4、隨時(shí)檢查員工的'工作情況,及時(shí)調(diào)整各種工具及人力配備;

  5、編制清潔人員用具、物料計(jì)劃、減少消耗,控制成本。

  四、保潔員

  1、遵守《員工守則》,統(tǒng)一著裝上崗;

  2、聽(tīng)從領(lǐng)班的安排,嚴(yán)格按照物業(yè)保潔程序,保質(zhì)保量地搞好職責(zé)范圍內(nèi)的物業(yè)保潔工作。

  五、倉(cāng)庫(kù)保管員

  1、嚴(yán)格遵守《員工守則》及各項(xiàng)規(guī)章制度,服從主管的工作安排;

  2、認(rèn)真做好倉(cāng)庫(kù)的安全、整潔工作。按時(shí)到崗,經(jīng)常巡視打掃,合理堆放貨物,發(fā)現(xiàn)可疑跡象或火險(xiǎn)隱患及時(shí)排除或上報(bào);

  3、負(fù)責(zé)清潔工具用品的收發(fā)工作。收貨時(shí)必須按質(zhì)按量驗(yàn)收,并正確填寫入庫(kù)單;發(fā)貨時(shí)必須嚴(yán)格審核領(lǐng)用手續(xù)是否齊全,對(duì)于手續(xù)欠妥者一律拒發(fā);

  4、嚴(yán)禁私自借用工具及用品;

  5、做好每月物料庫(kù)存采購(gòu)計(jì)劃,提前呈報(bào)主管。

提升服務(wù)質(zhì)量的方案2

  為深入貫徹落實(shí)“六字要訣”,全面提升全市旅游景區(qū)安全質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量,改善游客旅游體驗(yàn),結(jié)合我市旅游景區(qū)當(dāng)前發(fā)展實(shí)際,制定本方案。

  一、安全質(zhì)量提升

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化安全制度建設(shè)

  1、配合景區(qū)主管部門督導(dǎo)A級(jí)旅游景區(qū)進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)例會(huì)制度、安全生產(chǎn)費(fèi)用提取使用和管理制度等安全生產(chǎn)制度的制定落實(shí)。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  2、指導(dǎo)A級(jí)景區(qū)按照其主管部門要求簽訂《安全生產(chǎn)履職盡責(zé)承諾書》,不斷夯實(shí)企業(yè)法人、實(shí)際控制人、分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人和各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  3、嚴(yán)格審核A級(jí)景區(qū)是否取得《公眾聚集場(chǎng)所投入使用前、營(yíng)業(yè)前消防安全檢查合格證》《特種設(shè)備使用登記證》《食品經(jīng)營(yíng)許可證》等證照,特殊建設(shè)工程是否通過(guò)消防設(shè)計(jì)審查,做到安全生產(chǎn)“一票否決”。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

 。ǘ⿵(qiáng)化安全能力建設(shè)

  1、配合景區(qū)主管部門全面落實(shí)A級(jí)景區(qū)旅游安全責(zé)任制和雙重預(yù)防機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)景區(qū)交通、消防、特種設(shè)備、高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目、人員密集場(chǎng)所、自然災(zāi)害風(fēng)險(xiǎn)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的安全隱患排查整治。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  2、各A級(jí)景區(qū)要匯總、梳理、分析景區(qū)安全生產(chǎn)日常性工作,制定科學(xué)合理的工作方法、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)旅游安全預(yù)警信息發(fā)布制度,建立健全醫(yī)療保障、緊急疏散、應(yīng)急救援等安全保障體系。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  3、各A級(jí)景區(qū)要構(gòu)建完善安全生產(chǎn)保障系統(tǒng),按要求配備消防、危險(xiǎn)地帶安全防護(hù)等安全設(shè)施設(shè)備,特殊旅游項(xiàng)目實(shí)施安全確認(rèn),全面落實(shí)安全值班巡查措施。做好新冠疫情防控常態(tài)化條件下的景區(qū)防控體系建設(shè),做到疫情防控按指南辦,景區(qū)安全做底線守。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

 。ㄈ⿵(qiáng)化安全業(yè)務(wù)建設(shè)

  1、各A級(jí)景區(qū)要每月開(kāi)展一次對(duì)消防安全、建筑安全、特種設(shè)備、食品安全、易燃易爆有毒材料等安全業(yè)務(wù)建設(shè)情況檢查,至少半年進(jìn)行一次消防應(yīng)急演練。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  2、各A級(jí)景區(qū)要引導(dǎo)游客錯(cuò)峰出行,提升涉旅突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  3、每年年初必須提取足額安全生產(chǎn)費(fèi)用,會(huì)同保險(xiǎn)公司實(shí)施“景責(zé)險(xiǎn)”項(xiàng)目,由保險(xiǎn)公司組織第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)每年對(duì)景區(qū)進(jìn)行體檢式安全檢查,切實(shí)做到安全檢查專業(yè)人做專業(yè)事。(資源開(kāi)發(fā)科、市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  二、服務(wù)質(zhì)量提升

 。ㄒ唬⿵(qiáng)力推動(dòng)A級(jí)景區(qū)高質(zhì)量發(fā)展

  1、深入貫徹落實(shí)樓陽(yáng)生書記在第六屆全省旅發(fā)大會(huì)上的講話精神,強(qiáng)化“景區(qū)為王”理念,推動(dòng)云岡石窟這一世界文化遺產(chǎn)景區(qū)做優(yōu)做強(qiáng)。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

  2、強(qiáng)化A級(jí)景區(qū)退出機(jī)制。發(fā)揮旅游景區(qū)帶動(dòng)區(qū)域旅游發(fā)展的重要作用,強(qiáng)化A級(jí)景區(qū)動(dòng)態(tài)管理,對(duì)不合格的A級(jí)景區(qū)形成警告、嚴(yán)重警告、降級(jí)、摘牌等處理意見(jiàn)。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

  3、推進(jìn)山西省智慧 旅游云平臺(tái)功能完善,健全省市縣三級(jí)聯(lián)動(dòng)的智慧文化旅游監(jiān)管平臺(tái)和綜合服務(wù)平臺(tái)。(科技教育科負(fù)責(zé))

  4、提升景區(qū)管理、服務(wù)和經(jīng)營(yíng)運(yùn)作水平和能力,加強(qiáng)景區(qū)智慧化服務(wù),國(guó)有高等級(jí)景區(qū)20xx年4月底前全部提供在線預(yù)約預(yù)訂服務(wù)。(資源開(kāi)發(fā)科、科技教育科負(fù)責(zé))

  5、準(zhǔn)確核定A級(jí)景區(qū)日最大承載量和瞬間承載量,實(shí)時(shí)發(fā)布景區(qū)游客容量狀況,幫助游客合理規(guī)劃行程,錯(cuò)峰出行。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

 。ǘ⿵(qiáng)力構(gòu)建旅游景區(qū)公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系

  1、以A級(jí)景區(qū)標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)景區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。以《旅游景區(qū)等級(jí)的劃分與評(píng)定》(GB/T17775-2003)標(biāo)準(zhǔn)為導(dǎo)向,全面提升環(huán)境質(zhì)量、景觀質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量及游客滿意度。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

  2、進(jìn)一步加快景區(qū)基礎(chǔ)性標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)急需標(biāo)準(zhǔn)的頒布實(shí)施。重點(diǎn)圍繞對(duì)客服務(wù)、設(shè)施設(shè)備、環(huán)境綠化等,逐步健全管理規(guī)范、操作規(guī)范、工作流程等方面的標(biāo)準(zhǔn),不斷提高景區(qū)運(yùn)行的精細(xì)化、專業(yè)化水平。(資源開(kāi)發(fā)科、科技教育科負(fù)責(zé))

  3、持續(xù)規(guī)范景區(qū)停車場(chǎng)、內(nèi)部小交通的建設(shè)管理,科學(xué)設(shè)置導(dǎo)游全景圖、導(dǎo)覽圖、標(biāo)識(shí)牌、景物介紹牌等標(biāo)識(shí)標(biāo)志,科學(xué)設(shè)置與景區(qū)協(xié)調(diào)一致的游客休憩設(shè)施、觀景設(shè)施及特殊人群服務(wù)項(xiàng)目,提供多語(yǔ)種、高質(zhì)量的導(dǎo)游、導(dǎo)覽服務(wù)。(資源開(kāi)發(fā)科、公共服務(wù)科負(fù)責(zé))

  (三)強(qiáng)力打造景區(qū)新產(chǎn)品新業(yè)態(tài)

  1、深化“游山西·讀歷史”活動(dòng)。圍繞我市“游千年古都大同,讀民族融合歷史”這一主題充分提煉和挖掘我市優(yōu)質(zhì)文化寶藏,推進(jìn)文旅融合,開(kāi)發(fā)一系列精品旅游線路。(宣傳交流合作科負(fù)責(zé))

  2、以游客需求為導(dǎo)向,打造景區(qū)獨(dú)特產(chǎn)品,培育一批康養(yǎng)型、休閑型景區(qū),推進(jìn)康養(yǎng)山西夏養(yǎng)山西落地生根。(產(chǎn)業(yè)發(fā)展科負(fù)責(zé),資源開(kāi)發(fā)科配合)

  3、打造特色文創(chuàng)旅游產(chǎn)品。充分利用我市特色旅游資源和非遺資源,發(fā)揮非遺傳承人、工藝大師等領(lǐng)軍人才作用,加大文創(chuàng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)力度,推出一批代表大同特色、有品位、有內(nèi)涵、有市場(chǎng)、有影響力的文創(chuàng)旅游產(chǎn)品進(jìn)景區(qū)。(產(chǎn)業(yè)發(fā)展科負(fù)責(zé))

  4、開(kāi)展旅游行業(yè)放心消費(fèi)創(chuàng)建工作,培育一批放心消費(fèi)示范景區(qū)。(市場(chǎng)管理科負(fù)責(zé))

  三、環(huán)境質(zhì)量提升

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)旅游景區(qū)資源保護(hù)和開(kāi)發(fā)

  繼續(xù)強(qiáng)化景區(qū)規(guī)劃管理。堅(jiān)持科學(xué)開(kāi)發(fā)、合理開(kāi)發(fā)、適度開(kāi)發(fā),不得亂搭亂建、過(guò)度開(kāi)發(fā)。嚴(yán)密景區(qū)規(guī)劃評(píng)審程序,重點(diǎn)景區(qū)的規(guī)劃報(bào)省政府批準(zhǔn)后實(shí)施。堅(jiān)守生態(tài)保護(hù)的底線。推動(dòng)旅游粗放開(kāi)發(fā)向生態(tài)化、集約化發(fā)展轉(zhuǎn)變,更加注重資源能源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護(hù),加強(qiáng)景區(qū)的景觀、生態(tài)、文物、古建筑等保護(hù),確保景區(qū)整體的真實(shí)性和完整性。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé),改革發(fā)展科配合)

 。ǘ⿲(shí)施景區(qū)“四化工程”

  推動(dòng)旅游景區(qū)“潔化、綠化、美化、亮化”。合理布局購(gòu)物場(chǎng)所和購(gòu)物點(diǎn),堅(jiān)決杜絕過(guò)度商業(yè)化。購(gòu)物場(chǎng)所的建筑應(yīng)與景觀環(huán)境相協(xié)調(diào),廣告標(biāo)志不過(guò)分影響觀景效果。購(gòu)物場(chǎng)所的位置不得破壞主要景觀,不得妨礙游客游覽,不與游客搶占道路和觀景空間。旅游商品應(yīng)當(dāng)具有本景區(qū)或本地區(qū)特色,避免品種單一、同質(zhì)化現(xiàn)象發(fā)生。加強(qiáng)景區(qū)周邊環(huán)境整治。開(kāi)展景區(qū)內(nèi)外環(huán)境協(xié)調(diào)整治,建立有功能達(dá)標(biāo)的污水處理系統(tǒng);加強(qiáng)景區(qū)可視范圍建筑立面風(fēng)貌提升改造,確保建筑風(fēng)格與景區(qū)整體環(huán)境協(xié)調(diào)相融;加強(qiáng)景區(qū)內(nèi)外村莊(社區(qū))的風(fēng)貌提升,讓旅游景區(qū)的山更秀、水更清、景更美。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé),產(chǎn)業(yè)發(fā)展科配合)

 。ㄈ⿵(qiáng)化旅游市場(chǎng)監(jiān)管

  1、強(qiáng)化旅游市場(chǎng)綜合監(jiān)管。依法落實(shí)旅游市場(chǎng)屬地監(jiān)管責(zé)任,建立健全旅游綜合監(jiān)管、聯(lián)合執(zhí)法和投訴快處機(jī)制,形成政府主導(dǎo)、屬地管理、部門聯(lián)動(dòng)、行業(yè)自律、各司其職、齊抓共管的綜合監(jiān)管格局。(市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  2、加大監(jiān)管和執(zhí)法力度。重點(diǎn)加強(qiáng)景區(qū)餐飲、住宿、購(gòu)物、娛樂(lè)等場(chǎng)所的衛(wèi)生、安全、質(zhì)量等方面的監(jiān)管,維護(hù)市場(chǎng)秩序,依法打擊違法違規(guī)行為。(市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé))

  3、購(gòu)物場(chǎng)所要進(jìn)行集中統(tǒng)一管理,杜絕尾隨兜售、強(qiáng)買強(qiáng)賣現(xiàn)象。規(guī)范景區(qū)門票價(jià)格,落實(shí)特殊人群優(yōu)惠政策,景區(qū)內(nèi)部消費(fèi)做到明碼標(biāo)價(jià)。以信用監(jiān)管為著力點(diǎn),不斷提升監(jiān)管能力和水平。按照省廳要求,配合攜程、美團(tuán)進(jìn)行景區(qū)服務(wù)質(zhì)量數(shù)據(jù)發(fā)布。對(duì)列入黑名單的`旅游市場(chǎng)主體和從業(yè)人員實(shí)施聯(lián)合懲戒,進(jìn)一步保護(hù)消費(fèi)者權(quán)益,優(yōu)化景區(qū)消費(fèi)環(huán)境,推動(dòng)景區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。(市場(chǎng)管理科、執(zhí)法隊(duì)負(fù)責(zé),資源開(kāi)發(fā)科配合)

 。ㄋ模⿵(qiáng)化景區(qū)從業(yè)人員培訓(xùn)

  1、實(shí)施專業(yè)素養(yǎng)研培計(jì)劃。充分利用淡季景區(qū)從業(yè)人員時(shí)間相對(duì)充裕的特點(diǎn),科學(xué)制定培訓(xùn)計(jì)劃,重點(diǎn)圍繞服務(wù)、安全、導(dǎo)游、衛(wèi)生、統(tǒng)計(jì)等方面,進(jìn)行全面的教育培訓(xùn)。實(shí)施景區(qū)專業(yè)人才以賽代訓(xùn)計(jì)劃。定期舉辦員工技能大賽,評(píng)選一批“服務(wù)標(biāo)兵”“業(yè)務(wù)能手”,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以賽促學(xué)。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

  2、建立完善校企合作培訓(xùn)機(jī)制。充分發(fā)揮高校、職業(yè)院校等師資和設(shè)施等優(yōu)勢(shì),建立校企合作培訓(xùn)機(jī)制,著力提升培訓(xùn)效果,全面提升景區(qū)從業(yè)人員的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。(資源開(kāi)發(fā)科負(fù)責(zé))

  四、工作步驟

 。ㄒ唬┳圆樽约m

  20xx年1月12日前,全市各A級(jí)景區(qū)結(jié)合自身安全質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量提升工作實(shí)際及在線旅游經(jīng)營(yíng)服務(wù)管理等工作要求,制定本景區(qū)自查自糾工作方案,召開(kāi)專項(xiàng)整改工作啟動(dòng)會(huì)議,建立聯(lián)絡(luò)報(bào)告制度,并將自查自糾情況報(bào)送市文旅局市場(chǎng)管理科。

 。ǘ┛己藱z查

  20xx年1月中旬至3月,市文旅局將組織考核,對(duì)A級(jí)景區(qū)每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位、每個(gè)部位的安全質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量開(kāi)展全面考核檢查,建立問(wèn)題清單和整改清單,明確整改要求,堅(jiān)持邊查邊改、立查立改,確保成效。

 。ㄈ┛己丝偨Y(jié)

  20xx年4月底前,各縣(區(qū))文旅部門和局有關(guān)科室要完成負(fù)責(zé)內(nèi)容的考核檢查工作,并將總結(jié)報(bào)送市場(chǎng)管理科。

  五、工作要求

  (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

  各縣(區(qū))文旅部門、局有關(guān)科室要充分認(rèn)識(shí)A級(jí)景區(qū)安全質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量提升的重要意義,按照屬地管理原則和業(yè)務(wù)分工,制定任務(wù)清單和考核清單,加強(qiáng)工作部署,明確工作推進(jìn)路線圖、時(shí)間表和責(zé)任分工,確保各項(xiàng)行動(dòng)落到實(shí)處。

 。ǘ﹫(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向

  各縣(區(qū))文旅部門、局有關(guān)科室要嚴(yán)格按照程序,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),對(duì)標(biāo)國(guó)際國(guó)內(nèi)一流景區(qū),逐一排查梳理存在的問(wèn)題和短板,在創(chuàng)建和保牌、真創(chuàng)和爭(zhēng)創(chuàng)聯(lián)動(dòng)中明確責(zé)任主體,采取過(guò)硬措施,限期整改到位,全力推動(dòng)A級(jí)景區(qū)安全質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境質(zhì)量全面提升。

 。ㄈ┘訌(qiáng)督導(dǎo)檢查

  各縣(區(qū))文旅部門、局有關(guān)科室要加強(qiáng)對(duì)A級(jí)景區(qū)的督導(dǎo)檢查、跟蹤評(píng)估,確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。

提升服務(wù)質(zhì)量的方案3

  隨著老齡化速度的加快,全國(guó)養(yǎng)老領(lǐng)域存在的很多問(wèn)題也隨之凸顯。越來(lái)越多的家庭面臨去哪里養(yǎng)老,如何讓老人安享晚年的難題。根據(jù)全國(guó)老齡委的統(tǒng)計(jì),截止至20xx年底,中國(guó)60歲及以上的老年人口約有1。9億,占總?cè)丝诘?4%。20xx年,這一數(shù)字將突破2億,預(yù)計(jì)到20xx年老年人口將達(dá)到全國(guó)人口的'三分之一。南通的老齡化出現(xiàn)早,發(fā)展快。19XX年全國(guó)第三次人口普查發(fā)現(xiàn)人口老齡化,比全國(guó)早17年,比全省早4年。截至20xx年底,全市60歲以上老年人193。7萬(wàn)人,占同期戶籍人口的25。28%31年間,全市60歲以上老年人凈增117。7萬(wàn)人,平均每年凈增3。8萬(wàn)人。按預(yù)測(cè),到20xx年,全市老年人口將達(dá)282萬(wàn)人,占總?cè)丝诘?5%左右。由此可見(jiàn),南通面臨的養(yǎng)老問(wèn)題更加嚴(yán)峻。

  面對(duì)日益嚴(yán)峻的老齡化形勢(shì),養(yǎng)老已成為一個(gè)刻不容緩的最大民生問(wèn)題。為此,《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的若干意見(jiàn)》已于20xx年9月13正式對(duì)外公布,《江蘇省政府關(guān)于加快發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)完善養(yǎng)老服務(wù)體系的實(shí)施意見(jiàn)》也已下發(fā)。南通市也將出臺(tái)相關(guān)配套措施。因各級(jí)政府的重視,南通市養(yǎng)老業(yè)得到了快速的發(fā)展,但在快速發(fā)展過(guò)程中,還存在著許多問(wèn)題。對(duì)養(yǎng)老服務(wù)缺少正確的認(rèn)識(shí),責(zé)任性不強(qiáng),沒(méi)有真正把養(yǎng)老服務(wù)作為一項(xiàng)崇高的事業(yè)來(lái)做,導(dǎo)致有些養(yǎng)老機(jī)構(gòu)不能規(guī)范運(yùn)作,少數(shù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)以經(jīng)濟(jì)效益為目的,護(hù)理人員缺少科學(xué)的護(hù)理知識(shí),致使老年人發(fā)生一些并發(fā)癥,如壓瘡等。為了保護(hù)老年人的合法權(quán)益,推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施,對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)提高服務(wù)質(zhì)量提出如下建議:

  一是嚴(yán)格養(yǎng)老機(jī)構(gòu)審批制。從硬件、軟件方面加強(qiáng)驗(yàn)收,證件要齊全(如有無(wú)護(hù)理人員培訓(xùn)合格證),推進(jìn)評(píng)估制,養(yǎng)老服務(wù)規(guī)范運(yùn)作,形成標(biāo)準(zhǔn)花建設(shè)格局,真正滿足老年人應(yīng)有的需求。

  二是加強(qiáng)培訓(xùn)。首先是管理層的培訓(xùn),要對(duì)管理者進(jìn)行養(yǎng)老服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化培訓(xùn),并要進(jìn)行人文素質(zhì)和職業(yè)道德方面的培訓(xùn),要樹(shù)立替社會(huì)分優(yōu)、替天下兒女盡孝的宗旨,創(chuàng)新機(jī)構(gòu)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,讓老年人安享地度過(guò)晚年。通過(guò)培訓(xùn)要頒發(fā)合格證書;其次對(duì)護(hù)理員進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)護(hù)理員培訓(xùn)很重要,要對(duì)他們進(jìn)行老年性疾病常見(jiàn)病、多發(fā)病及臥床不起的老年人常規(guī)護(hù)理的培訓(xùn)知識(shí),通過(guò)提高護(hù)理員水平,減少老年人的并發(fā)癥的發(fā)生,提高老年人的生活質(zhì)量。

  三是深入到各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)定期檢查指導(dǎo)。實(shí)行抽查、定期和不定期檢查相結(jié)合,對(duì)查出問(wèn)題的要提出整改措施。

  四是定期召開(kāi)研討會(huì)或座談會(huì)。針對(duì)養(yǎng)老業(yè)某個(gè)方面的問(wèn)題進(jìn)行研討,也可交流各自的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

  五是引入激勵(lì)機(jī)制。主管部門要激勵(lì)各單位及工作人員的工作積極性,激發(fā)他們的工作熱情,通過(guò)開(kāi)展安全誠(chéng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)評(píng)選先進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)和先進(jìn)個(gè)人。

  六是加強(qiáng)部門間溝通,密切配合,結(jié)合自身職能,發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì),整合民政、人社、衛(wèi)生、教育等公共服務(wù)資源,開(kāi)成整體合力,多渠道、多形式、多方位開(kāi)展服務(wù),滿足不同老人服務(wù)需求。

提升服務(wù)質(zhì)量的方案4

  為推進(jìn)后勤工作精細(xì)化管理,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量和管理水平,后勤管理處研究決定,在20xx年開(kāi)展“規(guī)范管理年”、20xx年開(kāi)展“規(guī)章制度落實(shí)年”等活動(dòng)的基礎(chǔ)上,于20xx年開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng).為確保活動(dòng)實(shí)效,結(jié)合工作實(shí)際,特制訂本方案.

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞“三服務(wù)、兩育人”的服務(wù)宗旨,按照“和諧、主動(dòng)、熱情、高效”的后勤工作方針,在制度化、規(guī)范化、科學(xué)化服務(wù)體系建設(shè)的基礎(chǔ)上,在后勤工作中全面實(shí)施精細(xì)化管理,把后勤服務(wù)工作做細(xì)、做精、做優(yōu),用良好的形象樹(shù)立地位,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)打造品牌,用精細(xì)化管理提升師生滿意度,努力建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)滿意、師生滿意、家長(zhǎng)滿意、社會(huì)滿意的高校后勤,以飽滿的熱情迎接學(xué)校第二次d代會(huì)的召開(kāi),以優(yōu)異的成績(jī)迎接教育部本科教學(xué)工作合格評(píng)估.

  二、活動(dòng)主題

  唱響服務(wù)主旋律,強(qiáng)化職責(zé)抓落實(shí),塑造后勤新形象,實(shí)現(xiàn)后勤新跨越.

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員如下:

  組長(zhǎng):崔玉海

  副組長(zhǎng):顧光營(yíng)陳國(guó)林

  成員:聶國(guó)良李紹忠任丙年張玉堂李實(shí)王波

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,陳國(guó)林兼任辦公室主任,聶國(guó)良、王波兼任辦公室副主任.

  四、任務(wù)目標(biāo)

  通過(guò)開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和落實(shí)意識(shí),努力實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,執(zhí)行力明顯強(qiáng)化,效能效率明顯提升.

  (一)堅(jiān)持以人為本、以事為體,強(qiáng)化教育,創(chuàng)新服務(wù).加強(qiáng)對(duì)后勤員工的教育和培訓(xùn),使人人感到有壓力,有動(dòng)力,牢固樹(shù)立全心全意為師生服務(wù)的思想,強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、憂患意識(shí),樹(shù)立責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí),不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力把后勤建設(shè)成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實(shí)干型團(tuán)隊(duì),充分發(fā)揮和履行好工作職能,積極創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變服務(wù)作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)措施,下大力氣提升服務(wù)的'內(nèi)涵和質(zhì)量,踏實(shí)服務(wù)、敬業(yè)奉獻(xiàn),從根本上推進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高.

 。ǘ﹫(jiān)持真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,抓好落實(shí),提升服務(wù).在活動(dòng)過(guò)程中,不僅要在思想上重視、措施上落實(shí),更要有行動(dòng)效果.要?jiǎng)诱媲、?dòng)真格,認(rèn)真、較真、求真,一項(xiàng)一項(xiàng)地查擺、一項(xiàng)一項(xiàng)地整改、一項(xiàng)一項(xiàng)地落實(shí)、一項(xiàng)一項(xiàng)地鞏固,切實(shí)抓出成效.

 。ㄈ﹫(jiān)持實(shí)施后勤工作精細(xì)化管理辦法.各科室(中心)在完善制度,建立各項(xiàng)流程,制定各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),研究相關(guān)服務(wù)措施時(shí),要堅(jiān)持“以人為本”的理念,把原則性的要求細(xì)化為可實(shí)施的目標(biāo)、可操作的載體,使“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)貼近師生、貼近實(shí)際、貼近生活.要切實(shí)做到“換位思考”,為師生辦實(shí)事、解難事、求實(shí)效.要鞏固和提高以往深受師生歡迎的服務(wù)項(xiàng)目,從做好每一件尋常的、簡(jiǎn)單的、瑣碎的小事做起,細(xì)化管理、細(xì)化服務(wù),把實(shí)事辦得更好,把好事辦得更實(shí),盡最大努力滿足師生的服務(wù)與消費(fèi)需求,增強(qiáng)師生對(duì)后勤的了解、理解、信任和支持,不斷提高后勤服務(wù)師生滿意度.

  五、活動(dòng)安排

  “服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)分四個(gè)階段:

 。ㄒ唬⿲W(xué)習(xí)動(dòng)員階段(4月份)

  1、開(kāi)展“談思路、出實(shí)招、話服務(wù)”解放思想大討論活動(dòng).召開(kāi)全處工作人員大會(huì),對(duì)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員和部署,在會(huì)上各科室(中心)負(fù)責(zé)人對(duì)本學(xué)期工作思路、具體措施進(jìn)行大會(huì)匯報(bào)交流.

  2、各科室(中心)要在本科室內(nèi)進(jìn)行廣泛深入的思想動(dòng)員,制定出本科室的具體活動(dòng)實(shí)施方案.

  3、后勤管理處進(jìn)一步修訂和完善《后勤員工行為準(zhǔn)則》、《后勤服務(wù)承諾》等相關(guān)材料,重申《首問(wèn)負(fù)責(zé)制》、《責(zé)任追究制》,啟動(dòng)后勤服務(wù)熱線,建立完善溝通機(jī)制.

  4、各科室(中心)制定《常規(guī)工作責(zé)任分解表》、《工作流程圖》、《服務(wù)承諾書》、《檢查考核辦法》及相關(guān)記錄表;重申崗位職責(zé),落實(shí)《首問(wèn)負(fù)責(zé)制》.

  (二)組織實(shí)施階段(5月-10月份)

  本階段是“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)的重要階段.各科室(中心)在廣泛發(fā)動(dòng),提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,要按照“談思路、出實(shí)招、話服務(wù)”活動(dòng)的表態(tài)發(fā)言和本科室(中心)制定的具體活動(dòng)實(shí)施方案扎實(shí)做好每一項(xiàng)工作,完成活動(dòng)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo).(詳見(jiàn)附件)

  1、各科室(中心)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)實(shí)施方案、崗位職責(zé)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、服務(wù)承諾及其它材料,進(jìn)行系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn).

  2、各科室(中心)對(duì)照科室的規(guī)范、要求、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查整改,標(biāo)準(zhǔn)要高,要求要嚴(yán),落實(shí)要到位;要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決問(wèn)題;要注重細(xì)節(jié),注重養(yǎng)成.

  3、開(kāi)展好各科室(中心)的各項(xiàng)活動(dòng),做好本職工作.

  4、后勤管理處開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行督導(dǎo)檢查.

 。ㄈ╈柟烫岣唠A段(11月份)

  開(kāi)展后勤服務(wù)質(zhì)量提升年“回頭看”活動(dòng),進(jìn)行階段總結(jié),提煉經(jīng)驗(yàn),分析問(wèn)題、查找不足,制定整改方案.

 。ㄋ模┛偨Y(jié)表彰階段(12月1日至12月31日)

  1、對(duì)本次活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行全面總結(jié),建立和完善后勤精細(xì)化管理長(zhǎng)效機(jī)制.

  2、按照后勤管處“三評(píng)”活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn),評(píng)選出“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人.

  3、召開(kāi)表彰大會(huì).

  六、工作要求

  提升后勤服務(wù)質(zhì)量是貫徹科學(xué)發(fā)展觀、落實(shí)和諧治校戰(zhàn)略的客觀要求,各科室(中心)要高度重視,做到“意識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位、效果到位”,確保以下四個(gè)結(jié)合:

  (一)把“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)與本科教學(xué)評(píng)建工作結(jié)合起來(lái).深入開(kāi)展評(píng)建工作,創(chuàng)建全省應(yīng)用型特色名校,是我校今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,涉及到學(xué)校的方方面面.為評(píng)建工作做好后勤保障,為教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們義不容辭的責(zé)任,通過(guò)開(kāi)展扎實(shí)有效的活動(dòng),牢固樹(shù)立盡責(zé)為榮、失責(zé)為恥的責(zé)任道德,積極倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)精神,努力提升服務(wù)質(zhì)量,為本科教學(xué)評(píng)建工作做貢獻(xiàn).

 。ǘ┌选胺⻊(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)與“三評(píng)”活動(dòng)結(jié)合起來(lái).把“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)看作是“三評(píng)”活動(dòng)的延續(xù),后勤管理處將加大措施,強(qiáng)化監(jiān)督,嚴(yán)格考核,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,通過(guò)開(kāi)展扎實(shí)有效的活動(dòng),進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)行為,提升服務(wù)質(zhì)量,塑造后勤形象.

 。ㄈ┌选胺⻊(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)與后勤日常工作結(jié)合起來(lái).提升服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵是把服務(wù)工作做細(xì)、做精、做優(yōu),通過(guò)開(kāi)展扎實(shí)有效的活動(dòng),精細(xì)化的管理,培養(yǎng)全員的執(zhí)行力、落實(shí)力,養(yǎng)成主動(dòng)服務(wù)的習(xí)慣,真正建立起上下貫通,快捷高效的后勤服務(wù)機(jī)制.

 。ㄋ模┌选胺⻊(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)結(jié)合起來(lái).全體干部職工要把進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),規(guī)范意識(shí),落實(shí)意識(shí),服務(wù)意識(shí),奉獻(xiàn)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率作為開(kāi)展好“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)和“效能提升工程”的重要內(nèi)容,全力推進(jìn)后勤服務(wù)質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階,為推動(dòng)學(xué)校又好又快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn).

  開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)是20xx年后勤工作的重中之重,要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,積極探索,不斷創(chuàng)新,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,進(jìn)一步以“解放思想”凝聚力量,以“開(kāi)拓創(chuàng)新”激發(fā)動(dòng)力,以“精細(xì)化管理”提升水平,努力在變思想、換思路、求精細(xì)上狠下功夫,激發(fā)全處員工的工作熱情,確;顒(dòng)開(kāi)展的扎實(shí)有效,取得明顯的效果.

提升服務(wù)質(zhì)量的方案5

  根據(jù)總行20xx年工作會(huì)議精神,結(jié)合貫徹落實(shí)《江蘇省銀監(jiān)局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改善公眾金融服務(wù)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(蘇銀監(jiān)發(fā)〔20x〕265號(hào))和省聯(lián)社《爭(zhēng)創(chuàng)“群眾滿意的窗口服務(wù)單位”主題實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》(蘇信聯(lián)〔20xx〕47號(hào))的通知要求,總行決定在全行組織開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng),現(xiàn)制定如下實(shí)施方案:

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以爭(zhēng)創(chuàng)“群眾滿意窗口服務(wù)單位”為主線,以改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率為重點(diǎn),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、建立長(zhǎng)效機(jī)制為根本,服務(wù)發(fā)展、服務(wù)客戶,為我行加快實(shí)施“二次創(chuàng)業(yè)”提供基礎(chǔ)保障。

  二、目標(biāo)要求

  通過(guò)開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng),力爭(zhēng)從思想和行動(dòng)上達(dá)到“三個(gè)轉(zhuǎn)變”和“三個(gè)提升”的`目標(biāo)要求,即做到轉(zhuǎn)變理念、提升管理,轉(zhuǎn)變方式、提升效率,轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升形象。著力推進(jìn)服務(wù)用語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)禮儀規(guī)范化、服務(wù)環(huán)境優(yōu)美化,進(jìn)一步提升綜合服務(wù)內(nèi)涵,贏得社會(huì)和客戶的滿意度,努力打造一支服務(wù)高效、清正廉潔的職工隊(duì)伍。

  三、活動(dòng)范圍

  “服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng)在全行全體員工中開(kāi)展,各支行和機(jī)關(guān)各部室全員發(fā)動(dòng),全面部署,上下聯(lián)動(dòng),整體推進(jìn)。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量提升年”活動(dòng),總行成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,劉加兵同志任組長(zhǎng),楊順龍

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