衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié)(精選13篇)
不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,這是一段珍貴的工作時(shí)光,我們收獲良多,為此要做好工作總結(jié)。那么寫(xiě)工作總結(jié)真的很難嗎?下面是小編整理的衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 1
上半年,我院財(cái)務(wù)工作在區(qū)衛(wèi)生局計(jì)財(cái)股的監(jiān)督指導(dǎo)下,在衛(wèi)生院院務(wù)管理委員會(huì)的正領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)新醫(yī)改政策,積極參加醫(yī)院組織的各項(xiàng)活動(dòng),努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),圍繞我院年初既定的工作目標(biāo),出色地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將20xx年上半年財(cái)務(wù)工作情況匯報(bào)如下:
一、今年開(kāi)展的主要工作
1、根據(jù)單位實(shí)際工作需要,分析上年度預(yù)算執(zhí)行情況,根據(jù)本年度國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)文件要求,科學(xué)的編制了收支年度預(yù)算,嚴(yán)格控制醫(yī)療成本,積極參與了本年度工資分配方案的制定工作,遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則,運(yùn)用了收入、成本、目標(biāo)、質(zhì)量考核等多項(xiàng)指標(biāo),多措并舉,使我院在創(chuàng)收的同時(shí),厲行節(jié)約;在考慮經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)注重了醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量,向著目標(biāo)而努力。方案自4月份實(shí)行以來(lái),極大的激勵(lì)了廣大職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-6月份我院醫(yī)療業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)門(mén)診13775人次,住院705人次;醫(yī)藥收入65.85萬(wàn)元,比去年同期54.52萬(wàn)元增長(zhǎng)了20.78%,其中醫(yī)療收入增長(zhǎng)7.85萬(wàn)元,藥品收入較去年增長(zhǎng)了3.48萬(wàn)元。由于從1月1日起實(shí)行了基本藥物制度,藥品利潤(rùn)損失12.96萬(wàn)元。1-6月份業(yè)務(wù)虧損32.67萬(wàn)元。
2、按照國(guó)家財(cái)政部和衛(wèi)生部頒布的新《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和新《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的要求,完成了新舊會(huì)計(jì)賬務(wù)處理的銜接工作,全面清查了我院的流動(dòng)資產(chǎn),完成了新制度總賬、明細(xì)賬、報(bào)表的設(shè)置。
3、做好了各種專項(xiàng)用資金的管理使用工作。年初制定了《重建資金管理制度》以及《公衛(wèi)資金管理制度》,并將管理制度嚴(yán)格落實(shí)到具體工作中,建立了資金使用臺(tái)賬,每一筆專項(xiàng)資金的開(kāi)支都在規(guī)定的范圍之內(nèi)并做到手續(xù)齊備。
4、對(duì)全院各科室的固定資產(chǎn)進(jìn)行了全面清查,為各科室重新建立了固定資產(chǎn)臺(tái)賬,保證了我院固定資產(chǎn)管理的賬賬相符、賬卡相符、賬實(shí)相符。對(duì)重點(diǎn)科室重點(diǎn)設(shè)備管理落實(shí)到人頭,并進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,保證了設(shè)備的使用效率。
二、各項(xiàng)日常工作圓滿完成
1、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),健全了費(fèi)用報(bào)銷制度及審批規(guī)定,并認(rèn)真執(zhí)行,層層把關(guān),堅(jiān)持原則,不徇私情。
2、積極做好經(jīng)濟(jì)管理工作,為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提供經(jīng)濟(jì)信息。
3、按時(shí)完成衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)直報(bào)工作。及時(shí)上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),為新醫(yī)改政策的制定提供了依據(jù)。
4、按物價(jià)局的要求,我們深入科室進(jìn)行了嚴(yán)格的物價(jià)自查工作,我院完全按醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi),無(wú)亂收現(xiàn)象。根據(jù)要求公示了我院的藥品和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格,規(guī)范了醫(yī)療收費(fèi)行為,使物價(jià)管理水平上了新臺(tái)階。
5、讓病人“看放心病、交明白錢(qián)”,自今年以來(lái),我院努力改善就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,尊重病人的`知情權(quán),繼續(xù)實(shí)行“每日清單制”此項(xiàng)工作既方便了病人,也完善了本院的管理,得到了廣大群眾的充分認(rèn)可。真正做到了讓病人“看放心病、交明白錢(qián)”。也促進(jìn)了醫(yī)院管理水平,規(guī)范了醫(yī)務(wù)人員的行為,合理檢查,合理用藥,提高了診療質(zhì)量和水平。
6、準(zhǔn)確、及時(shí)發(fā)放職工工資,耐心細(xì)致做好工資調(diào)整解釋工作,為職工代扣代繳保險(xiǎn)費(fèi)、公積金等,堅(jiān)持做到周到服務(wù),讓職工滿意。
7、按相關(guān)規(guī)定管理空白憑證,按照檔案管理要求及時(shí)完成了會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等有關(guān)會(huì)計(jì)資料的整理歸檔工作。
三、存在的問(wèn)題
1、大額支出相關(guān)手續(xù)還不盡完善,支出票據(jù)還需進(jìn)一步規(guī)范。
2、對(duì)單位業(yè)務(wù)不甚熟悉,與醫(yī)院相關(guān)科室協(xié)調(diào)不夠,怎樣提高醫(yī)療業(yè)務(wù)收入的建議較少。
3、財(cái)產(chǎn)、物資、票據(jù)領(lǐng)用手續(xù)管理較差。
四、今后努力的方向
1、進(jìn)一步加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹和落實(shí)上級(jí)相關(guān)政策,尤其是醫(yī)改政策,做好本職工作。
3、加強(qiáng)與醫(yī)院各科室的溝通和協(xié)調(diào),為醫(yī)院業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展做好保障工作,努力提高醫(yī)療收入,降低藥品費(fèi)用。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)、物資和票據(jù)使用、領(lǐng)用管理工作,確保醫(yī)院資產(chǎn)增值保值,完善票據(jù)領(lǐng)用、登記、核銷工作。
5、完善大額支出的相關(guān)手續(xù),做到大額支出有報(bào)告(請(qǐng)示)、有方案、有論證、有考核,確保資金使用效益;完善支出票據(jù)的經(jīng)辦、審批手續(xù)。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 2
在上半年里全體財(cái)務(wù)人員認(rèn)真完成單位日常各項(xiàng)財(cái)務(wù)核算工作,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格按照單位的有關(guān)規(guī)定程序和審批權(quán)限辦理,任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作努力做好,現(xiàn)就上半年實(shí)際工作匯報(bào)如下。
一、做好20xx年決算與20xx年預(yù)算工作。
20xx年初按照局財(cái)務(wù)科的要求認(rèn)真核實(shí)經(jīng)費(fèi)賬務(wù),完成20xx年經(jīng)費(fèi)決算報(bào)表和20xx年經(jīng)費(fèi)預(yù)算報(bào)表。按照省社保廳的工作要求認(rèn)真核實(shí)基金賬務(wù),完成20xx年基金決算報(bào)表和20xx年基金預(yù)算報(bào)表。
二、完成報(bào)表報(bào)送工作。
每月初認(rèn)真完核查賬務(wù),完成經(jīng)費(fèi)與基金的賬務(wù)報(bào)表,按月、季、年分別向局財(cái)務(wù)科、省人社廳上報(bào)各類報(bào)表。每季度向市衛(wèi)計(jì)局醫(yī)改辦報(bào)送大病保險(xiǎn)工作統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
三、按時(shí)上報(bào)工資及養(yǎng)老工作。
做好工資變動(dòng)的調(diào)整,每月月初按時(shí)上報(bào)單位人員工資,做好新入職、調(diào)動(dòng)及退休人員工資的`變動(dòng)工作,認(rèn)真完成20xx年全體人員工作的普調(diào)工作。清算20xx至20xx年養(yǎng)老,多退少補(bǔ),核對(duì)20xx年養(yǎng)老。
四、做好基金的撥付和管理工作。
做好定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)基金的報(bào)銷和銀行代發(fā)工作,完成每月向財(cái)政局社保科申報(bào)基金;撥付20xx年9月至20xx年4月跨省異地直通車補(bǔ)償資金共275202.49元;撥付20xx年9月至20xx年4月省內(nèi)直通車補(bǔ)償資金17906130.24元;撥付20xx年12月到20xx年3月市內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)補(bǔ)償資金44122355.09元;撥付20xx年10月至20xx年4月定點(diǎn)藥店補(bǔ)償資金5850920.97元;撥付20xx年11月至20xx年4月普通門(mén)診補(bǔ)償資金7385263.44元;撥付市外住院銀行代發(fā)補(bǔ)償資金8230009.01元;撥付20xx年各醫(yī)院質(zhì)量控制質(zhì)保證金5543891.68元。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 3
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分,在衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)管理工作中處于核心地位,發(fā)揮著不可替代的重要作用。衛(wèi)生院的領(lǐng)導(dǎo)者尤其是院長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員,促使其始終緊緊圍繞會(huì)計(jì)工作責(zé)任目標(biāo),依法實(shí)施會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督,切實(shí)為單位的經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供最大限度的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)支持,確保衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)健康有序運(yùn)行。
一、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,依法開(kāi)展各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。
(一)規(guī)范會(huì)計(jì)行為
衛(wèi)生院會(huì)計(jì)人員應(yīng)始終遵守衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工管理規(guī)定,規(guī)范自身行為,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),貫徹“三個(gè)代表”重要思想,在科學(xué)發(fā)展觀的指引下,以改革的精神加強(qiáng)和審視自己,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),不參與印制、散發(fā)、買賣、傳閱“l(fā)hc”及其它形式的黃賭毒、邪教等活動(dòng)。
(二)遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德
衛(wèi)生院會(huì)計(jì)人員應(yīng)自覺(jué)遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,樹(shù)立了良好的職業(yè)道德品質(zhì)和嚴(yán)禁的工作作風(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,熱愛(ài)本職工作,努力鉆研業(yè)務(wù),按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律及會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作,保證會(huì)計(jì)信息的合理、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)和完整,保證會(huì)計(jì)事項(xiàng)實(shí)事求是、客觀公正,努力熟悉單位業(yè)務(wù)管理情況,運(yùn)用掌握的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法,為改善單位的內(nèi)部管理和提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù),切實(shí)保守單位秘密。
。ㄈ┞男袝(huì)計(jì)職能
《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》第五條規(guī)定:“會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依照本法規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督!焙怂愫捅O(jiān)督是會(huì)計(jì)的法定職能。
首先,從履行會(huì)計(jì)核算職能來(lái)看,衛(wèi)生院會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)熟練掌握相關(guān)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),規(guī)范會(huì)計(jì)核算,正確分?jǐn)傖t(yī)療服務(wù)成本和藥品成本,如實(shí)反映收支及財(cái)務(wù)狀況,適時(shí)為衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)管理提供可靠的決策依據(jù)。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、填制會(huì)計(jì)憑證
嚴(yán)格根據(jù)會(huì)計(jì)核算的規(guī)定和要求,保證會(huì)計(jì)憑證的設(shè)置、取得、登記、核對(duì)、傳遞、結(jié)帳等符合國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,做到了內(nèi)容真實(shí)、方法正確、數(shù)字準(zhǔn)確、字跡工整、摘要清楚、簽章齊全、帳證相符、裝訂整齊。
2、登記會(huì)計(jì)帳簿
嚴(yán)格根據(jù)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際,正確設(shè)置了總帳、明細(xì)帳(包括收支明細(xì)帳、藥品明細(xì)帳、往來(lái)明細(xì)帳、基金明細(xì)帳、固定資產(chǎn)明細(xì)帳等)、日記帳(包括銀行存款日記帳、現(xiàn)金日記帳)和其它輔助帳等,保證了會(huì)計(jì)帳簿的啟用、登記、核對(duì)、結(jié)帳、更正方法等符合國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,做到了記帳及時(shí)、關(guān)系對(duì)應(yīng)、帳目清楚、數(shù)字準(zhǔn)確、帳帳相符。
3、編制財(cái)務(wù)報(bào)告
嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)告(包括財(cái)務(wù)報(bào)表及其說(shuō)明),做到了種類完整、格式統(tǒng)一、項(xiàng)目齊全、內(nèi)容工整、數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、審核無(wú)誤、印章齊全、說(shuō)明清楚、封面規(guī)范、報(bào)送及時(shí)。
其次,從履行計(jì)監(jiān)督職能來(lái)看,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持原則,按照相關(guān)要求建立健全了單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,依法對(duì)本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。主要是:
對(duì)原始憑證的完整性、真實(shí)性、合法性進(jìn)行監(jiān)督;
對(duì)偽造、變?cè)、故意毀滅和帳外設(shè)帳的行為進(jìn)行監(jiān)督;
對(duì)實(shí)物、款項(xiàng)、編造和篡改財(cái)務(wù)報(bào)告的行為進(jìn)行監(jiān)督;
對(duì)違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度、國(guó)家利益和社會(huì)公眾利益的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督;
對(duì)違反單位制定的財(cái)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃等的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行監(jiān)督。
在監(jiān)督過(guò)程中,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度及衛(wèi)生系統(tǒng)有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的各項(xiàng)規(guī)定,落實(shí)單位內(nèi)部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理措施,對(duì)已發(fā)現(xiàn)的不符合規(guī)定的情況,按照職權(quán)依法予以了制止和糾正,制止和糾正無(wú)效的,能夠及時(shí)向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告,請(qǐng)求處理。
。ㄋ模⿵(qiáng)化單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理
衛(wèi)生院作為獨(dú)立核算的經(jīng)濟(jì)實(shí)體,應(yīng)當(dāng)按照上級(jí)主管部門(mén)的要求,根據(jù)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,結(jié)合單位實(shí)際,建立財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部會(huì)計(jì)管理制度,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,確立單位內(nèi)部會(huì)計(jì)管理體系和會(huì)計(jì)基礎(chǔ),明確單位負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),建立會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制,依法確定會(huì)計(jì)和出納的職責(zé)和權(quán)限,全面規(guī)范了各項(xiàng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,嚴(yán)格了會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)操作程序,切實(shí)體現(xiàn)單位業(yè)務(wù)管理特點(diǎn)和要求,保證會(huì)計(jì)工作的有序進(jìn)行。
。ㄎ澹┌磿r(shí)按質(zhì)按量完成上級(jí)主管部門(mén)安排的各項(xiàng)任務(wù),搞好其他相關(guān)工作
1、按照上級(jí)主管部門(mén)的要求,在年初及時(shí)編制單位收支及工資預(yù)算,根據(jù)相關(guān)規(guī)定,落實(shí)各項(xiàng)措施,按規(guī)定計(jì)提各種基金,結(jié)合實(shí)際及時(shí)計(jì)算、分配和發(fā)放職工工資,及時(shí)辦理了職工正常晉級(jí)增資業(yè)務(wù),年度終了,按要求及時(shí)結(jié)帳搞好會(huì)計(jì)決算工作。
2、根據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》和相關(guān)要求,建立了衛(wèi)生院藥事管理制度,加強(qiáng)了對(duì)藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、保管、銷售等的監(jiān)督與管理,杜絕私自采購(gòu)行為,按規(guī)定正確辦理款項(xiàng)結(jié)算。
3、及時(shí)清理往來(lái)款,做到應(yīng)收盡收,應(yīng)繳盡繳,嚴(yán)格杜絕呆帳、爛帳和死帳。
4、按照物價(jià)部門(mén)制定的醫(yī)療服務(wù)基準(zhǔn)價(jià)格,制定了衛(wèi)生院常規(guī)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)規(guī)范,明碼示價(jià),規(guī)范了收費(fèi)行為,加強(qiáng)了發(fā)票管理,對(duì)門(mén)診及住院收費(fèi)及時(shí)清理,盡力避免拖欠,禁止挪用;堅(jiān)持“勤儉辦事業(yè),制止奢侈浪費(fèi)“的方針,加強(qiáng)公用經(jīng)費(fèi)支出和醫(yī)療服務(wù)成本管理,努力提高資金使用效益。
5、定期和不定期與開(kāi)戶銀行及出納對(duì)帳,保證單位銀行存款及庫(kù)存現(xiàn)金帳實(shí)相符。
6、加強(qiáng)實(shí)物資產(chǎn)管理,切實(shí)搞好固定資產(chǎn)和藥品的清理盤(pán)點(diǎn)工作。
7、對(duì)本單位醫(yī)生及村醫(yī)進(jìn)行財(cái)務(wù)培訓(xùn),強(qiáng)化鄉(xiāng)村一體化財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理。
8、依法參與本單位經(jīng)濟(jì)決策,配合院長(zhǎng)搞好其他相關(guān)管理工作。
二、強(qiáng)化會(huì)計(jì)在衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中的“內(nèi)管”作用,促進(jìn)衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)的健康運(yùn)行
。ㄒ唬┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度及相關(guān)會(huì)計(jì)法律法規(guī)和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,遵從上級(jí)主管部門(mén)及本單位領(lǐng)導(dǎo)的指示、安排和部署,實(shí)事求是地開(kāi)展各項(xiàng)工作。
。ǘ┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理的基本原則,結(jié)合本單位實(shí)際,合理編制單位預(yù)算,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況,依法組織收入,努力節(jié)約支出,對(duì)本單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)從財(cái)務(wù)的'角度適時(shí)進(jìn)行切實(shí)有效的控制和監(jiān)督,千方百計(jì)竭力排除來(lái)自各方面的干擾,嚴(yán)格按規(guī)定認(rèn)真細(xì)致地審核各類支付憑據(jù),力求做到依法秉公理財(cái)。
。ㄈ┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》規(guī)定的程序和要求,正確建帳、算帳和報(bào)帳。嚴(yán)格做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚、程序合法。日清月結(jié),按期報(bào)帳。
。ㄋ模⿲(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、集中管理、分別核算”的財(cái)務(wù)管理體制。衛(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)在院長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)本單位財(cái)務(wù)實(shí)行集中管理,醫(yī)療和藥品分別核算。對(duì)工作中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題深入調(diào)查、潛心研究、仔細(xì)分析,從大局出發(fā),適時(shí)提出比較有見(jiàn)地的意見(jiàn)和建議供院長(zhǎng)參考,參與經(jīng)濟(jì)決策。工作上努力為院長(zhǎng)排憂解難。
。ㄎ澹┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格審查單位內(nèi)部各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,對(duì)本單位藥品及其他財(cái)產(chǎn)物資的保管、收發(fā)、計(jì)量、采購(gòu)和驗(yàn)收等事項(xiàng)加強(qiáng)管理,酌情對(duì)本單位的醫(yī)療器械、設(shè)備等實(shí)物資產(chǎn)設(shè)置管理臺(tái)帳,責(zé)任落實(shí)到人,從而有效地避免了各類財(cái)產(chǎn)物資的不必要流失,切實(shí)為本單位各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了良好的財(cái)務(wù)保障。
。┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)單位現(xiàn)金管理,按期做好現(xiàn)金和銀行存款的結(jié)算和對(duì)帳工作,參照國(guó)務(wù)院《現(xiàn)金管理暫行條例》及《支付結(jié)算辦法的有關(guān)規(guī)定,合理使用現(xiàn)金和銀行存款,力求使每一分錢(qián)都務(wù)必用好、用活、用出成效。
(七)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)和融洽各方面的業(yè)務(wù)往來(lái)關(guān)系,及時(shí)和上級(jí)主管部門(mén)搞好預(yù)決算工作,把財(cái)政應(yīng)撥的衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)足額劃撥到位,從根本上保證在職職工工資和退休人員費(fèi)用等剛性支出;同時(shí),為盡可能減少呆帳、爛帳和不必要的資金流失,尋求在院長(zhǎng)的支持下,對(duì)病人和本單位職工欠費(fèi)及時(shí)進(jìn)行追繳,提高了醫(yī)療資金的回收率和周轉(zhuǎn)速度,從而最大限度地為本單位整體工作提供了較好的資金支持和保障。
。ò耍┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守、宣傳、執(zhí)行和維護(hù)國(guó)家財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格規(guī)范本單位財(cái)務(wù)秩序,并按照相關(guān)制度要求,加大力度整治不合理收費(fèi)現(xiàn)象,杜絕不正規(guī)的醫(yī)藥收費(fèi)行為,維護(hù)了醫(yī)患雙方的合法利益。
(九)衛(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國(guó)檔案法》和《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定和要求,建立健全本單位會(huì)計(jì)檔案管理制度,規(guī)范會(huì)計(jì)檔案的立卷和歸檔工作,妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)檔案資料,切實(shí)做到會(huì)計(jì)工作檔案齊整,查證有據(jù)。
。ㄊ┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)上級(jí)主管部門(mén)的規(guī)定和要求,結(jié)合單位內(nèi)部管理的需要,建立健全本單位財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度,內(nèi)部牽制制度和收費(fèi)管理制度等,并嚴(yán)格組織實(shí)施。
。ㄊ唬┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)注重加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)和修養(yǎng),認(rèn)真鉆研各項(xiàng)業(yè)務(wù),按時(shí)按質(zhì)按量完成上級(jí)主管部門(mén)臨時(shí)安排的譬如增資和統(tǒng)報(bào)等業(yè)務(wù)工作。
。ㄊ┬l(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守本單位考勤制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,識(shí)大體、顧大局,切實(shí)按規(guī)定干好本職工作。
三、搞好財(cái)務(wù)分析,為衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)決策提供依據(jù)
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)行《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和上級(jí)主管部門(mén)的有關(guān)定規(guī),認(rèn)真分析財(cái)務(wù)收支情況,切實(shí)滿足單位內(nèi)部管理的決策需要,及時(shí)有針對(duì)性地改進(jìn)相關(guān)工作,提高資金使用效益,更好地促進(jìn)事業(yè)發(fā)展。
四、擬定年度會(huì)計(jì)工作計(jì)劃
為使衛(wèi)生院會(huì)計(jì)工作能在上年度工作的基礎(chǔ)上更好地滿足單位內(nèi)部管理的需要,依法有序地進(jìn)行,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員根據(jù)相關(guān)要求,結(jié)合衛(wèi)生院實(shí)際,在上一年度末擬定本單位下一年
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 4
會(huì)計(jì)工作職責(zé)是對(duì)全院財(cái)務(wù)資金活動(dòng)進(jìn)行核算管理和監(jiān)督。會(huì)計(jì)工作是一項(xiàng)“婆婆媽媽”的工作,事情繁雜,又不像其它臨床科室能夠用數(shù)字和成果來(lái)說(shuō)話。但我自任職以來(lái),熱愛(ài)本職工作,立足自身崗位,踏踏實(shí)實(shí)做人、勤勤懇懇干事,恪盡職守,忠實(shí)履行自己的工作職責(zé),F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:
一、愛(ài)崗敬業(yè),扎實(shí)搞好醫(yī)院財(cái)務(wù)核算及管理工作,不怕困難,熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮應(yīng)有的作用
隨著醫(yī)院業(yè)務(wù)量不斷攀升,會(huì)計(jì)核算和工作量也隨之不斷加大,接手以來(lái)我加班加點(diǎn)認(rèn)真對(duì)1-4月份的賬務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真處理并及時(shí)做完。迅速熟悉自己的工作任務(wù),學(xué)習(xí)醫(yī)院管理方案,并按要求對(duì)一季度浮動(dòng)工資進(jìn)行核算按時(shí)發(fā)放。我每月21號(hào)開(kāi)始對(duì)結(jié)帳出院病人逐個(gè)分項(xiàng)目分科室錄入?yún)R總完成后打印出來(lái)交由各科護(hù)士長(zhǎng)、藥房、醫(yī)療股長(zhǎng)每人一份進(jìn)行核對(duì),確認(rèn)無(wú)誤后方記入住院收入。
每月5號(hào)之前要把上個(gè)月的賬務(wù)處理完畢,打印出記賬憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表后裝訂成冊(cè)然后歸檔保管。5號(hào)之前向主管局上報(bào)上月財(cái)務(wù)收支月報(bào)表,向院領(lǐng)導(dǎo)提交上月業(yè)務(wù)收入報(bào)表及收入?yún)R總對(duì)比表。同時(shí)對(duì)新增的固定資產(chǎn)進(jìn)行錄入,保持固定資產(chǎn)管理軟件中的固定資產(chǎn)和財(cái)務(wù)賬上一致,年終要及時(shí)向縣國(guó)資局上報(bào)固定資產(chǎn)年報(bào)。每季度要統(tǒng)計(jì)各科室收入和個(gè)人收入,根據(jù)醫(yī)院管理方案真實(shí)準(zhǔn)確、實(shí)事求是地進(jìn)行各科室人員浮動(dòng)工資的核算,形成草案后交由院領(lǐng)導(dǎo)審批后按時(shí)兌現(xiàn)全院人員浮動(dòng)工資。
在做好以上工作的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)票據(jù)的管理,對(duì)收款室、護(hù)理部、出納等領(lǐng)購(gòu)發(fā)票嚴(yán)格實(shí)行繳銷管理。對(duì)學(xué)生交來(lái)的學(xué)費(fèi)按票及時(shí)錄入電腦備查,學(xué)生領(lǐng)證時(shí)逐個(gè)核清學(xué)生學(xué)費(fèi)。對(duì)每一個(gè)查詢學(xué)費(fèi)的學(xué)生我都熱情接待,始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。
時(shí)刻把自己的崗位作為醫(yī)院一個(gè)服務(wù)的窗口。財(cái)務(wù)部的工作象年輪,一個(gè)月工作的結(jié)束,意味著下一個(gè)月工作的重新開(kāi)始。雖然繁雜、瑣碎,也沒(méi)有太多新奇,但是作為醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈,我深深地感到自己崗位的價(jià)值,所以在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。在辦理每一筆會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,對(duì)要求我簽字審核的支出進(jìn)行認(rèn)真審核,確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。
二、工作中存在的不足之處
1、在業(yè)務(wù)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)上與自己的本職工作要求還存有一定的差距。
2、開(kāi)展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。
3、日常工作中有些做的不夠細(xì)致、深化,管理只停留在表面,沒(méi)有起到真正的`作用,針對(duì)這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點(diǎn)。
三、明年的工作打算
1、繼續(xù)做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)科與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中去,做到事前了解、事后分析,加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)和分析工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及差異時(shí)及時(shí)與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2、創(chuàng)新思路,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細(xì),加強(qiáng)財(cái)務(wù)收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運(yùn)轉(zhuǎn)使用,使醫(yī)院效益化。
3、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實(shí)可靠的財(cái)務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財(cái)務(wù)人員應(yīng)有的作用。
新的一年即將到來(lái),新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn),我將會(huì)堅(jiān)持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責(zé),為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)我的微薄之力!
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 5
根據(jù)花溪區(qū)財(cái)政局及花溪衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局財(cái)務(wù)科20xx年xx月xx日對(duì)我院財(cái)務(wù)工作檢查情況后的要求,針對(duì)我院財(cái)務(wù)工作開(kāi)展情況,我院進(jìn)行了系統(tǒng)分析和總結(jié),現(xiàn)就對(duì)我院的財(cái)務(wù)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下:
一、衛(wèi)生院基本情況
現(xiàn)在我院編制數(shù)7人,實(shí)有在編在崗3人,在崗不在編3人,聘用人員5人(防保組3人、醫(yī)療組1人、工勤1人)。
二、20xx年1-4月收入及開(kāi)支情況:
。ㄒ唬┦杖肭闆r:1-4月份總收入331072.72元,其中20xx年結(jié)余29194.99,區(qū)財(cái)政補(bǔ)助收入112226.94元、公共衛(wèi)生經(jīng)費(fèi)收入50000元,醫(yī)療收入111056.79元、其他收入28594元。
。ǘ┲С銮闆r:1-4月份總支出294245.53元,,其中醫(yī)療衛(wèi)生支出215346.23元、公共衛(wèi)生支出69899.3元、其他支出9000元。
(三)結(jié)余情況:20xx年4月30日止:結(jié)余36827.19元;花溪區(qū)財(cái)政局20xx年4月應(yīng)返上繳財(cái)政款80%:14497.27;
。ㄋ模⿷(yīng)付未付賬情況:欠貴州康心藥業(yè)有限公司藥款:63329.57元
(五)聘用人員工資福利待遇由公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)支付。
(六)票據(jù)管理:衛(wèi)生院從衛(wèi)生局購(gòu)入門(mén)診、住院發(fā)票、行政事業(yè)單位資金往來(lái)結(jié)算收據(jù),衛(wèi)生院票據(jù)管理人驗(yàn)收并登記,衛(wèi)生院收費(fèi)員及村醫(yī)生簽字領(lǐng)用。票據(jù)管理人將用完后的票據(jù)核對(duì)后交衛(wèi)生局財(cái)務(wù)科核銷。
(七)、對(duì)村醫(yī)生的管理情況:全鄉(xiāng)轄8個(gè)村,8個(gè)村衛(wèi)生室,9名村醫(yī)生,其中有3個(gè)村衛(wèi)生室開(kāi)展醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生,5個(gè)只開(kāi)展公共衛(wèi)生。我院對(duì)開(kāi)展醫(yī)療服務(wù)的衛(wèi)生室實(shí)行票據(jù)統(tǒng)一管理,村醫(yī)從衛(wèi)生院領(lǐng)取發(fā)票、票據(jù)用完后交衛(wèi)生院核對(duì)并上交現(xiàn)金收入后換取新發(fā)票。但由于各方面原因個(gè)別村衛(wèi)生室收入未開(kāi)發(fā)票,收入未全部上交衛(wèi)生院。個(gè)別村醫(yī)生有拖欠衛(wèi)生院代購(gòu)藥款的情況。
三、存在的問(wèn)題和困難
。ㄒ唬┪以喝藛T編制嚴(yán)重不足,20xx年以來(lái)開(kāi)展的工作較上一年明顯增多、而且任務(wù)重。特別是開(kāi)展公共衛(wèi)生服務(wù)均等化工作以來(lái),人員不足情況更加突出,為了完成各項(xiàng)工作任務(wù),只有聘用人員來(lái)保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。但由于我院經(jīng)濟(jì)能力有限,聘用人員工資待遇較低,造成聘用人員隊(duì)伍不穩(wěn)定,人員經(jīng)常更換,各項(xiàng)工作開(kāi)展滯后、不規(guī)范。
。ǘ┬l(wèi)生院門(mén)診醫(yī)療業(yè)務(wù)收入利潤(rùn)低(藥品實(shí)行零差率銷售),加之衛(wèi)生院合作醫(yī)療補(bǔ)助款到賬不及時(shí),醫(yī)療收入全額上繳財(cái)政只返款80%。導(dǎo)致醫(yī)療業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)周轉(zhuǎn)困難,有的月份存在醫(yī)療收入負(fù)利潤(rùn)。衛(wèi)生院收入實(shí)際到賬滯后2致3個(gè)月,經(jīng)費(fèi)實(shí)際可周轉(zhuǎn)困難。
(三)村醫(yī)生待遇低,造成村醫(yī)隊(duì)伍不穩(wěn)定,村衛(wèi)生室人員醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)務(wù)能力偏低,很多公共衛(wèi)生工作不能按時(shí)規(guī)范完成。
四、改進(jìn)建議
。ㄒ唬┐逍l(wèi)生室的業(yè)務(wù)收入不納入?yún)^(qū)財(cái)政統(tǒng)籌,且由于衛(wèi)生院目前人員不足無(wú)法真正有效監(jiān)管村衛(wèi)生室財(cái)務(wù)。建議村衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)監(jiān)管交由合醫(yī)辦負(fù)責(zé),可通過(guò)加大村衛(wèi)生室合醫(yī)處方的監(jiān)管力度來(lái)解決鄉(xiāng)村一體化管理中對(duì)村衛(wèi)生室的財(cái)務(wù)管理。
。ǘ┯蓞^(qū)財(cái)政支付衛(wèi)生院聘用人員基礎(chǔ)工資、績(jī)效工資及社會(huì)保障金。
(三)衛(wèi)生院收入上繳區(qū)財(cái)政專戶后及時(shí)全額返還衛(wèi)生院。
。ㄋ模┗鶎俞t(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)行人員經(jīng)費(fèi)、行政運(yùn)行經(jīng)費(fèi)財(cái)政全額預(yù)算,人員經(jīng)費(fèi)含工資、公積金、醫(yī)保金、增量補(bǔ)貼、年終目標(biāo)考核及其他應(yīng)由財(cái)政承擔(dān)的人員經(jīng)費(fèi)。
。ㄎ澹└鶕(jù)貴州省召開(kāi)的.全省鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)工作會(huì)議精神,基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)可以使用服務(wù)性收入結(jié)余發(fā)放醫(yī)務(wù)人員的獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用,衛(wèi)生院根據(jù)制定的獎(jiǎng)勵(lì)方案發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)。
(六)將村醫(yī)生納入公益性崗位管理,提高村醫(yī)生從事基層醫(yī)療服務(wù)和公共衛(wèi)生工作的積極性。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 6
20xx年,在上級(jí)主管部門(mén)和各級(jí)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣衛(wèi)生工作會(huì)議精神,實(shí)行以人為本,以病人第一,質(zhì)量第一,安全第一的服務(wù)觀念,以衛(wèi)生改革為契機(jī),緊扣讓農(nóng)村居民看得起病、有地方看病、加強(qiáng)預(yù)防少生病主題,實(shí)行國(guó)家基本藥物制度改革零差率銷售,新農(nóng)合政策宣傳,著力于人才培養(yǎng),能力建設(shè)及基礎(chǔ)設(shè)施改觀,借助公共衛(wèi)生平臺(tái),增強(qiáng)服務(wù)理念,努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,整體工作取得了一定的進(jìn)步,F(xiàn)將年度工作匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)思想教育
職工人心渙散,情緒低落,卻為自己的前途命運(yùn)及今后的工作感到擔(dān)憂,部分職工思想被動(dòng),工作思想消極,對(duì)醫(yī)療過(guò)程敷衍塞責(zé),對(duì)患者不能認(rèn)真負(fù)責(zé),應(yīng)付了事,甚至推諉病人,更有甚者與患者發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),上下團(tuán)結(jié)一心不夠,與患者溝通不力,干部缺乏擔(dān)待。針對(duì)這些情況黨支部黨政班子成員深入職工之中,對(duì)思想被動(dòng)的職工分別進(jìn)行座談,與中層干部進(jìn)行了溝通交流,反復(fù)申明一個(gè)道理,改革只會(huì)給大家?guī)?lái)福音,付出才能得到回報(bào),只要衛(wèi)生院有了一個(gè)穩(wěn)定發(fā)展的內(nèi)部環(huán)境,才會(huì)有生機(jī)。
通過(guò)深入細(xì)致的思想工作,廣大干部職工的思想逐步統(tǒng)一到院工作上來(lái)。在此基礎(chǔ)上,調(diào)整小科結(jié)構(gòu),體現(xiàn)多勞多得,分配收入向一線科室傾斜等辦法,穩(wěn)定職工思想,人均分配水平達(dá)一萬(wàn)五以上。
二、著力于人才培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
業(yè)務(wù)不但提高的20xx年,我衛(wèi)生院克服人手少,設(shè)備簡(jiǎn)陋,環(huán)境惡劣等困難,在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的情況下先后安排專業(yè)技術(shù)人員到縣級(jí)、本級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí)培訓(xùn)6人次,招聘應(yīng)屆畢業(yè)生兩人。多次組織業(yè)務(wù)工作者集中培訓(xùn)。
三、著力于改善環(huán)境,新增設(shè)備
在衛(wèi)生院經(jīng)濟(jì)運(yùn)行緊張的情況下,拿出部分資金先后對(duì)B超室,中醫(yī)科,化驗(yàn)室外,理療科進(jìn)行了簡(jiǎn)易修繕。維修半自動(dòng)血球分析儀;新增尿液分析儀、電解質(zhì)分析儀;更換門(mén)診注射室輸液椅;住院部新心增中心呼叫,被服添臵等。受到了廣大群眾的好評(píng)。
四、著力于管理和督導(dǎo),強(qiáng)化醫(yī)療安全
從細(xì)微之處著手,采取多項(xiàng)舉措,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格按照方案執(zhí)行,對(duì)那些思想意識(shí)落后的'職工,嚴(yán)格按解聘處理。每月組織各村衛(wèi)生室例會(huì)一次,強(qiáng)化醫(yī)療安全。每周院朝會(huì)制度;院長(zhǎng)每周六次查房;組織培訓(xùn)處方病歷書(shū)寫(xiě);與各科負(fù)責(zé)人簽定責(zé)任狀,減少醫(yī)療差錯(cuò)。
五、切實(shí)運(yùn)行好新農(nóng)合工作
積極做好參合農(nóng)民就醫(yī)補(bǔ)償工作。對(duì)來(lái)我院就醫(yī)的新農(nóng)合患者的補(bǔ)償,采取醫(yī)院先墊付的方式,盡量縮短補(bǔ)償流程。對(duì)少數(shù)村衛(wèi)生室補(bǔ)償不規(guī)范行為予以重罰,限期整改,糾正工作中存在的問(wèn)題,讓參合農(nóng)友真正得到了實(shí)惠。
新農(nóng)合這一惠民政策實(shí)施以來(lái),深受廣大農(nóng)民群眾歡迎。但20xx年農(nóng)合籌資工作參合率達(dá)到100%,也面臨許多難點(diǎn),為克服這一難題,我院組織相關(guān)人員和村衛(wèi)生室醫(yī)務(wù)人員廣泛宣傳,積極配合村干部做好籌資工作。截止12月10日參合總?cè)藬?shù)為47008人次,轉(zhuǎn)去年增加了4000人。
六、切實(shí)運(yùn)行公共衛(wèi)生九項(xiàng)服務(wù)工作
至今年4月份以來(lái),先后成立公共衛(wèi)生科領(lǐng)導(dǎo)小組及公衛(wèi)專班,廣泛宣傳,認(rèn)真組織發(fā)動(dòng)鄉(xiāng)村醫(yī)生認(rèn)真培訓(xùn)學(xué)習(xí),截止12月10日城鄉(xiāng)共建居民健康檔案6548余人次,免費(fèi)體檢,血糖1516人次,血常規(guī)899人次,血紅蛋白97人,尿常規(guī)65,乙肝表面抗原36人次,心電圖560人次,B超230人次,其中血糖陽(yáng)性率21%,心電圖陽(yáng)性率26%,B超陽(yáng)性率59、75%,其中慢性病20xx人,1996—20xx年兒童乙肝接種2568人次,0—4歲麻疹接種1386人次,一類疫苗接種4334人次。
七、存在的不足
雖然20xx年我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),但離周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)及各級(jí)黨委要求差距甚遠(yuǎn);主要是思想不夠解放,小進(jìn)則滿,醫(yī)務(wù)人員知識(shí)結(jié)構(gòu)不合理,臨聘人員居多,專業(yè)技術(shù)人員未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)、護(hù)證書(shū),給醫(yī)療質(zhì)量帶來(lái)隱患,人才培養(yǎng)將是來(lái)年工作中的重中之重。財(cái)力投入大無(wú)著落,這還需今后工作中加以解決。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 7
為貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)民工服務(wù)工作的意見(jiàn)》文件,按照漳州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于《漳州市流動(dòng)人口的服務(wù)管理工作評(píng)分細(xì)則》文件要求,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,建立流動(dòng)人口工作小組,指導(dǎo)流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化工作整體推進(jìn),取得了一定成效,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、流動(dòng)人口總體狀況
天寶鎮(zhèn)地處福建省漳州市西郊,距離市區(qū)10公里,全鎮(zhèn)總面積45平方公里,天寶中心衛(wèi)生院位于天寶鎮(zhèn)中心,轄區(qū)內(nèi)共有天寶村、山美村、張坑村、后塘村、墨溪村、田寮村、塔尾村、路邊村、茶鋪村、后園村、后巷村、珠里村等12個(gè)村及1個(gè)居委會(huì),20xx年計(jì)劃生育委員會(huì)統(tǒng)計(jì)總?cè)丝跀?shù)28716人,常住戶籍人口數(shù)26628人,流動(dòng)人口總數(shù)為1548人,流動(dòng)人口多分布在珠里村、后巷村、山美村、墨溪村、塔尾村。
二、工作具體措施手段
(一)強(qiáng)化組織管理
建立流動(dòng)人口基本公共服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組,健全流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化工作機(jī)制,明確了各科室在流動(dòng)人口均等化服務(wù)工作中的職責(zé)任務(wù),加強(qiáng)溝通協(xié)作,明確責(zé)任分工,有效地增強(qiáng)流動(dòng)人口基本公共服務(wù)均等化的責(zé)任意識(shí)和實(shí)際效果。
。ǘ┙⒔∪鲃(dòng)人口健康檔案。以計(jì)劃免疫接種門(mén)診、鄉(xiāng)村醫(yī)生門(mén)診為突破口,慢病組負(fù)責(zé)為在轄區(qū)居住3個(gè)月以上或有常住趨勢(shì)的流動(dòng)人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的健康檔案,及時(shí)掌握流動(dòng)人口的健康狀況。健康檔案主要信息包括流動(dòng)人口基本信息、主要健康問(wèn)題及衛(wèi)生服務(wù)記錄等內(nèi)容。截至目前,流動(dòng)人口規(guī)范化管理檔案188份。
。ㄈ╅_(kāi)展流動(dòng)人口健康教育工作。
防疫科結(jié)合世界衛(wèi)生日等重大宣傳日活動(dòng),組織人員在流動(dòng)人口數(shù)量較多的村、企業(yè)、廠礦、單位和學(xué)校等流動(dòng)人口密集處組織關(guān)愛(ài)流動(dòng)人口健康義診活動(dòng),發(fā)放宣傳資料,提高流動(dòng)人口健康素養(yǎng),引導(dǎo)流動(dòng)人口更好地接受服務(wù)。
。ㄋ模┞鋵(shí)流動(dòng)人口傳染病防控措施。
針對(duì)商貿(mào)市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區(qū),開(kāi)展傳染病健康教育宣傳活動(dòng),今年共組織了艾滋病、梅毒、乙肝、結(jié)核病、兒童預(yù)防接種日等宣傳活動(dòng),加強(qiáng)了傳染病監(jiān)測(cè),切實(shí)做好流動(dòng)人口艾滋病、結(jié)核病等傳染病的防治工作。流動(dòng)人口傳染病報(bào)告率和報(bào)告及時(shí)率達(dá)到100%。20xx-20xx年度共督導(dǎo)管理治療2名流動(dòng)人口肺結(jié)核患者,均達(dá)到較好的治療效果。
。ㄎ澹┘訌(qiáng)流動(dòng)兒童預(yù)防接種工作。
為轄區(qū)內(nèi)居住滿3個(gè)月的0-6歲流動(dòng)兒童建立預(yù)防接種檔案,采取預(yù)約、通知單、電話、手機(jī)短信、設(shè)立臨時(shí)接種點(diǎn)等適宜方式,為流動(dòng)適齡兒童及時(shí)建卡、接種。每季度針對(duì)商貿(mào)市場(chǎng)、生產(chǎn)加工企業(yè)等流動(dòng)人口密集地區(qū)開(kāi)展流動(dòng)兒童主動(dòng)搜索,每年集中開(kāi)展“查漏補(bǔ)種”活動(dòng),對(duì)漏種兒童及時(shí)補(bǔ)種。根據(jù)傳染病防控需要,開(kāi)展乙肝、麻疹、脊灰等疫苗補(bǔ)充免疫、群體性接種和應(yīng)急接種工作。對(duì)入托入學(xué)流動(dòng)兒童嚴(yán)格執(zhí)行查驗(yàn)預(yù)防接種證等管理措施,不斷提高流動(dòng)適齡兒童疫苗接種率。20xx-20xx年,累計(jì)接種流動(dòng)兒童273名,預(yù)防接種率達(dá)到95%。
(六)加強(qiáng)流動(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童保健管理。
為轄區(qū)內(nèi)居住滿6個(gè)月的`流動(dòng)孕產(chǎn)婦和居住滿3個(gè)月的流動(dòng)或有常住趨勢(shì)的流動(dòng)孕產(chǎn)婦和兒童,建立統(tǒng)一的保健管理檔案。20xx年度共建立41份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,納入規(guī)范化管理,20xx年截至目前共建25份流動(dòng)人口孕產(chǎn)婦檔案,加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口婦幼保健知識(shí)宣傳。強(qiáng)化育齡婦女孕情監(jiān)測(cè)、葉酸補(bǔ)服、流動(dòng)孕產(chǎn)婦早孕建卡、孕期保健、高危篩查、住院分娩和產(chǎn)后訪視等關(guān)鍵環(huán)節(jié)控制工作,保障母嬰安全。完善0-6歲流動(dòng)兒童家庭訪視、定期健康檢查、生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)、喂養(yǎng)與營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)等兒童保健服務(wù)。加強(qiáng)流動(dòng)孕產(chǎn)婦及新生兒預(yù)防艾滋病、梅毒、乙肝母嬰傳播工作。
(七)創(chuàng)新思路,健全流動(dòng)人口基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。
探索網(wǎng)格化管理模式,建立四級(jí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)管理體系。一級(jí)網(wǎng)絡(luò)為區(qū)衛(wèi)計(jì)委、區(qū)疾病預(yù)防控制中心、區(qū)婦幼保健院、區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督管理區(qū)等專業(yè)公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、二級(jí)網(wǎng)絡(luò)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù)團(tuán)隊(duì),三級(jí)為衛(wèi)生所室鄉(xiāng)村醫(yī)生,四級(jí)按照“地域相鄰、人員相熟、文化相近、構(gòu)成相似”的原則,選聘有知識(shí)、有能力,有責(zé)任心的老黨員、老干部、老教師等擔(dān)任片區(qū)網(wǎng)格長(zhǎng),職責(zé)為健康信息員、健康督導(dǎo)員,開(kāi)展流動(dòng)人口基本公共衛(wèi)生計(jì)生服務(wù)基線調(diào)查,做好本地流動(dòng)人口數(shù)據(jù),特別是流動(dòng)育齡婦女、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童等重點(diǎn)人群數(shù)據(jù)的清理核查工作,依托計(jì)劃免疫服務(wù)平臺(tái),掌握本地區(qū)流動(dòng)人口衛(wèi)生和計(jì)劃生育基本公共服務(wù)現(xiàn)狀,開(kāi)展流動(dòng)人口的基本公共服務(wù),提升服務(wù)能力和水平,促進(jìn)流動(dòng)人口融入社會(huì),努力實(shí)現(xiàn)流動(dòng)人口衛(wèi)生和計(jì)劃生育基本公共服務(wù)均等化工作有新突破。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 8
20xx年中,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),現(xiàn)將本人一年以來(lái)的個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:
一、加強(qiáng),注重提升個(gè)人修養(yǎng)
1、通過(guò)雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,不斷提高了政治理論水平。加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),嚴(yán)格按照勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、樂(lè)于奉獻(xiàn)的`要求,堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。
4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),扎實(shí)做好本職工作,做好會(huì)計(jì)工作計(jì)劃
一年來(lái),本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,自覺(jué)服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn),因此結(jié)合具體情況,按時(shí)間性,全年的工作如下:
一季度,完成20xx年財(cái)務(wù)決算收尾工作,辦好相關(guān)事宜,辦理事業(yè)年檢。認(rèn)真總結(jié)去年的財(cái)務(wù)工作,并為20xx年訂下了財(cái)務(wù)工作設(shè)想。對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。
二季度,按照財(cái)務(wù)制度及預(yù)算收支科目建立xx年新賬,處理日常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。按工資報(bào)表要求建立工資統(tǒng)計(jì)賬目,以便于分項(xiàng)目統(tǒng)計(jì),準(zhǔn)時(shí)向主管部門(mén)報(bào)送財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)月報(bào)季報(bào);充分發(fā)揮了會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督職能。及時(shí)向相關(guān)單位、站領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)信息、資料,以便正確決策。
三、勤勤懇懇做好后勤服務(wù)
作為一名財(cái)務(wù)工作者,我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅(jiān)守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,樂(lè)于接受安排的常規(guī)和臨時(shí)任務(wù),如為執(zhí)法人員考試報(bào)到、做考前準(zhǔn)備工作,完成廉政專項(xiàng)治理自查自糾情況報(bào)告及黨風(fēng)廉政工總結(jié)等文字材料的撰寫(xiě)。
在這一系列的工作中,我深知:作為一名合格的財(cái)務(wù)工作者,不僅要具備相關(guān)的知識(shí)和技能,而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),同時(shí)體會(huì)到,無(wú)論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂(lè)趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 9
我自今年x月份到公司上班,現(xiàn)在已有xx月的時(shí)間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極協(xié)作下,我與大家一道,團(tuán)結(jié)一心,踏實(shí)工作,較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將近幾個(gè)月年來(lái)自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的狀況向大家做簡(jiǎn)要總結(jié):
一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團(tuán)結(jié)同志
自到公司上班以來(lái),我能嚴(yán)格要求自己,每天按時(shí)上下班,能正確處理好公司與家庭的關(guān)系,從不因個(gè)人緣由耽擱公司的正常工作;同時(shí)我也能嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,從不搞特別,也從不向公司提出不合理的要求;對(duì)公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團(tuán)結(jié),不搞無(wú)原則的糾紛,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)。
二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)
我在公司主要從事財(cái)務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司財(cái)務(wù)制度。公司成立以來(lái),我是兼職會(huì)計(jì),所以只負(fù)責(zé)每月的帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)報(bào)表的報(bào)送,使得公司財(cái)務(wù)上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財(cái)務(wù)人員的工作合理劃分,在公司的財(cái)務(wù)方面按規(guī)定進(jìn)展了要求,特殊是發(fā)票治理方面,嚴(yán)格要求正確填開(kāi)和索取,削減不必要的`麻煩。在財(cái)務(wù)收支方面,嚴(yán)格執(zhí)行公司的財(cái)經(jīng)制度。
2、正確核算,按時(shí)結(jié)算,準(zhǔn)時(shí)報(bào)送稅務(wù)相關(guān)報(bào)表。在日常財(cái)務(wù)工作中,我能嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營(yíng)狀況,按時(shí)結(jié)算有關(guān)帳務(wù),每月末準(zhǔn)時(shí)將財(cái)務(wù)報(bào)表和納稅申報(bào)表報(bào)送稅務(wù)機(jī)關(guān),沒(méi)有因個(gè)人緣由耽擱報(bào)送時(shí)間。
三、存在的問(wèn)題
一年來(lái),圍繞自身工作職責(zé)做了肯定的努力,取得了肯定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,主要是:自己來(lái)公司時(shí)間短,一些狀況還不熟識(shí),尤其是對(duì)每個(gè)銷售人員的核算,工程局部和零售局部沒(méi)有明確劃分清晰,給銷售人員帶來(lái)了麻煩,同時(shí)也給公司對(duì)每個(gè)銷售人員完成任務(wù)的狀況把握不夠精確。對(duì)這些問(wèn)題,我將在今后的工作中仔細(xì)加以解決。
最終,還想說(shuō)三點(diǎn):
一是我的工作總結(jié)還不全面,有的詳細(xì)的工作沒(méi)有談到,就今日我所談的,盼望大家多提珍貴意見(jiàn)。
二是我工作能順當(dāng)?shù)拈_(kāi)展并取得較好的成績(jī),首先要感謝我的助手張曉莉,她對(duì)我的工作能積極賜予協(xié)作和支持,任勞任怨,特殊是在有身體不便的狀況下,堅(jiān)持上下班,幫我做了很多工作。同時(shí),我還要感謝公司其他人員,沒(méi)有你們的支持和協(xié)作,就沒(méi)有我們今日的工作成績(jī),你們是公司金字塔的根底。特殊是在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),銷售盈利方面,你們精誠(chéng)團(tuán)結(jié),積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻(xiàn)、能戰(zhàn)斗、有進(jìn)取精神的隊(duì)伍。
三是盼望大家在明年,能一如既往地支持協(xié)作我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟(jì)效益做出努力。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 10
一、仔細(xì)做好了常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。
1、公司財(cái)務(wù)部每月?lián)?dāng)著大量的資金支付、費(fèi)用報(bào)銷、記賬、票據(jù)審核等工作。同時(shí)還要協(xié)作公司的投標(biāo)工作;做好大量的會(huì)計(jì)報(bào)表資料、銀行資料、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報(bào)和增減工作。面對(duì)尋常而繁瑣的工作,財(cái)務(wù)部能夠依據(jù)待辦事項(xiàng)的輕重緩急,妥當(dāng)處理各項(xiàng)工作。準(zhǔn)時(shí)為各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)供應(yīng)有力的支持和協(xié)作,根本上滿意了各部門(mén)對(duì)我部的財(cái)務(wù)要求。
2、對(duì)日常的財(cái)務(wù)工作流程嫻熟把握,能夠做到有條不紊、條理清楚、賬實(shí)相符。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,從會(huì)計(jì)報(bào)表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種根底財(cái)務(wù)資料的收集,都到達(dá)了正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律根據(jù)財(cái)務(wù)檔案治理制度執(zhí)行,使得財(cái)務(wù)部成為公司的信息庫(kù)。
二、積極籌措資金,保證了現(xiàn)金流的正常化。
根據(jù)公司的.統(tǒng)一布署,有規(guī)劃、合理的安排使用資金,做到了合理調(diào)配資金,保證了工程施工過(guò)程中對(duì)各項(xiàng)用款的支付;保證了工程投標(biāo)所需資金的使用等。對(duì)工程應(yīng)收款及其他應(yīng)收款做到心中有數(shù),準(zhǔn)時(shí)跟進(jìn),積極催要。
三、協(xié)作、幫助其他部門(mén)的工作。
去年在公司辦公室人員空缺的狀況下,主動(dòng)完成了20xx年公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證照的年檢工作。按公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,協(xié)作相關(guān)部門(mén)完成工程投標(biāo)工作。
為了提高本部門(mén)的綜合業(yè)務(wù)力量,我們?cè)诠ぷ髦,安排學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度,稅務(wù)制度,大家相互溝通,取長(zhǎng)補(bǔ)短。有效的提高了本部門(mén)的業(yè)務(wù)力量。
四、存在問(wèn)題及應(yīng)對(duì)方法
1、財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)學(xué)問(wèn)、稅務(wù)學(xué)問(wèn)有待提高。針對(duì)專業(yè)學(xué)問(wèn)方面應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn):包括稅務(wù)學(xué)問(wèn)、銀行學(xué)問(wèn)、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員溝通的技巧并安排特地時(shí)間進(jìn)展內(nèi)部學(xué)習(xí)、爭(zhēng)論。進(jìn)展部門(mén)建立,將財(cái)務(wù)人員培育成不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)治理職能,增加獨(dú)立解決問(wèn)題的力量。
2、制度治理方面:加大監(jiān)視力度,定期對(duì)現(xiàn)金進(jìn)展盤(pán)點(diǎn),做到防患于未然。
3、人性治理方面:加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員素養(yǎng)教育、職業(yè)道德教育。
20xx年財(cái)務(wù)部的工作在各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫忙下,在各部門(mén)的協(xié)作下,取得了較好的成績(jī)。20xx年度,財(cái)務(wù)部全體人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出特別的努力和敬業(yè)。雖然我們做了許多工作,但是,20xx年的任務(wù)會(huì)更重,壓力會(huì)更大,還有許多事情等待著我們,我們將連續(xù)努力,以務(wù)實(shí)、積極的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),積極進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)治理在企業(yè)治理中的核心作用,為公司的進(jìn)展再創(chuàng)輝煌!
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 11
20xx年,是酒店穩(wěn)步成長(zhǎng)的一年,是酒店提升治理效勞的一年,也是成績(jī)輝煌的一年。在這個(gè)馬上過(guò)去的年度里,財(cái)務(wù)部緊緊圍繞“強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)力量、拓展?fàn)I銷渠道、完善制度流程、掌握本錢(qián)能耗、提升效勞水平“的經(jīng)營(yíng)思路,遵照xx總關(guān)于“嚴(yán)格制度、完善流程、加強(qiáng)監(jiān)視、提高質(zhì)量“的要求,在成長(zhǎng)中努力拼搏,內(nèi)部治理緊抓工作難點(diǎn)、重點(diǎn),不斷提高員工自身素養(yǎng)和效勞技能,克制種.種困難,完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一年更比一年好的驕人戰(zhàn)績(jī)。
一、經(jīng)營(yíng)治理方面
20xx年,在xx總和xx總的關(guān)懷指導(dǎo)下,財(cái)務(wù)部員工根本能夠完成各項(xiàng)工作任務(wù),按月進(jìn)展財(cái)務(wù)核算,堅(jiān)持完成各項(xiàng)日常工作,聽(tīng)從酒店工作安排,協(xié)作完成酒店新員工入職培訓(xùn),積極組織參加酒店各次各項(xiàng)活動(dòng),隨做好各種財(cái)務(wù)保障工作,全年無(wú)安全事故發(fā)生,保證了酒店全年整體安全生產(chǎn)的順當(dāng)進(jìn)展,總體來(lái)說(shuō)主要完成以下幾方面工作:
1、制度建立和流程治理:一年來(lái),我們對(duì)酒店財(cái)務(wù)制度和工作流程進(jìn)展了重新修訂,明確了各自崗位職責(zé),完善各種流程工作,加強(qiáng)各流程的可操作性,并依據(jù)崗位需求設(shè)計(jì)、制作、印刷各類經(jīng)營(yíng)用表單,使部門(mén)內(nèi)部、部門(mén)之間、部門(mén)與監(jiān)管部門(mén)的流程運(yùn)作順暢,為經(jīng)營(yíng)決策供應(yīng)了精確、詳實(shí)的依據(jù)。
2、補(bǔ)充完善酒店薪酬制度:通過(guò)效勞銷售獎(jiǎng)的制定、核算、執(zhí)行發(fā)放,表達(dá)同崗不同酬,多勞多得的競(jìng)爭(zhēng)薪酬制度,合理地協(xié)作了酒店工資薪酬改革。
3、會(huì)計(jì)賬務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)和整理:借助中支內(nèi)審查賬的時(shí)機(jī),財(cái)務(wù)部首先進(jìn)展了問(wèn)題自查,后又針對(duì)內(nèi)審查出的'問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)仔細(xì)地進(jìn)展處理和改正,拼棄原有的問(wèn)題和存在的缺乏,而到達(dá)整體賬務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)性;并結(jié)合經(jīng)營(yíng)的需要制定了新的更適用的會(huì)計(jì)科目,逐月進(jìn)展賬務(wù)標(biāo)準(zhǔn),以更好地完整地核算經(jīng)營(yíng)狀況。
4、經(jīng)營(yíng)報(bào)表的分析和變動(dòng):依據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,合理轉(zhuǎn)變報(bào)表格式及內(nèi)容,以便更明確反映各種收入工程;對(duì)各季度經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)展總結(jié)和分析,了解處理存在的問(wèn)題,為以后經(jīng)營(yíng)供應(yīng)有力借鑒和參考依據(jù)。
5、加快往來(lái)資金運(yùn)轉(zhuǎn):制定完善相應(yīng)的應(yīng)收應(yīng)付賬款歸集和傳遞程序及加以表格標(biāo)準(zhǔn),理清每月應(yīng)收賬款數(shù)量,防止死賬、呆賬發(fā)生,加快資金回籠;加強(qiáng)與供給商的聯(lián)系和協(xié)作,保障酒店物資供給,供應(yīng)后備經(jīng)營(yíng)需求。
6、加強(qiáng)賬務(wù)審核監(jiān)視:嚴(yán)格監(jiān)視掌握酒店財(cái)務(wù)政策和財(cái)務(wù)程序的執(zhí)行狀況,對(duì)任何違反酒店財(cái)務(wù)制度并使酒店患病損失的任何行為準(zhǔn)時(shí)堅(jiān)決予以制止,切實(shí)保證酒店利益不受損害。
7、建立合理物資流轉(zhuǎn)程序:合理節(jié)能降耗,治理各種材料物資,有效掌握本錢(qián),合理核算各種收入本錢(qián),監(jiān)視各種材料物資的購(gòu)進(jìn)、發(fā)出和保管,建立起各種相關(guān)流程和明細(xì)臺(tái)賬及記錄,加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)物資清理整頓和治理,加強(qiáng)出入庫(kù)手續(xù)治理,建立物品存放、使用等程序。
8、加強(qiáng)安全檢查監(jiān)視:樹(shù)立安全防范意識(shí),安全事故無(wú)大小,件件危害皆大,增加安全檢查力度,防范各類安全隱患,做到季季大查、月月小查、到處細(xì)查、各方面盤(pán)查,涉及財(cái)物、食品、衛(wèi)生、辦公、操作、環(huán)境、人身等各種安全,防患于未然,制定了部門(mén)安全檢查標(biāo)準(zhǔn),保證了財(cái)務(wù)部安全經(jīng)營(yíng),全年無(wú)安全事故發(fā)生。
9、提高科技操作程度,拓展酒店新業(yè)務(wù):依靠本酒店有利辦公條件,加強(qiáng)系統(tǒng)操作,加強(qiáng)日常經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)審核監(jiān)視,嚴(yán)格監(jiān)管酒店治理系統(tǒng)的操作及流程操作,仔細(xì)執(zhí)行各種表單的操作規(guī)程,審查各種收入支出賬單,嚴(yán)格根據(jù)財(cái)務(wù)制度要求進(jìn)展監(jiān)控和審查原始憑證、現(xiàn)金和物資的出入等;標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)賬戶設(shè)置,為開(kāi)展貴賓卡業(yè)務(wù)和其它新業(yè)務(wù)奠定根底,使酒店操作、治理再上新臺(tái)階。
二、今后努力的方向
其一要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,公司經(jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,個(gè)人力量必竟有限,假如大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。
其二要學(xué)會(huì)與部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,財(cái)務(wù)部牽帶著酒店每一個(gè)點(diǎn)和面,日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)打交道。多聽(tīng)聽(tīng)部門(mén)意見(jiàn)與建議,準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)訂正問(wèn)題,充分有效發(fā)揮會(huì)計(jì)的監(jiān)視職能,準(zhǔn)時(shí)反應(yīng)信息給領(lǐng)導(dǎo)層,變被動(dòng)為主動(dòng)。
其三還要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),多方學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)新涉及的金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)治理等諸多領(lǐng)域,才能更利于今后的工作。
總的來(lái)說(shuō),我們財(cái)務(wù)部作為酒店的后勤部門(mén),我們積極并刻協(xié)作著酒店的各種工作。雖然我們進(jìn)展了許多方面工作,但由于有些制度流程還在探究使用中,有些流程雖然建立了但操作還不夠順暢,還有些流程還要順應(yīng)經(jīng)營(yíng)進(jìn)展適時(shí)調(diào)整,雖然我們也在不斷地開(kāi)展民主評(píng)議和員工座談會(huì),促進(jìn)企業(yè)民主治理,但我們還有很多地方做得不到位,所以在以后新的年度里,我們會(huì)連續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力地不斷完善理順根底制度流程,加大監(jiān)管力度,合理掌握本錢(qián)能耗,不斷提高我們的效勞質(zhì)量,增加治理參加力度,提高我們的治理水平,制定崗位量化考核標(biāo)準(zhǔn),表達(dá)各崗位實(shí)時(shí)工作狀態(tài),催促崗位盡職盡責(zé)地投入工作當(dāng)中去,讓我們嚴(yán)密團(tuán)結(jié)起來(lái),共同努力,讓我們的酒店蒸蒸日上地持續(xù)進(jìn)展,永久立于不敗之地。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 12
在xxx院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在同事們的幫助下,本人努力提高黨性修養(yǎng),強(qiáng)化宗旨意識(shí)和服務(wù)理念,立足本職崗位,顧大局,重操行,抓工作,講學(xué)習(xí),嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律底線,熱心服務(wù)廣大員工,全面完成了20xx年度的各項(xiàng)任務(wù)。
一、思想方面:
積極參加“講黨性修養(yǎng),樹(shù)良好作風(fēng),促科學(xué)發(fā)展”主題教育活動(dòng)。利用參加民主生活會(huì),撰寫(xiě)思想報(bào)告等形式,對(duì)照自身存在的問(wèn)題,深刻剖析思想根源,積極查擺問(wèn)題,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。通過(guò)學(xué)習(xí),達(dá)到了“提高素質(zhì),改變形象,推動(dòng)工作”的目的。
二、工作方面:
認(rèn)真履行出納崗位職責(zé),恪盡職守,愛(ài)崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)同志,嚴(yán)守紀(jì)律,踏實(shí)工作,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng)。
(一)積極開(kāi)展日常財(cái)務(wù)管理工作。作為財(cái)務(wù)戰(zhàn)線的一名“新兵”,本人始終以“小學(xué)生”的心態(tài)嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí),不恥下問(wèn)。工作耐心細(xì)致,服務(wù)熱情主動(dòng),收付一絲不茍,編表有條不紊,記賬有板有眼,工作任勞任怨,克服了孩子年齡小,學(xué)習(xí)壓力大,工作任務(wù)重等困難,順利完成了年初預(yù)算,年終決算,催收租金,申報(bào)經(jīng)費(fèi),保障開(kāi)支等常規(guī)性財(cái)務(wù)工作。由于工作細(xì)致,全年未發(fā)生現(xiàn)金收付差錯(cuò)。
(二)嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和結(jié)算管理規(guī)定。年初,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)法律法規(guī),參與完善全院的財(cái)務(wù)規(guī)章和內(nèi)控制度建設(shè)。從加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作入手,嚴(yán)格收付程序,細(xì)化報(bào)賬流程,審核票據(jù)真?zhèn),防范稅?wù)風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)持“日清月結(jié)”!翱春缅X(qián)袋子,記好賬本子,緊把收付關(guān)”。嚴(yán)格執(zhí)行資金預(yù)算管理制度,不擠占、不挪用,保證?顚S谩T碌,開(kāi)展自查“回頭看”活動(dòng),不留問(wèn)題“死角”。全年未發(fā)生“坐支現(xiàn)金”、大額現(xiàn)金結(jié)算、私設(shè)“小金庫(kù)”等違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的問(wèn)題。
(三)加強(qiáng)與財(cái)政、社保、銀行等部門(mén)的溝通聯(lián)系。本單位屬于財(cái)政全額預(yù)算管理部門(mén)。財(cái)政資金能否及時(shí)、足額撥付,對(duì)全院的正常運(yùn)轉(zhuǎn)關(guān)系重大,社會(huì)統(tǒng)籌費(fèi)用能否按時(shí)繳納,與職工的切身利益息息相關(guān)。本人不辭辛苦,不厭其煩,夙興夜寐,風(fēng)雨無(wú)阻,經(jīng)常在省財(cái)政廳、省醫(yī)保中心、省直住房公積金管理中心、開(kāi)戶銀行之間往來(lái)奔波,申領(lǐng)經(jīng)費(fèi),上報(bào)資料,核對(duì)資金,精打細(xì)算,保證支付,順利完成了全年的各項(xiàng)工作。
(四)做好其他份內(nèi)事務(wù)。本部門(mén)除了負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作,還分管本單位的資產(chǎn)管理,人事管理,工商年審,醫(yī)保、公積金核算、年檢,收取水電費(fèi)等其他具體而繁瑣的'業(yè)務(wù)。本人積極協(xié)助主管會(huì)計(jì)開(kāi)展工作,加班加點(diǎn),不講條件,不計(jì)報(bào)酬,勇挑重?fù)?dān),把工作當(dāng)成歷練人生的舞臺(tái),努力把自己鍛煉成業(yè)務(wù)過(guò)硬,技能嫻熟,敬業(yè)勤勉的復(fù)合型人才。
三、學(xué)習(xí)方面:
一年來(lái),本人努力學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)、新思維,認(rèn)真思考新情況、新問(wèn)題、新形勢(shì),積極踐行新解放、新跨越、新崛起,在理論水平和實(shí)踐能力方面取得了很大的進(jìn)步。
(一)努力學(xué)習(xí)政治理論。認(rèn)真閱讀了《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、《社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)》等經(jīng)典理論,對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,機(jī)關(guān)技能,當(dāng)代經(jīng)濟(jì)與世情、國(guó)情、省情等知識(shí)有了更全面的了解。
(二)不斷豐富法律知識(shí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《現(xiàn)金管理暫行條例》等財(cái)經(jīng)法規(guī),增強(qiáng)了自身法律意識(shí),真正達(dá)到了運(yùn)用法律依法行政、溝通思想、理順工作、維護(hù)正義、實(shí)現(xiàn)和諧、謀求發(fā)展的目的。
(三)繼續(xù)提高業(yè)務(wù)水平。下半年,參加了財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班,通過(guò)了會(huì)計(jì)人員從業(yè)資格考試,順利取得了上崗資格。此外,通過(guò)學(xué)習(xí)電腦技術(shù)和培養(yǎng)閱讀習(xí)慣,計(jì)算機(jī)操作水平和文字表達(dá)能力也得到了長(zhǎng)足進(jìn)步。
不足之處:處理復(fù)雜問(wèn)題的能力有待進(jìn)一步提高。
衛(wèi)生院財(cái)務(wù)工作總結(jié) 13
在新形勢(shì)下,作為管理部門(mén)的財(cái)務(wù)科更要讀懂領(lǐng)會(huì)政策,不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),出色地完成本職工作。年度終了,現(xiàn)將財(cái)務(wù)科20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
一、20xx年工作總結(jié)
20xx年財(cái)務(wù)科在院部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)政策,緊緊圍繞院部制定的發(fā)展規(guī)劃,以加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)監(jiān)督作用為主要工作重心,在全體財(cái)務(wù)人員的努力下基本完成了自己的本職工作,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
1、20xx年財(cái)務(wù)狀況:全年業(yè)務(wù)收入2574.12萬(wàn),比去年降低4%;全年門(mén)診人次17.35萬(wàn)人次,比去年增長(zhǎng)2%;住院人次2952人次,比去年降低0.4%;每門(mén)診人次收費(fèi)水平為101.47元,與去年持平;每門(mén)診人次藥費(fèi)為49.16元,比去年降低8元;出院者平均醫(yī)藥費(fèi)用為2545.21元,比去年降低342.67元;出院者平均藥費(fèi)為988.36元,比去年降低416.17元。
2、財(cái)務(wù)科對(duì)本院的資產(chǎn)進(jìn)行了清產(chǎn)核資,對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行了登記造冊(cè),基本做到了帳、冊(cè)、物相符。
3、制訂了日用品等庫(kù)存物資購(gòu)買、領(lǐng)用的規(guī)章制度,建立了日用品明細(xì)賬,加強(qiáng)核算,有效地控制日用品的消耗。
4、按時(shí)完成了各類報(bào)表的上報(bào)工作,及時(shí)作出財(cái)務(wù)分析,為院部領(lǐng)導(dǎo)作出決策提供有力的數(shù)據(jù)依據(jù)。
5、基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作日趨繁重,財(cái)務(wù)科積極配合院部工作安排,抽調(diào)人員參與轄區(qū)居民健康體檢與建檔工作。
6、制訂了基本公共衛(wèi)生服務(wù)和重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目資金管理辦法,加強(qiáng)了公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目資金的專賬管理,?顚S,統(tǒng)籌安排項(xiàng)目資金,提高了資金的使用效益。
7、收費(fèi)處現(xiàn)金日清月結(jié),每日送繳銀行。對(duì)業(yè)務(wù)往來(lái)單位一律采用轉(zhuǎn)帳方式進(jìn)行業(yè)務(wù)結(jié)算,一千元以下零星開(kāi)支才能予以現(xiàn)金結(jié)算。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,杜絕帳外“小金庫(kù)”,杜絕“白條抵庫(kù)”現(xiàn)象。加強(qiáng)了對(duì)收費(fèi)處現(xiàn)金的監(jiān)管,不定期進(jìn)行實(shí)地盤(pán)點(diǎn)檢查,堅(jiān)決杜絕舞弊行為。
8、認(rèn)真完成了本院的人事工作。人事調(diào)動(dòng)的手續(xù)、調(diào)資問(wèn)題、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)的辦理。解決了職工的“后顧之憂”。
9、全面完成了全院崗位設(shè)置工作,完成了“因事設(shè)崗、按崗聘用、以崗定薪、合同管理”的人事制度改革,提升了全院的生機(jī)與活力。
10、在20xx年的`工作中,財(cái)務(wù)科的工作還存在一些不足之處。
。1)收費(fèi)處是體現(xiàn)醫(yī)院形象的一個(gè)窗口,群眾滿意度還不高,服務(wù)態(tài)度有待加強(qiáng),收費(fèi)人員的業(yè)務(wù)水平和收費(fèi)速度還要提高。
。2)財(cái)務(wù)科參與醫(yī)院管理的職能還未充分體現(xiàn),財(cái)務(wù)工作還處于一種事后核算的階段,未發(fā)揮事前預(yù)測(cè)和事中控制的作用。
。3)財(cái)務(wù)監(jiān)督還有待加強(qiáng),有些制度出臺(tái)后形同虛設(shè),無(wú)人監(jiān)督,制度執(zhí)行不到位。
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