違反考勤制度

為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理，規(guī)范工作秩序，培育優(yōu)良校風(fēng)，提高全體教職工工作績(jī)效，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際制定本制度。

一、上、下班時(shí)間的規(guī)定

1、開(kāi)學(xué)初兩周及學(xué)期末兩周全體教職工嚴(yán)格實(shí)行坐班制。

2、行政后勤人員及校齡三年(含三年)內(nèi)的專任教師嚴(yán)格實(shí)行坐班制。

3、其他專任教師完成上課、早自修、班主任、競(jìng)賽小組、課外輔導(dǎo)等工作，實(shí)行彈性上班制，處理完相關(guān)工作后方可下班。

4、坐班人員作息時(shí)間：上午7：30——11：30 下午1：30——4：30

中午一般在崗休息，處理應(yīng)急事務(wù)

5、學(xué)校組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)，如升旗儀式、政治學(xué)習(xí)、各類會(huì)議、教研活動(dòng)、集體備課等，全校教職員工都需準(zhǔn)時(shí)參加。(因公缺席同出席)

6、值日教師需比正常上班時(shí)間提前半小時(shí)到校，按值周工作要求下班(由負(fù)責(zé)本周的值周干部考勤)。

二、請(qǐng)假規(guī)定

干部、教職工都應(yīng)以高度的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺(jué)做到不遲到、不早退、不脫崗，有事先請(qǐng)假，按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。

1、公假：憑有關(guān)書面通知，半天內(nèi)，教師到教研組長(zhǎng)或年級(jí)組長(zhǎng)處請(qǐng)假，職員向部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假;一天內(nèi)(含一天)，教師報(bào)教務(wù)主任審批，職員向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)假;一天以上，教職工報(bào)校長(zhǎng)或分管校長(zhǎng)審批。

2、病假：請(qǐng)病假須有定點(diǎn)醫(yī)院的證明(如急診事后補(bǔ)假)，并及時(shí)交教導(dǎo)處或總務(wù)處，各處上報(bào)校辦公室。

3、事假：半天以上(含半天)必須提前一天寫請(qǐng)假條，由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并報(bào)校辦公室備案。

4、婚假、探親假：一般應(yīng)安排在假期;如確需要，應(yīng)事先辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)學(xué)校同意方可請(qǐng)假。產(chǎn)假、喪假及哺乳假等按上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、以上請(qǐng)假如涉及調(diào)課、代課，則一律報(bào)教務(wù)處，根據(jù)學(xué)校實(shí)際需要，由教務(wù)處負(fù)責(zé)調(diào)課或安排代課，并報(bào)校辦公室備案。未經(jīng)請(qǐng)假、未準(zhǔn)假者，作曠工處理。違規(guī)，擅自換課者，雙方均需酌情處理。特殊情況補(bǔ)假須經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。

6、政治學(xué)習(xí)時(shí)間請(qǐng)假須向黨支部辦理，

7、中層干部因事因病請(qǐng)假，須校長(zhǎng)批準(zhǔn)。校級(jí)干部請(qǐng)假按教育局規(guī)定辦理。

三、考勤及統(tǒng)計(jì)：

1、升旗儀式和政治學(xué)習(xí)時(shí)間由校辦公室負(fù)責(zé)點(diǎn)名。實(shí)行各處室負(fù)責(zé)制，校領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)進(jìn)行抽查。

2、學(xué)校各部門安排的會(huì)議、活動(dòng)、監(jiān)考等，由召集部門考勤，并記錄上報(bào)校辦公室(班主任按班主任月考勤辦法處理)。

3、平時(shí)考勤由校辦公室及該周值周干部負(fù)責(zé)，進(jìn)行不定期抽查。

4、每月各部門統(tǒng)計(jì)截止至每月最后一天，學(xué)校按各部門統(tǒng)計(jì)發(fā)放獎(jiǎng)金津貼，按規(guī)定扣款。各處室考勤情況在3號(hào)前上報(bào)辦公室統(tǒng)計(jì)報(bào)校長(zhǎng)。辦公室要留底存檔。

5、教師上課、監(jiān)考、興趣小組輔導(dǎo)等由教導(dǎo)處考勤統(tǒng)計(jì);班主任的相關(guān)活動(dòng)由政教處統(tǒng)計(jì);行政人員由校辦公室考勤統(tǒng)計(jì)。

6、中層以上干部由值周干部考勤或自覺(jué)到校辦公室登記，由全體教職員工監(jiān)督。

四、請(qǐng)假及缺勤的處理規(guī)定

1、全校教職員工遵守考勤制度，完成本職工作，當(dāng)月無(wú)請(qǐng)假者，發(fā)給本月獎(jiǎng)金津貼。

2、凡請(qǐng)病假，扣發(fā)獎(jiǎng)金津貼80元/天(教師同時(shí)扣除課時(shí)津貼)。凡請(qǐng)事假，扣發(fā)獎(jiǎng)金津貼160元/天(教師同時(shí)扣除課時(shí)津貼)。

3、凡學(xué)校規(guī)定參加的活動(dòng)(升旗儀式、政治學(xué)習(xí)、各類會(huì)議、教研活動(dòng)、集體備課等)請(qǐng)假一次扣20元，遲到一次扣10元，不請(qǐng)假一次扣50元,各類考試監(jiān)考遲到一次扣100元。

4、上課、早自修遲到一次20元，無(wú)故不到按曠課一節(jié)處理，不發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金津貼。

5、曠課一節(jié)或曠工半天者，不發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金津貼，并按日工資扣去工資，情節(jié)嚴(yán)重者按事故處理，并經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議給予紀(jì)律處分。

6、病假超過(guò)10天或事假超過(guò)5天，扣除學(xué)校當(dāng)月獎(jiǎng)金津貼。

7、國(guó)家規(guī)定的婚假，經(jīng)批準(zhǔn)同意，學(xué)校獎(jiǎng)金不扣;產(chǎn)假期間，學(xué)校獎(jiǎng)金按病假處理。

8、上級(jí)教育行政部門、學(xué)校推薦的長(zhǎng)期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或進(jìn)修，獎(jiǎng)金津貼均照發(fā);學(xué)校同意的長(zhǎng)期脫產(chǎn)進(jìn)修，獎(jiǎng)金津貼均停發(fā)，成績(jī)優(yōu)秀者可給予獎(jiǎng)勵(lì)。

9、全年無(wú)遲到、早退、脫崗，無(wú)請(qǐng)假的教職工，學(xué)校根據(jù)財(cái)力在年終給予獎(jiǎng)勵(lì)。

五、其它情況的規(guī)定

1、凡不服從工作安排，誤工時(shí)間按缺勤處理。

2、準(zhǔn)確考勤是對(duì)積極工作、按時(shí)出勤的同志的鼓勵(lì)和褒獎(jiǎng)，也是公平、公正、客觀評(píng)價(jià)干部教職工的需要，行政干部要認(rèn)真履行職責(zé)，秉公辦理，同時(shí)懇請(qǐng)全體同志予以理解和支持。對(duì)于違反考勤制度、弄虛作假的干部和教職工，要進(jìn)行批評(píng)教育，酌情處理。嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、不接受批評(píng)教育者，年終考核等級(jí)為不稱職，并視情況給予行政紀(jì)律處分。負(fù)責(zé)部門如果出現(xiàn)不按制度行事或營(yíng)私舞弊行為，將給予雙倍的罰款。

六、本制度由教代會(huì)負(fù)責(zé)修改完善。

七、本制度由校長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

八、本制度自公布之日起實(shí)施。

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