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合作社薪酬制度

時(shí)間:2022-11-24 03:50:27 薪酬制度 我要投稿

合作社薪酬制度

  在企業(yè)里,將薪酬制度的建設(shè)看作是企業(yè)未來發(fā)展的重點(diǎn)規(guī)劃,作為其吸引、保留和激勵(lì)優(yōu)秀人才的重要手段。為此,下面就不妨和愛匯網(wǎng)小編一起來了解下合作社薪酬制度的范文,希望對(duì)各位有幫助!

合作社薪酬制度

  合作社薪酬制度篇1

  1、社員(代表)大會(huì)制度

  2、理事會(huì)工作制度

  3、監(jiān)事會(huì)工作制度

  4、財(cái)務(wù)管理制度

  5、社員管理制度

  (附:______專業(yè)合作社入社申請(qǐng)表)

  (附:______專業(yè)合作社退社申請(qǐng)表)

  6、盈余分配制度

  7、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度

  合作社薪酬制度篇2

  一、為了保護(hù)合作社社員的合法權(quán)益,體現(xiàn)民-主管理的原則,依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》,特制定本制度。

  二、社員(代表)大會(huì)由全體社員(代表)組成,是合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

  三、社員大會(huì)職責(zé):

  1、審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度;

  2、選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事(或者監(jiān)事會(huì)成員);

  3、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等事項(xiàng)【注:如設(shè)立理事會(huì)此項(xiàng)可刪除】;

  4、決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資;

  5、審議本社的發(fā)展規(guī)劃和年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃;

  6、審議批準(zhǔn)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案;

  7、審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案;

  8、審議批準(zhǔn)理事會(huì)、執(zhí)行監(jiān)事(或者監(jiān)事會(huì))提交的年度業(yè)務(wù)報(bào)告;

  9、決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng);

  10、對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等做出決議;

  11、決定聘用經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報(bào)酬和任期;

  12、聽取理事長或者理事會(huì)關(guān)于社員變動(dòng)情況的`報(bào)告;

  13、決定其他重大事項(xiàng)

  四、社員代表從全體社員中選舉產(chǎn)生,每____名社員選舉產(chǎn)生一名社員代表,組成社員代表大會(huì)。社員代表大會(huì)履行社員大會(huì)的____、____等〔注:部分或者全部〕職權(quán),社員代表任期____年,可以連選連任。)。【本社社員超過一百五十人時(shí),成立社員代表會(huì)。不成立社員代表大會(huì)的可以不設(shè)立此條】

  五、社員(代表)大會(huì)由理事會(huì)(理事長)負(fù)責(zé)召集,每年至少召開一次。

  六、合作社召開社員(代表)大會(huì),出席人數(shù)應(yīng)當(dāng)達(dá)到社員(代表)總數(shù)三分之二以上。

  七、社員(代表)大會(huì)選舉或者做出決議,應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過半數(shù)通過;做出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)數(shù)的三分之二以上通過。

  八、遇下列情況,可以臨時(shí)召開社員(代表)大會(huì):

  1、百分之三十以上的社員提議;

  2、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)提議;

  3、理事會(huì)提議;

  4、社員共同議決的其他情形。

  九、社員(代表)大會(huì)對(duì)有關(guān)議案進(jìn)行表決時(shí),實(shí)行“一人一票”制。社員(代表)因故不能參加時(shí),可書面委托社員代理,一個(gè)社員最多只能代理兩個(gè)社員。

  十、社員(代表)大會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的社員、理事、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。

  十一、本制度從_______年_____月_____日起執(zhí)行。

  合作社薪酬制度篇3

  一、為了規(guī)范理事會(huì)的行為,促進(jìn)合作社發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》,特制定本制度。

  二、理事會(huì)是合作社的執(zhí)行機(jī)構(gòu),對(duì)社員大會(huì)負(fù)責(zé)。

  三、理事會(huì)由_______名理事組成,理事會(huì)成員由社員(代表)大會(huì)從本社社員中選舉產(chǎn)生,任期___年,可連選連任。

  四、理事會(huì)職責(zé):

  1、組織召開社員(代表)大會(huì)并報(bào)告工作,執(zhí)行社員(代表)大會(huì)決議;

  2、制訂本社發(fā)展規(guī)劃、年度業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃、內(nèi)部管理規(guī)章制度等,提交社員(代表)大會(huì)審議;

  3、制定年度財(cái)務(wù)預(yù)決算、盈余分配和虧損彌補(bǔ)等方案,提交社員(代表)大會(huì)審議;

  4、組織開展社員培訓(xùn)和各種協(xié)作活動(dòng);

  5、管理本社的資產(chǎn)和財(cái)務(wù),保障本社的財(cái)產(chǎn)安全;

  6、接受、答復(fù)、處理執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)提出的有關(guān)質(zhì)詢和建議;

  7、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等事項(xiàng)【注:如不設(shè)立理事會(huì)此項(xiàng)可刪除】;

  8、決定聘任或者解聘本社經(jīng)理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員和其他專業(yè)技術(shù)人員;

  9、履行社員(代表)大會(huì)授予的其他職權(quán)

  五、理事會(huì)會(huì)議的表決,實(shí)行一人一票。重大事項(xiàng)集體討論,并經(jīng)三分之二以上理事同意方可形成決定。理事個(gè)人對(duì)某項(xiàng)決議有不同意見時(shí),其意見記入會(huì)議記錄并簽名。

  六、社員(代表)大會(huì)從本社社員中選舉產(chǎn)生1名理事長,依照章程的`規(guī)定行使職權(quán)。

  七、理事長是本社的法定代表人。主要職責(zé):

  (一)主持社員(代表)大會(huì),召集并主持理事會(huì)會(huì)議;

  (二)簽署本社社員出資證明;

  (三)簽署聘任或者解聘本社經(jīng)理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員和其他專業(yè)技術(shù)人員聘書;

  (四)組織實(shí)施社員(代表)大會(huì)和理事會(huì)決議,檢查決議實(shí)施情況;

  (五)代表本社簽訂合同等;

  (六)履行社員(代表)大會(huì)授予的其他職權(quán)。

  八、理事會(huì)接到監(jiān)事會(huì)質(zhì)詢或建議的書面通知后,應(yīng)在___個(gè)工作日內(nèi)做出答復(fù)。

  九、理事會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的理事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。

  十、本制度從______年_____月_____日起執(zhí)行。

  合作社薪酬制度篇4

  一、為了規(guī)范監(jiān)事會(huì)行為,促進(jìn)合作社發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》,特制定本制度。

  二、監(jiān)事會(huì)是合作社的監(jiān)督機(jī)構(gòu),代表全體社員監(jiān)督合作社的財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)執(zhí)行情況。

  三、監(jiān)事會(huì)由_____人組成,設(shè)監(jiān)事長一人。監(jiān)事會(huì)成員由社員(代表)大會(huì)選舉產(chǎn)生,每屆任期____年,可連選連任,合作社理事、監(jiān)事不得互相兼任。

  四、監(jiān)事會(huì)職責(zé):

  1、監(jiān)督理事會(huì)對(duì)社員(代表)大會(huì)決議和本社章程的執(zhí)行情況;

  2、監(jiān)督檢查本社的生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)本社財(cái)務(wù)審核監(jiān)察工作;

  3、監(jiān)督理事長或者理事會(huì)成員和經(jīng)理履行職責(zé)情況;

  4、向社員(代表)大會(huì)提出年度監(jiān)察報(bào)告;

  5、向理事長或者理事會(huì)提出工作質(zhì)詢和改進(jìn)工作的建議;

  6、提議召開臨時(shí)社員(代表)大會(huì);

  7、代表本社負(fù)責(zé)記錄理事與本社發(fā)生業(yè)務(wù)交易時(shí)的業(yè)務(wù)交易量(額)情況;

  8、履行社員(代表)大會(huì)授予的其他職責(zé)〔注:如不作具體規(guī)定此項(xiàng)可刪除〕。

  五、監(jiān)事會(huì)會(huì)議由監(jiān)事長召集,監(jiān)事長因故不能召集會(huì)議時(shí),可以委托其他監(jiān)事召集。

  六、監(jiān)事會(huì)會(huì)議的表決實(shí)行一人一票。監(jiān)事會(huì)會(huì)議須有三分之二以上的'監(jiān)事出席方能召開。重大事項(xiàng)的決議須經(jīng)三分之二以上監(jiān)事同意方能生效。

  七、監(jiān)事會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄,出席會(huì)議的監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。監(jiān)事個(gè)人對(duì)某項(xiàng)決議有不同意見時(shí),其意見也要記入會(huì)議記錄并簽名。

  八、本制度從______年____月_____日起執(zhí)行。

  合作社薪酬制度篇5

  一、為了規(guī)范合作社財(cái)務(wù)行為,依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定,結(jié)合合作社實(shí)際,制定本制度。

  二、理事會(huì)負(fù)責(zé)合作社的財(cái)務(wù)管理工作。

  三、合作社資金來源包括成員出資、每個(gè)會(huì)計(jì)年度從盈余中提取的公積金和公益金、未分配盈余、國家扶持補(bǔ)助資金、他人捐贈(zèng)款和其他資金。

  四、任何單位和個(gè)人不得截留、擠占、平調(diào)和挪用合作社資產(chǎn)。

  五、合作社財(cái)務(wù)管理堅(jiān)持“增收節(jié)支、勤儉節(jié)約”的原則,各項(xiàng)支出必須用于合作社的`生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)活動(dòng)以及日常管理等相關(guān)事項(xiàng)。

  六、合作社費(fèi)用支出由理事長負(fù)責(zé)審批,一般經(jīng)費(fèi)開支在_____元以內(nèi),由理事長直接審批;______-______元,經(jīng)理事會(huì)集體審核后,由理事長審批;_______元以上及重大項(xiàng)目建設(shè)、投資,由社員(代表)大會(huì)討論通過后,由理事長例行審批手續(xù)。辦理各項(xiàng)支出,要取得合法的原始憑證,憑證必須有經(jīng)辦人、審批人簽字方可入賬。經(jīng)集體審核通過的,需有會(huì)議記錄或形成的決議作為依據(jù)入賬。

  七、合作社年度收益分配順序依次是:(1)彌補(bǔ)上年度虧損:(2)計(jì)提積累,包括提取公積金、公益金、風(fēng)險(xiǎn)金。提取比例按章程規(guī)定;(3)向社員進(jìn)行盈余返還;(4)向投資者分利。

  八、合作社設(shè)會(huì)計(jì)和出納各一名,會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)建立總賬和明細(xì)分類賬,作好財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算、會(huì)計(jì)報(bào)表編制和會(huì)計(jì)檔案管理工作。出納負(fù)責(zé)建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬以及合作社資金收支、賬款劃轉(zhuǎn)和支取。支票和印鑒不得由同一人保管。

  九、合作社銀行帳號(hào)、賬戶不得出租、出借或轉(zhuǎn)讓,不得將公-款外借,禁止以合作社名義為其他單位和個(gè)人提供擔(dān)保。

  十、合作社實(shí)行“財(cái)務(wù)公開、民-主監(jiān)督”,每季度將財(cái)務(wù)收支情況張榜公布于辦公地點(diǎn)。每年1月底前向社員(代表)大會(huì)匯報(bào)上年度財(cái)務(wù)決算情況、盈余分配方案和本年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案。

  十一、合作社購銷產(chǎn)品的價(jià)格確定,做到公開、公正、公平,實(shí)行透明化管理。購銷價(jià)格的確定及變更要經(jīng)理事會(huì)通過。購銷價(jià)格確定后,要將購銷價(jià)目表(如果有變化,原因要注明)張貼在辦公地點(diǎn)明顯位置,便于社員了解。

  十二、合作社要建立社員賬戶,詳細(xì)記載社員的出資額、應(yīng)享有的公積金份額、國家財(cái)政扶持資金和接受捐贈(zèng)份額、交易量和交易額。社員與非社員要單獨(dú)核算。

  十三、合作社財(cái)務(wù)要接受執(zhí)行監(jiān)事(監(jiān)事會(huì))的監(jiān)督指導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管部門的審計(jì)監(jiān)督。

  十四、本制度從________年____月 ____日起執(zhí)行。

  合作社薪酬制度篇6

  為保護(hù)社員的合法權(quán)益,堅(jiān)持入社自愿、退社自由的原則,規(guī)范社員管理,依據(jù)《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》和本社章程,特制定本制度。

  二、社員入社管理

  (一)入社手續(xù)

  1、凡是有民事行為能力的公民,從事___________經(jīng)營,能夠利用并接受本社提供的服務(wù),承認(rèn)并遵守本合作社章程,即可書面向本合作社理事長(或理事會(huì))提出申請(qǐng),填寫《專業(yè)合作社入社申請(qǐng)書》。

  2、提出書面申請(qǐng)后,經(jīng)社員(代表)大會(huì)核查討論通過后,即成為本社社員。

  3、自提出書面申請(qǐng)后,一周內(nèi)理事長(或理事會(huì))應(yīng)做出答復(fù)。

  4、本社社員統(tǒng)一持《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》。

  (二)社員權(quán)利

  1、參加社員(代表)大會(huì),并享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán);

  2、利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施;

  3、按照本社章程規(guī)定或者社員(代表)大會(huì)決議分享本社盈余;

  4、查閱本社章程、社員名冊(cè)、社員(代表)大會(huì)記錄、理事會(huì)會(huì)議決議、監(jiān)事會(huì)會(huì)議決議、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和會(huì)計(jì)賬簿;

  5、對(duì)本社的工作提出質(zhì)詢、批評(píng)和建議;

  6、提議召開臨時(shí)社員(代表)大會(huì);

  7、自由提出退社聲明,依照本社章程規(guī)定退出本社;

  8、社員共同議決的其他權(quán)利。

  (三)社員義務(wù)

  1、遵守本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行社員(代表)大會(huì)和理事會(huì)的決議;

  2、按照章程規(guī)定向本社出資;

  3、積極參加本社各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng),接受本社提供的技術(shù)指導(dǎo),按照本社規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程從事生產(chǎn),履行與本社簽訂的業(yè)務(wù)合同,發(fā)揚(yáng)互助協(xié)作精神,謀求共同發(fā)展;

  4、維護(hù)本社利益,愛護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)施,保護(hù)本社社員共有財(cái)產(chǎn);

  5、不從事?lián)p害本社社員共同利益的活動(dòng);

  6、不得以其對(duì)本社或者本社其他社員所擁有的債權(quán),抵消已認(rèn)購或已認(rèn)購但尚未繳清的出資額;不得以已繳納的出資額,抵消其對(duì)本社或者本社其他社員的債務(wù);

  7、承擔(dān)本社的虧損;

  8、社員共同議決的其他義務(wù)。

  三、社員退社管理

  1. 社員要求退社的,須在會(huì)計(jì)年度終了的三個(gè)月前向理事會(huì)提出書面聲明,填寫《_______專業(yè)合作社退社申請(qǐng)表》,方可辦理退社手續(xù)。

  2、團(tuán)體社員退社的,須在會(huì)計(jì)年度終了的六個(gè)月前提出,并填寫《______專業(yè)合作社退社申請(qǐng)表》。

  3、退社社員的社員資格于該會(huì)計(jì)年度結(jié)束時(shí)終止,資格終止的社員須分?jǐn)傎Y格終止前本社的虧損及債務(wù)。

  4. 社員資格終止的.,在該會(huì)計(jì)年度決算后三個(gè)月內(nèi),退還記載在該社員賬戶內(nèi)的出資額和公積金份額。如本社經(jīng)營盈余,按照本章程規(guī)定返還其相應(yīng)的盈余所得;如經(jīng)營虧損,扣除其應(yīng)分?jǐn)偟奶潛p金額。

  5、社員在其資格終止前與本社已訂立的業(yè)務(wù)合同應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行。

  6、退社社員需要將《農(nóng)民專業(yè)合作社社員證》上繳收回,進(jìn)行社員資格注銷。

  四、其他情況規(guī)定

  社員死亡的,其法定繼承人符合法律及本章程規(guī)定的條件的,在三個(gè)月內(nèi)提出入社申請(qǐng),填寫《_____專業(yè)合作社入社申請(qǐng)書》,經(jīng)社員(代表)大會(huì)討論通過后辦理入社手續(xù),并承繼被繼承人與本社的債權(quán)債務(wù)。

  五、本制度從______年_____月____日起執(zhí)行。

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