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鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度_鋼鐵公司員工薪酬怎么管理
薪酬制度是現(xiàn)代企業(yè)治理中的一個(gè)重要內(nèi)容。以下便是愛匯網(wǎng)小編為你所整理的關(guān)于鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度,一起來了解下吧!
鋼結(jié)構(gòu)公司薪酬制度
第一部分:一線員工工資考核細(xì)則
一、 總則
1.1目的:為提高員工的個(gè)人技能,員工薪水達(dá)到多勞多得、付出正比于回報(bào)目的。各位員工能夠積極學(xué)習(xí)、保質(zhì)、保量完成生產(chǎn)任務(wù)。具有愛鉆研的創(chuàng)新精神,形成積極向上的好風(fēng)氣,特制定本制度。
1.2方案制定原則:
1.2.1公開、公平、公正、勞動(dòng)付出與報(bào)酬對(duì)等的原則
1.2適應(yīng)范圍:上海加工廠一線員工
1.3隨著個(gè)人技能的提高、工藝技術(shù)改進(jìn)、設(shè)備更新、生產(chǎn)環(huán)境改善,該考核細(xì)則每3月可修訂一次。
1.4本制度經(jīng)班組長、工段長及生產(chǎn)經(jīng)理研究,報(bào)公司廠長批準(zhǔn)后實(shí)施。
二、員工工資組成及其它
2.1一線班長(副班長、帶班)及計(jì)件員工工資組成;
2.1.1班長(副班長、帶班)工資=基礎(chǔ)工資+崗位津貼+計(jì)件工資+工齡工資+質(zhì)量工資+中補(bǔ)+節(jié)約獎(jiǎng)+其它;
員工工資=基礎(chǔ)工資+計(jì)件工資+工齡工資+質(zhì)量工資+中補(bǔ)+節(jié)約獎(jiǎng)+其它;
2.1.2基礎(chǔ)工資(由生產(chǎn)部經(jīng)理、工段長、各工段班組長及骨干員工共同商討確定該工段員工技能系數(shù),按個(gè)人技能系數(shù)*基本工資基數(shù)(500元)確定)
2.1.3計(jì)件工資:為員工每月計(jì)件工資值;
2.1.4質(zhì)量工資:員工月度質(zhì)量處罰與獎(jiǎng)勵(lì)部分;
2.1.5節(jié)約獎(jiǎng):員工每月實(shí)際原輔料消耗與標(biāo)準(zhǔn)消耗的差額獎(jiǎng)懲;
2.1.6加班工資:非計(jì)件人員的加班工資另定;
2.1.7其它:工齡工資、補(bǔ)貼、一次性的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰;
2.2一線非計(jì)件員工工資組成(機(jī)電工、叉車工):機(jī)電班長工資=基礎(chǔ)工資+崗位津貼+績效工資+加班工資+其它
機(jī)電工及叉車工工資=基礎(chǔ)工資+績效工資+加班工資+其它
2.3學(xué)員工資按30~40元/天,社招人員工資40~50元/天,直接可以上崗的新招人員在適用期后可以直接參與計(jì)件(必須有至少7天的適應(yīng)期),(學(xué)員為剛畢業(yè)或跨工種的員工、社招工為同工種工作一年以上),應(yīng)簽試用協(xié)議。
2.4實(shí)習(xí)時(shí)間:學(xué)員為60天、社招工為30天,如果期滿不能滿足崗位要求的,工資標(biāo)準(zhǔn)按70%發(fā)放,延長期為15天,如果期滿仍然不能上崗的作辭退處理。轉(zhuǎn)正工應(yīng)簽定勞動(dòng)合同。
2.5帶徒弟的員工工序作業(yè)記錄卡必須填寫學(xué)員的姓名,學(xué)員的計(jì)件工資50%~100% (視學(xué)員的熟練程度)可以作為師傅的獎(jiǎng)勵(lì)。
2.6需要辭職的員工應(yīng)提前一個(gè)月書面申請(qǐng)
三、基礎(chǔ)工資發(fā)放辦法
3.1當(dāng)月出勤≥25天且病事假≤2天的享有全月基礎(chǔ)工資。
3.2當(dāng)月病事假>2天或其他假期超過國家法定時(shí)間的,每超過假期一天扣除基本工資20%,直至扣完。
3.3 基礎(chǔ)工資同當(dāng)月計(jì)件工資一同發(fā)放。
四、計(jì)件工資
4.1計(jì)件等級(jí)系數(shù):C
根據(jù)目前公司生產(chǎn)方式及特點(diǎn),存在集體計(jì)件現(xiàn)象,在集體計(jì)件人員中存在技能高低現(xiàn)象,為使計(jì)件工資公平、合理,須對(duì)每個(gè)員工進(jìn)行相對(duì)等級(jí)系數(shù)評(píng)定,范圍在0.7~1.3之間,根據(jù)員工個(gè)人技能和表現(xiàn)由班組長及骨干員工、工段長、生產(chǎn)部經(jīng)理評(píng)定、廠長審批。3個(gè)月可以調(diào)整一次,特殊的上報(bào)廠長審批上調(diào)或下浮。
4.2計(jì)件工資考核辦法
4.2.1操作者按《計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)》中計(jì)件要求填寫《工序作業(yè)記錄》,以便核對(duì)計(jì)件工資,若條件漏項(xiàng)或未填寫《工序作業(yè)記錄》的視為自動(dòng)放棄計(jì)件。
4.2.2計(jì)件工資(J)由綜合管理部核算員按《計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)》和《工序作業(yè)記錄》進(jìn)行核算,并按各操作工計(jì)件等級(jí)系數(shù)具體計(jì)算到人。單位計(jì)件人員工資總和為Jz。
4.2.3員工當(dāng)日基礎(chǔ)計(jì)件工資Jc=Jz*C (C為個(gè)人等級(jí)系數(shù)/計(jì)件單位人員系數(shù)總和;組立、埋弧焊、拼裝按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定分配標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行)
4.3計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)見下表
五、質(zhì)量考核
5.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的確定
5.1.1生產(chǎn)部各工序質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)按上海加工廠質(zhì)量部下發(fā)《加工廠質(zhì)量處罰條例》執(zhí)行。
5.2質(zhì)量考核辦法:
5.2.1操作工質(zhì)量管理按《加工廠質(zhì)量處罰條例》執(zhí)行。
5.2.2各工序操作者實(shí)物質(zhì)量必須報(bào)請(qǐng)當(dāng)班檢驗(yàn)人員或下工序操作者評(píng)定,關(guān)鍵工序必須報(bào)檢,經(jīng)檢驗(yàn)人員簽字認(rèn)可,未經(jīng)評(píng)定的《工序作業(yè)記錄》即作廢,《工序作業(yè)記錄》按《工序作業(yè)記錄應(yīng)用指導(dǎo)書》規(guī)定執(zhí)行!豆ば蜃鳂I(yè)記錄》填寫抽檢合格率和互檢合格率應(yīng)完整、規(guī)范,缺項(xiàng)、漏項(xiàng)或填寫不規(guī)范的當(dāng)班計(jì)件值為0。責(zé)任由操作者自負(fù)。
5.2.3評(píng)定應(yīng)客觀、公正,真實(shí)有據(jù),記錄齊全,便于追溯,上海加工廠不定期組織監(jiān)督抽查。凡弄虛作假或不按規(guī)定要求評(píng)定、填寫一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理;z人員責(zé)任的其當(dāng)班計(jì)件值作廢,另加罰20—50元。專檢人員責(zé)任的責(zé)成質(zhì)量部查處。
5.2.4對(duì)不服從評(píng)定,無理取鬧者,除責(zé)令其停職檢查外,還應(yīng)視情節(jié)輕重按上海加工廠有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)懲。
5.2.5按工藝規(guī)定的由下道工序?qū)ι系拦ば蛉毕葸M(jìn)行修復(fù)的,而未進(jìn)行修復(fù),上工序的不合格品視本工序不合格品計(jì)算。
5.2.6回用件自己返修的按不合格品計(jì)算,他人返修的按廢品計(jì)算。
5.2.7質(zhì)量保證項(xiàng)目中發(fā)現(xiàn)的不可返修品一經(jīng)判為廢品,操作者當(dāng)班計(jì)件工資為零,經(jīng)檢驗(yàn)人員確認(rèn)后,由生產(chǎn)部合計(jì)損失大小,報(bào)質(zhì)量部按《加工廠質(zhì)量處罰條例》規(guī)定進(jìn)行處罰。
5.2.8二級(jí)焊縫探傷統(tǒng)計(jì)及處罰按《輕鋼二級(jí)焊縫探傷統(tǒng)計(jì)及處罰制度》執(zhí)行。
5.2.9發(fā)貨后發(fā)現(xiàn)的不合格品,由質(zhì)量部進(jìn)行追溯,并逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,合計(jì)損失大小,報(bào)質(zhì)量部按《加工廠質(zhì)量處罰條例》規(guī)定進(jìn)行處罰。
5.2.10對(duì)出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,造成重大損失的按上海加工廠有關(guān)規(guī)定另行處理。
5.2.11以上質(zhì)量責(zé)任的統(tǒng)計(jì)工作由綜合管理部核算員負(fù)責(zé)。
5.2.12詳細(xì)質(zhì)量評(píng)定及標(biāo)準(zhǔn)見質(zhì)量管理體系文件《工序檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書》。
六、工齡工資:
從進(jìn)廠第二年元月開始計(jì)算工齡,并按10元/年/人計(jì),同時(shí)根據(jù)集團(tuán)當(dāng)年經(jīng)營情況確定。
七、加班工資:必須先填寫加班申請(qǐng)單,并須及時(shí)經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)理確認(rèn),簽字認(rèn)可后按正常上班考勤。
八、節(jié)約獎(jiǎng):
8.1節(jié)約獎(jiǎng)發(fā)放辦法
8.1.1各工序按工程實(shí)行限額領(lǐng)料制度,超定額處罰,節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)罰對(duì)等原則。
8.1.2按節(jié)約(超耗)部分實(shí)物市場價(jià)值量進(jìn)行獎(jiǎng)懲,主材4%,輔材15%。集體作業(yè)的,按人員分?jǐn)偂?/p>
8.1.3按工程及《消耗定額評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行核算。
8.1.4節(jié)約獎(jiǎng)按月結(jié)算,考慮到工程性產(chǎn)品加工特點(diǎn),按規(guī)定本月消耗工資推到下月發(fā)放。
8.2領(lǐng)料辦法
8.2.1生產(chǎn)廠接到圖紙后由核算錄入員核算并根據(jù)《消耗定額評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》核定工程用料計(jì)劃,制訂《限額領(lǐng)料計(jì)劃單》。
8.2.2《限額領(lǐng)料計(jì)劃單》發(fā)放部門:生產(chǎn)部、倉庫、核算員各一份,最終由倉庫統(tǒng)計(jì)計(jì)劃與實(shí)際消耗差額,并轉(zhuǎn)核算員核算。
8.2.3各工段、班組按工程《限額領(lǐng)料計(jì)劃單》及圖紙開票領(lǐng)或退料,如各工段、班組發(fā)現(xiàn)工程《限額領(lǐng)料計(jì)劃單》有漏項(xiàng)或錯(cuò)誤,應(yīng)及時(shí)反饋,核算員接到反饋后,以最快速度進(jìn)行追加或調(diào)整并下發(fā)工程《限額領(lǐng)料追加(調(diào)整)單》以后,以此為依據(jù)執(zhí)行。工段長按單簽字,倉庫按《限額領(lǐng)料計(jì)劃單》發(fā)貨并核算。
8.2.4超定額部分必須經(jīng)生產(chǎn)部經(jīng)理簽字予以發(fā)放,并由倉庫單獨(dú)計(jì)帳核算,月終按工程報(bào)綜合管理部、生產(chǎn)部,節(jié)約部分,各工段、班組及時(shí)辦理退庫手續(xù)(或少領(lǐng)),月終由倉庫進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算,并報(bào)綜合管理部及生產(chǎn)部。
8.3綜合管理部核算員根據(jù)倉庫反饋各工段工程消耗情況進(jìn)行月匯總,節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì),超額罰款。
九、班長津貼
班長職務(wù)工資按每月60元計(jì)算,帶班人按30元計(jì)算
十、考核程序及有關(guān)說明
10.1計(jì)件工資考核程序及有關(guān)規(guī)定
10.1.1計(jì)件工資考核,以《工序作業(yè)記錄》為考核原始資料。
10.1.2操作工自行將加工數(shù)量真實(shí)填寫在《工序作業(yè)記錄》上,班長簽字確定,工段長審核簽字認(rèn)可。
10.1.3核算員按《計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行初步核算(指工程產(chǎn)品),對(duì)其正確性負(fù)責(zé)。沒有計(jì)件標(biāo)準(zhǔn)的工件由工段長在制作前或制作過程中確定,生產(chǎn)經(jīng)理簽字后交核算員,較難確定計(jì)件工資最終由經(jīng)理簽字確認(rèn)。
10.1.4《工序作業(yè)記錄》必須在次日交給工段長,工段長次日交給核算員,核算員每周三下午把上周計(jì)件工資按日統(tǒng)計(jì)張貼、公布。
10.1.5核算員最終計(jì)算的計(jì)件工資登記臺(tái)帳。
10.2其他考核項(xiàng)程序
10.2.1綜合處罰和節(jié)約獎(jiǎng),由勞資員按處罰單及《綜合管理處罰條例》及倉庫核算出的工程節(jié)約獎(jiǎng)、質(zhì)量技術(shù)部提供的一次交驗(yàn)合格率及本條例第八條執(zhí)行。
10.2.2員工基礎(chǔ)工資由員工根據(jù)自身技能水平提高,部門每年(第一季度)考核對(duì)部分一線員工進(jìn)行基礎(chǔ)工資復(fù)核,予以調(diào)整技能工資(對(duì)于個(gè)別技能進(jìn)步突出者可隨時(shí)調(diào)整)。同時(shí)部門每年針對(duì)部分員工進(jìn)行技能工資和崗位工資的重新評(píng)定。能者上,次者下。
10.2.3員工技能工資及調(diào)崗調(diào)整申報(bào)條件和考核程序:
a、在申報(bào)日期近半年內(nèi)無互檢、專檢及現(xiàn)場反饋的.質(zhì)量問題;
b、無嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為;
c、考核:由廠部組織質(zhì)量技術(shù)部人員及相關(guān)人員組成考核小組對(duì)申報(bào)員工及部分需進(jìn)行基礎(chǔ)工資復(fù)核(按10%比例抽取)的一線員工按崗位技能要求進(jìn)行考核并對(duì)該員工生產(chǎn)過程進(jìn)行隨機(jī)抽檢三次,如有一次抽檢不合格的不予通過;
d、考核后根據(jù)考核結(jié)果予以調(diào)整基礎(chǔ)工資并在次月實(shí)施調(diào)整后的基礎(chǔ)工資;
e、員工一次質(zhì)量事故造成直接經(jīng)濟(jì)損失超過500元者,技能工資下浮一等;
f、出現(xiàn)重大安全、設(shè)備事故者崗位工資下浮一等;
10.2.4其它規(guī)定:
a、員工因辭退、辭職等原因離開公司,不滿三個(gè)月的應(yīng)扣除所領(lǐng)用的工作服本金100元/身,勞保鞋60元/雙。其他丟失、損壞工量具按原價(jià)進(jìn)行賠償。
10.3本方案解釋權(quán)為江蘇天地集團(tuán)上海加工廠。
第二部分 計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)
A、輕鋼產(chǎn)品計(jì)件工資定額
代號(hào)說明
工序(設(shè)備) |
t:板厚(mm) |
h:H型鋼最大截面高度 |
備 注 |
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b:板寬(板最小邊長m) |
hc:焊縫高度(mm) |
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l:板長(板最長邊長m) |
L:H型鋼總長(m) |
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φ:直徑(mm) |
J:工序計(jì)件總和 |
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鋼板原材料手工接、焊(含劃線、取截接料、打坡口、打磨、雙面焊接,清理、打磨焊渣) |
翼緣板下料 |
翼緣板焊接 |
板料接、焊 |
板料接、焊 |
埋弧焊接板應(yīng)乘以系數(shù)0.9 |
||||||||||||||||||||||||||||||
L≤10m |
L>10m |
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0.5bt/片 |
0.9bt/道 |
0.85bt |
2+0.85bt |
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氣割下料(各個(gè)工序均含劃線、清渣、周轉(zhuǎn)) |
多頭切割機(jī) |
品種
計(jì)件值 |
翼緣板 腹板 |
節(jié)點(diǎn)板 底板 過渡板 |
1、 操作者應(yīng)將每張板規(guī)格填在《工序作業(yè)記錄》上即原材料使用記錄。
2、 異形或弧形翼、腹板數(shù)控下料按左欄計(jì)算式*3計(jì)算。 |
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t |
8>t |
8≤t |
10~25 |
26~30 |
>30 |
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計(jì)算式(元/件) |
0.8S |
0.35St1/2 |
1.2S |
1.3S |
2.2S |
||||||||||||||||||||||||||||||
S=所有橫向切割長度之和+縱向走刀長度 |
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說明 |
凡大機(jī)走兩趟切割的算出上式S后再乘以1.38 |
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半自動(dòng)切割機(jī) |
0.08t元/m |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
仿形切割機(jī) |
結(jié)構(gòu)件,異型件 |
0.038t元/m |
1、 按被切割零件周長計(jì)算
2、 數(shù)控切割按計(jì)件值*0.5計(jì)算。 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
圓盤 |
≤φ68 |
φ100 |
φ120 |
φ150 |
φ180 |
≥φ219 |
|||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)件值(元/個(gè)) |
0.06t/7 |
0.08t/7 |
0.1t/7 |
0.12t/6 |
0.23t/6 |
0.3t/8 |
|||||||||||||||||||||||||||||
手工氣割和焊接 |
拼與焊
切割 |
異形腹板、翼緣板拼與焊0.7bt元/道 |
1、剪板機(jī)下料乘以0.65系數(shù)
2、需焊接H型鋼的腹板半自動(dòng)打坡口按0.09t元/m計(jì)算。 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)算式
筋板形式 |
0.1t元/m(按割嘴實(shí)際切割距離計(jì)算) |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
直角三角形、梯形 |
非直角三角形 |
矩形 |
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切割長度算法 |
取直角兩個(gè)邊長之和×1.0 |
取兩最短邊長之和×1.0 |
筋板 |
底板 |
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1.7b |
1.5b |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
鉆孔 |
零件名稱 |
節(jié)點(diǎn)板、底板、過渡板(锪孔×2)、剛撐板、方墊、角鋼 |
按左欄計(jì)算孔加工費(fèi)后再加下行輔助費(fèi) |
1.方墊乘系數(shù)0.8;
2.截長短梁乘系數(shù)0.85;
3.吊車梁、弧形梁、起拱梁3元/件; |
|||||||||||||||||||||||||||||||
φ |
φ≤20 |
20~30 |
φ>30 |
梁、柱 |
檁條型鋼 |
翼、腹板 |
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元/孔 |
0.006t |
0.008t |
0.0085t |
3.0元/件 |
1.1元/件 |
1..5元/件 |
|||||||||||||||||||||||||||||
組立 |
界面形式 |
等截面 |
單變截面 |
雙變截面 |
1.手工組立按左欄乘1.8;
2.二次組立按左欄乘2.0;
3.按構(gòu)件長度L計(jì)算長度;
4.弧形H型鋼組立按左欄乘3;
5、主、副操作計(jì)件工資分配比例見下表: |
||||||||||||||||||||||||||||||
H型鋼:h為H型鋼最大界面高度 |
計(jì)件值
元/m
|
h≤400 |
0.85 |
h≤600 |
1.1 |
h≤600 |
1.4 |
||||||||||||||||||||||||||||
h>400 |
1.0 |
h>600 |
1.3 |
h>600 |
1.6 |
||||||||||||||||||||||||||||||
h>1000 |
1.3 |
h>1000 |
1.5 |
h>1000 |
1.8 |
||||||||||||||||||||||||||||||
箱體:J為H型鋼計(jì)件值, R為圓弧半徑 |
計(jì)件值
元/m |
直截面 |
弧形截面 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
J*3.2 |
R≤5 |
J*1.8*3 |
30<R≤40 |
J*1.8*2.2 |
|||||||||||||||||||||||||||||||
5<R≤10 |
J*1.8*2.8 |
R>40 |
J*1.8*2.1 |
2人 |
主:57% 副43% |
||||||||||||||||||||||||||||||
10<≤20 |
J*1.8*2.7 |
R>50 |
J*1.8*2.0 |
3人 |
主:40% 副:31%和29% |
||||||||||||||||||||||||||||||
20<≤30 |
J*1.8*2.5 |
R>60 |
J*1.8*1.9 |
4人 |
主:31% 副23%/人 |
||||||||||||||||||||||||||||||
焊接 |
設(shè)備 |
埋弧自動(dòng)焊 |
埋弧半自動(dòng)焊 |
手工焊接(此項(xiàng)L為焊縫總長) |
1.手工焊接應(yīng)由核算員計(jì)算出焊縫總長度;
2、h>1000的加輔助費(fèi)2元;
3.自動(dòng)焊雙變梁每件加0.5元;
4.吊車梁乘系數(shù)0.7;
5.埋弧焊單人操作乘0.65 |
||||||||||||||||||||||||||||||
一級(jí)焊縫 |
二級(jí)焊縫 |
三級(jí)焊縫 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)件式 |
0.2Lhc元/件 |
0.26Lhc元/件 |
0.5Lt
元/件 |
0.3Lt
元/件 |
hc |
≤6 |
>6 |
||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)件工資分配比例 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
2人 |
主:55% 副45% |
元/件 |
0.11Lhc |
0.13Lhc |
|||||||||||||||||||||||||||||||
3人 |
主:36% 副32%/人 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
拼裝 |
h |
H≤200 |
h>200~300 |
h>300~400 |
h>400~600 |
h>600~800 |
h>800~1000 |
h>1000 |
1.筋板數(shù)量>4的按左欄加入:梁0.13元/件,柱0.22元/件(指筋板或檁托件數(shù));
2.其他說明見表后 |
||||||||||||||||||||||||||
元/件 |
梁 |
4.0 |
5.3 |
7.2 |
9.1 |
11 |
15 |
17 |
|||||||||||||||||||||||||||
柱 |
3.2 |
3.9 |
6.0 |
7.4 |
9.1 |
12 |
15 |
||||||||||||||||||||||||||||
矯形 |
方法 |
火焰 |
機(jī)械 |
手工 |
1、構(gòu)件矯形難易系數(shù)由工段長確定,系數(shù)控制在0.85~1.30之間。
2、采購成品H型鋼按左欄乘0.3 |
||||||||||||||||||||||||||||||
h |
h>350~800 |
h≤350 |
h≥800 |
H型鋼長度L |
L≤3 |
||||||||||||||||||||||||||||||
L≥8 |
0.3L |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
計(jì)件值
元/件 |
2.8 |
4.0 |
3.5 |
8>L≥4 |
0.35L |
0.65 |
|||||||||||||||||||||||||||||
L<4 |
0.45L |
||||||||||||||||||||||||||||||||||
涂裝 |
含火焰矯形、拋丸除銹、清渣、打磨、油漆、編號(hào)、裝車、發(fā)貨,50元/噸。 |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||
其他 |
構(gòu)件 |
剛撐拼、焊 |
檁條拼、焊 |
卸貨、裝貨 |
化驗(yàn)取樣 |
檁托 |
柔撐 |
|
|||||||||||||||||||||||||||
計(jì)件值 |
拼1.8元/根,焊1.6元/根 |
拼1.7元/根,焊1.3元/根 |
行車卸貨0.8元/噸,人工卸貨1.2元/噸。行車裝貨1.2元/噸,人工裝貨3元/噸 |
1元/個(gè) |
拼:0.11元/件;焊:0.2元/件(含清渣、校形、編號(hào)) |
拼:0.3元/根
焊:1元/根(含打磨、校直) |
|
||||||||||||||||||||||||||||
成品H型鋼、工字鋼(下料、對(duì)接、焊接) |
工序
規(guī)格 |
下料(含劃線、坡口、清渣、打磨) |
對(duì)接 |
對(duì)接后焊接(含清渣、打磨) |
1、手工下料不打坡口*0.8系數(shù)
2、下需要對(duì)接料*1系數(shù)
3、帶鋸下料*0.5系數(shù)
4、翼板及腹板異形下料*1.1系數(shù) |
||||||||||||||||||||||||||||||
Hh*b*tw*t(h:高度 b:寬度 tw:腹板厚度 t:翼緣厚度) |
長度L |
計(jì)件值(元/件) |
長度L |
計(jì)件值(元/件) |
按輕鋼焊接一級(jí)焊縫計(jì)算 |
||||||||||||||||||||||||||||||
L≤3 |
h/100 |
L≤3 |
h/140 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
3<L≤6 |
h/90 |
3<L≤6 |
h/110 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
6<L≤9 |
h/70 |
6<L≤9 |
h/90 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
L>9 |
h/50 |
L>9 |
h/60 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
方鋼管、槽鋼、角鋼 |
規(guī)格 |
下料(含劃線、清渣、打磨) |
對(duì)接 |
對(duì)接后焊接(含清渣、打磨) |
1、手工下料打坡口*1.8系數(shù)
2、下需要對(duì)接料*1系數(shù)
3、無齒鋸下料*0.8系數(shù)
4、翼板及腹板異形下料*1.1系數(shù)
5、長度≤3米,按左欄計(jì)件;3米<長度≤6米,按左欄計(jì)件值*1.2系數(shù);6米<長度≤9米,按左欄計(jì)件值*1.4系數(shù);長度>9米,按左欄計(jì)件值*1.8 |
||||||||||||||||||||||||||||||
方鋼管 |
槽鋼 |
計(jì)件值(元/件) |
計(jì)件值(元/件) |
按輕鋼焊接一級(jí)焊縫計(jì)算 |
|||||||||||||||||||||||||||||||
≤□40×t |
≤[5# |
0.27 |
0.7 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□50~70 |
[5~8# |
0.3 |
0.9 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□80~100 |
[10~12# |
0.6 |
1.5 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□110~130 |
[14~18# |
0.9 |
1.9 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□140~160 |
[20~22# |
1.2 |
2.2 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□180~200 |
[25~28# |
1.6 |
2.8 |
||||||||||||||||||||||||||||||||
□>200 |
>[32# |
2.1 |
3.2 |
拼裝工序計(jì)件值補(bǔ)充說明:
1.帶角度、截長短,加連接板的按標(biāo)準(zhǔn)乘以1.05; 2.加三節(jié)點(diǎn)板的按標(biāo)準(zhǔn)乘以1.20;
3.加三節(jié)點(diǎn)板以上且?guī)Ы嵌鹊陌礃?biāo)準(zhǔn)乘以1. 30; 4.單變截面的按最大截面計(jì)算其計(jì)件值;
5.雙變截面的按較大截面計(jì)算其計(jì)件值并乘以系數(shù)1.20; 6.箱體拼裝:直的乘1.8系數(shù),弧形乘2.2系數(shù);
7.拼裝計(jì)件工資分配比例:2人:主57%,副43% ; 3人:主40%,副:32%和28% ; 4人:主32%,副24%、22%、22%;
B 相貫線下料:(單位:元/根)
規(guī)格 |
設(shè)備下料(主操作) |
設(shè)備下料(副操作) |
人工下料(氣割、打坡口、打磨) |
人工下料(劃線) |
備注 |
φ48 |
0.28 |
0.24 |
0.42 |
0.25 |
1、根據(jù)桁架鋼管長度調(diào)節(jié)系數(shù)在0.7~1.2之間;
2、弧形鋼管下料按人工下料*1.3系數(shù)。
3、副操作按一人安排計(jì)算。 |
φ50、φ57 |
0.31 |
0.27 |
0.47 |
0.29 |
|
φ60、φ63、φ68 |
0.35 |
0.30 |
0.69 |
0.33 |
|
φ73、φ76 |
0.43 |
0.34 |
0.79 |
0.38 |
|
φ83、φ89 |
0.46 |
0.36 |
0.91 |
0.44 |
|
φ95 |
0.50 |
0.39 |
0.97 |
0.50 |
|
φ102 |
0.54 |
0.40 |
1.09 |
0.60 |
|
φ114 |
0.57 |
0.43 |
1.18 |
0.69 |
|
φ121、φ127 |
0.60 |
0.46 |
1.38 |
0.76 |
|
φ133 |
0.64 |
0.48 |
1.44 |
0.81 |
|
φ140、φ146 |
0.80 |
0.51 |
2.35 |
0.88 |
|
φ159 |
0.94 |
0.54 |
2.49 |
0.96 |
|
φ168 |
1.03 |
0.68 |
2.65 |
1.13 |
|
φ180、φ194 |
1.17 |
0.87 |
3.02 |
1.52 |
|
φ203、φ219 |
1.33 |
0.99 |
3.24 |
1.89 |
|
φ245 |
1.61 |
1.37 |
3.90 |
1.98 |
|
φ273 |
1.94 |
1.65 |
4.40 |
2.10 |
|
φ299 |
2.11 |
1.79 |
4.82 |
2.39 |
|
φ325 |
2.22 |
1.89 |
5.24 |
2.52 |
|
φ351 |
2.39 |
2.03 |
5.60 |
2.72 |
|
φ400 |
2.72 |
2.31 |
6.40 |
2.99 |
|
φ500 |
3.00 |
2.55 |
8.00 |
3.45 |
C 桁架拼裝焊接計(jì)件值
類 別 |
橫截面H |
拼 裝 |
焊接 |
清渣、油漆、校形、裝車、發(fā)貨 |
備注 |
|
放樣(元) |
拼裝(元) |
|||||
平面直線 |
H≤500 |
5/6L |
3/2L |
拼裝后桁架弦桿、腹桿焊接圓管按網(wǎng)架桿件同規(guī)格計(jì)件值*2.5計(jì)算,方鋼管按網(wǎng)架同類規(guī)格*2.3計(jì)算,角鋼按網(wǎng)架同類尺寸*0.9計(jì)算。 |
同輕鋼計(jì)件值 |
各工序根
據(jù)難易可
乘系數(shù)
0.70~1.30,由工段長評(píng)定。
|
500<H≤1500 |
2L |
|||||
H>1500 |
2.5L |
|||||
平面弧線 |
H≤500 |
4/3L |
2L |
|||
500<H≤1500 |
2.5L |
|||||
H>1500 |
3.0L |
|||||
直線立體 |
H≤500 |
5/6L |
2L |
|||
500<H≤1500 |
2.5L |
|||||
H>1500 |
3.0L |
|||||
弧線立體 |
H≤500 |
4/3L |
2.5L |
|||
500<H≤1500 |
3.5L |
|||||
H>1500 |
4.0L |
|||||
注:1、H為桁架最大橫截面,單位為mm; |
||||||
2、L為桁架長度,單位為m; |
||||||
3、D為腹桿直徑,單位為mm; |
||||||
4、t為腹桿厚度,單位為mm; |
||||||
5、格構(gòu)柱拼裝按立體桁架計(jì)件值*1.5系數(shù); |
D、網(wǎng)架配件計(jì)件工資額(未注明單位:元/根)
桿件、角鋼
計(jì)價(jià)值 工序
規(guī)格 |
下料(×系數(shù)) |
點(diǎn)焊(×系數(shù)) |
焊接 |
拼接(元/道) |
備注 |
|||
主操作 |
副操作 |
主操作 |
副操作 |
|||||
<φ48×3.5
≤L50×t |
0.052 |
0.047 |
0.068 |
0.053 |
0.35 |
0.11 |
1、單人帶鋸下料時(shí)按主操作計(jì)件值×1.4;氣割下料時(shí)按主副操作計(jì)件值計(jì)算,氣割打坡口按主操作×0.8,清渣打磨主操作×0.5;2、凡不銹鋼工程下料2.5倍計(jì)價(jià),焊接按3倍計(jì)價(jià),鋼號(hào)1.7;3、CO2焊接桿件按焊接欄數(shù)據(jù)乘以系數(shù)0.8;4、本表下料與點(diǎn)焊計(jì)件值為基本值,在核算時(shí)應(yīng)乘以系數(shù),系數(shù)由調(diào)度員在《工序作業(yè)記錄》上填出,系數(shù)范圍為 0.8~1.2,號(hào)散時(shí)高,號(hào)整時(shí)低;5、≥φ140桿件點(diǎn)焊輔助人員工資按主操作乘以0.7;6、拉試件按1.5倍計(jì)價(jià);7、打包按2元/t 計(jì)價(jià);8、手工拼點(diǎn)乘以系數(shù)1.3 |
|
φ48×3.5
≤L63×t; |
0.068 |
0.06 |
0.08 |
0.07 |
0.48 |
0.13 |
||
φ60×3.5
≤L80×t; |
0.076 |
0.07 |
0.09 |
0.077 |
0.63 |
0.2 |
||
φ76×3.75
≤L80×t; |
0.11 |
0.096 |
0.13 |
0.11 |
0.72 |
無襯 |
有襯 |
|
拼 |
焊 |
|||||||
φ88.5×4
≤L125×t; |
0.12 |
0.11 |
0.19 |
0.165 |
0.71 |
0.47 |
0.47 |
|
φ108×4; |
0.208 |
0.169 |
0.159 |
0.143 |
0.671 |
0.54 |
0.54 |
|
φ114×4; |
0.34 |
0.29 |
0.23 |
0.21 |
1.06 |
0.80 |
0.8 |
|
φ133×4.5 |
0.36 |
0.35 |
0.36 |
0.33 |
1.50 |
1.17 |
1.17 |
|
φ140×4.5 |
0.44 |
0.38 |
0.36 |
0.33 |
1.55 |
1.17 |
1.17 |
|
φ159×6 |
0.48 |
0.41 |
0.48 |
0.45 |
1.97 |
1.89 |
1.89 |
|
φ159×8 |
0.50 |
0.42 |
0.49 |
0.47 |
2.40 |
2.10 |
2.00 |
|
φ159×10 |
0.51 |
0.44 |
0.52 |
0.50 |
3.26 |
2.11 |
2.01 |
|
φ159×12 |
0.53 |
0.48 |
0.56 |
0.54 |
3.77 |
2.21 |
2.13 |
|
φ168×t |
0.61 |
0.53 |
|
|
|
|
|
|
φ180×8 |
0.68 |
0.63 |
1.13 |
1.10 |
4.77 |
3.78 |
3.65 |
|
φ180×10 |
0.70 |
0.65 |
1.17 |
1.13 |
5.04 |
4.05 |
3.77 |
|
φ180×12 |
0.72 |
066 |
1.18 |
1.15 |
5.33 |
4.17 |
3.91 |
|
φ219×8 |
0.87 |
0.81 |
1.26 |
1.22 |
5.72 |
4.77 |
4.55 |
|
φ219×10 |
0.91 |
0.83 |
1.28 |
1.25 |
5.98 |
4.93 |
4.7 |
|
φ219×12 |
0.92 |
0.86 |
1.31 |
1.27 |
6.15 |
5.08 |
4.90 |
|
φ245×t |
1.21 |
1.1 |
|
|
|
|
|
|
φ273×t |
1.45 |
1.35 |
2.02 |
1.96 |
7.91 |
5.85 |
5.64 |
|
φ299×t |
1.56 |
1.45 |
2.47 |
2.41 |
8.18 |
6.76 |
6.50 |
|
φ325×t; |
1.82 |
1.77 |
2.60 |
2.47 |
8.38 |
6.92 |
6.63 |
|
φ350×t; |
2.78 |
2.12 |
|
|
|
|
|
|
φ400×t; |
3.8 |
3.1 |
|
|
|
|
|
|
φ500×t; |
5.1 |
4.5 |
|
|
|
|
|
說明:1、角鋼下料長度L:L≤3米按計(jì)件制計(jì)算;3
2、圓鋼下料0.03元/根;柔撐下料0.25元/根,打坡口0.2元/根。
E 檁條加工計(jì)件值
|
檁條加工(元/m) |
無齒鋸檁條下料(元/根) |
單根檁條劃線、制孔計(jì)件值(元/根) |
|||||||||
規(guī)格 |
主操作 |
副操作 |
主操作 |
副操作 |
≤2孔 |
≤4孔 |
≤6孔 |
≤8孔 |
≤10孔 |
≤12孔 |
≤14孔 |
≤18孔 |
≤C100 |
0.03 |
0.027 |
0.065 |
0.0585 |
0.8 |
0.9 |
1.05 |
1.2 |
1.35 |
1.5 |
1.7 |
1.9 |
C120 |
0.85 |
0.95 |
1.08 |
1.24 |
1.4 |
1.55 |
1.75 |
1.95 |
||||
C140 |
0.031 |
0.028 |
0.069 |
0.0621 |
0.87 |
0.97 |
1.12 |
1.27 |
1.42 |
1.57 |
1.77 |
1.97 |
C160 |
0.87 |
0.97 |
1.12 |
1.27 |
1.42 |
1.6 |
1.77 |
1.77 |
||||
C180 |
0.032 |
0.029 |
0.073 |
0.0657 |
0.9 |
1 |
1.15 |
1.3 |
1.45 |
1.6 |
1.8 |
2 |
C200 |
0.93 |
1.03 |
1.18 |
1.33 |
1.48 |
1.63 |
1.83 |
2.03 |
||||
C220 |
0.034 |
0.031 |
0.082 |
0.0738 |
0.95 |
1.05 |
1.21 |
1.36 |
1.5 |
1.65 |
1.85 |
2.05 |
備注 |
1、需要沖孔檁條,每沖一排孔增加0.08系數(shù);2、根據(jù)加工難易程度在0.8~1.2之間調(diào)整系數(shù);3、檁條機(jī)調(diào)試計(jì)件值按:主操作20元,副操作17元確定;4、《工序作業(yè)記錄》上需注明長度及沖孔排數(shù)。 |
1、本表為計(jì)件基本值,在核算時(shí)應(yīng)乘以系數(shù),系數(shù)由調(diào)度員在《工序作業(yè)記錄》上填出,范圍:0.8~1.2;2、本表所給為計(jì)件工資總額,具體可按主操作1.05,副操作0.95系數(shù)進(jìn)行分配;3、《工序作業(yè)記錄》上操作者必須寫清所劃線制孔加工的檁條編號(hào)、規(guī)格、每根孔數(shù)和數(shù)量。 |
F 其他計(jì)件值:
1、周轉(zhuǎn)包:下料按網(wǎng)架乘以0.8,拼2.2元/個(gè),焊2元/個(gè)。
2、計(jì)時(shí)工資:由工段長派工,按實(shí)際工作量確定,基準(zhǔn)為1.5~3元/h。
3、預(yù)埋件及過渡板: 拼裝:0.7元*錨栓數(shù)量/4,焊接:0.04t*錨栓數(shù)量/4。
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