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員工更-衣柜管理制度
一、公司為員工配備更-衣柜，不得私自調(diào)換更-衣柜 ；
二、更-衣柜內(nèi)嚴(yán)禁存放違禁品、易燃易爆品；禁止在柜內(nèi)存放個(gè)人 的現(xiàn)金及貴重物品；
三、更-衣室門鎖鑰匙存放在辦公室，員工在更-衣時(shí)間由主管領(lǐng)取和 送還，非更-衣時(shí)間員工嚴(yán)禁進(jìn)入更-衣室；
四、使用后應(yīng)鎖好更-衣柜，妥善保管鑰匙，如有遺失應(yīng)立即報(bào)到主 管，對(duì)衣柜丟失的財(cái)物，公司概不賠償；
五、衣柜破損需于當(dāng)日?qǐng)?bào)部門主管，以便修理，修理費(fèi)用由更-衣柜 使用人自己承擔(dān)；
六、員工不得將公司制服穿回家，如需清潔應(yīng)使用提包帶離公司， 清洗后應(yīng)帶回公司更-衣柜存放；
七、保持更-衣處清潔衛(wèi)生，員工更-衣時(shí)不得隨意吐痰，亂丟紙屑雜 物；
八、部門主管因工作需要有權(quán)要求隊(duì)員打開更-衣柜 接受檢查，員工 要積極予以配合；
九、員工離職時(shí)，須將更-衣柜交于主管并由主管簽字認(rèn)可，如有損 壞將按規(guī)定扣除保證金；
十、更-衣柜禁止一人使用多個(gè)衣柜或占用他人更-衣柜。
十一、任何員工不得撬砸更-衣柜，如發(fā)現(xiàn)柜門有撬砸痕跡其使用人將給予記過(guò)處分或除名。
員工更-衣柜管理制度
一、布草房
1、布草房管-理-員守則
（1）公司設(shè)布草員一名，上班時(shí)間：1:00PM——晚上10:00PM，逢星期日休息。
（2）負(fù)責(zé)公司員工收發(fā)制服登記手續(xù)。
（3）負(fù)責(zé)公司員工交來(lái)需換洗的制服交給洗衣店，及接收洗店送回清洗好的制服，并分類擺放整齊，布草房與洗衣店交接衣服時(shí)間為：1:00PM——2:30PM。
（4）負(fù)責(zé)辦理離職員工衣物收回及新入職員工制服派發(fā)的工作。
（5）負(fù)責(zé)跟進(jìn)所有破損制服的縫、補(bǔ)、上鈕扣、換拉鏈等工作，確保員工有充足的制服換。
（6）若收到樓面部書面通知申請(qǐng)采購(gòu)的制服或自查發(fā)現(xiàn)員工制服數(shù)量不夠派發(fā)，應(yīng)立即填寫采購(gòu)申請(qǐng)單，交給總經(jīng)理。
（7）員工遺失物的領(lǐng)取及處理流程，由樓面經(jīng)理到布草房領(lǐng)取與遺失的相同物品發(fā)放給員工（如當(dāng)時(shí)沒有存貨，則由布草房通知總經(jīng)理盡快處理）。
（8）凡購(gòu)買任何用品，應(yīng)先填寫采購(gòu)申請(qǐng)書，交予總經(jīng)理簽名，若未經(jīng)同意，不得自行購(gòu)買。
（9）制服太殘舊及洗衣店送回之制服不夠干凈，應(yīng)以書面形式向總經(jīng)理反映。
（10）洗衣店送回的制服，若屬洗衣店洗壞，應(yīng)立即開單記錄下來(lái)，并要洗衣人員在單上簽名，將單證交給總經(jīng)理處理賠償事宜；
（11）若發(fā)現(xiàn)公司員工在布草房?jī)?nèi)破壞，及不遵守布草房守則者，應(yīng)立即加以制止，若不能處理，則書面通知總經(jīng)理處理（寫清楚所犯事由、姓名、所屬部門、日期及時(shí)間）。
（12）逢每月1號(hào)盤點(diǎn)制服，將盤點(diǎn)表交給總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部各一份。
（13）每天收貨、發(fā)放制服及每月盤點(diǎn)制服工作，要認(rèn)真準(zhǔn)確的點(diǎn)算。
2、布草房管理制度
（1）、布草房是幫員工清洗并存放員工工作制服布草的地方。不作任何物品的存放，不允許任何人在布草房休息或干別的事情。
（2）各部門員工按時(shí)到布草房更換干凈的制服，不得提前更換。特殊情況要換者必須有部門經(jīng)理簽名。
（3）布草房并負(fù)責(zé)員工制服，布草的補(bǔ)修等。
（4）嚴(yán)格按程序做好清洗、更換制服，對(duì)制服數(shù)量嚴(yán)格登記、定期盤點(diǎn)。
（5）私人服裝，任何人不得拿布草房清洗，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立刻給予處罰。
（6）布草管理要分類、分部門放置并保管好，防蛀防潮。
3、員工換洗工衣制度
（1）員工必須嚴(yán)格按公司規(guī)定日期、部門換洗制服，具體安排如下：
星期一、四：樓面部（女），咨客部，、收銀部、女部長(zhǎng)
星期二、五：KTV部、傳酒部、男部長(zhǎng)
星期三、六：酒吧部、保安部、西廚部、工程部、督察部、總控
注：布草房逢星期天休息，不安排更換制服。
（2）員工可在規(guī)定的換洗時(shí)間內(nèi)進(jìn)行換洗制服，在非換洗時(shí)何更換，布草房有權(quán)拒絕，員工不得有異，若遇有特殊原因確需在非規(guī)定時(shí)間內(nèi)換洗者，應(yīng)交一份由部門經(jīng)理簽批的申請(qǐng)報(bào)告書給布草房，布草房才準(zhǔn)予換洗；
（3）規(guī)定每天更換制服的時(shí)間為：下午 PM—— PM
（4）換洗制服手續(xù)如下：
A、先出示員工證；
B、登記姓名、日期、換洗制服的明細(xì)等；
C、員工將需換洗的制服交給布草員；
D、布草員清點(diǎn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)數(shù)目不對(duì)、破損、有意弄致難洗的污漬，即刻登記下來(lái)雙方簽名確認(rèn)，將單交予辦公室處理；
（5）員工丟失或損壞制服，按制服原價(jià)的1倍賠償，從工資里扣除此款；
（6）員工不準(zhǔn)在布草房?jī)?nèi)聊天、談笑；
（7）嚴(yán)禁將私人衣物拿到布草房清洗；
（8）員工必須嚴(yán)格遵守此規(guī)定，如有違反，扣分處理，情節(jié)嚴(yán)重者，即時(shí)無(wú)償解雇。
二、員工更-衣柜管理制度
1、公司向發(fā)放制服的員工提供更-衣柜；
2、更-衣柜在辦理入職手續(xù)時(shí)，由人事部發(fā)放，離職時(shí)退還人事部；
3、更-衣柜必須保持整潔干凈；
4、更-衣柜只能按規(guī)定存放制服及當(dāng)天更換衣物，不得存放其它私人物品，如貴重物品、現(xiàn)金、食物、危險(xiǎn)品等，如有違反者，后果自負(fù)；
5、更-衣柜鑰匙妥善保管，如遇丟失請(qǐng)與人事部聯(lián)系。未經(jīng)人事部批準(zhǔn)，員工不得私自加鎖或換鎖，不得私自調(diào)換工衣柜，否則扣分處理；
6、更-衣柜內(nèi)不得藏有任何屬于公司的物品，否則公司有權(quán)沒收，并作扣分處理；
7、更-衣柜外面不得擺放其它雜物，如鞋、襪、紙巾等，違者清潔員當(dāng)廢品處理，公司不負(fù)任何責(zé)任；
8、員工嚴(yán)禁私自調(diào)換更-衣柜，每位員工的更-衣柜編碼與姓名相吻合，已在人事部登備查。如特殊原因需更換，請(qǐng)到人事部申請(qǐng)。
9、上下班高峰期更-衣室內(nèi)較為擁擠請(qǐng)大家互相禮讓避免爭(zhēng)吵。
10、人事部將定期會(huì)同有關(guān)部門對(duì)員工更-衣柜進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)私藏公司物品及酒水，一律沒收并按公司規(guī)定開除處理。
11、嚴(yán)禁私撬他人更-衣柜，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)視為偷竊，按公司有關(guān)規(guī)定開除處理，情節(jié)嚴(yán)重者送當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)。
12、更-衣室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，謹(jǐn)防火災(zāi)隱患。
13、離職人員請(qǐng)到人事部辦理退更-衣柜手續(xù)。
員工更-衣柜管理制度
1. 更-衣室是員工更-衣的場(chǎng)所，非酒店人員不得入內(nèi)。
2. 員工在休假期間不得隨意進(jìn)出更-衣室。
3. 講究衛(wèi)生，嚴(yán)禁隨地吐痰、亂扔果皮紙屑等。
4. 不得在更-衣室內(nèi)亂扔垃圾及污染墻壁。
5. 不得將桶、盆帶進(jìn)更-衣室，更不得將私人物品放在更-衣柜頂上及走廊等地方。
6. 嚴(yán)禁員工在更-衣室內(nèi)打牌、下棋、哄鬧、睡覺和玩變相賭博游戲。
7. 不允許在更-衣室衛(wèi)生間內(nèi)洗衣服，不準(zhǔn)在更-衣室內(nèi)或酒店其它地方晾曬任何衣物。
8. 不允許在更-衣室內(nèi)吸煙。
9. 員工須愛護(hù)室內(nèi)一切設(shè)施用具，不得隨意損壞。如有違反，將按價(jià)賠償。
10. 不準(zhǔn)隨地大小便，使用廁所后應(yīng)及時(shí)沖洗，將衛(wèi)生紙丟入紙簍。
11. 嚴(yán)禁員工在上班期間及利用用餐時(shí)間洗澡。
12. 尊重并服從更-衣室管理人員及人力資源部的安排和管理。
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