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車間安全處罰制度
過站車間對各類處罰的規(guī)定
1.對無原因上班遲到，沒有參加班前會處罰 5分鐘以內(nèi)50元，超過5分鐘200元以上。第二次遲到，班組長在考勤上要考遲到。對于有原因的，8點之前打電話通知當(dāng)日班組長或車間值班，對身體原因不能上班者，也是8點之前打電話通知班組長，并在第二個工作日帶好病例卡和病假單，由班組長和車間干部檢查，絕對不能由于沒有趕上班車而請假不上班，一旦發(fā)現(xiàn)第一次扣200元；第二次做事假處理。對于下班有事要提前走的員工，除了班組長同意外，還要寫請假條，如果發(fā)現(xiàn)誰不執(zhí)行，第一次扣200元；第二次按半天事假處理。
2. 在班前會上，車間會提出問題（主要是規(guī)范類），答不出處罰50元，第二次以上200元。
3. 每月一次考試，70分以下和對規(guī)范，規(guī)章類答錯一道以上處罰100元，第二次處罰300以上。
4. 被班組發(fā)現(xiàn)工作中規(guī)范沒有做好，第一次寫檢討，班前會檢討且車間通報，第二次以上（包括第二次）車間通報處罰500元以上。
5. 被車間和車間檢查組發(fā)現(xiàn)工作中不規(guī)范，第一次全車間通報，個人在班前會和車間大會上做出書面檢討并處罰200元，第二次除車間通報和個人書面檢討外追罰500元以上并內(nèi)部下崗一周。
6. 被航線部和航線部檢查組發(fā)現(xiàn)有人在工作中不規(guī)范，第一次做出書面檢討處罰200元，第二次追罰500元并內(nèi)部下崗一周（如果航線部處理，車間根據(jù)航線部的處理）。
7. 工作中發(fā)現(xiàn)有人用手機(jī)打游戲，看其他東西等，一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，下崗一個月并處罰500元以上。
8. 工作中對著裝不整齊，第一次全車間通報，第二次寫書面檢查并處罰100元，兩次以上處罰300元以上。
9. 在待命室用電腦看與工作和學(xué)習(xí)無關(guān)的東西，一旦發(fā)現(xiàn)做出書面檢討，第一次處罰100元，第二次以上處罰500元以上。
車間罰款管理辦法
一、為了嚴(yán)明本車間紀(jì)律，提高服務(wù)質(zhì)量，特制定本辦法。
二、清洗工，如因清洗不干凈而造成顧客投訴的，根據(jù)實際情況罰5-10元；必須嚴(yán)格對周轉(zhuǎn)箱進(jìn)行清洗，周轉(zhuǎn)箱表面有水漬或油膩擦拭不干凈的罰款5-10元；責(zé)任到位，分工明確，做到萬無一失。
三、包裝工，對包裝袋封口不嚴(yán)的，或?qū)⑴K餐具打包的，若發(fā)現(xiàn)袋內(nèi)有客戶退貨者罰款50員。
四、裝卸工，由配送完成（出、入口），工作怠慢或晚上不卸車的扣當(dāng)天提成工資。
五、無菌包裝間，不得隨意進(jìn)入閑雜人等，如有警告不聽者，對其組長和責(zé)任人各罰款10元。上班時間大聲喧嘩或談笑打鬧的罰款10元，情節(jié)嚴(yán)重造成不良后果的罰款20元。
六、上班時間遲到早退或無故不來的罰款5元。
七、對以上人員經(jīng)教育不改者，給予開除處理。
以上辦法必須嚴(yán)格執(zhí)行，如果發(fā)現(xiàn)問題不解決或不執(zhí)行本辦法的，對調(diào)度或組長進(jìn)行處罰，希望全體員工互相監(jiān)督。
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