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安全質(zhì)量管理規(guī)章制度

時間:2022-04-10 19:07:01 安全制度 我要投稿
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安全質(zhì)量管理規(guī)章制度

第一章   總則

安全質(zhì)量管理規(guī)章制度

第一條 為加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)事故的發(fā)生,保證職工的生命和企業(yè)財產(chǎn)的安全,保證企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營活動的順利進行,依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》等有關(guān)文件精神制定本制度。

第二條 各部門要認真遵守國家、上級、本企業(yè)的有關(guān)規(guī)定,貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,履行安全生產(chǎn)職責(zé),做好安全生產(chǎn)的預(yù)防工作。

第三條 公司總裁負責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)工作,生產(chǎn)副總裁負責(zé)分管企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。

第四條 生產(chǎn)技術(shù)部作為安全生產(chǎn)工作常設(shè)機構(gòu)負有管理職責(zé)。各生產(chǎn)相關(guān)部門主要負責(zé)人為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本部門安全生產(chǎn)全面負責(zé)。

第五條 職工有依法獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)義務(wù)。

第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制

第六條 生產(chǎn)副總裁安全生產(chǎn)職責(zé):

一、按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,建立、健全公司安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織制定和貫徹實施公司安全生產(chǎn)管理規(guī)范和安全操作規(guī)程,組織制定公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案。

二、貫徹“五同時”的原則:即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比工作的同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)工作。

三、負責(zé)安全生產(chǎn)法規(guī)和安全生產(chǎn)制度的宣傳、教育、培訓(xùn)、貫徹的組織工作;尤其是特殊工作人員的安全生產(chǎn)和安全技術(shù)知識教育、培訓(xùn)工作。組織制定、修訂、審批安全技術(shù)規(guī)程、安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

四、督促、檢查、考核所分管部門的安全生產(chǎn)工作并及時消除生產(chǎn)、經(jīng)營活動中的安全事故隱患。

五、主持各類重大事故、重大隱患的調(diào)查、分析、處理工作。

六、組織定期或不定期全公司性的安全大檢查,對查出的安全隱患應(yīng)及時消除或制定控制措施,確保公司生產(chǎn)安全。

第七條 生產(chǎn)技術(shù)部總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)

一、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》及其他法律、法規(guī)、規(guī)章制度。參與制定企業(yè)安全生產(chǎn)管理的規(guī)章制度、文件及應(yīng)急救援預(yù)案工作。

二、負責(zé)全公司安全生產(chǎn)工作的實施、監(jiān)督、檢查、考核。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)立即進行處理。不能立即處理的,要采取有效的措施,同時上報有關(guān)負責(zé)人。檢查處理情況要填寫詳細記錄。

三、作為公司級的生產(chǎn)安全員,負責(zé)對全體生產(chǎn)職工進行安全生產(chǎn)方面的宣傳、教育;新入崗、上崗職工的公司級安全生產(chǎn)教育工作。

四、應(yīng)當(dāng)經(jīng)常性的深入各車間(部室)對生產(chǎn)安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

五、負責(zé)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、上報、處理等事項。

六、負責(zé)監(jiān)督特種設(shè)備的年檢、檢修及特殊工種操作人員培訓(xùn)、持證上崗情況,并及時向有關(guān)負責(zé)人報告。

七、參與新建、改建、擴建項目審議;勞動保護用品的審議。

八、負責(zé)對安全生產(chǎn)工作建檔及登記、記錄。有權(quán)制止、處理生產(chǎn)過程中的違章行為。

第八條 部門、車間負責(zé)人安全生產(chǎn)職責(zé):

一、全面負責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作。貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動法》和本公司《安全生產(chǎn)管理制度》、《安全操作規(guī)程》。

二、在計劃、布置、檢查、評比、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時要計劃、布置、檢查、評比、總結(jié)安全生產(chǎn)工作。開展安全生產(chǎn)競賽,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。

三、定期對職工進行安全生產(chǎn)教育。貫徹執(zhí)行“特殊工種必須經(jīng)考試合格,持有操作證方可獨立操作”和“新工人,新調(diào)換工種人員在工作之前必須進行二級安全教育“的制度。

四、組織本部門的定期或不定期的安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,采取整改措施。

五、加強班組建設(shè),充分發(fā)揮各級安全員的作用。開展群眾性的安全生產(chǎn)活動。

六、發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故或重大未遂事故時,應(yīng)積極保護好現(xiàn)場;立即向上級報告并負責(zé)查明原因。依據(jù)“三不放過”的原則采取有效措施杜絕事故的再次發(fā)生。

七、組織制定本部門生產(chǎn)安全應(yīng)急救援預(yù)案。

八、組織制定本部門執(zhí)行臨時性任務(wù)時的安全防護措施。

九、有權(quán)拒絕上級部門或領(lǐng)導(dǎo)的不安全指令;有權(quán)對安全生產(chǎn)有貢獻或造成重大事故的職工提出獎勵或處分意見。

第九條 班組長安全生產(chǎn)職責(zé)

一、嚴格執(zhí)行公司、部門、車間有關(guān)安全生產(chǎn)制度、安全操作規(guī)程。

二、具體布置本班組的安全生產(chǎn)工作;組織搞好“班組日檢查”,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。不能解決的及時向上級報告,并采取防范措施。

三、負責(zé)檢查、監(jiān)督、考核本班組職工安全生產(chǎn)情況;督促職工正確使用安全防護裝置和安全防護器具。及時糾正違章操作行為。

四、對本班組人員進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳、教育。負責(zé)對新調(diào)入和轉(zhuǎn)崗職工進行安全教育和安全培訓(xùn)。

五、發(fā)生事故時要及時組織實施應(yīng)急救援預(yù)案進行自救并減少損失;做好現(xiàn)場保護工作,并及時向上級報告。

六、對日常的安全生產(chǎn)宣傳、教育、檢查、培訓(xùn)等各項工作應(yīng)做好詳細記錄。

七、有權(quán)拒絕、制止、勸阻、批評違章指揮、違章作業(yè)和強令冒險作業(yè)。

第十條部門、車間安全員職責(zé)

一、協(xié)助部門、車間負責(zé)人貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,并檢查執(zhí)行情況。

二、協(xié)助部門、車間負責(zé)人做好職工安全生產(chǎn)教育、安全技術(shù)考核工作。

三、負責(zé)對班組安全員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

四、參加部門、車間對安全操作規(guī)程、安全生產(chǎn)管理規(guī)定的制定和修訂工作。

五、經(jīng)常了解本部門安全裝置、防護器材、滅火器材的情況。對不安全因素及時提出整改意見。

六、負責(zé)事故的統(tǒng)計、上報工作;參加事故調(diào)查、分析并提出防范措施。

七、負責(zé)新調(diào)入的職工和轉(zhuǎn)崗職工的安全教育、考核工作;建立本部門安全教育、考核、檢查記錄。

八、有權(quán)制止違章作業(yè),對不聽勸阻者有權(quán)停止其工作并報告部門負責(zé)人處理。

第十一條 班組安全員職責(zé)

一、協(xié)助班組長做好安全生產(chǎn)和安全檢查工作。

二、積極宣傳安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,教育本班組人員嚴格遵守安全操作規(guī)程,及時糾正本班組人員的違章操作和冒險作業(yè)。

三、及時了解和掌握事故情況,保護現(xiàn)場;及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。參加事故的調(diào)查和分析,提出防范措施。

四、搞好安全防護用品的維護、保養(yǎng)和合理使用。

五、有權(quán)制止違章作業(yè),對不聽勸阻者有權(quán)停止其工作并報告班組負責(zé)人處理。

第十二條 職工個人安全職責(zé)

一、嚴格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,正確佩戴和使用勞動保護用品;不違章作業(yè),并制止他人違章作業(yè)。

二、自覺接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),了解、掌握本崗位工作所需要的安全知識和技能,增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

三、堅持安全自查制度,發(fā)現(xiàn)異常及時處理;發(fā)現(xiàn)事故隱患或不安全因素要及時消除并及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。

四、有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè);有權(quán)對安全生產(chǎn)提出建議。

第三章    生產(chǎn)安全組織

第十三條 生產(chǎn)技術(shù)部作為公司生產(chǎn)安全工作的職能部門,在公司總裁、生產(chǎn)副總裁的領(lǐng)導(dǎo)下工作。并依照本制度對全公司各部門或人員按章行使職權(quán)。

第十四條 公司設(shè)置生產(chǎn)技術(shù)部總經(jīng)理為公司級安全生產(chǎn)管-理-員,各部門、車間、班組負責(zé)人即為部門、車間、班組級生產(chǎn)安全員。

第十五條 建立覆蓋全公司的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)。

第四章  安全生產(chǎn)檢查

第十六條 安全檢查的目的是消除隱患,防止安全事故發(fā)生,改善勞動條件,減少職業(yè)危害。

第十七條 實行三級安全檢查制度,即:公司級、部門(車間)級、班組級。其任務(wù)是:監(jiān)督檢查各項安全生產(chǎn)制度執(zhí)行情況;發(fā)現(xiàn)事故隱患;制止、糾正、處理違章作業(yè)和違章指揮。

第十八條 安全生產(chǎn)檢查分為日常性檢查、專業(yè)性檢查、季節(jié)性檢查、節(jié)假日前后檢查和不定期檢查。

一、日常性檢查包括:

1、公司級安全生產(chǎn)檢查,每月一次?己藘(nèi)容:查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查制度、查管理、查隱患。

2、部門、車間級安全生產(chǎn)檢查,每周一次。內(nèi)容是重點部位、安全標(biāo)志、操作規(guī)程。

3、班組級安全生產(chǎn)檢查,每日一次。內(nèi)容是班前、班后檢查;職工遵守安全操作規(guī)程情況;機器設(shè)備運轉(zhuǎn)情況等。

二、專業(yè)性檢查包括:特種設(shè)備運行情況;操作人員工作情況。由主管部門組織進行。

三、季節(jié)性檢查內(nèi)容:根據(jù)季節(jié)特點,為保證生產(chǎn)安全的特殊要求進行的檢查。

四、節(jié)假日前后檢查內(nèi)容:停產(chǎn)前、重新生產(chǎn)后是否有安全措施。

五、不定期檢查包括:隨時抽查、上級部門的安全檢查;新建、改建、擴建項目的試產(chǎn)等。

第十九條 安全檢查與整改相結(jié)合,對查出的問題要及時整改,一時解決不了的,應(yīng)當(dāng)采取行之有效的措施。

第二十條 各級、各類生產(chǎn)安全檢查必須做好檢查記錄,健全檢查檔案。

第五章  安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

第二十一條 實行三級安全教育,只要符合“三新”條件者(新入公司的從業(yè)人員;新調(diào)動工種的從業(yè)人員;采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備)都必須進行安全教育。經(jīng)各級考核合格者,方可上崗。

第二十二條 離崗和病休超過三個月的人員,必須進行復(fù)工前的安全生產(chǎn)教育。

第二十三條 特殊工種操作人員(電工、鍋爐工、電氣焊工、起重工、駕駛員等)必須按《北京市特種作業(yè)人員勞動安全管理辦法》執(zhí)行。

第二十四條 公司級安全教育由公司安全生產(chǎn)主管部門會同人力資源部進行,并做好記錄。教育內(nèi)容:國-家-安-全生產(chǎn)法律、法規(guī);安全生產(chǎn)管理制度;安全生產(chǎn)知識以及其他應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容。

第二十五條 部門、車間級安全教育由部門、車間負責(zé)人或安全員負責(zé),并做好記錄。教育內(nèi)容:本部門安全操作規(guī)程;崗位責(zé)任制;生產(chǎn)特點;安全事故的預(yù)防及處理措施等。

第二十六條 班組教育由班組長及安全員負責(zé),并做好記錄。教育內(nèi)容:本班組生產(chǎn)內(nèi)容;職工安全生產(chǎn)職責(zé);機械設(shè)備的性能、特點及使用、維護方法;本工種安全操作規(guī)程;安全事故的預(yù)防及處理措施等。

第二十七條 每年必須進行一次全員性的安全生產(chǎn)教育,全面貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),不斷增強職工的安全生產(chǎn)意識。

第二十八條 各級領(lǐng)導(dǎo)和安全員應(yīng)對職工進行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育,加強職工自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度的意識,提高職工自救、互救能力。

第二十九條 安全技術(shù)考核:

一、凡安全技術(shù)考核合格者,須到生產(chǎn)技術(shù)部填寫《安全考核證》,并報人力資源部備案。

二、未經(jīng)安全技術(shù)考核者不得獨立進行操作,否則追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第六章  特種設(shè)備及操作人員安全管理

第三十條 使用的特種設(shè)備必須按要求定期進行檢驗;新增特種設(shè)備必須經(jīng)有關(guān)部門安全檢驗合格后,方可投入使用。

第三十一條 必須建立特種設(shè)備安全使用和運行管理制度(技術(shù)檔案管理、安全操作規(guī)程、維修檢查、定期檢修、應(yīng)急措施等)。

第三十二條 特種設(shè)備嚴禁帶病運行,發(fā)現(xiàn)異常必須及時處理;安全檢驗超過有效期的不得使用。爆炸危險場所使用的特種設(shè)備,必須符合防爆安全技術(shù)要求。

第三十三條 特種設(shè)備發(fā)生事故,必須采取緊急救援措施,防止事故擴大。并按照有關(guān)規(guī)定及時向有關(guān)部門報告。

第三十四條 非特種作業(yè)人員不得從事特種作業(yè)。特種作業(yè)人員必須持有國家和北京市認可的《特種作業(yè)操作證》上崗。特種作業(yè)人員在離開崗位6個月以上時,必須重新進行安全教育和考核,合格后方可從事特種作業(yè)。

第七章  安全防范與隱患整改

第三十五條 安全預(yù)防措施包括:對突發(fā)事件及其危險性的分析;制定事故應(yīng)急救援預(yù)案。

一、危險性分析包括:特征、觸發(fā)條件、事故演變過程、后果等。

二、應(yīng)急救援預(yù)案;針對生產(chǎn)經(jīng)營場所、設(shè)備設(shè)施存在的潛在危險及產(chǎn)生的后果,制定采取的方法、步驟。

第三十六條 對重大事故隱患發(fā)放《施工隱患通知書》,由生產(chǎn)技術(shù)部填寫。內(nèi)容包括:隱患項目、整改意見、解決期限;《通知書》由部門負責(zé)人簽收,解決后返回生產(chǎn)技術(shù)部。

第三十七條 隱患整改包括下列內(nèi)容:

一、由于人為因素(如:違章指揮、違章作業(yè)、脫崗等)造成安全隱患的必須立即糾正。

二、由于設(shè)備設(shè)施、線路老化、損壞嚴重等原因造成安全隱患的,能整改的應(yīng)立即整改;一時解決不了的,應(yīng)立即報告本部門負責(zé)人。

三、對于各類隱患的整改,要按國家標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,不得增加新的隱患;由于資金問題解決不了的,應(yīng)立即向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報。

四、各級安全檢查人員對檢查出的隱患問題,要逐項分析研究并落實整改措施。做到整改定措施、定時間、定人員。班組能整改的不上交車間;車間能整改的不上交部門;部門能整改的不上交公司。

第八章  設(shè)備與設(shè)施安全管理

第三十八條 生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施在使用前,應(yīng)制定完善的安全操作規(guī)程。操作人員應(yīng)佩戴必要的安全防護用品。

第三十九條 壓力容器必須嚴格按規(guī)定的操作壓力及操作溫度使用,不得超壓、超溫和超負荷運行。工作指標(biāo)變動,必須報請有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第四十條 壓力容器的管理和監(jiān)督由工程設(shè)備部負責(zé)。

一、負責(zé)組織編制、審核、匯總、上報壓力容器的年、季度檢驗、維修計劃;

二、負責(zé)壓力容器的登記,檔案資料的審查、總結(jié)。

三、負責(zé)壓力容器操作人員的安全教育和技術(shù)考核;監(jiān)督檢查壓力容器的使用情況;

四、負責(zé)壓力容器安全事故調(diào)查、上報,并對事故防范情況進行監(jiān)督。有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。

第四十一條 壓力容器嚴格按國家規(guī)定定期檢修,定期試壓探傷和變形測定。一般壓力容器每年進行一次外部檢驗,每六年進行一次水壓試驗。壓力容器的安全附件(安全閥、壓力表等)每半年校對一次。

第九章  電器設(shè)備、設(shè)施運行安全管理

第四十二條 電器設(shè)備、設(shè)施的安裝,應(yīng)嚴格按照國家和北京市電器安全管理的有關(guān)規(guī)定進行。

第四十三條 電器設(shè)備、設(shè)施應(yīng)有良好的接地零保護并定期校驗;周圍要通風(fēng)良好、整潔、無雜物堆積。

第四十四條 電工安全用具和絕緣用品要齊全、良好,要定期校驗;手持電動工具應(yīng)有防漏電保護裝置,手持電動工具要集中管理,專人負責(zé)。

第四十五條 嚴格執(zhí)行臨時線的使用申請、審批制度。未經(jīng)批準(zhǔn)任何部門和個人不得私自架設(shè)臨時用電線路。經(jīng)批準(zhǔn)的使用后應(yīng)及時拆除。

第四十六條 在易燃易爆和高溫場所安裝電器設(shè)備時,必須要有防火、防爆措施。

第四十七條 電器作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),并取得資格證書方可上崗。

第十章  建筑施工安全管理

第四十八條 新建、改建、擴建、大修等工程項目的安全與職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施必須與主體工程同時納入建設(shè)項目預(yù)算。

第四十九條 在各類項目施工前,應(yīng)做好下列工作:

一、確認施工單位的資質(zhì)、證明有效;

二、與施工單位簽定安全管理協(xié)議,明確責(zé)任;

三、施工人員憑身份證辦理公司臨時出入證;

四、施工前必須對施工人員進行入公司安全教育,并有記錄。

第五十條 工程設(shè)備部負責(zé)監(jiān)督、檢查施工單位的安全生產(chǎn)工作。及時糾正、處理施工過程中的違章行為。施工現(xiàn)場必須有一名專門安全生產(chǎn)管理人員進行監(jiān)督。

第五十一條 施工現(xiàn)場不得冒險作業(yè)。對有可能造成事故的溝、口、孔、洞要有明顯的安全標(biāo)志和防護措施;夜間施工應(yīng)有足夠的照明;現(xiàn)場周圍有用電設(shè)施的,應(yīng)采取斷電或保護措施后,方可施工。

第五十二條 高空作業(yè)必須有切實可靠的防護措施;作業(yè)者必須有身體健康,有高空作業(yè)常識的人擔(dān)任。作業(yè)者不得飲酒;嚴禁拋擲工具、材料;禁止兩人同時在梯上作業(yè)。

第五十三章 有下列情況,禁止高空作業(yè):

一、未經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)的:

二、登高梯子間距大于40cm或捆-綁不牢靠的;高3米以上,無人監(jiān)護的;

三、作業(yè)面下方工作人員未戴安全帽的;

四、距離普通電線一米以外;普通高壓電線2.5米以外,無安全措施的;

五、天氣惡劣(如風(fēng)6級以上、雨雪天氣等)影響施工安全的;

六、登高作業(yè)器具不全或存在安全隱患的。

第五十四條 使用起重吊裝機械,必須按操作規(guī)程執(zhí)行。吊裝前必須檢查安全制動裝置,確保安全可靠;必須按額定負荷進行吊裝,嚴禁超負荷使用;必須明確分工,統(tǒng)一指揮,嚴禁無計劃作業(yè)。

第五十五條 嚴禁利用公司的管道、電桿、機電設(shè)備、生產(chǎn)性建筑物做吊裝錨點;利用廠房預(yù)埋吊鉤進行吊裝時必須進行檢查。

第五十六條 施工現(xiàn)場使用電器設(shè)備、導(dǎo)線,必須由專職電工進行維護管理。

第五十七條 施工過程中發(fā)生事故,必須查明原因,做好防范措施。經(jīng)有關(guān)部門復(fù)查同意后,方可復(fù)工。

第十一章  危險物品安全管理

第五十八條 危險物品具有易燃易爆、腐蝕、毒害、放射等性質(zhì),在生產(chǎn)、運輸、儲存、使用過程中能引起人身傷亡、財產(chǎn)損壞。因此,對危險物品的生產(chǎn)、運輸、儲存、使用時應(yīng)嚴格按照國家有關(guān)部門的管理規(guī)定執(zhí)行。

第五十九條 危險物品必須按其性質(zhì)分別儲存;必須有明顯標(biāo)識。庫存量不得超過有關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn);庫房實行雙人、雙鎖、兩本賬管理。

第六十條 有毒有害物品,嚴禁用手直接接觸;領(lǐng)用有毒有害物品,必須有主管部門兩人簽字,方可發(fā)放;使用后的廢液必須嚴格保管,定點回收處理。

第十二章  勞動保護與職業(yè)衛(wèi)生安全管理

第六十一條 依照中華人民共和國《憲法》、《勞動法》、《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律規(guī)定,應(yīng)確保職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康。

第六十二條 在新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計、審查、驗收時,必須同時設(shè)計、審查、嚴守安全衛(wèi)生設(shè)施。安全生產(chǎn)主管部門應(yīng)參加項目的設(shè)計、審查、驗收。凡不符合勞動保護要求的項目,不得施工和投產(chǎn)。

第六十三條 采用新工藝、新技術(shù)時,必須有相應(yīng)的勞動保護設(shè)施,經(jīng)檢驗合格后,方可投入使用。

第六十四條 對作業(yè)場所的照明、空氣質(zhì)量、噪音、粉塵濃度等,應(yīng)定期進行檢測,必須符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。凡不符合要求的,應(yīng)當(dāng)積極采取有效的治理和防護措施。

第六十五條 從事有毒有害作業(yè)的職工,必須穿戴和使用相應(yīng)的防護有效的服裝和器具。

第六十六條 在生產(chǎn)和散發(fā)有毒有害物質(zhì)的區(qū)域內(nèi),不得設(shè)置休息室、更-衣室和宿舍。

第六十七條 對生產(chǎn)和散發(fā)有毒有害的生產(chǎn)設(shè)備,應(yīng)加強維護保養(yǎng),定期檢修,必須杜絕跑冒滴漏。對各種防塵、防毒設(shè)備,未經(jīng)主管部門同意報請主管副總裁批準(zhǔn),任何部門和個人不得停用、挪用或拆除。

第六十八條 對從事高溫、有毒、有害和特種作業(yè)中人員,應(yīng)定期進行體檢。建立職工健康檔案。

第六十九條 做好女職工保護,要嚴格執(zhí)行《勞動法》和女職工勞動保護有關(guān)規(guī)定。不得使用未成年人。

第十三章  傷亡事故于職業(yè)病安全管理

第七十條 發(fā)生安全生產(chǎn)事故,各部門必須積極搶救,防止事故蔓延擴大。同時要保護現(xiàn)場,及時向上級報告。

第七十一條 發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,應(yīng)按應(yīng)急預(yù)案規(guī)定,聽從指揮;各部門應(yīng)協(xié)同做好現(xiàn)場搶救和警戒。

第七十二條 事故發(fā)生后,必須按照“四不放過”的原則進行處理。即:事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;沒有防范措施不放過;事故責(zé)任者沒有受到處理不放過。

第七十三條 發(fā)生安全生產(chǎn)事故的部門,應(yīng)填寫事故登記表并將事故報告書一同送交生產(chǎn)技術(shù)部。一般事故及輕傷不超過兩天;重大事故及重傷不超過五天。

第七十四條 一般事故應(yīng)在兩天內(nèi)由本部門負責(zé)人組織事故分析會,查找原因,提出防范措施和對事故責(zé)任者的處理意見;較大事故應(yīng)由廠長組織有關(guān)部門進行調(diào)查分析,查明原因,分清責(zé)任,制定防范措施,并對責(zé)任者進行處理。對于蓄意制造事故,造成嚴重后果須追究刑事責(zé)任的,應(yīng)交司法機關(guān)依法處理。

第七十五條 重大事故應(yīng)由公司組成調(diào)查組,進行事故的調(diào)查與處理工作。

第七十六條 受傷職工必須具備下列條件經(jīng)鑒定有主管部門備案,方可列為工傷:

一、由受傷職工所在部門負責(zé)人填寫職工傷亡登記表,按規(guī)定時間報主管部門;

二、須有受傷時在場其他職工的證言材料;如當(dāng)時一人在場,要有班組長的證言材料;

三、需要有定點醫(yī)院的當(dāng)時診斷證明;對于骨骼(特別是腰部骨骼)受傷者,原則上要有當(dāng)時X光片診斷證明。

第七十七條 工傷待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;對有爭議的工傷由勞動鑒定委員會處理。

第七十八條 對于職業(yè)病的鑒定、報告和管理,要嚴格按《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病報告辦法》執(zhí)行。

第七十九條 發(fā)現(xiàn)職業(yè)病案例,要按重傷以上事故的報告程序,及時向上級主管部門報告。

第八十條 人力資源部要積極配合安全生產(chǎn)主管部門做好對職業(yè)病進行調(diào)查、鑒定和處理工作。

第十四章  安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定

第八十一條 屬于下列情況之一者應(yīng)給與獎勵:

一、對及時發(fā)現(xiàn)重大安全隱患并積極整改,有效制止事故發(fā)生的;

二、合理化建議被采納,且效果明顯的;

三、在搶險救災(zāi)中有立功表現(xiàn)的。

第八十二條 有下列情況之一,應(yīng)給與處罰:

一、安全生產(chǎn)事故責(zé)任者;

二、違章作業(yè)和冒險作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生的;

三、破壞事故現(xiàn)場,瞞報或謊報事故的;

四、事故發(fā)生后,不采取措施,導(dǎo)致事故擴大或重復(fù)發(fā)生的;

五、根據(jù)《北京市安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究規(guī)定》和有關(guān)管理辦法,應(yīng)進行處理的。

第十五章  附則

第八十三條 本規(guī)定適用于公司管轄范圍。

某企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度2015-07-01 19:18 | #2樓

第一章  總  則

第一條  為落實“質(zhì)量第一”的方針和“規(guī)范、嚴謹、誠

信“的經(jīng)營準(zhǔn)則,不斷提高眉山鵬福進出口有限 ( 以下簡稱眉山鵬福 ) 的產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、 服務(wù)質(zhì)量,增強市場競爭能力,以適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展和不斷滿足 用戶需要制定本制度。

第二條  眉山鵬福質(zhì)量管理的任務(wù)是:認真執(zhí)行《中華人民

共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法》、《中華人 民共和國計量法》、《中華人民共和國建筑法》以及國家頒布的其它有關(guān)質(zhì)量的法律、法規(guī),采用現(xiàn)代科學(xué)方法,控制影響質(zhì)量的各種因素 , 努力生產(chǎn)品質(zhì)優(yōu)良、適銷對路、用戶滿意、在國內(nèi)外市場上有競爭力的產(chǎn)品 。

第三條  各企業(yè)應(yīng)努力學(xué)習(xí)和研究國內(nèi)外先進的質(zhì)量管理方法,積極推行全面質(zhì)量管理,宣傳貫徹 GB/T6009-2003 國家標(biāo)準(zhǔn),建立健全質(zhì)量體系,根據(jù)企業(yè)需要進行質(zhì)量體系的第三 方認證 , 不斷提高質(zhì)量管理水平。

第四條  本制度適用于眉山鵬福礦產(chǎn)、化工、銷售及工程建設(shè)等部門及所屬企業(yè)的質(zhì)量管理與監(jiān)督。

第二章機構(gòu)與職責(zé)

第五條  眉山鵬福的質(zhì)量管理工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理、分工負責(zé)的管理體制 。

第六條  眉山鵬福的質(zhì)量工作由眉山鵬福科技開發(fā)部歸口管理,負責(zé)對各事業(yè)部 ( 公司 ) 的質(zhì)量管理工作 進行協(xié)調(diào)與監(jiān)督。其主要職責(zé)是:

(一) 宣傳、貫徹、執(zhí)行國家的各項質(zhì)量、計量、標(biāo)準(zhǔn)化等法律、法規(guī)和方針、政策,制定眉山鵬福有關(guān)質(zhì)量管理的規(guī)章制度。

( 二 ) 負責(zé)與國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督等上級質(zhì)量主管部門的工作聯(lián)系。

( 三 ) 組織制定眉山鵬福的質(zhì)量監(jiān)督工作計劃 ,并組織實施。

( 四 ) 負責(zé)組織對所屬企業(yè)的質(zhì)量管理和實物產(chǎn)品質(zhì)量進行有效的監(jiān)督、檢查。

( 五 ) 組織規(guī)劃眉山鵬福品牌發(fā)展戰(zhàn)略,并組織實施。

( 六 ) 負責(zé)眉山鵬福直屬質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心的業(yè)務(wù)管理。

( 七 ) 負責(zé)中國質(zhì)協(xié)化工質(zhì)協(xié)分會的日常工作。

( 八 ) 負責(zé)組織眉山鵬福與國際間的質(zhì)量管理交流和相關(guān)的業(yè)務(wù)活動。

第七條  眉山鵬福各事業(yè)部 ( 公司 ) 的質(zhì)量管理機構(gòu) ( 崗位 ) 負責(zé)各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的質(zhì)量管理工作,并配合科技開發(fā)部做好眉山鵬福的質(zhì)量管理工作。

第八條  企業(yè)的最高管理者為本企業(yè)質(zhì)量管理工作的第一責(zé)任人。各企業(yè)應(yīng)根據(jù)本企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點,設(shè)置相應(yīng)的質(zhì)量管理機構(gòu)或部門,配備專職管理人員,負責(zé)本企業(yè)的質(zhì)量管理工作。

第三章質(zhì)量管理與監(jiān)督

第九條  各企業(yè)必須嚴格執(zhí)行《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法》和《眉山鵬福標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》。

第十條  各企業(yè)要根據(jù)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的需要制定年度質(zhì)

量工作計劃和中、長期質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。

第十一條  推行全面質(zhì)量管理等科學(xué)的質(zhì)量管理方法,開展全員質(zhì)量教育 , 提高全體職工特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的質(zhì)量意識;加強質(zhì)量體系、質(zhì)量改進、質(zhì)量成本、質(zhì)量信息等管理工作,全面落實質(zhì)量責(zé)任制;積極開展群眾性質(zhì)量管理活動。

第十二條  積極采用國際標(biāo)準(zhǔn)和國外先進標(biāo)準(zhǔn),增強眉山鵬福在國內(nèi)外市場的整體競爭能力。

第十三條  加強對采購物資的質(zhì)量控制。對涉及健康、安 全、環(huán)保和質(zhì)量要求嚴格的重點產(chǎn)品,應(yīng)實行產(chǎn)品質(zhì)量準(zhǔn)入證制 度。對獲得質(zhì)量體系認證的企業(yè)和獲得產(chǎn)品質(zhì)量認證的產(chǎn)品應(yīng)予以優(yōu)先采購 , 對采購物資實施進貨驗收制度。

第十四條  加強對工程施工、鈣芒硝及鹽廠、化工生產(chǎn)、產(chǎn)品銷售全過程的質(zhì)量控制。重點要加強施工規(guī)范、 產(chǎn)品質(zhì)量計劃、原材料質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、分析化驗、產(chǎn)成品 ( 中間產(chǎn)品 ) 質(zhì)量、文件資料與質(zhì)量記錄、產(chǎn)品貯運與售后服務(wù)等質(zhì)量管理。

第十五條  對需要重點控制和質(zhì)量問題較為突出的產(chǎn)品, 要 加強產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查。監(jiān)督抽查可分為企業(yè)自查、互查、職能部門監(jiān)督管理和集團公司抽查四種方式。

第十六條  各企業(yè)應(yīng)根據(jù)用戶需要,為其提供產(chǎn)品售前、售中、售后服務(wù);指導(dǎo)用戶正確使用產(chǎn)品,維護用戶合法權(quán)益。

第十七條  凡根據(jù)用戶要求組織生產(chǎn)的產(chǎn)品,必須保證產(chǎn)品質(zhì)量達到合同要求。

第十八條  各企業(yè)應(yīng)制訂用戶質(zhì)量信息反饋制度,認真研究 用戶意見,及時組織調(diào)查處理,若與用戶發(fā)生質(zhì)量糾紛,應(yīng)通過協(xié)商妥善解決。意見不一致時,可通過上一級主管部門進行調(diào)解或通過法律程序仲裁解決。

第十九條  鼓勵企業(yè)積極開展質(zhì)量體系認證、產(chǎn)品質(zhì)量認證和實驗室認可工作。

第四章質(zhì)量統(tǒng)計、考核和質(zhì)量事故報告

第二十條  各企業(yè)必須建立質(zhì)量統(tǒng)計、考核制度,按要求

將質(zhì)量統(tǒng)計、考核結(jié)果定期上報。

第二十一條  質(zhì)量事故管理

( 一 )眉山鵬福的各級質(zhì)量管理部門應(yīng)加強質(zhì)量事故的管

理,質(zhì)量事故分為一般質(zhì)量事故和重大質(zhì)量事故,其等級劃分由 事業(yè)部 ( 公司 ) 根據(jù)各自的生產(chǎn)經(jīng)營特點確定。

( 二 )企業(yè)發(fā)生重大質(zhì)量事故必須在24小時內(nèi)向眉山鵬福主管部門 ( 公司 ) 口頭、傳真、書面報告,主管事業(yè)部 ( 公司)應(yīng) 及時通報科技開發(fā)部,并由科技開發(fā)部牽頭組織主管事業(yè)部 ( 公 司 ) 進行調(diào)查處理。

( 三 )企業(yè)質(zhì)量事故處理應(yīng)堅持 “ 四不放過”的原則。即事 故原因分析不清不放過,事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過 , 防范改進措施沒有落實不放過,事故責(zé)任者沒有嚴肅處理不放過。

第五章經(jīng)費與獎懲

第二十二條  眉山鵬福直屬的產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心的抽檢經(jīng)費、設(shè)備儀器更新經(jīng)費等技術(shù)監(jiān)督費用,由科技開發(fā)部負責(zé)編制經(jīng)費預(yù)算 , 報財務(wù)部門審核批準(zhǔn)后,列入年度財務(wù)預(yù)算。

第二十三條  各事業(yè)部 ( 公司 ) 用于質(zhì)量管理、質(zhì)量控制、 質(zhì)量改進等質(zhì)量工作所需經(jīng)費,由事業(yè)部 ( 公司 ) 負責(zé)編制經(jīng)費預(yù)算,列入各事業(yè)部 ( 公司 ) 的財務(wù)預(yù)算。

第二十四條  對質(zhì)量工作成績顯著,做出突出貢獻的單位和個人,應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定給予表彰獎勵。

第二十五條  在國家和眉山鵬福質(zhì)量監(jiān)督抽查中,對抽檢不合格及出現(xiàn)重大產(chǎn)品、工程、作業(yè)質(zhì)量事故的,要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對直接責(zé)任者,視造成的后果和影響程度,給予必要的經(jīng)濟、行政處罰,直至追究刑事責(zé)任。

第六章附則

第二十六條  本制度由眉山鵬福進出口有限公司科技開發(fā)部負責(zé)解釋。

第二十七條  本制度自發(fā)布之日起試行。

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