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小學班級表彰獎勵制度

時間:2022-04-12 08:54:22 薪酬制度 我要投稿
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小學班級表彰獎勵制度

一 個人考核

小學班級表彰獎勵制度

1、 好人好事

1)每兩周(單周)評選一次班級“助人為樂模范獎”,發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)有助人為樂行為,并被學校、社會表彰者,酌情分5分、10分、15分計入個人考核

2、勞動衛(wèi)生

1)周值日崗任務完成較好,無扣分記錄,個人考核加2分

2)每周進行一次“優(yōu)秀值日生”的評選(視該周班級衛(wèi)生考核水平產(chǎn)生3-5名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加5分另計入

3)值日拖拉,需勞動委督促一次扣1分,仍不積極者需多次提醒督促則扣2分,檢查不合格者罰重掃并扣學校檢查所扣分值的雙倍分

3、學習常規(guī)

1)班級每月評選“進步神速獎”,發(fā)給獎勵證明并在個人考核中加20分另外計入;每周進行“勤奮學習好子女”評選(人數(shù)5人),并以20分計入個人考核。

2)考試依班級名次按0.2分/名次的比例折算為個人考核分,進步較大(5名以上)的加3 5分;

年級名次進步以1分/10名的比例另外折算,計入個人考核

3)欠交作業(yè)或抄作業(yè)一次扣2分

4)認真準備考試,不抱僥幸心理。有弄虛作假,考試舞弊行為者視情節(jié)給予扣10―50分處理

4、文體活動

1)積極參加學校組織的各項活動與競賽,獲校一等獎加10分,二等獎加5分,三等獎加3分

2)無故不做課間操、眼保健操者一次扣2分,不認真做者一次扣1分

3)整隊集合拖拉,站隊環(huán)顧而不向前看影響隊列整齊,酌情分別給予1-3分和3-5分扣除。

5、紀律及考勤

1)每兩周(雙周)評選一次班級“紀律標兵”(3名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)遲到、早退者一次扣3分(住校生6:00到班,走讀生5:30到班)

3)上課違紀一次扣1 3分(包含自習課、正課課堂以及課前準備時間)

4)課間追逐、打鬧,影響同學休息的,一次酌情扣1 3分

5)在教室吃零食一次扣2分,玩mp3、手機的一次分別扣5/10分

6)對同學不叫侮辱性綽號,違者一次扣1分

7)學生受處分班內(nèi)處分扣20分

8)寄宿生違反寄宿制度的,一次酌情扣1 3分

9)不打架,不吵架,不罵人,違者一次扣3―10分

6、宿舍管理

1)被評為“校優(yōu)秀寢室”的宿舍,所有宿員獎勵5分(宿長另加3分)計入個人考核

2)每兩周評選一次“優(yōu)秀宿長”、“優(yōu)秀工作者”、“宿舍學習標兵”、“文明標兵”四項榮譽稱號,分別給予2分、3分、2分、2分考核獎勵并發(fā)給獎勵證明

3)班級宿舍一個循環(huán)無扣分記錄(以學校和班級記錄為準),全體宿員給以考核分3分獎勵,宿長另加1分;混合宿舍本班值日周內(nèi)無扣分給以每人1分獎勵,宿長另加1分獎勵

4)宿舍值日扣分,按公布扣分分值,落實人頭,給以所扣分值翻倍反扣分以示懲處;全宿舍性扣分,亦依此全員雙倍反扣分。

7、其他類

1)學生作品班內(nèi)錄用(如板報、運動會廣播稿、教室布置)一次加1-2分,校內(nèi)錄用一次加3分

2)按要求穿著校服,佩戴校牌,一次扣2分

3)損壞公物照價賠償,并扣1 5分 在看我的發(fā)言之前,請不要輕率做決定。

我們班主任設定的獎懲制度是:

1.在后面的黑板貼上每個小組的評比表,共評比五項:學習,紀律、貢獻、考勤、值日。

你想什么時候扣分都行,扣一分就在每組相應的那一欄畫叉。

但是建議你嚴一點就行了,因為數(shù)學老師很辛苦,容不得你在多做什么。我看著我們班的數(shù)學老師因為我們班那群笨蛋學生累病了,心里真不是滋味。 班級獎懲制度

一 個人考核

1、 好人好事

1)每兩周(單周)評選一次班級“助人為樂模范獎”,發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)有助人為樂行為,并被學校、社會表彰者,酌情分5分、10分、15分計入個人考核

2、勞動衛(wèi)生

1)周值日崗任務完成較好,無扣分記錄,個人考核加2分

2)每周進行一次“優(yōu)秀值日生”的評選(視該周班級衛(wèi)生考核水平產(chǎn)生3-5名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加5分另計入

3)值日拖拉,需勞動委督促一次扣1分,仍不積極者需多次提醒督促則扣2分,檢查不合格者罰重掃并扣學校檢查所扣分值的雙倍分

3、學習常規(guī)

1)班級每月評選“進步神速獎”,發(fā)給獎勵證明并在個人考核中加20分另外計入;每周進行“勤奮學習好子女”評選(人數(shù)5人),并以20分計入個人考核。

2)考試依班級名次按0.2分/名次的比例折算為個人考核分,進步較大(5名以上)的加3 5分;

年級名次進步以1分/10名的比例另外折算,計入個人考核

3)欠交作業(yè)或抄作業(yè)一次扣2分

4)認真準備考試,不抱僥幸心理。有弄虛作假,考試舞弊行為者視情節(jié)給予扣10―50分處理

4、文體活動

1)積極參加學校組織的各項活動與競賽,獲校一等獎加10分,二等獎加5分,三等獎加3分

2)無故不做課間操、眼保健操者一次扣2分,不認真做者一次扣1分

3)整隊集合拖拉,站隊環(huán)顧而不向前看影響隊列整齊,酌情分別給予1-3分和3-5分扣除。

5、紀律及考勤

1)每兩周(雙周)評選一次班級“紀律標兵”(3名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)遲到、早退者一次扣3分(住校生6:00到班,走讀生5:30到班)

3)上課違紀一次扣1 3分(包含自習課、正課課堂以及課前準備時間)

4)課間追逐、打鬧,影響同學休息的,一次酌情扣1 3分

5)在教室吃零食一次扣2分,玩mp3、手機的一次分別扣5/10分

6)對同學不叫侮辱性綽號,違者一次扣1分

7)學生受處分班內(nèi)處分扣20分

8)寄宿生違反寄宿制度的,一次酌情扣1 3分

9)不打架,不吵架,不罵人,違者一次扣3―10分

6、其他類

1)學生作品班內(nèi)錄用(如板報、運動會廣播稿、教室布置)一次加1-2分,校內(nèi)錄用一次加3分

2)按要求穿著校服,佩戴校牌,一次扣2分

3)損壞公物照價賠償,并扣1 5分

辛苦了你~ 別搞這么無聊的什么學習星,又不是1年級,6年級跟學生就要來硬的!

1、每天上午7:45前到校,下午2:00前到,要是沒準時,抄1篇課文

2、課堂搗亂,單元考扣分

3、沒做作業(yè)把作業(yè)帶題目抄1變出來

4、破壞班級財務,照價賠償

5、沒穿校服戴紅領巾,抄詞語

我們的班主任就是這樣的!^_^希望老師采納,謝謝! 班級獎懲制度

一 個人考核

1、 好人好事

1)每兩周(單周)評選一次班級“助人為樂模范獎”,發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)有助人為樂行為,并被學校、社會表彰者,酌情分5分、10分、15分計入個人考核

2、勞動衛(wèi)生

1)周值日崗任務完成較好,無扣分記錄,個人考核加2分

2)每周進行一次“優(yōu)秀值日生”的評選(視該周班級衛(wèi)生考核水平產(chǎn)生3-5名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加5分另計入

3)值日拖拉,需勞動委督促一次扣1分,仍不積極者需多次提醒督促則扣2分,檢查不合格者罰重掃并扣學校檢查所扣分值的雙倍分

3、學習常規(guī)

1)班級每月評選“進步神速獎”,發(fā)給獎勵證明并在個人考核中加20分另外計入;每周進行“勤奮學習好子女”評選(人數(shù)5人),并以20分計入個人考核。

2)考試依班級名次按0.2分/名次的比例折算為個人考核分,進步較大(5名以上)的加3 5分;

年級名次進步以1分/10名的比例另外折算,計入個人考核

3)欠交作業(yè)或抄作業(yè)一次扣2分

4)認真準備考試,不抱僥幸心理。有弄虛作假,考試舞弊行為者視情節(jié)給予扣10―50分處理

4、文體活動

1)積極參加學校組織的各項活動與競賽,獲校一等獎加10分,二等獎加5分,三等獎加3分

2)無故不做課間操、眼保健操者一次扣2分,不認真做者一次扣1分

3)整隊集合拖拉,站隊環(huán)顧而不向前看影響隊列整齊,酌情分別給予1-3分和3-5分扣除。

5、紀律及考勤

1)每兩周(雙周)評選一次班級“紀律標兵”(3名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)遲到、早退者一次扣3分(住校生6:00到班,走讀生5:30到班)

3)上課違紀一次扣1 3分(包含自習課、正課課堂以及課前準備時間)

4)課間追逐、打鬧,影響同學休息的,一次酌情扣1 3分

5)在教室吃零食一次扣2分,玩mp3、手機的一次分別扣5/10分

6)對同學不叫侮辱性綽號,違者一次扣1分

7)學生受處分班內(nèi)處分扣20分

8)寄宿生違反寄宿制度的,一次酌情扣1 3分

9)不打架,不吵架,不罵人,違者一次扣3―10分

6、宿舍管理

1)被評為“校優(yōu)秀寢室”的宿舍,所有宿員獎勵5分(宿長另加3分)計入個人考核

2)每兩周評選一次“優(yōu)秀宿長”、“優(yōu)秀工作者”、“宿舍學習標兵”、“文明標兵”四項榮譽稱號,分別給予2分、3分、2分、2分考核獎勵并發(fā)給獎勵證明

3)班級宿舍一個循環(huán)無扣分記錄(以學校和班級記錄為準),全體宿員給以考核分3分獎勵,宿長另加1分;混合宿舍本班值日周內(nèi)無扣分給以每人1分獎勵,宿長另加1分獎勵

4)宿舍值日扣分,按公布扣分分值,落實人頭,給以所扣分值翻倍反扣分以示懲處;全宿舍性扣分,亦依此全員雙倍反扣分。

7、其他類

1)學生作品班內(nèi)錄用(如板報、運動會廣播稿、教室布置)一次加1-2分,校內(nèi)錄用一次加3分

2)按要求穿著校服,佩戴校牌,一次扣2分

別搞這么無聊的什么學習星,又不是1年級,6年級跟學生就要來硬的!

1、每天上午7:45前到校,下午2:00前到,要是沒準時,抄1篇課文

2、課堂搗亂,單元考扣分

3、沒做作業(yè)把作業(yè)帶題目抄1變出來

4、破壞班級財務,照價賠償

5、沒穿校服戴紅領巾,抄詞語 一 個人考核

1、 好人好事

1)每兩周(單周)評選一次班級“助人為樂模范獎”,發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)有助人為樂行為,并被學校、社會表彰者,酌情分5分、10分、15分計入個人考核

2、勞動衛(wèi)生

1)周值日崗任務完成較好,無扣分記錄,個人考核加2分

2)每周進行一次“優(yōu)秀值日生”的評選(視該周班級衛(wèi)生考核水平產(chǎn)生3-5名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加5分另計入

3)值日拖拉,需勞動委督促一次扣1分,仍不積極者需多次提醒督促則扣2分,檢查不合格者罰重掃并扣學校檢查所扣分值的雙倍分

3、學習常規(guī)

1)班級每月評選“進步神速獎”,發(fā)給獎勵證明并在個人考核中加20分另外計入;每周進行“勤奮學習好子女”評選(人數(shù)5人),并以20分計入個人考核。

2)考試依班級名次按0.2分/名次的比例折算為個人考核分,進步較大(5名以上)的加3 5分;

年級名次進步以1分/10名的比例另外折算,計入個人考核

3)欠交作業(yè)或抄作業(yè)一次扣2分

4)認真準備考試,不抱僥幸心理。有弄虛作假,考試舞弊行為者視情節(jié)給予扣10―50分處理

4、文體活動

1)積極參加學校組織的各項活動與競賽,獲校一等獎加10分,二等獎加5分,三等獎加3分

2)無故不做課間操、眼保健操者一次扣2分,不認真做者一次扣1分

3)整隊集合拖拉,站隊環(huán)顧而不向前看影響隊列整齊,酌情分別給予1-3分和3-5分扣除。

5、紀律及考勤

1)每兩周(雙周)評選一次班級“紀律標兵”(3名),發(fā)給獎勵證明,并在個人考核中加10分計入

2)遲到、早退者一次扣3分(住校生6:00到班,走讀生5:30到班)

3)上課違紀一次扣1 3分(包含自習課、正課課堂以及課前準備時間)

4)課間追逐、打鬧,影響同學休息的,一次酌情扣1 3分

5)在教室吃零食一次扣2分,玩mp3、手機的一次分別扣5/10分

6)對同學不叫侮辱性綽號,違者一次扣1分

7)學生受處分班內(nèi)處分扣20分

8)寄宿生違反寄宿制度的,一次酌情扣1 3分

9)不打架,不吵架,不罵人,違者一次扣3―10分

6、宿舍管理

1)被評為“校優(yōu)秀寢室”的宿舍,所有宿員獎勵5分(宿長另加3分)計入個人考核

2)每兩周評選一次“優(yōu)秀宿長”、“優(yōu)秀工作者”、“宿舍學習標兵”、“文明標兵”四項榮譽稱號,分別給予2分、3分、2分、2分考核獎勵并發(fā)給獎勵證明

3)班級宿舍一個循環(huán)無扣分記錄(以學校和班級記錄為準),全體宿員給以考核分3分獎勵,宿長另加1分;混合宿舍本班值日周內(nèi)無扣分給以每人1分獎勵,宿長另加1分獎勵

4)宿舍值日扣分,按公布扣分分值,落實人頭,給以所扣分值翻倍反扣分以示懲處;全宿舍性扣分,亦依此全員雙倍反扣分。

7、其他類

1)學生作品班內(nèi)錄用(如板報、運動會廣播稿、教室布置)一次加1-2分,校內(nèi)錄用一次加3分

2)按要求穿著校服,佩戴校牌,一次扣2分

3)損壞公物照價賠償,并扣1 5分

1.在后面的黑板貼上每個小組的評比表,共評比五項:學習,紀律、貢獻、考勤、值日。

你想什么時候扣分都行,扣一分就在每組相應的那一欄畫叉。 太過分了!!不能這樣啊,太打擊孩子們自主學習的積極性了。×昙,不小了啊,馬上要升入初中的,中學的教育方式方法與小學完全不同,咱們當老師的要多為孩子們著想啊。摱啾頁P優(yōu)秀的孩子,并且設置互助小組,讓孩子們自己管自己,中學誰還管那么多。! 我是一名剛上初中的學生,我覺的每月一平好,因為有的同學可以有時間努力,每周一平,時間太緊了。

中心小學對學生表彰獎勵條例2015-07-22 11:48 | #2樓

為了全面調(diào)動學生學習的積極性,促進學生全面發(fā)展,創(chuàng)設良好的學風、校風,學校每學期將開展三好學生、成績優(yōu)秀生、特長生、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀學生干部、先進集體等其他獎勵評比表彰活動。現(xiàn)將學生獲獎條例制定如下。

一、學校三好學生、成績優(yōu)秀生、特長生、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵評比資格。

(一)、凡我校在籍學生均可參加三好學生、成績優(yōu)秀生、特長生、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵的評比。

(二)、有下列情況之一者不能參加評比。

(1)、考試作弊者;

(2)、曠課一天以上者(含一天);

(3)、本學期因違反紀律受到學校通報批評者。

二、學校三好學生、成績優(yōu)秀生、特長生、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵評比條件。

(一)、校級三好生、成績優(yōu)秀生評比條件。

1、思想品德好:自覺執(zhí)行《小學生日常行為規(guī)范》和《小學生守則》,在同學中起模范帶頭作用。

(1)、思想要求進步,參加學校組織的各項活動并起到模范帶頭作用。

(2)、熱心學校工作,熱愛、關心集體,積極為集體、同學服務,不計較個人得失。

(3)、自覺遵守法規(guī)校紀,學習目的明確,態(tài)度端正,認真完成作業(yè)。

(4)、尊敬師長,團結同學,文明禮貌,勇于開展批評與自我批評,敢于同不良行為作斗爭。

(5)、有良好的勞動習慣,積極參加各項勞動, 生活儉樸,作風樸實。

2、學習好:學習目的明確,態(tài)度端正,刻苦鉆研、成績優(yōu)良,具備下列條件者,即為“學習好”。

(1)語文、數(shù)學、英語、品社、科學期考平均分A級,可以參加成績優(yōu)秀生評比。

(2)音樂、體育、美術等科目期考成績需及格以上。

(3)勞動技術、信息技術、綜合實踐等科目需及格以上。

3、身體好:堅持鍛煉身體,上好兩操一活動,積極參加課外鍛煉及文體活動,有良好的衛(wèi)生習慣,身心健康,體育期末考試成績及格以上。

(二)特長生獎勵條件。

1、積極主動參加學校組織的各種素質(zhì)教育活動(如文化課學習、興趣小組活動、社會實踐活動、校園文化建設活動、體育鍛煉活動等),并努力在活動中逐步提高自己的各種素質(zhì)。

2、通過自身的努力,在文化素質(zhì)、藝術素質(zhì)、思想道德素質(zhì)、身體素質(zhì)、社會實踐能力等方面較其他同學有明顯優(yōu)勢。

3、積極參加各級各類素質(zhì)教育競賽活動,并在活動中取得優(yōu)異成績。

4、各方面取得的相應成績及其特長得到相關教師、班主任、同學的認可。

(三)、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員條件

1、優(yōu)秀隊干部條件:政治立場堅定,思想表現(xiàn)好,在同學當中能起先鋒模范作用;能積極協(xié)助班主任、學校開展活動,帶頭做好各項工作;講究方法,團結同學,敢于和壞人壞事做斗爭;學習認真、刻苦;同學評議好。優(yōu)秀隊干必須是隊支部委員或?qū)W校學生會干部。

2、優(yōu)秀隊員條件:政治立場堅定,思想表現(xiàn)好,在同學當中能起表率作用。組織紀律性強,沒有無故曠課、遲到現(xiàn)象;日常行為習慣養(yǎng)成好;尊敬師長,團結同學,助人為樂,敢于和壞人壞事做斗爭;學習認真、刻苦;能自覺履行隊員義務,及時繳納隊費,參加班隊組織開展的各項活動,表現(xiàn)突出,同學評議好。

二、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵評選種類和條件:

1、優(yōu)秀學生干部條件:其本符合“三好”學條件,密切聯(lián)系廣大同學,處處以身作則,熱心為集體和同學服務,在同學中有較高的威信;積極參加學;虬嘟M民-主管理和教學改革工作,有較強的組織能力;能較好地完成學;蚶蠋熃唤o的工作,是學校教師和班主任的好助手;任職累計有一個學期。對象是校學生會干部、班級正副班長、班委成員。

2、其他獎勵評選種類和條件:

種類:遵守紀律獎、文明禮貌獎、尊敬師長獎、愛護公物獎、衛(wèi)生值日獎、文體活動獎、熱愛集體獎、隊結友愛獎。

條件:模范遵守《小學生守冊》、《小學生日常行為規(guī)范》,并在某個方面表現(xiàn)較為突出。

三、學校三好學生、成績優(yōu)秀生、特長生、優(yōu)秀隊干部、優(yōu)秀隊員、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵評比辦法:

1、三好學生、成績優(yōu)秀生由班主任根據(jù)評選條件提名,政教處、教務處審核,報校長室批準,即可獲獎。

2、特長生由本年級圖畫、音樂、體育老師根據(jù)評選條件按年級總人數(shù)的0.8﹪比例推選獲獎名單,再由圖音體組報相應班主任考評,經(jīng)政教處審核無異議后,即可獲獎。

3、優(yōu)秀隊干、優(yōu)秀隊員由班主任根據(jù)評選條件選出侯選人,再由全體隊員同學投票產(chǎn)生。經(jīng)學校隊支部審核無異議后,即可獲獎。

4、優(yōu)秀學生干部、其他獎勵評選由班主任組織本班全體同學根據(jù)評選條件投票產(chǎn)生。經(jīng)政教處審核無異議后,即可獲獎。

四、本條例的解釋權在政教處、教務處,執(zhí)行過程中如有改變,則以新的條例執(zhí)行。

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