離崗請假制度

為切實加強規(guī)范對口支援管理工作，確保支援和幫扶工作扎實有效開展，針對我院實際情況，制定本制度。 派出人員在培訓(xùn)期間：

一、遵守培訓(xùn)單位的規(guī)章制度和勞動紀律，按時上、下班。

二、學(xué)習(xí)期間，員工應(yīng)遵守醫(yī)院的輪轉(zhuǎn)時間安排，不得無故更改轉(zhuǎn)科時間，不得中途終止學(xué)習(xí)

三、派駐人員連續(xù)工作期間內(nèi)不得擅自離崗。確有需要離崗的，須向雙方醫(yī)院對口支援管理部門書面請假。緊急情況離崗的，需要電話向雙方醫(yī)院對口支援管理部門報告。

四、對口支援期間發(fā)生擅自離崗1次以上，或者請假累計超過2周，重新計算對口支援時間。

五、派出人員參加培訓(xùn)期間原則上不回醫(yī)院執(zhí)行任務(wù)。

xx-x中醫(yī)院

二一五年七月二十三日

【離崗請假制度】相關(guān)文章：

員工離崗管理制度05-11

人員離崗管理制度01-08

離崗員工管理制度05-11

請假制度03-07

考勤 請假制度05-19

請假休假制度06-29

中學(xué)請假制度11-02

學(xué)生請假制度11-06

學(xué)校請假制度11-03

學(xué)校學(xué)生請假制度06-07