- 相關(guān)推薦
教師法教師請假制度
一、請假制度
1、全體教師要以學(xué)校工作為重,做到不遲到、不早退、不曠工,有事請假。
2、凡因事、因病需要請假的,到校長室寫請假條并由校長簽字。無特殊情況不得捎假或電話請假。
3、請事假一次一般不得超過1天。
4、請病假連續(xù)超過2天的(含兩天),需由醫(yī)院出具證明,并到中心小學(xué)請假。
5、凡如婚假、喪假、產(chǎn)假等有上級(jí)規(guī)定的,按有關(guān)文件執(zhí)行。
6、教師請假或因公外出的一般自行調(diào)好課務(wù),并將調(diào)課安排報(bào)校長室。
7、工作時(shí)間內(nèi),凡因私事沒有請假外出的,視為曠工,學(xué)校視情節(jié)另行處理。
8、外出教師必須進(jìn)行外出、返校登記,并交請假條以備存檔。
二、獎(jiǎng)懲辦法:
1、每月設(shè)全勤獎(jiǎng)40元。
(1)一個(gè)工作日為6節(jié)課,請假一節(jié)為1個(gè)小假,3個(gè)小假為0.5天,6個(gè)小假為1天。
(2)請假累計(jì)0.5天以內(nèi)扣5元;累計(jì)1天以內(nèi)扣15元;累計(jì)2天以內(nèi)扣除當(dāng)月全部考勤獎(jiǎng)。
(3)曠工1節(jié)扣除當(dāng)月全部考勤獎(jiǎng)。
2、期末設(shè)學(xué)期全勤獎(jiǎng)100元。
(1)請假累計(jì)1天以內(nèi)扣20元;累計(jì)3天以內(nèi)扣50元;累計(jì)3天以上學(xué)期全勤獎(jiǎng)全部扣除。
(2)全學(xué)期累計(jì)曠工1節(jié)扣50元,累計(jì)曠工半天學(xué)期全勤獎(jiǎng)全部扣除。
三、本制度適用于正常工作日和校外集體活動(dòng)以及節(jié)假日全員加班。
十四、教師請假制度20
一、教職工因事、因病、因公請假,應(yīng)事前經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并報(bào)請教導(dǎo)處辦理好課務(wù)調(diào)代事宜后,方能離開工作崗位,未經(jīng)請假或未予以準(zhǔn)假而擅自離開工作崗位者作無故曠職處理,曠課三天以上者,公辦教師予以緩聘,民辦合同、代課教師予以除名。
二、病假須憑醫(yī)院證明辦理請假手續(xù),事假半天以上,須憑書面報(bào)告辦理請假手續(xù),而且都應(yīng)事前辦好請假手續(xù)才能準(zhǔn)假。
三、公出或節(jié)假日在家,因交通緣故或因身體有病,不能及時(shí)返校者,事前請假又有困難的,來校后應(yīng)憑有關(guān)證明立即辦理補(bǔ)假手續(xù)。凡事前不請假、事后又不補(bǔ)假的,作曠職處理。
四、凡請假期滿后需延長假期的,需及時(shí)辦理續(xù)假手續(xù)或補(bǔ)假手續(xù)。請假期滿后需向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)口頭或書面請假。
五、婚、喪假按事業(yè)單位職工假期有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、教職工病假一周,事假三天由完小校長批準(zhǔn),病假超過一周,事假三天以上由中心校校長室批準(zhǔn);完小校長請假須直接向中心小學(xué)校長室報(bào)告。
亞林一中教師請假考勤制度
一、請假制度
1.半天以內(nèi)(不包括半天)的病事假,無課的教師向教研組長請假,有課的教師向教導(dǎo)處請假,行政人員向值班領(lǐng)導(dǎo)請假。
2.半天以上(包括半天)的病事假均須到教導(dǎo)處辦理請假手續(xù),填寫請假條批報(bào),并將假條交至教導(dǎo)處,有課的教師請假必須填寫調(diào)課意向,待安排好調(diào)課、代課手續(xù)以后方能離校。
3.請假手續(xù)要齊全,在校請假必須填請假單并報(bào)批。特殊情況,必須電話通知或代請假。返校后一周內(nèi)必須補(bǔ)辦請假手續(xù)。凡不補(bǔ)辦請假手續(xù)或未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離職守的作曠工處理。
4.所有的請假手續(xù),各教研組均作出記錄,并按周報(bào)至教導(dǎo)處存檔,教研組要認(rèn)真做好教職工出勤統(tǒng)計(jì)工作。
二、考勤制度
1.遲到時(shí)間規(guī)定為10分鐘之內(nèi),超過10分鐘按課時(shí)考勤,超過一節(jié)課,按兩節(jié)計(jì)算,超過兩節(jié)按半天計(jì)算。
2.中途請假外出,1小時(shí)之內(nèi)按遲到一次考勤,超過1小時(shí)按課時(shí)考勤,超過2小時(shí),按半天計(jì)算。
3.學(xué)校照顧每位教師每學(xué)期因特殊情況可允許遲到、早退、中途外出,照顧的情況(指哺乳或托幼等)只作記載不作考核,但請假手續(xù)仍須齊全。
4.有課請假,且不能于當(dāng)天補(bǔ)回課時(shí)的,由教導(dǎo)處安排其他教師代課,每少上一節(jié)課扣該節(jié)課時(shí)費(fèi),每代上一節(jié)課加該節(jié)課時(shí)費(fèi)。
5.未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),擅離崗位,無故不上課者作曠工處理,曠課一節(jié)扣發(fā)10元。曠工一天扣發(fā)50元。曠工情況記錄后,作為教師學(xué)期考核依據(jù)。曠工情況經(jīng)教育不改上報(bào)教育局給予必要的行政處分。
6.因培訓(xùn)、函授而缺課的,須補(bǔ)齊課時(shí),不能安排補(bǔ)齊的,則扣相應(yīng)的課時(shí)。
7.教師參加各類教研活動(dòng)需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)返校。如有特殊原因不能及時(shí)返校,須立即電話通知教導(dǎo)處,否則作事假處理。
8.所有請假,除扣發(fā)學(xué)校規(guī)定的課時(shí)外,還參照上級(jí)文件規(guī)定扣發(fā)工資。
三、病、事假處理規(guī)定:
1.病假:連續(xù)請假3天以上需病歷、處方、發(fā)票、請假證明四證俱全,有重大疾病的憑病例不扣款。
教學(xué)人員5元/天,行管人員5元/天。
2.事假:
教學(xué)人員、行管人員20元/天,把課程補(bǔ)齊不丟課10元/天。
3.曠工:
教學(xué)人員50元/天,行管人員50元/天。
4.上班遲到、早退每次5元/次,教師上課、輔導(dǎo)遲到、早退:10元/次,造成影響的扣發(fā)當(dāng)日工資的2-5倍;
5.學(xué)校各種會(huì)議及活動(dòng)(升旗儀式、教工大會(huì)、年級(jí)會(huì)議、教研組會(huì)議、班主任會(huì)議及學(xué)校提前通知的會(huì)議和活動(dòng));遲到、早退5元/次,請假10元/次,曠工20元/次,事后請假無效。
6.考試、閱卷:
缺席:按曠工論處,50元/次;
遲到:點(diǎn)名未到扣10元/次;正式考試鈴響未到扣30元/次。
以上各條款國家規(guī)定的婚、喪假除外,婚假原則上應(yīng)安排在假期。
以上規(guī)定如與上級(jí)文件不相符合,以上級(jí)文件為準(zhǔn)。
亞布力林業(yè)局第一中學(xué)
2015年8月25日
【教師法教師請假制度】相關(guān)文章:
教師請假制度11-24
學(xué)校教師請假制度11-04
教師請假制度【熱門】11-26
教師請假制度【精】11-28
【推薦】教師請假制度11-29
教師請假制度【熱】11-25
【熱】教師請假制度11-27
【薦】教師請假制度12-01
教師請假制度【推薦】11-30
【精】教師請假制度12-02