勞動法高溫補(bǔ)貼規(guī)定

各市勞動保障局、財(cái)政局、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局，省直有關(guān)部門，有關(guān)企業(yè)： 為做好夏季防暑降溫工作，保證企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的身體健康，確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動有序進(jìn)行，經(jīng)研究，適當(dāng)提高我省企業(yè)職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、企業(yè)在崗職工夏季防暑降溫費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120月；非高溫作業(yè)人員每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4個(gè)月計(jì)發(fā)，列入企業(yè)成本費(fèi)用。

企業(yè)在崗且提供正常勞動的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的，企業(yè)亦可按其實(shí)際出勤且提供正常勞動的天數(shù)折算發(fā)放。

二、企業(yè)現(xiàn)執(zhí)行的防暑降溫費(fèi)低于上述標(biāo)準(zhǔn)的，改按上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；生產(chǎn)條件特別艱苦且有支付能力的企業(yè)，經(jīng)省勞動保障、財(cái)政部門同意，可適當(dāng)提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

三、防暑降溫工作季節(jié)性強(qiáng)，企業(yè)應(yīng)合理安排夏季職工工作，適當(dāng)調(diào)整高溫、露天作業(yè)人員的勞動強(qiáng)度和作息時(shí)間，避開高溫時(shí)段，嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確保職工身體健康和生產(chǎn)安全。

四、各級勞動保障、安全生產(chǎn)等部門和企業(yè)要樹立以人為本的思想，把改善企業(yè)職工的勞動環(huán)境、保障勞動者身心健康作為維護(hù)勞動者合法權(quán)益的重要內(nèi)容抓緊抓好。各類企業(yè)都要按照《勞動法》等法律法規(guī)的要求，制定和落實(shí)夏季防暑降溫各項(xiàng)措施，建立健全勞動安全衛(wèi)生制度，確保夏季生產(chǎn)經(jīng)營正常進(jìn)行。

五、本通知自下發(fā)之月起執(zhí)行。經(jīng)濟(jì)效益好、支付能力較強(qiáng)的企業(yè)今年仍可按4個(gè)月發(fā)放；支付能力一般的企業(yè)亦可只發(fā)放8月、9月兩個(gè)月的防暑降溫費(fèi)。

二〇〇六年八月十六日

【勞動法高溫補(bǔ)貼規(guī)定】相關(guān)文章：

勞動法 辭退規(guī)定05-11

高溫補(bǔ)貼通知05-18

勞動法規(guī)定辭退員工05-18

勞動法辭退員工規(guī)定05-18

勞動法婚假期規(guī)定04-26

勞動法對出差時(shí)間的規(guī)定03-29

企業(yè)高溫補(bǔ)貼通知05-18

2016高溫補(bǔ)貼通知05-18

夏季高溫補(bǔ)貼通知05-18

高溫補(bǔ)貼通知范文05-18