檢-察-院檢查整改報告

市院檢查評估組：

6月26日下午，市院副檢察長孔凡學、反瀆局長孫東海帶領基層院檢查評估第三組利用一天半的時間，對我院檢察工作進行了全面檢查評估，并就發(fā)現(xiàn)的問題進行了匯總反饋。現(xiàn)將相關問題整改情況報告如下：

一、總體整改情況

（一）召開會議研究整改措施。6月28日上午，在市院檢查評估結束之后，我院當即召開黨組會議，總結了評估組在業(yè)務建設、隊伍建設、檢察管理和檢務保障四大方面檢查的情況，匯總了需要整改的各項問題，研究討論了下步整改措施，要求各部門提高對本次檢查評估重要性的認識，并對問題和整改措施進行了責任劃分，每項問題都要明確責任人，限時進行整改。7月14日上午，再次召開黨組會，結合市院反饋的檢查評估材料匯總，對問題進行查缺補漏，并要求全部問題必須于7月20日前整改完畢，并將整改情況及時上報。

（二）組織整改工作專項督查。各部門根據(jù)責任劃分，認真梳理建立問題整改臺賬，在跟蹤落實的同時，進一步剖析問題的根源，對查出的問題立查立改，不能立改的問題說明情況和原因，限時改正。我院檢務督察部門認真對照檢查評估匯總材料，對各部門整改臺賬進行專項督查。

（三）開展專題培訓和思想教育。對案件質(zhì)量、文書制作、軟件應用等業(yè)務技能進行專題培訓，加強辦案工作區(qū)的安全防范，完善突發(fā)安全事件應急機制，確保整改一次，消牌一項，不再出現(xiàn)同類問題的發(fā)生。

二、具體整改情況

（一）檢察業(yè)務方面

一是針對新法貫徹不徹底，部分法律適應存在不準確、不規(guī)范等問題。我院組織新法培訓講座，制作了新舊法律條款對照表，要求業(yè)務干警加強學習，提高規(guī)范化水平。

二是針對法律文書制作不規(guī)范，字體、字號使用混亂，文書填寫不完整等問題。我院強化案件集中管理工作，對法律文書進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)問題立刻退回改正，同時，開展文書制作練兵活動，強化文書制作水平。

三是針對執(zhí)法辦案精細化程度不高，詢問嫌疑人、分析證據(jù)、出庭答辯不夠具有針對性，案件質(zhì)量有待提高等問題。增強責任心，從執(zhí)法理念、工作作風上下功夫，提升業(yè)務水平，徹底摒棄憑經(jīng)驗辦案、憑習慣辦案的錯誤傾向，強化工作精細化程度。

四是針對同步錄音錄像工作不細致，拍攝角度不當，畫面不清晰，不顯示拍攝時間等問題。進一步規(guī)范同步錄音錄像操作規(guī)程，注意對設備的調(diào)試，盡量使用具有時間同步顯示、溫濕度顯示和畫中畫功能的同步錄音錄像設備。

（二）三項建設方面

一是針對派駐檢察室人員兼職，無專用車輛，經(jīng)費為納入預算等問題。積極向協(xié)調(diào)，申請增加編制和經(jīng)費，同時結合院小人少的實際，執(zhí)行輪流值班制度，維持檢察室日常運轉(zhuǎn)。

二是針對執(zhí)法規(guī)范化相關書面材料不齊全的問題。對已有的執(zhí)法規(guī)范化的規(guī)章制度進行梳理，查缺補漏，完善各項制度機制。

三是針對信息化設備故障的問題。加強對機房設備的維護和調(diào)試，實現(xiàn)專人專管，確保信息化設備正常運行。

（三）隊伍建設方面

一是針對沒建立先進典型庫、省級以上新聞媒體發(fā)稿較少的問題。建立完善先進典型庫，健全相關機制，發(fā)揮先進典型的模范帶頭作用；加強媒體寫作，鼓勵干警積極進行投稿，撰寫一批高質(zhì)量的稿件。

二是針對活動專欄信息更新不及時的問題。對活動專欄進行及時維護，相關信息對號入座，確保信息及時準確發(fā)布。

（四）檢察管理方面

針對保密制度不健全，加密文件未輸入定密系統(tǒng)的問題。完善保密制度，并嚴格進行執(zhí)行；提高對定密工作的重要性認識，并落實到具體工作中。

（五）檢務保障方面

針對預算不規(guī)范的問題。嚴格按照上級院關于預算制定的規(guī)定，規(guī)范預算的制定，向縣財政積極采取措施爭取經(jīng)費，

確保檢察工作順利進行。

下步，我院將高度重視問題整改工作，嚴格對市院檢查評估組反饋的問題進行認真梳理，制定整改措施，建立問題整改臺賬，相關問題整改責任落實到人，限時整改。同時，舉一反三，全面進行排查，對可能出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)及時進行查缺補漏，全面迎接省院、高檢院的檢查。

關于城區(qū)人民檢-察-院檢察建議書的整改落實情況報告2017-01-20 14:13 | #2樓

根據(jù)長治市城區(qū)人民檢-察-院檢察建議書中提出的建議，我社區(qū)及時召開相關會議，制定整改措施，逐條進行了認真的落實，現(xiàn)將貫徹落實情況總結如下：

一、加強法律法制宣傳教育，提高法制意識。針對我社區(qū)存在的個別工作人員思想政治素質(zhì)較低、法制觀念淡薄的現(xiàn)象，進一步加強法律法制宣傳教育，以案釋法，提高大家的法律意識，并督促大家自覺遵守職業(yè)道德，依法正確履行職責，堅決杜絕賄賂等違法行為，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。根據(jù)長治市城區(qū)人民檢-察-院的建議，針對本社區(qū)存在和出現(xiàn)的問題，下一步我社區(qū)將舉一反三，開展反面典型案例教育，以案釋法觀看《警示錄》；開展反腐倡廉專題討論。使廣大干部尤其是黨員領導干部，進一步認清腐-敗的危害性，汲取教訓，時刻保持清醒的頭腦，始終牢記肩上的責任，正確看待和行使黨和人民賦予的權力，切實做到警鐘長鳴，自重、自省、自警、自勵、自覺鞏固思想道德和黨紀國法兩道防線，不斷提高拒腐防疫和抵御風險能力。

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二、強化制度監(jiān)督，規(guī)范權力運行，建立懲防保障機制。嚴格完善有關的規(guī)章制度，做到依法管理，依法辦事，有效預防。根據(jù)長治市城區(qū)人民檢-察-院的建議，我們進一步完善

規(guī)章制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為，發(fā)現(xiàn)問題，及時整改、糾正。建立并完善了黨風廉政建設責任制，將黨風廉政建設的責任分解到班子的每一個成員，責任到人。把制度建設作為源頭治腐、超前防范的重要手段，緊緊圍繞權力運行這個核心，進一步推動黨風廉政建設責任制的落實。以領導干部為重點，制定完善領導干部誡勉談話、干部廉政檔案、領導干部任期經(jīng)濟責任審計監(jiān)督、信訪監(jiān)督等制度。出臺考評獎懲制度、廉政責任書制度、行政投訴通報制度等，努力形成用制度規(guī)范、靠制度監(jiān)督、按制度辦事的工作機制。

三、認真吸取教訓，堵塞漏洞。我社區(qū)把職務犯罪預防工作放在重要的位置，不定期地組織大家學習，加強對職務犯罪相關案例的專題分析、研究，吸取教訓，進行反思，查找工作漏洞，并根據(jù)實際情況，制定整改措施，對其落實情況，要分階段地進行通報、總結，開展“回頭看”活動。

府 后 社 區(qū) 

2011年12月8日

關于檢-察-院維護人民群眾合法權益整改措施報告等等2017-01-20 14:13 | #3樓

檢-察-院維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題活動整改措施報告 xx-xx人民檢-察-院“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動整改措施報告 今年7月，按照省、市檢-察-院關于開展“維護人民群眾合法權益、解決反映強烈突出問題”專項檢查活動的工作部署和活動要求，我院已進入對照檢查階段，扎實開展工作，推進了我院基層院建設的各方面，取得了良好的效果。現(xiàn)將工作情況報告如下：

一、黨組高度重視，查找問題突出重點

我院黨組高度重視，先后召開兩次檢察長辦公會、三次全院干警大會，對專項檢查活動進行專題研究、部署落實工作。在查找問題中，將開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育活動和廉政風險防控機制建設專項工作結合起來；通過開展“陽光檢察”開放活動，邀請人大代表、政協(xié)委員、部分群眾代表實地監(jiān)督我院自偵辦案過程，發(fā)放征求意見函、邀請人民監(jiān)督員監(jiān)督公訴刑事和解辦案等方式；通過走出去請進來，廣泛征求社會各界的意見和建議。認真梳理在隊伍建設、業(yè)務建設和作風紀律建設等方面存在的突出問題。深入分析，查找原因，重點查看是否存在：黨員意識不強，宗旨意識淡薄，精神狀態(tài)不佳；原則性不強，不能秉公執(zhí)法的現(xiàn)象；不能廉潔從檢，利用檢察權為自己或他人謀取不正當利益；執(zhí)法簡單粗暴、不規(guī)范、不文明，不尊重和保護人權，有特權思想、霸道作風，侵犯當事人合法權益等四方面的問題。

經(jīng)各部門的分析和查找，認為存在的突出問題是：執(zhí)法不規(guī)范、工作責任心不強、精神狀態(tài)不佳、制度執(zhí)行監(jiān)督不力、人力資源有待補充等。主要在于個別檢察官在履行告知義務時不全不及時，致使案件當事人的合法權益未能得到有效維護；個別工作未納入規(guī)范化管理，造成未能有效管控；個別干警對本職業(yè)務鉆研不強，敬業(yè)精神不夠，責任心較差，造成某些工作的缺失或偏差；工作粗心大意，工作不在狀態(tài)，致使法律文書填寫錯誤或工作出現(xiàn)疏漏；個別部門負責人沒有嚴格履行審查監(jiān)督職責，把關不嚴；干警工作壓力大，疲于應付，人力資源上有待進一步補充和調(diào)整等。

二、落實整改逗硬檢查，確保及時到位

在整改階段，黨組成員同部門負責人一起研究整改措施，制定了整改安排表，對整改內(nèi)容和整改時限進行了具體規(guī)定，黨組成員對分管部門的整改情況親自檢查、督促，各部門定人定時定責具體實施；由政治處、紀檢組等部門監(jiān)督落實，確保每項措施整改到位進一步規(guī)范干警的執(zhí)法行為。

針對上述查找的問題，我們主要落實了四條整改措施： 一是加強主題活動教育，以“三項制度”學習，加大教育培訓力度，組織干警參加各級各類業(yè)務培訓和技能比賽，提升干警業(yè)務水平；開展正反兩方面教育，積極引導干警端正執(zhí)法理念，進一步樹立執(zhí)法為民責任意識，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提升干警的責任心，樹立愛崗敬業(yè)精神。二是要求干警克服舊的習慣性做法，提升執(zhí)行力。對出錯的法律文書等文字材料能糾正的及時糾正，嚴格辦案紀律。三是積極探索績效量化考核工作，促進執(zhí)法規(guī)范化。四是積極引進人才，緩解人力資源矛盾。采取公開招錄和合理調(diào)配人員等措施積極應對個別業(yè)務部門人手緊張的矛盾。

二0一一年七月二十六日

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