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女工工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-04-13 04:00:16 工作計(jì)劃 我要投稿

女工工作計(jì)劃合集八篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),此時(shí)此刻我們需要開始做一個(gè)工作計(jì)劃。工作計(jì)劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編精心整理的女工工作計(jì)劃8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

女工工作計(jì)劃合集八篇

女工工作計(jì)劃 篇1

  20xx年是集團(tuán)扭虧脫困,打贏經(jīng)濟(jì)下行阻擊戰(zhàn)的關(guān)鍵年,集團(tuán)各級女職委要緊緊圍繞集團(tuán)二屆一次職代會暨20xx年工作會議精神提出的“保安全、保生存、保穩(wěn)定”任務(wù)目標(biāo),團(tuán)結(jié)動員集團(tuán)廣大女職工凝聚力量、真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新,破難闖關(guān),全面提高集團(tuán)女職工整體素質(zhì);大力開展“感恩型企業(yè)”創(chuàng)建活動,著力打造感恩型企業(yè)品牌;創(chuàng)新安全協(xié)管方式、方法,積極營造協(xié)管活動親情化氛圍,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn);切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工在推動企業(yè)安全穩(wěn)定健康有序發(fā)展中建功立業(yè)。

  (一)凝聚力量,組織動員女職工在“保安全、保生存、保穩(wěn)定”上建功立業(yè)。

  20xx年,集團(tuán)工會女職委要圍繞集團(tuán)工會工作的總體要求,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大女職工統(tǒng)一思想,凝聚力量,在推動企業(yè)安全穩(wěn)定健康有序發(fā)展中建功立業(yè)。

  一要主動適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新常態(tài),自覺強(qiáng)化責(zé)任意識、提升履職能力、弘揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng)。針對當(dāng)前形勢,在全集團(tuán)女職工中扎實(shí)開展“思想闖關(guān)聚合力、眾志成城戰(zhàn)危機(jī)”主題教育活動,深入基層單位、區(qū)隊(duì)車間,與職工面對面講形勢,傳遞壓力,鼓舞士氣,堅(jiān)定信心,引導(dǎo)廣大女職工正確認(rèn)識集團(tuán)當(dāng)前形勢的嚴(yán)峻性、任務(wù)的艱巨性,同時(shí)也要做到順利時(shí)不盲目樂觀,困難時(shí)不悲觀失望,對集團(tuán)發(fā)展要抱有堅(jiān)定信心,為企業(yè)“御寒”蓄力。

  二要加大女職工干部培訓(xùn)力度,拓寬女職工再就業(yè)渠道。針對當(dāng)前嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,各級女工組織要在穩(wěn)定隊(duì)伍、凝聚力量、構(gòu)建和諧上下大工夫,加強(qiáng)女職工干部隊(duì)伍培訓(xùn),提高女職工工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),探索女職工再就業(yè)幫扶新途徑,改進(jìn)培訓(xùn)方式方法,通過開展家政服務(wù)、烹飪技術(shù)、電子維修、社區(qū)管理等多種職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容,幫助廣大女職工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高生存技能,使廣大女職工從不同行業(yè)實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值提升。

  三要注重發(fā)揮女職工在節(jié)支降耗、節(jié)能減排工作中的“半邊天”作用。要圍繞集團(tuán)節(jié)能降耗、增收節(jié)支要求,引導(dǎo)廣大女職工樹立資源憂患意識、危機(jī)意識和節(jié)約意識,提高節(jié)能降耗的自覺性和主動性,積極開展?fàn)巹?chuàng)“節(jié)支降耗巾幗班組”、爭做“節(jié)能減排家庭示范戶”、奉行“節(jié)能降耗從小事做起”理念,鼓勵(lì)和引導(dǎo)女職工想方設(shè)法進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)改造、“五小”創(chuàng)新、修舊利廢、提合理化建議,為集團(tuán)可持續(xù)健康發(fā)展發(fā)揮“半邊天”作用。

  四要深入實(shí)施女職工提升素質(zhì)建功立業(yè)工程。要廣泛開展體現(xiàn)女職工特色的崗位練兵、技術(shù)比武、技能競賽等活動,以班組建設(shè)為載體,大力開展?fàn)巹?chuàng)巾幗“文明示范崗、創(chuàng)新示范崗、安全示范崗、管理示范崗、服務(wù)示范崗”為內(nèi)容的“五崗”創(chuàng)建活動,支持和鼓勵(lì)廣大女職工在本職崗位上創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)先,引領(lǐng)女職工積極參加不同層次的職工技能大賽,激發(fā)廣大女職工投身“企業(yè)發(fā)展職工富!狈e極性和創(chuàng)造性,實(shí)現(xiàn)崗位建功立業(yè)。

  (二)維護(hù)女職工合法權(quán)益,強(qiáng)化女職工自身建設(shè)。

  各級工會女職工組織要以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),深入貫徹中國婦女第十一屆全國代表大會通過認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《企業(yè)工會工作條例》、《勞動法》、《工會法》和《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),將黨的十八大精神與中國婦女十一大提出的各項(xiàng)任務(wù)緊密結(jié)合起來,創(chuàng)新思路、強(qiáng)化措施,在新的起點(diǎn)上,以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)女職工工作自身建設(shè),從而更好地為維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益起到積極作用。

  一要強(qiáng)化源頭參與,有效履行職責(zé)。認(rèn)真貫徹落實(shí)女職工權(quán)益保護(hù)相關(guān)法律法規(guī),提高女職工代表在各個(gè)層面和管理機(jī)構(gòu)中的比例,拓展女職工參政、議政的渠道,密切關(guān)注新形勢下涉及女職工切身利益的問題,了解表達(dá)女職工愿望,反映女職工呼聲,切實(shí)為她們排憂解難。處理好女職工來信來訪,做到件件有回音,事事有落實(shí)。

  二要健全維權(quán)機(jī)制,加大源頭參與。各級女職工組織要進(jìn)一步加強(qiáng)對《女職工專項(xiàng)集體合同》、《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》、《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》簽約、履約監(jiān)督檢查力度,嚴(yán)厲查處侵害女職工勞動權(quán)益案件,大力宣傳普及女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī),廣泛開展群眾性女職工勞動安全隱患自查活動,依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,扎扎實(shí)實(shí)為女職工做好事、辦實(shí)事、解難事,讓女職工真正感受到工會是“職工之家”,工會女工干部是最可信賴的“娘家人”。

  三要深化女職工“關(guān)愛行動”。各級女職工委員會要繼續(xù)開展好女職工關(guān)愛行動、姐妹獻(xiàn)愛心、結(jié)對幫扶等系列活動,進(jìn)一步重視關(guān)心關(guān)注女職工的身心健康,開展好婦科疾病普查普治工作,提高女職工的健康保護(hù)意識,切實(shí)維護(hù)女職工的健康權(quán)益,對在檔困難女職工特別是單親困難女職工要力爭實(shí)現(xiàn)幫扶的全覆蓋、無遺漏。

  (三)推進(jìn)感恩文化建設(shè),促進(jìn)集團(tuán)健康和諧發(fā)展。

  20xx年,要大力開展“感恩型企業(yè)”創(chuàng)建活動,凝聚職工力量,深入開展“五個(gè)一”感恩系列教育活動,豐富職工感恩企業(yè)活動載體,著力打造感恩型企業(yè)品牌,努力把感恩精神傳遞出去,張揚(yáng)開來,匯聚推動企業(yè)和諧發(fā)展的正能量,為促進(jìn)企業(yè)渡危解困發(fā)揮重要作用。

  一是積極倡導(dǎo)踐行“感恩、善念、包容、快樂”感恩理念,要進(jìn)一步引導(dǎo)職工牢固樹立識恩知恩、感恩報(bào)恩意識。要通過組織開展誦讀感恩理念、合唱感恩歌曲和感恩事跡報(bào)告會、感恩故事會、感恩論壇等形式,加強(qiáng)感恩理念學(xué)習(xí),著力培育職工健康心理和健全人格,增強(qiáng)人與人相互感恩的和諧力量,提升職工快樂工作、快樂生活幸福指數(shù),使集團(tuán)廣大職工深刻領(lǐng)會感恩是做人之本,善念是為人之道,包容是和諧之要,快樂是人生的最高境界,以此改變集團(tuán)廣大職工思維方式和行為習(xí)慣,引導(dǎo)職工樹立正確價(jià)值導(dǎo)向。

  二要全面推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)感恩職工、職工感恩企業(yè)、企業(yè)感恩社會、人與人相互感恩、人與自然和諧相處“五位一體”建設(shè),豐富感恩文化活動載體,健全完善領(lǐng)導(dǎo)感恩職工辦實(shí)事的長效機(jī)制,解難事的實(shí)現(xiàn)途徑,提升職工幸福指數(shù),促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展。

  三要加大對“最美感恩之星”宣傳力度,積極營造濃厚輿論氛圍。在開展評選“最美感恩之星”活動基礎(chǔ)上,通過組織開展事跡巡回報(bào)告會,舉辦“感恩”大型牌版展,大力宣傳“最美感恩之星”的先進(jìn)事跡,做到家喻戶曉,影響和帶動廣大職工家屬識恩、知恩、感恩、報(bào)恩人人敬業(yè)愛崗的良好局面,為集團(tuán)第四屆“最美感恩之星”評選工作營造濃厚輿論氛圍。

  四要深入開展“感恩型企業(yè)”創(chuàng)建活動,著力打造感恩型企業(yè)文化品牌。要組織開展以“感恩文化”為主題的系列活動,結(jié)合實(shí)際,制定本單位的感恩文化活動方案,創(chuàng)新活動載體,豐富活動內(nèi)容,大力開展愛企愛崗教育、形勢任務(wù)教育,積極倡導(dǎo)“工作是美麗的,工作著是快樂的”理念,開展每天做一件感恩小事,每周寫一條感恩心語,每月唱一首感恩歌曲,每季讀一本感恩書籍活動,通過不同感恩活動載體,教育廣大職工一定要將個(gè)人的前途命運(yùn)與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合起來,最大限度地調(diào)動職工熱情、激發(fā)職工智慧,著力打造“感恩型企業(yè)”文化品牌。

  五要深入開展“和諧家庭”創(chuàng)建活動,把感恩和諧理念融入到職工家庭。要以建設(shè)和諧家庭為主題,大力宣傳“感恩孝賢之星“、“安全幸福家庭“先進(jìn)典型事跡,通過進(jìn)行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,塑造女職工熱愛“小家”、感恩“大家”的價(jià)值觀,創(chuàng)造平等和睦、健康向上的家庭環(huán)境,帶動更多的家庭成為文明家庭、愛心家庭、平安家庭、幸福家庭,引領(lǐng)廣大女職工通過立足家庭和諧,弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德,在促進(jìn)集團(tuán)和諧健康發(fā)展中發(fā)揮獨(dú)特作用。

  六要持續(xù)做好“最美感恩之星”評選工作,努力把感恩精神傳遞出去,張揚(yáng)開來,發(fā)揮感恩先進(jìn)典型引路作用。各單位女職工組織要認(rèn)真做好集團(tuán)第四屆“最美感恩之星”評選的宣傳工作,積極培養(yǎng)、推薦感恩先進(jìn)典型,總結(jié)優(yōu)秀先進(jìn)典型事跡,通過開展評選“最美感恩之星”活動,用感恩典型啟發(fā)人、感恩精神激勵(lì)人、有效樹立企業(yè)形象,引導(dǎo)集團(tuán)廣大職工以更加振奮的精神狀態(tài)、更加強(qiáng)烈的時(shí)代感、責(zé)任感和使命感,珍惜崗位,熱愛工作,盡職盡責(zé),忠誠企業(yè),為集團(tuán)保安全保生存保穩(wěn)定同舟共濟(jì)、共同擔(dān)當(dāng),為企業(yè)實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”匯聚推動企業(yè)和諧發(fā)展的正能量。

  (四)促進(jìn)集團(tuán)安全生產(chǎn),開創(chuàng)安全協(xié)管工作新思路。

  集團(tuán)各級女工協(xié)管組織要持續(xù)深化“情系安全”教育活動,創(chuàng)新安全幫教新途徑、新方法,增強(qiáng)安全教育針對性,筑牢安全生產(chǎn)第二道防線。

  一要圍繞集團(tuán)“安全生產(chǎn)月”、“百日安全競賽”節(jié)假日等重要時(shí)段,大力開展豐富多彩的安全主題教育活動,確保活動開展效果。通過開展安全教育報(bào)告會、演講會、知識競賽、安全文藝晚會、溫馨安全囑語等協(xié)管服務(wù)活動,加大協(xié)管服務(wù)覆蓋面,把豐富多彩的`活動與親切感人的安全囑語和排查安全薄弱人員結(jié)合起來,增強(qiáng)安全教育的針對性,使一線職工深深感受到女職工的安全囑托與關(guān)愛,提高活動效果。

  二要大力開展協(xié)管員與班組長、農(nóng)民工“結(jié)安全對子”活動,強(qiáng)力構(gòu)建區(qū)隊(duì)、家庭、職工“三位一體”安全幫教體系,積極組織協(xié)管組長、協(xié)管員與班組成員、農(nóng)民工開展“結(jié)安全對子”活動,在走訪談心的同時(shí),要對職工當(dāng)前需要掌握的安全形勢任務(wù)、安全目標(biāo)和安全技能等知識進(jìn)行耐心幫教,每月進(jìn)行一次安全剖析式檢查,并將檢查結(jié)果及時(shí)反饋本單位安檢科,有力杜絕隱患發(fā)生;積極簽訂幫教合同,實(shí)施家屬幫、隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)幫、協(xié)管員幫,從而提升幫教對象的安全技能和業(yè)務(wù)技能,構(gòu)建區(qū)隊(duì)、家庭、職工“三位一體”的安全教育體系,促進(jìn)女職工安全協(xié)管工作新水平。

  三要健全協(xié)管工作運(yùn)行機(jī)制,科學(xué)提升協(xié)管工作管理水平。各協(xié)管組織要不斷完善協(xié)管工作運(yùn)行機(jī)制,嚴(yán)格考核細(xì)則,及時(shí)兌現(xiàn)獎勵(lì),有效調(diào)動廣大女工協(xié)管工作積極性。

  四要充分發(fā)揮家庭親情教育主導(dǎo)作用,鼓勵(lì)廣大職工家屬協(xié)管員著重做好一線職工八小時(shí)以外的思想動態(tài)的掌握工作,積極參與安全協(xié)管合理化建議活動,增強(qiáng)廣大職工家屬歸屬感、責(zé)任感和主人翁意識,使集團(tuán)廣大女職工、家屬協(xié)助黨政工團(tuán)齊抓共管安全生產(chǎn),人人為安全操心出力,個(gè)個(gè)為安全生產(chǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,在安全生產(chǎn)中發(fā)揮特殊作用。

  五要開展豐富多彩的“情系安全”系列教育活動。在安全教育的方法上,要廣泛運(yùn)用直觀啟發(fā)、心理反饋、現(xiàn)身說教等有效途徑進(jìn)行教育,通過舉辦安全教育報(bào)告會、安全演講、安全知識競賽、安全演出等,不斷創(chuàng)新、豐富、活躍安全教育形式,增強(qiáng)安全親情教育的實(shí)效性,筑牢安全親情防線,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)力量!

女工工作計(jì)劃 篇2

  一、在基層工會組建工作同時(shí),要求已成立工會有1名女職工以上的企業(yè)同時(shí)建立女工委。

  二、加大女職工依法*力度,切實(shí)履行*職責(zé)。以工資集體協(xié)商為契機(jī),繼續(xù)推動女職工權(quán)益專項(xiàng)合同的簽訂工作,推動企業(yè)女職工“四期”保護(hù),建立定期身體健康檢查制度及組織女職工參加《廣東省女職工安康互助保障》等工作的落實(shí)。

  三、繼續(xù)做好“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”實(shí)施計(jì)劃,加大培訓(xùn)力度,根據(jù)女工工作的特點(diǎn),擬舉辦5場各類培訓(xùn)班,全面提高女職工綜合素質(zhì)。

  四、充分利用“外來女工學(xué)!焙汀奥毠荨钡然顒悠脚_,提高她們在生產(chǎn)線上的勞動技能和生活質(zhì)量,提高幸福指數(shù)。同時(shí)利用參加市、區(qū)舉辦的大型主題活動,進(jìn)一步增強(qiáng)女工組織的活力和凝聚力。

  五、繼續(xù)推動“女職工文明崗”創(chuàng)建活動。各鎮(zhèn)、各企業(yè)要堅(jiān)持抓好“女職工文明崗”創(chuàng)建工作,在不斷深化創(chuàng)建工作同時(shí),要規(guī)范管理,鞏固已取得的工作成果,使廣大女工在各行各業(yè)中爭先創(chuàng)先,展現(xiàn)風(fēng)采。

  六、開展20xx年慶!叭恕毕盗谢顒。為弘揚(yáng)“三八”勞動?jì)D女節(jié)精神,組織廣大女工登山比賽、女工“三八”專題晚會等形式多樣的.慶;顒印

  七、做好新一年有關(guān)女工工作的一系列信息報(bào)道。要求區(qū)、鎮(zhèn)總工會女職委委員要結(jié)合本地區(qū)本行業(yè)的實(shí)際工作情況,做好日常工作的信息采寫和上報(bào)工作。

女工工作計(jì)劃 篇3

  汽車系女工部即將進(jìn)入一個(gè)全新的局面,我們部計(jì)劃開展一些新的活動,豐富和活躍我系學(xué)生的課外活動,提高每個(gè)學(xué)子對知識與學(xué)習(xí)的愛好和興趣,為同學(xué)們感受到大學(xué)生的豐富多彩。我們會用飽滿的熱情和積極的`工作態(tài)度認(rèn)真工作。我系女工部制定了以下工作計(jì)劃。

  一積極配合我系學(xué)生會工作,努力做好各項(xiàng)工作;

  二必須加強(qiáng)與我部與其他部聯(lián)系,我部須和學(xué)生會其他部門加強(qiáng)交流與溝通,團(tuán)結(jié)一致,增進(jìn)了解,相互合作,致力于搞好學(xué)生工作,更好的服務(wù)于我系廣大同學(xué)。當(dāng)學(xué)生會需要部協(xié)作時(shí),我部成員必全力以赴,盡職盡責(zé)。這學(xué)期我系舉行的籃球賽/運(yùn)動會等,我部將后勤做到最好,全力配合體育部等順利完成比賽。

  三為了豐富我系學(xué)生,將舉辦''我型我秀''大型活動,

  四禮儀大賽

  以上是我部的初步計(jì)劃,我們女工部的工作宗旨是:尋求女生內(nèi)在與外在的雙重亮點(diǎn),撐起汽車系女生半邊天!我是女生,我能行。所以我相信在我們大家的努力下,汽車系社團(tuán)聯(lián)合會更上一層樓,女工部會開創(chuàng)佳績。

女工工作計(jì)劃 篇4

  20xx年計(jì)劃在服從集團(tuán)公司及各分公司的整體工作計(jì)劃的前提下,以提高女員工素質(zhì),維護(hù)女員工合法權(quán)益和特殊利益,團(tuán)結(jié)全公司女工以優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)、高尚的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,以主人翁的精神為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)“半邊天”的智慧和力量,計(jì)劃如下:

  一、加強(qiáng)女工委的自身建設(shè)

  1、建立健全女工委,制定工作學(xué)習(xí)制度,定期召開列 會進(jìn)行交流,反映女工工作、生活情況。

  2、積極學(xué)習(xí)新形勢下婦女工作的`新思路、新方法,牢固樹立全心全意為女工服務(wù)的意識,更好的發(fā)揮女委成為黨政、工會的得力助手。

  二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

  1、 組織學(xué)習(xí)并貫徹黨的精神,進(jìn)一步增強(qiáng)女工思想,切實(shí)引導(dǎo)女工正確認(rèn)識和處理工作利益關(guān)系,為構(gòu)造和諧工作而努力。

  2、通過講座、知識競賽、試卷問答等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》,讓廣大女職工知法、懂法、守法,不斷提高女職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益和特殊利益的意識。

  三、圍繞公司的年度計(jì)劃,勤奮工作,開展“巾幗建功”等活動,增強(qiáng)主人翁的責(zé)任感和使命感,鼓勵(lì)女職工崗位創(chuàng)新、崗位立功。

  四、重視女職工的精神文化生活,開展豐富多彩的有益于女職工身心健康的各類活動。

  五、具體工作安排:

  1、1月份-6月份:女工委各項(xiàng)制度的建立。建立女工委臺帳,規(guī)范女工委工作制度,建立女職工巾幗文明示范崗活動記錄本、女職工委員會花名冊、女職工婦科普查登記表、女職工工作會議記錄本等。

  2、 3月份-5月份:“三八節(jié)”活動,女工體檢,交流溝通會議等。

  3、6月份-7月份:舉辦針對女性心理健康的有關(guān)講座。

  4、8月份-9月份:組織女工進(jìn)行《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《全總貫徹國務(wù)院〈中國婦女發(fā)展綱要(20xx-2020)〉實(shí)施方案》等有關(guān)法律法規(guī)及政策的學(xué)習(xí)。

  5、10月份-15月份:更多地關(guān)心困難女職工和青年產(chǎn)孕婦,力所能及地幫助她們解決實(shí)際困難,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。

  6、11月份-15月份:年底女工節(jié)目準(zhǔn)。

女工工作計(jì)劃 篇5

  踏著新春的足跡,我們即將迎來新的學(xué)期。曾經(jīng)的輝煌漸漸淡出的我們視線的同時(shí),新的挑戰(zhàn)和契機(jī)也正在等待我們,因此我們更要加倍努力,創(chuàng)造更加輝煌的女工部。

  上學(xué)期的女工部以活動為主題,在學(xué)生干部素質(zhì)拓展計(jì)劃中舉行了一系列的活動,在活動中我們作為舉辦者和參與者,得到了很多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。開學(xué)伊始,我們女工部也應(yīng)該以新的面貌面向廣大同學(xué),更好的為廣大同學(xué)服務(wù)。尤其是10級即將入學(xué),在這個(gè)迎新的關(guān)鍵時(shí)刻,我們更要加強(qiáng)女工部的迎新工作,加強(qiáng)女工部的宣傳。

  一、女工部特色工作

  1、《溫馨小貼士》

  《溫馨小貼士》是女工部的特色刊物,也是南校區(qū)學(xué)生會的一大特色。在開學(xué)伊始,要增加小貼士的出版,出一些關(guān)于新生如何調(diào)節(jié)心理等來更快的適應(yīng)大學(xué)生活的小貼士。

  在下學(xué)期女工部要繼續(xù)創(chuàng)新,將《溫馨小貼士》辦的更加貼近女生。多增加一些女生感興趣的內(nèi)容,尤其是期刊要突出“小貼士”的特點(diǎn),不要涵蓋一些與其不服的內(nèi)容。我們要將這項(xiàng)常規(guī)工作要抓牢、抓緊,關(guān)注女生關(guān)注的問題,及時(shí)了解女生的學(xué)習(xí)思想動態(tài),將《溫馨小貼士》辦的更好。

  小貼士與“女生網(wǎng)站”息息相關(guān),在小貼士的落款等地方可以加大“女生網(wǎng)站”的宣傳。

  2、女生網(wǎng)站

  女工部在南校區(qū)學(xué)生會網(wǎng)站新開辟了“女生專區(qū)”,需要改進(jìn)的地方還有許多,例如:網(wǎng)站信息的來源,信息的`質(zhì)量等。下學(xué)期我們要在網(wǎng)站上花更多的心思與時(shí)間,堅(jiān)持定期更新網(wǎng)站內(nèi)容,加大網(wǎng)站宣傳力度,讓網(wǎng)站和《溫馨小貼士》一起深入女生,成為女生真正的朋友,讓其真正的發(fā)揮出該有的作用。

  加大“女生網(wǎng)站”的宣傳工作,這方面可以請新聞中心來配合制作宣傳展板等。事實(shí)上還有很多同學(xué)不知道“女生網(wǎng)站”的存在,或者對其興趣不濃,因此“女生網(wǎng)站”的宣傳和質(zhì)量上的提高刻不容緩。

  3、校史、禮儀工作

  禮儀隊(duì)、校史解說隊(duì)在某種意義上可以說是代表了我們整個(gè)南校區(qū)的形象,提高隊(duì)員的整體素質(zhì)是非常必要的。在下學(xué)期我們要堅(jiān)持培訓(xùn),保持高的素質(zhì)。

  下學(xué)期禮儀隊(duì)、校史解說隊(duì)將會納新,訓(xùn)練新生也是一個(gè)不容忽視的問題,我們將加大對新生的訓(xùn)練力度,不斷提升他們的素質(zhì)。

  在校史解說隊(duì)方面還存在一個(gè)重要的問題,就是與部門聯(lián)系較少,不能很好的配合部門工作,因此要加大對校史隊(duì)的管理工作。

  4、女工部部門建設(shè)

  女工部部門例會和各學(xué)院女工部部長例會按時(shí)召開,堅(jiān)持與學(xué)生會其他部門交流,方便工作做得開展。

  加強(qiáng)部門內(nèi)部的交流合作,更有效率的去完成各項(xiàng)工作和活動。

  5、與各院女工部的聯(lián)系工作

  作為南校區(qū)女生工作的核心力量,在與各院女工部的聯(lián)系方面還存在一定的疏漏與不足,下學(xué)期可加強(qiáng)與各院女工部的例會交流,及時(shí)獲得各院女生工作方面的信息,迅速有效的解決問題。

  二、加強(qiáng)女工部成員的素質(zhì)

  定期舉行部門內(nèi)部培訓(xùn),像是禮儀培訓(xùn)、文字寫作培訓(xùn)等,提高部門成員的工作效率與業(yè)務(wù)水平。

  三、部門建設(shè)工作

  1、秉承“公平、公正、公開”的原則選擇出更適合學(xué)生會工作的優(yōu)秀的部門副部長。

  2、下半學(xué)期準(zhǔn)備部門納新工作。

  3、下學(xué)期校史、禮儀隊(duì)的納新工作。

  四、活動計(jì)劃

  1、舉辦化妝、服飾、禮儀講座

  大學(xué)女生要秀出自己的風(fēng)采,就要了解必要的著裝禮儀知識,這也是許多女生迷茫而急于了解的內(nèi)容。更是許多新生需要學(xué)習(xí)的知識,在開學(xué)初可針對新生舉辦這方面的各種講座。女工部聯(lián)系公關(guān)老師定期舉辦講座為同學(xué)們講解這方面的知識,填補(bǔ)這一空缺。我們希望通過活動,讓同學(xué)們對未來更有信心,順利的完成大學(xué)四年的學(xué)業(yè),并讓自己的能力得到提升。讓大學(xué)成為我們?nèi)紵で榈拈_始。

  2、女工部將積極配合文藝準(zhǔn)備大型迎新晚會以及其他各部的迎新工作。

  3、深入新同學(xué)中,與其近距離接觸,并參考各位班助的意見,調(diào)查新生適應(yīng)和學(xué)習(xí)情況,及時(shí)提供適當(dāng)?shù)膸椭?/p>

  4、加強(qiáng)女生的“四自”教育,提高女生的自律和自我保護(hù)意識。每一學(xué)年根據(jù)學(xué)生特點(diǎn),創(chuàng)新工作,努力做到辦出自己的風(fēng)格,做出優(yōu)秀的成績。女工部可以通過談話或問卷調(diào)查的形式,了解同學(xué)關(guān)心的問題,根據(jù)同學(xué)反映的問題不同而區(qū)別對待?蓪⑴砍蓡T分成若干組,使她們各自管理一部分或者一方面工作,這樣既可以解決一些難以管理的事情,又減少成員的勞動強(qiáng)度,提高的工作效率。

  5、下半學(xué)期第二屆拔河比賽及女生節(jié)的各項(xiàng)活動

  我相信通過我們的共同努力,女工部會越來越好,更好的服務(wù)于同學(xué)們,取得更加輝煌的成績!

女工工作計(jì)劃 篇6

  20xx年縣婦聯(lián)工作的總體思路是:認(rèn)真貫徹省、市婦聯(lián)工作部署,創(chuàng)新實(shí)施“五項(xiàng)行動一項(xiàng)工程”,團(tuán)結(jié)凝聚全縣廣大婦女在“深入踐行五大發(fā)展理念、奮力走在皖北振興前列”的征程中發(fā)揮“半邊天”作用。

  (一)強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)

  深入貫徹新形勢下加強(qiáng)黨的建設(shè)的'重大部署,切實(shí)履行好黨組的主體責(zé)任,全面加強(qiáng)婦聯(lián)黨的思想、組織、作風(fēng)、反腐倡廉和制度建設(shè)。

  (二)創(chuàng)新實(shí)施巾幗建功行動

  繼續(xù)打造“木蘭扶貧驛站”點(diǎn),帶動更多婦女就業(yè)。

  聯(lián)合人社局、創(chuàng)業(yè)辦開展返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策宣傳。

  繼續(xù)加大宣傳,用好創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等政策。

  繼續(xù)開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動;對全縣各級“巾幗文明崗”進(jìn)行回訪復(fù)查和宣傳。

  (三)創(chuàng)新實(shí)施巾幗維權(quán)行動

  開展以《反家庭暴力法》宣傳為主的“送法到身邊”活動。

  繼續(xù)開展婚姻家庭矛盾糾紛多元化解機(jī)制。

  開展“平安家庭”創(chuàng)建活動,配合做好禁毒、防邪、防艾、反拐、幫教、“掃黃打非”等工作。

  開展“三八”婦女維權(quán)月系列活動。

  (四)創(chuàng)新實(shí)施巾幗文明行動

  開展“最美家庭”及好媳婦、好婆婆等最美家庭成員評選活動。

  開展“樹清廉家風(fēng)、創(chuàng)最美家庭”活動。

  開展 “最美家庭”故事巡講活動。

  開展家教及心理健康知識巡講活動。

  開展巾幗志愿服務(wù)表彰活動。

  (五)創(chuàng)新實(shí)施巾幗關(guān)愛行動

  推動以建檔立卡的貧困婦女為重點(diǎn)人群,實(shí)施農(nóng)村婦女“兩癌”免費(fèi)篩查等項(xiàng)目。

  開展留守婦女兒童關(guān)愛工作;推廣留守婦女互助組做法。

  積極參與脫貧攻堅(jiān)工作,實(shí)施“春蕾計(jì)劃”,幫助貧困女童。

  (六)創(chuàng)新實(shí)施美麗家園行動

  繼續(xù)開展“十星清潔戶”創(chuàng)評活動。

  繼續(xù)開展“百萬家庭節(jié)儉養(yǎng)德·低碳生活”主題實(shí)踐活動,推廣“低碳家庭計(jì)劃十五件事”。

  (七)創(chuàng)新實(shí)施強(qiáng)基固本工程

  建立健全機(jī)關(guān)、事業(yè)單位婦女組織;加快新領(lǐng)域新階層?jì)D女組織建設(shè)。

  開展婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)知識培訓(xùn)及村(會改聯(lián))主席業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

  繼續(xù)規(guī)范實(shí)施新增婦女專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目。

  (八)統(tǒng)籌做好機(jī)關(guān)黨建、機(jī)關(guān)效能、安全生產(chǎn)、計(jì)劃生育、綜治、招商引資和國防教育等工作。

女工工作計(jì)劃 篇7

  隨著新學(xué)期的到來,學(xué)生會的工作也緊鑼密鼓的開展起來。上個(gè)學(xué)期,在各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在其他各部同學(xué)大力配合和幫助及我部成員的努力下,我部開展了很多活動并取得了一些成績;厥走^去與姐妹們共同奮斗的日子,女工部這個(gè)集體在成功中奮進(jìn),在挫折中成熟,在失敗中成長,在拼搏中磨練,懂得了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,更懂得了工作上的嚴(yán)謹(jǐn)與創(chuàng)新。在新的學(xué)期里,我們將以一種互助進(jìn)取、團(tuán)結(jié)求實(shí)的工作態(tài)度,奮發(fā)向上的工作精神,竭誠的為我院服務(wù)。同時(shí)希望我部工作,能夠順利的進(jìn)行,盡量讓大家都滿意,并為同學(xué)們課余文化生活的豐富多彩盡一份微薄之力。本著這樣的思想我們在新學(xué)期之初做出了本學(xué)期的工作安排,具體安排如下:

  一、 完善傳統(tǒng)工作,做好前期準(zhǔn)備;——因?yàn)槲覀兪桥呐蓬^兵,戰(zhàn)前充分的準(zhǔn)備是我們勝利的保障:

  1、做好全院女生的思想政治工作,關(guān)心女生生活,團(tuán)結(jié)全系女生,搞好本部工作。因?yàn)榕げ抗ぷ鞫ㄎ皇翘峁┪以C合素質(zhì),展現(xiàn)女生風(fēng)采;搭建女生和女生之間,女生和男生之間的交流平臺。集中解決女生關(guān)注的焦點(diǎn)問題。例行查勤工作我部每月進(jìn)行三次,包括清查夜不歸宿人員。并積極配合好老師學(xué)校對寢室的抽查。

  2、在新生中宣傳姐姐妹妹信箱。姐姐妹妹信箱是一個(gè)以女生為主題,是為女生解決困難和問題的媒介。因此這一學(xué)期計(jì)劃在開學(xué)初將它放在女生宿舍樓,幫同學(xué)們解決困難,同時(shí)接受大家的意見和建議。尤其對于剛剛?cè)雽W(xué)的新生,他們自立、自理、自強(qiáng)的思想意識比較薄弱,能力也有所不足,所以這樣一個(gè)平臺會幫助她們在學(xué)校中逐漸適應(yīng)生活,感受到家的溫暖。

  二、 換屆與招新,加強(qiáng)部內(nèi)人員能力素質(zhì)的培養(yǎng);——九月上旬,我系迎來了朝氣蓬勃的09級新生,他們以優(yōu)異的成績邁入了東北電力大學(xué)的校門,這就像是一股強(qiáng)大的力量融入到了我們這個(gè)溫暖的大家庭中。我們似乎感覺到新鮮的血液流入了我們當(dāng)中,為我們帶來了活力:

  1、換屆與招新。我們要本著“公開、公平、公正”的原則,制定周密詳細(xì)、合理的招新計(jì)劃。選拔有能力,有責(zé)任心,有奉獻(xiàn)精神符合我部要求的新成員,為我部注入新鮮的血液和活力,使我們更加團(tuán)結(jié),積極向上,使活動的開展更加全面到位。

  2、加強(qiáng)部內(nèi)人員能力素質(zhì)的培養(yǎng)。為了能更好的全心全意的.為同學(xué)們服務(wù),我部計(jì)劃對部內(nèi)新老成員進(jìn)行能力素質(zhì)的培養(yǎng),讓部員們對哪些該做哪些不該做有一個(gè)大致的了解,有利于以后工作的開展。其主要以新老生座談會及女性知識講座的形式體現(xiàn)。

  三、 豐富學(xué)校生活,開展多姿多彩活動。

  1、開展乒乓球、羽毛球、跳繩及棋類比賽?梢砸詫嬍覟閱挝徽归_比賽,男女生互動。這些有益于身心健康且益智的活動,讓同學(xué)們增進(jìn)友誼加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作能力的同時(shí),在快樂中感受運(yùn)動的魅力。

  2、定期的電影及講座。我們將定期一月一次在學(xué)校開場講座或播放電影,講座主要包括禮儀,基本手工,美容保養(yǎng),心里咨詢等。講座內(nèi)容會現(xiàn)在同學(xué)中進(jìn)行調(diào)查,找出大家較感興趣的主題進(jìn)行。電影主要以女生的勵(lì)志片為主。這項(xiàng)將作為我們女工部的一項(xiàng)長期工作進(jìn)行開展。

  3、校刊專欄。校報(bào)是我們每個(gè)東電的學(xué)生都十分關(guān)注的,女工部,將與校報(bào)協(xié)商在校報(bào)上開設(shè)一個(gè)小專欄。主要刊登一些保養(yǎng),日常生活的小貼士,根據(jù)天氣和季節(jié)提醒女生一些生活上身體上要注意的細(xì)節(jié),使女生都能在這些小貼士中得到生活上的啟示。

  4、院禮儀隊(duì)。學(xué)校每年都有很多活動像開學(xué)典禮及各種大型晚會,都少不了禮儀隊(duì)的身影。所以我們女工部決定成立一支高水平,高素質(zhì)的校禮儀隊(duì)。在成立禮儀隊(duì)的工作中我們會吸取上次的經(jīng)驗(yàn),將最優(yōu)秀的禮儀人才選撥出來為學(xué)校服務(wù)。這項(xiàng)工作我們將從10月中旬開始進(jìn)行,想要把招新活動擴(kuò)大化,包括幾個(gè)步驟,給大家一個(gè)展示自己才藝及個(gè)性的平臺,想要與其他部門協(xié)作,參賽人員也不只限于女生。

  5、手工才藝展覽。女生手巧是公認(rèn)的,其實(shí)男生也可以的。為了使同學(xué)的課余生活豐富起來,女工部將開展手工大賽,每個(gè)同學(xué)都可參加,作品交由我們進(jìn)行統(tǒng)一的評定,評定出一、二、三、四等獎,并發(fā)放證書,一些優(yōu)秀的作品我們將進(jìn)行展覽。此活動已列入寢室文化節(jié)中一項(xiàng),暫時(shí)只針對大一新生。

  這些是我們女工部定的20xx學(xué)年所有的計(jì)劃,要完成這些計(jì)劃我們肯定還會需要學(xué)生會各部門的配合,希望在與各方的配合下我們的這些工作都能順利完成,真正服務(wù)到各位同學(xué)。我們女工部也一定以服務(wù)大家為目標(biāo),全力以赴將這些工作做到最好。當(dāng)然這些工作也有考慮不周的地方,還希望辦公室、學(xué)生會以及團(tuán)委老師能夠給我們提出不足,我們會及時(shí)接納并改正。

女工工作計(jì)劃 篇8

  一、加強(qiáng)女工委的自身建設(shè)

  1、建立健全女工委,制定工作學(xué)習(xí)制度,定期召開列會進(jìn)行交流,反映女工工作、生活情況。

  2、積極學(xué)習(xí)新形勢下婦女工作的新思路、新方法,牢固樹立全心全意為女工服務(wù)的意識,更好的發(fā)揮女委成為黨政、工會的得力助手。

  二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

  1、組織學(xué)習(xí)并貫徹黨的精神,進(jìn)一步增強(qiáng)女工思想,切實(shí)引導(dǎo)女工正確認(rèn)識和處理工作利益關(guān)系,為構(gòu)造和諧工作而努力。

  2、通過講座、知識競賽、試卷問答等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》,讓廣大女職工知法、懂法、守法,不斷提高女職工依法維護(hù)自身合法權(quán)益和特殊利益的意識。

  三、圍繞公司的年度計(jì)劃,勤奮工作,開展“巾幗建功”等活動,增強(qiáng)主人翁的責(zé)任感和使命感,鼓勵(lì)女職工崗位創(chuàng)新、崗位立功。

  四、重視女職工的精神文化生活,開展豐富多彩的'有益于女職工身心健康的各類活動。

  五、具體工作安排:

  1、1月份-6月份:女工委各項(xiàng)制度的建立。建立女工委臺帳,規(guī)范女工委工作制度,建立女職工巾幗文明示范崗活動記錄本、女職工委員會花名冊、女職工婦科普查登記表、女職工工作會議記錄本等。

  2、3月份-5月份:“三八節(jié)”活動,女工體檢,交流溝通會議等。

  3、6月份-7月份:舉辦針對女性心理健康的有關(guān)講座。

  4、8月份-9月份:組織女工進(jìn)行《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《全總貫徹國務(wù)院〈中國婦女發(fā)展綱要(21-22)〉實(shí)施方案》等有關(guān)法律法規(guī)及政策的學(xué)習(xí)。

  5、1月份-15月份:更多地關(guān)心困難女職工和青年產(chǎn)孕婦,力所能及地幫助她們解決實(shí)際困難,多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。

  6、11月份-15月份:年底女工節(jié)目準(zhǔn)。

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