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職代會表態(tài)發(fā)言稿
在日新月異的現(xiàn)代社會中,發(fā)言稿使用的情況越來越多,發(fā)言稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個重要的準(zhǔn)備工作。如何寫一份恰當(dāng)?shù)陌l(fā)言稿呢?下面是小編為大家收集的職代會表態(tài)發(fā)言稿,歡迎大家分享。
職代會表態(tài)發(fā)言稿1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家 午好,感謝大會給我這次發(fā)言的機會。
一、凝聚力量 破難前行
二、強化責(zé)任 精細(xì)管理
三、科技創(chuàng)新 降低成本
首先,加快新型xxx的應(yīng)用。
其次,以提高員工技術(shù)素質(zhì)為根本,以培養(yǎng)技能型人才為目標(biāo),加強對職工的培訓(xùn)。
四、全面控制 安全生產(chǎn)
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,“積力之舉無不勝,眾智之為無不成”。在這新的'一年里,我們?nèi)wxxx員工將統(tǒng)一思想、振奮精神,將行動統(tǒng)一到生產(chǎn)建設(shè)當(dāng)中,統(tǒng)一到公司及分廠的決策和部署當(dāng)中,凝聚力量、砥礪奮進(jìn),為xxx廠的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
值此新春佳節(jié)即將來臨之際,我代表xx工區(qū)向各位代表,以及分廠全體員工致以親切的問候,祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿2
各位領(lǐng)導(dǎo),代表大家好,我的發(fā)言題目是:
用行動詮釋忠誠用盡職提升價值用擔(dān)當(dāng)彰顯信仰
回首20xx年,我們安全環(huán)保處在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在全廠職工共同努力下,安全環(huán)保工作都有了很大的提升,實現(xiàn)了煉油裝置安全大檢修,全面推進(jìn)環(huán)境保護(hù)和清潔生產(chǎn)工作,取得排污許可證,安全環(huán)保工作總體平穩(wěn),未發(fā)生上報集團(tuán)公司級事故。但是我們也清楚的認(rèn)識到,我們的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)還很薄弱,環(huán)保壓力持續(xù)加大,我們面臨更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。挑戰(zhàn)面前才能彰顯出勇士風(fēng)采,20xx年,安環(huán)處將在HSSE工作中,全面貫徹集團(tuán)公司年度HSSE工作會議精神,以落實本次職代會確定的年度工作目標(biāo)和中心任務(wù)為抓手,強化安全環(huán)保工作的引領(lǐng)責(zé)任,爭創(chuàng)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)。為了實現(xiàn)目標(biāo),安全環(huán)保處20xx年將重點從以下九方面開展工作,抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)、促管理提升,逐項夯實安全基礎(chǔ)工作。
一、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部安全引領(lǐng)作用,抓安全責(zé)任落實。組織公開宣誓承諾,定期公示,嚴(yán)格落實“六個必”責(zé)任。推進(jìn)安全績效考核,針對HSE大檢查暴露出的薄弱環(huán)節(jié)和管理短板,逐項落實工作計劃,補齊短板。
二、深入推進(jìn)“大聲喊、細(xì)致做、經(jīng)常演,撿黃金”,以識別大風(fēng)險、消除大隱患、杜絕大事故為主線,深入開展安全風(fēng)險識別控制和隱患排查治理,健全隱患排查標(biāo)準(zhǔn),實現(xiàn)風(fēng)險、隱患動態(tài)管控。
三、嚴(yán)格按照“誰主管誰負(fù)責(zé),誰的業(yè)務(wù)誰負(fù)責(zé),誰的屬地誰負(fù)責(zé)”的`原則,分解落實安全主體責(zé)任,充分發(fā)揮專業(yè)安全分委會的管理作用。
四、進(jìn)一步強化承包商安全管理,強化直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管理,實行事故風(fēng)險金制度。與承包商、外協(xié)單位等簽署專項HSE協(xié)議,建立承包商信息檔案,嚴(yán)格承包商事故處理。加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管理,強化施工現(xiàn)場檢查的頻次和力度。
五、進(jìn)一步加大安全培訓(xùn)力度。針對不同層級開展安全知識和技能培訓(xùn),提升員工安全知識和技能水平。有效利用班組安全活動時間,開展交流和討論,提升班組安全活動效果。堅持安全環(huán)保專業(yè)考試常態(tài)。
六、按照簡單、管用的原則,不斷完善和優(yōu)化各級、各類應(yīng)急預(yù)案,提高針對性、實用性和有效性。按照“經(jīng)常演”的要求,堅持各級別預(yù)案演練,進(jìn)一步優(yōu)化應(yīng)急協(xié)調(diào)處置流程,使員工養(yǎng)成習(xí)慣,形成本能、正確反應(yīng)。
七、樹立“有異味是錯誤,異常排放是失職,造成環(huán)境污染涉嫌犯罪”的理念。加大環(huán)境保護(hù)宣傳貫徹培訓(xùn)力度,全面強化環(huán)保意識,使達(dá)標(biāo)排放、綠色發(fā)展成為全員自覺追求。
八、深入開展清潔生產(chǎn)工作。持續(xù)推進(jìn)源頭和生產(chǎn)過程污染預(yù)防控制工作,加大外排污染物治理力度,開展土壤、地下水監(jiān)測與評價工作,梳理存在的問題并落實整改,實現(xiàn)全面穩(wěn)定達(dá)新標(biāo)。
九、持續(xù)做好VOCs綜合整治,嚴(yán)格執(zhí)行排污許可制度,依法按證排污,嚴(yán)格監(jiān)測記錄和臺賬管理,做好自證清白工作。繼續(xù)加大環(huán)境風(fēng)險管控與環(huán)境風(fēng)險隱患治理。推進(jìn)危險廢物合法合規(guī)處置。
最后,我代表安全環(huán)保處表態(tài),20xx年,我們將繼續(xù)保持安全環(huán)保的高壓態(tài)勢,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,快節(jié)奏,筑牢安環(huán)環(huán)保的防線,扛起安全穩(wěn)定、綠色環(huán)保發(fā)展的責(zé)任,始終保持清醒、居安思危,全力抓好HSSE工作,用行動詮釋忠誠、用盡職提升價值、用擔(dān)當(dāng)彰顯信仰。掃除6.15的陰霾,爭創(chuàng)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)。
職代會表態(tài)發(fā)言稿3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表:
大家好!我今天有幸作為職工代表的一員在這里表態(tài)發(fā)言。
一通過開展對本部門及站級票務(wù)員、收費員的.培訓(xùn)。
二是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、更新發(fā)展思路。
三是提高執(zhí)行能力,抓好落實環(huán)節(jié)。
四是深化工作內(nèi)容、促進(jìn)管理升級。
謝謝大家!
砥礪奮進(jìn) 鏗鏘前行
職代會表態(tài)發(fā)言稿4
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
聆聽了各位領(lǐng)導(dǎo)催人奮進(jìn)的工作報告后,使我們明確了20xx年的工作目標(biāo)和思路,進(jìn)一步堅定了抓好公司安全生產(chǎn)工作的信心和決心。20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)及各部室的大力支持下,生產(chǎn)技術(shù)部堅持以保證穩(wěn)定有序的安全生產(chǎn)局面為前提,緊緊圍繞提高公司經(jīng)濟(jì)效益的中心工作,進(jìn)一步夯實生產(chǎn)計劃與技術(shù)管理的基礎(chǔ)工作,并全面完成農(nóng)網(wǎng)項目、大修技改和基建工程的實施、驗收、結(jié)算工作。通過大家的努力,確保了電網(wǎng)安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)運行,順利完成了預(yù)定的安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)。
為了更好的開展20xx年各項工作,生產(chǎn)技術(shù)部將在認(rèn)真貫徹本次會議精神的基礎(chǔ)上,按照公司本年度的既定目標(biāo),做好以下幾項工作:
一、緊緊圍繞反事故攻堅年的工作重心,進(jìn)一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)
生產(chǎn)技術(shù)部將繼續(xù)以嚴(yán)、細(xì)、實的工作作風(fēng),加強計劃檢修、狀態(tài)檢修和帶電作業(yè)的全過程規(guī)范化、精細(xì)化管理;同時,按照公司統(tǒng)一部署,積極開展反事故演習(xí),完善事故預(yù)案,切實提高電網(wǎng)在緊急狀態(tài)下的應(yīng)急能力,保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行。
二、合理安排,重點分析,確保電網(wǎng)各項指標(biāo)管理工作全面完成
在電網(wǎng)指標(biāo)管理上,優(yōu)化電網(wǎng)運行方式,合理安排線路、設(shè)備的檢修、預(yù)試、施工工作,嚴(yán)格執(zhí)行計劃停電的審批制度,杜絕臨修,盡可能將業(yè)擴工程、預(yù)試工作、各單位消缺工作捆綁配合進(jìn)行,縮短停電時間和停電面積,提高供電可靠率。狠抓設(shè)備治理,強化設(shè)備的運行、檢修,提高設(shè)備健康運行水平,徹底消除因設(shè)備巡視、檢修不到位造成的線路接地、跳閘故障。通過對運行單位設(shè)備、線路每季度不定時的現(xiàn)場監(jiān)察性檢查,獲得運行單位對設(shè)備、線路巡視消缺的一手資料,把消缺率列入生產(chǎn)月度考核,嚴(yán)格考核,督促運行單位提高設(shè)備、線路的健康水平,降低故障率。同時,落實好無功補償管理技術(shù)措施,對功率因數(shù)偏低的線路實施無功補償裝置改造及優(yōu)化,并認(rèn)真分析總結(jié)無功優(yōu)化措施效果,確保公司節(jié)能降損工作達(dá)到實效。
三、科學(xué)規(guī)劃,強化管理,認(rèn)真做好農(nóng)網(wǎng)改造升級工程建設(shè)工作
20xx年,達(dá)茂電力公司計劃實施農(nóng)網(wǎng)改造升級工程項目12項,共計投資1.0839億元(其中20xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級工程6項,投資5972萬元,20xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級工程6項,投資4867萬元),在當(dāng)前農(nóng)網(wǎng)工程時間緊、任務(wù)重的情況下,生產(chǎn)技術(shù)部將合理分工,積極協(xié)調(diào)設(shè)計、監(jiān)理、施工等單位,更加主動的`開展業(yè)務(wù)工作,保證各項工程順利完成前期工作,準(zhǔn)確掌握工程進(jìn)度,并做好各項工程的驗收及結(jié)算工作,力爭圓滿的完成20xx-20xx年農(nóng)網(wǎng)改造升級工程任務(wù)。
四、優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)管理,著力增強電網(wǎng)承載負(fù)荷能力
一要結(jié)合秋檢工作,進(jìn)一步加強設(shè)備、線路的整治力度,周密制定春、秋檢工作計劃和消缺方案,合理的安排消缺工作和停電時間,確保變電站及10kV線路、0.4kV線路春檢工作順利完成。
二要強化電網(wǎng)運行分析制度。從分析電網(wǎng)故障跳閘、外力破壞以及設(shè)備運行中存在的問題入手,找出薄弱環(huán)節(jié),制訂切實有效的整改措施,做到每一項生產(chǎn)工作都有計劃、有安排、有落實、有記錄,力爭通過積極落實各項技術(shù)措施,順利的完成迎峰度夏及節(jié)日、高考等各項保電任務(wù)。
五、結(jié)合大修、技改工程,逐步提高電網(wǎng)科技含量
20xx年公司繼續(xù)加大了大修技改工程投資力度,不僅把此項工作做為提高輸、變、配電設(shè)備、線路的可用率、完好率的重要手段,同時,也要通過各項大修技改工程的實施,著力解決好影響電網(wǎng)安全運行的關(guān)鍵問題,加強對電網(wǎng)管理技術(shù)的研究和開發(fā)應(yīng)用,以先進(jìn)的科技手段為支撐,使公司的輸、變、配能力能不斷滿足負(fù)荷發(fā)展的需求,同時也為達(dá)茂電網(wǎng)調(diào)控配一體化運行奠定堅實的基礎(chǔ)。
同志們,我們要認(rèn)真貫徹落實本次職代會提出的各項部署和要求,與時俱進(jìn),真抓實干,努力創(chuàng)造公司良好的安全生產(chǎn)局面。我們相信,有公司黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo),有各部門、所站的通力合作,我們定能以優(yōu)異的成績圓滿完成公司20xx年度各項工作目標(biāo)!
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、代表們:
大家好!在新年到來之際,我代表綜采一區(qū),向關(guān)心和支持我們工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝和美好的祝愿!向為工作付出辛勤勞動的全體干部職工致以最誠摯的新年祝福!預(yù)祝大家在新的一年里身體健康!心想事成!
20xx年,我們的總體目標(biāo)是:綜采一區(qū)在百萬噸采煤隊的基礎(chǔ)上進(jìn)一步建設(shè)成高效、節(jié)約型區(qū)隊;同時確保采面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化繼續(xù)保持動態(tài)一級水平,力爭達(dá)到精品水平;堅決做到杜絕輕傷以上人身事故;杜絕二級以上非傷亡事故,實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
為實現(xiàn)以上目標(biāo),我們將堅決做好以下幾個方面的`工作:
1、嚴(yán)格落實集團(tuán)公司的安全管控體系,加大推行我礦中澳合作項目以及安全評估工作的推行力度。進(jìn)一步深化基層班組長的安全管理,認(rèn)真執(zhí)行操作規(guī)程,把安全生產(chǎn)貫徹到生產(chǎn)工作的各個環(huán)節(jié)。
2、抓好區(qū)隊班子及班組的基礎(chǔ)建設(shè),進(jìn)一步明確區(qū)隊和班組建設(shè)的目標(biāo)和重點,注重區(qū)長分工、強化分段包干原則,通過狠抓建章立制,嚴(yán)細(xì)現(xiàn)場管理,促進(jìn)管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新。
3、抓好員工素質(zhì)教育,通過強化技能培訓(xùn),提升一線工人的素質(zhì)和技術(shù)水平,重點強化以應(yīng)知應(yīng)會、崗位技能、節(jié)能減排、操作規(guī)程等為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)性培訓(xùn),使全體崗位操作人員的基本素質(zhì)邁上一個新的臺階,用高素質(zhì)的基層員工隊伍保障企業(yè)持續(xù)發(fā)展。
4、進(jìn)一步加強職工的思想政治教育,以開展精采細(xì)回、錙銖必較等實際工作來帶動廣大職工的生產(chǎn)熱情、節(jié)約熱情,喚起職工的主人翁意識,確保區(qū)隊的高速發(fā)展。
展望20xx年我們將繼續(xù)堅持以人為本, 安全為天 ,效益為先的工作方針,為落實我集團(tuán)公司《轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)持續(xù)發(fā)展綱要》而做出積極的貢獻(xiàn)。
同志們,新年的腳步已經(jīng)到來,讓我們發(fā)揚成績,鼓舞士氣,以飽滿的熱情,高昂的斗志,圓滿完成20xx年的各項工作任務(wù)。最后祝愿宣東二號煤礦的明天更加輝煌!
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿6
各位代表:
大家好!我代表發(fā)展規(guī)劃處做表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是:
提高政治站位,樹石煉化項目管理良好形象
投資項目管理事關(guān)項目的實施效果,事關(guān)企業(yè)的效益,事關(guān)公司的形象。
20xx年公司項目管理團(tuán)隊將以“為國家投資盡快見到良效而負(fù)責(zé)”為宗旨,結(jié)合公司的.方針目標(biāo)和職代會“提質(zhì)競進(jìn)”工作主題,確保依法、合規(guī),安全、綠色,提升項目管理水平,提高公司效益,提升企業(yè)形象。
在此,我代表公司項目管理團(tuán)隊向大會表態(tài):
一、提高政治站位,發(fā)揚職業(yè)化精神,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
嚴(yán)格推行“五步工作法”,用好激勵機制與效能監(jiān)察,提升項目管理團(tuán)隊整體精神面貌。
二、加強項目全過程監(jiān)督管理,提升項目管理效率。
實行“首問負(fù)責(zé)制”,實施分級管控,全方位加強,全過程統(tǒng)籌,推進(jìn)管理信息化,實現(xiàn)項目科學(xué)管理。
三、加強項目設(shè)計、立項、審查和后評價管理。
加強事前論證、事中監(jiān)管、事后評價,減少設(shè)計變更,推進(jìn)投資項目追責(zé)問責(zé)。加強對物資采購招標(biāo)管理監(jiān)督和考核,確保物資采購的質(zhì)量和效率。加強對設(shè)備返資過程的監(jiān)控和追責(zé)。
四、強化控制工程實施網(wǎng)絡(luò)。
提升工程設(shè)計、施工建設(shè)水平,把住安全關(guān)、質(zhì)量關(guān),推進(jìn)各個管理環(huán)節(jié)無縫連接;嚴(yán)肅工程實施網(wǎng)絡(luò)的提報、嚴(yán)控工程實施網(wǎng)絡(luò)變更、嚴(yán)格按節(jié)點考核。
五、推進(jìn)生產(chǎn)準(zhǔn)備工作超前介入。
督促相關(guān)部門和基層單位,技術(shù)早吃透、問題早發(fā)現(xiàn)、投運早準(zhǔn)備、效果早實現(xiàn)。
各位代表,發(fā)展規(guī)劃處有信心牽好投資項目管理這個頭,帶領(lǐng)投資項目管理團(tuán)隊20xx年打個翻身仗,為公司交上滿意的答卷,為新時代起好步。
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位代表:
公司第x屆x次職代會、第x屆x次工代會在此召開,使今天成為了一個喜慶的日子。本人參加過多屆職代會,從沒上臺發(fā)表言論,雖說這與我本人無多大關(guān)聯(lián),但卻與我任職的所在部門大有出入。
線路工區(qū)是以線路運行、設(shè)備維護(hù)、缺陷排除、施工監(jiān)管、服務(wù)客戶等為主要職責(zé)的生產(chǎn)一線基層部門。顯而易見,本屆職代會選擇我部門作表態(tài)發(fā)言有其深遠(yuǎn)意義。我在召集本部門的各種會議上多次強調(diào)和要求:安全生產(chǎn)是電力企業(yè)的永恒主題,更是經(jīng)濟(jì)效益的重要保證,始終將安全工作放在重之又重的位置是我們必然的措施;抓員工的安全教育、培訓(xùn)員工操作技能是我們根本的任務(wù);落實安全責(zé)任制、加大考核力度是我們強硬的手段。
新一年的到來意味著新一輪的開始,我們要認(rèn)真地總結(jié)和分析20xx年終的那份“年度業(yè)績指標(biāo)完成情況考核表”;要清醒地認(rèn)識到扣分的原因和事由,結(jié)合實際有針對性地進(jìn)行討論、剖析,舉一反三,深刻吸取教訓(xùn),堅決杜絕類似事件的發(fā)生;要實心實意地加強安全意識的教育和反違章操作的演練,常抓不懈;要全心全意地從自身做起,捋清思路、恪守職責(zé)、明確方向;要發(fā)揮一切可以發(fā)揮的力量壯大我們的隊伍、保質(zhì)保量地完成上級領(lǐng)導(dǎo)下
達(dá)的各項任務(wù),抓好現(xiàn)場安全防范工作,加大反違章稽查力度,讓安全隱患消失在萌芽狀態(tài),確保安全生產(chǎn)實現(xiàn)“七無”目標(biāo);實實在在地使企業(yè)的美譽度和個人的'信譽度融為一體、使企業(yè)的效益和個人的收益掛鉤、使企業(yè)的發(fā)展和個人的命運相連,讓我們在虎年人有所為、事有所愿,“虎踞龍盤今勝昔,天翻地覆慨而慷”,不負(fù)上級組織對我們的期望。堅信在公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體智慧的正確指引下、全體員工的共同努力下,定能夠讓本工區(qū)的各項工作穩(wěn)定開展,穩(wěn)步上升。
最后允許我代表公司線路工區(qū)用三個祝愿結(jié)束今天的表態(tài)發(fā)言:
祝愿我們的電力事業(yè)隨著臨港工業(yè)的不斷發(fā)展大有可為。祝愿我們的電力企業(yè)如日中天。
祝愿我們的員工家庭如冬日暖陽充滿溫馨、暖意。
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿8
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表們:
大家好!
在公司x屆x次職代會中,我們大隊每一位職工代表都認(rèn)真聆聽了各位公司領(lǐng)導(dǎo)的工作報告,我們深深感到,這次會議緊緊圍繞貫徹油田20xx年工作會議精神,客觀分析了我們面臨的發(fā)展形勢,明確了我們的奮斗目標(biāo)和工作任務(wù),既符合實際、切實可行,又令人鼓舞、催人奮進(jìn)。我們試油大隊全體干部職工將胸懷“持續(xù)有效進(jìn)步,創(chuàng)建試油輝煌,共謀井下發(fā)展”的事業(yè)目標(biāo),明確這次會議確定的目標(biāo)和任務(wù),認(rèn)真貫徹公司黨委的指示精神,突出“以人為本,以基層為根”的治隊理念,堅持抓班子、促基層,抓改革、促創(chuàng)新,抓標(biāo)準(zhǔn)、促規(guī)范的工作思路,努力在20xx年打一場安全工作的翻身仗、技術(shù)質(zhì)量的翻身仗、管理工作的翻身仗,實現(xiàn)生產(chǎn)效率、經(jīng)濟(jì)效益、隊伍管理水平的共同提高。
為達(dá)到以上目標(biāo),我們在20xx年將著重抓好以下幾項工作:
一、開展目標(biāo)責(zé)任教育。職代會明確了發(fā)展思路和工作目標(biāo),為把這次會議精神真正落在實處,我們將把教育關(guān)鍵放在廣大干部職工圍繞目標(biāo),落實責(zé)任,真抓實干上。教育廣大干部職工樹立對工作高度負(fù)責(zé)的精神,把目標(biāo)轉(zhuǎn)化為行為,在企業(yè)發(fā)展中勇于負(fù)責(zé)、樂于負(fù)責(zé)、勤于負(fù)責(zé);教育廣大樹立地工作高度負(fù)責(zé)的精神,就是要不畏艱難,不怕得罪人,敢于管事,在工作出現(xiàn)問題時,不推諉,不扯皮,勇于擔(dān)事。我們將通過開展目標(biāo)責(zé)任教育,真正使各級干部以積極的態(tài)度承擔(dān)起本單位、本部門的領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,廣大職工自覺承擔(dān)起崗位工作的責(zé)任,在全大隊形成層層負(fù)責(zé),人人管事的良好氛圍。
二、轉(zhuǎn)變幾個觀念。在20xx年,我們將本著“全體圍繞生產(chǎn)轉(zhuǎn),生產(chǎn)圍繞經(jīng)營轉(zhuǎn),經(jīng)營圍繞市場轉(zhuǎn)”的思想,在廣大干部職工中轉(zhuǎn)變以下幾種觀念:一是轉(zhuǎn)變生產(chǎn)觀念。我們在生產(chǎn)運行上搶時間、趕進(jìn)度絕不是為了完成每年生產(chǎn)指標(biāo)上幾個臺階的`搞形式,而是滿足自身利益發(fā)展的需要。我們過去取得的成績得益于有飽滿的工作量。在現(xiàn)有的生產(chǎn)硬件設(shè)施變動不大的情況下,生產(chǎn)的高效運行、質(zhì)量穩(wěn)中有升、安全生產(chǎn)無事故才是實現(xiàn)即得利益的有效手段。二是轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念,學(xué)會從成本中要效益!安环e硅步,無以至千里;不積小流,無以成匯!。加強經(jīng)營管理,堵住成本管理的漏洞就是挽回了效益。三是轉(zhuǎn)變工資效益觀念,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,徹底打破干與不干一個樣,干多干少一個樣的狀況。牢固樹立崗位靠競爭,工資自己掙的意識。
三、實現(xiàn)幾項科學(xué)管理:管理提了這么多年,“以人為本”必不可少,“規(guī)范管理”勢在必行,創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”是箭在弦上,不得不發(fā)。為將這些管理工落在實在,符合“科學(xué)管理”的定義,我們將著重做好以下三點:一是堅持以人為本,堅持全心全意依靠職工群眾興企強業(yè)的目標(biāo)。做到集中群智、發(fā)揮群商,形成目標(biāo)共融、人企合一的良好氛圍。要做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,在人文環(huán)境建設(shè)實踐中,培育形成萬眾和諧、同心同德的嶄新發(fā)展局面。二是堅持規(guī)范管理,樣樣工作抓標(biāo)準(zhǔn)。20xx年要按照集團(tuán)公司甲級隊、HSE、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)對職工進(jìn)行重點宣貫,按照標(biāo)準(zhǔn)要求,一步一個腳印抓落實,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。三是堅持創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型組織”,打造高素質(zhì)的職工隊伍。在以后的工作中,我們將引導(dǎo)職工每天做好3件事:即工作、學(xué)習(xí)和創(chuàng)造。這種創(chuàng)造并不一定是發(fā)明,而是員工應(yīng)對環(huán)境變化,通過相互之間的影響和交流,所找到的一種適應(yīng)變化的新舉措。我們要把職工隊伍的學(xué)習(xí)提升到這個層面上,堅持工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化,引導(dǎo)職工帶著問題去學(xué)習(xí)、帶著任務(wù)去學(xué)習(xí)、帶著目標(biāo)去學(xué)習(xí),全面改造只知道干活、休息,休息、干活的隊伍。
四、用思想政治攻勢穩(wěn)住“保內(nèi)部市場,大力開拓外部市場”的信念。面對市場我們沒有討價還價的余地,為達(dá)到“內(nèi)穩(wěn)外拓”的市場目標(biāo),我們可能要犧牲廣大干部職工大量的休息時間,這對我們?nèi)w是一個體力和毅力的考驗。這就要求廣大干部職工要服從大局,要正視在市場競爭中給個人生活帶來的不便。我們只有通過不斷地做深入細(xì)致的思想工作,讓員工們理解我們抓工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的必要性,理解我們在闖市場所付出的努力是有價值的,我們才能有挑戰(zhàn)市場的群眾基礎(chǔ),才能有創(chuàng)效增收的可能。“上下同一者勝”只要我們?nèi)w干部、職工齊心協(xié)力、堅持不懈,我們就一定能夠打贏20xx年工作攻堅戰(zhàn)。
空談?wù)`事,實干興邦。只有苦干、實干加巧干才是硬道理。在最后我只想說兩句話,一是對公司黨委:請黨委看我們在20xx年實實在在的工作表現(xiàn)。二是想問問我們試油大隊的全體將士們:大家有沒有信心在20xx年打個保油上產(chǎn)的漂亮仗?
職代會表態(tài)發(fā)言稿9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、代表們:
大家好!
20xx年是包鋼(集團(tuán))公司以供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為主線,在穩(wěn)中求發(fā)展、在進(jìn)中求突破之年,也是包鋼西創(chuàng)集團(tuán)公司夯實脫困發(fā)展基礎(chǔ)、縱深推進(jìn)深化改革的關(guān)鍵之年。更是新聯(lián)公司(電信公司)融合后的開局之年。新的一年,機遇與挑戰(zhàn)并存,我們要全面落實“三提兩降一強”工作部署,以市場化改革為抓手,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強黨的建設(shè),立足新聯(lián)公司(電信公司)發(fā)展現(xiàn)狀需求,以高質(zhì)量發(fā)展為總要求,全面做好20xx年各項工作。
1、全面落實“三提兩降一強”工作部署,打造高質(zhì)量優(yōu)質(zhì)企業(yè)。
要深刻認(rèn)清企業(yè)自身的“四高兩底”問題,以堅強的決心、堅定的信心,創(chuàng)新落實“三提兩降一強”重要工作。加大培訓(xùn)力度,創(chuàng)新培訓(xùn)方式,緊跟發(fā)展步伐,提升全員素質(zhì);提升各專業(yè)的管理水平,堅持從嚴(yán)治企與管理創(chuàng)新相結(jié)合,不斷提升管理效果;提升公司的決策效率、執(zhí)行效率,通過提高效率,提升效益。
2、以市場化改革為抓手,提升企業(yè)改革活力。
以專家委員會為依托,發(fā)揮技術(shù)專家在企業(yè)技術(shù)管理、新技術(shù)推廣應(yīng)用和解決重大關(guān)鍵技術(shù)問題中的參謀和輔助決策作用,提高公司決策的.科學(xué)化水平,提高研發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化,要著重打造貼近市場的重點科研項目。要努力營造“不看身份、不看級別,只看崗位、只看貢獻(xiàn)”的市場化氛圍。干部要提高市場化意識,同時還要有政治高度,要帶頭踐行“包鋼好工人”標(biāo)準(zhǔn),帶頭保持工人階級本色,要創(chuàng)新式工作,不斷擴充市場范圍,打磨專業(yè)團(tuán)隊,提升公司的技術(shù)水平,以市場需求和價值創(chuàng)造為導(dǎo)向,系統(tǒng)聯(lián)動,提升企業(yè)改革活力。
3、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強黨的建設(shè)。
要高質(zhì)量加強基層組織建設(shè),把黨支部建設(shè)放在更加突出的位置,加強黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),推動黨支部擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)。
“打鐵還需自身硬”。我們要高質(zhì)量加強干部、人才隊伍建設(shè),著力培養(yǎng)高素質(zhì)干部。也要扎實推進(jìn)符合企業(yè)自身特點的分配制度和長效激勵機制,促進(jìn)多勞者多得,技高者多得;我們新聯(lián)電信人秉承“包鋼精神”,大力培育選樹“包鋼好工人”,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神;認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、“保持工人階級本色”專題教育,我們要建立一個團(tuán)結(jié)勤奮、高效務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,打造一支能打硬仗、敢打勝仗的干部職工隊伍,是我們下一步實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的力量之源。
20xx年,新聯(lián)公司(電信公司)將堅持供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革持續(xù)深入,堅持穩(wěn)中求進(jìn)、效益為先,全面深化改革、推動科技創(chuàng)新,凝心聚力,銳意進(jìn)取,強化管理,為推動新聯(lián)公司(電信公司)高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗!
謝謝大家!
職代會表態(tài)發(fā)言稿10
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
在這個集思廣益,凝聚人心,共謀發(fā)展的大會上,我很榮幸地受機關(guān)代表組的委托向大會作表態(tài)發(fā)言。
第一、增強服務(wù)意識。
一是做到服務(wù)的意識要牢固。
二是做到服務(wù)的`理念要超前。
三是做到服務(wù)程序要規(guī)范。
第二、改進(jìn)服務(wù)作風(fēng)。
第三、提高服務(wù)水平。
最后,在新春佳節(jié)來臨之際,我代表機關(guān)代表組全體同仁并以我個人的名義,衷心祝愿我院:在20xx年平安順利,好運連連,再創(chuàng)輝煌!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表并全院職工和家屬:身體健康!闔家歡樂!萬事如意!
謝謝大家。
職代會表態(tài)發(fā)言稿11
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好!
首先我代表領(lǐng)導(dǎo)班子感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、全體職工長期以來的關(guān)心和支持!剛才進(jìn)行了測評,總體來說,結(jié)果理想,測評公正,這標(biāo)志著領(lǐng)導(dǎo)班子的工作得到大家的認(rèn)可。下面我做以下表態(tài):
一、不忘初心、牢記使命、與時俱進(jìn)。
領(lǐng)導(dǎo)班子一定要不忘初心,牢記使命,與時俱進(jìn),不斷增強開拓創(chuàng)新意識。特別要針對形勢的變化和發(fā)展過程中暴露出來的新問題,牢固樹立從實際出發(fā)的理念,堅持科學(xué)發(fā)展的原則,不回避,不繞過,力求以科學(xué)有效的方式方法,主動找準(zhǔn)工作開展的切入點,理清思路,明確方向,抓住重點,積極尋求解決問題的新思路、新方法、新舉措。
二、強化班子團(tuán)結(jié),密切干群關(guān)系
“人心齊,泰山移”。團(tuán)結(jié)是班子建設(shè)的首要問題,也是力量的源泉。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間要在共識中求團(tuán)結(jié),在信任中求融洽。做事光明磊落,坦誠待人,大事講原則,小事講風(fēng)格,相互尊重、相互諒解、及時補臺,自覺維護(hù)班子的`團(tuán)結(jié),努力創(chuàng)建團(tuán)結(jié)干事、和諧共事、按章辦事的“和諧班子”。相信無論我們遇到什么樣的困難和挑戰(zhàn),我們都會攻堅克難,不斷取得勝利。為此,我要以身作則,帶頭建設(shè)一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的好班子,帶領(lǐng)廣大干部員工充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性。
三、堅持求真務(wù)實,正確履行職責(zé),穩(wěn)推進(jìn)年度重點工作的實施
在工作中緊密圍繞全段生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標(biāo),發(fā)揚求真務(wù)實的作風(fēng)和以人為本的理念,認(rèn)真履行職責(zé),注重調(diào)查研究,一切從實際出發(fā),察實情、講實話、重實績、辦實事、求實效。以切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為抓手,在夯實業(yè)務(wù)發(fā)展組織保障的基礎(chǔ)上,持續(xù)開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)”主題教育,進(jìn)一步細(xì)化和完善工作計劃,認(rèn)真落實“三重一大”制度,認(rèn)真開展中心組學(xué)習(xí)活動。堅持科學(xué)決策、民主決策,不斷提升領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工,保質(zhì)保量的完成交給我們的各項任務(wù),絕不會辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)的重托。
四、帶頭嚴(yán)以律己,加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)
領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭樹立正確的人生觀、價值觀,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。嚴(yán)格按照“為民、務(wù)實、清廉”的標(biāo)準(zhǔn),努力建設(shè)“四好班子”,不斷加強自身政治理論學(xué)習(xí),提高政治理論素養(yǎng),落實“主體責(zé)任”,始終與上級黨組織保持高度一致。不斷加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),努力做到老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白從政,自覺遵守中央八項規(guī)定及有關(guān)反腐倡廉的各項制度。凡是要求下級做到的,班子成員以身作則,率先垂范,首先做到。
五、堅持不斷學(xué)習(xí),提升素質(zhì)
班子成員要帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,不斷提高政策理論水平,增強黨性修養(yǎng)和政治敏銳性。特別要強化業(yè)務(wù)實踐學(xué)習(xí),提高綜合決策能力和行政領(lǐng)導(dǎo)水平,增進(jìn)工作中的創(chuàng)造性、預(yù)見性,提高解決和處理新形勢下面臨的新情況和新問題的能力,不斷提高駕馭全局、把握全局的能力。
同志們,我們班子深知肩上的重任重大,要做好今后的工作,要靠全體干部員工的共同努力,要靠班子成員的團(tuán)結(jié)奮斗。班子將以組織的委托、職工的期盼為最大的責(zé)任,以單位的發(fā)展和建設(shè)再上臺階為最大的榮譽,把心思用在工作上,把點子用在尋求解決困難的辦法上,把才能用在快速推進(jìn)單位的發(fā)展上,以實際行動來回報組織的信任和職工的重托。我相信,有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助,有全體干部職工的支持和努力,我們一定能夠取得更大的成就。
謝謝大家!
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