公務(wù)員面試禮儀

公務(wù)員面試禮儀1

　　第一：著裝得體

　　選擇合適的著裝對(duì)面試來(lái)說(shuō)尤為重要，要選擇一身適合自身氣質(zhì)的衣裝和鞋子。男生穿衣服相對(duì)要正式一些，這樣給人以穩(wěn)重感，領(lǐng)帶如果需要系，可以以暗色系為主，大氣沉穩(wěn)為好;女生穿衣不能太松散，也不能太修身，在突出自己曲線的同時(shí)，不能太過(guò)妖嬈，高跟鞋也不適宜太高。

　　除了著裝，化妝也尤為重要，特別是女同學(xué)。不能留長(zhǎng)指甲，不可披頭散發(fā)，可將頭發(fā)盤起，但注意不可盤的過(guò)于時(shí)尚，如：花苞頭，繁瑣編發(fā)等，不要戴過(guò)于醒目的飾品，切記不要給考官留下不踏實(shí)、不穩(wěn)重的印象。不比西子的“淡妝濃抹總相宜”，還是以淡妝為宜，彰顯自己的魅力，又體現(xiàn)對(duì)考官的尊重。

　　第二：形態(tài)得體

　　進(jìn)入考場(chǎng)后，注意自己走路的姿勢(shì)，不要搖擺或過(guò)于僵硬，保持自然的姿勢(shì)，懂得向考官問(wèn)好，這是人與人交往的最基本的禮儀，得到允許后自然入座。入座后注意自己的坐姿，不要過(guò)于懶散，不能怎么舒服怎么坐，一定要坐姿端正，雙手自然擺放，讓自己在考官面前做到大方得體。

　　在答題時(shí)適當(dāng)?shù)膭?dòng)作和表情是合理的，特別比如碰到演講或者情景模擬的題目，這方面反倒是考官看重的，只要?jiǎng)幼鲃e太夸張，煽情有度，恰到好處的予以渲染可以起到加分的效果。另外，在答題時(shí)還要適當(dāng)?shù)暮透魑豢脊儆醒凵窠涣�，體現(xiàn)對(duì)考官的尊重和自己的'從容。

　　第三，擲地有聲

　　大家肯定會(huì)承認(rèn)這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí)，一模一樣的內(nèi)容讓不同的人來(lái)表達(dá)得分可能有天壤之別。經(jīng)過(guò)一定的訓(xùn)練，大家應(yīng)該能夠相對(duì)比較流暢的表達(dá)出來(lái)，這時(shí)候有感情的表達(dá)更有勝算。聲音一定要有輕重緩急，語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)應(yīng)該抑揚(yáng)頓挫�？梢酝ㄟ^(guò)錄音錄像等方式檢驗(yàn)自己的表達(dá)，首先讓自己覺(jué)得滿意了，再給其它人看一下，做到可以讓多數(shù)人覺(jué)得得體舒服就可以了。

　　常言道：“萬(wàn)事開(kāi)頭難”，留下一個(gè)好的印象就是一個(gè)好的開(kāi)頭。面對(duì)如此一個(gè)懂禮貌，重禮儀的考生，小編認(rèn)為，面試考官更想聽(tīng)你對(duì)每一道題的想法，再根據(jù)自己的能力答好每一道題，相信你會(huì)順利過(guò)關(guān)，祝每一個(gè)學(xué)子都能成“公”!

公務(wù)員面試禮儀2

　　公務(wù)員面試時(shí)的言行舉止禮儀：言行舉止篇

　　“有的考生在面試中高談闊論，盡顯風(fēng)流，卻名落孫山。有的考生在面試中規(guī)規(guī)矩矩，不顯山露水，卻金榜題名�？赡苣阌X(jué)得后一種表現(xiàn)過(guò)于平穩(wěn)，然而，穩(wěn)重卻恰恰是公務(wù)員崗位最需要的一個(gè)素質(zhì)�！碧觳呓逃�提醒：在面試前，考生一定要盡可能多的獲得應(yīng)聘單位和目標(biāo)職位的各種信息，以做到在面試中有的放矢;同時(shí)，在著裝、舉止上也有一定的講究。

　　目標(biāo)職位的各種信息包括工作的性質(zhì)、中心職能和職責(zé)、對(duì)工作人員的知識(shí)素質(zhì)結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)、心理素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求等等。為了獲取真實(shí)有效的信息，就必須進(jìn)行調(diào)查研究。面試前對(duì)應(yīng)聘單位和應(yīng)聘職位進(jìn)行調(diào)查研究，是獲取有用信息的'必要的和有效的手段。例如，面試中有一個(gè)重要的評(píng)價(jià)要素，就是應(yīng)聘動(dòng)機(jī)。主考官經(jīng)常會(huì)問(wèn)起這類問(wèn)題：你為什么要應(yīng)聘這個(gè)職位?假如你被錄用后，將如何開(kāi)展工作呢?對(duì)于這樣的問(wèn)題，回答絕不僅僅是技巧問(wèn)題。如果你沒(méi)有進(jìn)行過(guò)調(diào)查研究，你的回答很可能不著邊際。

　　在面試前，考生應(yīng)對(duì)自己進(jìn)行適度的包裝，以求以最佳的形象去面對(duì)考官。男性的頭發(fā)選擇的發(fā)型不多，如果使用發(fā)膠，需要注意臨出發(fā)前，一定要用梳子把固結(jié)成綹的頭發(fā)梳開(kāi)。如果男性面試者準(zhǔn)備新理發(fā)去面試，那就應(yīng)該早幾天理發(fā)。原因是剛理完發(fā)，第二天去面試，形象會(huì)不理想。

　　女性的頭發(fā)忌諱的較多。不要弄什么“爆炸式”的發(fā)型，這種帶有威脅意味的頭發(fā)，會(huì)使面試官對(duì)你有著本能的排斥;高挽的頭髻會(huì)讓面試官傾向于以家庭型女性來(lái)評(píng)判;披肩的長(zhǎng)發(fā)已漸漸被接受，但應(yīng)稍加約束一下，不要讓它太隨意。

　　面試的著裝是要鄭重一點(diǎn)，但也不必為此而改變你在日常中一貫的形象。要學(xué)會(huì)從過(guò)去你的無(wú)數(shù)形象中選擇與面試相匹配的服裝。

　　公務(wù)員面試時(shí)的言行舉止禮儀：行為舉止篇

　　面試者還要注意自己的行為舉止，一般情況下應(yīng)該這樣做。

　　1、如果是登門造訪的不速之客，則應(yīng)將右手握成半拳狀，用中指輕輕扣門，得到許可后方可進(jìn)入。如果是約定好面試時(shí)間，則應(yīng)提前到達(dá)，因?yàn)檫t到本身就是失禮，當(dāng)被叫到名字時(shí)，以爽朗的聲音應(yīng)答。

　　2、走進(jìn)辦公室時(shí)，應(yīng)抬頭、挺胸、面帶微笑，目光注視考官，不瞻前顧后，不左顧右盼。男士步伐矯健、端莊、自然、大方，給人以沉著、穩(wěn)重、勇敢、無(wú)畏的印象女士步伐輕盈、敏捷，給人以輕巧、歡悅、柔和之感。走到考官面前，應(yīng)親切地道一聲"您好"，若主考官站起來(lái)與你握手，你則熱情地把手伸過(guò)去與之相握。然后站直身子，精神飽滿，面帶微笑，挺胸收腹，兩腳并齊，雙臂自然下垂或交叉于體前，兩腿靠攏，像松樹(shù)一樣偉岸挺拔，男士顯得剛毅灑脫、舒展大方，女士顯得婷立端莊、秀麗俊美。

　　3、當(dāng)主考官示意坐下時(shí)，方可落座。就坐后，可適當(dāng)調(diào)整坐姿，坐姿對(duì)一個(gè)人的心理影響很大，若是直背靠椅，那是比較理想的，應(yīng)輕輕坐下，上身正直，微向前傾，目前注視主考官的眼部和臉部以示尊重，雙手放在扶手上或交叉于腹前，雙腿自然變曲并攏，雙腳平落地面若是軟綿綿的沙發(fā)靠椅，也盡量控制自己，不要陷下去，要挺腰坐直，全神貫注地面對(duì)考官。不要弓腰曲背，抓耳撓腮，高蹺"二郎腿"，女士忌雙腿分開(kāi)，身體各部位都不要抖動(dòng)，要很穩(wěn)重地坐在主考官面前，按受他對(duì)你的全方位考察。

　　4、需遞個(gè)人資料時(shí)，應(yīng)站起身雙手捧上，表現(xiàn)出大方、謙遜和尊敬。面試結(jié)束時(shí)，應(yīng)道聲"謝謝"，站起身走到門前，再轉(zhuǎn)身微笑地道一聲"再見(jiàn)"，把美好的形象留給考官。

公務(wù)員面試禮儀3

　　【男性公務(wù)員面試著裝】

　　一般來(lái)說(shuō)，夏季多建議男性穿白色短袖襯衫搭藍(lán)、黑西褲，配上黑色皮鞋，春、秋、冬季推薦男生選擇藍(lán)、灰、黑西裝配上單色領(lǐng)帶和黑色皮鞋�？傊�，著裝打扮應(yīng)端莊大方，在這個(gè)基礎(chǔ)上可以稍加修飾。

　　那么，各個(gè)部分我們需要注意些什么呢?讓我們一一來(lái)看。

　　1.西服

　　(1)顏色：最好選擇穿深色的西服，灰色、綠色和深藍(lán)色都是不錯(cuò)的選擇，它們給人以穩(wěn)重、可靠、忠誠(chéng)、樸實(shí)、干練的印象。

　　(2)單排扣：比較適合較瘦的考生，兩�？鄣南眿D，最好只扣上面那�？圩�;而三�？刍蚨嗔？鄣�，則扣中間那�？圩印�

　　雙排扣：比較適合較為健碩者，鈕扣需要全部扣上。

　　2.襯衫

　　襯衫大小要注意，只有圓領(lǐng)衫可以使頸部完全放松，襯衫的領(lǐng)口放進(jìn)一指正合適。

　　(1)衣扣：襯衫的第一粒紐扣，穿西裝打領(lǐng)帶時(shí)一定要系好，不穿西裝外套只穿襯衫不允許打領(lǐng)帶。

　　(2)袖長(zhǎng)：襯衫的袖口一般以露出西裝袖口以外1.5厘米為宜。

　　(3)下擺：襯衫的下擺不可過(guò)長(zhǎng)，而且下擺要塞到褲子里。

　　3.領(lǐng)帶

　　(1)顏色：根據(jù)襯衫和西服顏色選擇領(lǐng)帶顏色，最好是紅色或藍(lán)色，或以黃色為主，可以帶一點(diǎn)圖案，但整體風(fēng)格要保持典雅樸素。賣場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)的話是不可輕信的。經(jīng)常有考生穿著粉色襯衫系著嫩粉色領(lǐng)帶去面試，其實(shí)去相親反而更合適一些。

　　(2)長(zhǎng)度：領(lǐng)帶的長(zhǎng)度以自然下垂的最下端至皮帶扣處為宜。

　　4.西褲

　　(1)西裝在整體上講究線條美，所以選擇的西褲必須要有中折線。

　　(2)西褲長(zhǎng)度：以前面能蓋住腳背，后邊能遮住1厘米以上的鞋幫為宜。

　　(3)千萬(wàn)切忌不能隨意將西褲褲管挽起。

　　5.鞋襪

　　(1)皮鞋：穿整套西裝一定要穿皮鞋。面試時(shí)，穿黑色或咖啡色皮鞋較為正規(guī)。皮鞋不應(yīng)有鐵釘，否則進(jìn)入面試考場(chǎng)后，鐵釘?shù)穆曇魰?huì)顯得異常刺耳。

　　(2)襪子：穿整套西裝一定要穿與西褲、皮鞋顏色相同或顏色較深的襪子，一般為褐色、深藍(lán)色或藏青色。切忌選擇白色襪子。

　　6.其他注意事項(xiàng)

　　(1)衣服的顏色應(yīng)遵循三色原理，即全身衣服的顏色不能超過(guò)3種。

　　(2)不要背雙肩背包，以免使自己顯得太學(xué)生氣，但也沒(méi)必要打扮的像個(gè)保險(xiǎn)推銷員。

　　(3)皮鞋最好不要穿新的，以免穿著不舒服，影響面試發(fā)揮。新買的皮鞋，最好提前穿幾天。記住，衣服不在新舊，只要自己穿著舒服，別人看著也舒服即可。但是一定要保持衣服的潔凈，尤其是淺色襯衣的領(lǐng)口和袖口。

　　(4)如果是在南方氣溫相對(duì)較高的城市，一定要選擇帶領(lǐng)子的襯衣，最好是單一色系的衣服，不要穿顏色過(guò)于花哨的衣服或者花襯衣。也不要因?yàn)樽非笳�式而穿的太�?同樣，在北方比較寒冷的城市，也應(yīng)該按照季節(jié)和氣溫選擇合適的衣服，以免過(guò)熱或過(guò)冷引起身體上的不適，得不償失。衣服尤其是西裝袖口上的商標(biāo)應(yīng)該拆除。

　　在此提醒廣大考生：身上的所有配飾，包括過(guò)于夸張的皮帶頭，很顯眼的手表等最好都不要出現(xiàn)，以免給考官留下不好的印象。

　　【女性公務(wù)員面試著裝】

　　一.大方得體為佳，精神面貌是重點(diǎn)

　　對(duì)女生而言，公務(wù)員考試的面試著裝，首先要做到的是大方得體�？忌�的著裝不僅僅是為了表現(xiàn)個(gè)人的風(fēng)格和修養(yǎng)，更代表了考生對(duì)一個(gè)單位、一個(gè)組織文化的尊重和認(rèn)同。作為參加公務(wù)員面試的.考生而言，即將進(jìn)入政府機(jī)關(guān)工作，那么考生必須依據(jù)該職業(yè)著裝原則挑選服裝。

　　因此，女士的著裝應(yīng)與環(huán)境相協(xié)調(diào)，選擇質(zhì)地較好，合體整潔的衣著。女生的服飾選擇顏色上不要特別刺目即可�？钍降倪x擇也很自由，未必一定要要清一色的職業(yè)套裝。身上的總體顏色以不超過(guò)三種為宜，配上不過(guò)于時(shí)尚的款式，整體的效果就會(huì)很好。

　　其次，重要的是你的精神面貌和答題質(zhì)量，精神面貌顯示著一個(gè)人的氣質(zhì)和自信，有自信的女士是最美麗的�？忌�把更多的心思放在準(zhǔn)備如何答題上，平時(shí)多看真題和練習(xí)題，多開(kāi)口練習(xí)說(shuō)話，多進(jìn)行模擬面試。

　　二.恰當(dāng)選擇妝容

　　除了衣著，女生更關(guān)注的往往是如何選擇自己的妝容。淡妝或不化妝都是較為合適的，具體看考生的個(gè)人習(xí)慣和喜好。修飾儀容儀表的的原則是美觀、整潔、衛(wèi)生、得體。首先，儀容既要修飾，又要忌諱標(biāo)新立異，簡(jiǎn)潔、樸素最好;其次，儀容應(yīng)當(dāng)端莊、大方，斯文雅氣，不僅會(huì)給人以美感，而且有利于使自己贏得他人的信任。相形之下，將儀容儀表修飾得花里胡哨、輕浮怪誕，是得不償失的。

　　對(duì)于頭發(fā)，短發(fā)較為簡(jiǎn)單，梳好不飛起就可以了;長(zhǎng)頭發(fā)最好扎起來(lái)，最常見(jiàn)的就是扎馬尾，也可以簡(jiǎn)單地綁起一部分來(lái);會(huì)盤發(fā)的話把長(zhǎng)發(fā)盤起來(lái)。無(wú)論直發(fā)、卷發(fā)，都需顯得智慧、成熟。劉海需要重點(diǎn)注意，因?yàn)檫^(guò)長(zhǎng)的劉海遮擋視線，風(fēng)格也顯得幼稚。

　　染發(fā)和燙發(fā)已經(jīng)為社會(huì)所認(rèn)可，不必過(guò)于在意，除非是十分夸張的顏色或者發(fā)式，否則不需要做太多的調(diào)整。整體的干練形象是最終的目的，干練對(duì)于機(jī)關(guān)女性是最好的夸贊。

　　三.答題內(nèi)容是關(guān)健

　　禮儀服飾的測(cè)評(píng)和舉止是不能分開(kāi)的，它們共同的基礎(chǔ)是答題內(nèi)容的質(zhì)量�？忌�熟悉了考試流程、試題并進(jìn)行了反復(fù)地練習(xí)，才能逐漸減少緊張感，從而展現(xiàn)自身形象上的干練與大方。單純的強(qiáng)調(diào)禮儀，無(wú)異于緣木求魚(yú)，舍本逐末，答題內(nèi)容才是最終通過(guò)面試的關(guān)健。

　　四、著裝禁忌

　　骯臟褶皺：服裝并非要高檔華麗，但必須保持清潔平整，不要出現(xiàn)過(guò)多的褶皺，穿起來(lái)大方得體，顯得精神煥發(fā)。整潔是對(duì)他人的尊重，是良好儀態(tài)的第一要?jiǎng)?wù)。

　　過(guò)于正式：河南公務(wù)員面試畢竟不同于職場(chǎng)面試，著裝只要不過(guò)于休閑，過(guò)于幼稚，給考官留下對(duì)考試不重視、對(duì)考官不尊重的印象即可。過(guò)于鮮艷：暗色系在面試時(shí)永遠(yuǎn)是安全的顏色，由其是下裝，例如深藍(lán)色、深灰色或深咖啡色的褲子或裙子都是不錯(cuò)的選擇。但為了避免顯得過(guò)于老氣，上衣可搭配淺粉色或米白色等顏色比較柔和的襯衣，顯得清新自然，落落大方。切忌顏色過(guò)分鮮艷如鮮紅色或圖案過(guò)分繁復(fù)的服裝。

　　過(guò)于雜亂：女生的服裝搭配也應(yīng)遵循三色原理，即全身衣服的顏色不能超過(guò)3種，太過(guò)雜亂地顏色和圖案容易給人以不舒服的感覺(jué)。

　　過(guò)于暴露：不管天氣多么炎熱，女生的穿著都不能太暴露。夏天即使是穿短袖，也要選用帶領(lǐng)子的衣服。在正式的面試場(chǎng)合，通常要求衣服不暴露胸部，不暴露肩部，不暴露大腿。

　　過(guò)于緊身：過(guò)緊的衣服有失莊重，自己穿著不舒服，別人看著更不舒服。

　　鞋襪不搭：和男生一樣，女生也應(yīng)該避免鞋襪不搭的問(wèn)題。在復(fù)試的場(chǎng)合，女生宜選擇高跟或半高跟皮鞋，顏色以黑色最為正統(tǒng)。最好不要穿運(yùn)動(dòng)鞋及靴子。需要注意的是，所選的皮鞋在走路時(shí)最好不要發(fā)出太大的聲音，否則會(huì)不禮貌，使人反感。如果穿裙裝，穿連褲襪時(shí)注意顏色宜為單色，以肉色為主，不建議其他顏色。襪口要沒(méi)于裙內(nèi)，不可暴露于外面，切忌"三截腿"，即穿半節(jié)襪子，襪子和裙子之間露一段腿肚子。且襪子應(yīng)該完好無(wú)損，最好不要有破洞。

公務(wù)員面試禮儀4

　　女生的服飾選擇相較于男生比較多樣，可選項(xiàng)很多。比如顏色，深藍(lán)色、藏青色、米色、駝色都可以選擇，顏色上不特別刺目即可�？钍降倪x擇也很自由，不一定要清一色的職業(yè)套裝。

　　對(duì)于女生來(lái)講，服飾的顏色、款式、花紋是三個(gè)要素。有兩個(gè)要素選擇經(jīng)典的風(fēng)格，另一個(gè)可以自由發(fā)揮，整體上的.效果是衣服襯托人，不是展示服飾之美。但是在這里，還是建議廣大女性考生多以褲裝套裝為主，若選擇裙裝，不宜出現(xiàn)短裙、黑絲或長(zhǎng)靴等過(guò)于時(shí)尚的元素。

　　女士的職業(yè)套裝一定要多試，肥大臃腫的套裝，外翻的衣領(lǐng)加上有點(diǎn)笨拙的禮儀很容易讓人想到酒店門口的迎賓小姐。除了衣著，女生更關(guān)注的往往是妝容如何選擇。淡妝或不化妝都是合適的，看考生的個(gè)人習(xí)慣。對(duì)于頭發(fā)，短發(fā)最簡(jiǎn)單，梳好不飛起就可以了;長(zhǎng)頭發(fā)最好扎起來(lái)，最常見(jiàn)的就是扎馬尾，也可以簡(jiǎn)單地綁起一部分來(lái)。會(huì)盤發(fā)的話把長(zhǎng)發(fā)盤起來(lái),無(wú)論直發(fā)、卷發(fā)，都顯得很高貴成熟。劉海需要重點(diǎn)注意，因?yàn)檫^(guò)長(zhǎng)的劉海遮擋視線，風(fēng)格也顯得幼稚。染發(fā)和燙發(fā)已經(jīng)為社會(huì)所認(rèn)可，不必過(guò)于在意，除非是十分夸張的顏色或是發(fā)式，否則不需要做太多的調(diào)整。整體的干練形象是最終的目的，干練對(duì)于機(jī)關(guān)女性是最好的夸贊。

公務(wù)員面試禮儀5

　　細(xì)節(jié)決定成敗，結(jié)構(gòu)化面試的主要考察的是答題能力，考察臨場(chǎng)應(yīng)變能力，但是不要忘了，始終伴隨著你答題的全過(guò)程的是你的外在形象，是你的著裝，是你的氣場(chǎng)，所以在著裝方面一定突出這個(gè)重點(diǎn)，給考官留下深刻印象。

　　著裝對(duì)于男同學(xué)而言很容易被忽視，很多同學(xué)覺(jué)得沒(méi)什么可以收拾的.，面試無(wú)非就是穿得干凈，一件白襯衫，一條黑領(lǐng)帶，一件黑色西裝外套，一雙干凈的皮鞋就可以，但是這種穿法千篇一律，沒(méi)什么特色，甚至根本不適合某些學(xué)生，所以今天給同學(xué)們傳授一些著裝小技巧。首先，襯衫的顏色不一定非要白色，顏色可以有很多的選擇，但是建議不要選擇圖案太過(guò)花哨，顯得不是很正式，同時(shí)不建議同學(xué)們?cè)�領(lǐng)帶，因?yàn)闀?huì)顯得太過(guò)刻板，很拘謹(jǐn)。西服的選擇當(dāng)然還是最好以深色為主，但是建議要選擇修身一些的，看起來(lái)會(huì)更舒服，有精氣神。對(duì)于腰帶來(lái)說(shuō)，是很多學(xué)生忽略的細(xì)節(jié)，腰帶的選擇，不宜選擇太過(guò)夸張的，不要選擇以腰帶的品牌標(biāo)志為圖形樣式的針扣款，最好選擇深色，簡(jiǎn)單大方的皮質(zhì)腰帶。皮鞋的選擇上，同樣以深色為主，但是切記不要選擇放光的漆皮皮鞋。最后有很多學(xué)生糾結(jié)需不需要戴手表，教育專家在這里溫馨提示一下，手表是一個(gè)可戴可不戴的配飾，如果平常習(xí)慣戴手表，可以戴，當(dāng)然手邊也要和西服相配，但是如果平常不習(xí)慣戴手表的同學(xué)，就不建議戴，可能會(huì)在答題中，有不適的感覺(jué)。同時(shí)也建議男同學(xué)，不要佩戴耳釘、項(xiàng)鏈這些配飾。

　　面試著裝是不可忽視的細(xì)節(jié)，希望各位考生在備考休息之余，提前選擇好服裝，了解清楚面試細(xì)節(jié)，在面試中，打敗對(duì)手，成功上岸!

公務(wù)員面試禮儀6

　　面試是一種人事測(cè)評(píng)手段，通過(guò)考官與應(yīng)試者面對(duì)面的信息交流與行為觀察，從而選拔適合的人才。所以，面試本質(zhì)上是一種人與人之間的交流形式，總體原則應(yīng)體現(xiàn)出自然、親切、大方、自信之感。具體來(lái)說(shuō)，考生應(yīng)注意以下幾點(diǎn)：

　　一、儀容儀表大方得體

　　1.女性發(fā)型要與自己風(fēng)度、氣質(zhì)一致

　　2.妝容為不化妝或化淡妝即可

　　3.手與指甲要注意干凈整潔

　　4.男性一定要注意個(gè)人衛(wèi)生，發(fā)型胡須保持整潔

　　5.男性服飾應(yīng)根據(jù)季節(jié)和天氣選擇西裝+西褲，一般無(wú)需打領(lǐng)帶

　　6.男性的皮鞋和鞋襪應(yīng)為同一色系

　　二、行為舉止大方自然、自信從容

　　1.走姿：步態(tài)有沒(méi)、步伐穩(wěn)健、動(dòng)作協(xié)調(diào)

　　2.站姿：提拔、自信、得體。切忌彎腰駝背、滿面愁容、過(guò)于嚴(yán)肅或緊張，甚至心虛害怕冒冷汗等均不宜在考場(chǎng)中出現(xiàn)，考生一定要控制自己的體態(tài)和外在整體表現(xiàn)，力爭(zhēng)給考官留下良好的第一印象。

　　3.坐姿：端莊、大方、穩(wěn)重。

　　由于考生大部分時(shí)間都是坐在考生席上進(jìn)行答題考試，所以稍不注意就很容易暴露自身缺點(diǎn)或內(nèi)心活動(dòng)，讓考官一覽無(wú)余、“抓個(gè)正著”。因此，考生要特別注意坐下時(shí)要輕輕拉開(kāi)椅凳，調(diào)整為舒適的位置后即可坐下。保持背部挺直、肩部放松，雙眼平視前方，雙腿置于身前，雙手放于桌面，切忌出現(xiàn)抖腿、蹺二郎腿、小動(dòng)作頻繁等狀況。

　　4.眼神：自然、親切、真誠(chéng)

　　眼睛被喻為心靈的窗戶，為了增強(qiáng)和考官的交流感，讓其體會(huì)到考生強(qiáng)大的內(nèi)心和自信心，考生應(yīng)適當(dāng)?shù)暮涂脊俦３盅凵窠涣鳎�回�?yīng)考官關(guān)切的眼神，目光要自然、柔和、親切，不要皺眉、擠眉弄眼或者目光呆滯直勾勾的`盯著考官，讓考官也十分不自在。同時(shí)，在關(guān)注主考官的同時(shí)，考生們別遺忘了坐在旁邊的其他考官，表示自己充分的尊重。尤其是在答題思考時(shí)，千萬(wàn)要控制好眼神，不要四處亂轉(zhuǎn)或賊兮兮的。

公務(wù)員面試禮儀7

　　很多人都想留下美好的“第一印象”，更何況考場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)。關(guān)于考場(chǎng)禮儀的研究和實(shí)踐在公考界已經(jīng)是比較成熟的了，但是目前存在禮儀模版化的現(xiàn)象，或者是不重視禮儀的現(xiàn)象，都是比較明顯的，所以本文嘗試回歸到禮儀的'本質(zhì)角度進(jìn)行敘述。

　　一、禮儀的本質(zhì)

　　禮儀是在人們的社會(huì)活動(dòng)中，為了維護(hù)一種穩(wěn)定的秩序，為了保持一種交際的和諧而應(yīng)運(yùn)產(chǎn)生的。一直到今天，禮儀依然體現(xiàn)著這種本質(zhì)特點(diǎn)與獨(dú)特的功能

　　二、考官的期待

　　考慮到禮儀的本質(zhì)，就不難理解，考生是來(lái)進(jìn)行應(yīng)聘的，相互之間的尊重是必須的。另外，考生是來(lái)應(yīng)聘公務(wù)員崗位，那么一個(gè)公務(wù)人員要代表政府的形象，所以考官也會(huì)有相應(yīng)的期待。綜合來(lái)說(shuō)，就產(chǎn)生了考官的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，衣著、舉止、語(yǔ)言等占據(jù)大約15分。

　　衣著要求符合自身身材、場(chǎng)合、季節(jié)，舉止要求自信、大方、穩(wěn)重、有禮貌。

　　三、避免雷區(qū)

　　1、僵化。禮儀最忌諱千人一面毫無(wú)特色。很多人以為進(jìn)去鞠個(gè)躬，問(wèn)個(gè)好就可以了。殊不知，這些刻板的、緊張的、不走心的做法，看不出自信、大方，穩(wěn)重。所以，不如自然一些，輕松一些，把考官想象成和藹的老師，可以進(jìn)行指導(dǎo)的。做到，一進(jìn)門就微笑，

　　抬著頭與考官進(jìn)行交流，要自然地環(huán)視所有考官，笑得時(shí)間要長(zhǎng)一些，讓考官認(rèn)為我們不是培訓(xùn)出來(lái)的，然后進(jìn)行問(wèn)好。問(wèn)好的詞語(yǔ)，打破模式化“各位考官大家好，各位考官你們好，各位考官好”，可以加一些個(gè)性化的說(shuō)法，“考官好，很榮幸面試”等。

　　2、缺乏練習(xí)，不夠靈活。考場(chǎng)上會(huì)出現(xiàn)很多變化，比如考官很忙，一進(jìn)門就要求考生趕緊答題，比如考官要求考生趕緊坐下等等，比如把水牌碰掉了，所以考生必須多方練習(xí)準(zhǔn)備，才能夠達(dá)到從容不迫的效果。

公務(wù)員面試禮儀8

　　一、表現(xiàn)

　　1、禮儀隨意

　　整體禮儀給考官呈現(xiàn)懶散、不夠莊重的狀態(tài)。如：駝背、晃身子、問(wèn)好敷衍、小動(dòng)作多。

　　2、禮儀僵化

　　整體禮儀給考官呈現(xiàn)機(jī)械、拘謹(jǐn)、呆板、僵硬的狀態(tài)。如：入場(chǎng)節(jié)奏慢、身體緊繃、雙臂擺臂機(jī)械或無(wú)擺動(dòng)、過(guò)于嚴(yán)肅，面無(wú)表情、出現(xiàn)“考生思考完畢，現(xiàn)在開(kāi)始答題”等機(jī)械、僵化表達(dá)。

　　3、眼神交流不足

　　不敢看考官；眼神閃躲，不堅(jiān)定；眼光無(wú)神；答題時(shí)沒(méi)有直視交流。

　　二、原因

　　1、對(duì)禮儀標(biāo)準(zhǔn)不清晰

　　2、對(duì)禮儀不夠重視

　　3、不良的禮儀習(xí)慣

　　4、緊張

　　三、解決對(duì)策

　　1、核心目標(biāo)

　　⑴加強(qiáng)對(duì)于禮儀的重視

　�、茖W(xué)習(xí)正確的禮儀規(guī)范

　�。�3）養(yǎng)成良好的禮儀習(xí)慣

　　2、具體方法

　�。�1）明確重要性

　　a、考官評(píng)分是—個(gè)綜合評(píng)價(jià)的過(guò)程，舉止儀表是考官評(píng)分的重要參考。

　　b、 “首因效應(yīng)”影響考官對(duì)于考生的整體評(píng)判。

　　C、禮儀是短時(shí)間內(nèi)最容易調(diào)整和提分的地方。

　�。�2）禮儀要求

　　a、總體原則：大方、自然、得體。

　　b、具體要求：

　　站姿：抬頭挺胸，雙肩打開(kāi)，面帶微笑，與考官平視，雙手自然下垂于身體兩側(cè)，女生雙腿合并，男生雙腿分開(kāi)與肩同寬。

　　走姿：抬頭挺胸，目視前方，自然擺臂，步子幅度適中，不走小碎步。

　　鞠躬：鞠躬幅度適中，在30度到45度之間，鞠躬時(shí)面部朝下，眼神隨身體而動(dòng)，不要出現(xiàn)身體鞠躬，但是臉部和眼神依然注視考官的情況。雙臂自然垂于身體兩側(cè)，尤其是女生，不要端于小腹前（類似空姐的禮儀動(dòng)作）。另外，如果不鞠躬，通過(guò)點(diǎn)頭等方式問(wèn)好，能夠體現(xiàn)尊重也可以。

　　坐姿：抬頭挺胸，挺直后背，雙手自然放在桌面上。

　　眼神：目光堅(jiān)定，環(huán)視考官；與考官有眼神交流。

　�。�3）現(xiàn)場(chǎng)解決

　　a、打斷法。兩兩互練，當(dāng)出現(xiàn)入場(chǎng)/出場(chǎng)禮儀不規(guī)范的情況，直接打斷要求重來(lái)；當(dāng)在答題中出現(xiàn)禮儀不規(guī)范的情況，進(jìn)行手勢(shì)提醒，多次出現(xiàn)則進(jìn)行打斷提醒。

　　b、示范法�？炊Y儀操作視頻進(jìn)行模仿或者由模板班級(jí)里面操作規(guī)范的同學(xué)。

　�。�4）持續(xù)訓(xùn)練

　　a 、視頻還原。錄制視頻，老師和學(xué)員一起分析視頻中禮儀的問(wèn)題，針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練。

　　b 、相互練習(xí)。禮儀問(wèn)題相同的兩位同學(xué)對(duì)練，相互打斷提醒，反復(fù)練習(xí)。

　�。�5）專項(xiàng)訓(xùn)練

　　a、貼墻站

　　頭、肩膀、腳跟三個(gè)點(diǎn)貼墻站立。（適用駝背、站不直等情況）

　　b 、頭頂書

　　走路、答題時(shí)頭上頂一本書。（適用于身體亂晃、坐不直，低頭次數(shù)太多等情況）

　　C、手握杯

　　答題時(shí)兩只手握住水杯，要求杯子不能離開(kāi)桌面，手不能離開(kāi)杯子。（適用于小動(dòng)作過(guò)多）

　　d 、對(duì)鏡子（手機(jī)）答題

　　盯著鏡子中或者手機(jī)前置攝像頭答題，要求盯著自己的眼睛，和自己有眼神交流。（適用于眼神閃躲，無(wú)交流感）

　　公務(wù)員面試塑造外在形象四點(diǎn)要求

　　說(shuō)到面試，每個(gè)人都不陌生，至少參加過(guò)畢業(yè)答辯、找工作面試或者相親等，有人說(shuō)相親也算面試嗎？是的。不同場(chǎng)合的面試其測(cè)評(píng)要素不同，也就是面試官看人的角度或方面不同，最后的結(jié)果就不同。面試最核心的是以人為本，人崗匹配，一般面試內(nèi)在和外在綜合考察，今天小編只談外在，公務(wù)員面試要求考生自然大方、成熟穩(wěn)重、舉止禮貌等，具體來(lái)說(shuō)外在的哪些點(diǎn)是可以看出考生的性格或本質(zhì)呢？

　　一、走路。步子要穩(wěn)且抬頭挺胸。每個(gè)人的走路絕對(duì)不同，因?yàn)樾愿癫煌�。走路步子急促，則性格不穩(wěn)，工作中容易著急，突發(fā)性大；走路步子緩慢，工作中從來(lái)不著急，不緊湊，其實(shí)是惰性，對(duì)什么都沒(méi)有過(guò)分的激情，非常平淡；總體的走路要步伐中等，腳下有力，抬頭挺胸，雙臂擺動(dòng)自然。

　　二、表情。表情要和諧，略帶微笑。尤其對(duì)于女士更應(yīng)該面帶微笑，這樣顯得xxxxxx。表情僵硬、嚴(yán)肅一方面是性格內(nèi)向，平時(shí)不太愿意說(shuō)話造成的，另一方面是緊張?jiān)斐傻�；而表情太多，嘴抽、鼻子抽、呲牙等就是平時(shí)不想受到任何約束，自由自在的習(xí)慣留下來(lái)的，會(huì)讓面試官覺(jué)得你不夠重視本次面試；所以表情總體上要控制好自己的糾結(jié)表情，表現(xiàn)出從容、淡定、面帶微笑的.樣子。

　　三、眼神。眼神要堅(jiān)定，真誠(chéng)。眼睛是心靈的窗口，很準(zhǔn)確，眼神在答題中飄忽不定、翻白眼、不敢看面試官、回避眼神交流的一般是心里素質(zhì)差，不自信，也帶著內(nèi)向的性格在里面；但是眼神太過(guò)分盯住一個(gè)地方，會(huì)給人心不在焉和刻板的印象；因此面試中眼神兒應(yīng)該是真誠(chéng)的交流，和每一位面試官進(jìn)行互動(dòng)，用肯定、真誠(chéng)的眼神兒向他們傳遞到你的實(shí)力和態(tài)度。

　　四、語(yǔ)言。語(yǔ)言規(guī)范，說(shuō)話措辭得體。語(yǔ)言很能體現(xiàn)出一個(gè)人的邏輯性，也能側(cè)面反應(yīng)出其辦事能力。一個(gè)語(yǔ)言吞吞吐吐、結(jié)結(jié)巴巴、斷斷續(xù)續(xù)的考生，往往做事的邏輯性欠缺反應(yīng)速度慢；而一個(gè)語(yǔ)言很流暢，表達(dá)很準(zhǔn)確的考生往往是思維敏捷、做事條理性強(qiáng)的人；所以語(yǔ)言很關(guān)鍵，而且要想溝通很順暢，語(yǔ)言的功底也缺少不了，總體要自然流暢、用語(yǔ)規(guī)范、用詞準(zhǔn)確、廢話很少，緊扣問(wèn)題答題。

公務(wù)員面試禮儀9

　　1、敲門禮儀

　　考生應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門，敲三下，間隔為0.3~0.5秒，敲四下以上，是很不禮貌的行為。力度大小應(yīng)適中，敲門后要等待考官應(yīng)答。

　　如果沒(méi)聽(tīng)到考官說(shuō)"請(qǐng)進(jìn)"的口令，考生應(yīng)等待3秒鐘再次敲門，如果仍沒(méi)有聽(tīng)到考官應(yīng)答，則可以3秒鐘后推門進(jìn)入。無(wú)論考生進(jìn)來(lái)之前門是開(kāi)著還是關(guān)著，考生都要關(guān)門關(guān)門時(shí)要盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官。如果門上是碰鎖，最好先旋起鎖舌，關(guān)上門后，再放開(kāi)，以減輕關(guān)門聲對(duì)他人的干擾。然后，緩慢轉(zhuǎn)身面對(duì)考官。

　　2、問(wèn)候禮儀

　　考生進(jìn)入考場(chǎng)見(jiàn)到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好，以示禮貌和尊敬。一般的問(wèn)候方式是行鞠躬禮并問(wèn)"各位考官好，我是X號(hào)考生"。

　　3 、鞠躬禮儀

　　鞠躬禮時(shí)，立正站好，并攏雙腳，保持身體端正。男士的雙手自然下垂，貼放于身體兩側(cè)褲線處;女士的.雙手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部為軸，整個(gè)肩部向前傾15°以上視線由對(duì)方臉上落至自己的腳前1.5米處(15°禮)或腳前1米處(30°禮)。

　　鞠躬注意事項(xiàng)A.脖子不可伸得太長(zhǎng)，不可挺出下頦。B.鞠躬時(shí)，嘴里不能吃東西或叼著香煙。C.鞠躬禮節(jié)在直起身時(shí)，雙眼應(yīng)該有禮貌地注視著對(duì)方。D.鞠躬時(shí)，彎腰速度適中，之后抬頭直腰，目視考官等待回應(yīng)。

　　4 、告別禮儀

　　當(dāng)主考官示意面試結(jié)束時(shí)，應(yīng)微笑起立，感謝用人單位給予自己的面試機(jī)會(huì)，然后道聲"再見(jiàn)"，沒(méi)有必要握手(除非考官主動(dòng)伸手)。如果之前進(jìn)入面試室時(shí)有人接待或者引導(dǎo)，離開(kāi)時(shí)也應(yīng)一并致謝告辭。

公務(wù)員面試禮儀10

　　來(lái)到面試環(huán)節(jié)，可謂是“萬(wàn)里長(zhǎng)征最后一步了”。一路過(guò)五關(guān)斬六將進(jìn)入面試，但是能否通過(guò)最后的一道關(guān)卡，除了個(gè)人能力與要得到認(rèn)可，一些禮儀方面的細(xì)節(jié)也可能對(duì)最終成績(jī)產(chǎn)生重要影響。在整個(gè)面試環(huán)節(jié)中，禮儀如果不到位，也可能直接影響你的最終成績(jī)。很多小伙伴可能就會(huì)疑問(wèn)，那在面試環(huán)節(jié)中，禮儀方面需要注意哪些細(xì)節(jié)呢？

　　無(wú)論是考官，還是在日常生活中，我們往往都會(huì)更傾向于自信從容，大方自然的人。除了在衣著方面需要注意穿著得體，儀態(tài)方面的一些小細(xì)節(jié)也是不可忽略的。那么接下來(lái)就帶領(lǐng)大家看一看禮儀方面的小細(xì)節(jié)吧。

　　一、走姿

　　大家每天都會(huì)走路，但是每個(gè)人走路的方式都不一樣�？傮w來(lái)說(shuō)，其實(shí)不需要太過(guò)于呆板，古人云：“行如風(fēng)”，但其實(shí)只要步態(tài)優(yōu)美，自然大方，走路的時(shí)候步伐穩(wěn)健，給考官帶來(lái)一種誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重的感覺(jué)，放松心態(tài)，動(dòng)作協(xié)調(diào)，避免因?yàn)檫^(guò)于緊張?jiān)斐缮眢w四肢僵硬，擺臂不自然的狀況就可以啦！自信，自然，就是最好的狀態(tài)。

　　二、站姿

　　當(dāng)我們以自信的姿態(tài)走到考官面前，隨之而來(lái)的就是停下腳步時(shí)的站姿問(wèn)題。當(dāng)你停下來(lái)面對(duì)考官時(shí)，考官會(huì)仔細(xì)打量你整個(gè)人的氣質(zhì)。這個(gè)時(shí)候就需要我們將腰板挺直，以挺拔的姿態(tài)，自信得體的站在考官面前等待下一步的指示。但是，如果你整個(gè)人因?yàn)榫o張而無(wú)所適從，身體過(guò)于僵硬，經(jīng)驗(yàn)豐富的考官會(huì)將你的小心思一眼洞察，所以一定要注意不要駝背，相信自己就是最棒的！

　　三、坐姿

　　在整個(gè)面試考試的環(huán)節(jié)中，是需要考生坐下來(lái)回答問(wèn)題的。如果說(shuō)走姿和站姿只是一個(gè)簡(jiǎn)單的彩排，那么坐姿就是貫穿于整場(chǎng)考試的重頭戲。在考試的過(guò)程中，舒適度并不是我們需要追求的，最重要的是讓考官看著舒服，這就需要坐姿端莊，大方，穩(wěn)重。那么哪些姿勢(shì)是我們需要極力避免的呢？例如，弓背。弓背會(huì)給人一種傾向于“猥瑣”的感覺(jué)，而蹺二郎腿，抖腿，或者坐姿隨意，倚靠在椅子上的某一角，說(shuō)話的時(shí)候手勢(shì)過(guò)多則會(huì)給人一種對(duì)于考試不夠重視的錯(cuò)覺(jué)，但是需要注意的是，得體與重視有一條分界線，手勢(shì)過(guò)于死板會(huì)讓考官覺(jué)得考生心理素質(zhì)不好，承受力低。因此，坐姿一定要大方穩(wěn)重！但是千萬(wàn)注意要一直保持坐姿，不要因?yàn)榇痤}過(guò)程中太過(guò)于激動(dòng)而忘記坐姿的要求，后知后覺(jué)的時(shí)候就為時(shí)已晚啦！坐姿的要求將是貫穿于考試的重要細(xì)節(jié)！

　　四、眼神

　　在整個(gè)答題過(guò)程中，除了和考官要進(jìn)行言語(yǔ)交流，眼神交流也是重要的一部分而且是極其重要的一部分。所以在答題時(shí)注意不要漫無(wú)目的.的四處亂看或亂轉(zhuǎn)，眼睛是心靈的窗戶，通過(guò)眼神交流，我們可以無(wú)聲的向考官傳遞一種友好的信號(hào)，吸引考官的注意力，用柔和而真誠(chéng)的目光打動(dòng)他！但是千萬(wàn)不要為了吸引考官而故意擠眉弄眼，除了給人留下一個(gè)輕浮的印象絕對(duì)沒(méi)有半點(diǎn)好處！除了主考官，在答題的時(shí)候我們可以像欣賞一幅長(zhǎng)畫卷一樣掃視其他考官，以示平和和尊重。但是一定不要用呆滯死死盯住一個(gè)考官，一部分會(huì)給人一種不禮貌的壓迫感，另一部分會(huì)引起人的不舒適，而影響整個(gè)面試成績(jī)�？偨Y(jié)下來(lái)，就是一定要禮貌自然而親切的和考官進(jìn)行眼神互動(dòng)，用你心靈的窗戶感染他！

公務(wù)員面試禮儀11

　　一、面試禮儀

　　整個(gè)結(jié)構(gòu)化面試的環(huán)節(jié)，包括，等候、入場(chǎng)、聽(tīng)題、答題、離場(chǎng)。每個(gè)環(huán)節(jié)都要做的大方得體，盡顯自然，才能給考官留個(gè)好印象。

　　1、等候的時(shí)候可以靜下心來(lái)，耐心的等待考試，不要想太多，盡量的做到放松，才能好好發(fā)揮；

　　2、入場(chǎng)要有禮貌，先敲門，再得到允許候方可進(jìn)入考場(chǎng)，面帶微笑自然的.走到考桌位置向考官行禮問(wèn)好，然后入座，坐姿要端正，女士雙腿并攏，男士雙腿自然開(kāi)列，雙手自然交叉放在桌上即可；

　　3、考官讀題時(shí)要認(rèn)真聆聽(tīng)，不要左顧右盼，答題時(shí)態(tài)度要積極熱情，談吐謙虛謹(jǐn)慎，與考官進(jìn)行眼神交流，不要躲閃。這樣才能體現(xiàn)出你的自信和個(gè)人修養(yǎng)。

　　4、離場(chǎng)時(shí)起立，桌面收拾整齊，椅子歸位，向考官表示感謝，自然離開(kāi)即可。

　　二、面試著裝

　　面試的著裝不一定非要穿的非常正式，有時(shí)候穿的過(guò)于正式，會(huì)給別人帶來(lái)一種被束縛的感覺(jué)，所以面試者的穿著只要大方得體即可。

　　男士可以穿深色西裝西褲，配淺色襯衫和深色皮鞋，至于是否要打領(lǐng)帶，要根據(jù)自身的穿搭效果而定，比如脖子較短的人，就不適合打領(lǐng)帶。西裝的款式可以修身一些，顏色根據(jù)個(gè)人的膚色定，淺色襯衫可以是白色、青色、淺藍(lán)色、淺粉色等等。如果實(shí)在不知道如何選擇，可以采用經(jīng)典黑色西服搭配白色襯衫和黑色皮鞋。夏季的穿搭可以在秋冬穿搭的基礎(chǔ)上就去掉西服外套即可。

　　女士的選擇比男士要多一些，西服外套、襯衣加褲子，或者西服外套、襯衣裙子是比較靠譜的選擇，這樣穿著比較得體，不易出錯(cuò)。外穿的衣服顏色一般均為深色，如黑色、藏藍(lán)等，盡量不要選太鮮艷的顏色，會(huì)顯得比較張揚(yáng)。襯衣的顏色一般選淺色但不要有復(fù)雜的花紋、點(diǎn)綴等，最好是純色，領(lǐng)口不要深V。如果選擇包臀裙，裙子不能太短也不要太長(zhǎng)，盡量在膝蓋上下五公分左右。皮鞋可以穿高跟鞋，但不能穿“恨天高”，顏色根據(jù)外套去搭配即可，也可以直接采用黑色。夏季的穿搭可以在秋冬穿搭的基礎(chǔ)上就去掉西服外套即可。

公務(wù)員面試禮儀12

　　在公務(wù)員面試中，舉止得當(dāng)、禮儀文明是考生重要的加分項(xiàng)，那么，如何全面把握舉止禮儀呢，在此進(jìn)行指點(diǎn)，告訴大家如何“周全”。

　　【著裝禮儀】

　　在公務(wù)員面試中，不一定要求非要穿職業(yè)裝，但是也不能太隨意。許多考生會(huì)選擇穿著白襯衣和黑西褲;女生喜歡穿著白襯衣黑色一字裙，但往往容易忽略衣服的整潔與合身性。還有自身的氣質(zhì)與服裝的契合。因此，面試著裝應(yīng)該是符合自身氣質(zhì)，能體現(xiàn)肢體動(dòng)作自然大方的服裝為宜。

　　【面部表情】

　　1.如果你不善于聲音洪亮的親切問(wèn)好，這個(gè)時(shí)候你只需要加上對(duì)考官的一個(gè)微笑和鞠躬，考官便也能接受到你的問(wèn)好，這樣既緩解了尷尬，又顯得你非常禮貌。

　　2.眼睛是心靈的窗戶，這是公認(rèn)的名言。在面試時(shí)尤其要注重眼睛的特種功能，一方面通過(guò)自己的眼神向人表述自信，另一方面察顏觀色，以化解面試中的尷尬。面試考試中本來(lái)就較為看重考生的外在表現(xiàn)形式，但是許多考生不敢看著考官問(wèn)好和答題，顯得過(guò)分小家子氣和拘謹(jǐn)，有可能會(huì)導(dǎo)致考官留有的第一印象不夠好。所以在面試時(shí)盡量要與考官有眼神交流。

　　【基本行為禮儀】

　　1.走姿：進(jìn)考場(chǎng)和退出考場(chǎng)時(shí)走路要自然。走這一段路，許多考生喜歡低著頭走路，或者因?yàn)榫o張身體僵化，這使他們看起來(lái)不那么自信。如果我們一進(jìn)入考場(chǎng)就與考官進(jìn)行眼神交流，考官對(duì)你的印象就會(huì)很深刻。

　　2.坐姿：入座時(shí)動(dòng)作要干練利落，面帶微笑，給人大方得體的感覺(jué)。入座之后，要“站有站相，坐有坐相”，端正坐姿，把握好身體與桌邊的距離、眼睛與桌面的尺寸以及手臂的放置比例。坐在椅子上要挺胸抬頭，表情自然，兩肩打開(kāi)，雙手平穩(wěn)的放在考桌上，兩腳平落地面。

　　【答題細(xì)節(jié)】

　　在答題的過(guò)程中，考生需要注意的是，無(wú)論碰到簡(jiǎn)單的還是難的'題目，考生要做到鎮(zhèn)定、從容地面對(duì)。答題中絕對(duì)不要有玩手、抖腿、搖晃椅子、抿嘴、吐舌頭、眨眼睛等小動(dòng)作。細(xì)微之處考察人，所以考生要注意在考試過(guò)程中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。答題時(shí)語(yǔ)速不要過(guò)快，掌握好節(jié)奏，不急不慌，依照自己列的提綱邊說(shuō)邊想，娓娓道來(lái)。語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)要有高低起伏、抑揚(yáng)頓挫。因此，考生備考中可以采取演講的方式鍛煉自己的言語(yǔ)表達(dá)，增強(qiáng)自己參加面試的自信心。同時(shí)大部分考生在表達(dá)的時(shí)候語(yǔ)氣詞過(guò)多，如：啊，呢，哪，喔，啦。平時(shí)，在練習(xí)的時(shí)候，考生可以給自己錄音，反復(fù)拿來(lái)聽(tīng)，看看自己存在哪些語(yǔ)氣詞，多加練習(xí)，逐漸改掉這些毛病。

公務(wù)員面試禮儀13

　　公務(wù)員面試要注意哪些細(xì)節(jié) 你了解嗎

　　每年公務(wù)員考試都會(huì)吸引眾多大學(xué)生們的眼球，到了面試這一環(huán)節(jié)尤為重要。小編在這里提醒各位考生：考官會(huì)從面試者的面部、發(fā)型、氣味、著裝等方面開(kāi)始分析，得出印象的，這就需要學(xué)生們注意一些面試的禮儀細(xì)節(jié)，以應(yīng)對(duì)面試中可能出現(xiàn)的各種問(wèn)題。職場(chǎng)

　　一、面部

　　對(duì)于男士而言，面部修飾除了要保持整潔之外，最重要的是要注意胡子、鼻毛等，千萬(wàn)不能給考官留下邋遢、不修邊幅的感覺(jué)。

　　對(duì)于女士而言，可以適當(dāng)?shù)鼗�淡妝。女士化妝的基本要求是自然、協(xié)調(diào)。自然就是力求化妝之后沒(méi)有痕跡，給別人造成天生麗質(zhì)的感覺(jué)。俗話說(shuō)，“清水出芙蓉，天然去雕飾”，面試中需要的就是這種感覺(jué)。試想一下，哪一個(gè)考官愿意錄用一個(gè)打扮得像“姨太太”式的人物呢？協(xié)調(diào)就是要和自身整體搭配相協(xié)調(diào)、與環(huán)境相協(xié)調(diào)、與身份相協(xié)調(diào)。靚麗的妝容確實(shí)能給人以活潑時(shí)尚的印象，但參加公務(wù)員（課程）面試的女士一定要注意多站在考官角度考慮問(wèn)題，要讓自己看起來(lái)像一個(gè)政府部門的工作人員，而非參加選美的模特或者演員。

　　二、發(fā)型

　　心理學(xué)研究發(fā)現(xiàn)，見(jiàn)到一個(gè)陌生人時(shí)，頭發(fā)的樣式比面部特征更能吸引對(duì)方的注意。長(zhǎng)發(fā)暗示著健康和性感，短發(fā)看起來(lái)自信而成功，自然、中長(zhǎng)、沒(méi)有特定款式的發(fā)型，則讓人感覺(jué)智慧和真實(shí)。

　　在公務(wù)員面試過(guò)程中，對(duì)于考生而言，發(fā)型的修飾最重要的是要整潔、規(guī)范，長(zhǎng)度適中，款式適合自己。面試時(shí)，男士尤其需要注意的是頭發(fā)不要太長(zhǎng)，具體要求是：前發(fā)不附額，側(cè)發(fā)不掩耳，后發(fā)不及衣領(lǐng)。頭發(fā)超過(guò)肩膀的女士，最好用卡子或者發(fā)箍把頭發(fā)束起來(lái)。面試時(shí)，必須自信、自然地用目光和考官交流，因此，女士前額的頭發(fā)盡量不要遮住眼睛，劉海不要超過(guò)眉毛。面試中，考官相當(dāng)忌諱的是“猶抱琵琶半遮面”的感覺(jué)。

　　三、氣味

　　面試輔導(dǎo)專家建議不要使用香水和氣味濃烈的發(fā)膠、發(fā)乳等，口部最重要的是要力求無(wú)異味。盡量避免面試前進(jìn)食有異味的食物如蔥、蒜、韭菜、海鮮等。在面試之前一定要清理好自己身上的一切不與面試相符的氣味。

　　公務(wù)員的面試，對(duì)于所有參加面試的考生只有一次機(jī)會(huì)建立第一印象，這個(gè)第一印象也是你能否走向成功的關(guān)鍵。所以，面試前，對(duì)于自己的面試形象、禮儀，還是需要精心打造，這也是自信的體現(xiàn)。

　　四、著裝

　　著裝是每一位考生非常關(guān)心的問(wèn)題，畢竟政府公務(wù)人員的穿著還是有一定要求的。選擇服裝的關(guān)鍵是看職位要求，應(yīng)聘政府部門穿著要偏向傳統(tǒng)正規(guī)。公務(wù)員面試時(shí)穿著的服裝不要太花哨華麗，要合乎自身形象，給人以干凈利落、有專業(yè)精神的印象�？傮w來(lái)說(shuō)，男士要顯得簡(jiǎn)潔、大方，女士要讓人感覺(jué)端莊、高雅。

　　在公務(wù)員面試過(guò)程中，男士著裝以西裝、領(lǐng)帶、襯衫、皮鞋為主，色彩應(yīng)以深色為主，特別提倡穿深灰色、藏青色，這兩種顏色的西裝代表忠誠(chéng)、果斷、理性。在選擇領(lǐng)帶時(shí)，要注意與襯衫顏色搭配。皮鞋也以黑色為主，不要穿色彩太過(guò)醒目的皮鞋，以免同衣服不相配。當(dāng)然，要注意襪子的顏色，這是許多人容易忽視的。

　　女士則盡量穿職業(yè)套裝，穿著的顏色同樣應(yīng)當(dāng)以單色為主。女士的衣服如果色彩跳躍，則會(huì)讓考官感覺(jué)此人不夠穩(wěn)重。切忌穿著粉紅色套裝，因?yàn)榉奂t色容易讓人產(chǎn)生輕浮、虛榮的感覺(jué)。女士在選擇鞋子方面，應(yīng)該盡量選擇中跟鞋，這樣一方面能夠襯托女士應(yīng)有的氣質(zhì)，另一方面也不至于在面試的行走中顯得“不見(jiàn)其人，只聞其聲”。

　　綜上所述，在穿著方面，男士不得穿花襯衫、T恤等；女士不得穿超短裙、緊身服、文化衫等，均不可穿背心、短褲、涼鞋、牛仔服裝、運(yùn)動(dòng)鞋。

　　商務(wù)禮儀的重要性

　　隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，各種商務(wù)活動(dòng)日趨繁多，禮儀也在其中發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。 1.規(guī)范行為。禮儀最基本的功能就是規(guī)范各種行為。在商務(wù)交往中，人們相互影響、相互作用、相互合作，如果不遵循一定的規(guī)范，雙方就缺乏協(xié)作的基礎(chǔ)。在眾多的商務(wù)規(guī)范中，禮儀規(guī)范可以使人明白應(yīng)該怎樣做，不應(yīng)該怎樣做，哪些可以做，哪些不可以做，有利于確定自我形象，尊重他人，贏得友誼。 2.傳遞信息。禮儀是一種信息，通過(guò)這種信息可以表達(dá)出尊敬、友善、真誠(chéng)等感情，使別人感到溫暖。在商務(wù)活動(dòng)中，恰當(dāng)?shù)亩Y儀可以獲得對(duì)方的好感、信任，進(jìn)而有助于事業(yè)的.發(fā)展。 3.增進(jìn)感情。在商務(wù)活動(dòng)中，隨著交往的深入，雙方可能都會(huì)產(chǎn)生一定的情緒體驗(yàn)。它表現(xiàn)為兩種情感狀態(tài)：一是感情共鳴，另一種是情感排斥。禮儀容易使雙方互相吸引，增進(jìn)感情，導(dǎo)致良好的人際關(guān)系的建立和發(fā)展。反之.如果不講禮儀，粗俗不堪，那么就容易產(chǎn)生感情排斥，造成人際關(guān)系緊張，給對(duì)方造成不好的印象。 4.樹(shù)立形象。一個(gè)人講究禮儀，就會(huì)在眾人面前樹(shù)立良好的個(gè)人形象;一個(gè)組織的成員講究禮儀，就會(huì)為自己的組織樹(shù)立良好的形象，贏得公眾的贊省。現(xiàn)代市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)除了產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)外，更體現(xiàn)在形象競(jìng)爭(zhēng)。一個(gè)具有良好信譽(yù)和形象的公司或企業(yè)，就容易獲得社會(huì)各方的信任和支持，就可在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地。所以，商務(wù)人員時(shí)刻注重禮儀，既是個(gè)人和組織良好素質(zhì)的體現(xiàn)，也是樹(shù)立和鞏固良好形象的需要。 商務(wù)禮儀是在商務(wù)活動(dòng)中體現(xiàn)相互尊重的行為準(zhǔn)則。商務(wù)禮儀的核心是一種行為的準(zhǔn)則，用來(lái)約束我們?nèi)粘Ｉ虅?wù)活動(dòng)的方方面面。商務(wù)禮儀的核心作用是為了體現(xiàn)人與人之間的相互尊重。這樣我們學(xué)習(xí)商務(wù)禮儀就顯得更為重要。我們可以用一種簡(jiǎn)單的方式來(lái)概括商務(wù)禮儀，它是商務(wù)活動(dòng)中對(duì)人的儀容儀表和言談舉止的普遍要求。

　　文明禮儀常識(shí)需知

　　個(gè)人禮儀是其他一切禮儀的基礎(chǔ)，是一個(gè)人儀容光煥發(fā)、儀表、言談、行為舉止的綜合體現(xiàn)，是個(gè)人性格、品質(zhì)、情趣、素養(yǎng)、精神世界和生活習(xí)慣的外在表現(xiàn)�？偟囊�(guī)范為：整潔清爽、端莊大方。

　　一、儀表儀態(tài)禮儀

　　保持頭發(fā)清潔，修飾得體，發(fā)型與本人自身?xiàng)l件、身份和工作性質(zhì)相適宜。男士應(yīng)每天修面剃須。女士化妝要簡(jiǎn)約、清麗、素雅，避免過(guò)量使用芳香型化妝品，避免當(dāng)眾化妝或補(bǔ)妝。表情自然從容，目光專注、穩(wěn)重、柔和。手部保持清潔，在正式的場(chǎng)合忌有長(zhǎng)指甲。

　　站姿

　　挺直、舒展，手臂自然下垂。正式場(chǎng)合不應(yīng)將手插在褲袋里或交叉在胸前，不要有下意識(shí)的小動(dòng)作。女性站立時(shí)雙腿要基本并攏，腳位應(yīng)與服裝相適應(yīng)。穿緊身短裙時(shí)，腳跟靠近，腳尖分開(kāi)呈“V”狀或“Y”狀；穿禮服或者旗袍時(shí)，可雙腳微分。

　　坐姿

　　入座時(shí)動(dòng)作應(yīng)輕而緩，輕松自然。不可隨意拖拉椅凳，從椅子的左側(cè)入座，沉著安靜地坐下。女士著裙裝入座時(shí)，應(yīng)將裙子后片攏一下，并膝或雙腿交叉向后，保持上身端正，肩部放松，雙手放在膝蓋或椅子扶手上。男士可以微分雙腿（一般不要超過(guò)肩寬），雙手自然放在膝蓋或椅子扶手上。

　　離座時(shí)，應(yīng)請(qǐng)身份高者先離開(kāi)。離座時(shí)動(dòng)作輕級(jí)，不發(fā)出聲響，從座位的左側(cè)離開(kāi)，站好再走，保持體態(tài)輕盈、穩(wěn)重。

　　走姿

　　行走時(shí)應(yīng)抬頭，身份重心稍前傾，挺胸收腹，上體正直，雙肩放松，兩臂自然前后擺動(dòng)，腳步輕而穩(wěn)，目光自然，不東張西望。

　　遵守行路規(guī)則，行人之間互相禮讓。三人并行，老人、婦幼走在中間。男女一起走時(shí)，男士一般走在外側(cè)。走路時(shí)避免吃東西或抽煙。遇到熟人應(yīng)主動(dòng)打招呼或問(wèn)候，若需交談，應(yīng)靠路邊站立，不要防礙交通。

　　二、交談禮儀

　　態(tài)度誠(chéng)懇，表情自然、大方，語(yǔ)言和氣親切，表達(dá)得體。談話時(shí)不可用手指指人，做手勢(shì)動(dòng)作幅度要小。談話者應(yīng)保持一定距離。在公共場(chǎng)合男女之間不要耳鬢廝磨，與非親屬關(guān)系的異性避免長(zhǎng)時(shí)間攀談、耳語(yǔ)。

　　對(duì)長(zhǎng)輩、師長(zhǎng)、上級(jí)說(shuō)話要尊重，對(duì)下級(jí)、晚輩、學(xué)生說(shuō)話則注意平易近人。同時(shí)與幾個(gè)人談話，不要把注意力集中在一兩個(gè)人身上，要照顧到在場(chǎng)的每一個(gè)人，注意聽(tīng)取對(duì)方的話。

　　不可出言不遜、強(qiáng)詞奪理。不可談人隱私，揭人短處。不可背后議論他人，撥弄是非。不說(shuō)荒誕離奇、聳人聽(tīng)聞的事，不搞小廣播。談話中意見(jiàn)不一致時(shí)，要保持冷靜，以豁達(dá)的態(tài)度包容異已或回避話題。忌在公眾場(chǎng)合為非原則性問(wèn)題大聲喧嘩、爭(zhēng)執(zhí)打鬧。遇有攻擊、侮辱性言辭，一定要表態(tài)，但要掌握尺度。

　　三、服飾禮儀

　　服飾是一種文化，反映一個(gè)民族的文化素養(yǎng)、精神面貌和物質(zhì)文明發(fā)展的程度；著裝是一門藝術(shù)，正確得體的著裝，能體現(xiàn)個(gè)人良好的精神面貌、文化修養(yǎng)和審美情趣。公務(wù)場(chǎng)合著裝要端莊大方；參加宴會(huì)、舞會(huì)等應(yīng)酬交際著應(yīng)突出時(shí)尚個(gè)性；休閑場(chǎng)合穿著舒適自然。全身衣著顏色一般不超地三種。

　　男士著裝

　　男士穿著西裝時(shí)務(wù)必整潔、筆挺。正式場(chǎng)合應(yīng)穿著統(tǒng)一面料、統(tǒng)一顏色的套裝，內(nèi)穿單色襯衫，打領(lǐng)帶，穿深色皮鞋。三件套的西裝，在正式場(chǎng)合下不能脫外套。按照國(guó)家慣例，西裝里不穿毛背心和毛衣，在我國(guó)最多只加一件“V”字領(lǐng)毛衣，以保持西裝線條美。

　　襯衫的領(lǐng)子要挺括，不可有污垢、汕漬。襯衫下擺要塞進(jìn)褲子里，系好領(lǐng)口和袖扣，襯衫領(lǐng)口和袖口要長(zhǎng)于西服上裝領(lǐng)口和袖口1—2厘米，以顯有層次感，襯衫里面的內(nèi)衣領(lǐng)口和袖口不能外露。

　　領(lǐng)帶結(jié)要飽滿，與襯衫領(lǐng)口要吻合。領(lǐng)帶的長(zhǎng)度以系好后大箭頭垂到皮帶扣為宜。西裝穿著系鈕扣時(shí)，領(lǐng)帶夾夾在襯衫的第三粒和第四粒鈕扣之間。

　　穿西裝一定要穿皮鞋，鞋的顏色不應(yīng)淺于褲子。黑皮鞋可以配黑色、灰色、藏青色西服，深棕色鞋子配黃褐色或米色西服，鞋要上油擦亮。襪子一般應(yīng)選擇黑色、棕色或藏青色，與長(zhǎng)褲顏色相配任何時(shí)候，忌黑皮鞋配白襪子。

　　女士著裝

　　辦公室服飾的色彩不宜過(guò)于奪目，應(yīng)盡量考慮與辦公室色調(diào)、氣氛相和諧，并與具體的職業(yè)分類相吻合。服飾應(yīng)舒適方便，以適應(yīng)整日的工作強(qiáng)度。坦露、花哨、反光的服飾是辦公室所忌用的。較為正式的場(chǎng)合，應(yīng)選擇女性正式的職業(yè)套裝；較為寬松的職業(yè)環(huán)境，可選擇造型感穩(wěn)定、線條感明快、富有質(zhì)感和挺感的服飾。服裝的質(zhì)地應(yīng)盡可能考究，不易皺褶。

　　穿裙子時(shí)，襪子的顏色應(yīng)與裙子的顏色相協(xié)調(diào)，襪子口避免露在裙子外面。年輕女性的短裙至膝蓋上3—6厘米，中老年女性的裙子要及膝下3厘米左右。鞋子要舒適、方便、協(xié)調(diào)而不失文雅。

　　飾物

　　佩戴飾物要考慮人、環(huán)境、心情、服飾風(fēng)格等諸多因素間的關(guān)系，力求整體搭配協(xié)調(diào)。遵守以少為佳、同質(zhì)同色、符合身份的原則。

　　男士只能佩戴戒指、領(lǐng)飾、項(xiàng)鏈等，注重少而精，以顯陽(yáng)剛之氣。女性飾物種類繁多，選擇范圍比較廣，飾物的佩帶要與體形、發(fā)型、臉型、膚色、服裝和工作性質(zhì)相協(xié)調(diào)。吊唁時(shí)只能戴結(jié)婚戒指、珍珠項(xiàng)鏈和素色飾物。

公務(wù)員面試禮儀14

　　一、套裝是首選

　　西裝西褲最好選擇套裝，實(shí)用又方便。在套裝的選擇上，需要注意兩點(diǎn)。首先，套裝的質(zhì)量不能很差。襯衫應(yīng)與西服顏色協(xié)調(diào)，不能是同一色，白色襯衣配各種顏色的西服效果都不錯(cuò)。襯衫衣袖要稍長(zhǎng)于西裝衣袖0.5～1厘米，領(lǐng)子要高出西裝領(lǐng)子1～1.5厘米，以顯示衣著的層次。

　　褲子除了要與上身西裝保持色調(diào)一致以外，還應(yīng)該注意不要太窄太緊身，保留有一定的寬松度，也不要太短，以恰好可以蓋住皮鞋的鞋面為好。背帶褲、牛仔褲、運(yùn)動(dòng)褲、短褲不適宜正式場(chǎng)合。

　　二、領(lǐng)帶是亮點(diǎn)

　　領(lǐng)帶的'色調(diào)、圖案豐富多樣，搭配空間非常大，而領(lǐng)帶在整體所占的面積說(shuō)大不大，說(shuō)小不小，決定了領(lǐng)帶可以成為職業(yè)裝的亮點(diǎn)!在視覺(jué)上領(lǐng)帶占領(lǐng)著相當(dāng)重要的分隔線作用，因此領(lǐng)帶與襯衫、西裝的搭配就顯得相當(dāng)有影響力了!搭配得當(dāng)就能將品味提升。即使身穿經(jīng)典的西裝襯衫，搭配不同風(fēng)格的領(lǐng)帶就能將整體風(fēng)格變換。

　　三、亮點(diǎn)一個(gè)足夠

　　皮鞋、皮帶、襪子、公文包只要起到最基本的作用就可以了，點(diǎn)綴的功能就讓給領(lǐng)帶吧!皮帶要低調(diào)，顏色以黑色為最好，皮帶頭避免過(guò)大過(guò)亮，花紋與圖案也簡(jiǎn)單為宜。

　　襪子要隱藏，以深色為好，不需要明顯的圖案與花紋，深色的襪子能夠在視覺(jué)上隱藏起來(lái)。皮鞋要穩(wěn)重，盡量選擇黑色，這與白襯衣、深色西裝一樣屬于最穩(wěn)重、最保險(xiǎn)的色調(diào)。要注意經(jīng)常擦鞋，保持鞋面的清潔光亮，讓人感覺(jué)你是個(gè)注重形象、值得依賴跟長(zhǎng)期合作的人。

公務(wù)員面試禮儀15

　　一、有風(fēng)格而不華麗

　　女生不一定穿著套裝，上下裝顏色款式剪裁合適就可以了，襯衫盡量選擇淺色系，色彩得體的同時(shí)還可以穿出自己的風(fēng)格，突出個(gè)人的氣質(zhì)，強(qiáng)調(diào)個(gè)人的魅力。半截裙使人顯得穩(wěn)重、自信、大方、干練，給人“信得過(guò)”的印象。

　　整體出現(xiàn)的色彩不要超過(guò)3種，也不要運(yùn)用過(guò)于耀眼的顏色如熒光色。如果外套的顏色比較深，則可選擇顏色亮一點(diǎn)的襯衣;而如果外套的顏色很跳，則要選擇深色或白色襯衣進(jìn)行中和。

　　二、干凈整潔

　　你的著裝再得體，也必須保持干凈整潔，這是最起碼的要求。干凈整潔不僅僅是指衣服，頭發(fā)的整潔也很重要，無(wú)論是穿裙裝還是西褲，鞋子都不應(yīng)該被忽略。因此，首先要保證你的鞋子是干凈的，其次穿高跟鞋的走姿應(yīng)當(dāng)自然大方，而不應(yīng)是痛苦狀，那樣會(huì)讓人覺(jué)得缺乏素質(zhì)與自信。

　　三、妝容體現(xiàn)氣質(zhì)

　　職場(chǎng)女性應(yīng)當(dāng)適當(dāng)化妝，令你更加奕奕有神。妝容淡雅自然為宜，濃妝艷抹的，粉底自然膚色即可，眼線與眼影不宜畫得太重，唇膏要選用自然淡雅的顏色口紅增加自然美感，用棕色眉筆調(diào)整眉形，用睫毛膏讓眼睛更加有神!

　　四、發(fā)型順眼得體

　　發(fā)型應(yīng)該干凈利落，不管長(zhǎng)發(fā)還是短發(fā)，一定洗得干凈、梳得整齊，增添青春的'活力。發(fā)型可根據(jù)衣服正確搭配，要善于利用視覺(jué)錯(cuò)覺(jué)來(lái)改變臉形，如臉型過(guò)長(zhǎng)的人，可留較長(zhǎng)的前劉海，并且盡量使兩側(cè)頭發(fā)蓬松，這樣長(zhǎng)臉看起來(lái)不太明顯;脖頸過(guò)短的人，則可選擇干凈利落的短發(fā)來(lái)拉長(zhǎng)脖子的視覺(jué)長(zhǎng)度;臉型太圓或者太方的人，一般不適合留齊耳的發(fā)型，也不適合中分頭路，應(yīng)該適當(dāng)增加頭頂?shù)陌l(fā)量，使額頭部分顯得飽滿，在視覺(jué)上減弱下半部分臉型的寬度;根據(jù)應(yīng)聘的不同職業(yè)，發(fā)型也應(yīng)有所差異。

　　雖說(shuō)一個(gè)人的內(nèi)在是最重要的，在職場(chǎng)上能力強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)足是硬道理，但在當(dāng)今人與人之間接觸頻繁緊密的全球化發(fā)展模式下，外表的大方得體是對(duì)合作人的尊重，也能讓人感覺(jué)舒適，促成合作愉快!

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