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5.12護士節(jié)活動方案

時間:2022-05-22 16:13:29 活動方案 我要投稿

5.12護士節(jié)活動方案

  為了確保工作或事情能有條不紊地開展,就需要我們事先制定方案,方案屬于計劃類文書的一種。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?以下是小編精心整理的5.12護士節(jié)活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

5.12護士節(jié)活動方案

5.12護士節(jié)活動方案1

  為慶!5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷提升我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務(wù)”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)討論,在全院范圍內(nèi)開展“5.12”國際護士節(jié)慶;顒樱唧w方案制定如下:

  一、活動主題

  轉(zhuǎn)變護理理念,推進優(yōu)質(zhì)護理。

  二、活動內(nèi)容

  (一)開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會;

  (二)開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會;

  (三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

  (四)開展以“優(yōu)質(zhì)護理之我想”為主題的質(zhì)量改進座談會議;

  (五)組織全院護士“放飛心情、快樂生活”輕松休閑半日游活動;

  (六)院領(lǐng)導(dǎo)慰問臨床一線護士活動;

  (七)參加嘉興市護理節(jié)活動。

  三、活動安排與具體要求

  (一)5月6日、8日、9日分3批組織全院護理人員到__花園生態(tài)農(nóng)莊“放飛心情、快樂生活”自助采摘半日游活動,要求各科室護士長合理排班。

  (二)5月13日開展以“用陽光的心態(tài)面對工作”為主題的低年資護士座談會,邀請3年內(nèi)獲得系統(tǒng)、院十佳護士、優(yōu)秀護士等稱號的護士代表與低年資護士進行面對面的.現(xiàn)場交流,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè),無私奉獻的南丁格爾精神。

  (三)5月15日開展以“如何當好一名護士長”為主題的護士長管理座談會,圍繞做好一名護士長需要具備的素質(zhì)、新老護士長就科室團隊建設(shè)、護理質(zhì)控、護士培訓(xùn)等方面進行交流討論,以提升護士長管理能力。

  (四)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。上半年護理部組織全院護士進行靜脈輸液、護理體檢、氧氣霧化、心電監(jiān)護、心肺復(fù)蘇、簡易呼吸囊等操作大練兵,于4月30日前分批次進行考核選拔。

  (五)4月23日下午開展以“優(yōu)質(zhì)護理之我想”為主題的質(zhì)量改進座談會議,要求各護理單元選擇優(yōu)質(zhì)護理、流程改建等方面改進的內(nèi)容在會上進行交流討論,護士長與科室質(zhì)量改進小組人員參加。

  (六)5月11日上午院領(lǐng)導(dǎo)院領(lǐng)導(dǎo)慰問臨床一線護士,送上鮮花蛋糕與護士節(jié)的祝賀。

  (七)5月10日下午選派護士代表參加嘉興市護理學(xué)會關(guān)于開展“深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)打造特色護理品牌”活動。

  今年是衛(wèi)生部在全國范圍內(nèi)推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的第四個年頭,我們要樹立“用愛護理患者,用知識守護生命”、“基礎(chǔ)護理是根基,?谱o理是價值”的專業(yè)理念,堅持“以病人為中心”,進一步規(guī)范臨床護理工作,不斷改善優(yōu)化服務(wù)流程。

  注重細節(jié)管理,倡導(dǎo)護士以陽光的心態(tài)面對工作,不斷加強護理內(nèi)涵建設(shè),提高?谱o理水平,打造特色品牌服務(wù),以進一步推進和深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。

5.12護士節(jié)活動方案2

  為隆重紀念XX年國際護士節(jié),進1步推動XX市精神文明建設(shè),促進XX市護理工作發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,為加快XXX建設(shè)步伐發(fā)展發(fā)揮更大作用,經(jīng)研究決定,在全市開展紀念國際護士節(jié)系列活動,特制定本方案:

  一、指導(dǎo)思想

  以深入貫徹落實《XX年公立醫(yī)院改革試點工作安排》關(guān)于“推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”的部署和全國護理工作會議精神,結(jié)合全省衛(wèi)生系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動和“三好一滿意”活動,深化以[)病人為中心,用星級護理服務(wù)理念,進1步規(guī)范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)。

  二、活動目標

  增強服務(wù)意識,密切護患關(guān)系,努力實現(xiàn)護患關(guān)系零距離、護理質(zhì)量零差錯、護理技術(shù)零缺陷、護理服務(wù)零投訴的工作目標,打造護理優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,真正實現(xiàn)“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。

  三、活動主題

  1、愛心如海,護理無限

  2、詮釋護士職業(yè)內(nèi)涵,展示護士亮麗風采

  四、活動內(nèi)容:

 、逶u選“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”

  ㈡評選“星級護士”

 、玳_展護士禮儀風采大賽。

  六、時間安排

  1、4月10日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”的初評,遴選出五個科室;4月13日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”的.終評,在被選的5個科室中再選出三個科室作為本次活動的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)”。

  2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。

  3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。

  七、活動內(nèi)容

  活動內(nèi)容:

  1、院領(lǐng)導(dǎo)致護理人員的慰問信。

  2、發(fā)放人均價值約200元的節(jié)日禮品。

  3、發(fā)放護士鞋。

  4、分批組織獲獎護理人員外出修養(yǎng)或拓展訓(xùn)練。

  5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。

  請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關(guān)材料。

5.12護士節(jié)活動方案3

  為隆重紀念“5.12”國際護士節(jié),激發(fā)全縣廣大醫(yī)務(wù)工作者為人民健康服務(wù)的熱情,促進衛(wèi)生事業(yè)向前發(fā)展。根據(jù)上級有關(guān)要求,本著既隆重熱烈,又勤儉樸素的原則,經(jīng)研究,決定舉辦海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀念“5.12”國際護士節(jié)系列活動,特制訂本方案。

  一、活動主題

  紀念“5.12”國際護士節(jié)活動,學(xué)習(xí)、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,以及為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),必須緊扣“展衛(wèi)生風采,樹衛(wèi)生形象,促衛(wèi)生發(fā)展”主題,必須與基本公共衛(wèi)生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫(yī)護服務(wù)質(zhì)量以及衛(wèi)生行業(yè)作風建設(shè)緊密結(jié)合起來,深入推進我縣“廉潔誠信醫(yī)院”建設(shè),全面提升護理工作水平,為患者提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù),展示我縣衛(wèi)生系統(tǒng)新形象,推動衛(wèi)生各項工作向前發(fā)展。

  二、活動內(nèi)容

 。ㄒ唬┭葜v比賽

  1、主題及要求

  以“推介××”為主題,演講者通過演講并配合ppt(幻燈片)演示,推介本單位的基本情況,工作性質(zhì)、工作情況等內(nèi)容。各單位可結(jié)合自身實際,選取醫(yī)院管理、護理工作、醫(yī)療服務(wù)、行風建設(shè)、公共衛(wèi)生服務(wù)等方面其中一個內(nèi)容進行演繹。

  2、比賽程序

  比賽分初賽、復(fù)賽、決賽。初賽在本單位內(nèi)進行選撥,選撥1名人員參加復(fù)賽,并將參加復(fù)賽人員名單于4月10日前報局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。復(fù)賽由活動領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,并決出5名優(yōu)勝者參加決賽。決賽初定于5月12日在5。12護士節(jié)紀念大會上進行,現(xiàn)場選撥出一、二、三名及優(yōu)秀獎。

  3、參賽對象

  全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位。

 。ǘ┳o理禮儀比賽

  1、參賽對象。全縣醫(yī)療衛(wèi)生單位護理人員。

  2、比賽程序。(同演講比賽)

  3、比賽內(nèi)容。具體方案另行下發(fā)。

 。ㄈ┰u選20xx年度優(yōu)秀護士

  1、評選范圍和名額

  全縣衛(wèi)生系統(tǒng)評選表彰優(yōu)秀護士共31名。名額分配:彭湃醫(yī)院8名,中醫(yī)醫(yī)院、婦幼保健院、梅隴人民醫(yī)院各2名,各中心衛(wèi)生院、海城、附城、城東衛(wèi)生院、粵東、水電、優(yōu)撫(康復(fù))、黃江、老區(qū)醫(yī)院各1名,共12名,其他衛(wèi)生醫(yī)療單位共7名。

  2、評選條件

  (1)遵守黨的路線、方針、政策,遵紀守法,品行端正,有高尚的職業(yè)道德和全心全意為病人服務(wù)及無私奉獻的精神。

  (2)具有護士執(zhí)業(yè)資格,在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現(xiàn)職護士。

 。3)熱愛護理事業(yè),有強烈的事業(yè)心和責任感,刻苦鉆研,熟練掌握基礎(chǔ)護理和專業(yè)護理知識,業(yè)務(wù)水平高,近2年內(nèi)工作中未發(fā)生差錯。

  3、評選的方法和要求

 。1)由各單位推薦。各單位應(yīng)堅持走群眾路線,廣泛聽取群眾意見,采取自下而上民主推薦。推薦的`人選應(yīng)事跡突出,具有代表性,是群眾公認的先進典型。

 。2)被推薦人選要認真填寫《海豐縣20xx年度優(yōu)秀護士審批表》(附件),先進事跡材料必須做到實事求是,內(nèi)容詳實,重點突出,不少于800字。由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛(wèi)生局人事股,同時,提供優(yōu)秀護士推薦人《護士執(zhí)業(yè)資格證》復(fù)印件1份。經(jīng)局評選領(lǐng)導(dǎo)小組討論決定評選結(jié)果。

  (3)評選領(lǐng)導(dǎo)小組研究,并在縣局網(wǎng)站公示無異議后確定。

  (4)表彰。在5。12紀念大會上進行表彰。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

  成立海豐縣衛(wèi)生系統(tǒng)20xx年紀念5。12國際護士節(jié)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

  組長:顏榮林

  副組長:洪獻就、吳仁聲、林秀蘭、賴佛勝、鐘榮輝

  成員:鐘秀業(yè)、陳向華、陳賢彬、馬澤葵、劉建輝、各醫(yī)療衛(wèi)生單位負責同志。

  由洪獻就同志負責護理禮儀比賽組織活動,林秀蘭同志負責演講比賽、優(yōu)秀護士評選組織活動。其他同志按職能及線條協(xié)助。

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。集中在局辦公室統(tǒng)一辦公,負責整個活動的組織協(xié)調(diào)、后期保障、以及日常事務(wù)等,成員如下:

  主任:林秀蘭

  副主任:鐘秀業(yè)

  成員:黃小麗、林加樟、李煒、陳永強、莊東華、曾海璇、李俐斯、蔡海群、余群英

  四、幾點要求

 。ㄒ唬└鲉挝灰叨戎匾5。12護士節(jié)系列活動,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓落實,精心組織,積極參與,服從安排。除了參加局統(tǒng)一組織的活動外,在安排好正常醫(yī)療秩序之余,各單位可開展適當?shù)挠幸饬x的紀念、表彰活動,并將活動方案上報縣衛(wèi)生局批準。

 。ǘ└鲉挝粦(yīng)在5。12國際護士節(jié)來臨之際,切實加強護理隊伍建設(shè),積極開展尊重、關(guān)愛護理人員,特別是護理一線人員的活動。積極推動優(yōu)質(zhì)護理持續(xù)開展,進一步密切醫(yī)患關(guān)系,努力創(chuàng)建“三好一滿意”醫(yī)院,在全社會營造濃烈輿論氛圍,樹立護理人員的良好形象。

  (三)嚴格遵守有關(guān)財經(jīng)紀律,嚴禁借機大操大辦、亂發(fā)財物、大吃大喝、公款旅游等行為,違者將給予嚴肅處理。

5.12護士節(jié)活動方案4

  為了隆重紀念20xx年“”國際護士節(jié),進一步推動我院精神文明建設(shè),促進我院護理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,在實現(xiàn)我院跨越式發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用。經(jīng)研究決定,在全院范圍內(nèi)開展紀念“”國際護士節(jié)系列活動,具體方案制定如下:

  一、活動目的

  為紀念“”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設(shè)和精神文明建設(shè),不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節(jié)服務(wù)”的理念,促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。

  二、活動主題

  以人為本,細節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護。

  三、領(lǐng)導(dǎo)小組

  成立紀念“”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

  組 長:

  副組長:(常務(wù))

  成 員:

  四、活動內(nèi)容

 。ㄒ唬┰u選“優(yōu)秀護士”活動;

 。ǘ巹(chuàng)“星級護士站”活動;

 。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

 。ㄋ模┱匍_紀念國際護士節(jié)暨表彰大會。

  五、時間安排

 。ㄒ唬4月27日前完成“優(yōu)秀護士”和“星級護士站”的評選工作;

 。ǘ4月30日前完成護理技能操作比賽;

 。ㄈ5月9日下午召開紀念國際護士節(jié)暨表彰大會。

  六、評選條件

 。ㄒ唬皟(yōu)秀護士”評選條件

  1. 本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的'護理人員;

  2. 熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

  4. 堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5. 熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;

  6. 近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

 。ǘ靶羌壸o士站”評選條件

  1. 護士站環(huán)境優(yōu)美,布局合理,物品擺放規(guī)范;

  2. 全體護士儀表端莊文雅,精神面貌積極向上,使用文明用語,行為舉止符合護士行為規(guī)范;

  3. 團隊協(xié)助精神好,醫(yī)護關(guān)系融洽,患者投訴少。

  七、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優(yōu)秀護士”候選人一名;社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推薦。

 。ǘ┥陥蟆靶羌壸o士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內(nèi)的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

 。ㄈ┽t(yī)院紀念“”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組按推薦名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“星級護士站”2個。

 。ㄋ模┳o理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

5.12護士節(jié)活動方案5

  一、活動主題

  以人為本,細節(jié)服務(wù),深耕社區(qū)引領(lǐng)創(chuàng)新照護

  二、領(lǐng)導(dǎo)小組

  成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組

  三、活動內(nèi)容

 。ㄒ唬┰u選“優(yōu)秀護士”活動。

 。ǘ巹(chuàng)“護士站”活動。

 。ㄈ╅_展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽。

 。ㄋ模┱匍_紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  四、評選條件

  “優(yōu)秀護士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

  2、熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻。

  3、具有良好的.思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象。

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、熟練掌握基礎(chǔ)護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著。

  6、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

5.12護士節(jié)活動方案6

各部門(科室):

  為慶祝20xx年五四青年節(jié)暨5.12國際護士節(jié),進一步推動我院精神文明建設(shè),凝心聚力,傳遞正能量,促進我院醫(yī)療工作發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,激發(fā)每位年青人的.工作熱情。經(jīng)醫(yī)院研究決定,特舉辦“唱響春天歌唱比賽”,現(xiàn)將活動事項安排如下:

  一、活動主題:唱響春天 我心飛揚

  二、參賽選手:湘雅博愛康復(fù)醫(yī)院全體青年職工

  三、參賽要求

  1、選手自選參賽曲目,參賽歌曲內(nèi)容要求健康、向上;

  2、唱法不限,民族、通俗、美聲等均可;

  3、表演形式以獨唱、對唱、小合唱為主,鼓勵有創(chuàng)意的形式,如伴奏、伴舞等;

  4、歌曲光碟、服裝道具等自備。

  四、節(jié)目分配:

  參賽人員名單、參賽歌曲于4月20日前上報至護理部。

  五、時間安排:4月20日上午12點報名截止,5月9日9:00進行比賽。

  六、比賽形式

  比賽采取“抽簽制”,賽前一周進行抽簽,參賽選手依抽簽順序上場演唱;演唱開始后,參賽選手不得要求中途終止演唱,演唱結(jié)束后不得要求重新演唱第二輪。

  七、獎項設(shè)置

  一等獎(1名)

  二等獎(2名)

  三等獎(3名)

  最佳人氣獎(1名)

  最佳臺風獎(1名)

  最佳潛質(zhì)獎(1名)

  最佳才藝獎(1名)

  紀念獎(參賽選手)

  xx委員會

  20xx年4月17日

5.12護士節(jié)活動方案7

  一、活動目的

  為了慶!5.12國際護士節(jié)”弘揚南丁格爾無私奉獻救死扶傷的人道主義精神。樹立白衣天使愛崗敬業(yè),誠信服務(wù),廉潔行醫(yī)的`良好形象,鼓勵廣大護理學(xué)生熱愛護理事業(yè),增強護理學(xué)生的自信心,責任感和使命感,使每位學(xué)生更加深刻的領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內(nèi)涵,促進學(xué)院和諧發(fā)展,由護理教研室主辦、學(xué)生會、團總支承辦了5.12護士節(jié)大型文藝匯演。

  二、活動時間

  xx年05月12日晚7點到9點半

  三、參加成員

  學(xué)院及各院系領(lǐng)導(dǎo)、老師,護理學(xué)院全體師生及各院系代表

  四、活動流程

  1.主持人致開幕詞

  2.介紹蒞臨領(lǐng)導(dǎo)、老師

  3.由領(lǐng)導(dǎo)致辭并宣布晚會開始

  4.文藝節(jié)目演出

  (1)歌曲類;

  (2)舞蹈類;

  (3)情景劇;

  (4)“中國南丁格爾服務(wù)總隊鶴壁分隊”授旗儀式;

  (5)湘江小學(xué)師生代表感恩活動系列表演。

  5.宣布晚會結(jié)束,請各位領(lǐng)導(dǎo)、老師離席。

  五、活動準備 1.節(jié)目彩排;2.舞臺搭建及現(xiàn)場布置

5.12護士節(jié)活動方案8

  在“5.12”到來之際,護理部將舉辦以“貼近患者、奉獻愛心”為主題的系列慶;顒印V荚谝(guī)范護理人員的基本技能,加強護患溝通,改善護患關(guān)系。使護士在工作中更加貼近患者,為患者提供優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的護理服務(wù)。

  系列活動一、舉辦“我的.健康——我做主”護患聯(lián)誼會

  護士、住院病人、陪護共同參與。采取游戲互動、現(xiàn)場搶答、發(fā)放小獎品的形式,使大家在輕松、愉快的環(huán)境中了解疾病的預(yù)防、保健等健康知識,護士的專業(yè)知識也在活動中得以體現(xiàn)。通過這種寓教于樂的形式將起到健康宣教和促進護患和諧關(guān)系的目的。

  系列活動二、中西醫(yī)護理技能大賽

  組織全院性中西醫(yī)護理技能大賽。(靜脈輸液、耳穴壓豆)。護理部統(tǒng)一操作流程、統(tǒng)一考核標準、統(tǒng)一組織規(guī)范性培訓(xùn),通過比賽進一步促進全院護理人員專項技能的規(guī)范化。以科室為單位進行初選,各科選出兩名優(yōu)勝者參加全院組織的決賽,并對優(yōu)秀人員進行表彰。 系列活動三、開展院“護理服務(wù)標兵”評選。

  為樹立我院護理隊伍的良好形象,充分激勵全院護士愛崗敬業(yè)、服務(wù)奉獻、爭先創(chuàng)優(yōu)的精神,力爭做到患者滿意、醫(yī)院滿意、社會滿意的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),全院將開展 “護理服務(wù)標兵 ”的評選活動。通過住院病人投票、科室民主評議評出各科室業(yè)務(wù)精、服務(wù)好、工作作風嚴謹、協(xié)作精神強的“護理服務(wù)標兵”予以表彰。

  系列活動三、慶!5.12”國際護士節(jié)表彰聯(lián)誼會

  1、對中西醫(yī)護理技能大賽、中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識比賽、院護理服務(wù)標兵給予表彰。

  2、文藝表演

5.12護士節(jié)活動方案9

  在___院范圍內(nèi)開展“5.12”國際護士節(jié)慶祝活動,具體方案制定如下:

  一、活動主題

  慶!5.12”護士節(jié),展示護士風采

  二、活動時間

  20__年_月_日(如時間變動,另行通知)

  三、活動地點

  多功能報告廳

  四、活動對象

  全院護理人員

  五、活動內(nèi)容

  (一)領(lǐng)導(dǎo)致辭

  (二)表彰先進

  (三)特色護理匯報

  (四)文藝演出

  1、微電影—護士工作風采(主題曲:醫(yī)護版三生三世)

  2、小品(洗手版)小蘋果

  3、護理急救情景演示(心肺復(fù)蘇找錯)

  (五)參觀優(yōu)質(zhì)護理版面墻

5.12護士節(jié)活動方案10

  為宏揚南丁格爾精神,增強護理專業(yè)凝聚力,展現(xiàn)護理奮發(fā)向上、不斷進取的'自信心。__學(xué)院特別在5.12的到來之際,隆重舉行主題為“godisagirl”的5.12國際護士節(jié)系列活動。

  1、護士節(jié)主題征文

  時間:_月_日—_日

  2、美化實驗室

  時間:_月_日

  3、愛心卡片輕飛揚—公道健康膳食知識宣傳

  時間:_月_日

  地點:各食堂門口

  4、護理職業(yè)生涯講座—__省護理學(xué)會理事長___

  時間:_月_日

  地點:__

  5、5.12護士節(jié)授帽儀式暨文藝晚會

  時間:_月_日

  地點:__

  6、天使在翱翔之醫(yī)院行

  時間:_月_日

  地點:__大學(xué)各附屬醫(yī)院及省內(nèi)各醫(yī)院

  20xx歡慶5.12護士節(jié)活動方案5

  在“5·12”國際護士節(jié)到來之際,為傳承護理文化,豐富校園生活,使學(xué)生穩(wěn)固職業(yè)思想,強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養(yǎng),塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng)優(yōu)意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:

  一、活動主題

  “追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神。

  宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優(yōu)秀護理人才

  二、活動內(nèi)容

  最牛女生評選活動

  三、時間安排

  20__年_月_日—20__年_月_日

  四、具體活動

  護理系最牛女生評選活動。

  參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯(lián)系方式。由班長或體育委員統(tǒng)計交給體育部。

  表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。

5.12護士節(jié)活動方案11

  為進一步推進優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),落實優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)考評激勵機制,經(jīng)研究決定,由護理部組織舉辦“5.12國際護士節(jié)”活動,進行20xx年度“優(yōu)秀護士長、榮譽護士、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)明星、優(yōu)秀帶教老師”等評選表彰,舉辦“天使風采攝影大賽”,參加衛(wèi)計局舉辦的全縣醫(yī)療機構(gòu)“5.12國際護士節(jié)”曲藝表演大賽,以激發(fā)全院職工團隊協(xié)作意識,提高凝聚力,使我院護理服務(wù)質(zhì)量再上新臺階。

  一、組織機構(gòu)

  1.成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

  組 長:

  副組長:

  成 員: 各科室科長、主任、護士長。

  2.護理部負責本次活動日常工作。

  3.各護理單元主任、護士長負責本科室評選活動的組織和實施工作。

  二、活動內(nèi)容

  (一)評選“優(yōu)秀護士長、優(yōu)質(zhì)護理明星護士、榮譽護士、優(yōu)秀帶教老師”。

  (二)天使風采攝影大賽(見X醫(yī)【20xx】X號文件)。

  (三)召開“5.12”國際護士節(jié)表彰大會,為“優(yōu)秀護士長20xx年QCC活動優(yōu)勝圈頒獎。”

  (四)參加XX縣衛(wèi)計局“5.12國際護士節(jié)曲藝表演”大賽。

  三、時間地點安排

  (一)4月27日前完成“優(yōu)秀護士長”等評選工作。

  (二)4月30日全天完成攝影作品評選。

  (三)20xx年5月11日晚8點,縣中醫(yī)院9樓會議室進行衛(wèi)生系統(tǒng)曲藝表演大賽。

  (四)20xx年5月12日下午3點,在科技樓三樓大會議室召開表彰大會。

  四、評選條件

  (一)“優(yōu)秀護士長”評選條件

  1.擔任護士長1年以上,且目前仍在護理管理崗位的管理人員;

  2.愛崗敬業(yè),廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;

  3.積極開展“以病人為中心”的優(yōu)秀護理服務(wù)工作,在優(yōu)質(zhì)

  服務(wù)工作中成績突出;

  4.科室護理管理到位,無醫(yī)療糾紛及投訴,無重大護理差錯和事故發(fā)生;

  5.完成護理部年度計劃工作好,護理工作質(zhì)量達標;

  6.政令暢通,認真做好上傳下達工作。

  7.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,無護理投訴。

  (二)“優(yōu)質(zhì)護理明星護士”評選條件

  1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的`普遍好評;

  5.熟練掌握基礎(chǔ)護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高成績顯著;

  6.必須是科室護理服務(wù)明星方可參選。

  7.近一年未發(fā)生重大護理差錯事故,無護理投訴。

  (三)榮譽護士評選條件

  1.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  2.護理崗位的在崗人員;

  3.累計在護理崗位從事護理工作滿三十年(時間1986年元月-20xx年12月31日);

  4.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀行為;

  5.20xx年5月至20xx年4月30日未發(fā)生護理差錯事故。

  6.20xx年度已評選為榮譽護士的同志不再納入。

  (四)優(yōu)秀帶教老師評選條件

  1.符合帶教老師條件。

  2.具有良好的工作作風,以身作則,言傳身教。

  3.按照科室?guī)Ы逃媱澴龊脦Ы坦ぷ鳎瑢W(xué)生認真負責。

  五、評選要求

  (一)優(yōu)秀護士長由護士長會議推評推薦,護理部進行審核,確保符合條件的人員能夠入選。

  (二)優(yōu)質(zhì)護理明星護士采取科室推薦、嚴格評選、認真審核的方式進行,按照評選條件,實事求是,嚴格把關(guān),充分發(fā)揚民主,確保評選工作公開、公平、公正。

  (三)榮譽護士采取科室推薦,認真審核的方式進行,確保符合條件的人員能夠入選。榮譽護士名額不限。根據(jù)實際情況推薦。

  (四)優(yōu)秀帶教老師由實習(xí)生投票產(chǎn)生。

  (五)各科室要高度重視,加強組織領(lǐng)導(dǎo),認真把好群眾推薦、組織考核、研究和審核上報關(guān),切實做好評選推薦工作。

  (六)各科室要于20xx年4月27日前,將表彰人員名單報送護理部。

  (七)護理部將審定被表彰人選,下發(fā)表彰文件、召開表彰會議、頒發(fā)榮譽證書及獎金。

  優(yōu)秀護士長等評選名額見名額分配表(附表1)。

  六、評選方式

  (一)優(yōu)秀護士長

  1.護士長工作質(zhì)量50%;

  2.護理部測評(70—100分)20% ;

  3.院領(lǐng)導(dǎo)測評(70—100分)20% ;

  4.護士長之間測評(70—100分)10% ;

  5.20xx年5月至20xx年4月30日科室發(fā)生護理投訴且情節(jié)嚴重,影響惡劣者,實行一票否決;未落實責任制整體護理工作一票否決。

  (二)優(yōu)質(zhì)護理明星護士(優(yōu)秀護士)

  1.工作質(zhì)量占60%,(20xx年5月1日—20xx年4月30日);

  2.全科人員(醫(yī)、護)投票20%;

  3.科主任(70—100分)10%;

  4.護士長(70—100分)10%;

  5.護理部測評占5%,未達標不得分。

  XX人民醫(yī)院

  20xx年4月22日

5.12護士節(jié)活動方案12

  茲定于5.10日下午4:00在柳州公園舉行護士節(jié)活動,方案如下:

  節(jié)目一:端水翹翹板

  游戲規(guī)則:每科室出兩位選手,兩科室分別座在翹翹板兩邊,座在前面的兩位選手分別手持一托盤,托盤上將放置一裝滿水的杯子,座在后面的兩位選手負責翹動翹翹板,用各自力量使得對方的水杯中的水溢出,在規(guī)定的二分鐘時間內(nèi)看哪個組杯中的水最多為勝者,如任意一方水杯倒落即判負,最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。

  節(jié)目二:踩地雷游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個 工作人員:

  節(jié)目三:雙人車賽

  游戲規(guī)則:每科室出兩位選手,一位控制車的轉(zhuǎn)向盤及騎車另一位負責騎車,通過雙方的配合,在規(guī)定的車道中行使最快的科室為勝者,(行駛中要繞過規(guī)定的汽球,如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒),最后按時間順序評出一、二、三名。

  節(jié)目四:五人綁腳競走

  游戲規(guī)則:每科室出五位選手,中間的.選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳,在規(guī)定的路線下哪組能在最短的時間內(nèi)走完的為勝者,最后按時間順序評出一、二、三名。

  節(jié)目五:集體跳繩

  節(jié)目規(guī)則:每科室出10位選手,在兩分鐘的時間內(nèi)哪組在繩中跳的人數(shù)最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。

  總游戲規(guī)則:本次活動每位參賽者均可獲得小獎品,每個游戲均分一、二、三名,第一名獲三分,第二名二分,第三名一分,以積分的形式最終積分數(shù)最多的科室為一等獎的現(xiàn)金大獎。

  活動主場地

  雙人車賽

  端水翹翹板

  五人綁腳競走主場地。

5.12護士節(jié)活動方案13

  為隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,傳承優(yōu)秀護理文化,展示我院護理團隊風貌,激勵廣大醫(yī)務(wù)工作者愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻,推動醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升,經(jīng)醫(yī)院研究決定,在全院開展紀念第104個國際護士節(jié)系列活動,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  深切緬懷南丁格爾對護理事業(yè)做出的偉大功績,大力弘揚“不畏艱苦、甘于奉獻、救死扶傷、大愛無疆”的行業(yè)精神,堅持以病人為中心,以現(xiàn)行法律法規(guī)和“三好一滿意”、十大指標、平安醫(yī)院等活動的要求為依據(jù),以持續(xù)改進醫(yī)療護理服務(wù)、落實優(yōu)質(zhì)服務(wù)要求為牽引,廣泛開展有關(guān)醫(yī)療與護理服務(wù)的討論交流、技能競賽、管理提升、才藝展示等活動,傳承護理文化,培育服務(wù)標兵,學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,凝聚團隊精神,充分展示護士在變革中的力量,促進高效護理與醫(yī)療成本之間的平衡,努力為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)。

  二、活動主題

  激發(fā)護士在變革中的潛能,規(guī)范臨床護理工作,提高護理管理效益,促進高效護理與醫(yī)療成本之間的平衡。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  醫(yī)院成立紀念“5.12”國際護士節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:曹曉強、胡進鋒

  副組長:宋瑞捧、張崇濤

  成員部門:工會、辦公室、醫(yī)務(wù)科、護理部、培訓(xùn)部、社區(qū)服務(wù)部、后勤服務(wù)部

  牽頭部門:護理部

  四、活動內(nèi)容及具體分工

  (一)爭創(chuàng)“護理服務(wù)標兵”、“優(yōu)秀護理帶教老師”活動。牽頭部門:護理部、人事科

  (二)召開紀念“5.12”國際護士節(jié)專題座談會。牽頭部門:護理部、辦公室、社區(qū)服務(wù)部

  (三)廣泛開展品管圈講評活動。牽頭部門:護理部

  (四)全員才藝展示。牽頭部門:工會、護理部

  (五)醫(yī)學(xué)人文素養(yǎng)大討論活動。牽頭部門:醫(yī)務(wù)科、培訓(xùn)部

  (六)召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。牽頭部門:辦公室、醫(yī)務(wù)科、護理部、工會

  五、時間安排

  (一)4月25日前完成“護理服務(wù)標兵”和“優(yōu)秀護理帶教老師”的評選工作;

  (二)4月30日前完成品管圈講評活動;

  (三)5月6日下午召開專題座談活動;

  (四)5月7日下午進行員工才藝展示活動;

  (五)5月8日下午召開紀念5.12國際護士節(jié)暨表彰大會。

  六、評選條件

  (一)“護理服務(wù)標兵”評選條件

  1.本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無違法違紀現(xiàn)象;

  4.堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和患者的'普遍好評;

  5. 熟練掌握基礎(chǔ)護理和專科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著;

  6.20xx年度未發(fā)生嚴重護理差錯或因責任發(fā)生不良事件。

  (二)“優(yōu)秀護理帶教老師”評選條件

  1.在冊在崗且連續(xù)從事護理工作5年以上的護理人員;

  2.熱愛護理工作,愛崗敬業(yè),無私奉獻;

  3.在申請加入教育護士崗位的過程中起到示范帶動作用;

  4.在實際護理工作中、在不同的護理崗位上起到護理骨干作用;

  5.虛心學(xué)習(xí)新知識、新技能,并對下級護士進行很好的傳授。

  七、評選辦法和要求

  (一)“護理服務(wù)標兵”參照人事科組織的方法進行;

  (二)“優(yōu)秀護理帶教老師”各單元按照6 %的比例推薦,最后護理部在三院區(qū)組織綜合講評活動,現(xiàn)場打分,選拔24名進行全院表彰;

  (三)品管圈講評活動由護理部統(tǒng)一組織,現(xiàn)場打分按成績產(chǎn)生一等獎1名,二等獎1名、三等獎1名,優(yōu)秀獎若干名;

  (四)才藝展示從與醫(yī)院工作的密切結(jié)合程度度、藝術(shù)性、積極性等方面進行評價,評出一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名進行表彰。

5.12護士節(jié)活動方案14

  為深入推廣優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作,促進我院護理事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,增強醫(yī)院的核心競爭力,規(guī)范護士職業(yè)行為,展示護士風采,提升護士的職業(yè)形象和地位,提高護理質(zhì)量,經(jīng)院辦公會研究決定,在20xx年“5.12”國際護士節(jié)來臨之際,舉辦“護士職業(yè)禮儀風采大賽”。為確;顒禹樌M行并取得實效,特制定本活動方案。

  一、活動目標

  通過開展“護士職業(yè)禮儀風采大賽”,將優(yōu)美的儀表、端正的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術(shù)操作的每個環(huán)節(jié),使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環(huán)境。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為確!白o士職業(yè)禮儀風采大賽”的順利進行,成立領(lǐng)導(dǎo)小組負責此項活動的'具體工作。

  組長:XXX

  副組長:XXX

  成員:XXX

  三、參賽范圍

  全院各臨床科室

  四、參賽內(nèi)容

  1、護士職業(yè)禮儀展示

  遵照《20xx年XX市醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》XX護字〔201_〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”執(zhí)行。

  2、禮儀知識問答

  為特設(shè)項目,內(nèi)容包括《20xx年市石化醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓(xùn)考核和競賽活動實施方案》XX護字〔20xx〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”。

  3、風采展示

  遵照“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”中對于語言和服務(wù)的規(guī)定執(zhí)行,選手通過表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應(yīng)用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合,內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導(dǎo)、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括?铺厣、人性化服務(wù)理念、服務(wù)承諾、榮譽、成績等。

  五、參賽規(guī)則

  1、參賽方式:

  以科室為單位,小科室可聯(lián)合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓(xùn)。

  2、展示形式:

  各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展示、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式,向全院醫(yī)護人員展示本隊的精神風貌。

  禮儀知識問答:

  每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。

  3、展示內(nèi)容:

  主題鮮明、有特色,思想性強,內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新穎有創(chuàng)意,場景設(shè)計合理,動作編排符合實際工作需要,體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。

  4、比賽時間:

  禮儀風采展示在8分鐘內(nèi),禮儀知識問答在1分鐘內(nèi),總時間是9分鐘,超時酌情扣分。

  5、評分標準:

  評委根據(jù)“XX醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。

  6、分值計算:

  評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數(shù)點后兩位,若出現(xiàn)同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。

  7、參賽要求:

  比賽采取抽簽方式?jīng)Q定順序,不得隨意調(diào)整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權(quán)。

  所有參賽隊應(yīng)按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

  六、獎項設(shè)置

  本次大賽設(shè)團體一、二、三等獎及優(yōu)秀獎;另設(shè)最佳禮儀獎和最佳風采獎。

5.12護士節(jié)活動方案15

  為迎接 “512” 國際護士節(jié),弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范,進一步推進“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動,激勵廣大護士愛崗敬業(yè)、勇于奉獻,更好地發(fā)揮護士在行業(yè)文明建設(shè)與和諧社會中的積極作用,發(fā)揮護士在等級醫(yī)院創(chuàng)建過程中的'中堅力量,護理部將于5月份舉辦護士節(jié)活動,具體方案制定如下:

  一、 “512”國際護士節(jié)慶祝表彰大會

  (一)內(nèi)容:

  1、表彰“微笑之星”護士和“百日夜班”護士。

  2、表彰20xx年度理論與操作培訓(xùn)小組,理論與操作培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員。

  3、表彰20xx年度實習(xí)生帶教優(yōu)秀科室、優(yōu)秀護士長、優(yōu)秀帶教老師。

  4、表彰20xx年優(yōu)秀護理管理工作者。

  5、授帽儀式

  6、禮儀表演

  7、情景劇演示

  (二)、評選條件:

  (1)、“微笑之星”護士評選條件:

  1、全年住院患者滿意度調(diào)查中提名最多的受歡迎護士前6名。

  2、本單位注冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

  3、堅持“以病人為中心”,關(guān)心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行們和病人的普遍好評。在上一年度滿意度調(diào)查中提名最多的受歡迎護士。

  4、熟練掌握基礎(chǔ)護理和?谱o理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績顯著。

  5、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

  (2)、“百日夜班”護士評選條件:

  1、全年上夜班達一百個以上。

  2、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

  3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,熱愛護理工作,愛崗敬業(yè)。

  (3)、評選20xx–20xx年度低年資護士理論及操作培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員

  由理論及操作培訓(xùn)小組根據(jù)20xx-2013年度理論及操作培訓(xùn)中出全勤,學(xué)習(xí)認真、操作訓(xùn)練及考核成績優(yōu)秀人員中各推薦5名護理人員進行表彰。

  二、護士節(jié)相關(guān)系列活動

  1、舉辦一次“心肺復(fù)蘇”與“手衛(wèi)生”培訓(xùn)進校園活動,以PPT形式講課與實際操作演示相結(jié)合,增強小學(xué)生對急救知識的了解及正確洗手的依從性。

  2、組織一次“樂走徒步“活動,以“倡導(dǎo)綠色環(huán)保、團結(jié)協(xié)作、走進大自然”為主題的活動。

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