招聘啟事
招聘啟事1
招聘崗位：物流專員
崗位職責：
�。�、配合并完成主管交付的日常物流管理工作；
２、配送管理：管理和優(yōu)化承運商，降低整體運輸成本，統(tǒng)籌安排日常配送任務，提高故障處理和恢復能力，確保及時供貨；
�。�、倉儲管理：負責物料的接收、保管和發(fā)放，保證帳、物、卡相符及各種報表的及時準確。
任職資格：
１、高中及以上學歷；
�。�、具備良好的計劃、管理、溝通和協(xié)調能力；
�。�、責任心強，誠信、細致，有較強的團隊合作意識。
薪資待遇：
１．基本底薪＋業(yè)績獎、優(yōu)秀員工獎、團隊獎勵、公司獎勵、周獎月獎年終獎）；
２．年假，國家法定節(jié)日正常放假；
３．生日、過節(jié)禮品，團隊聚餐，公司旅游；
４．豐富多彩的`團隊活動，公司不定期的舉辦戶外活動和聚會；
聯(lián)系方式：xxxx
聯(lián)系地址：xxxxxxxx
工作時間：周一至周六朝九晚六，入職以后享受正式員工待遇，公司提供五險一金，話費補助，交通補助等。
招聘啟事2
xx日報報業(yè)集團因事業(yè)發(fā)展需要，公開招聘工作人員若干名�，F將有關事項公告如下：
一、招聘崗位序號崗位人數學歷學位專業(yè)崗位說明崗位要求
1新聞管理崗位1人本科學士及以上新聞、中文等相關專業(yè)新聞管理、新聞宣傳總結分析及媒體發(fā)展研究全日制高等院校畢業(yè)生，3年以上工作經驗，曾在重要新聞采編崗位任職，獨立完成過重大采訪報道，曾獲中國新聞獎或xx新聞獎，合肥本地戶口，年齡在35周歲以下。(須提供獲獎證書復印件、代表作品和業(yè)務論文)
2xx日報采編崗位1人碩士研究生財經等相關專業(yè)經濟新聞報道全日制一本院校應、歷屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下。
3xx日報采編崗位1人碩士研究生新聞、中文等相關專業(yè)新聞報道全日制一本院校應、歷屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下。
4xx日報文字校對崗位4人本科學士及以上新聞、中文等相關專業(yè)夜班文字校對全日制高等院校應、歷屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下。
5信息技術軟件編程崗位2人本科學士及以上軟件編程等相關專業(yè)新媒體軟件開發(fā)及管理全日制高等院校應、歷屆畢業(yè)生，熟練掌握安卓系統(tǒng)、IOS系統(tǒng)，年齡在30周歲以下。
6信息技術網絡管理崗位1人本科學士及以上網絡管理等相關專業(yè)網絡和網絡安全管理全日制高等院校應、歷屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下。序號崗位人數學歷學位專業(yè)崗位說明崗位要求
7會計綜合崗位1人本科學士及以上財務管理等相關專業(yè)財務分析、報表合并、稅收申報全日制一本院校畢業(yè)生，同等條件下，有工作經驗者優(yōu)先，年齡在30周歲以下。
8會計核算崗位1人本科學士及以上會計等相關專業(yè)日常財務處理及報表編制全日制一本院校畢業(yè)生，同等條件下，有工作經驗者優(yōu)先，年齡在30周歲以下。
二、報考條件
1、思想政治素質好，熱愛黨的'新聞事業(yè)，有較強的責任心和敬業(yè)精神。
2、品學兼優(yōu)，遵紀守法。
3、五官端正，身體健康。
計算年齡和工作年限截止到xxxx年12月31日。
三、招聘程序
招聘工作按照投遞簡歷及初選、筆試、技能測試(信息技術崗位)、面試、擬定人選、體檢及考察、簽約等程序進行。
四、報名
請在中安在線網站下載填寫《xx日報報業(yè)集團招聘報名表》，連同身份證、學歷學位證書(應屆生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)復印件，郵寄至xx日報報業(yè)集團人事處(地址：xx省合肥市潛山路1469號xx報業(yè)大廈15樓，郵編：xxxxxxxxx)。截止時間為：xxxx年2月15日。
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxx，白先生;xxxxxxxxxxx，趙女士。
五、聘用及待遇
1、不占事業(yè)編制，實行聘用合同制管理。辦理報到手續(xù)后與集團簽訂《勞動合同》，見習期、試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。期滿后根據考核情況確定是否正式聘用。
2、簽訂勞動合同的下個月，即辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷及生育五項保險。
六、特別說明
文字校對崗位為夜班崗位，身體等各方面須具備夜班工作條件，男性。
xx日報報業(yè)集團
xxxx年1月6日
招聘啟事3
本公司因業(yè)務發(fā)展的需要，現面向社會誠聘德才兼?zhèn)淙耸�。招聘崗位：客戶代�?一名)
任職資格：大專及以上學歷，xx周歲以下，熟悉通信行業(yè)以及客戶服務相關知識，專業(yè)不限，普通話標準，善于溝通，有較強的語言表達和綜合分析能力，熟練掌握計算機中文錄入技術，每分鐘不低于40字(輸入法不限)，有相關工作經驗者優(yōu)先。
主要職責：主要負責開拓維持客戶網絡，建立客戶網絡完成簽單銷售計劃，策劃宣傳。
薪資:x – x萬元一年+業(yè)務獎金
報名截止日期：20xx年xx月xx日
咨詢熱線：
地址：江蘇省XX市XX區(qū)路號
聯(lián)系人: x小姐
中國移動通信江蘇有限公司20xx年xx月xx日
招聘啟事4
招聘崗位：銷售助理
崗位職責：
１．協(xié)助銷售人員開展工作，確保工作順利進行；
�。玻ε浜瞎久课粏T工內部工作需求；
�。常Y料整理，檔案管理，對公司信息負責；
�。矗撠煿究蛻舾櫣芾�；
面試要求：
１．18-27歲，男女不限；
�。玻疁贤芰姡愿耖_朗；
�。常粫梢詫W，就怕你不學；
�。矗劫Y面談。
工作時間：8:30-17:30（中午休息一個半小時）
工作地址：xxx
招聘啟事5
本公司隸屬于集團，由于業(yè)務發(fā)展需要，現需要招聘如下人員：
招聘的崗位：市場營銷
招聘人數：5人
工作的.地點：全國各地
工作的性質：全職
崗位職責：
1、負責當地區(qū)域范圍內市場工作的拓展規(guī)劃;
2、負責對當地員工的各項業(yè)務、工作的指導、檢查、監(jiān)督與考核;
3、負責對區(qū)域內相關單位的整體規(guī)劃公關;
4、協(xié)助總部，完成當地的工作。
任職要求：
1、20-35歲，大專以上學歷，最好是具有營銷工作經驗;
2、具備良好的溝通能力， 能獨立開展工作并承受較大工作壓力，責任心強，心態(tài)積極，具有開拓創(chuàng)新精神。
3、解決突發(fā)事件能力 、時間管理能力，有管理經驗，可獨立主持處理事務。
待 遇：底薪+補助+提成+獎金(年收入豐厚)
工作地點：根據公司安排
應聘郵箱：
咨詢電話：
聯(lián) 系 人：
【銷售招聘要求】
1. 負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產品年度銷售計劃。
2. 根據公司市場營銷戰(zhàn)略，提升銷售價值，控制成本，擴大產品在所負責區(qū)域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場占有率;
3. 與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
4. 根據公司產品、價格及市場策略，能夠以及獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中，協(xié)調并監(jiān)督公司各職能部門操作。
5. 動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。
6. 維護和開拓新的銷售渠道和新客戶，自主開發(fā)及拓展上下游用戶，尤其是終端用戶。
7. 收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務、等提出參考意見。
8. 認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身業(yè)務水平。
9. 積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的'服務，并配合銷售代表的工作。
10. 辦理各項業(yè)務工作,要做到:積極聯(lián)系，事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。
11. 負責與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應收銷售款項。
12. 對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關部門或單位妥善解決。
13. 收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、廣告、售后服務、產品改進新產品開發(fā)等提出參考意見。
14. 填寫有關銷售表格，提交銷售分析和總結報告。
15. 做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，不構成經濟犯罪。
16. 對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現問題及時匯報、請示并處理。
17. 積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道;
18. 出差時應節(jié)儉交通、住宿、業(yè)務請客等各種費用,不的奢侈浪費.完成營銷部長臨時交辦的其他任務。
招聘啟事6
招聘崗位：活動策劃
聯(lián)系方式：xxxxx
聯(lián)系地址：xxxxxx
崗位職責：
�。薄⒔Y合產品賣點、品牌文化及消費人群，制定相應的營銷和推廣手段，做各類線上店鋪營銷活動策劃；
２、策劃、撰寫線上店鋪各類活動文案，并在所有線上的平臺推廣，整體把所握線上活動營銷節(jié)奏；
�。场⑴浜闲袠I(yè)大促，策劃公司官網、官微、等媒體活動，為線上平臺精準引流；
�。础㈦娚唐脚_、微信、微博、社區(qū)等媒體整合營銷推廣；
�。怠⒄蠌姶蟮木W絡資源，確保市場和銷售策略的有效實施；
任職要求：
�。�、電商店鋪活動策劃2年以上，獨立策劃電商營銷活動的.整套方案，撰寫文案，執(zhí)行能力強；
�。病⒕ㄌ熵埦〇|平臺店鋪運營規(guī)則，熟悉市場和企業(yè)策劃、市場營銷、廣告宣傳等網絡媒體業(yè)務流程；
３、具有較強的品牌推廣能力；豐富的想象力和創(chuàng)意能力；觸覺銳利，思路清晰，創(chuàng)意出彩；
�。�、能準確把握活動策劃方向及概念，并具有獨立編制方案的能力；
５、有敏銳的市場洞察力，豐富的想象力，具備扎實的文字功底，思維敏捷、附有創(chuàng)造力。
招聘啟事7
職位描述
薪酬：5-10K
工作主題（負責新門戶的運營支持體系的搭建，運營，管理）
工作職責：
�。�、整體行政支持體系搭建，協(xié)調，管理（標準化，流程化，規(guī)范化）
２、配合公司要求根據加盟商需求制作行政支持運營方案；
�。场⑿姓С煮w系高效服務新門戶的全國加盟商
�。础⒅贫ü拘姓\營管理等有關制度；
�。�、組織實施和監(jiān)督各項行政運營支持部門的'執(zhí)行情況，并根據公司和市場的發(fā)展不斷修改完善各項制度；
�。�、負責處理公司的日常行政事務，及時發(fā)現并解決問題；
�。�、不斷創(chuàng)新，優(yōu)化提升運行政營支持體系的品質，服務力
任職要求：
�。�、本科以上學歷，在中大型公司有高管經歷優(yōu)先，具備專業(yè)的行政管理知識和經驗；
�。病⒕邆淞己玫念I導管理能力；
�。�、具備良好分析判斷能力；
�。础⑸朴谂囵B(yǎng)人才、發(fā)掘人才；
�。�、具備良好的團隊管理能力，人際溝通能力以及組織協(xié)調能力；
�。丁⒕邆溟_拓創(chuàng)新能力，具有強烈責任心。
聯(lián)系方式：
地址：xxxx
電話：xxxxxxxx
招聘啟事8
誠聘：
職位信息崗位職責：
1.全權產品在目標醫(yī)院內的推廣，制定市場計劃并確保完成任務;
2.積極主動學習產品知識，正確傳遞公司產品信息;
3.全權目標市場的開發(fā)和目標客戶的日常維護，與客戶建立良好關系，保持公司形象;
4.全權目標客戶的學術推廣活動，包括幻燈演講、科室會等，配合上級及市場醫(yī)學部門組織各類學術活動;
5.收集藥品在臨床使用中的.信息并及時反饋;
6.嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，遵守國家法律法規(guī);
7.完成上級交辦的其他工作。
任職條件：
1.大專以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè);
2.年齡35歲以下，身體健康;
3.認可公司價值觀，為人誠實正直;
4.工作積極，樂觀向上，善于自我激勵和承受壓力;
5.較好的學習能力和溝通能力。
職能類別：醫(yī)藥代表分享聯(lián)系方式上班地址：郴州
招聘啟事9
成都方與元酒店管理有限公司
公司規(guī)模：100-499人
公司性質：私營
公司行業(yè)：娛樂休閑/餐飲/服務
薪資待遇：面議
學歷要求：高中招聘職位：
工作年限：不限招聘人數：10人
聯(lián)系方式：
招聘程序：
1、面試：主要測試應試者的處事潛力、應變潛力和普通話表達潛力，根據面試成績，從高到低分等額確定考察人選。
2、考察：由考察組對考察對象的工作表現、遵紀守法狀況進行考察了解，對德行表現差的`淘汰。
3、培訓與試用：體檢合格人員集中進行先培訓、后試用，經培訓、試用考核合格者，簽訂聘用合同并繳納五險一金。
招聘啟事10
崗位要求:
(1)B2、A1、A2駕照，駕照滿三年，有貨運從業(yè)資格證;(2)試用期兩個月3000元左右，轉正后平均月薪5000-5500元左右(底薪2500+提成，多勞多得)，提供食宿補貼，月休4-6天;(3)主要負責珠三角線路，車型6.5米、7.6米、9.6米，線路不熟，技術良好，考試合格都可錄用;
薪酬福利：
1、工資：5000-5500元左右，月休4-6天;2、公司協(xié)助解決住宿問題，并每月提供食宿補貼300元;3、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等)，提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平;4、入職滿一年可享受每月“親情1+1”(公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶)，集體生日等;5、每年中秋節(jié)都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包;
崗位職責：
根據車輛安全管理規(guī)定，負責車輛安全檢查.6S等工作，保障車輛的行駛安全。2.根據客戶信息提前聯(lián)系客戶，安全高效接送貨物，從而提高客戶滿意度。3.協(xié)助客戶裝卸貨，指引客戶正確填寫托運相關信息，保證貨物信息填寫完整準確。4.對所接送貨物完成情況進行核實，并與相關部門做好交接，避免貨物異常。5.根據經理和安全員的.指導，對車輛運行期間發(fā)生的違章.異常進行簡單處理，確保車輛人員安全。
招聘啟事11
招聘用標準叉車駕駛員
職位目的: 運送裝卸原材料、產成品及大噸位物品
主要職責范圍: 1 、按照《叉車管理制度》對叉車進行操作，做到不超速、不超載，保障叉
車的有效運行；
2、根據各車間領料的實際需要，負責將原材料運送到各車間原料堆放點；
3、負責產成品的入庫、裝卸運輸，以及原材料的卸貨；
4、運送大噸位、遠距離產品的'返包裝和不合格品；
5、負責運送廢料、殘渣到指定地點；
6、叉車停放在叉車停車區(qū)域范圍內，做到停放有序、整齊!
7、做好叉車的日常維護保養(yǎng)，保持車身干凈、美觀
任職要求：
高中以上學歷、5年以上工作經驗，有鏟車駕駛證，會修理鏟車。
招聘啟事12
因業(yè)務發(fā)展需要，浙江省電信實業(yè)集團公司紹興市分公司特向社會公開招聘營業(yè)員若干名，具體要求如下：
一、招聘范圍：
紹興市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)待業(yè)人員。
二、招聘條件：
1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強、身體健康、遵紀守法。
2、大專及以上文化程度。
3、音質條件好，普通話標準，口齒清楚。
4、有較強文字、語言表達能力和溝通能力。
5、解紹興地域基本情況，具有一定計算機文字輸入能力。
6、具有良好心理素質及營銷服務潛質。
7、有相關工作經驗成熟人才優(yōu)先。
三、用工性質：
為紹興市勞動保障事務代理中心合同制員工，派遣至浙江省電信實業(yè)集團公司紹興市分公司
四、待遇：
工資報酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險及公積金。
五、報名方式：
應聘者請將本人簡歷（請寫明聯(lián)系電話）、身份證復印件、失業(yè)證復印件、學歷證書復件及一寸照片一張，于3月15日前寄至紹興市東街四馬路1號浙江電信實業(yè)集團公司紹興市分公司綜合辦905室收。
聯(lián)系電話：
XX公司
XX年XX月XX日
招聘啟事13
公司簡介
遼寧申華商品交易中心有限責任公司是一家成立于20xx年的大型現貨商品交易服務平臺。公司注冊資金5000萬元人民幣，主要股東為大型國有企業(yè)集團。交易中心項目計劃開設汽車整車及零配件、稀貴資源等交易品種，推出現貨協(xié)議交易服務（含保稅展示交易及電子商城服務）、單向競價交易和商品發(fā)售交易服務，預計年交易額超千億元。
20xx年3月，響應國家“發(fā)展創(chuàng)新，振興經濟”的號召，獲遼寧省政府批準，大連市金浦開發(fā)區(qū)給予多項政策優(yōu)惠，大型國有企業(yè)集團聯(lián)手業(yè)內中堅力量創(chuàng)立“遼寧申華商品交易中心有限責任公司”。公司成立伊始即將自身定位為本行業(yè)領導者，在主管監(jiān)管部門的監(jiān)督指導下，嚴格把控各項風險，以促進社會主義市場經濟
工作地點
工作地點：和平廣場
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話：18640930344
聯(lián)系郵箱：30075837@qq.com
招聘職位
一、客服專員
崗位職責：
1、按照交易所的服務規(guī)范和業(yè)務流程服務會員及會員單位；
2、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋；
3、密切關注會員的相關需求，為會員提供咨詢解答等服務；
4、良好的工作執(zhí)行力，嚴格按規(guī)范及流程進行工作或相關操作；
5、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、形象氣質俱佳金融、營銷、電子商務等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、熱愛金融行業(yè)，務必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實，好學；
4、有熱忱為他人服務的心態(tài)和激情。
二、PHP開發(fā)工程師
崗位職責：
1、根據交易所要求完成軟件系統(tǒng)代碼的實現，開發(fā)開發(fā)工作；
2、輔助進行系統(tǒng)的功能定義,程序設計；
3、根據需求完成代碼編寫，調試，測試和維護；
4、分析并解決軟件開發(fā)過程中的問題；
5、協(xié)助測試工程師制定測試計劃，定位發(fā)現的問題；
6、完成交易所要求的相關任務目標。
任職資格：
1、計算機或相關專業(yè)本科學歷；
2、精通PHP，具備在Linux和Windows平臺下使用PHP開發(fā)網站的經驗；熟練使用XHTML、HTML、XML、Javascript以及CSS編寫等3年以上軟件開發(fā)經驗；
3、邏輯思維能力強，做事有條理性，有較強的分析問題和解決問題的能力；
4、團隊合作意識高，具有良好的溝通、表達能力，愛崗敬業(yè)；
三、UI設計師
崗位職責：
1、負責交換所的產品圖形及界面的設計；
2、負責交易所交互界面流程和操作規(guī)范的設計；
3、負責軟件界面的美術設計、創(chuàng)意工作和制作工作；
4、提出構思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設計；
5、對頁面進行優(yōu)化，使用戶操作更趨于人性化；
6、其他相關設計相關工作及上級交辦的其他事。
任職要求：
1、計算機或相關專業(yè)本科學歷；
2、精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件，html、Dreamweaver等網頁制作工具，能夠獨立完成靜態(tài)網頁設計工作；
3、熟練操作常用辦公軟件，且具備其它軟件應用能力；熟悉html，CSS，javascript，Ajax
4、對通用類軟件或互聯(lián)網應用產品的人機交互方面有自己的理解和認識；
5、具備良好的審美能力、深厚的美術功底，有較強的平面設計和網頁設計能力；
6、具有敏銳的用戶體驗觀察力，富有創(chuàng)新精神；
7、有人機交互設計的學習和工作經歷者優(yōu)先。
四、java軟件開發(fā)工程師
崗位職責：
1、參與各項目的開發(fā)，配合需求方和團隊完成項目的代碼開發(fā)以及相關文檔編寫;
2、根據用戶的需求,分析并給出最優(yōu)的前臺技術解決方案；
3、實現產品UI和交互方面的開發(fā)需求，確保產品具有優(yōu)質的用戶使用體驗；
4、能夠調試代碼缺陷，確保代碼質量；
5、能夠與團隊協(xié)作完成系統(tǒng)的聯(lián)調、測試、部署工作；
6、對現有系統(tǒng)進行重構、維護和二次開發(fā)。
任職要求：
1、計算機或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、至少兩年以上java web項目開發(fā)經驗；
3、熟悉java高級特性，如java多線程，網絡，反射和JVM原理等；
4、 熟悉java分布式系統(tǒng)設計和實現；
5、必須熟練基于某種關系型數據庫開發(fā)；
6、對于軟件系統(tǒng)的高性能、高并發(fā)、高可用等方面有了解和實踐經驗；
7、必須至少精通一種java ORM框架，MyBatis框架；
8、有敏捷開發(fā)經驗者、有良好代碼編寫習慣者、熟練使用PG者優(yōu)先考慮。
9、有互聯(lián)網經驗、在線教育 經驗者優(yōu)先。
五、IOS工程師
崗位職責：
1、根據需求在IOS移動端進行APP的設計與開發(fā)；
2、參與項目的產品設計、分析、開發(fā)以及維護；
3、參與移動端的接口開發(fā)，架構設計；
4、獨立完成開發(fā)工作，進行模塊測試，保證代碼的質量；
5、將學習和研究到新的移動互聯(lián)網技術應用到產品中進行創(chuàng)新；
6、修正并驗證測試中發(fā)現的問題；
7、可以保證產品的正常運行以及維護升級。
任職要求：
1、計算機相關專業(yè)本科以上學歷；
2、可以熟練運用XCode，Interface Builder等開發(fā)工具；
3、有網絡應用開發(fā)經驗者優(yōu)先；
4、工作認真，踏實有責任心；
5、有較強的溝通能力，及團隊合作能力，發(fā)現問題可以及時溝通；
6、對代碼具有良好的理解，可以編寫結構良好的代碼，具有良好的規(guī)范；
7、有良好的邏輯思維，可以指引他人工作。
六、Android工程師
崗位職責：
1、Android智能手機平臺應用軟件的分析、設計、編碼和測試 ；
2、智能手機應用相關的技術研究 ；
3、從事與商品化相關的技術支持；
4、負責Android平臺下應用的開發(fā)。
任職資格：
1、計算機、通信、電子等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、具有J2ME或Java開發(fā)經驗，熟悉ANDROID手機軟件架構，熟悉Android平臺MMI軟件開發(fā) ；
3、了解基本軟件開發(fā)流程、開發(fā)工具 等；
4、有智能手機開發(fā)經驗者優(yōu)先 - 有Linux手機平臺開發(fā)經驗者優(yōu)先 ；
5、有較好的學習能力、溝通能力，能承受一定的工作壓力；
6、具備良好合作態(tài)度及團隊精神，并富有工作激情、創(chuàng)新力和責任感。
七、會計崗位
崗位職責：
1、負責交易所的會計核算事宜，及時做好憑證的`編制、登記，做到帳證相符、帳表相符；
2、按月度及時填制并報送會計報表，包括成本報表、費用報表、工資報表、報表附注、科目余額表和財務情況說明等；
3、按月、季、年度及時進行稅務申報及匯算清繳，依法正確計提和上繳各項稅費，并負責公司稅費臺帳的登記和管理；
4、根據計劃、預算指標審核各類成本費用支出單據，并報告計劃和預算的執(zhí)行情況；
5、負責交易所對外統(tǒng)計工作，按要求及時上報統(tǒng)計報表；
6、負責公司固定資產核算，計提折舊，做好會計基礎工作，建立并負責公司固定資產、低值易耗品臺帳管理；
7、配合各經營管理部門，及時清理債權債務，加速資金周轉；
8、對交易所的會計憑證、各類帳表定期打印、收集整理、裝訂成冊、登記編號，按照《會計檔案管理辦法》妥善保管，并按照規(guī)定程序辦理銷毀報批手續(xù)；
9、負責交易所相關驗資、審計、稅務咨詢等事宜；
10、負責交易所會計電算化核算系統(tǒng)的安全；
11、完成上級領導交辦的其他事務。
任職要求:
1、經濟、金融、財務、會計專業(yè)本科以上學歷；
2、三年以上主管會計工作經驗優(yōu)先或注冊會計師；
3、熟悉現行稅法、審計法及財務相關法律法規(guī)；
4、熟練使用計算機及相關辦公軟件、財務管理軟件；
5、工作認真負責、細致，原則性強；
八、出納崗位
崗位職責：
1、審驗原始憑證的合法性和準確性，完成現金收付、報銷等工作;
2、負責銀行業(yè)務的辦理工作，包括開戶、取款、轉賬、結算等工作;
3、做好現金日記賬和銀行存款日記賬，及時登記核查;
4、根據交易所經營管理需要，按照相關規(guī)定提取、送存以及保管現金，以保證經營管理能順利進行;
5、負責及時查詢企業(yè)現金和銀行存款，保證賬務相符;
6、負責完成與銀行相關的賬務的處理，包括部分稅款的繳納工作;
7、完成上級領導交給的其他業(yè)務。
任職要求：
1、會計、審計等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、具備專業(yè)的財務知識，包括國家相關法律法規(guī)、銀行結算業(yè)務及會計從業(yè)資格證書；
3、熟練使用財務相關軟件;
4、熟悉現金、銀行存款、票據相關的規(guī)定以及業(yè)務流程;
5、具備良好的規(guī)劃能力、計劃能力，工作認真、負責及良好的職業(yè)道德。
九、法務
崗位職責：
1、解答交易所經營管理中的法律咨詢;
2、協(xié)助控制、防范公司經營風險，增強風險防范意識和風險救濟技能。
3、審核交易所的合同并對其進行歸檔管理;
4、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時可采取措施進行適當的法律規(guī)避；
5、建立健全公司知識產權和商業(yè)秘密保護體系；
6、負責公司的應訴和訴訟事務；
7、協(xié)助人力資源部處理公司內部的勞務糾紛；
8、完成上級交代的其他事務 。
任職資格：
1、法學、法律等相關專業(yè)本科及以上學歷，擁有司法職業(yè)資格證書或法碩專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、3年及以上律師事務所或企業(yè)法務管理相關工作經驗;
3、精通合同法、公司法、知識產權法等相關企業(yè)法律;對公司相關部門進行風險控制培訓;
4、具備良好的法律談判技巧和社會法律資源;
5、較強的分析、處理、應變及解決法律問題的工作能力;
6、善于人際溝通協(xié)調，責任心強，考慮問題全面細致，性格開朗;
7、適應能力強，工作以身作則，對突發(fā)事件有較強的駕馭、操控能力。
十、文案
崗位職責：
1、負責交易所各類宣傳策劃方案的設計和撰寫；
2、根據交易所的相關廣告策劃以及宣傳推廣方案進行產品廣告文案、宣傳文案、媒體軟文的撰寫工作；
3、負責企劃創(chuàng)意編寫及各類刊物的采編和宣傳資料的制作工作；
4、協(xié)助其他部門進行相關活動或者產品策劃推廣的文案撰寫工作;
5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫行業(yè)快訊；
6、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、新聞學、傳播學、中文、經濟管理類相關專業(yè)本科以上學歷；
2、兩年以上市場策劃及文案工作經驗，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；
3、能夠準確捕捉產品亮點，具備恰如其分的文字表現能力；
4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強；5、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫
十一、行政專員
崗位職責：
1.制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度和行政各項工作流程；
2.負責公司辦公設施等行政日常事務的管理；
3.辦公用品的申購及固定資產的管理；
4.公司日常辦公環(huán)境、衛(wèi)生安全的管理；
5.公司對外對內會議的組織工作；
6.公司章、證使用管理。
任職要求：
1.本科以上學歷，行政管理、企業(yè) 管理、中文專業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上的行政工作經驗；
3.熟悉行政服務流程，辦公用品采購流程及企業(yè)資產管理；
4.較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
5.熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備
6.身高163-168之間，形象氣質佳。
十二、人事主管
崗位職責：
一、人力資源規(guī)劃：
1、根據企業(yè)經營總戰(zhàn)略的要求制定企業(yè)短、中、長期的人力資源規(guī)劃；
2、根據企業(yè)崗位需求對企業(yè)各部門崗位人員的設定做出合理的規(guī)劃，制定和完善《崗位說明書》，規(guī)定各崗位的責、權、利；
3、根據企業(yè)人力資源規(guī)劃合理制定和控制企業(yè)人力資源成本，達到企業(yè)預算費用目標要求。
二、人員的招聘和配置：
1、收集和發(fā)布招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置；
2、建立內/外部人才儲備庫，為公司崗位人員需求提供保障。
三、培訓與發(fā)展：
1、新員工培訓：進行行業(yè)背景、公司介紹、企業(yè)文化、規(guī)章制度等的講解及考核；
2、員工在職培訓：組織并協(xié)助實施員工在職培訓；能夠對員工培訓進行有效性評價；
3、制定公司年度、月度培訓計劃，并予以監(jiān)督執(zhí)行，保障培訓效果的實現；
4、.加強對員工的培訓及團隊建設，確保核心員工的保有率達到公司要求。
四、其他
1、輔助人力資源負責人工作，構建人力資源六大模塊體系；
2、制定完善公司人力資源實務手冊及各項相關制度流程，監(jiān)督執(zhí)行；
3、領導交辦的其他事務。
任職資格：
1、本科以上學歷，人力資源相關專業(yè)，5年以上人事工作經驗，六大模塊均有涉獵，尤其擅長招聘、培訓；
2、掌握國家有關人力資源管理及勞動管理的法律、法規(guī)；
3、良好的口頭表達、文字寫作、閱讀能力，親和力強，充滿正能量；
4、具有較強的執(zhí)行能力、溝通能力、組織協(xié)調能力；
5、抗壓能力強，具有團隊合作精神；
6、熟練掌握辦公軟件，PPT精通。
十三、財經編輯
崗位職責：
1、 隨時關注并解讀與交易所業(yè)務相關的國家政策，以及與交易所有業(yè)務往來和即將產生業(yè)務往來的地方財務政策；
2、 負責交易所日常網站或個人財經評論類新聞的編輯、梳理及內容整合發(fā)布；
3、 負責交易所網站相關數據模塊維護及其他渠道軟文的采集；
4、 根據當下財經熱點事件，編輯財經內容；
5、 有一定的新聞敏感，編輯能力較強，能夠對內容進入深度編輯加工及監(jiān)控；
任職資格：
1、編輯、新聞、中文、金融、互聯(lián)網等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、有文字編輯基礎，具有敏銳的洞察及捕捉國內外財經類新聞信息的敏感度； 3、對金融行業(yè)有著濃厚的興趣，具有良好的金融、財經方面的專業(yè)知識或相關潛力；
4、樂觀、開朗，工作認真、細致，有較強的責任感、協(xié)調能力、團隊精神和敬業(yè)精神。
十四、會員部負責人
崗位職責：
1、維護交易中心各會員單位與交易中心的關系，整合與交易中心會員單位相關的外部資源；
2、組織客服部門法務部門風控部門合規(guī)部門對交易中心所屬會員單位進行全面相關培訓等活動；
3、對交易中心現有相關交易制度交易流程交易品種等提出進一步的策略推進意見；
4、維護現有交易中心會員單位以及外部第三方機構的良好合作關系；
5、積極宣導交易中心現有及未來交易品種交易制度交易流程等未來的發(fā)展前景與價值，洽談與交易中心價值觀趨同的個人或者機構做更深層次的全面合作；
6、及時了解行業(yè)動態(tài)，會員單位動態(tài)，為交易中心業(yè)務提升提供意見建議
任職要求：
1、形象氣質俱佳，自信、勤奮，金融、財務、經濟類和營銷類專業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛金融行業(yè)，務必善于溝通，具有敏銳的觀察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實，好學；
4、有良好文字功底與分析能力；
5、有熱忱為他人服務的心態(tài)和激情。
十五、風控部負責人
崗位職責：
1、負責搭建、監(jiān)督并維護運行公司業(yè)務風控體系，擬訂公司業(yè)務和公司內部運營風險管理流程和風險管理制度，設計風險管理崗位的工作指引和運作流程等；
2、定期出具公司風險常規(guī)管理報告，針對公司即時風險問題，評估風險狀態(tài)與風險程度，分析風險來源和影響，提供解決方案；
3、負責定期對現有業(yè)務整體風險狀況和運營風險現狀進行定期報告，監(jiān)控各類業(yè)務風險的分析及防范措施的制定；
4、負責組織業(yè)務流程業(yè)務制度等評審會的召開，對業(yè)務流程業(yè)務制度的風險性給出指導性意見，監(jiān)控各環(huán)節(jié)審批的風險，并提供可能的風險控制措施；
5、負責組織事前風險審核、事中風險控制、事后風險檢查，出具風險預警提示和風險評估報告，并建立企業(yè)風險數據庫和跟蹤檔案；
6、負責督促檢查交易中心各會員單位資金，業(yè)務流程，業(yè)務制度監(jiān)管情況，提出風險預警，控制其風險；
7、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、金融、法律等相關專業(yè)，全日制本科以上學歷；
2、男女不限，年齡35歲以下；
3、熟知證券、金融、信托等相關法律法規(guī)，熟練掌握經濟法；對風險管理、風險體系有深刻理解，良好的風險控制能力和管理素養(yǎng)，證券期貨信托銀行法務從業(yè)經驗者優(yōu)先；
4、思維縝密、原則性強、具備高度的責任心與敬業(yè)精神；良好的團隊精神。
十六、合規(guī)部負責人
崗位職責：
1、制定合規(guī)管理制度并組織落實；
2、合規(guī)管理，對其他部門如法務部，風控部等提出的涉及業(yè)務流程業(yè)務制度等做合規(guī)性處理并堅決執(zhí)行，核查各部門各會員單位對以上制度流程的執(zhí)行及合規(guī)性督察。
3、發(fā)布合規(guī)違規(guī)預警,發(fā)現和報告交易中心各部門工作，交易中心各部門員工，交易中心會員單位業(yè)務流程業(yè)務制度，業(yè)務人員等存在違法違規(guī)行為；制定合規(guī)違規(guī)處置方案，及時向交易中心有關部門或工作人員提出制止和處理意見，并督促整改；
4、保持與證監(jiān)會銀監(jiān)會商務部等監(jiān)管機構和行業(yè)自律組織的聯(lián)系溝通，主動配合監(jiān)管機構和自律組織的工作，跟蹤、評估監(jiān)管意見及監(jiān)管要求的落實情況；
5、負責組織公司全面合規(guī)管理體系建設，錄音合規(guī)組主要對業(yè)務開展的過程中各成交客戶的錄音合規(guī)稽查，協(xié)議合規(guī)組主要對客戶所有合同協(xié)議的合規(guī)稽查，對于有違規(guī)違法行為及時做出預警，提出處罰方案等
6、組織研究涉及交易中心及其會員單位經營管理業(yè)務相關的法律法規(guī)，為重大經營決策提供法律及行業(yè)自律合規(guī)意見；
7、組織開展對交易中心及所屬會員單位重大業(yè)務合同法律審查，并持續(xù)完善交易中心及其會員單位合同范本體系；
8、負責配合法務部門處理好相關法律合規(guī)性事件處理及其制度規(guī)則研究。
9、定期對會員單位客戶做合規(guī)性回訪，對于發(fā)現的問題及時做好處理。
任職資格：
1、法學金融專業(yè)本或研究生畢業(yè)；
2、有大型集團性企業(yè)合規(guī)管理工作經驗，證券，期貨，信托等金融企業(yè)從業(yè)管理經驗三年以上優(yōu)先；
3、有承壓能力，有擔當，團隊管理和培訓指導；
4、具有良好的協(xié)調溝通能力，能為交易所及其會員單位做合規(guī)性培訓等。
招聘啟事14
洛陽天宇機械制造有限公司地處城市西南，洛陽北岸，瀕臨風景秀麗的宜陽縣城。位于宜陽高速路口東南1000米左右（尋村派出所北）。公司占地80余畝，建筑面積四萬多平方米。主導產品為中大拖輪式拖拉機等農業(yè)機械。
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要求：45歲以下男工。
五、數控割床工2人
要求：能看懂圖紙，會電腦操作。45歲以下男工。
招聘啟事15
xx國際大酒店，是xx地區(qū)一座五星級酒店。占地67.8畝，酒店面積5.5萬平方米，地下一層，裙房3層，地上24層，客房288套間。
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酒店可提供住宿，薪酬面議。
本人承諾提供你一個和諧的工作環(huán)境和良好的'學習氛圍，傳授你酒店財務管理的技巧和技能，量身定制你未來發(fā)展計劃，助你快速成長。
有意者，可聯(lián)系我。發(fā)簡歷至郵箱：xxx
電話：xxx
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