做好全縣民政領(lǐng)域新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，特制定以下工作方案：

　　一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，縣民政局成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任指揮長，其他局領(lǐng)導(dǎo)為副指揮長，局機關(guān)各科室和直屬各單位主要負(fù)責(zé)同志為成員的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作指揮部，負(fù)責(zé)全縣民政領(lǐng)域疫情防控的預(yù)案制定、工作協(xié)調(diào)、督促檢查工作。

　　二、落實防控責(zé)任

　　全縣民政系統(tǒng)要以對人民群眾生命安全和身體健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，正確認(rèn)識當(dāng)前形勢，堅定信心、保持定力，高度重視、嚴(yán)密部署，切實增強做好疫情防控的責(zé)任感、緊迫感，加強系統(tǒng)內(nèi)信息共享和聯(lián)防聯(lián)控，依法、科學(xué)、規(guī)范、有序做好疫情防控工作。

　　(一)指導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)、精神衛(wèi)生機構(gòu)、兒童福利機構(gòu)、救助管理和托養(yǎng)機構(gòu)、城鄉(xiāng)居家養(yǎng)老服務(wù)設(shè)施等做好防范工作，不得舉行人員集中的相關(guān)活動，對工作人員和服務(wù)對象每日進行體溫檢測，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早診斷、早治療。(責(zé)任單位：社會事務(wù)科)

　　(二)各養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)、精神衛(wèi)生機構(gòu)做好服務(wù)對象防寒保暖、室內(nèi)通風(fēng)和個人衛(wèi)生，注重食品衛(wèi)生安全，特別是農(nóng)村敬老院管理服務(wù)人員和對象，要盡量避免在沒有保護措施的情況下接觸家禽、家畜。要從嚴(yán)管理探訪行為，避免從疫情集中區(qū)域返鄉(xiāng)人員到服務(wù)機構(gòu)探訪探視。服務(wù)對象家屬進行必要的探訪時，要做好體溫測量、手部消毒、佩戴口罩等防范措施，對拒絕體溫測量或體溫異常的，一律謝絕探訪。對重點場所進行封閉式管理。(責(zé)任單位：社會救助科)

　　(三)救助管理機構(gòu)要立即停止接送流浪乞討人員，發(fā)現(xiàn)流浪乞討人員一律就地妥善安置，認(rèn)真核實流出地區(qū)，詢問身體情況，做好體溫測量，未經(jīng)身體檢視一律不準(zhǔn)入站受助。(責(zé)任單位：社會事務(wù)科)

　　(四)婚姻登記服務(wù)要針對辦理婚姻登記人員密集的特點，實行預(yù)約服務(wù)、延時服務(wù)，做好現(xiàn)場引導(dǎo)工作，避免出現(xiàn)扎堆辦理現(xiàn)象。取消原定2月2日加班辦理結(jié)婚登記的要求。(責(zé)任單位：婚姻登記處)

　　(五)殯葬服務(wù)機構(gòu)要配備應(yīng)急疫情專用接送車，在辦理殯葬業(yè)務(wù)時，主動詢問逝者死亡原因，對疑似或確定因新型冠狀病毒感染肺炎去逝的，向家屬說明情況，按照規(guī)定遺體直接火化，并向防控領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。(責(zé)任單位：縣殯儀館)

　　(六)福利彩票發(fā)行場所要針對人員相對密集的情況，做好疫情防控知識宣傳、衛(wèi)生消毒、人流疏導(dǎo)等工作。(責(zé)任單位：縣福利彩票發(fā)行中心)

　　(七)局本級要做好局機關(guān)大樓、來訪室接待、門衛(wèi)室、會議室等場所的`衛(wèi)生消毒和疫情防控工作。(責(zé)任單位：辦公室)

　　(八)抓好疫情聯(lián)防聯(lián)控機制職責(zé)履行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政部門要主動與衛(wèi)生防疫、救治定點醫(yī)院等有關(guān)部門建立聯(lián)動機制，一旦發(fā)現(xiàn)疑似癥狀，第一時間送至指定衛(wèi)生機構(gòu)治療。(責(zé)任單位：辦公室，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所)

　　(九)對因感染新型冠狀病毒感染肺炎而導(dǎo)致家庭貧困的群眾，符合救助條件的及時采取臨時救助、納入最低生活保障等措施，依法依規(guī)予以救助。(責(zé)任單位：社會救助科，，社會事務(wù)科，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所)

　　(十)指導(dǎo)村(社區(qū))協(xié)助當(dāng)?shù)卣�府做好人員排查、衛(wèi)生消毒、疫情防控宣傳引導(dǎo)等工作，春節(jié)期間不再組織集體性活動。(責(zé)任單位：基層政權(quán)和社區(qū)辦，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所)

　　三、加強應(yīng)急值守

　　(一)強化值班值守工作，嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制，建立健全值班工作領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，實行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班和24小時值班，一旦發(fā)現(xiàn)疫情，要第一時間向縣政府和市民政局報告。(責(zé)任單位：辦公室)

　　(二)密切關(guān)注疫情期間的民政網(wǎng)絡(luò)輿情動態(tài)，不信謠、不傳謠，積極主動回應(yīng)社會關(guān)切，做好輿情引導(dǎo)。(責(zé)任單位：辦公室，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政所)

　　為深入貫徹落實教育部、省委省政府、省教育廳總體部署以及，配合學(xué)校下一步防大疫、打硬仗的準(zhǔn)備工作，本著對全院廣大師生生命安全負(fù)責(zé)的態(tài)度，經(jīng)學(xué)院研究決定，結(jié)合我院實際，特制定本工作方案。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　(一)成立學(xué)院新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　為有效防控新型冠狀病毒感染肺炎疫情，妥善化解疫情安全隱患。學(xué)院成立以黨總支書記、院長為雙組長，其他院領(lǐng)導(dǎo)為副組長，黨支部書記、教研室主任、學(xué)工秘書、教學(xué)秘書、專職輔導(dǎo)員為成員的疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組具體成員如下：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　組長為學(xué)院新型冠狀病毒感染肺炎防控工作第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)學(xué)院疫情防控全面管理工作；副組長負(fù)責(zé)新型冠狀病毒感染肺炎防控具體工作的指導(dǎo)與督查；小組成員負(fù)責(zé)新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控具辦和落實。

　　(二)領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

　　1.結(jié)合學(xué)院實際制訂新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作方案、應(yīng)急預(yù)案、處置辦法等。

　　2.加強寒假期間和開學(xué)后新型冠狀病毒感染肺炎疫情報告制度的管理、疫情防控和處置措施落實情況的督查與評估，并配合學(xué)校防疫辦做好疫情防控和處置工作，降低疫情危害。

　　二、具體措施

　　(一)落實學(xué)校延遲開學(xué)的決定

　　堅決落實省政府和省教育廳及學(xué)校的決定，_月__日前不開學(xué)，具體開學(xué)時間根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一部署和安排。學(xué)工秘書、教學(xué)秘書及時告知全體學(xué)生和教職員工延遲開學(xué)的'通知，通知到每一名學(xué)生和教職員工。

　　(二)嚴(yán)格信息報送制度

　　及時組織實施對學(xué)院師生進行逐人全面動態(tài)摸排并掌握寒假期行程，做到一個不少、一個不漏，開學(xué)后落實學(xué)校晨午檢制度、因病缺課登記及追訪制度。教職工構(gòu)建院領(lǐng)導(dǎo)到教學(xué)秘書到教研室主任、學(xué)生構(gòu)建院領(lǐng)導(dǎo)到學(xué)工秘書到輔導(dǎo)員(班主任)到學(xué)生干部到寢室長的上下貫通的信息摸排和報送制度，并將摸排相關(guān)材料及時報送。張沁媛和梁榮幸負(fù)責(zé)教師和學(xué)生摸排情況的匯總及開學(xué)后師生的體溫檢測和健康卡填寫，具體的學(xué)生情況摸排由輔導(dǎo)員(班主任)負(fù)責(zé)，馬芳琳負(fù)責(zé)心理疏導(dǎo)及開學(xué)后配合學(xué)校的公寓衛(wèi)生安全管理，武亞凡負(fù)責(zé)防控知識的宣傳和培訓(xùn)，朱江為學(xué)院防控工作聯(lián)絡(luò)人，領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指導(dǎo)。

　　(三)嚴(yán)格控制聚集活動

　　不得在規(guī)定的開學(xué)時間前舉行任何形式的線下集中教學(xué)活動或集體活動，所有返校活動一律取消。嚴(yán)禁在開學(xué)時間前安排學(xué)生前往實習(xí)實訓(xùn)場所，嚴(yán)禁組織學(xué)生提前返校進行技能大賽(學(xué)科競賽)等集訓(xùn)活動。原定的相關(guān)會議或活動一律取消或推遲。

　　(四)加強綜合管理

　　配合學(xué)校相關(guān)部門做好校內(nèi)公共場所的衛(wèi)生安全、校園封閉式管理、返校學(xué)生體溫檢測及健康卡填寫等綜合管理工作。

　　(五)加強宣傳和培訓(xùn)

　　通過多種形式開展新型冠狀病毒感染肺炎防治知識宣傳，寒假期間充分利用學(xué)院網(wǎng)站、微信公眾號、學(xué)生群等多種渠道加強對師生員工關(guān)于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的知識宣傳，開學(xué)后將通過開展專題知識講座、主題班會等多種形式和活動開展健康教育、宣傳普及疫情防控知識，做好輿情引導(dǎo)，嚴(yán)防各種謠言擴散。

　　(六)加強心理疏導(dǎo)

　　教師黨支部、學(xué)生黨支部發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，加強疫情防控期間不同人群的心理分類疏導(dǎo)，特別是新舊疫情防控工作重點人群的心理正向疏導(dǎo)，減少他們的焦慮和恐慌。

　　(七)加強值班值守

　　進一步做好寒假期間及開學(xué)后的專人值班值守，確保信息通暢；加強信息報送工作，落實每日疫情防控“零報告”制度，不得漏報、遲報、瞞報。

　　三、責(zé)任追究

　　切實把做好新型冠狀病毒感染肺炎防控工作作為當(dāng)前最緊迫的工作任務(wù)、最重要的政治任務(wù)來抓緊抓實，堅持“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，以最高等級、最嚴(yán)密措施，做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)。

　　對未能認(rèn)真履行學(xué)校及學(xué)院疫情防控工作責(zé)任的教職員工，學(xué)院將配合學(xué)校疫情防控工作督查組進行責(zé)任追究。

　　為認(rèn)真貫徹落實《通遼市新型冠狀病毒肺炎防控工作指揮部關(guān)于進一步做好冬春季疫情防控工作的通知》(通防指發(fā)〔20xx〕6號)和我市關(guān)于加強冬春季新冠肺炎疫情防控的有關(guān)要求，扎實做好機關(guān)企事業(yè)單位疫情防控工作，結(jié)合實際，特制定本方案。

　　一、總體要求

　　各機關(guān)企事業(yè)單位要按照自治區(qū)和我市有關(guān)防控要求，堅持預(yù)防為主，壓實政府屬地責(zé)任、部門主管責(zé)任、單位主體責(zé)任、家庭和個人自我防護責(zé)任，科學(xué)精準(zhǔn)落實常態(tài)化疫情防控要求，加強重點場所、重點人群等重點環(huán)節(jié)防控，強化冬春季、節(jié)假日等重點時段防控，落實“四早”措施，做好醫(yī)療物資和人員準(zhǔn)備，有效防范和應(yīng)對新冠肺炎疫情在本單位的發(fā)生和傳播擴散。

　　二、適用范圍

　　本方案適用于新冠肺炎疫情常態(tài)化防控期間全市各級各類機關(guān)企事業(yè)單位開展疫情防控工作。

　　三、主要措施

　　(一)有防控責(zé)任制。嚴(yán)格落實機關(guān)企事業(yè)單位主體責(zé)任，各單位主要負(fù)責(zé)人為疫情防控第一責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)本單位疫情防控的組織領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任落實。各單位要成立疫情防控專項小組，明確責(zé)任部門和責(zé)任人，健全完善疫情防控相關(guān)管理制度和應(yīng)急處置流程，制定防控工作應(yīng)急預(yù)案，加強與屬地衛(wèi)生健康部門溝通對接，做好疫情防控、防護物資儲備、留觀室設(shè)置、宣傳教育等工作。各單位要設(shè)立公共衛(wèi)生監(jiān)督員，負(fù)責(zé)對本方案執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的不足和問題，并督促整改落實。公共衛(wèi)生監(jiān)督員數(shù)量可根據(jù)單位人數(shù)、場所面積以及服務(wù)范圍等情況確定并經(jīng)過培訓(xùn)后上崗工作，一般機關(guān)企事業(yè)單位設(shè)置1-2名公共衛(wèi)生監(jiān)督員，大型企業(yè)及重點場所要根據(jù)工作需要適當(dāng)增加人員數(shù)量，確保監(jiān)督服務(wù)全覆蓋無死角。

　　(二)有防護指南。各單位要按照通遼市《新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指南(試行)》《新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指南(試行第二部分)》并結(jié)合各自實際，制定和完善本單位的新冠肺炎疫情防護指南，加強人員培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高疫情防控能力和應(yīng)急處置水平。

　　(三)有防護物資設(shè)備。各單位要建立防護物資儲備制度，做好各類防護用品、消毒物資和防控設(shè)備的儲備(儲備目錄見附件)，并建立出入庫登記和管理責(zé)任制，做到專人、專庫、專項管理，確保發(fā)生疫情時防護物資準(zhǔn)備充足，滿足疫情防控需要。

　　(四)有醫(yī)護力量支持。各單位要本著就近、方便的原則，主動與轄區(qū)醫(yī)療機構(gòu)和屬地疾控機構(gòu)建立聯(lián)系，支持指導(dǎo)本單位完善工作制度、落實防控措施、開展應(yīng)急處置等，形成各機關(guān)企事業(yè)單位與醫(yī)療機構(gòu)或疾控機構(gòu)“點對點”協(xié)作機制、監(jiān)測預(yù)警與快速反應(yīng)機制，做到及時發(fā)現(xiàn)、快速處置、精準(zhǔn)管控、有效救治。

　　(五)有留觀室和轉(zhuǎn)運安排。各單位要根據(jù)員工數(shù)量和場所等實際情況設(shè)置一定數(shù)量的留觀室，用于初測體溫≥37.3℃人員的體溫復(fù)測和待轉(zhuǎn)送人員停留。并與就近發(fā)熱門診和定點醫(yī)院建立轉(zhuǎn)運綠色通道，一旦出現(xiàn)異常情況，確保及時安全轉(zhuǎn)送到位。留觀室要設(shè)在相對獨立、通風(fēng)良好的.房間，需配備1-2名工作人員，負(fù)責(zé)體溫檢測和發(fā)熱人員的管理，并配備紅外測溫儀、水銀溫度計、一次性醫(yī)用外科口罩、消毒紙巾、醫(yī)用乳膠手套、快速手消毒劑、84消毒劑等物品。有條件的配備木制或鐵制椅子，不宜配備不易消毒的布質(zhì)材料沙發(fā)。

　　(六)加強健康促進與教育。各單位要通過海報、電子屏和宣傳欄等多種形式加強新冠肺炎防控知識宣傳，引導(dǎo)員工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣和生活方式，持之以恒落實好戴口罩、勤洗手、不聚集等常態(tài)化防控要求。提倡非必要不流動，盡量減少跨省市、盟市人員流動。引導(dǎo)返鄉(xiāng)員工遵守疫情防控規(guī)定，如實報告?zhèn)�人行程，積極配合健康監(jiān)測，增強勤洗手、保持室內(nèi)通風(fēng)、封閉場所戴口罩等衛(wèi)生習(xí)慣，增強出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀后就診和第一時間報告意識。

　　(七)加強員工健康管理。各單位要建立工作人員健康管理制度，員工要加強自我健康監(jiān)測，如出現(xiàn)發(fā)熱(≥37.3℃)、干咳、乏力等癥狀，或14天內(nèi)有過新冠肺炎中、高風(fēng)險地區(qū)或有病例報告社區(qū)的旅行史或居住史，或14天內(nèi)曾接觸過以上地區(qū)或社區(qū)的發(fā)熱或有呼吸道癥狀的患者，或員工家屬和密切接觸者有前述情況時，要及時向本單位公共衛(wèi)生監(jiān)督員報告。公共衛(wèi)生監(jiān)督員要每天匯總員工健康狀況，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向?qū)俚匦l(wèi)生健康部門報告并采取相應(yīng)的防控措施。

　　(八)加強人員出入管理。各單位要加強人員出入管理，在單位入口處對工作人員和外來人員進行體溫檢測和外來人員出入登記，體溫正常者方可進入。體溫異常者，及時向本單位公共衛(wèi)生監(jiān)督員報告，并按照相關(guān)要求采取相應(yīng)的防控措施。有條件的單位要設(shè)立會客室和會商室，用于接待來訪人員和洽談業(yè)務(wù)工作。會客室和會商室應(yīng)位于相對獨立區(qū)域，要與單位辦公人員相對隔離，通風(fēng)良好，最大限度減少疫情傳播風(fēng)險。

　　四、應(yīng)急處置

　　(一)疑似癥狀人員處置。工作人員如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳、乏力、腹瀉等新冠肺炎可疑癥狀時，應(yīng)當(dāng)立即做好佩戴口罩等防護措施，避免繼續(xù)接觸他人，及時安排其到留觀室隔離觀察，在做好防護的前提下及時送至就近定點醫(yī)療機構(gòu)或發(fā)熱門診就診排查。

　　(二)疑似或確診病例處置。如發(fā)現(xiàn)新冠肺炎疑似病例或確診病例，單位應(yīng)當(dāng)立即啟動應(yīng)急處置機制，第一時間向轄區(qū)疾控機構(gòu)報告，并積極配合做好流行病學(xué)調(diào)查、密切接觸者集中隔離醫(yī)學(xué)觀察和消毒等工作。在當(dāng)?shù)丶部貦C構(gòu)指導(dǎo)下，依法依規(guī)、精準(zhǔn)管控，科學(xué)劃定防控區(qū)域范圍至最小單位，果斷采取限制性防控措施。對單位其他員工要及時進行風(fēng)險告知，如出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等癥狀時要及時就醫(yī)。

　　(三)終末消毒。當(dāng)出現(xiàn)新冠肺炎病例時，應(yīng)在當(dāng)?shù)丶部貦C構(gòu)的指導(dǎo)下對相關(guān)場所進行終末消毒，同時對空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)進行清洗和消毒處理，經(jīng)衛(wèi)生學(xué)評價合格后方可重新啟用。

　　五、保障措施

　　(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各機關(guān)企事業(yè)單位要高度重視新冠肺炎疫情防控工作，切實提高政治站位，壓實防控責(zé)任，按照本方案和通遼市冬春季疫情防控有關(guān)要求，并結(jié)合單位實際，及時制定工作實施方案，并做好組織實施。

　　(二)加強應(yīng)對準(zhǔn)備。各機關(guān)企事業(yè)單位要加大政策和經(jīng)費支持力度，嚴(yán)格按照“五有三加強”的疫情防控要求，切實做好應(yīng)對冬春季可能出現(xiàn)的新冠肺炎疫情各項準(zhǔn)備工作，確保人員到位、物資到位、培訓(xùn)到位、措施到位，做到有備無患。

　　(三)加強督查指導(dǎo)。各地、各行業(yè)主管部門要加強對本地區(qū)、本系統(tǒng)常態(tài)化和冬春季疫情防控工作的督查指導(dǎo)，特別是加強對農(nóng)村牧區(qū)相關(guān)單位的檢查指導(dǎo)，推動落實“五有三加強”等各項防控措施。各機關(guān)企事業(yè)單位要建立內(nèi)部督查機制，加強督促指導(dǎo)，確保疫情防控各項措施落實到位。

　　為指導(dǎo)建筑工地做好疫情監(jiān)測、防控工作，保障疫情防控工作有序開展，我市新冠肺炎疫情處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部)制定了《濟南市建筑工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》。

　　方案要求要建立聯(lián)防聯(lián)控機制。各用工單位必須制定本單位防控工作方案，明確責(zé)任部門和人員，與轄區(qū)指揮部、街道、社區(qū)建立暢通的聯(lián)防聯(lián)控機制。工地所屬轄區(qū)疾控部門要做好衛(wèi)生防疫相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)。

　　方案指出要切實落實疫情防控措施。準(zhǔn)確掌握建筑工地務(wù)工人員動態(tài)信息。要“一人一檔”做好建檔篩查，全面排查務(wù)工人員流向，準(zhǔn)確掌握務(wù)工人員身體狀況是否良好，是否去過武漢、湖北等疫情嚴(yán)重地區(qū)，是否接觸過來自疫情嚴(yán)重地區(qū)的人員，是否接觸過確診或疑似病例；對近兩周有湖北省等疫情嚴(yán)重地區(qū)旅行史、居住史的.人員，未返回濟南的要勸其暫緩返濟，已返濟的按要求進行實驗室核酸檢測、集中或居家醫(yī)學(xué)觀察14天；來自其他省份的務(wù)工人員進行居家醫(yī)學(xué)觀察14天。

　　嚴(yán)格落實健康監(jiān)測制度。復(fù)工前要對廠區(qū)、門廳、樓道、電梯、會議室、車間、衛(wèi)生間、生產(chǎn)設(shè)施、營業(yè)場所、職工食堂、員工集體宿舍等場所進行一次全面清潔消毒。對務(wù)工人員工作場所、集中居住區(qū)實行封閉管理，設(shè)立疫情防控監(jiān)督員，嚴(yán)格檢疫查驗和防護，實行入口管控，對每一個進入工地人員均需測量體溫，體溫異常者不得進入；對所有外來人員一律進行實名登記。大型建筑工地要在進出口處設(shè)置紅外線體溫監(jiān)測儀或體溫測量設(shè)備。開展對工程復(fù)工人員的健康監(jiān)測，每日測量體溫2次，并詢問健康狀況，對缺勤員工及時掌握其原因。對于監(jiān)測過程中發(fā)現(xiàn)的可疑癥狀者(包括發(fā)熱、咳嗽、咽痛、胸悶、呼吸困難、輕度納差、乏力、精神稍差、惡心嘔吐、腹瀉、頭痛、心慌、結(jié)膜炎、輕度四肢或腰背部肌肉酸痛等)，立即報告主管部門和社區(qū)防控部門，及時轉(zhuǎn)送醫(yī)療機構(gòu)診治，并在疾控機構(gòu)指導(dǎo)下做好工地疫情處置工作。

　　為預(yù)防本單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作，保證干部職工的生命安全，按照以人為本，安全第一，預(yù)防為主的`原則，依據(jù)上級有關(guān)文件精神和要求，結(jié)合中心實際情況制定本預(yù)案。

　　一、成立疫情防控應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

　　全面負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、處置單位新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作；負(fù)責(zé)制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案；當(dāng)疫情發(fā)生時，負(fù)責(zé)下達預(yù)案的啟動和終止指令；全力保證干部職工的身體健康和生命安全。

　　二、工作舉措

　　(一)按照市衛(wèi)健委要求，做好有關(guān)配合工作，接到上級指示后，按時到達指定地點，迅速開展工作；

　　(二)積極主動做好流動人口，特別是疫區(qū)返程人員的疫情防控知識宣傳工作；

　　(三)積極主動配合市衛(wèi)健委人口家庭處做好計生特殊家庭維穩(wěn)工作；

　　(四)做好單位干部職工疫情防控知識宣傳工作；

　　(五)按時向市衛(wèi)健委安管處報送維穩(wěn)情況，有事報事，無事報平安。

　　三、應(yīng)急預(yù)案啟動程序

　　市計生保障中心接到上級指令后，應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組迅速做出反應(yīng)，第一時間趕到現(xiàn)場，及時開展疫情防控工作。

　　四、工作要求

　　(一)高度重視，提高站位。各科室及全體干部職工要高度重視疫情防控工作，提高政治站位，按照成都市委、市政府及市衛(wèi)健委工作要求，采取有力舉措，做好疫情防控工作。

　　(二)強化宣傳，做好防控。充分利用單位qq工作群、工作微信群、宣傳展板、宣傳資料等宣傳途徑，全方位、多渠道宣傳疫情防控知識，提高干部職工和流動人口對疫情防控知識的知曉率。

　　(三)認(rèn)真排查，聯(lián)防聯(lián)控。積極主動配合轄區(qū)做好做實聯(lián)防聯(lián)控工作，動員全體干部職工，實施群防群治，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告，堅決防輸入、防擴散、確保聯(lián)防聯(lián)控工作落到實處。

　　為進一步做好養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作，根據(jù)民政部及省、市、區(qū)應(yīng)對秋冬季新冠肺炎疫情工作部署要求，有效應(yīng)對秋冬季可能出現(xiàn)的疫情反彈風(fēng)險，持續(xù)抓緊抓實養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域疫情常態(tài)化防控措施，積極應(yīng)對秋冬季可能發(fā)生的疫情流行，切實保障廣大老年人的身體健康和生命安全，現(xiàn)結(jié)合我區(qū)疫情防控工作實際，制定本工作方案。

　　一、構(gòu)建應(yīng)急處置工作機制

　　(一)制定應(yīng)急處置預(yù)案

　　1.根據(jù)當(dāng)前疫情防控新情況、新問題，健全疫情常態(tài)化防控工作機制，完善養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域疫情防控應(yīng)急處置預(yù)案，履行行業(yè)監(jiān)管職責(zé)，指導(dǎo)督促轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)老機構(gòu)制定完善疫情防控應(yīng)急預(yù)案，應(yīng)知應(yīng)會民政部《養(yǎng)老機構(gòu)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控指南》，以及省、市民政部門制定的有關(guān)疫情防控工作指南，落實各項疫情常態(tài)化防控措施。

　　2.督促各養(yǎng)老機構(gòu)制定完善疫情常態(tài)化防控方案和應(yīng)急處置預(yù)案，責(zé)任到崗，責(zé)任到人。要針對出入管理、人員防護、內(nèi)部管控、消毒隔離、疫情處置、物資保障等重點環(huán)節(jié)，建立健全規(guī)章制度、工作流程并組織實施。當(dāng)養(yǎng)老機構(gòu)出現(xiàn)疑似病例或感染病例時，養(yǎng)老機構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向區(qū)民政部門、區(qū)衛(wèi)生健康和區(qū)疾控中心報告，即時啟動應(yīng)急預(yù)案。不得出現(xiàn)遲報、瞞報、漏報現(xiàn)象。

　　(二)加強防疫物資儲備

　　1.建立應(yīng)急物資儲備場所。各養(yǎng)老機構(gòu)要根據(jù)實際，分級分類設(shè)立疫情處置應(yīng)急物資儲備點，科學(xué)測算應(yīng)急物資儲備量，綜合采取實物、協(xié)議等方式，備足醫(yī)用口罩、防護服、電子體溫計、消殺藥品等疫情處置應(yīng)急物資。加強對應(yīng)急儲備物資和存放場所的安全管理，落實好酒精、消毒液等危險品存放安全防范措施。

　　2.加強指導(dǎo)督促養(yǎng)老機構(gòu)要結(jié)合機構(gòu)內(nèi)老年人、工作人員情況，做好醫(yī)用口罩、電子體溫計、消殺藥品等醫(yī)用防護物資和生活必需品的儲備工作。防疫物資儲備量應(yīng)當(dāng)滿足本機構(gòu)30天滿負(fù)荷運轉(zhuǎn)需要。嚴(yán)格按要求做好防疫物資和生活必需品的儲備。

　　二、加強疫情監(jiān)測預(yù)警

　　(一)加強對住養(yǎng)老年人監(jiān)測

　　1.養(yǎng)老機構(gòu)應(yīng)堅持每日居室巡查，用體溫槍早晚各為老年人測量1次體溫，并做好記錄。隨時關(guān)注老年人身體狀況，重點觀察有無發(fā)熱、干咳等癥狀，發(fā)現(xiàn)異常及時報告，并做好健康記錄。

　　2.返院、新入院的老年人應(yīng)進行核酸檢測或提供核酸檢測相關(guān)證明報告后方可入住機構(gòu)，重點加強對返院、新入院老年人的.身體狀況監(jiān)測。

　　(二)加強對工作人員監(jiān)測

　　1.養(yǎng)老機構(gòu)工作人員應(yīng)具備低風(fēng)險人員證明(綠色健康碼)，在每次進入養(yǎng)老機構(gòu)時出示并接受體溫監(jiān)測。外出購買生活物資、陪護老年人就醫(yī)等頻繁接觸外界的工作應(yīng)由專人負(fù)責(zé)，重點加強對這部分人員發(fā)熱、干咳等癥狀監(jiān)測，做好日常衛(wèi)生防護并減少與老年人接觸。

　　2.落實養(yǎng)老機構(gòu)核酸檢測“應(yīng)檢盡檢”機制，所有養(yǎng)老機構(gòu)工作人員應(yīng)接受核酸檢測。工作人員如出現(xiàn)咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛、發(fā)熱等癥狀，或其接觸的老年人、探視人員及在機構(gòu)外接觸的其他人員被醫(yī)學(xué)隔離觀察或核酸檢測為陽性，應(yīng)及時報告養(yǎng)老機構(gòu)負(fù)責(zé)人，做好自我隔離觀察，并排查其近期接觸過的人員。

　　三、工作要求

　　1.加強責(zé)任落實。嚴(yán)格落實屬地管理責(zé)任、行業(yè)管理責(zé)任、養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)主體責(zé)任、養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)員工和老年人的自我管理責(zé)任。要認(rèn)真履行民政部門行業(yè)主管部門職責(zé)，堅決避免懈怠松勁情緒；積極協(xié)調(diào)區(qū)衛(wèi)生健康局做好養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)的疫情防控技術(shù)指導(dǎo)和醫(yī)療服務(wù)保障工作。各養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)要進一步完善防控工作方案及應(yīng)急處置預(yù)案，明確責(zé)任分工，做到人員到位、物資到位、場所到位。

　　2.加強政策宣傳。通過政策解讀、開展培訓(xùn)等多種方式，做好秋冬季節(jié)疫情防控政策的宣傳工作，確保機構(gòu)及時了解并掌握疫情防控新措施；積極引導(dǎo)養(yǎng)老服務(wù)機構(gòu)主動做好老年人及家屬政策解釋和心理疏導(dǎo)，爭取更多理解支持，有效化解潛在的不穩(wěn)定因素。