生產(chǎn)副廠長崗位職責

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的生產(chǎn)副廠長崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

生產(chǎn)副廠長崗位職責1

　　1、在正職領(lǐng)導下,分管本單位的安全生產(chǎn)、文明班組創(chuàng)建、雙基管理、綠化美化及內(nèi)保管理工作。

　　2、抓好各車間的安全生產(chǎn)、文明創(chuàng)建及現(xiàn)場管理工作,定期召開安全方面的會議,研究存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗,對存在的隱患積極采取措施,及時整改。

　　3、負責對本單位新調(diào)入的工人進行廠級安全教育,對特殊工種人員進行培訓,經(jīng)考試合格并持有操作合格證,方可上崗操作。

　　4、負責對本單位的.安全規(guī)章制度、技改項目、定置管理、綠化美化、雙基管理及文明班組創(chuàng)建等工作,不斷提出改進意見。

　　5、生產(chǎn)和安全發(fā)生矛盾時要首先考慮安全工作,發(fā)生安全事故或重大未遂事故時要保護現(xiàn)場,及時報告有關(guān)部門,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行事故調(diào)查,按照“四不放過”的原則進行事故分析。

　　6、落實環(huán)保制度,抓好節(jié)能減排工作。

生產(chǎn)副廠長崗位職責2

　　1.認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定,并提出貫徹的具體意見,組織落實。對企業(yè)的安全技術(shù)工作負全面的領(lǐng)導責任。

　　2.組織制訂年度安全目標計劃,經(jīng)行政正職審批后組織實施。

　　3.強化安全生產(chǎn)保證體系,健全、落實各分廠(分公司)的安全生產(chǎn)責任制。

　　4.主持編制好各項計劃,做到項目、時間、負責人、費用落實,并負責督促實施。

　　5.協(xié)助行政正職具體組織定期的`安全大檢查活動和“安全周”活動。對自查和上級檢查發(fā)現(xiàn)的問題,包括重大隱患的治理工作,要落實到部門或?qū)Ｈ?限期完成。

生產(chǎn)副廠長崗位職責3

　　1、協(xié)助廠長領(lǐng)導本單位的安全生產(chǎn)工作，對分管的安全工作負直接領(lǐng)導責任，積極支持安全部門開展工作。

　　2、組織職工學習安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及有關(guān)文件，主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況。

　　3、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)例會的'準備工作，對例會決定的事項，負責組織貫徹落實，同時部署安全生產(chǎn)的有關(guān)事項。

　　4、協(xié)助廠長做好煉焦廠生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)管和隱患排查整改工作；

　　5、協(xié)助廠長做好煉焦廠工藝及技術(shù)管理，崗位操作以及特殊操作；

　　6、協(xié)助廠長完善安全生產(chǎn)以及工藝管理制度，落實制度的執(zhí)行情況；

　　7、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)工作，制定工藝技術(shù)改造方案；

　　8、負責修訂事故應(yīng)急救援預案，并適時組織演練。

　　9、組織定期開展各種形式的安全檢查。發(fā)現(xiàn)重大隱患，立即組織有關(guān)人員研究解決，或向廠長及上級有關(guān)部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。

　　10、發(fā)生重傷及死亡事故，應(yīng)迅速察看現(xiàn)場，及時準確地向上級報告。同時參與事故調(diào)查，確定事故責任，提出對事故責任者的處理意見。

生產(chǎn)副廠長崗位職責4

　　1、組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運行;

　　2、綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù),制定下達月度生產(chǎn)計劃;

　　3、組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用;

　　4、申購重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施;

　　5、根據(jù)工作需要進行總體指揮、現(xiàn)場指揮生產(chǎn);

　　6、參與制定企業(yè)年度總預算和預算調(diào)整;

　　7、協(xié)調(diào)質(zhì)量控制科、技術(shù)研發(fā)科與行政經(jīng)理(制度職責大全行政經(jīng)理)、業(yè)務(wù)經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理(制度職責大全財務(wù)經(jīng)理)的橫向聯(lián)系,并及時對科室間爭議提出界定要求;

　　8、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的.工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù);

　　9、審閱簽發(fā)有關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量、技術(shù)與研發(fā)、設(shè)備與設(shè)施管理的文件。

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