員工聘用通知書

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，我們需要用到通知的情形越來越多，通告是黨和國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)時(shí)，使用的下行公文。那要怎么寫好通知呢？以下是小編幫大家整理的員工聘用通知書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工聘用通知書1

　　尊敬的 ：

　　非常榮幸地通知您，您已被 正式錄用，任 一職。真誠歡迎您的`加入，很高興您選擇 做為事業(yè)的起點(diǎn)，您的加入將為 的發(fā)展起到重要作用。同時(shí)誠意地提醒您根據(jù)下列陳述，準(zhǔn)時(shí)到報(bào)到。

　　一、報(bào)到事宜

　　時(shí) 間： 年 月 日 時(shí) 分(我們希望盡快到崗，以便安排，同時(shí)允許中間請假去學(xué)校辦理畢業(yè)論文、答辯、畢業(yè)證書等事宜)

　　地 點(diǎn)：

　　接待部門：行政部

　　住宿情況：如需住宿公司宿舍，請?zhí)崆奥?lián)系。

　　二、攜帶資料

　　1、學(xué)校成績單;

　　2、入職通知書;

　　3、身份證;

　　4、最高學(xué)歷證明原件;

　　5、其他相關(guān)學(xué)歷證明;

　　6、一寸彩色免冠近期照片兩張;

　　三、就業(yè)協(xié)議書

　　請將您本人的就業(yè)協(xié)議書個(gè)人信息填寫完整，簽名并加蓋學(xué)校公章郵寄至公司地址或本人報(bào)道時(shí)交行政部：

　　四、部分聘用條款

　　1、 合同期：試用期 個(gè)月，合同期 年;

　　2、 薪 資：試用期工資 (稅前)，轉(zhuǎn)正后薪資參考公司薪酬體系、根據(jù)個(gè)人實(shí)際工作能力再定(按公司制度，請遵守薪資保密制度，請勿向任何第三方泄露。)

　　3、 公司實(shí)行單雙休、日工作八小時(shí)制度;

　　4、 年終紅包：具體數(shù)額視公司業(yè)績和個(gè)人績效、在職時(shí)間等而定;

　　xuexila

　　20xx年xx月xx日

員工聘用通知書2

xxxxx先生/小姐：

　　祝賀您，經(jīng)本公司面試審核，您已被錄取為xxxx的一員，在xxxxxxxxxx部門xxxxxxxxxx職位接受培訓(xùn)并試用工作。同時(shí)感謝您對本公司的`信任!請您帶齊以下物品于xxxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxx日前來酒店辦公室辦理相關(guān)入職手續(xù)!

　　1、身份證原件及身份證復(fù)印件xxxxx張(另，財(cái)務(wù)與保安人員還需帶戶口本原件及戶口本復(fù)印件一張);(必備)

　　2、一寸彩色免冠相片xxxxx張;(必備)

　　3、個(gè)人學(xué)歷證原件及復(fù)印件一份;

　　4、保安人員提供本人戶口所在地派出所開具的《個(gè)人無犯罪前科證明》;

　　備注：如您超過最后報(bào)到日期未報(bào)到，將視為自動(dòng)放棄。如因特殊原因不能如期報(bào)到或有其他疑問，請致電酒店辦公室咨詢。聯(lián)系電話

員工聘用通知書3

　　您好，非常榮幸的通知您，________________科技(北京)有限公司聘用您從事___工作。

　　________________科技將與您簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為___個(gè)月，其中試用期___天。勞動(dòng)合同自簽訂之日起生效，試用期自簽訂之日起開始計(jì)算。________________科技為您提供的試用期內(nèi)的固定稅前月薪為人民幣_(tái)__元;轉(zhuǎn)正后固定稅前月薪：◇人民幣_(tái)__元;________________科技將按照國家有關(guān)法律法規(guī)，與您共同按比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、住房公積金)，并為您代扣代繳個(gè)人所得稅。________________科技將為您提供其他福利，如年假、定期健康檢查、發(fā)展和提升職業(yè)能力的相關(guān)培訓(xùn)，其他根據(jù)公司相關(guān)政策的`現(xiàn)金或非現(xiàn)金形式的福利等。

　　若您愿意加入________________科技并接受上述內(nèi)容，請您于___年___月___日上午___到________________科技(軟件園)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到也未通知說明者視為放棄入職。

　　報(bào)到當(dāng)天您需提交的報(bào)到材料：原單位離職證明原件(應(yīng)屆畢業(yè)生除外)身份證原件及其復(fù)印件3份(如果是第二代身份證，必須正反兩面都復(fù)印)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及其復(fù)印件1份(所有已獲得學(xué)歷學(xué)位證書)各類外語證書原件及其復(fù)印件1份其他資格證書原件及其復(fù)印件1份一寸近期免冠彩色照片3張(相同版)健康體檢報(bào)告如果您已經(jīng)明悉并接收以上條款，請按條款要求準(zhǔn)備材料并準(zhǔn)時(shí)報(bào)到。

　　您在報(bào)到當(dāng)天在此聘用通知單上簽字確認(rèn)。

　　歡迎您的加入!

　　聘用通知發(fā)出人：

　　電話：________________

　　時(shí)間：____________________________

員工聘用通知書4

尊敬的xx：

　　您好，非常榮幸的通知您，xxxx科技(北京)有限公司聘用您從事 工作。

　　xxxx科技將與您簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為 個(gè)月，其中試用期 天。勞動(dòng)合同自簽訂之日起生效，試用期自簽訂之日起開始計(jì)算。xxxx科技為您提供的`試用期內(nèi)的固定稅前月薪為人民幣 元;轉(zhuǎn)正后固定稅前月薪：◇人民幣 元;xxxx科技將按照國家有關(guān)法律法規(guī)，與您共同按比例繳納社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、住房公積金)，并為您代扣代繳個(gè)人所得稅。xxxx科技將為您提供其他福利，如年假、定期健康檢查、發(fā)展和提升職業(yè)能力的相關(guān)培訓(xùn)，其他根據(jù)公司相關(guān)政策的現(xiàn)金或非現(xiàn)金形式的福利等。

　　若您愿意加入xxxx科技并接受上述內(nèi)容，請您于 年 月 日上午 到xxxx科技(軟件園)報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到也未通知說明者視為放棄入職。

　　報(bào)到當(dāng)天您需提交的報(bào)到材料：原單位離職證明原件(應(yīng)屆畢業(yè)生除外)身份證原件及其復(fù)印件3份(如果是第二代身份證，必須正反兩面都復(fù)印)學(xué)歷、學(xué)位證書原件及其復(fù)印件1份(所有已獲得學(xué)歷學(xué)位證書)各類外語證書原件及其復(fù)印件1份其他資格證書原件及其復(fù)印件1份一寸近期免冠彩色照片3張(相同版)健康體檢報(bào)告如果您已經(jīng)明悉并接收以上條款，請按條款要求準(zhǔn)備材料并準(zhǔn)時(shí)報(bào)到。

　　您在報(bào)到當(dāng)天在此聘用通知單上簽字確認(rèn)。

　　歡迎您的加入!

　　聘用通知發(fā)出人：

　　電話：8282xxxx

　　時(shí)間：20xx年xx月xx日

員工聘用通知書5

xxxx先生：

　　通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合xxxx主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟，其次請您仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，按要求備齊相關(guān)資料，在指定時(shí)間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報(bào)到手續(xù)。

　　一、個(gè)人須準(zhǔn)備及提交的資料：

　　1.本人近一年相片八張(紅底小一寸);

　　2.本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗(yàn)證后歸還原件并留取復(fù)印件);

　　3.近期(三個(gè)月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xxxx醫(yī)院出具);

　　4.廣州市中國銀行的`存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

　　5.廣州移動(dòng)手機(jī)號碼

　　6.最后任職公司離職證明(必須提供，應(yīng)屆生除外)。

　　二、入職辦理：

　　1.入職辦理時(shí)間：20xx年xx月xx日10：00時(shí)。

　　2.辦理地點(diǎn)：廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部

　　3.提示說明：個(gè)人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

　　4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)

　　試用期薪資3800元/月，轉(zhuǎn)正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

　　5、公司提供公司所在地免費(fèi)食宿(個(gè)人需承擔(dān)宿舍的水電費(fèi))，個(gè)人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報(bào)到并辦理手續(xù)，未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔(dān)任何費(fèi)用。

員工聘用通知書6

致：______________ 先生/小姐：

　　公司經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定從_____年_____月_____日起正式聘用您為部門，月薪￥____________(其中基本薪資￥;綜合薪資￥)，以后若有調(diào)整則以有效調(diào)薪通知書為準(zhǔn)。其余事項(xiàng)以雙方簽定的勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。在我公司的'工齡從即日起開始計(jì)算。

　　在此，我們謹(jǐn)代表公司祝賀您的加入，同時(shí)希望您遵守勞動(dòng)紀(jì)律，愛護(hù)公司的名譽(yù)，為公司的發(fā)展努力工作。

　　xx包裝有限公司

　　員工簽名：

人事行政部 ：

總經(jīng)理簽字：

　　年 月 日

員工聘用通知書7

尊敬的xxxxxx先生/女士：

　　您好!

　　首先感謝您對我公司的信任，經(jīng)我公司研究決定，您已被我公司錄用，具體崗位為：xxxxxx部門xxxxxx崗位，請于20xx年xxx月xxx日上午九點(diǎn)到公司人力資源部報(bào)到。

　　現(xiàn)就報(bào)到事宜通知如下：

　　一、您將與公司簽訂時(shí)間為xxx年的勞動(dòng)合同和保密協(xié)議，試用期為xxx月;

　　二、您試用期工資為稅前xxx元/月，轉(zhuǎn)正后工資為稅前xxx元/月;轉(zhuǎn)正后工資包括崗位固定工資和浮動(dòng)工資部分，崗位固定工資根據(jù)轉(zhuǎn)正后的定崗定級和崗位性質(zhì)確定，轉(zhuǎn)正后工資中的浮動(dòng)工資發(fā)放按公司和部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、請您攜帶以下資料，到xxx辦公室xxx處辦理手續(xù)，聯(lián)系電話：xxxxxxxxx;

　　1.本通知;

　　2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書及其他在面試過程中提及的`資質(zhì)證書的原件或復(fù)印件;

　　3.戶口本(第一頁，戶主和本人頁)復(fù)印件;

　　4.流動(dòng)人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);

　　5.二級以上醫(yī)院合格的體檢報(bào)告;

　　6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。

　　請您在約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)!您與公司的勞動(dòng)關(guān)系在報(bào)到并訂立書面勞動(dòng)合同后生效。如您未能按照約定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)，請致電招聘負(fù)責(zé)人協(xié)商變更報(bào)到時(shí)間。未經(jīng)確認(rèn)的逾期報(bào)到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

　　希望您能在加入xxxxxx公司后為公司的發(fā)展與壯大做出您的努力，公司為您的發(fā)展也會(huì)提供廣闊的空間，再次感謝您的合作與支持!

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