審計人員人員崗位職責

　　在現實社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的審計人員人員崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

審計人員人員崗位職責1

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1.工程概預算審核

　　2.工程結算審計

　　3.參與施工招投標工作

　　4.參加審計小組對下屬公司進行定期審計

　　5.對項目公司的工程進度及工程款支付情況進行跟蹤檢查

　　6.對項目公司的工程聯系單進行審核

　　7.完成部門經理交辦的其他工作

　　任職要求:

　　1.全日制統(tǒng)招大專及以上學歷,審計、財務、預算或相關專業(yè)畢業(yè);

　　2.5年以上相關審計工作經驗;

　　3.熟悉財務、預算軟件及oa辦公軟件;

　　4.溝通協調能力強,對審計工作有較深的理解;

　　5.對內部控制及風險評估深入的理解,具備良好的.邏輯分析、判斷能力,發(fā)現問題、解決問題的能力強;

　　6.具有良好的職業(yè)道德和協調溝通能力及團隊合作精神,能承受一定的工作壓力

審計人員人員崗位職責2

　　1、負責及時了解、收集有關工程定額、各種費率的動態(tài)及信息,正確理解國家和相關部門的有關規(guī)定,做好本職工作;

　　2、經常深入施工現場,了解現場的'實際情況,及時掌握和積累第一手資料;

　　3、及時完成對總工辦概算,工程預、結算提供技術支持;

　　4、負責對各項建設工程項目結算進行審計;

　　5、加強燃氣行業(yè)有關設計、施工等專業(yè)規(guī)范的學習,熟悉各種施工工藝、施工流程,努力提高業(yè)務能力;

　　6、完成領導交辦的其他任務。

審計人員人員崗位職責3

　　職位描述：

　　職責描述：

　　1.監(jiān)督公司各部門及下屬單位對各項財務規(guī)章制度的執(zhí)行；

　　2.定期或不定期的`進行必要的專項審計、專案審計和財務收支審計；

　　3.負責對所有的涉及事項審計、編寫審計報告、提出處理建議和意見等。

　　職位要求：

　　1.年齡40歲一下，男女不限；

　　2.具有專業(yè)的會計審計知識和業(yè)務水平；

　　3.有4s店財務工作經驗者優(yōu)先；有審計工作經驗者優(yōu)先；

　　4.良好的團隊協作精神。

審計人員人員崗位職責4

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　(一)崗位職責:

　　1、協助擬定并完善內部審計制度及流程,制定公司年度內部審計計劃;

　　2、獨立組織或協調開展審計工作;

　　3、整理審計資料和文件,建立審計檔案;

　　4、協助審計部長對各子公司的日常經營活動進行審計。

　　(二)職位要求:

　　1、工作認真,敬業(yè),吃苦耐勞,能夠承受一定工作壓力。

　　2、本科及以上學歷,會計、財務、審計、法務專業(yè)。

　　3、至少有三年以上從事財務、審計等相關工作經驗。

　　4、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、精通相關財稅法律法規(guī)。

　　5、會計師或注冊會計師優(yōu)先考慮。

　　招聘企業(yè):廣弘控股本部1人、教育書店1人、廣糧集團1人、廣弘商貿1人

審計人員人員崗位職責5

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1、建立和完善集團內部控制評價體系;

　　2、擬定并完善內部審計制度和流程,制訂審計計劃;

　　3、擬定審計方案,起草審計報告和管理建議書等審計文書;

　　4、負責審計過程中與相關部門的協調和溝通;

　　5、督促跟蹤審計結論和建議的落實;

　　6、依據公司管理需求,組織實施針對公司本部以及下屬公司的內部控制審計工作,以幫助其規(guī)范業(yè)務流程,降低經營風險和管理風險;

　　7、依據公司內部控制的要求及內部控制審計的結果,對業(yè)務提出優(yōu)化或改正的建議,起到支持業(yè)務發(fā)展的作用;

　　8、參與公司整體內控管理工作,包括對風險與控制進行識別、測試與評價;

　　9、協助完成公司經營風險的識別、評估、管理和控制工作;

　　10.其他與內部審計相關的工作和領導交辦的工作。

　　崗位要求:

　　1、中專以上學歷,會計、審計等相關專業(yè);

　　2、熟悉內部審計流程與規(guī)范、it企業(yè)運作流程、財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程;

　　3、四年以上相關內部審計工作經驗,有大型企業(yè)內部審計工作經驗者優(yōu)先;

　　4、具備注冊會計師、審計師、中級會計師及以上資格者優(yōu)先;

　　5、具備良好的溝通、組織、協調和管理能力以及團隊協作精神;

　　6、正直誠實,工作態(tài)度積極,責任心強;

　　7、優(yōu)秀的`溝通、協調及管理能力,良好的職業(yè)道德和團隊協作精神;

　　8、積極主動、敬業(yè)上進、責任感強

　　9、良好的語言、文字表達能力,熟練運用microsoft office辦公軟件。

　　晉升機制:

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　崗位職責:審計人員(從事相關工作2年以上,年齡25到45歲,年薪6——8萬)

　　任職要求:1、全日制本科以上學歷

　　2、年齡25周歲以上

　　3、擔任企業(yè)財務經理或總賬會計工作崗位或有會計師事務所工作經驗

　　4、中級職稱或注冊會計師考試通過3門以上

　　5、責任心強

　　以上人員一經錄用,按國家標準交五險一金,每年安排員工旅游和體檢,并且每月給與員工交通補助,通訊補助,餐補,以及房補,節(jié)日還有節(jié)日福利,歡迎大家到所來工作。

審計人員人員崗位職責6

　　審計人員崗位職責

　　一、在科長的領導下,依法獨立地開展審計及相關工作。

　　二、做好審計過程記錄,積極與被審計單位協調溝通,重大事項及時向科長匯報。

　　三、擔任項目助審、勘察,做好資料的收集、整理工作,編制撰寫審計工作、審計報告、審計決定底稿等。

　　四、及時對審計項目檔案進行整理、立卷、整理、歸檔和保管。

　　五、努力提高職業(yè)道德修養(yǎng),自覺遵守和執(zhí)行審計工作的各項規(guī)定和制度,積極參與審計理論學習和研究,不斷提高業(yè)務水平,改進工作方法,提高工作質量。

　　六、完成領導交辦的'其他工作。

審計人員人員崗位職責7

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　崗位職責:

　　1、完成對項目單位的財務收支審計,檢查會計原始憑證、帳簿、報表等財務資料的真實性、準確性和合法性;

　　2、接受公司領導的指令,對其指定的審計事項進行審計;

　　3、完成領導交辦的其他相關工作。

　　任職要求:

　　1、審計及相關專業(yè)畢業(yè);

　　2、具有較強的.學習能力和溝通能力,遵守職業(yè)道德及審計紀律;

　　3、熟練使用財務軟件和office辦公軟件;

　　4、做到實事求是、客觀公正、廉潔奉公、保守秘密;

　　5、有相關工作經驗者優(yōu)先。

　　審計人員(崗位職責)

　　職位描述

　　任職資格:

　　1.大學本科及以上學歷,財務會計、審計等相關專業(yè),具有中級及以上會計師資格,具有注冊會計師、審計師等相關資格者優(yōu)先,優(yōu)秀者可適當放寬條件;

　　2. 3年以上財務工作經驗,具有良好的審計、財務、管理、法律等知識,有審計或者風險控制工作經驗者優(yōu)先;

　　3.熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務管理流程;

　　4.具有較強的學習、計劃、執(zhí)行、分析判斷能力,較強的口頭表達和書面寫作能力,并具有相應的計算機辦公及網絡使用技能。

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