產(chǎn)品主管崗位職責(zé)

　　在充滿活力，日益開放的今天，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編整理的產(chǎn)品主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)1

　　1、根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略，制定商品策略，并分解到季度、月度、周計劃。

　　2、根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)和銷售動態(tài)，負(fù)責(zé)項目部每個階段商品款式（箱包）以及商品結(jié)構(gòu)的提供，并提前制定階段性貨品調(diào)配計劃。

　　3、根據(jù)市場變化，負(fù)責(zé)對暢銷款的分析及調(diào)撥、補單建議。對滯銷款的分析，并根據(jù)分析結(jié)果，及時做好滯銷品營銷方案。

　　4、據(jù)市場箱包流行趨勢和消費者的.需求，完成產(chǎn)品企劃案，制定具體的產(chǎn)品主題、重點品類規(guī)劃、商品方向、商品結(jié)構(gòu)、上市規(guī)劃、面料規(guī)劃等。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)公司平臺的規(guī)劃和設(shè)計，協(xié)助對接客戶，針對客戶的需求，進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、功能設(shè)計、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;

　　2、能針對具體產(chǎn)品編寫調(diào)研報告、PRD、原型繪制及需求文檔，并與相關(guān)業(yè)務(wù)人員一起細(xì)化需求，有效支持售前方案的'整合;

　　3、協(xié)助開發(fā)團隊理解需求，并有效的執(zhí)行需求落地，跟蹤和分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，并結(jié)合用戶反饋、客戶研究及競品調(diào)研，找到對應(yīng)的提升方案，驗收產(chǎn)品;

　　4、深入挖掘用戶需求，定義產(chǎn)品架構(gòu)及方向，監(jiān)督實施撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品流程相關(guān)文檔，收集市場反饋與用戶行為及需求，提升用戶體驗;

　　5、負(fù)責(zé)把控產(chǎn)品推進(jìn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)突發(fā)問題與質(zhì)量管理工作，充分調(diào)用資源完成對客戶業(yè)務(wù)的支撐，熟悉產(chǎn)品從業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析到實現(xiàn)過程、產(chǎn)品發(fā)布的整個流程;

　　6、負(fù)責(zé)制定項目開發(fā)計劃并跟蹤進(jìn)度，確保項目如期完成。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)3

　　1、帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標(biāo)

　　2、制定銷售計劃，根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),制定本部門的銷售計劃,包括:人員計劃、人員目標(biāo)分解計劃等

　　3、銷售戰(zhàn)術(shù)的制定，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排,制定、調(diào)整本部門的銷售戰(zhàn)術(shù),即具體的'業(yè)務(wù)開拓方式。包括:客戶切入方式、客戶追蹤方式;及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實施。

　　4、部門內(nèi)員工的培訓(xùn)，激勵銷售人員的工作斗志、培訓(xùn)部門內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷售的技能。

　　5、營造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的團隊氛圍

　　6、召開部門內(nèi)的銷售會議

　　7、其他公司布置的任務(wù)專業(yè)能力.

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)4

　　1、制定產(chǎn)品策劃管理相關(guān)制度，并實施與監(jiān)督；

　　2、制定產(chǎn)品策劃方案，組織開展產(chǎn)品策劃活動；

　　3、調(diào)研各房地產(chǎn)開發(fā)商及競品的產(chǎn)品策略；

　　4、關(guān)注競品措施、研討競爭策略，保障品牌終端競爭力；

　　5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研，分析整理行業(yè)趨勢工作；

　　6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品日常管理工作，主持編制公司產(chǎn)品圖冊；

　　7、完成上級交予的其他工作；

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)5

　　1、協(xié)助健康產(chǎn)品定位與規(guī)范，管理產(chǎn)品組日常工作。

　　2、持續(xù)打造健康專家品牌形象，負(fù)責(zé)提供產(chǎn)品資料與賣點提煉。

　　3、負(fù)責(zé)健康產(chǎn)品新品上市，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市整體進(jìn)度把控與上市策劃，部門間聯(lián)動與進(jìn)度監(jiān)控和評估。

　　4、負(fù)責(zé)健康產(chǎn)品培訓(xùn)、產(chǎn)品考核（員工培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)與考核等）。

　　5、定期進(jìn)行環(huán)境與競品產(chǎn)品調(diào)研，提供報告，為市場策略提供支持。

　　6、完成上級安排的任務(wù)。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)收集市場和學(xué)術(shù)信息調(diào)研，為臨床質(zhì)譜項目產(chǎn)品戰(zhàn)略發(fā)展提供幫助；

　　2、負(fù)責(zé)臨床質(zhì)譜產(chǎn)品的推廣資料的.收集、整理和編撰、落實和反饋；

　　3、根據(jù)臨床質(zhì)譜業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)各產(chǎn)品的臨床推廣、產(chǎn)品培訓(xùn)、科室會等；

　　4、配合銷售完成臨床質(zhì)譜臨床及檢驗科用戶的學(xué)術(shù)支持；

　　5、行業(yè)內(nèi)各種學(xué)術(shù)活動的交流、督導(dǎo)和服務(wù)；

　　6、行業(yè)專家的開發(fā)及維護

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)7

　　1、協(xié)助完成產(chǎn)品線規(guī)劃與新品開發(fā)。

　　2、協(xié)助完成各系列的產(chǎn)品開發(fā)，并進(jìn)行全項目跟進(jìn)執(zhí)行直至上市。

　　3、協(xié)助完成新品課件和一頁紙。

　　4、協(xié)助完成公司的贈品、套盒等開發(fā)和跟進(jìn)工作。

　　5、負(fù)責(zé)包裝合法性的`日常修改維護及BOM修改。

　　6、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)和協(xié)調(diào)相關(guān)原料供應(yīng)商、OEM、包裝供應(yīng)商。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé):

　　· 負(fù)責(zé)指定的塑膠類新產(chǎn)品的量產(chǎn)前所有工業(yè)化導(dǎo)入步驟

　　· 與產(chǎn)品開發(fā)團隊一起合作，參與新產(chǎn)品可行性評估并主導(dǎo)生產(chǎn)端解決方案的落實

　　· 與工廠的研發(fā)和項目團隊合作，就工業(yè)化過程遇到的問題進(jìn)行有效改善，使量產(chǎn)順利進(jìn)行

　　· 主導(dǎo)及跟進(jìn)項目進(jìn)度，確保新項目按質(zhì)按量按時交付，并輸出有效管理文件

　　· 幫助工廠提高工業(yè)化導(dǎo)入的自主能力

　　· 把好的實踐變成標(biāo)準(zhǔn)和流程

　　任職要求:

　　· 理工科背景，本科及以上學(xué)歷，英語可作工作語言

　　· 二年以上新產(chǎn)品導(dǎo)入及項目管理經(jīng)驗，了解產(chǎn)品開發(fā)流程，熟知注塑 / 吹塑類產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝者優(yōu)先

　　· 活力、有激情;對新技術(shù)充滿熱情，熱愛創(chuàng)新

　　· 喜歡去現(xiàn)場解決問題

　　· 有好奇心，開放的'心態(tài)

　　· 客戶導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向

　　· 有持續(xù)改善的理念

　　· 較強團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，較強的溝通影響能力

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)9

　　1、以安全產(chǎn)品日常管理為基礎(chǔ)，探索細(xì)分市場用戶需求，分析競爭情況，輸出產(chǎn)品和解決方案精進(jìn)規(guī)劃，提升解決方案競爭力;

　　2、能夠分析業(yè)界趨勢和用戶場景需求，提供有創(chuàng)新的新產(chǎn)品規(guī)劃;

　　3、負(fù)責(zé)安全產(chǎn)品和解決方案的.營銷和拓展工作，熟悉等保行業(yè)及有等保項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　4、協(xié)助重大項目的交流與推進(jìn)。

　　5、擔(dān)任過安全售前崗位

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)10

　　1、制定公司產(chǎn)品線和新產(chǎn)品線策略。

　　2、對產(chǎn)品進(jìn)行組合套餐設(shè)計，為產(chǎn)品提供增值管理。

　　3、管控設(shè)計部方案清單中的`產(chǎn)品庫存比例、研發(fā)比例、清倉比例。

　　4、制定品類歸統(tǒng)計劃，評估需求的合理性與經(jīng)濟效益，按品類進(jìn)行SKU收款管理。

　　5、對新增外購產(chǎn)品制定有效規(guī)劃管理方案，并進(jìn)行實施與控制。

　　6、對產(chǎn)品編號進(jìn)行錄入前資料整理、信息核對，及日常產(chǎn)品信息的管理和維護。

　　7、與物控部進(jìn)行定期或不定期分析，制定調(diào)整計劃，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)率。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)11

　　1、按照公司戰(zhàn)略，制定所負(fù)責(zé)腫瘤科病種及產(chǎn)品線的規(guī)劃，開拓新產(chǎn)品，完善產(chǎn)品及病種結(jié)構(gòu);

　　2、負(fù)責(zé)腫瘤科產(chǎn)品營銷策劃，產(chǎn)品定價，營銷活動設(shè)計，經(jīng)營數(shù)據(jù)分析等，達(dá)成銷售指標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)選擇腫瘤科線上運營權(quán)重產(chǎn)品，指導(dǎo)編輯進(jìn)行頁面優(yōu)化及關(guān)鍵詞搜索引擎優(yōu)化;

　　4、負(fù)責(zé)腫瘤科重點廠家關(guān)系維護及合作項目跟進(jìn),推動采購重點產(chǎn)品庫存管理;

　　5、協(xié)助培訓(xùn)師完成腫瘤科病種及產(chǎn)品培訓(xùn)，提高藥師專業(yè)能力;

　　6、完成上級安排的工作。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)12

　　1.負(fù)責(zé)汽車座椅，門鎖，機構(gòu)類產(chǎn)品的研發(fā)主導(dǎo)工作；

　　2.負(fù)責(zé)完成項目方案的擬定、設(shè)計，出圖；

　　2.協(xié)助生產(chǎn)工藝部產(chǎn)品生產(chǎn)，與各部門溝通，負(fù)責(zé)完成項目各環(huán)節(jié)實施進(jìn)度；

　　3.負(fù)責(zé)相關(guān)部門溝通聯(lián)系，及時提出解決階段性問題的方案并組織實施；

　　4.及時匯報項目進(jìn)度，對接甲乙方，建立與合作方的`良好關(guān)系。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé):

　　●產(chǎn)品迭代:參與用戶調(diào)研、產(chǎn)品分析,推動產(chǎn)品優(yōu)化迭代;

　　●產(chǎn)品推廣:制定商戶產(chǎn)品推廣策略,調(diào)動bd、客服和線上渠道完成推廣工作;

　　●政策制定:制定商戶用戶產(chǎn)品的'運營政策,包括行業(yè)案例對標(biāo)、可行性分析等,并推動落地;

　　●新業(yè)務(wù)探索:參與新產(chǎn)品的探索工作。

　　任職條件:

　　●統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,3年以上運營工作經(jīng)驗;

　　●邏輯思考能力強,能自我驅(qū)動獨立完成工作;

　　●溝通能力強,能夠推動產(chǎn)品、市場團隊共同解決問題;

　　●具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,熟練操作excel;

　　●有產(chǎn)品運營經(jīng)驗者優(yōu)先,有tob行業(yè)背景經(jīng)驗者優(yōu)先。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)14

　　1、市場調(diào)研：調(diào)研客戶需求。

　　2、需求分析：形成MRD文檔。(市場需求分析文檔)。

　　3、產(chǎn)品規(guī)劃：根據(jù)市場需求和分享規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展路線，設(shè)計產(chǎn)品商業(yè)和服務(wù)模式，并定義相關(guān)功能模塊。

　　4、產(chǎn)品開發(fā)：組織公司開發(fā)等相關(guān)資源立項開發(fā)，并跟進(jìn)開發(fā)進(jìn)度。

　　5、產(chǎn)品定價：產(chǎn)品開發(fā)完成后進(jìn)行產(chǎn)品定價。

　　6、日常產(chǎn)品管理：管理日常中出現(xiàn)的bug等問題。

產(chǎn)品主管崗位職責(zé)15

　　1、根據(jù)所負(fù)責(zé)類目的產(chǎn)品市場環(huán)境進(jìn)行調(diào)研，并出具調(diào)研分析報告。

　　2、負(fù)責(zé)所屬類目主要競爭品牌和競爭產(chǎn)品的市場表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)查和分析。

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行新產(chǎn)品定位、開發(fā)階段等新品短期及長期規(guī)劃。

　　4、負(fù)責(zé)新品供應(yīng)商的開發(fā)和評估。

　　5、負(fù)責(zé)主導(dǎo)新品選品工作。

　　6、協(xié)同其他部門做好新品包材的.設(shè)計和采購。

　　7、負(fù)責(zé)制定新品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和驗收標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助倉庫做好新品的驗收入庫工作。

　　8、負(fù)責(zé)對運營、客服等相關(guān)人員進(jìn)行新產(chǎn)品推介和新品知識培訓(xùn)。

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