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工作人員崗位職責(zé)15篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的工作人員崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作人員崗位職責(zé)1
一、監(jiān)督檢查餐廳糧、油、配料等原材料的進(jìn)貨渠道，保證進(jìn)貨渠道合法，糧、油、配料質(zhì)量合格以及督促倉(cāng)庫(kù)保管員做好各種臺(tái)賬資料登記工作。
1、檢查糧、油、配料的索證及檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)質(zhì)量證明，將有關(guān)復(fù)印件留存入檔。
2、檢查糧、油、配料的質(zhì)量，若對(duì)質(zhì)量有疑問，應(yīng)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，必要時(shí)送樣品到有關(guān)部門化驗(yàn)。
二、每天購(gòu)進(jìn)的蔬菜、肉類等食品和原料的`質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)腐敗變質(zhì)的立即銷毀，并向供貨商提出警告、處罰及停業(yè)整頓。
三、檢查督促餐廳工作人員的個(gè)人衛(wèi)生和食品加工、存放過程及食堂衛(wèi)生許可證、員工健康證等相關(guān)證件的辦理。
1、檢查工作人員是否有健康證。
2、檢查工作人員是否按規(guī)定著裝，服裝是否干凈整潔。是否留長(zhǎng)甲、長(zhǎng)發(fā)或戴首（手）飾。
3、檢查工作人員是否按食品加工規(guī)程進(jìn)行操作，是否生熟分離，是否注意保潔，工作環(huán)境是否干凈，用具是否嚴(yán)格消毒，防蠅、防鼠設(shè)施是否齊備及使用情況如何。
四、檢查食品和原料的存放是否按要求、合規(guī)范。
1、糧食存放離地至少10厘米，不同食品、原料應(yīng)分類存放。
2、糧、油、原料要封口或加蓋存放，不能外露。
五、檢查冰箱、冰柜、消毒柜、滅蠅燈等設(shè)施的使用是否正常、操作是否正確，并保持常開狀態(tài)。
六、每周進(jìn)行一次大檢查，每日組織各班組自查，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)整改，并有記錄。
七、做好食品留樣管理。
1、熟悉食品留樣業(yè)務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行《食品安全法》和食品留樣制度。
2、食品必須留樣，留樣食品取樣后，必須立即放入留樣柜內(nèi)，以免被污染。
3、留樣食品必須保留48小時(shí)，時(shí)間滿后無(wú)問題方可倒掉。
4、認(rèn)真做好每餐留樣記錄：留樣時(shí)間、食品名稱等。
八、在發(fā)生食物中毒或疑似食物中毒事故時(shí)，及時(shí)做好應(yīng)急報(bào)告及應(yīng)急處理。
九、加強(qiáng)對(duì)有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)能力。
切實(shí)保證師生的食品衛(wèi)生和食品安全。
十、努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他有關(guān)工作。
工作人員崗位職責(zé)2
一、圖書閱覽室由學(xué)校安排專職教師負(fù)責(zé)管理。
二、管理人員要認(rèn)真做好圖書添置和借出登記，圖書要分類在書柜擺放整齊。
三、輪流到閱覽圖書的'班級(jí)要組織學(xué)生有秩序進(jìn)入室內(nèi)，要遵守圖書開放的時(shí)間和服從圖書管理人員的管理。
四、室內(nèi)保持清潔、安靜，不準(zhǔn)喧嘩、打鬧，不準(zhǔn)亂丟紙屑、雜物，不準(zhǔn)在書臺(tái)、墻壁亂刻亂畫。
五、愛護(hù)圖書，不準(zhǔn)在圖書上亂寫亂畫或撕爛，違者照價(jià)賠償。
六、閱完圖書要放回原處，離室時(shí)，不得私自帶書出去，違者批評(píng)教育，不聽勸告者公開點(diǎn)名批評(píng)或罰款。
七、每人每次限借圖書一本，限期一周歸還，借出圖書損壞或遺失，照價(jià)賠償。
八、圖書開放時(shí)間到后，管理人員要檢查、整理圖書，關(guān)好窗，鎖好門。如失職造成損失，追究事故責(zé)任。
工作人員崗位職責(zé)3
臨床工程科維修人員工作職責(zé)
一、定期對(duì)醫(yī)療器械進(jìn)行檢查，掌握全院醫(yī)療器械的使用狀況、性能狀態(tài)等信息。
二、對(duì)檢查過程中，發(fā)現(xiàn)存在隱患的醫(yī)療器械，要及時(shí)處理解決或通知相關(guān)人員使用過程中的注意事項(xiàng)。
三、組織醫(yī)療器械的維修工作，自身可以解決的要及時(shí)維修，自身不能維修的要及時(shí)聯(lián)系生產(chǎn)廠家或外來維修人員進(jìn)行修理，必須保證各科室的正常使用。
四、定期對(duì)醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修工作，進(jìn)行匯總分析，撰寫分析報(bào)告，指導(dǎo)下一步工作并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持。
五、對(duì)于大型的醫(yī)療器械要建立設(shè)備檔案，做好詳細(xì)的維修、使用、保養(yǎng)記錄，提高醫(yī)療器械的使用壽命。
六、負(fù)責(zé)監(jiān)督各臨床科室、醫(yī)技科室對(duì)醫(yī)療器械的使用情況，對(duì)于違規(guī)操作及時(shí)制止和糾正，對(duì)醫(yī)療器械的使用情況進(jìn)行分析，掌握醫(yī)療器械的使用效率、完好率。
七、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的報(bào)廢處理工作和新設(shè)備的安裝調(diào)試，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)報(bào)廢的醫(yī)療器械，和其他相關(guān)部門配合進(jìn)行處理報(bào)廢。
八、報(bào)修的儀器及時(shí)解決，對(duì)所發(fā)生問題及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)確保臨床醫(yī)療工作的完成。
九、負(fù)責(zé)與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，按規(guī)定組織各單位計(jì)量器具的檢測(cè)鑒定工作。
十、收集、整理國(guó)內(nèi)外醫(yī)療器械技術(shù)開發(fā)的新動(dòng)態(tài)、新技術(shù)、新設(shè)備的相關(guān)信息，并及時(shí)反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，為決策提供支持。
十一、在科長(zhǎng)的安排下，對(duì)新進(jìn)醫(yī)療儀器的安裝驗(yàn)收。
十二、完成上級(jí)交辦的其他工作。
臨床工程科主辦工作職責(zé)
一、在領(lǐng)導(dǎo)的同意下負(fù)責(zé)采購(gòu)相應(yīng)的維修配件，確保設(shè)備正常使用。
二、對(duì)臨床科室的維修請(qǐng)求給予及時(shí)的響應(yīng)并作出妥善安排。對(duì)所有經(jīng)過維修的儀器在有條件的情況下必須進(jìn)行計(jì)量檢測(cè)；對(duì)涉及電路維修的應(yīng)進(jìn)行電氣安全性能檢測(cè)。
三、負(fù)責(zé)組織定期對(duì)醫(yī)療器械進(jìn)行檢查，掌握全院醫(yī)療器械的使用狀況、性能狀態(tài)等信息，對(duì)檢查過程中，發(fā)現(xiàn)存在隱患的醫(yī)療器械，要及時(shí)處理解決或通知相關(guān)人員使用過程中的注意事項(xiàng)。
四、負(fù)責(zé)收集匯總各科室或部門的設(shè)備需求申請(qǐng)，組織編制醫(yī)療儀器設(shè)備、器械購(gòu)置的年度計(jì)劃，提交領(lǐng)導(dǎo)審核。
五、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器械的維修工作，自身可以解決的要及時(shí)維修，自身不能維修的要及時(shí)聯(lián)系生產(chǎn)廠家或外來維修人員進(jìn)行修理，必須保證各科室的正常使用。
六、對(duì)于大型的醫(yī)療器械要建立設(shè)備檔案，做好詳細(xì)的維修、使用、保養(yǎng)記錄，提高醫(yī)療器械的使用壽命。
七、負(fù)責(zé)定期對(duì)醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修工作，進(jìn)行匯總分析，撰寫分析報(bào)告，指導(dǎo)下一步工作并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持。
八、按期進(jìn)行預(yù)防性維修工作并錄入計(jì)算機(jī)系統(tǒng)，貼上預(yù)防性維修標(biāo)簽。
九、協(xié)助科長(zhǎng)做好醫(yī)療設(shè)備使用培訓(xùn)計(jì)劃，指導(dǎo)本科室員工的實(shí)施，做好培訓(xùn)效果的評(píng)估。
十、保質(zhì)保量完成每一個(gè)維修任務(wù)，及時(shí)將故障情況、處理過程、結(jié)果、原因分析等記錄，對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的難點(diǎn)上報(bào)科長(zhǎng)，并及時(shí)與儀器制造和經(jīng)銷公司聯(lián)系。
十一、參與全院醫(yī)療設(shè)備的改進(jìn)、開發(fā)等工作，組織或參與專項(xiàng)科研工作。
十二、負(fù)責(zé)對(duì)新到設(shè)備的清點(diǎn)，配合公司或獨(dú)立完成各科室醫(yī)療設(shè)備的安裝、調(diào)試，并填寫安裝驗(yàn)收?qǐng)?bào)告，通知檔案室將設(shè)備技術(shù)資料歸檔。
十三、對(duì)一時(shí)無(wú)法到貨的材料及時(shí)通知臨床科室和材料保管員，并上報(bào)科領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)與供應(yīng)商聯(lián)系，落實(shí)采購(gòu)事宜。
十四、負(fù)責(zé)監(jiān)督各臨床科室、醫(yī)技科室對(duì)醫(yī)療器械的使用情況，對(duì)于違規(guī)操作及時(shí)制止和糾正。
十五、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的報(bào)廢處理工作和新設(shè)備的安裝調(diào)試。
十六、組織計(jì)量器具的檢測(cè)鑒定和管理工作，組織全院醫(yī)用計(jì)量器具進(jìn)行統(tǒng)一入冊(cè)建卡等的管理工作。
十七、協(xié)助開展新技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，新設(shè)備的使用和維修知識(shí)學(xué)習(xí)，維修技能、服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修水平。
十八、積極參與科室組織的專業(yè)技師培訓(xùn)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能。
十九、參與醫(yī)院教學(xué)計(jì)劃，承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)實(shí)習(xí)生的帶教工作。
二十、完成上級(jí)交辦的其他工作。
臨床工程科主管工作職責(zé)
一、協(xié)助科長(zhǎng)制訂醫(yī)院設(shè)備管理制度，保證醫(yī)院設(shè)備的制度化、規(guī)范化管理。
二、協(xié)助科長(zhǎng)制定醫(yī)院設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，確保設(shè)備正常使用。
三、協(xié)助制訂臨床工程科的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、工作總結(jié)，并監(jiān)督執(zhí)行。
四、負(fù)責(zé)收集匯總各科室或部門的設(shè)備需求申請(qǐng)，組織編制醫(yī)療儀器設(shè)備、器械購(gòu)置的年度計(jì)劃，提交領(lǐng)導(dǎo)審核。
五、對(duì)臨床科室的維修請(qǐng)求給予及時(shí)的響應(yīng)并作出妥善安排。對(duì)所有經(jīng)過維修的儀器在有條件的情況下必須進(jìn)行計(jì)量檢測(cè)；對(duì)涉及電路維修的應(yīng)進(jìn)行電氣安全性能檢測(cè)。
六、負(fù)責(zé)組織開展醫(yī)療器械的維修、保養(yǎng)工作，并做好相關(guān)的記錄。
七、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器械的維修工作，自身可以解決的要及時(shí)維修，自身不能維修的要及時(shí)聯(lián)系生產(chǎn)廠家或外來維修人員進(jìn)行修理，必須保證各科室的正常使用。
八、負(fù)責(zé)定期對(duì)醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修工作，進(jìn)行匯總分析，撰寫分析報(bào)告，指導(dǎo)下一步工作并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持。
九、協(xié)助科長(zhǎng)做好醫(yī)療設(shè)備使用培訓(xùn)計(jì)劃，指導(dǎo)本科室員工的'實(shí)施，做好培訓(xùn)效果的評(píng)估。
十、保質(zhì)保量完成每一個(gè)維修任務(wù)，及時(shí)將故障情況、處理過程、結(jié)果、原因分析等記錄，對(duì)一時(shí)無(wú)法解決的難點(diǎn)上報(bào)科長(zhǎng)，并及時(shí)與儀器制造和經(jīng)銷公司聯(lián)系。
十一、參與全院醫(yī)療設(shè)備的改進(jìn)、開發(fā)等工作，組織或參與專項(xiàng)科研工作。
十二、負(fù)責(zé)對(duì)新到設(shè)備的清點(diǎn)，配合公司或獨(dú)立完成各科室醫(yī)療設(shè)備的安裝、調(diào)試，并填寫安裝驗(yàn)收?qǐng)?bào)告，通知檔案室將設(shè)備技術(shù)資料歸檔。
十三、對(duì)一時(shí)無(wú)法到貨的材料及時(shí)通知臨床科室和材料保管員，并上報(bào)科領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)與供應(yīng)商聯(lián)系，落實(shí)采購(gòu)事宜。
十四、收集、提供、反饋醫(yī)療設(shè)備的各種信息，為臨床使用部門做好咨詢服務(wù)。
十五、組織開展新技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，新設(shè)備的使用和維修知識(shí)學(xué)習(xí)，維修技能、服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修水平。
十六、負(fù)責(zé)組織本組人員對(duì)相關(guān)科室人員提供儀器設(shè)備的使用、保養(yǎng)指導(dǎo)、培訓(xùn)和相關(guān)的咨詢，確保醫(yī)療器械的正確安全使用。
十七、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械的報(bào)廢處理工作和新設(shè)備的安裝調(diào)試。
十八、組織計(jì)量器具的檢測(cè)鑒定和管理工作，與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，按規(guī)定組織各單位計(jì)量器具的檢測(cè)鑒定工作。
十九、協(xié)助做好對(duì)下級(jí)技術(shù)人員及實(shí)習(xí)生的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)工作。
二十、了解并掌握醫(yī)療設(shè)備的發(fā)展，提供最新的醫(yī)療設(shè)備信息。
二十一、完成上級(jí)交辦的其他工作。
臨床工程科科長(zhǎng)工作職責(zé)
臨床工程科科長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備管理和使用,使之適應(yīng)醫(yī)療、教育、科研和管理需要。其工作職責(zé)是:
一、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本科各項(xiàng)工作。
二、貫徹、執(zhí)行國(guó)家與主管部門的有關(guān)法規(guī)、政策和制度，結(jié)合實(shí)際情況制訂醫(yī)院設(shè)備管理制度，保證醫(yī)院設(shè)備的制度化、規(guī)范化管理。
三、負(fù)責(zé)組織全院醫(yī)療儀器設(shè)備、器械、供應(yīng)、管理、維修工作保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。
四、審查各科室提出的醫(yī)療儀器、器械的請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃,組織有關(guān)人員匯編、制訂采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)請(qǐng)醫(yī)院器械管理委員會(huì)討論通過,經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)審批后實(shí)施。并組織驗(yàn)收、調(diào)試。
五、了解、檢查各科室對(duì)醫(yī)療器械的需要和使用、管理情況,做好合理供應(yīng)和調(diào)配，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理。
六、組織有關(guān)人員對(duì)購(gòu)入、調(diào)入的國(guó)內(nèi)、外貴重儀器設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收、鑒定工作，組織建立貴重儀器管理和使用制度，督促使用人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，發(fā)揮儀器的應(yīng)有效能。
七、開展醫(yī)療設(shè)備的成本效益分析，指導(dǎo)臨床合理正確地使用醫(yī)療設(shè)備，發(fā)揮醫(yī)療設(shè)備最大功效。
八、負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)訓(xùn)練，掌握本科人員的工作、思想情況，做好思想工作，共同為臨床服務(wù)。
臨床工程科副科長(zhǎng)工作職責(zé)
一、協(xié)助科長(zhǎng)制訂醫(yī)院設(shè)備管理制度，保證醫(yī)院設(shè)備的制度化、規(guī)范化管理。
二、協(xié)助科長(zhǎng)制定醫(yī)院設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃，報(bào)請(qǐng)集團(tuán)采購(gòu)部，組織驗(yàn)收、調(diào)試、保管、維修工作，確保設(shè)備正常使用。
三、負(fù)責(zé)組織制訂臨床工程科的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、工作總結(jié)，并監(jiān)督執(zhí)行。
四、收集匯總各科室或部門的設(shè)備需求申請(qǐng)，審核相關(guān)可行性分析，組織編制醫(yī)療儀器設(shè)備、器械購(gòu)置的年度計(jì)劃，提交領(lǐng)導(dǎo)審核。
五、組織評(píng)估已購(gòu)設(shè)備的使用情況，就其工作狀態(tài)，使用效果與經(jīng)濟(jì)效益等方向作出分析，為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)就醫(yī)療設(shè)備的規(guī)劃決策提供參考。
六、經(jīng)常深入臨床科室，檢查設(shè)備使用情況，指導(dǎo)、解決設(shè)備使用中遇到的技術(shù)問題，保證設(shè)備工作質(zhì)量。
七、收集、提供、反饋醫(yī)療設(shè)備的各種信息，為臨床使用部門做好咨詢服務(wù)。
八、負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備的添置及更新的規(guī)劃及實(shí)施，組織全院醫(yī)用耗材的供應(yīng)、評(píng)估完成質(zhì)量、談判價(jià)格、簽訂合同、售后服務(wù)的聯(lián)系等工作。
九、負(fù)責(zé)制定醫(yī)療設(shè)備使用培訓(xùn)計(jì)劃，并指導(dǎo)本科室員工的實(shí)施，做好培訓(xùn)效果的評(píng)估。
十、負(fù)責(zé)評(píng)估和改善醫(yī)療設(shè)備維修工作的體系、程序及行為。
十一、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療設(shè)備的維修和管理，并使之符合醫(yī)療、行政、國(guó)家法律法規(guī)的各項(xiàng)要求和規(guī)定。
十二、負(fù)責(zé)定期檢查儀器設(shè)備的使用情況和狀態(tài)，做好保養(yǎng)工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修解決，出現(xiàn)問題的儀器設(shè)備及時(shí)進(jìn)行維修，自身不能維修的要及時(shí)聯(lián)系廠家或外來維修人員進(jìn)行修理，必須保證各科室的正常使用。
十三、負(fù)責(zé)本科室各種文件、資料、合同的保管、審核工作。
十四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本科室與院內(nèi)其他科室、外界相關(guān)單位的信息溝通和聯(lián)絡(luò)。
十五、指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計(jì)劃，監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)其日常工作給予指導(dǎo)。
十六、協(xié)作做好科室內(nèi)人員選拔、調(diào)配、工作安排，協(xié)助稽查科做好本科室員工的年度考核評(píng)估工作。
十七、負(fù)責(zé)組織收集、整理國(guó)內(nèi)外醫(yī)療儀器技術(shù)開發(fā)的新動(dòng)態(tài)、新技術(shù)、新設(shè)備的相關(guān)信息，并及時(shí)反饋給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，為決策提供支持。
十八、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)維修組人員對(duì)相關(guān)科室人員提供儀器設(shè)備的使用指導(dǎo)、培訓(xùn)和相關(guān)的咨詢，促進(jìn)新技術(shù)、新設(shè)備在醫(yī)院的應(yīng)用。
十九、參與醫(yī)院教學(xué)計(jì)劃，承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)實(shí)習(xí)生的帶教工作。
二十、負(fù)責(zé)組織工程技術(shù)人員對(duì)已有設(shè)備的功能進(jìn)行開發(fā)，對(duì)設(shè)備使用人員進(jìn)行技術(shù)輔導(dǎo)，提高設(shè)備使用率。
二十一、完成上級(jí)交辦的其他工作。
臨床工程科文員工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)臨床工程科內(nèi)部各項(xiàng)工作會(huì)議的記錄，監(jiān)督會(huì)議決議的執(zhí)行情況，并及時(shí)將執(zhí)行結(jié)果反饋領(lǐng)導(dǎo)。
二、及時(shí)上傳下達(dá)院領(lǐng)導(dǎo)、科領(lǐng)導(dǎo)的工作指示。
三、負(fù)責(zé)與本科室工作相關(guān)的文件、檔案的接收、整理、傳閱、保管工作。
四、負(fù)責(zé)本科室各種統(tǒng)計(jì)資料的匯總，上報(bào)工作。
五、協(xié)調(diào)人事科做好本科室工作人員的考勤統(tǒng)計(jì)。
六、對(duì)專業(yè)設(shè)備、低值易耗品、維修材料嚴(yán)格管理。
七、收集本院所有儀器設(shè)備的保修卡、說明書等重要資料，并于每月九號(hào)之前將資料交于檔案室入檔。
八、負(fù)責(zé)組織開展醫(yī)療器械的維修、保養(yǎng)工作，并做好相關(guān)的記錄。
九、定期對(duì)醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修工作，進(jìn)行匯總分析，撰寫分析報(bào)告，指導(dǎo)下一步工作并為領(lǐng)導(dǎo)決策提供支持。
十、協(xié)助開展新技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和應(yīng)用，新設(shè)備的使用和維修知識(shí)學(xué)習(xí)，維修技能、服務(wù)意識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高醫(yī)療器械的保養(yǎng)和維修水平。
十一、組織開展對(duì)醫(yī)療器械的使用情況進(jìn)行分析，掌握醫(yī)療器械的使用效率、完好率。
工作人員崗位職責(zé)4
1.按時(shí)上班,上崗必須著裝整齊,認(rèn)真負(fù)責(zé),上崗前、工作期間嚴(yán)禁喝酒,不得隨便脫崗,上夜班不允許打盹、睡覺,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)油庫(kù)范圍內(nèi)的安全保衛(wèi)工作、消防安全,處理日常糾紛,保持油庫(kù)門前、房前、地磅、卸油區(qū)的`衛(wèi)生,每天由夜班工作人員負(fù)責(zé)清理打掃,每次下雪后主動(dòng)負(fù)責(zé)打掃衛(wèi)生。
3、冬季負(fù)責(zé)鍋爐的加溫,夏季負(fù)責(zé)地面的灑水。
4、協(xié)助做好油庫(kù)的其他日常工作。
5、檢查入庫(kù)拉油車輛時(shí),必須戴防火帽、滅火機(jī),否則不準(zhǔn)入庫(kù)。
6、嚴(yán)禁摩托車、塑料桶到加油機(jī)附近加油。
7、嚴(yán)禁閑、非操作人員進(jìn)入要害部位和區(qū)域。
8、隨時(shí)監(jiān)督罐區(qū)及加油區(qū)工作人員按章操作。
9、發(fā)現(xiàn)火情及可疑人員及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并撥要火警電話:119盜警電話:110
工作人員崗位職責(zé)5
1。宿舍管理：租賃、備案、費(fèi)用繳納、入住安排及維修安排、費(fèi)用報(bào)銷等；
2。辦公用品管理：辦公用品及勞保用品申購(gòu)、領(lǐng)用、發(fā)放，公共辦公設(shè)施（電腦、打印機(jī)等）維護(hù)，供應(yīng)商對(duì)賬及費(fèi)用報(bào)銷；
3。行政費(fèi)用報(bào)銷：辦公場(chǎng)地租金、停車月保、辦公電話費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)、保潔費(fèi)用、公共設(shè)施租賃費(fèi)用等費(fèi)用報(bào)銷；
4。票務(wù)管理：差旅人員票務(wù)、酒店預(yù)定及費(fèi)用報(bào)銷；
5。合同管理：采購(gòu)及定標(biāo)文件歸檔，歸檔后建立信息臺(tái)賬；
6�？爝f管理：快遞合作洽談、郵件收發(fā)，費(fèi)用對(duì)賬、結(jié)算及報(bào)銷。
工作人員崗位職責(zé)6
幼兒園門衛(wèi)工作人員崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園制定的各項(xiàng)規(guī)章。
2、對(duì)來訪者主動(dòng)詢問，熱情接待。
3、有特殊情況或可疑問題時(shí)應(yīng)及時(shí)向幼兒園主管部門匯報(bào)。
4、上班時(shí)間思想要集中，不準(zhǔn)擅自離崗，不做其他事情。
5、認(rèn)真做好文件、報(bào)刊、信件登記工作。
6、做好門衛(wèi)室和周圍的清潔衛(wèi)生管理工作。
7、加強(qiáng)進(jìn)出車輛的`監(jiān)督和管理。
8、按幼兒園的要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)開關(guān)校門。
9、學(xué)生中途離校須檢查出入登記卡并認(rèn)真做好登記工作。
工作人員崗位職責(zé)7
1、按照檢驗(yàn)要求及規(guī)范對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)，并做好檢驗(yàn)記錄，對(duì)記錄的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
2、協(xié)助質(zhì)量工程師解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
3、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件的保管及圖紙的'維護(hù)等;
4、檢驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)的5S管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
工作人員崗位職責(zé)8
門衛(wèi)值班人員崗位職責(zé)及考核辦法門衛(wèi)值班崗位是一個(gè)關(guān)系到維護(hù)支行正常工作秩序，保障支行財(cái)產(chǎn)安全，塑造支行形象的重要崗位。因此，值班人員必須高度重視，認(rèn)識(shí)負(fù)責(zé)，努力履行崗位職責(zé)。
一、崗位職責(zé)
1、值班人員要自覺樹立從事安保工作的光榮感和責(zé)任心，注意培養(yǎng)愛崗敬業(yè)的職業(yè)精神，無(wú)私無(wú)畏的道德、品行，主動(dòng)熱情的'服務(wù)意識(shí)，精明強(qiáng)悍的防衛(wèi)本領(lǐng)，努力做有道德、守紀(jì)律、肯奉獻(xiàn)的值班人員。
2、門衛(wèi)值班人員在自覺、自律的基礎(chǔ)上，必須接受相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)方可上崗。要珍惜崗位，鉆研業(yè)務(wù)，除能勝任日常的門衛(wèi)安保工作外，還應(yīng)正確保管和使用消防器材、警務(wù)器具等，要具備一定的安保救防知識(shí)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。
3、門衛(wèi)值班人員要堅(jiān)持文明值班，樹立良好形象。注意保持儀容儀表的端莊整潔和值班室的衛(wèi)生，嚴(yán)禁在值班室內(nèi)吸煙。要注意文明用語(yǔ)、微笑服務(wù)。必須認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任感，保持警惕，按時(shí)上崗，不得擅自離崗，做到在崗期間不遲到、不早退、不打瞌睡、不串崗閑聊、不干私活、不會(huì)私客、不準(zhǔn)與行內(nèi)外人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、謾罵，動(dòng)粗斗毆。日常保衛(wèi)實(shí)施24小時(shí)值班，值班人員必須認(rèn)真做好值班記錄，做好交接班手續(xù)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種事故隱患，在工作時(shí)間
不得喝酒和聚眾娛樂，如有急事應(yīng)提前跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后方可替崗，嚴(yán)禁空崗或漏崗現(xiàn)象發(fā)生。
4、門衛(wèi)值班人員要嚴(yán)格執(zhí)行支行各項(xiàng)制度，如：《來人登記制度》、《車輛進(jìn)出登記制度》等，對(duì)因公來行人員，要使用禮貌用語(yǔ)，熱情接待，對(duì)不熟悉人員車輛到訪，可向來訪人員詢問后給受訪人員電話通知，確認(rèn)后方可進(jìn)入。對(duì)私自擅入人員，要堅(jiān)持原則，堅(jiān)決勸阻，把好大門，對(duì)個(gè)別社會(huì)閑雜人員混入支行，要堅(jiān)決制止，切實(shí)維護(hù)支行正常工作秩序。
5、門衛(wèi)值班人員要加強(qiáng)行內(nèi)辦公場(chǎng)所巡視，特別是夜間巡邏，要注意各類門窗、電器、水電煤開關(guān)的關(guān)閉。要及時(shí)做好巡視記錄及整改工作，要確保安全無(wú)事故。
6、門衛(wèi)值班人員要提高警惕，加強(qiáng)防范。值班期間一旦發(fā)生突發(fā)事件，值班人員必須迅速采取有效措施予以處置，必要時(shí)值班人員應(yīng)赴現(xiàn)場(chǎng)處理，重大問題要及時(shí)向辦公室直接報(bào)告，并詳細(xì)做好記錄。
7、值班人員按照支行要求按時(shí)開關(guān)大門，早上：7：30-12：00打開大門，中午12：00-14：30關(guān)閉大門，下午14：30-18：30打開大門，晚上18：30后關(guān)閉大門，遇到上級(jí)來人需在門口等待，隨時(shí)開關(guān)大門。
8、值班期間負(fù)責(zé)記錄《值班日志》和填寫其相關(guān)表格，做到及時(shí)、詳細(xì)、準(zhǔn)確。
9、門衛(wèi)值班人員要負(fù)責(zé)支行院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，遇到雨雪天要早打掃、勤打掃，確保院內(nèi)干凈整潔。
二、考核辦法
1、值班期間發(fā)生脫崗一次罰款200元，造成損失需照價(jià)賠償。
2、值班期間發(fā)生消極怠工，串崗、出門、接待外來人員等，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。未按要求時(shí)間開關(guān)大門，發(fā)現(xiàn)一次處罰20元。
3、值班期間有外部閑雜人員擅自闖入辦公區(qū)域或領(lǐng)導(dǎo)辦公室，造成經(jīng)濟(jì)損失照價(jià)賠償，未造成經(jīng)濟(jì)損失罰款100元。
4、節(jié)假日期間（主要指春節(jié)）值班每日補(bǔ)助50元，全年安全無(wú)事故、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的，年末一次獎(jiǎng)勵(lì)300元。
工作人員崗位職責(zé)9
一、工作人員準(zhǔn)時(shí)上崗，按規(guī)定著裝，儀表整潔，嚴(yán)格無(wú)菌操作。
二、主動(dòng)熱情耐心細(xì)致地接待每一位咨詢者，收集信息資料，加強(qiáng)居民健康檔案管理，定期與社區(qū)衛(wèi)生中心互通信息。
三、對(duì)行動(dòng)不便需要出診的病員，應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)人員安排上門服務(wù)，對(duì)社區(qū)危重病人應(yīng)聯(lián)系轉(zhuǎn)、住院手續(xù)。
四、認(rèn)真做好本職工作，積極參加社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心組織的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
五、保持室內(nèi)安靜整潔，同時(shí)做好消毒隔離工作。
六、每天下班前做好安全保衛(wèi)工作。
七、發(fā)生緊急情況，應(yīng)及時(shí)向社區(qū)服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
工作人員崗位職責(zé)10
(1)服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，根據(jù)公司的管理目標(biāo)，制訂小區(qū)物業(yè)維修及保養(yǎng)的實(shí)施方案;具備工民建有關(guān)知識(shí)，并掌握房屋的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)以及使用要求;
(2)組織部門員工，及時(shí)撐握小區(qū)內(nèi)房屋的分布情況結(jié)構(gòu)類型、地網(wǎng)管線等情況，在緊急維修下，組織有效、可行的搶修工作;負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的裝修審批、巡查及驗(yàn)收工作;
(3)組織部門員工做好社區(qū)有償維修服務(wù)工作，及時(shí)認(rèn)真處理住戶的'投訴;
(4)對(duì)設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行、維修保養(yǎng)工作進(jìn)行定期和不定期檢查，保證設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行;
(5)負(fù)責(zé)組織制定設(shè)施、設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃和方案，并組織檢查和落實(shí);
(6)負(fù)責(zé)制定樓宇接管驗(yàn)收程序、內(nèi)容及流程，組織對(duì)公司接管的機(jī)電設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收及其配套設(shè)施完善工作。掌握建筑、設(shè)備、設(shè)施運(yùn)行情況;
(7)負(fù)責(zé)組織所管設(shè)備的技術(shù)文件和檔案的接管、建檔和保存管理工作;
(8)負(fù)責(zé)小區(qū)交樓入伙后工程問題的處理與跟進(jìn);
工作人員崗位職責(zé)11
1、樹立開發(fā)為幼兒服務(wù)的思想，不斷增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，遵守操作規(guī)程，嚴(yán)格按食譜做飯，保證幼兒攝取足夠的營(yíng)養(yǎng)，促進(jìn)幼兒身體健康發(fā)展。
2、努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高烹調(diào)技術(shù)，根據(jù)幼兒生理和年齡特點(diǎn)制作營(yíng)養(yǎng)豐富、易于消化、適合幼兒的飯菜，做到色、香、味俱全，米飯軟硬適中，能夠激發(fā)幼兒的`食欲。
3、嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求，掌握有關(guān)營(yíng)養(yǎng)知識(shí)，青菜先洗后切，做到無(wú)沙、無(wú)塵、無(wú)雜質(zhì)，食具餐餐消毒，生熟分開，不得用有問題的原料加工制作，不能把腐爛變質(zhì)的食物發(fā)到班上，嚴(yán)防食物中毒。
4、搞好廚房的清潔衛(wèi)生，保持環(huán)境干凈整潔，物品擺放整齊，廚房用具要定期擦洗干凈。
5、注意節(jié)油、節(jié)水、節(jié)電，愛護(hù)公物，注意安全，做好防火防盜防毒防腐工作，下班后關(guān)好煤氣、鎖好門窗。
工作人員崗位職責(zé)12
1. 安排監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)人員的日常工作,合理分工，使每位員工各盡其能，各盡其責(zé)，
同時(shí)相互配合。
2. 負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)員工的工作日和休息日進(jìn)行合理安排，并制定適宜的輪休交接制
度，不能出現(xiàn)人員脫節(jié)及運(yùn)轉(zhuǎn)安全問題，確保倉(cāng)庫(kù)各項(xiàng)工作正常開展。
3. 檢查、監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)各個(gè)工作崗位的工作流程進(jìn)行規(guī)范操作及各工作崗位配合協(xié)調(diào)
的主動(dòng)性，并作好記錄。
4. 做好產(chǎn)品入庫(kù)、驗(yàn)貨、登記入帳工作，以便統(tǒng)計(jì)和財(cái)務(wù)核查。
5. 配合財(cái)務(wù)部門對(duì)倉(cāng)庫(kù)月末、季末、年末的產(chǎn)品盤存工作，抽調(diào)人員積極主動(dòng)參
與盤存，使盤存工作順利有效進(jìn)行。
6. 及時(shí)與采購(gòu)部溝通廠家到貨情況，并積極配合各部門做好新品上架工作。
7. 刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，全面了解各廠家各系列產(chǎn)品，按進(jìn)出庫(kù)產(chǎn)品數(shù)量及公司相
關(guān)規(guī)定，制定科學(xué)、規(guī)范的.倉(cāng)儲(chǔ)方式，完善倉(cāng)庫(kù)管理使物流運(yùn)轉(zhuǎn)更安全、準(zhǔn)確、快捷、有效。
8. 長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈地執(zhí)行6 S管理標(biāo)準(zhǔn)，做好倉(cāng)庫(kù)物品保管工作。
9. 服從上級(jí)的管理和工作指令，做到保質(zhì)、保量、按時(shí)完成上級(jí)臨時(shí)交辦的任務(wù)。
工作人員崗位職責(zé)13
1.負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤;
2.負(fù)責(zé)來訪客戶的`接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌;
3.負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈;
4.月度考勤制作。
5.完成上級(jí)交待的其他工作事宜;
工作人員崗位職責(zé)14
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治安保衛(wèi)常識(shí)，服從學(xué)校治保組織的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，積極維護(hù)校內(nèi)秩序，做好治保工作。
2、定時(shí)啟閉校門，學(xué)生在上課時(shí)或規(guī)定不允許出校門時(shí)間內(nèi)因特殊情況外出，必須驗(yàn)收班主任簽發(fā)的出門證。
3、接待外來人員，須查看其有關(guān)證件。辦理入校登記手續(xù)，嚴(yán)防外人進(jìn)校滋擾。
4、嚴(yán)格控制外來機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)校行駛和停放，嚴(yán)禁個(gè)體商販進(jìn)校出售物品及在校門口高聲叫賣。
5、物資出門時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格檢驗(yàn)出門證，如手續(xù)不符合規(guī)定，立即扣留并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，準(zhǔn)時(shí)上下班，不擅離職守，因故請(qǐng)人代班，必須事前得到主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
7、保持傳達(dá)室整潔衛(wèi)生，并做好門前三包工作。
8、配合學(xué)校積極處理偶發(fā)事件。
工作人員崗位職責(zé)15
胃鏡室護(hù)士工作崗位職責(zé)
1、在門診護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、接待病人熱情，做好病人心理護(hù)理，向病人介紹有關(guān)檢查、治療知識(shí)，解除思想顧率，使病人愉快地接受檢查和治療。
3、嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)窺鏡消毒制度，做好內(nèi)窺鏡保養(yǎng)及使用的`登記工作。
4、檢查前認(rèn)真了解患者病史，對(duì)年老體弱者要了解血壓及心肺功能等情況，并備有必要的搶救物品和藥物。
5、檢查前檢查患者肝功能、乙肝表面抗原及其它特殊檢查結(jié)果，對(duì)開放性結(jié)核、傳染 性肝炎、艾滋病人及病原攜帶者原則上不作胃鏡檢查，如必須檢查的可安排專用時(shí)間段進(jìn)行，術(shù)后特殊消毒。
6、對(duì)發(fā)熱或有呼吸道癥狀行胸片檢查者，做好登記及消毒隔離。 7、活檢組織按要求固定、封裝、送檢，且做好登記。
8、做好各類器械的保養(yǎng)、清點(diǎn)、登記、消毒滅菌等管理工作。 9、做好日工作量的統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作。
修訂時(shí)間：20xx/5/20（第二版）
修訂科室：護(hù)理部
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