采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)15篇
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì),崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編整理的采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)1
1、制定產(chǎn)品開發(fā)策略。
2、針對(duì)amazon市場(chǎng)熱賣的寵物用品,家居,美妝,母嬰產(chǎn)品類進(jìn)行調(diào)研、數(shù)據(jù)分析以及了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),對(duì)市場(chǎng)潛在購(gòu)買力進(jìn)行分析。
2、根據(jù)市場(chǎng)需求和流行趨勢(shì),不斷開發(fā)熱賣新品。
3、開發(fā)和管理供應(yīng)商,建立完善的供應(yīng)商管理體系。
4、采購(gòu)商務(wù)條款的談判,采購(gòu)合同的`擬定等。
5、不斷優(yōu)化和提升現(xiàn)有產(chǎn)品品質(zhì)和客戶體驗(yàn),并持續(xù)降低采購(gòu)成本。
6、采購(gòu)開發(fā)部日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督管理,跨部門協(xié)調(diào)溝通等、
7、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與供應(yīng)商的良好合作關(guān)系,定期進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)2
1、新供應(yīng)商的開發(fā)與導(dǎo)入;
2、物料樣品的`提供與確認(rèn);
3、新物料單價(jià)的分析、初議與報(bào)批;
4、保證物料品質(zhì)達(dá)成率、交期達(dá)成率、降價(jià)達(dá)成率等;
5、來(lái)料異常的協(xié)調(diào)處理、供應(yīng)商管理;
6、完成上級(jí)交辦的其他工作。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)3
1、熟悉外貿(mào)電商平臺(tái),如ebay/wish/amazon/lazada等平臺(tái)的產(chǎn)品開發(fā),有敏銳的眼光,并對(duì)產(chǎn)品周期與價(jià)格能有比較準(zhǔn)確的.趨勢(shì)判斷與預(yù)測(cè);
2、調(diào)研和判斷現(xiàn)有產(chǎn)品市場(chǎng),挖掘產(chǎn)品線,細(xì)化產(chǎn)品類別并制定和執(zhí)行開發(fā)計(jì)劃;
3、按產(chǎn)品品類劃分,負(fù)責(zé)家居用品等相應(yīng)產(chǎn)品開發(fā);
4、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、新產(chǎn)品上市情況、分析產(chǎn)品前景;
5、統(tǒng)計(jì)分析新產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù),收集分析市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,調(diào)整相關(guān)策略;
6、進(jìn)行成本核算達(dá)到利潤(rùn)目標(biāo),并控制新產(chǎn)品的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn);
7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的導(dǎo)入與產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn);
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)4
1. 通過(guò)內(nèi)部銷售數(shù)據(jù)分析,外部市場(chǎng)分析,研究消費(fèi)者行為,了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),為公司開發(fā)出明星品類、明星單品
2. 制定所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的戰(zhàn)略計(jì)劃包括產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)管理和實(shí)施,及后期的市場(chǎng)營(yíng)銷
3. 負(fù)責(zé)參與制定產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,確定新產(chǎn)品開發(fā)定位及市場(chǎng)研究方向;
4. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部與產(chǎn)品相關(guān)的職能部門間的.協(xié)調(diào)工作
5. 定期跟蹤和收集新產(chǎn)品上架銷售信息,作為產(chǎn)品改進(jìn)及調(diào)整的依據(jù);
6. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)公司和其它OEM工廠資源,制定項(xiàng)目開發(fā)時(shí)間表;
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1、新產(chǎn)品、新物料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)工作(包含結(jié)構(gòu)件,電子件,led光源,驅(qū)動(dòng)等相關(guān)廠商的尋找和開發(fā))。
2、協(xié)同品質(zhì)和技術(shù)部門對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)、技術(shù)、交期、產(chǎn)能等方面的評(píng)估和審核以便確認(rèn)并在系統(tǒng)中建立合格供方資料。
3、與供應(yīng)商比價(jià)、議價(jià)以及談判工作。
4、牽頭組織對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交貨期的考核工作,以確保供應(yīng)商持續(xù)改進(jìn),不斷優(yōu)化采購(gòu)渠道。
5、掌握相關(guān)物料市場(chǎng)行情,并對(duì)關(guān)鍵原材料進(jìn)行成本分析。
6、與技術(shù)、品質(zhì)部門有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào),與供應(yīng)商有關(guān)技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào)。
7、熟練掌握運(yùn)用sap系統(tǒng)操作并維護(hù)采購(gòu)單價(jià)。
8、配合品質(zhì)部門處理產(chǎn)品品質(zhì)異常事宜。
9、制定物料的采購(gòu)策略和優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)資源。
10、與集團(tuán)(意大利,德國(guó),美國(guó))公司進(jìn)行對(duì)接協(xié)助集團(tuán)開發(fā)和完善國(guó)內(nèi)的'供應(yīng)鏈。
11、進(jìn)行定期的降價(jià)工作的實(shí)施以及完成上級(jí)分配的其它事宜。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,五年以上燈具業(yè)供應(yīng)商開發(fā)及采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),三年以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、帶領(lǐng)過(guò)團(tuán)隊(duì),有一定的管理能力,能帶團(tuán)隊(duì)。
3、電子件采購(gòu)背景,懂led光源、驅(qū)動(dòng)及燈具市場(chǎng)前景。
4、熟悉燈具成品供應(yīng)鏈,有一定資源。
5、熟悉供應(yīng)商的開發(fā)、選擇、評(píng)審流程以及相關(guān)質(zhì)量評(píng)審體系。
6、具有較強(qiáng)的溝通能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力,協(xié)作能力,具備評(píng)價(jià)分析的專業(yè)知識(shí)。
7、思維敏捷,能獨(dú)立開展工作,較好的職業(yè)道德,責(zé)任心、抗壓力強(qiáng)。
8、具有良好的口頭表達(dá)能力和分析能力,資源協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
9、英語(yǔ)cet4級(jí)及以上,良好的書面英語(yǔ)和口語(yǔ)溝通能力,能適應(yīng)出差。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)6
1、新產(chǎn)品開發(fā):戶外休閑、居家用品、寵物用品、健身器材等品類產(chǎn)品的引進(jìn);
2、供應(yīng)商開發(fā):尋找合適的供應(yīng)商,確保新開發(fā)產(chǎn)品的.質(zhì)量;
3、對(duì)新導(dǎo)入的產(chǎn)品進(jìn)行成本構(gòu)成分析,確保首單采購(gòu)價(jià)格的合理性;
4、管理所負(fù)責(zé)品類的生命周期:根據(jù)目標(biāo)市場(chǎng)的需求調(diào)研分析,對(duì)產(chǎn)品的流行趨勢(shì)進(jìn)行評(píng)估,并不斷推陳出新;
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)7
1、配合公司的成本策略,開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,以保證公司整體的'價(jià)格和品質(zhì)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);負(fù)責(zé)電子料新料供應(yīng)商開發(fā),原材料替代品開發(fā),保證充足供應(yīng)源;
2、及時(shí)掌握最新原材料市場(chǎng)訊息,包括價(jià)格行情、需求走向、品質(zhì)情況,并與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系,掌握供應(yīng)商的能力、需求及有競(jìng)爭(zhēng)力之產(chǎn)品線;
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理:搜尋、評(píng)估、認(rèn)證、考核和維護(hù);保證供應(yīng)商的優(yōu)良性,與供應(yīng)商技術(shù)、品質(zhì)問(wèn)題的溝通與協(xié)調(diào);
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源開發(fā)與導(dǎo)入,成本模型制定,供應(yīng)商管理與維護(hù);
2、新項(xiàng)目成本核算,圖紙確認(rèn)、開模、打樣進(jìn)度跟進(jìn);
3、供應(yīng)商考核管理;
4、掌握結(jié)構(gòu)件、電子料市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以及新型材料的關(guān)注。
任職要求:
1、3—5年及以上開發(fā)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn),學(xué)歷大專以上,專業(yè)不限;
2、熟練操作辦公軟件,尤其excel等常用軟件,可制作相關(guān)分析報(bào)表;
3、熟悉結(jié)構(gòu)件產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝與原材料市場(chǎng)行情以及產(chǎn)品成本核算,產(chǎn)品包括但不限于注塑產(chǎn)品、沖壓產(chǎn)品、產(chǎn)品、壓鑄產(chǎn)品、線材產(chǎn)品(或者熟悉電子料采購(gòu):ic、mos、pcb、阻容、連接器等各品牌產(chǎn)品市場(chǎng)行情以及產(chǎn)品成本核算);
4、兩輪車電池行業(yè)(電摩、電單車)等采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、供應(yīng)商資源開發(fā)及產(chǎn)品優(yōu)化;
2、供應(yīng)商選擇、優(yōu)化,在供需遞增前提下進(jìn)行供應(yīng)商成本管控及付款條款的談判;
3、優(yōu)化采購(gòu)模式,盡可能的減少供應(yīng)商采購(gòu)周期;
4、與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)談判工作并作出初步的價(jià)格判斷,確保供應(yīng)商在產(chǎn)品價(jià)位、 品質(zhì)、服務(wù)等方面的.綜合競(jìng)爭(zhēng)力;
5、供應(yīng)商合同簽署,負(fù)責(zé)和供應(yīng)商簽署相關(guān)協(xié)議;
6、協(xié)助處理供應(yīng)商配送品質(zhì)異常,持續(xù)提高供應(yīng)商的綜合能力。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉相關(guān)采購(gòu)常識(shí),四年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的談判溝通能力,有大型企業(yè)電子類產(chǎn)品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、成本意識(shí)強(qiáng),工作責(zé)任心強(qiáng);
4、有過(guò)照明、燈具采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)新材料的供應(yīng)商開發(fā)以及管理工作;
2、負(fù)責(zé)新材料的下單及訂單跟進(jìn)工作;
3、參與對(duì)供應(yīng)商的`評(píng)價(jià)及管理工作;
4、協(xié)助采購(gòu)管理中心總監(jiān),開展部分日常管理與運(yùn)營(yíng)工作;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、四年以上制造型企業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)歷,2年以上采購(gòu)主管工作經(jīng)歷;
3、有較強(qiáng)溝通能力和談判技巧;
4、有管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和能力。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)11
1、依照供應(yīng)商開發(fā)流程(包含市場(chǎng)調(diào)研、詢報(bào)價(jià)、成本分析等),獨(dú)立開發(fā)供應(yīng)商,優(yōu)化現(xiàn)有供應(yīng)商體系;
2、與供應(yīng)商相關(guān)的各項(xiàng)協(xié)議(保密協(xié)議、開發(fā)合作協(xié)議、樣件采購(gòu)協(xié)議等)簽訂工作;
3、保證供貨的基礎(chǔ)上,降本增效。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)12
任職職責(zé):
負(fù)責(zé)采購(gòu)開發(fā)部的`日常管理工作。
任職要求:
1、有較強(qiáng)的新品、新材料、新供應(yīng)商開發(fā)能力;產(chǎn)品學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2、商務(wù)談判能力較好,為公司節(jié)省采購(gòu)成本。
3、能保證采購(gòu)計(jì)劃的及時(shí)完成,又能控制電商企業(yè)的合理庫(kù)存。
4、有較好的管理能力,人品好。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)13
1、開發(fā)新商品、新材料、新供應(yīng)商
2、開發(fā)、評(píng)估、審核新供應(yīng)商,并建立新供應(yīng)商及商品基礎(chǔ)信息資料。并對(duì)新供應(yīng)商、新品進(jìn)行價(jià)格、品質(zhì)、交貨期和交貨量等方面評(píng)估,以確定供應(yīng)商的優(yōu)良性
3、供應(yīng)商合同簽訂及相關(guān)商品質(zhì)量文件索取
4、新品上架后兩個(gè)月內(nèi)的銷售情況進(jìn)行跟蹤
5、在售產(chǎn)品采購(gòu)價(jià)格維護(hù)
6、了解市場(chǎng)行情變化,包含了解價(jià)格變化以更好的進(jìn)行成本控制。了解潮流變化以更好的.進(jìn)行新品開發(fā)選擇
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事宜
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)非生產(chǎn)物料供應(yīng)資源的搜尋,市場(chǎng)行情的'調(diào)查;
2、所負(fù)責(zé)物料類型新供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)審、合同簽訂;
3、負(fù)責(zé)新品的打樣及舊品物料調(diào)價(jià)和備份供應(yīng)商打樣管控及確認(rèn)追蹤、價(jià)格提報(bào)審批;
4、協(xié)助重大品質(zhì)、交期異常處理及成本降低;
5、承辦主管交辦事項(xiàng)及其它專案的處理。
采購(gòu)開發(fā)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、執(zhí)行采購(gòu)訂單和采購(gòu)合同,落實(shí)具體采購(gòu)流程;
2、負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案;
4、開發(fā)、評(píng)審、管理供應(yīng)商,維護(hù)與其關(guān)系;
5、填寫有關(guān)采購(gòu)表格,提交采購(gòu)分析和總結(jié)報(bào)告;
任職資格:
(1)采購(gòu)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(熟悉3C數(shù)碼配件采購(gòu)的'優(yōu)先錄。;
(2)具有一定的談判能力技巧,具有一定的成本管控意識(shí);
。3)具備開發(fā)熱銷與新產(chǎn)品的能力;
。4)細(xì)心、責(zé)任感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)
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