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生產主管崗位職責

時間:2023-01-31 19:04:51 崗位職責 我要投稿

生產主管崗位職責【熱】

  在當下社會,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編整理的生產主管崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

生產主管崗位職責【熱】

生產主管崗位職責1

  1、負責工序內人員排班,確保生產計劃的達成。

  2、配合質控部做好質量管理,做好關鍵工序的控制。

  3、合理配置人力、材料、設備等生產資源,減低生產成本,提高生產效率。

  4、遵守公司各項規(guī)章制度,監(jiān)督執(zhí)行和落實。

  5、做好工時、物料消耗、物流頻次等數(shù)據(jù)統(tǒng)計,完成周報、月報的'編制。

  6、完成上級臨時交辦的其他工作。

生產主管崗位職責2

  1、負責生產部整體計劃安排、協(xié)調、人員合理調配、使效率___化、車間特殊情況向交付經(jīng)理匯報;

  2、根據(jù)生產計劃單、生產通知單、合理組織安排生產、對每天生產任務完成情況負責;

  3、對PMC每日計劃提出合理性、及時與PMC溝通;

  4、不定時的巡視車間、發(fā)現(xiàn)隱患及時制止、杜絕生產過程中出現(xiàn)人員或設備發(fā)生重大安全事故;

  5、不定時巡視生產部勞動紀律、離崗、監(jiān)管生產過程中的品質狀況;

  6、協(xié)助、配合工程師對車間設備的保養(yǎng)、檢修、確保設備正常運行;

  7、保持公平、公正、公開的原則、填寫生產部考勤、優(yōu)秀員工評比、于月底提交給交付經(jīng)理;

  8、根據(jù)PMC計劃跟進每天欠料及異常情況的`處理匯報;

  9、根據(jù)工程部標準工時、對生產部效率負責;

  10、新進員工的崗前培訓、企業(yè)文化培訓及教育。

生產主管崗位職責3

  1.根據(jù)訂單,制訂可行性及有效性的生產計劃、生產排程;

  2.根據(jù)制訂的生產計劃,傳達各項生產指令,并負責生產計劃及生產指令變更的通知工作;

  3.跟蹤生產計劃所需的'物料、人員、場地的準備情況;

  4.根據(jù)生產變更指令和訂單緊急情況,對生產線正在生產的產品、生產順序進行合理的調整;

  5.跟催生產進度的情況,進行生產分析及改善,提高生產效率;

  6.負責車間生產進度數(shù)據(jù)的匯總、分析工作,及時提交生產進度報表,定期反饋各車間生產計劃的執(zhí)行情況;

  7.物料的計劃實施與控制,進行物料分析及改善,減少停工待料的現(xiàn)象;

  8.完成上級交辦的臨時任務。

生產主管崗位職責4

  1、熟悉五金產品加工工藝,工裝夾具設計;

  2.合理調配部門人員,調整生產工作,提高生產效率;

  3、對生產作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行生產質控制,保證生產質量;

  4、參與產品質量問題的分析,制訂并實施糾正和預防措施;

生產主管崗位職責5

  參與大供應鏈季度業(yè)務的規(guī)劃和研發(fā)各階段的風險評估;

  參與制定各品牌季度采購供應大計劃,并結合各品牌采購供應大計劃對供應資源和生產產能進行分析與評估;

  負責拆解和制定各品牌月度/周貨品(FOB、CMT)生產計劃和物料需求計劃,確保計劃的可行性、合理性;

  負責與采購部門對接面輔料齊套計劃及進度;

  關注并對接各品牌、自有工廠生產計劃的執(zhí)行進度和生產異常(插單、翻單、滯期調整等),及時評估并優(yōu)化整合,形成合理滾動計劃,促使貨期順暢;

  協(xié)同上級領導對上、下游業(yè)務進度進行監(jiān)督、反饋和落實優(yōu)化;

  參與新供應商的.準入評價和合作供應商的考核,每季度生產季結束后對供應商做總結和分析,提出優(yōu)化建議;

生產主管崗位職責6

  1、組織制訂、修訂所管轄職責范圍內的相關規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行,明確部門員工的崗位職責,制定工作績效考核制度并實施;

  2、對產品生產工藝進行研究,參與技術革新的'討論與研究生產數(shù)據(jù)的收集統(tǒng)計,監(jiān)督生產數(shù)據(jù),統(tǒng)計并分析,明確改進方向并推動持續(xù)改進;

  3、嚴格執(zhí)行安全生產制度和質量制度,確保安全的前提下生產出高質量的產品;

  4、協(xié)調生產部與公司其他部門的關系,協(xié)調訂單、技術、采購、供應鏈和生產部門,確保每天計劃的生產資料齊備;

  5、對部門員工職業(yè)發(fā)展負責,制訂培訓計劃并實施;

  6、根據(jù)實際情況編制設備管理制度,建立設備管理檔案,制定年度維修保養(yǎng)計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  7、原材料預測/半成品預測并根據(jù)訂單情況安排每周、每天生產計劃。;

  8、關注原料、包材、半成品和成品庫存,跟蹤不良品和殘桶的返工監(jiān)督每天的計劃完成狀況,合理安排加急單;

  9、及時與上級領導和其他部門溝通,解決生產過程中的突發(fā)事件;

  10、指導和協(xié)助組長完成車間現(xiàn)場和員工管理上級領導交辦的其他工作。

生產主管崗位職責7

  1、協(xié)調外發(fā)工廠,及本廠生產,確保生產按時交貨;

  2、下達生產計劃和任務,安排和控制生產作業(yè)進度;

  3、跟蹤生產情況、產品需求、生產過程、產值目標等,按時完成生產目標;

  4、及時對生產異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議;

  5、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與實施;

  6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產現(xiàn)場的`安全和清潔;

  7、負責員工的管理、培訓和培養(yǎng)。

生產主管崗位職責8

  1、根據(jù)生產任務安排生產進度并監(jiān)督生產實施狀況,確保按時交貨;

  2、管理生產現(xiàn)場,確保生產現(xiàn)場符合公司及工廠相關規(guī)定;

  3、解決生產現(xiàn)場問題,指出各項問題根本原因并實施糾正并確保其可控制,協(xié)調工廠各部門以滿足客戶對及時供貨的需求。

生產主管崗位職責9

  1、綜合協(xié)調銷售計劃,制定本部門的工作計劃并合理分解,對生控、物控、倉務的`各項進度加以審查;

  2、控制合理庫存,積極參與呆滯料預防、控制及處理;協(xié)調運營部、采購部、倉儲部、QC等之間的工作;

  3、與相關部門進行溝通協(xié)調,促進跨部門工作的相互支持,為本部門工作的順利展開創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;

  4、銷售計劃訂單交期評審,在合理的成本下,準確準時制定合理的生產計劃,物料計劃并組織實施;

  5、進行生產分析及改善,提高生產效率;進行物料分析及改善,提高物料周轉率,進行庫存結構、庫存量的策劃與實施,減少呆料,提高生產支持能力;

  6、完成上級交辦的其他任務。

生產主管崗位職責10

  1、各染印廠剩余產能溝通統(tǒng)計,每月底前收集各配合染廠下月訂單負荷狀況,并依據(jù)客服預估匹配各工廠產能;

  2、訂單染產能,印花產能分配,針對每張訂單要求,客戶,LD/SO等相關資料,將訂單分配到相關工廠;

  3、各配合染印工廠發(fā)單量統(tǒng)計到指定表格,以確認發(fā)單量同計劃發(fā)單量是否相符,如有超出的要注意同工廠溝通確認是否可以生產;

  4、LD/SO工廠分配,依據(jù)訂單客戶,品質等級要求等,將LD/SO分配到相關工廠并記錄到表格中;

  5、其他染印廠臨時事務處理(如參觀等);

  6、收集更新整理各印染廠產能設備數(shù)據(jù)匯總報告;

  7、上級交代其他事項。

生產主管崗位職責11

  1、負責制定年度、月度生產計劃;

  2、負責統(tǒng)籌管理,對車間進行合理排產;

  3、負責制訂物料需求,申報物料采購與跟進;

  4、負責下達生產指令,進行跟蹤和指導,根據(jù)需求計劃的變更及時調整生產計劃;

  5、負責跟進、協(xié)調產品以及物料的`采購、檢驗、車間生產進度;

  6、負責生產計劃指標的統(tǒng)計、分析,不斷提高生產計劃的合理性和準確性;

  7、負責訂單管理、異常協(xié)調與相關業(yè)務部門銜接溝通、處理。

  8、負責部門團隊建設、管理,建立良好的團隊。

生產主管崗位職責12

  1.負責售樓處內、樣板房管理機構運轉和人員的合理配置,負責基層人員的考核、培養(yǎng)和使用,做好員工培訓、教育,不斷提高員工整體素質。

  2.組織健全、合理的售樓處、樣板房管理體系,制定和完善重大規(guī)章制度,制定操作規(guī)章,健全內部組織管理系統(tǒng),確保管理機制有序高效運作。

  3.協(xié)助售樓處各種會議和活動的籌辦和安排。

  4.負責售樓處人員教育培訓工作,做好項目服務供方和人員的.日常管理工作,并做好與服務供方的定期溝通聯(lián)絡。

  5.負責配合項目售樓處的對外宣傳、接待工作,正確處理發(fā)展商、客戶的投訴,并維持和保證企業(yè)形象。

  6.配合解答客戶有關物業(yè)服務的相關問題,代表駐場主管與總部的相關聯(lián)系,協(xié)調售樓處、發(fā)展商及各相關部門的工作。

  7.處理客戶投訴,必要時及時向公司匯報,做好記錄并做好投訴處理后的回訪工作。

  8.巡查售樓處各項管理運作情況,做好記錄,遇到特別或嚴重情況,立即向公司匯報。完成項目委托方和物業(yè)公司交辦的相關物業(yè)服務工作。

生產主管崗位職責13

  1、協(xié)助生產部總監(jiān)對部門內質量管理體系進行管理,不斷完善體系文件。

  2、充分利用偏差、變更、驗證、CAPA、風險評估等質量手段,使車間工作有效合法運行。

  3、培訓部門員工不斷提升質量意識。

  4、組織并監(jiān)督本部門員工正確執(zhí)行相關質量體系文件。

  5、負責組織制定部門自檢計劃、組織進行部門級自檢、組織對缺陷項進行收集、分析、整改,完成整改報告,并做好追蹤評價。

生產主管崗位職責14

  1.根據(jù)銷售部銷售計劃和下達的訂單,擬定月度生產計劃并依訂單情況作出生產作業(yè)計劃和核定訂單交貨期,下達生產命令,控制生產進度,保證按時交貨;

  2.負責生產流程的`管制、工作調度、人員安排,制、修訂各項產品工序工時標準;

  3.負責生產工人的管理、教育、培訓。

  4.負責用料管理及異常的追蹤、改善;

  5.負責質量管理及異常的預防、糾正、改善;

  6.搞好生產現(xiàn)場管理,推行“5S”;

  7負責安全生產,預防各種危險事故的發(fā)生;

  8.編制和上報各種生產報表;

  9.負責建立生產系統(tǒng)檔案管理體系;

生產主管崗位職責15

  1、根據(jù)生產計劃合理安排生產相關事宜,比如人員調配/物料/文件準備等

  2、生產過程監(jiān)督、管控(品質、效率、人員狀態(tài)、安全生產等)

  3、幫助組長解決問題或協(xié)助組長溝通

  4、關注基層干部的培養(yǎng)及成長

  5、關注員工動態(tài),降低流失率

  6、精益理念的執(zhí)行,持續(xù)制程改善

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