亚洲精品中文字幕无乱码_久久亚洲精品无码AV大片_最新国产免费Av网址_国产精品3级片

范文資料網(wǎng)>規(guī)章制度>崗位職責(zé)>《公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-02-10 08:28:20 崗位職責(zé) 我要投稿

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編為大家收集的公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、協(xié)助市場(chǎng)總監(jiān)開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶;

  2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,協(xié)助完成部門銷售指標(biāo);

  3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的執(zhí)行,完成銷售任務(wù)

  4、熟手后,充分熟悉業(yè)務(wù)操作流程,可晉升為店長(zhǎng),負(fù)責(zé)新門店。

  晉升渠道:(銷售助理-門店主管-門店經(jīng)理-片區(qū)經(jīng)理-市場(chǎng)總監(jiān)-副總)

  任職要求:

  1、有心從事銷售工作,熱愛銷售,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

  2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3、具備一定的.市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);

  4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

  6、年齡在18-30歲之間,有無經(jīng)驗(yàn)均可,接受應(yīng)屆畢業(yè)生,實(shí)習(xí)生。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、制定部門、各店面銷售計(jì)劃、銷售政策、設(shè)計(jì)銷售模式、預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。

  2、開拓銷售渠道、開發(fā)客戶,制定客戶管理方案,確保為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  3、銷售部人員架構(gòu)規(guī)劃及人員日常審核管理。

  4、店內(nèi)各項(xiàng)事務(wù)與外單位的對(duì)接工作。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)直銷團(tuán)隊(duì),完成分公司下達(dá)的全年直銷業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  2、帶領(lǐng)直銷團(tuán)隊(duì),經(jīng)營(yíng)好院校指名客戶以及合作伙伴。

  3、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的直銷客戶經(jīng)理。

  4、負(fù)責(zé)持續(xù)提升直銷團(tuán)隊(duì)的營(yíng)銷能力。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,MBA優(yōu)先,帶過5人以上銷售團(tuán)隊(duì)優(yōu)先。

  2、五年以上大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人年銷售額400萬以上,團(tuán)隊(duì)銷售額800萬以上。

  3、熟練掌握大項(xiàng)目營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),包括政府采購(gòu)招投標(biāo)流程、合同法等。

  4、具備院校行業(yè)知識(shí),理解院校需求(人培方案、課程體系、師資培養(yǎng)、條件建設(shè))優(yōu)先。

  5、有領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,在責(zé)任心、勤勉度等方面表現(xiàn)優(yōu)秀。

  6、接受出差(含外派),能在壓力下工作,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)直銷團(tuán)隊(duì),完成分公司下達(dá)的全年直銷業(yè)績(jī)指標(biāo)。

  2、帶領(lǐng)直銷團(tuán)隊(duì),經(jīng)營(yíng)好院校指名客戶以及合作伙伴。

  3、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核直接下屬的`直銷客戶經(jīng)理。

  4、負(fù)責(zé)持續(xù)提升直銷團(tuán)隊(duì)的營(yíng)銷能力。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

  1、協(xié)助營(yíng)銷部經(jīng)理推動(dòng)集團(tuán)核心價(jià)值觀、戰(zhàn)略的貫徹和執(zhí)行。

  2、通過創(chuàng)造良好的推銷環(huán)境,樹立良好的企業(yè)形象。

  3、根據(jù)公司要求,充分調(diào)動(dòng)銷售現(xiàn)場(chǎng)各員工的積極性,營(yíng)造部門內(nèi)部團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的良好的.工作氛圍。

  4、了解本部門每一位員工的個(gè)性及優(yōu)劣勢(shì),幫助員工認(rèn)識(shí)到業(yè)務(wù)成長(zhǎng)過程中的障礙,培養(yǎng)員工的個(gè)人發(fā)展能力。

  5、將部門工作與任務(wù)分解成每位員工的工作,并督促完成。

  6、評(píng)定現(xiàn)場(chǎng)銷售人員的資信以及其業(yè)績(jī)表現(xiàn),并負(fù)責(zé)銷售人員的招聘、培養(yǎng)、獎(jiǎng)懲及調(diào)配。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、推廣及維護(hù)公司市場(chǎng)形象,根據(jù)市場(chǎng)需求開展促銷活動(dòng),推動(dòng)銷售增長(zhǎng)

  2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定分解所轄各區(qū)銷售目標(biāo)及質(zhì)量指標(biāo);并帶領(lǐng)所轄團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)

  3、制定所轄區(qū)域的.費(fèi)用預(yù)算并監(jiān)控是否能夠達(dá)成目標(biāo)

  4、反欺詐的風(fēng)險(xiǎn)管理控制

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及銷售人員的事務(wù)管理,控制人員流失率,穩(wěn)定團(tuán)隊(duì),保持團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力

  6、引導(dǎo)并推動(dòng)所轄區(qū)域市場(chǎng)拓展、重點(diǎn)商戶的開發(fā)及關(guān)系維護(hù)工作

  7、收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略提供依據(jù)

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)揚(yáng)州區(qū)域5-8家零售店的銷售服務(wù)管理(包括寶應(yīng),高郵,儀征區(qū)域)

  2、各零售店鋪的貨品流轉(zhuǎn)及庫(kù)存管理

  3、零售員工的招聘,培訓(xùn)及管理

  4、協(xié)調(diào)與商場(chǎng)的.關(guān)系

  5、店鋪陳列及形象管理

  任職資格:

  1、23-35歲,兩年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)

  2、性格開朗,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

  3、良好的溝通技巧和談判能力

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)公司裝修業(yè)務(wù)的銷售及與客戶的跟進(jìn);

  2、小區(qū)駐點(diǎn),開發(fā)新客戶;

  3、負(fù)責(zé)在客戶與設(shè)計(jì)師之間搭好溝通橋梁;

  4、積極與設(shè)計(jì)師商量和溝通好后期客戶的`跟進(jìn);

  5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)操控管理。

  2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)銷售人員、指揮協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)各方面人員,營(yíng)造銷售氣氛,輔助成交。

  3、制定階段性銷售計(jì)劃及推動(dòng)實(shí)施完成銷售目標(biāo)。

  4、負(fù)責(zé)和代理商溝通現(xiàn)場(chǎng)銷售情況及時(shí)反饋信息。

  5、協(xié)助和參與項(xiàng)目銷售策劃。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定產(chǎn)品的長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)策略;

  2、規(guī)劃產(chǎn)品的年度發(fā)展方向,負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品年度具體計(jì)劃(花色、定價(jià)、渠道等);

  3、對(duì)所負(fù)責(zé)的.產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并進(jìn)行分析,提出產(chǎn)品改進(jìn)計(jì)劃;

  4、對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、工藝、包裝、渠道、定價(jià)、上市等過程進(jìn)行全程監(jiān)控;

  5、對(duì)產(chǎn)品在不同階段出現(xiàn)的問題進(jìn)行記錄并進(jìn)行處理;

  6、對(duì)產(chǎn)品品牌和產(chǎn)品成本進(jìn)行管理;

  7、負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品的功能設(shè)計(jì)和實(shí)施,以及部門人員的管理、指導(dǎo)、考評(píng)及事業(yè)發(fā)展規(guī)劃;

  8、優(yōu)化產(chǎn)品組合,淘汰不合適產(chǎn)品,提升產(chǎn)品價(jià)值;

  9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成有關(guān)產(chǎn)品開發(fā)的其它工作;

  10、主導(dǎo)產(chǎn)品的安裝施工以及后期養(yǎng)護(hù)負(fù)責(zé),制定標(biāo)準(zhǔn)流程、施工規(guī)范書及相關(guān)部門制度。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)制定具體的銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè);

  2、負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)成員的年度目標(biāo)與計(jì)劃,并督促實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)分公司的銷售目標(biāo)達(dá)成及區(qū)域客戶情況進(jìn)行統(tǒng)一的'管理;

  4、控制運(yùn)營(yíng)費(fèi)用管理、銷售范圍和銷售目標(biāo)的發(fā)展;

  5、激勵(lì)、支持與考核銷售及客服團(tuán)隊(duì)人員;

  6、參與制定和改進(jìn)企業(yè)的銷售政策,使之不斷適應(yīng)市場(chǎng)的變化;

  7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人才培養(yǎng)管理。

  崗位要求:

  1、30-45歲,本科及以上學(xué)歷;

  2、熱愛銷售工作,有5年及以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),并成績(jī)優(yōu)秀;

  3、意愿強(qiáng)烈、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,對(duì)所轄區(qū)域的經(jīng)濟(jì)情況及市場(chǎng)特點(diǎn)有較深的理解;

  4、有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有深入的了解和認(rèn)識(shí);

  5、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力,為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、處事嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的職業(yè)道德與忠誠(chéng)度、穩(wěn)定性。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11

  職位描述

  工作范疇:

  一.銷售

  1.和老客戶溝通續(xù)交車險(xiǎn)保險(xiǎn)

  2.老客戶轉(zhuǎn)介紹購(gòu)車

  二.培訓(xùn)

  1.新員工入職培訓(xùn)

  2.組織員工日常各類培訓(xùn)

  三.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  1.制定員工上班規(guī)章制度,執(zhí)行并落實(shí)

  2.組織大小活動(dòng),鏈接感情

  3.維護(hù)公司氛圍,打造凝聚力

  四.崗位要求

  1.多渠道大量崗位職責(zé)描述崗位要求銷售顧問,完成崗位職責(zé)描述崗位要求任務(wù)

  2.獨(dú)立完成各個(gè)崗位的面試、入職

  3.保證一定的入職率,降低離職率

  我公司實(shí)行每項(xiàng)工作的.積分考核制,各個(gè)板塊工作內(nèi)容的完成情況好壞均有相對(duì)應(yīng)的積分,薪資水平根據(jù)積分狀況而定,只要有能力完成好工作內(nèi)容,待遇可面議,達(dá)到你的理想標(biāo)準(zhǔn)。(如其中某一項(xiàng)工作不擅長(zhǎng)可以不做)

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定的家居渠道合作方案,完成公司規(guī)定的家具渠道開展業(yè)績(jī)目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場(chǎng)及新渠道;

  3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;

  4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算;

  5. 維護(hù)渠道客戶關(guān)系,把握并滿足客戶需求,提高客戶滿意度。

  任職要求:

  1、有家居建材渠道銷售經(jīng)驗(yàn),有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)三年以上、熱愛銷售工作,了解建材渠道業(yè)務(wù)開展流程;

  2、了解哈市裝飾公司情況;

  3、負(fù)責(zé)渠道合作(尋找合作商)

  4、具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力,優(yōu)秀的`銷售、談判以及口筆表達(dá)交流的技巧;

  5、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有毅力,工作積極主動(dòng),能與企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

  6、形象談吐良好,務(wù)實(shí),經(jīng)手的產(chǎn)品有成功案列或有一定資源的優(yōu)先;

  7、人品端正,誠(chéng)實(shí),有信譽(yù),有事業(yè)心,能按公司發(fā)展規(guī)劃主動(dòng)工作。

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍開發(fā)客戶,完成公司或團(tuán)隊(duì)既定的銷售任務(wù);

  2、負(fù)責(zé)分析和預(yù)測(cè)市場(chǎng)、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),為公司提供準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息。

  3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目產(chǎn)品的推廣策略并組織落實(shí)項(xiàng)目產(chǎn)品的`發(fā)行目標(biāo)及推廣計(jì)劃。

  4、與各團(tuán)隊(duì)保持良好溝通,建立深度關(guān)系,深度了解全盤行業(yè)及競(jìng)品信息

  xxx對(duì)行業(yè)的新生產(chǎn)品或事物保持敏感度,時(shí)刻了解掌握行業(yè)最新動(dòng)態(tài)及相關(guān)知識(shí)

  6、性格隨和外向、喜歡挑戰(zhàn)、富有激情、能承擔(dān)較大工作壓力、有開拓市場(chǎng)的能力;

  7、協(xié)同團(tuán)隊(duì)拓展新業(yè)務(wù),為團(tuán)隊(duì)成員提供培訓(xùn)和指導(dǎo),確保團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力得到不斷提高;

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的'商務(wù)洽談、項(xiàng)目對(duì)接等工作;主要是環(huán)保、市政、消防類項(xiàng)目

  2、維護(hù)、跟進(jìn)老客戶,維護(hù)良好的客戶關(guān)系

  3、熟悉公司業(yè)務(wù),為客戶提供具有針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù)

  4、分析客戶需求為客戶提供咨詢服務(wù),制定合理的解決方案

  5、具有保險(xiǎn)、醫(yī)藥等銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15

  1、目標(biāo)管理

  a、制定所管轄區(qū)域長(zhǎng)中短期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo);

  b、制定年度目標(biāo),將其分解到各區(qū)域,并跟蹤實(shí)施、提出建議;

  c、根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)品牌情況、結(jié)合公司發(fā)展需要制定部門年度營(yíng)銷政策;

  d、制定部門年、月、周工作計(jì)劃,進(jìn)行總結(jié),并上報(bào)公司。

  2、營(yíng)銷管理

  a、下達(dá)店鋪年度銷售指標(biāo),跟蹤其銷售情況,給予其相應(yīng)支持;

  b、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略,并監(jiān)督實(shí)施等;

  c、跟蹤銷售指標(biāo)完成情況,并做出調(diào)整決策;

  d、協(xié)助商品經(jīng)理制定全年季度上貨計(jì)劃并跟蹤實(shí)施;

  e、根據(jù)市場(chǎng)信息制定銷售后短期活動(dòng)策略,并監(jiān)督執(zhí)行實(shí)施等;

  f、根據(jù)公司上貨時(shí)間積極配合產(chǎn)品上市推廣及制定有效推廣策略方法;

  3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  a、對(duì)員工進(jìn)行中長(zhǎng)期職業(yè)生涯規(guī)劃;

  b、協(xié)調(diào)員工關(guān)系;

  c、有責(zé)任讓員工得到培訓(xùn)、提升的機(jī)會(huì);

  d、協(xié)調(diào)好各部門銜接事項(xiàng)并建立有好關(guān)系。

  e、不定期做相關(guān)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的培訓(xùn)提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力

  4、績(jī)效管理

  a、公司績(jī)效導(dǎo)入,規(guī)范管理;

  b、主持部門的.績(jī)效管理工作,負(fù)責(zé)直屬員工的績(jī)效計(jì)劃、跟蹤、監(jiān)督、評(píng)估、反饋和改進(jìn);

  c、督導(dǎo)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;

  5、完成上級(jí)交代其他事務(wù);無條件執(zhí)行。

【公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章:

公司銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)01-01

物流公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)02-02

地產(chǎn)公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)02-10

公司銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)(精選15篇)02-24

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(18篇)02-26

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(精選15篇)02-26

公司銷售經(jīng)理崗位職責(zé)精選15篇02-26

公司銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)03-07

公司銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇01-09