新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編整理的新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)研究建立公司軌道交通運(yùn)營管理模式、運(yùn)營管理組織架構(gòu)、制度體系。
2、負(fù)責(zé)編制公司軌道交通系統(tǒng)運(yùn)營規(guī)程、維修規(guī)程、操作規(guī)程和技術(shù)規(guī)程。
3、負(fù)責(zé)軌道交通土建工程和設(shè)備系統(tǒng)工程與運(yùn)營的對接工作，結(jié)合運(yùn)營要求，提出各個(gè)系統(tǒng)運(yùn)營功能設(shè)計(jì)的完善建議。
4、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線系統(tǒng)總聯(lián)調(diào)方案和運(yùn)營演練方案并組織實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)編制軌道交通全線模擬運(yùn)營方案并組織實(shí)施。
6、負(fù)責(zé)制定軌道交通試運(yùn)營方案、列車運(yùn)行圖、票價(jià)方案。
7、負(fù)責(zé)軌道交通列車調(diào)試的行車組織和調(diào)度指揮工作。
8、負(fù)責(zé)軌道交通運(yùn)營前的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作。
9、配合人力資源處進(jìn)行運(yùn)營管理人才的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)。
10、負(fù)責(zé)編制軌道交通工程竣工后的.運(yùn)營接管方案。
11、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)微信、網(wǎng)站的整體運(yùn)營
2、 制定運(yùn)營計(jì)劃、版塊主題、排期規(guī)劃
3、 演出、藝術(shù)活動相關(guān)內(nèi)容的策劃、采編、更新及維護(hù)
4、 劇目、藝術(shù)活動相關(guān)推廣文案的策劃及寫作
職位要求：
1、 演出藝術(shù)愛好者，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或參加過相關(guān)社團(tuán)活動，喜歡看劇、評劇;
2、 具備較強(qiáng)的'文案寫作能力;
3、 對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題敏感，具有較強(qiáng)的內(nèi)容策劃、推廣炒作能力。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、將公司產(chǎn)品及活動信息在微信、微博、今日頭條、抖音、知乎等平臺上推送和傳播，不斷挖掘更受用戶歡迎的推廣內(nèi)容和形式。
2、結(jié)合公司活動及推廣重點(diǎn)，就各新媒體提出可操作的運(yùn)營策略，協(xié)調(diào)各賬號管理員推進(jìn)執(zhí)行，對各平臺公眾號的.活躍度和用戶反饋負(fù)責(zé);
3、協(xié)調(diào)其他部門配合完成圖文、視頻、h5等形式多樣的營銷內(nèi)容;
4、指導(dǎo)監(jiān)督各賬號管理員日常工作，提出優(yōu)化意見;
5、針對敏感事件能夠獨(dú)立提出解決辦法并及時(shí)推進(jìn)處理。
任職要求：
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷，新聞、廣告、中文、媒體、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先。
2、有較強(qiáng)的文字撰寫、活動策劃能力，有一定數(shù)據(jù)分析能力。
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、新媒體用戶習(xí)慣及運(yùn)營套路，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。對新媒體內(nèi)容營銷有自己的見解。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)4
1.微博、微信、論壇自媒體日常信息發(fā)布、維護(hù)、粉絲互動。
2.通過自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略。
3.社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)。
4.獨(dú)立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)5
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)平臺的.日常維護(hù)和運(yùn)營
2、負(fù)責(zé)策劃線下活動、執(zhí)行推廣及匯報(bào)總結(jié)
3、完善公司顧客體系，負(fù)責(zé)微信等媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理
4、制定新媒體運(yùn)營策略、計(jì)劃并推進(jìn)執(zhí)行;
5、定期數(shù)據(jù)收集、整理、分析與總結(jié)，對營銷和推廣效果進(jìn)行跟蹤、反饋;
資格
1、大專以上學(xué)歷，2年以上網(wǎng)絡(luò)媒體運(yùn)營或市場營銷工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉新媒體營銷推廣模式及方法，具有新媒體營銷推廣的渠道及資源;
3、善于搜集、整理新媒體資料，并能完成數(shù)據(jù)分析;
4、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，善于話題炒作、口碑營銷及運(yùn)營維護(hù)。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺微信、微博、手機(jī)終端等日常運(yùn)營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;
2、整合新媒體渠道，策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，通過有效運(yùn)營手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運(yùn)營模式;
4、對新媒體運(yùn)營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案;
5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長期穩(wěn)定的關(guān)系;
6、參與電商平臺的文案和活動策劃，對互動產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行;
任職要求：
1、具有1-2年的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)并了解新媒體運(yùn)作模式;
2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點(diǎn),具有良好的網(wǎng)絡(luò)語言敏感度,對互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強(qiáng)的創(chuàng)意;
3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營銷、用戶運(yùn)營手段，有新媒體運(yùn)營粉絲增減和閱讀量成功案例;
4、能及時(shí)結(jié)合時(shí)尚熱點(diǎn)(電視劇、電影、熱搜等熱點(diǎn)話題)及時(shí)推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的`文章、段子、企劃內(nèi)容;
5、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會交往能力與團(tuán)隊(duì)合作。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)自媒體平臺運(yùn)營，內(nèi)容策劃、制作、編輯及發(fā)布(包括文章、圖片和視頻)等工作。
2、負(fù)責(zé)粉絲運(yùn)營，定期策劃并執(zhí)行線上活動，通過微信、微博等媒體的推廣，不斷提高粉絲數(shù)量且維持粉絲活躍度并實(shí)現(xiàn)線下轉(zhuǎn)化成單;
2、收集互聯(lián)網(wǎng)熱點(diǎn)并制作話題，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求;
3、根據(jù)公司的`業(yè)務(wù)情況和市場需求，做出有傳播力的創(chuàng)意和內(nèi)容;
4、分析運(yùn)營結(jié)果并不斷優(yōu)化工作內(nèi)容
任職要求:
1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大平臺及工具的使用;
3、思維獨(dú)特有傳播性，能獨(dú)立完成稿件撰寫;
4、有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力，工作有激情;
5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、管理并運(yùn)營公司品牌社會化媒體平臺，負(fù)責(zé)日常發(fā)布內(nèi)容的素材搜集、內(nèi)容策劃、文案撰寫;
2、對線上活動有創(chuàng)新，能提高群的活躍度和提高粘度。
3、建立有效的'新媒體運(yùn)營體系提升用戶的活躍度，增加品牌的知名度和美譽(yù)度
任職要求：
1.有互聯(lián)網(wǎng)廣告公司/媒體公司/乙方公司/MCN公司的新媒體投放經(jīng)驗(yàn);
2. 熟悉各大短視頻平臺及玩法，熟悉品牌視頻矩陣運(yùn)營方式;
3. 成功策劃執(zhí)行過爆款短視頻，有帶貨型視頻策劃成功經(jīng)驗(yàn);
4. 喜歡嘗試新興的自媒體渠道，喜歡對不同媒體平臺進(jìn)行流量分析，懂得線上的傳播玩法和技巧;
5. 有抖音、快手、直播等新興媒介的成功投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6. 有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，對數(shù)據(jù)敏感;
7. 責(zé)任心強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有耐心，工作細(xì)致，思維活躍;
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)
一、今日信息平臺
1、每天新信息審核，3分鐘必須處理完畢，爭取秒審核，特別注意信息分類和標(biāo)題，有需要報(bào)紙廣告的按照提煉要求精簡廣告內(nèi)容發(fā)到北屯公司員工群，注明今日信息發(fā)出。
2、負(fù)責(zé)今日信息客服微信號的日常管理，及時(shí)通過合伙人好友請求，了解合伙人的微信好友數(shù)量和本地微信群數(shù)量，看是否合乎要求，教授注冊合伙人，合格的拉入初級群，及時(shí)解答合伙人的提問。
3、管理合伙人初級群和正式任務(wù)群，固定時(shí)間段在初級群內(nèi)培訓(xùn)授課，以使合伙人快速掌握平臺賺錢模式和規(guī)則。
4、正式任務(wù)群合伙人不斷選優(yōu)，踢出領(lǐng)任務(wù)不積極的，或領(lǐng)任務(wù)后沒什么點(diǎn)擊量的，選擇其中優(yōu)秀的作為全職合伙人，促成合伙人中的推薦人團(tuán)隊(duì)成長，促進(jìn)整個(gè)合伙人團(tuán)隊(duì)的快速發(fā)展，兩月穩(wěn)定到60人隊(duì)伍，三月后最終目標(biāo)是100人團(tuán)隊(duì)。
5、編寫廣告推廣任務(wù)的文章，跟北屯公司溝通協(xié)調(diào)，索取圖片和視頻資料，快速完成指定時(shí)間的發(fā)布任務(wù)。一般為中午12:00或者14:00發(fā)布任務(wù)，不得延誤。
6、在線看報(bào)功能向北屯公司索取報(bào)紙JPG，處理完畢每周二四六及時(shí)上傳，PC版電子報(bào)也按此周期上傳。
7、本地影訊欄目，要求文化館影院每周一更新，迅豪每天上午更新。
8、我的人脈功能及時(shí)審核，狀態(tài)保持顯示。
9、積極推進(jìn)平臺的廣告位和專場欄目的銷售，針對潛在客戶進(jìn)行一對一的聊天。
10、積極學(xué)習(xí)公司平臺上的新功能，并結(jié)合本地情況創(chuàng)造恰當(dāng)?shù)臋谀亢蛢?nèi)容來吸引本地老百姓的目光。
二、微信公眾號
1、每天的公眾號文章編輯，保持每天3-5篇，北屯公司有廣告推送時(shí)候必須及時(shí)溝通聯(lián)系，保證廣告的及時(shí)群發(fā)。每周保證有1-2篇的原創(chuàng)文章，瀏覽量不低于3000。
2、公眾號發(fā)來的'消息及時(shí)回復(fù)，當(dāng)天的必須處理完畢�；卮鹱⒁怙L(fēng)趣幽默，不知道的及時(shí)發(fā)問，盡量解答微友給予幫助。
3、文章的留言管理及時(shí)移入精選，并給予輕松諧趣的回復(fù)，展現(xiàn)編輯的文字運(yùn)用能力。
4、流量主功能收入，注意核賬，及時(shí)給騰訊公司寄送發(fā)票，保證該收入及時(shí)入公司賬戶。
5、針對公眾號的定位，創(chuàng)新合適的欄目，建議如通過，及時(shí)實(shí)施，圍繞便民和盈利兩方面。
三、其他工作
1、積極利用微信和QQ拓展人脈交流，北屯、阿勒泰、福海、布爾津四個(gè)地方為主，加微信群、QQ群、微生活微幫號，利于后期平臺運(yùn)營。
2、主動和四地運(yùn)營公眾號的個(gè)人或企業(yè)結(jié)識，資源互換，擴(kuò)大我們幾個(gè)信息平臺的影響力。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定微信、微博、小紅書、抖音等新媒體戰(zhàn)略目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)建設(shè)新媒體品牌、矩陣及其運(yùn)作體系并進(jìn)行日常管理;
3. 負(fù)責(zé)組織新媒體運(yùn)營計(jì)劃、投放計(jì)劃，并推動實(shí)施，考核結(jié)果;
4. 負(fù)責(zé)新媒體內(nèi)容的信息搜集、設(shè)計(jì)、編輯、審校、發(fā)布、維護(hù)、互動管理;
5. 負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)的`建設(shè)和管理;
6. 負(fù)責(zé)新媒體平臺上的競爭對手、業(yè)內(nèi)新聞監(jiān)控，制作簡報(bào)。
任職資格：
1. 三年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，豐富的新媒體傳播管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉社會化媒體推廣手法與技巧;
2. 熟悉各營銷平臺的設(shè)計(jì)及接口開發(fā)，能夠整體策劃和設(shè)計(jì)新的營銷產(chǎn)品;
3. 善于開拓新的新媒體資源渠道;
4. 具有很強(qiáng)的策劃能力和稿件撰寫能力，熟悉新媒體策劃和運(yùn)作，熟悉媒體報(bào)道規(guī)律;
5. 對新媒體領(lǐng)域充滿熱情，關(guān)注寵物狗狗、家裝、時(shí)尚類產(chǎn)品，能夠捕捉當(dāng)前年輕人的關(guān)注熱點(diǎn)
6. 具有勤奮上進(jìn)、自信樂觀，精益求精，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)并承受壓力 ;
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運(yùn)營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的`實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;
3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營以及匯報(bào)和總結(jié);
4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;
5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;
6、完成上級指定的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;
3、有豐富的線上線下活動推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;
7、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力，觀察力和應(yīng)變能力;
8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、公眾號、訂閱號日常更新和管理;
2、負(fù)責(zé)公司推廣文案的撰寫和發(fā)布執(zhí)行;
3、根據(jù)推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)各項(xiàng)市場推廣活動的策劃;
4、根據(jù)市場推廣活動開展情況，負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳稿件的撰寫并發(fā)布;
5、對公司各校區(qū)的經(jīng)營活動進(jìn)行喜報(bào)、獲獎(jiǎng)證書的制作，課程宣傳海報(bào)的`制作;
6、根據(jù)時(shí)事、節(jié)日圖文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫設(shè)計(jì)及推送文案;
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熱愛社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營銷和傳播方式;
3、能熟練使用PS、CDR、AI等設(shè)計(jì)軟件;
4、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性;
5、注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;
6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
7、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，思維清晰有條理;
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運(yùn)營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;
2.制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運(yùn)營能力;
3.制定并實(shí)施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度;
4.有較強(qiáng)的.文字功底，能把控品牌運(yùn)營的整體風(fēng)格和個(gè)性，能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)容輸出;
5.熱愛新媒體行業(yè)，對網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點(diǎn)做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;
6.積極開發(fā)、拓展合作機(jī)會，與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系，整合各渠道媒體資源。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，3年以上新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有成功的品牌、平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介，知道不同平臺的玩法;
3.擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;
4.網(wǎng)感好，能對熱點(diǎn)事件、新聞動態(tài)信息等快速反應(yīng)，結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出，有比較好的創(chuàng)新能力;
5.具備獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體傳播活動的能力;
6.高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1)負(fù)責(zé)自媒體平臺微信、微博等日常運(yùn)營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;
2)分析用戶需求和習(xí)慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;
3)熟悉內(nèi)容發(fā)布管理及訪客粉絲運(yùn)營轉(zhuǎn)化：通過有效的運(yùn)營手段增加粉絲數(shù)量，增加粉絲粘度，快速漲粉;
3)對新媒體運(yùn)營過程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案;
4)完成上級交辦的其它工作;
5)注意，你需要做的是運(yùn)營賬號，我們有專業(yè)的文案配合您做內(nèi)容輸出;
任職要求：
1.具有1-2年的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)并了解新媒體運(yùn)作模式;
2.熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點(diǎn);精通新媒體運(yùn)營的`各種渠道、方法和工具;
3.熟練利用新媒體推廣品牌、產(chǎn)品并進(jìn)行合理轉(zhuǎn)化;
4.具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會交往能力與團(tuán)隊(duì)合作;
5.有新媒體運(yùn)營成功案例者優(yōu)先。
新媒體運(yùn)營主管崗位職責(zé)15
根據(jù)公司年度產(chǎn)品及市場計(jì)劃，制訂公司自媒體及外部媒體運(yùn)營計(jì)劃;
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司網(wǎng)站、公眾號等媒體渠道的年度運(yùn)營任務(wù);
負(fù)責(zé)對接公司各事業(yè)部，完成公司媒體素材的`收集及評估，編輯并審核相關(guān)稿件，統(tǒng)一完成對外發(fā)布;
根據(jù)公司市場計(jì)劃，發(fā)展并維護(hù)外部媒體網(wǎng)絡(luò)，做好各項(xiàng)活動的媒體宣傳工作，完成媒體宣傳資料的收集和匯總;
完成公司所屬行業(yè)的媒體信息收集，協(xié)同活動主管做好媒體活動合作項(xiàng)目;
上級布置的其他工作。
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