設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)通用15篇
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家收集的設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)1
任職資格
1、正規(guī)院校園林、景觀或環(huán)境藝術(shù)學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、從事景觀行業(yè)相關(guān)工作5年以上,具有大型設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷;
3、主持或參與過大型綜合性景觀項(xiàng)目設(shè)計(jì),擅長項(xiàng)目設(shè)計(jì)組織管理,能準(zhǔn)確理解、把握項(xiàng)目及業(yè)主需求,善于溝通協(xié)調(diào);
4、能有效推動(dòng)項(xiàng)目的品質(zhì)、質(zhì)量及完成的.目標(biāo),有效控制計(jì)劃與進(jìn)度;
5、具有優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
6、敬業(yè)踏實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,擅長溝通協(xié)調(diào);
7、熟悉苗木特征。
崗位職責(zé)
1.項(xiàng)目景觀設(shè)計(jì)理念審定,設(shè)計(jì)項(xiàng)目工作任務(wù)安排、開展和圖紙效果掌控。負(fù)責(zé)項(xiàng)目方案概念總圖設(shè)計(jì)。
2.熟知景觀設(shè)計(jì)理念在國內(nèi)外的實(shí)際應(yīng)用和更新。
3.組織解決開展景觀工程時(shí)出現(xiàn)的各類技術(shù)問題,提供技術(shù)支持服務(wù)。
4.組織收集整理國內(nèi)外最新設(shè)計(jì)信息和理念,指導(dǎo)設(shè)計(jì)人員不斷創(chuàng)新,保證公司設(shè)計(jì)水平的領(lǐng)先地位。
5.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)項(xiàng)目與甲方的匯報(bào)交流。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)商業(yè)、辦公空間、室內(nèi)美陳的統(tǒng)籌設(shè)計(jì)，能按甲方要求作出概念方案及具體深化方案；
2、優(yōu)秀的溝通能力，能獨(dú)立完成方案匯報(bào)；
3、思維活躍，設(shè)計(jì)作品有獨(dú)到亮點(diǎn)；
4、能帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，統(tǒng)籌設(shè)計(jì)方案進(jìn)度管理，人員管理；
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、針對(duì)客戶需求帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品整體規(guī)劃及提案策劃，有效把控設(shè)計(jì)進(jìn)度及品質(zhì)，確保項(xiàng)目按時(shí)按量完成，保證設(shè)計(jì)出品代表公司最高水準(zhǔn);
2、新項(xiàng)目提報(bào)或在案項(xiàng)目重要營銷節(jié)點(diǎn)提報(bào)之創(chuàng)意提案發(fā)言人、代表人;
3、具備創(chuàng)意設(shè)計(jì)指導(dǎo)能力，負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、專業(yè)培訓(xùn)和管理指導(dǎo)，加強(qiáng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力，激發(fā)團(tuán)隊(duì)工作熱情，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)中每個(gè)設(shè)計(jì)師的'最大創(chuàng)意能力;
4、負(fù)責(zé)公司品牌文化形象的定位、規(guī)劃、設(shè)計(jì);
5、負(fù)責(zé)公司其他部門平面設(shè)計(jì)需求。
任職資格：
1、有5年以上地產(chǎn)行業(yè)、新媒體或平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、有廣告公司就職經(jīng)驗(yàn)者、或有2年以上相關(guān)設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、大專以上學(xué)歷，美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、多媒體、廣告等相關(guān)專業(yè);
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成長，能承受工作壓力;
4、人品佳，有激情，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通，主動(dòng)性高，有責(zé)任感，注重細(xì)節(jié)，注重團(tuán)隊(duì)合作;
5、熟練Photoshop、AI等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;能簡單運(yùn)用AE，F(xiàn)lash、AE等視頻制作軟件。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、具有獨(dú)到的平面設(shè)計(jì)創(chuàng)意觀點(diǎn)，優(yōu)秀的設(shè)計(jì)思維能力，善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展新的設(shè)計(jì)和創(chuàng)意；
2、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的平面設(shè)計(jì)工作；把握設(shè)計(jì)方向、水準(zhǔn)及進(jìn)度，平衡團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)想法；進(jìn)行工作的分配、組織、監(jiān)管、審查工作，確保工作的執(zhí)行情況對(duì)設(shè)計(jì)成果負(fù)主要責(zé)任；
3、全面深入的理解和圍繞客戶需求、滿足客戶要求及時(shí)與客戶進(jìn)行重要的有效溝通，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量；
4、對(duì)標(biāo)志、包裝、廣告、畫冊(cè)、背景板、網(wǎng)頁設(shè)計(jì)均有一定心得、
任職要求：
1、年齡38歲以下，三年以上平面設(shè)計(jì)類、廣告策劃及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷
2、熟練PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR、INDESIGN、UI等平面設(shè)計(jì)軟件；
3、知識(shí)面廣，具有良好的`設(shè)計(jì)理念和功底、擁有獨(dú)到的設(shè)計(jì)能力，絕佳的視覺表現(xiàn)力、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)習(xí)慣以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；
4、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，責(zé)任心強(qiáng)并能吃苦耐勞；
5、最好具有豐富的電子科技類會(huì)議展覽行業(yè)平面設(shè)計(jì)及相關(guān)印刷工藝和材料的經(jīng)驗(yàn)。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)5
1、根據(jù)公司品牌定位和行業(yè)特點(diǎn)，領(lǐng)悟公司整體品牌視覺設(shè)計(jì)風(fēng)格，提出視覺設(shè)計(jì)思路；
2、協(xié)助攝影部門對(duì)圖片視頻進(jìn)行拍攝；
3、線上店鋪裝修,產(chǎn)品詳情頁等基礎(chǔ)頁面，鉆展,直通車等廣告圖的設(shè)計(jì)；
4、建立并細(xì)化品牌視覺板塊工作流程，協(xié)助公司其它部門相關(guān)工作的開展并提出建議。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)6
1、帶領(lǐng)一個(gè)優(yōu)秀的創(chuàng)意設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)。
2、建設(shè)科學(xué)的設(shè)計(jì)部部門管理體系。
3、挖掘團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造優(yōu)秀的創(chuàng)意文案與設(shè)計(jì)。
4、為重大客戶提供創(chuàng)意解決方案，并讓客戶滿意。
5、協(xié)調(diào)好文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)鏈上下游合作伙伴關(guān)系。
6、提高部門工作效率，鼓舞部門員工激情。
7、帶領(lǐng)部門配合好公司整體發(fā)展的運(yùn)營步調(diào)。
8、培養(yǎng)部門核心管理人才。
9、規(guī)劃部門戰(zhàn)略發(fā)展方案。
10、植入本部門企業(yè)文化。
任職資格
工作經(jīng)驗(yàn)：
1、全面了解目前服務(wù)客戶的品牌文化、品牌理念、品牌個(gè)性等傳播訴求，掌握客戶推廣產(chǎn)品的市場策略及品牌策略；
2、美術(shù)設(shè)計(jì)類、廣告學(xué)及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
3、有8年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有5年以上展覽展示公司創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有服務(wù)全案平面廣告、品牌策略創(chuàng)意優(yōu)秀案例經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)技能：
5、熟悉平面、3d、flash、視頻等各種設(shè)計(jì)制作軟件的特性與應(yīng)用；
6、具有扎實(shí)的美術(shù)鑒賞力及文字功底；
7、美術(shù)功底深厚，具備相當(dāng)成熟的.視覺表現(xiàn)手段以及制作執(zhí)行的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)視覺作品具備高度把控與指導(dǎo)能力；
8、熟悉展覽展示公司運(yùn)作和業(yè)務(wù)流程；具有優(yōu)秀的流程控制能力，推廣策略到創(chuàng)意策略的轉(zhuǎn)換能力；
9、具備優(yōu)秀的中英文理解，卓越的口頭和書面表達(dá)能力；
綜合素質(zhì)：
10、了解各種藝術(shù)風(fēng)格，并且能夠遵循項(xiàng)目需要的藝術(shù)路線；
11、有豐富的想象力和強(qiáng)烈的創(chuàng)作欲望及激情，思想前沿，作品具有原創(chuàng)性和創(chuàng)新性；
12、具有出色的提案能力和溝通技巧；
13、有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；
14、優(yōu)秀的創(chuàng)意能力、策略思考能力及過硬的執(zhí)行能力；
個(gè)性特征：
15、對(duì)展覽展示有強(qiáng)烈興趣愛好者；
16、對(duì)工作能獨(dú)擋一面，有專業(yè)、全面的執(zhí)行能力；
17、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力；
18、積極主動(dòng)、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)；
19、能夠長期處于高壓狀態(tài)下工作
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)公司平面原畫創(chuàng)作及包裝設(shè)計(jì)統(tǒng)籌工作(平面設(shè)計(jì))協(xié)調(diào)平面設(shè)計(jì)部與其它部門之間的工作關(guān)系。能獨(dú)立完成公司自有品牌項(xiàng)目的創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、打樣落地等，能夠帶領(lǐng)設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
2、與客戶進(jìn)行有效溝通，按照客戶需求將設(shè)計(jì)落實(shí)在具體產(chǎn)品中
3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)的成品制作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，保證設(shè)計(jì)部的出品時(shí)間及出品質(zhì)量。
4、分析與預(yù)測市場設(shè)計(jì)趨勢，為新季度彩繪平面進(jìn)行設(shè)計(jì)儲(chǔ)備。
5、管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)并指導(dǎo)每季度新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)。
6、與相關(guān)部門溝通開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理工藝、技術(shù)等問題。
7、明確樣品準(zhǔn)確度并掌握開發(fā)進(jìn)度。
8、修正大貨準(zhǔn)確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性。
9、關(guān)注當(dāng)季產(chǎn)品銷售情況，調(diào)整下季度新開發(fā)產(chǎn)品風(fēng)格。
10、對(duì)部門成員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo)，提升設(shè)計(jì)部工作水平與效率，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的'問題,充分調(diào)動(dòng)下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、全面負(fù)責(zé)本組設(shè)計(jì)工作的分配、組織、監(jiān)管、審查工作，對(duì)設(shè)計(jì)成果負(fù)主要責(zé)任;
2、全面深刻理解客戶要求，滿足客戶需求并與客戶進(jìn)行重要有效溝通;負(fù)責(zé)所屬重要項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)工作;
3、按照現(xiàn)有規(guī)范組織設(shè)計(jì)工作，制訂、執(zhí)行設(shè)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);把握設(shè)計(jì)的創(chuàng)意方向、水準(zhǔn)及進(jìn)度;
4、評(píng)估并改進(jìn)設(shè)計(jì)方案、把握設(shè)計(jì)質(zhì)量、具有可操作性;設(shè)計(jì)成本控制，不斷改進(jìn)設(shè)計(jì)水平;
5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作進(jìn)度及效率、質(zhì)量把控;解決設(shè)計(jì)難點(diǎn)、參與工藝、材料改進(jìn);
6、負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目突發(fā)事件的.解決，確保設(shè)計(jì)方案能夠滿足客戶需求;
7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)本部門設(shè)計(jì)師的專業(yè)能力，提升本組人員的綜合設(shè)計(jì)水平。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、對(duì)集團(tuán)內(nèi)容創(chuàng)作部門所出品的廣告設(shè)計(jì)進(jìn)行指導(dǎo)和專業(yè)把控,關(guān)鍵稿件創(chuàng)作執(zhí)行
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行創(chuàng)作工作,善于引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)作
3、監(jiān)督執(zhí)行計(jì)劃進(jìn)度,及時(shí)提出修改意見。
任職要求:
1、具有國際4A廣告公司5年以上創(chuàng)意部管理工作經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)視覺設(shè)計(jì)具備較高水平的.審美能力,同時(shí)在傳播設(shè)計(jì)方面具有思考和判斷能力
3、擅長設(shè)計(jì)整體把控與執(zhí)行,對(duì)出品質(zhì)量有高標(biāo)準(zhǔn)要求,善于跨界整合優(yōu)質(zhì)的獨(dú)立藝術(shù)家、創(chuàng)意人、數(shù)字技術(shù)人員。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)10
1.具備創(chuàng)新能力，為各設(shè)計(jì)項(xiàng)目帶來極富創(chuàng)意的設(shè)計(jì)成果
2.組織制定室內(nèi)設(shè)計(jì)管理制度和工作流程
3.參與項(xiàng)目決策、總體策劃、概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)的'相關(guān)工作
4.負(fù)責(zé)與重要客戶匯報(bào)，精準(zhǔn)地向客戶闡述出無間的設(shè)計(jì)理念
5.能夠?qū)Ω麟A段的設(shè)計(jì)成果進(jìn)行全面的審核，確保團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)成果的整體質(zhì)量
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)11
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、直接上級(jí)：工程運(yùn)營中心總經(jīng)理；直接下級(jí)：設(shè)計(jì)室、設(shè)計(jì)組組長。
2、直接進(jìn)行設(shè)計(jì)方案確定，設(shè)計(jì)圖紙審查。
3、參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的洽談、對(duì)接，參與設(shè)計(jì)合同起草、簽訂，并負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行設(shè)計(jì)合同。
4、完成設(shè)計(jì)過程階段設(shè)計(jì)成果匯報(bào)。
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部工作計(jì)劃的制定、人員績效考核；負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織實(shí)施，執(zhí)行項(xiàng)目設(shè)計(jì)的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定。
6、合理優(yōu)化設(shè)計(jì)人員工作分配，（主要是按其設(shè)計(jì)師特長分配工作，有利于提高工作效率，減少無必要的加班）。
7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門員工進(jìn)行定期技能培訓(xùn)，并且協(xié)調(diào)員工之間工作上的`問題,充分調(diào)動(dòng)員工專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率，定期做技能專業(yè)考核并且列入全年工作業(yè)績中。
8、能獨(dú)立果斷地判斷出概念設(shè)計(jì)方案并能遵循大市場定位、國際風(fēng)格走向等；同時(shí)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通，精準(zhǔn)地向客戶闡述出設(shè)計(jì)理念，并讓客戶信服。
9、定期了解掌握設(shè)計(jì)新思路，設(shè)計(jì)新材料等，保證設(shè)計(jì)項(xiàng)目之亮點(diǎn)，最大滿足甲方要求。
10、定期組織設(shè)計(jì)人員融入施工現(xiàn)場，充分的了解施工，保證設(shè)計(jì)成果與施工的有效配合，保證設(shè)計(jì)成果展現(xiàn)。
11、建立設(shè)計(jì)部服務(wù)規(guī)劃文檔及部門開發(fā)運(yùn)行中的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定。
12、部門財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度。
13、獎(jiǎng)罰分明，獎(jiǎng)勵(lì)是給工作中最突出的員工。
14、融合、和諧和激勵(lì)管理所屬部門，分析每個(gè)員工的不同性格，管理上因人而異。
15、配合人力資源完成部門所需崗位的招/投聘，配合經(jīng)營完成相關(guān)合同簽訂，配合工程進(jìn)行施工現(xiàn)場指導(dǎo)，配合材料完成材料的選購。
16、協(xié)助配合其它部門（單位）的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)店的整體風(fēng)格和視覺形象把控、及整體形象的`創(chuàng)意設(shè)計(jì)，全面提升公司各店鋪的整體視覺效果；
2、負(fù)責(zé)公司品牌的整體VI系統(tǒng)規(guī)劃，和視覺優(yōu)化；
3、全面負(fù)責(zé)公司創(chuàng)意、平面及設(shè)計(jì)的評(píng)判和指導(dǎo)工作，配合公司整體的營銷策略以達(dá)到預(yù)期的市場效果；
4、全面負(fù)責(zé)各品牌產(chǎn)品的拍攝、廣告視頻拍攝、視覺大片拍攝和后期管理工作；
5、全面負(fù)責(zé)指導(dǎo)美工剪輯、拍攝、上新、平面設(shè)計(jì)等子部門工作，落地公司整體的營銷策略；
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的核心設(shè)計(jì)理念；
2、對(duì)項(xiàng)目創(chuàng)意思路方向的整體把握，管理指導(dǎo)部門人員開展設(shè)計(jì)創(chuàng)意工作；
3、激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員產(chǎn)生創(chuàng)意想法，提高公司整體創(chuàng)意水平，協(xié)調(diào)部門與其它部門之間的工作協(xié)作關(guān)系；
4、有高度鑒賞審美力，有較強(qiáng)的方案綜合創(chuàng)作能力，對(duì)文創(chuàng)設(shè)計(jì)有自己獨(dú)特的'見解；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，美術(shù)等相關(guān)專業(yè)出身，專業(yè)不限；
2、 5—8年以上創(chuàng)意工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上創(chuàng)意總監(jiān)及管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的語言溝通、和分析判斷能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神、團(tuán)隊(duì)管理能力及項(xiàng)目統(tǒng)籌能力；
4、富有激情，不斷提升自身的創(chuàng)意，熱衷于激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)作熱情，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)出色完成創(chuàng)作任務(wù)；
5、熟練使用Photoshop，CorelDraw，3D等各類設(shè)計(jì)軟件。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)14
1、國內(nèi)外美院或重點(diǎn)藝術(shù)院校建筑、室內(nèi)、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、大型商業(yè)綜合體項(xiàng)目的室內(nèi)設(shè)計(jì)方案設(shè)計(jì)或全過程設(shè)計(jì)與管理經(jīng)驗(yàn)；
3、能準(zhǔn)確把握項(xiàng)目及業(yè)主需求，結(jié)合實(shí)際情況并能給予出色的設(shè)計(jì)提案，在整體設(shè)計(jì)方案上有新的'創(chuàng)意，善于對(duì)外溝通協(xié)調(diào)，熟悉設(shè)計(jì)流程；
4、出色的設(shè)計(jì)及匯報(bào)能力，良好的設(shè)計(jì)品位和審美修養(yǎng)；
5、全面負(fù)責(zé)管理和跟蹤項(xiàng)目每個(gè)階段，并對(duì)項(xiàng)目過程把控；
6、擁有良好的技術(shù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、管理能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培育，帶領(lǐng)多元化設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力；
7、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dma_等相關(guān)專業(yè)軟件。
設(shè)計(jì)總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、熟悉公司產(chǎn)品和亞馬遜電商平臺(tái)視覺的相關(guān)規(guī)則；
2、主導(dǎo)公司品牌、網(wǎng)上店鋪的視覺設(shè)計(jì)工作，完成店鋪的設(shè)計(jì)需求，全面提升店鋪的整體視覺效果；把控公司電商視覺設(shè)計(jì)的創(chuàng)意及方向，規(guī)劃產(chǎn)品設(shè)計(jì)邏輯及設(shè)計(jì)進(jìn)程；
3、帶領(lǐng)和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成公司各店鋪活動(dòng)策劃視覺和創(chuàng)意設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)店鋪所需圖片的`攝影及網(wǎng)店設(shè)計(jì)策略的制定；
4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)并對(duì)下屬進(jìn)行專業(yè)業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)、指導(dǎo)，對(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核；
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