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超市管理崗位職責(zé)
在我們平凡的日常里,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容,該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,下面是小編精心整理的超市管理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
超市管理崗位職責(zé)1
市倉庫主管崗位職責(zé)涉及到很多方面,作為超市合格的倉庫主管,需要明 確了解超市倉庫主管崗位職責(zé), 并懂得按照超市倉庫主管崗位職責(zé)去開展落實(shí)自 己的工作。下面介紹下超市倉庫主管崗位職責(zé)都有哪些。
1、全面掌握倉庫原輔材料庫存情況,根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度提出采購計(jì)劃 ,確保生 產(chǎn)正常進(jìn)行。
2、督促保管員做好各類臺(tái)帳,對收料憑證、質(zhì)檢證明 等整理登記入帳工作, 以便統(tǒng)計(jì)和核查。
3、及時(shí)與采購員、保管員核對物料出入庫紀(jì)錄,對物品的出入庫要及時(shí)驗(yàn) 收、登記帳簿,做到帳物相符,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。
4、督促和配合保管員定期對物料倉庫盤點(diǎn)清查,發(fā)現(xiàn)帳、物不符時(shí),找出 原因予以調(diào)帳或上報(bào)處理。
5、負(fù)責(zé)所有物品的'保管工作,所有進(jìn)出倉庫的物品均須由倉庫主管簽字同 意。
6、負(fù)責(zé)對倉庫進(jìn)行分區(qū)管理,各類物品要分區(qū)放置,擺放整齊,做好標(biāo)識(shí), 井然有序。
7、加強(qiáng)管理,搞好倉庫安全工作。
8、對貶值、變質(zhì)和不合格品做出處理意見。
9、負(fù)責(zé)各類勞護(hù)用品按計(jì)劃發(fā)放。
10、制訂倉庫管理制度,并根據(jù)相關(guān)制度對下屬人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲。
11、 經(jīng)常了解各種物料的使用情況及時(shí)提出意見,供公司領(lǐng)導(dǎo)和使用部門參 考。
12、定期抽查物品與登記是否物卡相符。
13、按制度要求,及時(shí)做好收、發(fā)、存月報(bào)表。
14、切實(shí)貫徹物資管理制度,督促部屬加強(qiáng)對庫存的管理,檢查落實(shí)防火、 防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉壞、防氧化等安全措施和衛(wèi)生措施,保證庫存物資 的完好無損,物資存放有條理,美觀大方。
超市管理崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)50-200家轄生鮮門店的銷售、人員及日常管理工作;
2、銷售及市場行銷,使管轄的店鋪達(dá)至最大的銷售及利潤,執(zhí)行及反饋市場拓展部的計(jì)劃,調(diào)查評(píng)核競爭對手的銷售及市場策略;
3、存貨控制,執(zhí)行貨品管理及減少存貨差距;
4、員工管理,確保招聘質(zhì)素優(yōu)良的員工,確保所管轄的經(jīng)理完全明白其工作細(xì)節(jié)及責(zé)任,并支持他們達(dá)到目標(biāo)和公司的.要求;
5、安全及保安管理,確保店鋪24小時(shí)正常運(yùn)作及保持形象。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有大型商超全品類管理的經(jīng)驗(yàn),5年以上商超管理經(jīng)驗(yàn);
3、有責(zé)任心,強(qiáng)執(zhí)行力。
超市管理崗位職責(zé)3
職位描述:
1、負(fù)責(zé)采購、銷售合同單據(jù)執(zhí)行、貨物過戶、收發(fā)存等具體事宜。
2、協(xié)助完成提單、發(fā)票、單據(jù)收發(fā)存事宜。
3、協(xié)助完成資金收付款確認(rèn)、貨物收發(fā)等事宜。
4、配合部門其他人員完成部門工作其他項(xiàng)事宜。
5、接受公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交代的其他任務(wù)。
職位要求:
1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。
2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
3、具備電腦操作、有色金屬貿(mào)易基本常識(shí)、基本財(cái)會(huì)及合同法律知識(shí)。
超市管理崗位職責(zé)4
時(shí)刻保持整潔的店面形象和定期更換店內(nèi)的布置是超市留住客戶的'一大法寶。為有效地保持店面的清潔衛(wèi)生,設(shè)備的完好無損,為客戶創(chuàng)建一個(gè)良好的購物環(huán)境,特制定本管理規(guī)定:
店內(nèi)物品的管理
店內(nèi)物品主要包括商品實(shí)物、宣傳資料和桌椅等。
。1)商品實(shí)物由前臺(tái)導(dǎo)購負(fù)責(zé)定期的清理,不得隨意觸摸、碰撞,以免弄臟和損壞商品實(shí)物。
。2)宣傳資料前臺(tái)導(dǎo)購負(fù)責(zé)保管、發(fā)放。
(3)每個(gè)員工需維護(hù)所轄區(qū)域桌椅,應(yīng)經(jīng)常清理和維護(hù)。
超市衛(wèi)生管理
1、維護(hù)店面的清潔,任何人不得隨地吐痰,亂扔垃圾。
2、每個(gè)員工需維護(hù)所轄區(qū)域的清潔衛(wèi)生,隨時(shí)清潔地面、貨架和桌面,發(fā)現(xiàn)地面上有煙頭、雜物、垃圾等應(yīng)立即清除。
3、公共區(qū)域的衛(wèi)生工作應(yīng)由前臺(tái)導(dǎo)購負(fù)責(zé)清理。
4、物品擺放要整齊、美觀。
超市安全管理
1、隨時(shí)注意煙頭火星、以免引起火災(zāi)。
2、下班之前應(yīng)關(guān)閉空調(diào)、電視、音響、計(jì)算機(jī)等,以免電器短路引起火災(zāi)。
3、收取的押金、支票必須當(dāng)天存入銀行。
4、下班后應(yīng)該注意關(guān)閉門窗,條件允許的情況下留值班人員。
超市管理崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)倉庫日常管理維護(hù),貨物的.收發(fā)及驗(yàn)收清點(diǎn)工作;
2.每日做好進(jìn)出明細(xì)賬記錄及定期盤點(diǎn)工作;
3.倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)存檔賬務(wù)和表格數(shù)據(jù)的錄入;
4.倉庫的5S、安全、消防工作,確保管理區(qū)域安全,并做好記錄 ;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù).
超市管理崗位職責(zé)6
職位描述:
1、掌握柜組日、月度、年度銷售目標(biāo),進(jìn)行月度/重大節(jié)假日品牌銷售目標(biāo)的分解,跟進(jìn)目標(biāo)達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)柜組品類及品牌調(diào)整組織工作,細(xì)化落實(shí)執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)柜組促銷活動(dòng)組織,落實(shí)品牌促銷美陳、員工開票、品牌采價(jià)工作并及時(shí)反饋;
4、負(fù)責(zé)對廠家專柜和代銷商品的'管理,分析進(jìn)、銷、存的變化,補(bǔ)充貨源;負(fù)責(zé)本柜組商品陳列、環(huán)境衛(wèi)生、員工行為規(guī)范、商品質(zhì)量檢查、標(biāo)識(shí)標(biāo)注等專項(xiàng)工作,規(guī)范管理;負(fù)責(zé)柜組倉庫、帳務(wù)管理,定期、不定期抽查,確保帳務(wù)相符;
5、組織柜員工培訓(xùn)、訓(xùn)練,并進(jìn)行日常幫帶,跟進(jìn)考核管理。協(xié)調(diào)柜組退換貨事宜及突發(fā)事件處理。
職位要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,性別不限,相貌端正、自信大方,身體健康;
2、熱愛零售百貨行業(yè),2年以上大型零售百貨管理、賣場營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),或優(yōu)秀的乙方工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解國內(nèi)外品牌資源,具有相關(guān)的商品知識(shí)并熟悉行業(yè)資訊,有中高端品牌招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、熱愛時(shí)尚,具有優(yōu)秀的職業(yè)敏感度,關(guān)注各品類品牌信息,對中高檔服裝等各品類品牌有較強(qiáng)認(rèn)知能力;
5、熟練操作辦公軟件,主管/代表崗需具備較好的數(shù)字分析能力。有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心進(jìn)取心,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好的人際交往及溝通協(xié)調(diào)能力。
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