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面試的通知

時間:2023-03-08 09:42:03 通知書 我要投稿

【推薦】面試的通知

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,我們都跟通知有著直接或間接的聯(lián)系,下達指示、布置工作、傳達有關(guān)事項、傳達領(lǐng)導意見、任免干部、決定具體問題,都可以用通知。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?以下是小編整理的面試的通知,僅供參考,大家一起來看看吧。

【推薦】面試的通知

面試的通知1

  根據(jù)校園招聘筆試情況,我行擇優(yōu)確定了入圍面試人員,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、面試人員名單

  我行已通過農(nóng)業(yè)銀行招聘網(wǎng)站向獲得面試資格人員發(fā)送了面試通知信,并通過95599短信平臺發(fā)送短信通知。對于未能獲得我行面試資格的畢業(yè)生,我們感謝您的積極參與!

  二、面試通知

  請獲得面試資格人員盡快登陸農(nóng)業(yè)銀行招聘網(wǎng)站“我的應(yīng)聘”-“我的站內(nèi)通知信”欄目查收面試通知信。

  三、面試時間及地點

 。ㄒ唬┟嬖嚂r間:20xx年12月6日、7日。

 。ǘ┟嬖嚨攸c:xx層觀瀾廳,地址:xx1區(qū)32號。

  四、面試需攜帶資料

  境內(nèi)院校畢業(yè)生需攜帶身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、成績單、英語成績證明、各類獎狀證書等材料原件,畢業(yè)生就業(yè)推薦表內(nèi)容要填寫完整,并加蓋院校公章;境外院校畢業(yè)生需攜帶身份證、就讀證明、本科學歷畢業(yè)證、學位證和各類獎狀證書等材料備查。

  請在面試前確認本人的.畢業(yè)院校、專業(yè)名稱、入學年月與畢業(yè)年月等信息,確保與畢業(yè)證、學位證保持一致,面試期間我行將組織簽定《應(yīng)聘人員信息確認書》。

  五、注意事項

  (一)面試具體時間將由工作人員電話確認,請務(wù)必保證手機通訊暢通。

  (二)請參加面試考生按通知的簽到時間到場,以便確認身份,核實相關(guān)信息。

  (三)請各位考生提前了解交通路線并安排行程,如無特殊情況,謝絕親友陪考。

xx大連市分行

  20xx年12月1日

面試的通知2

  又到了一年一度的春季人才交流黃金時期。這時候,作為一名向某個單位投寄了簡歷的求職者,如果你在約定時間內(nèi)沒有接到該單位的面試通知,你該怎么做?是悄悄放棄還是“霸王硬上弓”,來他個不請自到?

  據(jù)一家青年報和某門戶網(wǎng)站聯(lián)合進行的在線調(diào)查顯示,超過七成的求職者選擇了主動積極地爭取筆試或面試機會的方式:“霸王筆(試)”或“霸王面(試)”,不請自到,以求改變求職結(jié)局。對這一現(xiàn)象,55.1的人表示欣賞,認為找工作就得鍥而不舍,36.3的人表示不喜歡這樣的求職者,因為他們違背了公平競爭原則。

  在就業(yè)形勢日趨嚴峻的情況下,多數(shù)求職者采用積極爭取和主動進攻的方式求職,是在意料之中的。20xx年年初,中國社科院發(fā)布的《社會藍皮書》顯示,20xx年全國有近500萬大學生畢業(yè),截至現(xiàn)在仍有100萬人沒找到工作。在這種情況下,求職者能否自我推銷就成了能否順利找到一份工作的重要原因。成敗在面試一舉,但限于一些客觀甚至主觀原因的影響,絕大多數(shù)求職者投寄的簡歷都會在某個用人單位收到的堆積如山的簡歷中泥牛入海,從而連面試的機會也得不到。因此,主動要求面試的“霸王面”求職方式就會被求職者所推崇。這不僅是求職者勇氣的體現(xiàn),也是求職技巧之一。

  對于用人單位來說,最終目標無非是招賢納士,因此對于方式方法問題不必拘于形式。雖然用人單位面試之前通過人才市場或者其他途徑收到了求職者的簡歷,但如果僅僅通過簡歷來對求職者的能力做出判斷,其不合理性和片面性也是顯而易見的!鞍酝趺妗钡姆绞接欣谟萌藛挝徽械秸嬲枰'人才,把有著不同品質(zhì)、能力和勇氣的人放到更適合他們的工作崗位上去,做到人盡其才。

  因此,求職者在求職時不妨主動點,來個“霸王面”;而用人單位也不妨打破傳統(tǒng)的招聘方式,給予那些有勇氣和魄力的“霸王面”們多一點包容和接納,從而達到各取所需的目的。

面試的通知3

______先生/女士:您好!

  首先感謝您對本企業(yè)的信任和大力支持。

  經(jīng)過初次接觸,我們認為您基本具備加盟本企業(yè)的能力,因此特別通知您于以下時間、地點到本企業(yè)進行正式面試,具體要求如下。

  面試時間:____年____月____日(星期____)____午____時____分

  面試地點:________________

  行車路線:________________

  個人準備:

  1.攜帶個人身份證及復印件、學歷證書及復印件、職稱證書及復印件

  2.資格證書及復印件、獲獎證書及復印件

  3.個人一寸免冠彩色照片____張

  良好的'開端等于成功的一半,祝您成功!

  單位名稱:(蓋章)

  ____年____月____日

面試的通知4

  1.上網(wǎng)查一下該公司的相關(guān)背景和應(yīng)聘職位的相關(guān)情況。

  2.接到面試通知電話時一定要問清楚應(yīng)聘的公司名稱、職位、面試地點(包括乘車或開車的路線)、時間等基本信息,最好順便問一下公司的網(wǎng)址、通知人的姓名和面試官的職位等信息。最后,別忘了道聲謝。這里提醒大家,盡量按要求的時間去面試,因為很多企業(yè)都是統(tǒng)一面試,如果錯過機會可能就錯失了。

  3.公司背景包括企業(yè)所屬行業(yè)、產(chǎn)品、項目、發(fā)展沿革、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化、薪酬水平、員工穩(wěn)定性、發(fā)生的關(guān)鍵事件等,了解越全面、深入,面試的成功率就越高,同時,也有助于對企業(yè)的判斷(人才和企業(yè)是雙向選擇的關(guān)系)。

  4.應(yīng)聘職位情況包括應(yīng)聘職位的職位名稱、工作內(nèi)容和任職要求等,這一點非常重要,同一個職位名稱,各家企業(yè)的'要求是不盡相同的,了解越多,面試的針對性就更強。

  5.在親友和人脈圈(包括獵頭)當中搜索一下有沒有熟悉、了解這家企業(yè)的,他們的感受或了解無疑具有非常重要的參考價值。如果有熟人關(guān)系(無論直接或間接),能說上一兩句話起碼同等條件優(yōu)先是可以肯定的!坝惺烊撕棉k事”絕對是放之四海而皆準的真理。

  6.這里要說明的是,去招聘會或網(wǎng)上投簡歷時,最好有個記錄,包括應(yīng)聘的企業(yè)和職位、哪份簡歷投的,哪些企業(yè)招聘會上做過簡單面試,面試官是誰,面試內(nèi)容是什么,提過多少待遇要求等等。在接到面試通知時,馬上查看一下。

  7.學習一些實用的面試技巧。關(guān)鍵要在3-5分鐘內(nèi)如何做自我介紹、如何盡可能展現(xiàn)自己的優(yōu)勢和實力,給面試官一個選擇你的理由。對一些常見的面試問題要有應(yīng)對的準備。最好能做個模擬面試演練,在親友中找個在企業(yè)做經(jīng)理或HR的做個現(xiàn)場評判,提提建議,以便發(fā)現(xiàn)問題,及時調(diào)整。這里要說明的是,一個簡要而優(yōu)勢突出的自我介紹非常重要。

  8.如果是應(yīng)聘高管職位,最好能了解一下老板的相關(guān)背景和個性風格等(一般事情下,老板肯定是面試高管的最后一關(guān))。筆者在面試獵頭職位候選人時,就有很多候選人詢問老板的年齡、性別、籍貫、風格,甚至成長背景等情況。

  9.除了專業(yè)、經(jīng)驗和敬業(yè)等通用要求外,不同的職位類型有不同的側(cè)重要求。比如,營銷類職位側(cè)重溝通力、客戶拓展力、機敏性;財會類側(cè)重嚴謹度、原則性;技術(shù)研發(fā)類側(cè)重邏輯性、專業(yè)性;企劃、創(chuàng)意類職位側(cè)重策劃力、思維的發(fā)散性;工程類側(cè)重執(zhí)行力、實操性;人力資源類側(cè)重親和力、溝通力、推動力;行政服務(wù)類側(cè)重服務(wù)性、熱情度和細致度;而中高層管理類職位則側(cè)重認知的高度、領(lǐng)導力、協(xié)調(diào)整合力等。

  10.每家企業(yè)有不同的企業(yè)文化和對人才的軟性傾向,有強調(diào)溝通協(xié)調(diào)力的、有強調(diào)執(zhí)行力的,也有強調(diào)團隊協(xié)作或職業(yè)感的等等,雖然每個人的風格已經(jīng)基本定型,但面試時不妨適當做有針對性的表現(xiàn)。筆者在接到每一個獵頭單時,在全面了解其企業(yè)背景、職位職責和任職要求外,也要了解其企業(yè)文化(包括顯性的和隱性的,成文的和不成文的)、老板的風格與成長背景、對人才的軟性要求和企業(yè)的經(jīng)營與管理模式等。

  11.準備一身得體的職業(yè)正裝(有些IT、創(chuàng)意類企業(yè)或職位可能要求不嚴),整整頭發(fā),擦擦皮鞋,也可噴點淡淡的香水,有口氣的準備口香糖,出發(fā)前最好照一下鏡子。

  12.估算一下路途時間,一定要留出富裕時間,絕對不要遲到,也不要太早到達,最好是提前5-10分鐘進場。如因堵車等原因不能準時到達,也要電話說明情況,請求諒解。

  13.在綜合各種因素后認為不適合或不值得去面試的,也可以放棄,但一定要知會企業(yè),這是職業(yè)素質(zhì)的基本要求。

  14.一定要充滿自信,記住自信不一定成功,但不自信一定失敗。心態(tài)上要平和一些,積極一些,成熟一些,不要緊張(只有放松才能把自己的東西發(fā)揮出來),讓人感到你既有才干,又敬業(yè)厚道就行,畢竟誰也不會喜歡雖然太有才了,但卻太不讓人放心的人。)

面試的通知5

尊敬的_____女士:

  您好!

  我是_____公司,三天前您在我公司進行了面試,您很優(yōu)秀,可是我們公司暫時沒有適合您的崗位,請您關(guān)注下我們公司的其他崗位,如果您有興趣歡迎再次面談,您不介意的話我們會把您的'簡歷放入人才庫,一旦有適合您的崗位時我們會與您取得聯(lián)系,如果屆時您還有興趣的話希望能成為同事,再次感謝您對我公司的關(guān)注。

  通知人:_____公司

  20_____年_____月_____日

面試的通知6

_______先生/女士:

  感謝你對我公司的支持!

  你應(yīng)聘的我公司______部______一職已通過初次面試。

  請您于___年___月___日___時帶齊身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件(及復印件)和個人近期1寸免冠照片2張到我公司復試!

  公司地址:長沙市國家級經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)城西水渡河路101號仁和苑(湖南工程職院大門對面);

  聯(lián)系人:_______

  電話:_______

  _______電力建設(shè)有限公司

  _______年_______月_______日

面試的.通知7

  您好,請問您是xx嗎?

  這里是xx公司人力資源部,您是否在xx月xx日向我們投遞簡歷應(yīng)聘xx職位嗎(或其他得到簡歷的方式)?

  請問您現(xiàn)在找到合適工作了嗎?(如果別人已經(jīng)名花有主就說“不好意思打擾您了,再見”)

  我們邀請您參加面試,xx月xx日上午xx點你方便來公司嗎?

  我們的'地點是xx,您可以乘坐xx到xx站,下車后找到xx,我們公司就在旁邊;

  面試時請您準備好xx證、xx證……;

  如果您臨時有特殊情況無法準時到達公司,請盡量提前聯(lián)系我們;

  我叫xx,到時您也可以聯(lián)系xx小姐;公司電話號碼是xxxxx;

  祝您愉快,再見。

面試的通知8

XXXX先生女士:

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司XXXXXXXX職位,您的學識、經(jīng)歷給我們留下了良好的.印象。為了彼此進一步的了解,請您XXXX月XXXX日XXXX點前來本公司參加正式面試。

  二、攜帶個人身份證及復印件、學歷證書及復印件、職稱證書及復印件,個人一寸免冠彩色照片XXXXXX張。

  三、如您時間上不方便,請事先以電話與謝女士聯(lián)系,電話:0731-8868

  公司地址:長沙市岳麓區(qū)桐梓坡路號

  人力資源部

  年月日

面試的通知9

xxx女士:

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司xxxxx職位,您的`學識、經(jīng)歷給我們留下了良好的印象。為了彼此進一步了解,請您于xx月xx日x時xx分前來本公司參加面試。面試地點:xxxxxxxxxx

  二、如您時光上不方便,請事先以電話與xxx先生聯(lián)系,

  電話:xxxxxxxxxx

此致

  xx人力資源部敬啟

  xx年x月xx日

面試的通知10

xxxx先生/女士:

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司xxxx職位,您的學識、經(jīng)歷給我們留下了良好的'印象。為了彼此進一步了解,請您于xxx月xxx日xxx時xx分前來本公司參加面試。面試地點:xxxxxxxxxx

  二、如您時光上不方便,請事先以電話與xxx先生(女士)聯(lián)系,

  電話:xxxxxxx

此致

  XX人力資源部敬啟

  x年x月x日

面試的通知11

_______先生(小姐):

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司為了彼此進一步了解,請您于______月______日______時_____分前來本公司參加面試。面試地點:______________________。屆時請你攜帶身份證、學歷證等相關(guān)證件,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。

  乘車路線:xxx

  二、如您時間上不方便,請事先以電話與公司人力資源部聯(lián)系,電話:************地址:*************

XX人力資源部

  xx年xx月xx日

面試的通知12

xxx先生/女士:

  感謝您對xxxx有限公司的支持!

  您應(yīng)聘于我公司二部(企業(yè)管理咨詢培訓)的`xxxxxxx職位已通過初次面試。

  請您于xxxxxxx年xxxx月xxxx日帶齊您的身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件及復印件和個人近期一寸免冠照片1張到我公司進行復試!

  公司地址:xxxxxxx

  電話:xxxx

  途經(jīng)公交車:xxx路;xxx路;xxx路;xx路,在xx站下車,xxx站牌向西步行300米即到,公路北側(cè)向前走過街天橋后向東右轉(zhuǎn)50米即到。

  地鐵:4號線或9號線在xx站下車,a口出,乘坐xx路或xx路到xx站下車,向前走過街天橋后向東右轉(zhuǎn)50米即到。

  xxxx有限公司

  xxx年xxx月xxx日

面試的通知13

_______先生/女士:

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司________________職位,您的學識、經(jīng)歷給我們留下了良好的印象。為了彼此進一步了解,請您于______月______日______時_____分前來本公司參加面試。面試地點:__________________________________

  二、如您時光上不方便,請事先以電話與_________先生(女士)聯(lián)系,電話:______________________

  XX人力資源部

  xx年xx月xx日

面試的'通知14

_____先生女士:

  一、歡迎您應(yīng)聘本公司職位,您的學識、經(jīng)歷給我們留下了良好的印象。為了彼此進一步的了解,請您_____月_____日_____時_____分前來本公司參加:

  1、面談(初、復)

  2、專業(yè)筆試

  二、如您時間上不方便,請事先以電話與_____先生(女士)聯(lián)系,電話:_____

  人力資源部敬啟

  年月日

面試的.通知15

xxx先生:

  您好,xxx人事部已為您安排好面試時間,請您帶一份個人簡歷,準時參加面試。注:此崗位根據(jù)面試評估能力級別及薪資,特別優(yōu)秀的邀請參與公司干股分配,高薪聘請你加入xxx。

  面試時間:自收到面試通知起3個工作日內(nèi),9:30—12:00,14:00—16:30。

  面試地點:xxxx。

  乘車路線:地鐵八通線,高碑店下車,出北口,穿過興隆公園斜對過銳成國際,地圖見紅點標識。

  公交車:民航醫(yī)院站,下車即到。聯(lián)系電話:xxxxxx,李經(jīng)理。

  公司網(wǎng)址:xxxx

  公司地圖請參見:百度地圖、高德地圖、搜狗地圖或其他地圖。 

XXX

  20xx年XX月XX日

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