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預(yù)算管理崗位職責(zé)

時間:2023-03-13 12:50:52 崗位職責(zé) 我要投稿
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預(yù)算管理崗位職責(zé)

  在當(dāng)下社會,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?以下是小編幫大家整理的預(yù)算管理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。

預(yù)算管理崗位職責(zé)

預(yù)算管理崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)全網(wǎng)IT投資、預(yù)算管理,根據(jù)公司整體投資預(yù)算策略編制全網(wǎng)IT投資和預(yù)算方案;

  2、負(fù)責(zé)審核各相關(guān)單位IT投資和預(yù)算計劃,根據(jù)公司戰(zhàn)略和IT年度工作任務(wù),分解各相關(guān)單位的IT投資和預(yù)算方案;

  3、負(fù)責(zé)監(jiān)控投資和預(yù)算落實情況,組織實施相關(guān)檢查和后評估工作;

  4、負(fù)責(zé)投資分析工作,組織建立落實投資審核指標(biāo)體系。

  任職要求:

  教育:

  全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、通信、軟件工程、信息工程等相關(guān)專業(yè)。

  知識:

  具有較為豐富的IT系統(tǒng)投資管理、規(guī)劃、建設(shè)、項目管理等工作經(jīng)驗,熟悉通信行業(yè)相關(guān)知識及政策法規(guī),熟悉IT領(lǐng)域技術(shù)和工程建設(shè)相關(guān)知識,熟悉項目管理知識及基本建設(shè)程序;英語4級及以上。

  技能:

  1、熟悉電信運營商的業(yè)務(wù)及系統(tǒng)支撐工作流程,熟悉電信運營商IT系統(tǒng)架構(gòu)和技術(shù)規(guī)范;

  2、具備良好的技術(shù)前瞻視角,了解當(dāng)前IT系統(tǒng)發(fā)展的新技術(shù)和趨勢;

  3、具備IT項目投資預(yù)算管理基礎(chǔ);

  4、具有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力和分析判斷能力,具有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力

  5、具備有較強的'文檔編寫和語言表達能力,具備良好的規(guī)劃能力。

  經(jīng)驗:

  3年以上IT領(lǐng)域工作經(jīng)驗,業(yè)務(wù)支撐相關(guān)計劃管理、工程建設(shè)、系統(tǒng)規(guī)劃等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;具備IT預(yù)算管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

  其他:

  認(rèn)可中國移動企業(yè)文化與理念,正直誠實、踏實勤奮、甘于奉獻、敢于擔(dān)當(dāng),具有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神。

預(yù)算管理崗位職責(zé)2

  1.編制、審核年度預(yù)算并撰寫預(yù)算議案;

  2.做好日常預(yù)算管理,對預(yù)算執(zhí)行進行全面監(jiān)控,按月進行預(yù)算分析,對預(yù)算差異及時預(yù)警與糾偏;

  3.優(yōu)化預(yù)算管理系統(tǒng)及其他相關(guān)系統(tǒng),根據(jù)公司不斷變化的管理要求提出新需求,并跟蹤開發(fā)效果、做好需求落實;

  4.加強預(yù)算管理制度建設(shè),不斷完善預(yù)算管理辦法與標(biāo)準(zhǔn);

  5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

預(yù)算管理崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的盈虧平衡點分析,協(xié)助找到業(yè)務(wù)風(fēng)險和機會點;

  2、對每月的費用、成本做分析,協(xié)助業(yè)務(wù)管控各項費用;

  3、做好年度、季度和月度滾動預(yù)算工作;

  4、分析產(chǎn)品預(yù)算與實際銷售差異,與各部門保持積極順暢的'溝通。

預(yù)算管理崗位職責(zé)4

  1、根據(jù)公司項目的情況,對相關(guān)建筑材料、設(shè)備等的市場行情進行調(diào)查。

  2、依據(jù)國家工程概算定額,會同財務(wù)部及其他相關(guān)部門進行項目造價估算,同時進行成本分析與預(yù)測。

  3、正確、及時的編制好工程預(yù)算,正確計算工程量及套用定額,做好工料分析,及時做好預(yù)算與主要實物量的對比工作。

  4、負(fù)責(zé)做好各項工作的.統(tǒng)計工作,執(zhí)行監(jiān)督審核制度,確保工程量統(tǒng)計準(zhǔn)確。

  5、根據(jù)家裝、工裝施工現(xiàn)場進度,對每月上報的工程量統(tǒng)計表進行審核,辦理工裝、家裝進度款申報事宜。

  6、根據(jù)本項目使用的工程勞務(wù)定額、材料使用定額、對結(jié)算工程數(shù)量和單價進行審核與控制。

  7、參與工程竣工決算編制,隨時掌握預(yù)算成本、實際成本,做到心中有數(shù)。

預(yù)算管理崗位職責(zé)5

  1、擬訂財務(wù)預(yù)算管理辦法,完善財務(wù)預(yù)算管理流程,編寫預(yù)算管理相關(guān)的制度、辦法、實施細(xì)則等;

  2、根據(jù)資產(chǎn)負(fù)債期限、結(jié)構(gòu)年度計劃,與相關(guān)部門和分支機構(gòu)協(xié)同制訂全行綜合經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算方案,完成年度預(yù)算報表編制及系統(tǒng)填報、提供利潤分配方案意見;

  3、依據(jù)財務(wù)分析數(shù)據(jù),結(jié)合市場環(huán)境,合理分解財務(wù)預(yù)算指標(biāo)并下達給總行部門和分支機構(gòu);

  4、按照計劃與預(yù)算實施進度安排,監(jiān)督各級經(jīng)營部門的'預(yù)算執(zhí)行情況,實時調(diào)整實施手段和措施,定期提交全行計劃與預(yù)算執(zhí)行報告,提出改進措施;

  5、負(fù)責(zé)與集團對接,負(fù)責(zé)集團財務(wù)報表的報送;

  6、負(fù)責(zé)全行預(yù)算管理工作相關(guān)的各種報告、流程文件、表單、輔助賬簿的分類保管及定期裝訂,負(fù)責(zé)歸檔的移交工作;

  7、負(fù)責(zé)開展本行年度財務(wù)決算工作,完成集團決算相關(guān)報表及系統(tǒng)報送,并根據(jù)國資委批復(fù)上報整改報告。制定年度財務(wù)決算工作實施細(xì)則,并根據(jù)情況適時調(diào)整;

  8、負(fù)責(zé)與外審、集團審計工作對接,復(fù)核對方出具的審計報告;

  9、落實年度財務(wù)結(jié)算工作;

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

預(yù)算管理崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理信息化工作;

  2、制定財務(wù)管理信息化方案,深入業(yè)務(wù)管理;

  3、負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部財務(wù)信息化規(guī)劃、建設(shè)、推廣、運維工作;

  4、負(fù)責(zé)ERP-FICO模塊上線后的日常維護和支持工作。

  5、負(fù)責(zé)用戶提出的.二次開發(fā)需求和各個系統(tǒng)間的集成應(yīng)用,協(xié)同開發(fā)人員完成開發(fā)測試工作。

預(yù)算管理崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé):

  1.組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析,保證財務(wù)信息準(zhǔn)確傳達及預(yù)算的執(zhí)行情況預(yù)警以及適當(dāng)及時的調(diào)整;

  2.建立及完善財務(wù)預(yù)算管理體系,進行有效的內(nèi)部控制;通過對財務(wù)風(fēng)險的管理,監(jiān)察公司業(yè)務(wù)的財務(wù)狀況,監(jiān)督流程的'有效執(zhí)行;

  3.精確監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制;

  4.通過對財務(wù)風(fēng)險的管理,監(jiān)察公司業(yè)務(wù)的財務(wù)狀況,監(jiān)督流程的有效執(zhí)行,確保會計核算數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)有效配合性;

  5.配合總監(jiān)進行財務(wù)管理提高工作效能、增強團隊精神。

  任職要求:

  1.四大會計師事務(wù)所5年以上審計經(jīng)驗優(yōu)先;

  2.財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷;

  3.具有注冊會計師或?qū)徲嫀熧Y格;

  4.至少5年管理會計領(lǐng)域工作經(jīng)歷;

  5.熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;

  6.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。

預(yù)算管理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1.擬寫年度財務(wù)預(yù)算編制說明,指導(dǎo)各部門根據(jù)業(yè)務(wù)開展需要編制部門收支預(yù)算;

  2.擬寫本中心年度財務(wù)預(yù)算報告、決算報告及利潤分配預(yù)案;

  3.負(fù)責(zé)股東會審議后預(yù)算的調(diào)整、分解、組織實施工作;

  4.監(jiān)控中心財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,審核部門預(yù)算執(zhí)行進度;

  5.負(fù)責(zé)擬訂財務(wù)審批委員會議事規(guī)則,以及會議材料預(yù)審,承辦會務(wù)事項,整理會議紀(jì)要,監(jiān)督審議項目支出執(zhí)行情況;

  6.負(fù)責(zé)定期盤點庫存現(xiàn)金、重要空白憑證及有價單證等重要物品。

  任職條件:

  1.全日制高等院校本科及以上學(xué)歷;

  2.具有5年以上企業(yè)/銀行財務(wù)會計崗位工作經(jīng)歷;

  3.財務(wù)相關(guān)專業(yè),對ERP系統(tǒng)有所了解,熟練掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件;

  4.中級或以上職稱;

  5.有較強的邏輯分析、溝通、寫作能力和相應(yīng)管理技能;

  6.有預(yù)算管理工作經(jīng)歷的.優(yōu)先考慮。

預(yù)算管理崗位職責(zé)9

  任職資格條件

  1、本科及以上學(xué)歷,會計學(xué)、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),年齡35歲以下,具備5年以上大型企業(yè)集團預(yù)算管理工作經(jīng)驗,有中級會計師及以上職稱優(yōu)先;

  2、熟悉全面預(yù)算編制,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營計劃,組織公司的預(yù)算編制、審核、匯總、控制、調(diào)整、分析與報告;

  3、熟悉合并報表流程,精通集團合并報表編制,具備較強財務(wù)報表分析能力;

  4、扎實的財務(wù)專業(yè)知識,處理賬務(wù)經(jīng)驗豐富;熟練運用財務(wù)軟件及辦公軟件,熟悉excel函數(shù)為佳。

  5、對數(shù)據(jù)敏感,工作細(xì)致,責(zé)任感強,良好的發(fā)現(xiàn)問題解決問題能力、溝通和協(xié)調(diào)能力,具備一定的.文字表達能力。

  6、具備國企績效審計、清產(chǎn)核資、經(jīng)營分析相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

預(yù)算管理崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)全面預(yù)算體系建設(shè),組織、推動全面預(yù)算工作的落實;

  2、根據(jù)內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境和戰(zhàn)略規(guī)劃,制定年度經(jīng)營目標(biāo),組織全行各部室、分支機構(gòu)經(jīng)營類和財務(wù)類預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析、調(diào)整、監(jiān)測等工作;

  3、參與本行重要事項的分析、籌劃、決策,為經(jīng)營發(fā)展及對外投資等事項提供財務(wù)方面的`分析和決策依據(jù);

  4、統(tǒng)籌管理全預(yù)算系統(tǒng)開發(fā)、數(shù)據(jù)與功能模塊、基礎(chǔ)維護、權(quán)限配置、系統(tǒng)交互等業(yè)務(wù)需求內(nèi)容。

  任職資格:

  1、年齡35歲以下;

  2、全日制碩士及以上學(xué)歷,計算機、統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、金融等相關(guān)專業(yè);

  3、3年以上上市銀行或股份制銀行全面預(yù)算管理工作經(jīng)驗;

  4、同等條件下,持有cpa、高級會計師、cma管理會計師資格者優(yōu)先考慮。

預(yù)算管理崗位職責(zé)11

  1、工業(yè)廠房、潔凈廠房等醫(yī)藥廠房總包工程的預(yù)算、投標(biāo)報價單編制;

  2、負(fù)責(zé)工程結(jié)算管理,編制對外竣工結(jié)算送審報價,協(xié)助項目進行結(jié)算談判;

  3、根據(jù)項目所需出差外地進行項目預(yù)決算;

  4、管理并維護報價軟件,定時更新市場材料的信息價格;

  5、協(xié)助完成投標(biāo)文件制作及合同簽訂等相關(guān)工作;

  6、協(xié)助成本控制/采購計劃的`制定;

  7、上級交辦的其他工作事項;

預(yù)算管理崗位職責(zé)12

  1、對公司財務(wù)狀況、經(jīng)營狀況、合同執(zhí)行情況進行跟蹤和分析

  2、對公司成本費用資金進行分析

  3、按照不同口徑編制財務(wù)分析報告,為決策層提供數(shù)據(jù)依據(jù)

  4、提供成本控制及業(yè)績考核的分析報告

  5、收集同類型企業(yè)經(jīng)濟活動數(shù)據(jù),做出比較分析

  6、對公司項目做投入產(chǎn)出分析

預(yù)算管理崗位職責(zé)13

  1.和經(jīng)營單位對口銜接預(yù)算編制、復(fù)核、調(diào)整等事宜,及時了解經(jīng)營單位的預(yù)算執(zhí)行情況。

  2.維護預(yù)算管理系統(tǒng),及時做好數(shù)據(jù)更新、問題反饋和處理等工作。

  3.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行預(yù)算執(zhí)行情況分析、預(yù)算管理辦法修訂,不斷推動集團的全面預(yù)算管理水平。

預(yù)算管理崗位職責(zé)14

  1、參與編制公司中長期預(yù)算及年度預(yù)算;

  2、動態(tài)跟蹤年度經(jīng)營計劃及年度預(yù)算目標(biāo)完成情況;

  3、參與編制公司財務(wù)管理分析報告;

  4、動態(tài)跟蹤當(dāng)期創(chuàng)造凈利潤及年度結(jié)轉(zhuǎn)任務(wù)完成情況;

  5、負(fù)責(zé)公司預(yù)算考核;

預(yù)算管理崗位職責(zé)15

  合同預(yù)算處是公司負(fù)責(zé)項目招標(biāo)、合同評審、合同管理、工程預(yù)決算、工程造價管理與投資控制等相關(guān)業(yè)務(wù)的職能部門。部門具體職責(zé)如下:

  1、依據(jù)《合同法》、《招標(biāo)投標(biāo)法》等法律法規(guī),制定和監(jiān)督執(zhí)行公司《合同管理辦法》、《招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》等相關(guān)內(nèi)部管理制度。

  2、負(fù)責(zé)公司各類工程項目、設(shè)備及材料的招標(biāo)、議標(biāo)、評標(biāo)組織協(xié)調(diào)工作。

  3、負(fù)責(zé)組織編制公司各類工程項目、設(shè)備及材料的招標(biāo)控制價或標(biāo)底并送審。

  4、負(fù)責(zé)組織合同談判,以及合同的起草、送審、簽訂、備案。

  5、負(fù)責(zé)合同履約過程的監(jiān)督檢查。

  6、參與審核工程變更,做好相應(yīng)的合同補充完善工作。

  7、負(fù)責(zé)對設(shè)計變更、現(xiàn)場簽訂等合同外項目的計價依據(jù)、單價(含新增材料單價)及費用進行審核并送審。

  8、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的歸口管理,組織處理合同糾紛,負(fù)責(zé)合同的索賠及反索賠工作。

  9、負(fù)責(zé)計量計劃報價表的審定工作。對計量計價報表中的.工程量進行復(fù)核,對計量計價款進行審定,并建立健全計量計價臺帳。

  10、負(fù)責(zé)組織施工圖預(yù)算編制,根據(jù)工程實際情況適時進行修改并送審。

  11、負(fù)責(zé)組織公司各類工程項目、設(shè)備及材料的結(jié)算及竣工決算和報審工作。

  12、負(fù)責(zé)合同的收集、整理、歸檔、合同臺帳的建立健全,以及本部門相關(guān)文件、資料的收集、整理和歸檔工作。

  13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

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