后勤文員崗位職責(zé)（通用22篇）

　　在不斷進(jìn)步的社會中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編收集整理的后勤文員崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　后勤文員崗位職責(zé) 1

　　1、負(fù)責(zé)人員招聘工作：招聘需求確定，刷選，預(yù)約/接待者；

　　2、新員工手續(xù)辦理，培訓(xùn)等；

　　3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境維護(hù)及辦公用品、日常用品采購訂購；

　　4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)購買登記入庫等資產(chǎn)管理工作；

　　5、負(fù)責(zé)行政相關(guān)制度監(jiān)督執(zhí)行（考勤，報銷，差旅等）；

　　6、負(fù)責(zé)日常員工福利落實（大型活動、節(jié)假日禮品）；

　　7、協(xié)助行政經(jīng)理安排的日常工作；

　　后勤文員崗位職責(zé) 2

　　負(fù)責(zé)客戶訂貨單據(jù)的收集，輸入，核單，改單等工作

　　負(fù)責(zé)核對所有客戶的電腦訂單的準(zhǔn)確性

　　負(fù)責(zé)客戶改單及改單數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確記錄

　　負(fù)責(zé)在審單過程中發(fā)現(xiàn)的注意事項做好詳細(xì)的備忘錄

　　負(fù)責(zé)7點前核對所有客戶的訂單是否到齊，對沒有來單的客戶及時聯(lián)系，特殊情況聯(lián)系市場部，客服部相關(guān)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)處理。

　　負(fù)責(zé)客戶的信息收集及時上報（例如客戶的個性需求，客戶節(jié)假日的放假時間收集等）

　　負(fù)責(zé)客戶異常情況（投訴，終止合作）的記錄，及時上報

　　負(fù)責(zé)客戶的加單補貨的信息反饋

　　負(fù)責(zé)客戶周期訂單對采購部的`知會工作

　　負(fù)責(zé)客戶每日的送貨單的打印，蓋章，以及檢測資料，等需要給到客戶的資料的裝訂

　　負(fù)責(zé)客戶與公司內(nèi)部溝通的信息記錄，傳遞，知會

　　完成部門給與的相關(guān)工作

　　后勤文員崗位職責(zé) 3

　　1、申請票據(jù)，購買發(fā)票，準(zhǔn)備和報送會計報表，協(xié)助辦理稅務(wù)報表的申報；

　　2、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票；

　　3、協(xié)助財會文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管；

　　4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò)；

　　5、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作。

　　6、財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷

　　7、具有扎實的'會計基礎(chǔ)知識和一年以上財會工作經(jīng)驗；

　　后勤文員崗位職責(zé) 4

　　1、合理調(diào)配安排新進(jìn)人員食，宿安排。

　　2、監(jiān)督，跟進(jìn)清潔組、飯?zhí)谩⑺奚岬沫h(huán)境衛(wèi)生。

　　3、廠務(wù)后勤用品管理發(fā)放，處理員工工傷事故及職檢的辦理。

　　4、辦理各科外來資料的歸檔管理及信息反饋。

　　5、承辦上級交代的`臨時事項。

　　后勤文員崗位職責(zé) 5

　　1、通過我們系統(tǒng)回訪已經(jīng)辦理過業(yè)務(wù)的優(yōu)質(zhì)客戶，了解客戶需求，解決客戶疑慮；

　　2、通過微信與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；

　　3、不需要出去跑業(yè)務(wù)，也不需要自己開發(fā)客戶，不用強制銷售；

　　3、維護(hù)、整理老客戶資料，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)挖掘老客戶轉(zhuǎn)介紹的潛力；

　　4、完成上級交代的`任務(wù)；

　　后勤文員崗位職責(zé) 6

　　崗位職責(zé)：

　　1、員工關(guān)系處理，入離職、轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù)的辦理

　　2、負(fù)責(zé)員工檔案編制管理（包含勞動合同等）

　　3、月度績效和考勤管理、統(tǒng)計

　　4、薪資核算，工資表制作匯總

　　5、員工社保繳納管理

　　6、協(xié)助各類人事數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，根據(jù)工作需要提供各項人事報表

　　7、協(xié)助制訂完善、組織實施有關(guān)規(guī)章制度和工作流程

　　任職要求：

　　1、人力資源相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；

　　2、1年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策；

　　4、熟練操作電腦辦公軟件；

　　5、工作細(xì)致，對數(shù)據(jù)敏感。

　　后勤文員崗位職責(zé) 7

　　1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤大大小小的辦公事項；

　　2、負(fù)責(zé)公司物資的整理與歸檔，并做好相關(guān)數(shù)據(jù)跟蹤工作；

　　3、負(fù)責(zé)公司訂單、售后服務(wù)、電話訂單的'配送；

　　4、組織銷售團(tuán)隊才藝、協(xié)助經(jīng)理處理公司日常事務(wù)；

　　5、電話接聽轉(zhuǎn)接工作、前臺信件和快遞的接收、發(fā)放等工作。

　　后勤文員崗位職責(zé) 8

　�、賲f(xié)助上級制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃；

　　②協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；

　�、蹍f(xié)助高級管理人員進(jìn)行財產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時有效的'行政服務(wù)；

　�、芸己撕椭笇�(dǎo)行政部工作人員的工作并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

　�、輩f(xié)助承辦公司相關(guān)法律事務(wù)；

　�、迏⑴c公司經(jīng)營事務(wù)的管理和執(zhí)行工作；

　�、邥�務(wù)安排。

　　后勤文員崗位職責(zé) 9

　　1、參加后勤部召開的各種會議，整理會議記錄，管好部門檔案、文件。

　　2、收、發(fā)各種文件、函件、備忘錄，對重要和需要急辦的函件，提醒部門經(jīng)理加以注意。

　　3、負(fù)責(zé)起草部門給上級的`呈文、發(fā)文、報告，并根據(jù)不同的內(nèi)容，做好存檔及處理。

　　4、制定部門辦公用品的計劃，并負(fù)責(zé)領(lǐng)取、發(fā)放和保管。

　　5、每月做好全店員工乘車月票的領(lǐng)取、銷售、交款工作和員工更衣柜鑰匙的管理。

　　6、負(fù)責(zé)員工對后勤工作意見的統(tǒng)計，每月向部門做出統(tǒng)計報告。

　　7、完成后勤部經(jīng)理交辦的其他各項任務(wù)。

　　后勤文員崗位職責(zé) 10

　　1、協(xié)助人事文員搞好考勤，統(tǒng)計及監(jiān)督，合理調(diào)配新進(jìn)人員食，宿安排。

　　2、監(jiān)督，跟進(jìn)清潔組、飯?zhí)谩⑺奚岬沫h(huán)境衛(wèi)生，每月督導(dǎo)進(jìn)行一鎰宿舍安全衛(wèi)生評比，不定期召開室長會議。

　　3、廠務(wù)后勤用品管理發(fā)放，處理員工工傷事故及臨時性證件的辦理。

　　4、辦理各科外來資料的歸檔管理及信息反饋。

　　5、承辦上級交代的.臨時事項。

　　后勤文員崗位職責(zé) 11

　　1、負(fù)責(zé)對客戶資料進(jìn)行核實進(jìn)行網(wǎng)簽錄入，規(guī)范房屋的填寫，跟進(jìn)買賣雙方簽名、蓋章等整套資料準(zhǔn)備與手續(xù)辦理；

　　2、負(fù)責(zé)客戶資料文檔整理、錄入、存檔；

　　3、負(fù)責(zé)房管局網(wǎng)簽系統(tǒng)的.維護(hù)及管理，與客戶保持良好的溝通；

　　4、協(xié)調(diào)部門之間的工作內(nèi)容，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　后勤文員崗位職責(zé) 12

　　1、按時準(zhǔn)確統(tǒng)計及分析銷售數(shù)據(jù)，匯編整理成各種類型銷售報表

　　2、按時準(zhǔn)確輸入積分活動合同并整理成檔，定期作客戶積分統(tǒng)計分析

　　3、及時處理所轄區(qū)域客戶訂單，協(xié)調(diào)發(fā)貨流程順暢

　　4、客戶貨款回款處理及跟蹤

　　5、復(fù)核、匯總各辦事處報銷單據(jù)，協(xié)助合理控制各類費用

　　6、各辦事處申請、批文的`收集整理，并協(xié)助完成相關(guān)審批手續(xù)

　　7、收集各辦事處各種工作報告，傭金表，考勤記錄等資料，并按時提交相關(guān)部門人員

　　8、及時準(zhǔn)確把公司各類政策文件及銷售方案及時傳達(dá)至各辦事處，并跟進(jìn)和監(jiān)控各類政策的落實情況

　　9、及時準(zhǔn)確做好促銷活動全過程的數(shù)據(jù)收集、問題反饋跟跟進(jìn)工作，并及時向各辦事處發(fā)送各種宣傳品及促銷品，以全力支持部門銷售任務(wù)的完成

　　10、按時督促并收集區(qū)內(nèi)各同事PMDP，協(xié)助人才資源部完成區(qū)內(nèi)同事相關(guān)人事管理工作

　　11、協(xié)助組織安排區(qū)內(nèi)月度會議

　　12、有效組織及協(xié)調(diào)各辦事處同事完成各項工作任務(wù)，達(dá)成銷售指標(biāo)

　　13、按時完成部門內(nèi)的各項行政工作

　　后勤文員崗位職責(zé) 13

　　職位描述：

　　1、負(fù)責(zé)招商日常接待工作，負(fù)責(zé)商戶來訪、來電的登記工作，信息及時傳達(dá)至相關(guān)招商人員。

　　2、負(fù)責(zé)部門會議的記錄和整理工作，并及時將會議事宜進(jìn)展情況反饋至部門負(fù)責(zé)人。

　　3、負(fù)責(zé)部門各種文件資料及租賃合同的復(fù)印、整理、歸檔及文書檔案的管理工作。

　　4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備招商相關(guān)資料，統(tǒng)計分析招商數(shù)據(jù)，協(xié)助編制招商工作表格和進(jìn)度報告

　　5、負(fù)責(zé)招商郵件、報刊、雜志的收發(fā)、訂閱和文件的傳遞、傳閱、存檔。

　　6、負(fù)責(zé)本部門人員考勤匯總，辦公用品申請及交通交際費用報銷OA申報工作。

　　7、部門清潔衛(wèi)生的.監(jiān)督及管理。

　　8、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

　　9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

　　崗位要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，管理、文秘類相關(guān)專業(yè)。

　　2、年齡：20—30歲。

　　3、工作經(jīng)驗：1年以上同崗位工作經(jīng)驗。

　　4、專業(yè)知識：熟練操作excel、ppt、word、CAD等辦公軟件，有較強的數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計、分析能力。

　　5、其他要求：工作熱情、細(xì)心、協(xié)調(diào)能力強。

　　后勤文員崗位職責(zé) 14

　　熟練操作電腦，熟練使用公司系統(tǒng)進(jìn)行工作；

　　掌握文職的追單、合并、下報告工作；

　　掌握文職的報告編印、發(fā)送報告工作；

　　及時登記報告信息；

　　定期完成各種統(tǒng)計報表；

　　嚴(yán)格按照文職工作手冊要求進(jìn)行工作。

　　后勤文員崗位職責(zé) 15

　　1、協(xié)助外貿(mào)業(yè)務(wù)員處理并制作產(chǎn)品工藝單；

　　2、跟蹤簽訂訂單后的后續(xù)工作，跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度并及時將信息反饋至業(yè)務(wù)員；

　　3、及時安排客戶的發(fā)貨，將訂單資料傳遞至船務(wù)；

　　4、出貨后協(xié)助業(yè)務(wù)員跟蹤客戶貨款到賬；

　　5、上級交代的.其它工作。

　　后勤文員崗位職責(zé) 16

　　1、業(yè)務(wù)申請資料是否齊全，對資料不全、資料不符的案件進(jìn)行照會跟進(jìn)。

　　2、按操作規(guī)則將相關(guān)信息錄入系統(tǒng)，確保信息的`完整性及準(zhǔn)確性。

　　3、信息變更/加減人/資料的簽收整理及掃描安排，掃描資料的質(zhì)量監(jiān)控及時效控制。

　　4、結(jié)合操作系統(tǒng)，對操作中存在的各類問題進(jìn)行及時記錄、上報。

　　5、處理其他部門人員的信息的查詢，與其他相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通及協(xié)調(diào)個案的處理。

　　6、參與幫帶新同事，答復(fù)各類咨詢，提供建議及經(jīng)驗分享。

　　后勤文員崗位職責(zé) 17

　　1、根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)要求，協(xié)助生產(chǎn)主管根據(jù)生產(chǎn)計劃督促訂單按時完成；

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報表的.統(tǒng)計、匯總、分析，并進(jìn)行歸檔；

　　3、負(fù)責(zé)員工信息的管理；

　　4、服從上級管理，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報，完成上級交給的其他事務(wù)性工作。

　　后勤文員崗位職責(zé) 18

　　1、每日銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計做賬；

　　2、店面銷售的打單與收銀；

　　3、定金管理；

　　4、產(chǎn)品管理；

　　5、店面衛(wèi)生執(zhí)行與監(jiān)督；

　　6、辦公用品合理使用及補充；

　　7、考勤監(jiān)督；

　　8、店面財務(wù)制度監(jiān)督執(zhí)行；

　　9、配合店面人員做好顧客的服務(wù)。

　　后勤文員崗位職責(zé) 19

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)銷售訂單的錄入，跟蹤發(fā)貨進(jìn)度

　　2、負(fù)責(zé)當(dāng)月入庫產(chǎn)品的核對，對部門各項數(shù)據(jù)按月度進(jìn)行收集匯總與提報；

　　3、負(fù)責(zé)收集與反饋工作過程中的投訴與問題；

　　4、上級交代的其他工作事宜。

　　任職要求：

　　1、有后勤或銷售助理1年及以上的.工作經(jīng)驗；

　　2、耐心細(xì)致，正直誠信，具備較強的溝通執(zhí)行能力，有一定的推進(jìn)能力；

　　3、熟練使用office辦公軟件

　　后勤文員崗位職責(zé) 20

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作；

　　2、負(fù)責(zé)書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的.其他事情；

　　3、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場地等；

　　4、為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　5、認(rèn)真完成上級主管交辦的各項工作。

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷；

　　2、有行政類工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　3、有責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力；

　　4、會簡單使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。

　　后勤文員崗位職責(zé) 21

　　1、負(fù)責(zé)出口業(yè)務(wù)文件制定

　　2、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)資料翻譯，包括英文網(wǎng)站資料更新

　　3、負(fù)責(zé)訂單的進(jìn)度跟進(jìn)、生產(chǎn)協(xié)調(diào)、品質(zhì)溝通及出口安排等工作

　　4、負(fù)責(zé)外貿(mào)應(yīng)收對賬管理及協(xié)助財務(wù)結(jié)算外匯管制

　　5、負(fù)責(zé)及時跟進(jìn)客戶詢盤、開發(fā)渠道尋找客戶

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

　　后勤文員崗位職責(zé) 22

　　一、報表的統(tǒng)計與文件匯總

　　每天根據(jù)實際的生產(chǎn)報表進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計并在9：30之前交到生產(chǎn)主管處。

　　2、每周統(tǒng)計一次產(chǎn)線不良物料與成品維修統(tǒng)計工作。

　　3、每月30號匯總本月的生產(chǎn)與質(zhì)量狀況統(tǒng)計制作生產(chǎn)月報。

　　4、負(fù)責(zé)收集生產(chǎn)資料，對其進(jìn)行整理與存檔。

　　5、了解產(chǎn)品物料；生產(chǎn)流程及產(chǎn)品生產(chǎn)的組裝。

　　6、生產(chǎn)文件的制作與保管。

　　7、每月月底與倉庫同步進(jìn)行車間生產(chǎn)輔料盤點表統(tǒng)計。

　　二、信息的傳遞

　　1、出席每周六生產(chǎn)例會并根據(jù)會議討論情況進(jìn)行會議記錄并發(fā)放到相關(guān)個人。

　　2、各種制度通知的發(fā)放和張貼并與相關(guān)人員簽收。

　　3、公司受控、非受控文件的接收、發(fā)放。

　　4、并配合好本部門與其他部門的對接與支援。

　　三、員工考勤記錄、員工活動的的參與

　　1、與人事行政部完成新員工的上崗與離職手續(xù)記錄

　　2、每天檢查員工出勤情況統(tǒng)計。

　　3、公司組織員工活動時要積極參與并了解員工活動后的`感觸。

　　四、進(jìn)度計劃的跟進(jìn)

　　1、熟悉訂單的要求事項并協(xié)助主管完成訂單跟進(jìn)傳遞工作。

　　2、熟悉訂單的生產(chǎn)進(jìn)度與生產(chǎn)任務(wù)，并配合主管完成訂單的調(diào)整與更改。

　　3、及時跟進(jìn)生產(chǎn)計劃變更事項，并協(xié)助主管完成變更要求。

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