平面設計總監(jiān)崗位的基本職責15篇
隨著社會不斷地進步，崗位職責的使用頻率逐漸增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。什么樣的崗位職責才是有效的呢？下面是小編為大家整理的平面設計總監(jiān)崗位的基本職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責1
1、全面負責公司旗下各品牌所有線上店鋪的整體視覺效果，帶領設計團隊的'創(chuàng)意及落地執(zhí)行；與運營團隊深度配合，確保整體銷售目標的實現(xiàn)。
2、全面負責公司攝影、修圖、平面設計團隊的管理，對團隊人員整體績效負責；
3、負責線下的物料，包裝，印刷等設計業(yè)務。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責2
職責：
1、根據(jù)客戶需求完成項目所需的`平面設計、效果設計；
2、根據(jù)項目情況參與團隊頭腦風暴、完善方案整體設計；
3、負責公司內(nèi)部如網(wǎng)站、微信、微博、畫冊等相關設計；
4、了解并熟悉相關物料制作下單及所需材質(zhì)、工藝等；
5、管理、培訓平面設計團隊；
6、全面負責設計項目的質(zhì)量，對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審 。
任職要求：
1、大專以上學歷，美術設計相關專業(yè)，熟練掌握各種設計軟件PS、AI等；
2、3年以上工作經(jīng)歷，有資深創(chuàng)意能力及案例，能獨立完成相關項目平面設計工作，具有品牌設計、VI設計、畫冊、海報、平面創(chuàng)意廣告等相關經(jīng)驗優(yōu)先；
3、對印刷工藝及廣告材料有深刻認識；
4、高度責任心和團隊合作精神；
5、手繪能力突出者優(yōu)先考慮。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責3
1、領導并組織各類設計項目，能夠深刻理解企業(yè)需求中的商業(yè)創(chuàng)意和設計；
2、全面負責設計項目的質(zhì)量，能將品牌理念、創(chuàng)意與自己的獨特見解轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新的'視覺理念；
3、負責項目設計方案的制定、審查與修訂，領導設計師及制作人員對設計任務的有效完成；
4、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品落地。
5、負責公司旗下產(chǎn)品全套系統(tǒng)方案，品牌策劃、logo設計、企業(yè)形象VIS、包裝設計、企業(yè)宣傳冊、展廳設計、活動策劃、軟裝等設計工作的落地實施。
6、為各部門提供平面設計方面的支持。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責4
1、根據(jù)品牌發(fā)展的需要，對新產(chǎn)品進行開發(fā)設計，老產(chǎn)品的不斷的更新完善，及時完成市場的'需求
2、根據(jù)品牌市場部策劃方案，設計相關物料（包裝套盒，贈品包裝），新品瓶體、彩盒的設計并跟蹤打樣及時完成。
3、根據(jù)公司的要求，對品牌系列的產(chǎn)品包裝設計進行更新升級
4、對新品系列包裝盒，瓶體，軟管開發(fā)的設計，進行不斷設計修改完善
5、對品牌的促銷品/贈品瓶體設計及促銷品彩盒設計及結構設計
6、具有深厚的設計（特別是圖片處理）功底和良好的創(chuàng)意構思能力，對色彩有深刻的把握力、獨特的設計風格。
7、對色彩搭配及風格定位有獨特的見解和體會。
8、熟悉Flash、Dreamweaver，精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator等圖形設計軟件；
9、能掌握團隊精神，責任感和溝通能力。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責5
1、根據(jù)客戶需求，帶領部門成員開展各種創(chuàng)意設計工作，完成設計項目；
2、全面負責設計工作的質(zhì)量，對整體設計方案承擔相應的責任；
3、有深厚的美術設計功底，能在設計中將概念化的創(chuàng)意充分表現(xiàn)出來；掌握創(chuàng)意表現(xiàn)與策略方向之結合度；
4、藝術修養(yǎng)深厚，創(chuàng)意思路寬泛，對中西文化領會貫通，并表現(xiàn)獨到；出眾的創(chuàng)意和視覺表達能力，具有豐富的.想象力、造型能力；
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責6
1、負責公司平面原畫創(chuàng)作及包裝設計統(tǒng)籌工作（平面設計）協(xié)調(diào)平面設計部與其它部門之間的工作關系。能獨立完成公司自有品牌項目的.創(chuàng)意、設計、打樣落地等，能夠帶領設計師完成設計任務。
2、與客戶進行有效溝通，按照客戶需求將設計落實在具體產(chǎn)品中
3、負責對設計的成品制作進行監(jiān)督和檢查，保證設計部的出品時間及出品質(zhì)量。
4、分析與預測市場設計趨勢，為新季度彩繪平面進行設計儲備。
5、管理團隊，負責并指導每季度新產(chǎn)品設計開發(fā)。
6、與相關部門溝通開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理工藝、技術等問題。
7、明確樣品準確度并掌握開發(fā)進度。
8、修正大貨準確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性。
9、關注當季產(chǎn)品銷售情況，調(diào)整下季度新開發(fā)產(chǎn)品風格。
10、對部門成員進行專業(yè)培訓和指導，提升設計部工作水平與效率，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題，充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責7
1、把握國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設計趨勢，能夠?qū)ψ陨懋a(chǎn)品及行業(yè)、競爭對手等設計有較為深刻的研究和理解，帶領設計團隊輸出優(yōu)秀設計作品，提升客戶體驗感；
2、負責設計項目規(guī)劃，有效調(diào)配設計組工作人員，參與并帶領設計組完成項目設計需求，使工作效率最大化；
3、負責提升團隊設計水平，協(xié)調(diào)設計師與各部門的`協(xié)作；
4、能夠建立并優(yōu)化設計規(guī)范。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責8
1、全面主持設計部（攝影部）工作，擔當創(chuàng)意核心、設計指導、效果統(tǒng)籌、設計溝通的任務，執(zhí)行和貫徹公司所交付的任務。
2、具備優(yōu)良的品牌思維意識，優(yōu)秀設計功底和畫面美感，能獨立完成相關的設計工作。
3、負責公司產(chǎn)品在各電商平臺（亞馬遜、速賣通等）活動頁面的設計及美化工作，產(chǎn)品推廣圖、海報等（包括A+的創(chuàng)意設計、店鋪活動主題視覺和產(chǎn)品詳情頁設計及排版、廣告圖片、視頻的'創(chuàng)意拍攝工作等）。
3、負責部門的工作分配，并監(jiān)督工作進程，審核工作質(zhì)量，指導部門員工完成相關設計工作，確認能按時按質(zhì)完成，具備高效的執(zhí)行力。
4、負責部門人員的培訓工作和日常設計工作指導，調(diào)動員工的積極性和工作能力。
5、執(zhí)行公司安排的其它相關工作。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責9
1、負責公司平面原畫創(chuàng)作及包裝設計統(tǒng)籌工作（平面設計）協(xié)調(diào)平面設計部與其它部門之間的工作關系。能獨立完成公司自有品牌項目的創(chuàng)意、設計、打樣落地等，能夠帶領設計師完成設計任務。
2、與客戶進行有效溝通，按照客戶需求將設計落實在具體產(chǎn)品中
3、負責對設計的成品制作進行監(jiān)督和檢查，保證設計部的出品時間及出品質(zhì)量。
4、分析與預測市場設計趨勢，為新季度彩繪平面進行設計儲備。
5、管理團隊，負責并指導每季度新產(chǎn)品設計開發(fā)。
6、與相關部門溝通開發(fā)事宜并協(xié)調(diào)處理工藝、技術等問題。
7、明確樣品準確度并掌握開發(fā)進度。
8、修正大貨準確樣并了解成本與量產(chǎn)可行性。
9、關注當季產(chǎn)品銷售情況，調(diào)整下季度新開發(fā)產(chǎn)品風格。
10、對部門成員進行專業(yè)培訓和指導，提升設計部工作水平與效率，協(xié)調(diào)下屬之間工作上的.問題，充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責10
1、領導和負責公司品牌設計工作，包括VI、平面、網(wǎng)站、包裝等設計，
2、能獨立做出概念設計方案；對平面設計、品牌形象包裝（VI設計）、廣告創(chuàng)意有獨到見解，設計思路清晰，思維活躍；
3、直接匯報總經(jīng)理，負責產(chǎn)品包裝設計方向及平面視覺設計落地
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責11
1、負責管理和分配團隊設計工作；跟進設計任務；
2、指導團隊成員完成設計任務，培訓相關設計技能；
3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計；了解色彩搭配，有一定的商業(yè)藝術審美觀。
4、豐富的創(chuàng)意設計團隊管理經(jīng)驗，掌握內(nèi)容創(chuàng)意的創(chuàng)意精髓，有自己獨特的經(jīng)驗與方法，能帶領和指導設計團隊提升效率并提升整個團隊的`創(chuàng)意解決能力，完成多種方案；
5、保證并監(jiān)督設計部的內(nèi)容、數(shù)字等設計產(chǎn)出的質(zhì)量；
6、協(xié)調(diào)設計部與其它部門之間的工作協(xié)作關系，優(yōu)化配合機制；
7、制定團隊整體發(fā)展和設計組協(xié)作、個人成長戰(zhàn)略；
8、建立部門學習、培訓、對外交流的機制
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責12
1、具備3年或以上豐富的設計項目管理經(jīng)驗及在設計領域廣闊的視野；出色的審美和創(chuàng)新能力；
2、有互聯(lián)網(wǎng)品牌設計、形象設計、創(chuàng)意畫面的設計與執(zhí)行經(jīng)驗，擅于運用各種創(chuàng)意表現(xiàn)，具有跨行業(yè)的設計能力；
3、熟悉品牌定位相關知識和設計理論，包括包裝設計，畫冊設計以及物料延展等；
4、根據(jù)定位和需求，進行項目相關的視覺設計工作，能獨立完成概念設計方案，執(zhí)行各類品牌設計，創(chuàng)意設計工作；
5、主導開展各品牌的`活動創(chuàng)意、專題設計、廣告海報等的設計工作；
6、其他各種營銷工具的視覺設計工作，配合公司安排，配合營銷、文案，完成品牌運營的相關工作；
7、設計創(chuàng)意執(zhí)行監(jiān)管，對出品負責；深刻理解客戶需求，準確把握設計方向，監(jiān)督與把控設計作品的交付質(zhì)量和進度；
8、主動帶領團隊進行創(chuàng)意策略和執(zhí)行的創(chuàng)新與提升并進行團隊建設，保持團隊活力，促進團隊資源優(yōu)化利用和穩(wěn)定；人才的發(fā)掘和培養(yǎng)，激勵創(chuàng)新，提升團隊戰(zhàn)斗力；
9、完成上級臨時交辦的其他任務。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責13
1、負責公司品牌文化形象的定位、規(guī)劃、設計；
2、針對客戶需求帶領團隊進行產(chǎn)品整體規(guī)劃及提案策劃；
3、有效把控設計進度及出品品質(zhì)，確保項目按時按量完成；
4、具備創(chuàng)意設計指導能力，負責部門團隊建設、專業(yè)培訓和管理指導，加強設計團隊專業(yè)能力，激發(fā)團隊工作熱情；
5、負責公司其他平面設計需求。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責14
（1）負責部門日常管理工作及規(guī)則制定，協(xié)調(diào)部門與其它部門之間的工作關系。
�。�2）負責對部門成員進行專業(yè)培訓和指導，提升本部門工作水平與效率。協(xié)調(diào)下屬之間工作上的問題，充分調(diào)動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。
�。�3）提供核心設計創(chuàng)意，把控設計主題、品牌風格，版式設計、色彩、創(chuàng)意度等設計要素；
�。�4）組織并協(xié)調(diào)每個組員的設計任務，建立合理的設計任務工作方法及流程，提高工作效率；
�。�5）負責項目的`設計管理與團隊管理，設計創(chuàng)意的整體把關。
平面設計總監(jiān)崗位的基本職責15
1、基于公司品牌定位、調(diào)性，主導旗下品牌VI設計，確保所有設計輸出符合品牌規(guī)范。
2、作為團隊創(chuàng)作主力，負責視覺效果的創(chuàng)意提出、專業(yè)指導、實際執(zhí)行及品質(zhì)把控。
3、負責公司旗艦店及線下門店等平臺的整體視覺把控、風格定位等，從專業(yè)角度給出合理建議，提高點擊率、轉(zhuǎn)化率、銷量排名等，統(tǒng)籌產(chǎn)品圖片精修、店鋪裝修、視頻、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等，負責視覺輸出的'整體水平提升。
4、把握產(chǎn)品的視覺風格，對內(nèi)對外傳遞符合產(chǎn)品定位的設計理念；
5、負責品牌各項推廣、展示活動的設計及進度把控。
6、負責設計團隊人員的日常管理及績效考核，對設計人員作專業(yè)的培訓，提升整個設計團隊的專業(yè)水平。
7、統(tǒng)籌產(chǎn)品圖片精修、店鋪裝修、視頻、拍照攝影等完成量、完成率、時效、滿意度等，負責視覺輸出的整體水平提升。
8、完成部門工作流程的搭建，對部門發(fā)展提出可行性建議及解決方案。
9、完成上級臨時交辦的其它工作。
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