財務審計經(jīng)理的崗位職責
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊桑韵率切【帋痛蠹艺淼呢攧諏徲嫿�(jīng)理的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
財務審計經(jīng)理的崗位職責1
職責：
1.按照集團年度經(jīng)營計劃，制定年度內部財務審計工作計劃，明確年度審查要點;
2.負責對公司管理制度的建立是否完善，內部控制制度是否科學、有效等進行審計;
3.負責對公司的財務預算及財務收支情況進行審計;
4.負責對公司的資產(chǎn)、負債及損益情況進行審計;
5.負責對公司的投資及經(jīng)營狀況進行審計;
6.負責公司合作經(jīng)營和合作項目的合同執(zhí)行情況、投資及財產(chǎn)的經(jīng)營使用狀況、效益進行審計;
7.負責對總部及下屬公司離任或調任的總經(jīng)理級(含)以上人員及特殊崗位人員進行任期內或離任審計;
8.對與公司經(jīng)濟活動有關的其他事項，向企業(yè)有關單位、中心或個人進行專項審計;
9.編制內部審計報告，針對審計結果出具應對方案;
10.負責審計結果的通報與應用跟進，對發(fā)現(xiàn)的重大問題及時提出處理意見或改進建議，上報公司領導;
11.負責內部審計過程和結果資料的歸檔管理;
12.定期/不定期開展審計總結，編制總結報告。
任職資格：
1.全日制本科學歷及以上;財務管理、審計、內控等相關專業(yè);三年以上財務、審計、內控工作經(jīng)驗;取得中級或以上會計或審計從業(yè)資格證;
2.有五年以上大型國有集團公司或大型上市公司內部審計工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有二年以上房房地產(chǎn)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;取得注冊注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;
3.良好的`語言與文字表達能力，較好的團隊協(xié)助能力及抗壓能力;
4.個人素質要求：細致、勤奮、踏實、對數(shù)字敏感。
財務審計經(jīng)理的崗位職責2
一、崗位職責:
1 、審查企業(yè)各項財務制度的落實情況,協(xié)助部門負責人擬訂審計計劃或方案 。
2、負責完成資產(chǎn)、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務的審計工作。
3、按照審計程序和審計方案,獲得充分的審計證據(jù)以支持審計發(fā)現(xiàn)和審計建議,為企業(yè)風險控制提供服務。
4、審查財務收支項目、費用開支與報銷等工作。
5、針對所涉及的審計事項,編寫內審報告,提出處理意見和建議。
6、審查發(fā)票、憑證、賬冊、報表的'真實性以及是否符合企業(yè)財務制度的要求。
7、檢查、復核審計證據(jù),做出單項審計評價意見。
8、負責審計檔案整理、歸檔工作。
9 、協(xié)助組織建立和完善企業(yè)審計流程和體系。
10、完成領導臨時交辦的工作。
二、任職資格:
1、大學本科以上學歷,審計、財會等相關專業(yè);
2、五年以上相關工作經(jīng)驗,中級及以上職稱;
3、通曉審計和財會相關理論知識,熟悉審計和財會相關政策法規(guī);
4、具有良好的職業(yè)道德和溝通、協(xié)調能力。
財務審計經(jīng)理的崗位職責3
1、認真貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、政策和集團各項規(guī)章制度。
2、組織對公司內部控制系統(tǒng)的健全性、合理性、有效性的檢查和評價。
3、按照有關法規(guī)和制度，結合集團實際，建立健全內部審計規(guī)章制度及作業(yè)流程。
4、組織編制年度審計工作計劃，提交總經(jīng)理或有關會議審定，并組織實施。
5、負責審計工作進度與質量的檢查，工程審計的復核和審計報告的簽發(fā)等工作。
6、負責對公司物質采購、基建工程招標等經(jīng)濟活動和經(jīng)濟合同進行審計監(jiān)督。
7、對所屬公司的經(jīng)濟效益和領導干部的經(jīng)濟責任進行審計。
8、對集團各部門、公司的'勞動紀律、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、工作效能等進行監(jiān)督檢查，發(fā)出通報、整改要求和處罰決定。
9、負責編寫年度審計工作總結，并向總經(jīng)理或有關會議報告。
10、組織開展政治、業(yè)務學習，提高審計人員思想政治和業(yè)務素質。
11、完成領導交辦的其他工作。
財務審計經(jīng)理的崗位職責4
職責：
1、協(xié)助建立健全公司內部審計監(jiān)察管理辦法和規(guī)章制度;
2、對負責產(chǎn)業(yè)集團的業(yè)務和流程提供全面評估，根據(jù)風險導向找出內控弱點及操作低效點;
3、擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、執(zhí)行全程審計項目，包括計劃和執(zhí)行審計方案;
5、對公司業(yè)務和流程提供分析和調查，在保持最優(yōu)方案的情況下實現(xiàn)風險最小化;
6、與相關管理層及被審計方討論審計各階段的發(fā)現(xiàn)并提出建議;
7、根據(jù)有關發(fā)現(xiàn)與改進建議編制審計報告;
8、對違反公司管理制度的違規(guī)行為，提出處罰意見;
9、對于審計項目的反饋進行管理和后續(xù)評估;
10、對關鍵崗位人員的盡職情況、職業(yè)操守進行調查;
11、完成所負責產(chǎn)業(yè)集團審計程序標準化工作的編制;
12、完成上級領導布置的其他任務。
任職資格：
1、具備20xx年左右的內外部審計工作經(jīng)驗，同時具有四大會計師事務所和知名地產(chǎn)企業(yè)審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、會計師或審計師中級及以上職稱，或持有CIA(注冊內審師)、CPA(注冊會計師)、 CICS/CICP(注冊內控師)等相關資格;
3、熟悉國家法律、法規(guī)、會計準則、審計準則以及稅法專業(yè)知識;
4、熟悉地產(chǎn)企業(yè)的`運營特點及風險控制流程和標準，具備比較豐富的企業(yè)內部審計、內部控制建設及風險管理等方面的實踐經(jīng)驗，有上市公司審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、為人正直，工作細致、嚴謹，具備較強的邏輯思維和分析能力，具有良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，具備強烈的責任心。
6、財務、金融、管理學或法律相關專業(yè)。
財務審計經(jīng)理的崗位職責5
1、根據(jù)市社《全面預算管理制度》的要求，指導各經(jīng)營單位（包括分公司、子公司及科室本部）的預決算編制，并進行審核（預決算差異分析、評價）和匯總，上報部門經(jīng)理。
2、審核季度決算表，檢查各經(jīng)營單位的預算執(zhí)行情況，并就預算執(zhí)行過程中存在的問題向部門經(jīng)理提出整改意見。
3、負責公司本部會計憑證的.審核，并督促編報人員按時向公司經(jīng)理室報送全公司合并會計報表、現(xiàn)金流量表、補充資料表、費用明細表、各經(jīng)營單位收入情況匯總表、應收帳款帳齡分析表等。
4、組織實施對各經(jīng)營單位的內部審計工作，協(xié)助本部門經(jīng)理加強對公司財務管理制度的實施情況的監(jiān)督。
5、積極配合外部審計和市社內部審計做好本公司的審計工作，認真做好公司下屬各經(jīng)營單位歇業(yè)及負責人離職等專項審計工作。
5、負責檢查、督促各經(jīng)營單位做好會計基礎工作,對違規(guī)現(xiàn)象、疑難問題提出財務處理意見。
6、負責財務部日常管理工作，包括人員和崗位職責調整（含基層財務主管）、工作績效的考核等。
7、負責檢查、督促會計電算化工作，保證運轉正常。
8、及時完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
財務審計經(jīng)理的崗位職責6
1、認真貫徹執(zhí)行國家的有關法律、法規(guī)、政策和集團各項規(guī)章制度。
2、組織對公司內部控制系統(tǒng)的健全性、合理性、有效性的檢查和評價。
3、按照有關法規(guī)和制度，結合集團實際，建立健全內部審計規(guī)章制度及作業(yè)流程。
4、組織編制年度審計工作計劃，提交總經(jīng)理或有關會議審定，并組織實施。
5、負責審計工作進度與質量的檢查，工程審計的復核和審計報告的簽發(fā)等工作。
6、負責對公司物質采購、基建工程招標等經(jīng)濟活動和經(jīng)濟合同進行審計監(jiān)督。
7、組織開展政治、業(yè)務學習，提高審計人員思想政治和業(yè)務素質。
8、對所屬公司的'經(jīng)濟效益和領導干部的經(jīng)濟責任進行審計。對集團各部門、公司的勞動紀律、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、工作效能等進行監(jiān)督檢查，發(fā)出通報、整改要求和處罰決定。
9、負責編寫年度審計工作總結，并向總經(jīng)理或有關會議報告。
10、完成領導交辦的其他工作
財務審計經(jīng)理的崗位職責7
職責：
1、協(xié)助審計經(jīng)理制定年度財務審計計劃，草擬各項審計實施方案，負責審計方案實施，能夠獨立撰寫審計報告。
2、負責財務收支審計、專項資金審計，檢查會計原始憑證真實性、會計核算的準確性、合規(guī)性，財務報表完整性;
3、公司經(jīng)營審計：對企業(yè)年度經(jīng)營成果和運營做全面審計;
4、檢查企業(yè)的'經(jīng)營業(yè)績的真實性和年度經(jīng)營目標的完成情況，為公司對下屬企業(yè)年度績效考核、獎罰提供依據(jù);
5、進行財務法紀審計，對嚴重違反財經(jīng)紀律、侵占公司資產(chǎn)、嚴重浪費等形為進行全面審計，以維護公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常秩序和財務的完整;
6、開展中高層領導干部離職審計;
7、協(xié)助完成項目其它方面的專項審計工作;
任職資格：
1、教育程度：大專及以上學歷，會計或財務管理相關專業(yè)畢業(yè);初級會計以上職稱優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗：3年相關專業(yè)工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)審計工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取。
3、年齡：30-45歲;
4、其他條件：
1)熟悉國家相關會計政策法規(guī);
2)熟練使用財務軟件，辦公軟件;
3)溝通協(xié)調能力強，有責任心。
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