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行風(fēng)評議匯報(bào)材料
在日常學(xué)習(xí)和工作生活中，很多時(shí)候都需要進(jìn)行匯報(bào)，匯報(bào)可以以某個(gè)具體項(xiàng)目為單位進(jìn)行匯報(bào)，也可以以某個(gè)階段的工作為單位進(jìn)行匯報(bào)，那么，優(yōu)秀的匯報(bào)內(nèi)容都是怎么寫的？以下是小編為大家整理的行風(fēng)評議匯報(bào)材料，僅供參考，大家一起來看看吧。
行風(fēng)評議匯報(bào)材料1
我們的主要做法和體會(huì)是：
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了以礦黨總支書記任組長，礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，機(jī)關(guān)各部室、各附屬單位負(fù)責(zé)人為成員的行評工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成了書記親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、責(zé)任單位具體抓的工作格局。二是上下聯(lián)動(dòng)，做到行風(fēng)建設(shè)層層有人抓、有人管。礦設(shè)立的行風(fēng)室、各附屬單位設(shè)立的工作專班堅(jiān)持抓行風(fēng)的思路不變、抓行風(fēng)的專班不散、抓行風(fēng)的力度不減。三是明確責(zé)任，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。我們召開了行風(fēng)評議動(dòng)員大會(huì)，專門部署今年的行風(fēng)評議工作，明確了各單位、各部門的職責(zé)，周密安排，認(rèn)真落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了全礦全體干部職工對行風(fēng)評議工作重要性的認(rèn)識(shí)。
�。ǘ⿵V泛征求意見，接受行評監(jiān)督
一是圍繞行風(fēng)評議要求，礦行評領(lǐng)導(dǎo)小組采取明查暗訪、問卷調(diào)查等方法，對行風(fēng)情況進(jìn)行調(diào)查摸底，發(fā)放調(diào)查問卷表200份，收回有效問卷186份，走訪用戶1000多人次；二是積極爭取社會(huì)各界的支持和理解，通過召開行評代表座談會(huì)、請專家現(xiàn)場指導(dǎo)工作等措施，深入宣傳，取得理 1
�。ㄈ┨岣哧�(duì)伍素質(zhì)，推動(dòng)行風(fēng)建設(shè)
我礦依照管理精細(xì)化、技術(shù)裝備現(xiàn)代化、職工培訓(xùn)制度化三并重原則，充分發(fā)揮我礦四級培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的`作用，加強(qiáng)職工技能培訓(xùn)。在職工培訓(xùn)方面我們主要采取三種形式：一是年初制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)方案，根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃首先開展全員培訓(xùn)（崗前培訓(xùn)）。今年全礦開展全員培訓(xùn)兩次，培訓(xùn)職工1341人，合格1294人，合格率為96%。二是開展特殊工種復(fù)訓(xùn)。特殊工種是煤礦安全生產(chǎn)的主力軍，雖然取得安全資格證書，每年我們都要進(jìn)行兩次復(fù)訓(xùn)，今年上半年特殊工種復(fù)訓(xùn)138人，合格138人，合格率達(dá)100%。截止目前，全礦上崗職工全部取得上崗證和特殊工種資格證，做到了持證上崗。通過扎實(shí)職工培訓(xùn)，提高全員素質(zhì)，夯實(shí)了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。三是以老帶新，礦規(guī)定新工人下井必須在老工人帶領(lǐng)下從事有關(guān)工作，做到以老帶新、一對一、手把手，傳授有關(guān)安全知識(shí)來提高職工安全技能和操作技能，從而實(shí)現(xiàn)傳邦代，提高了職工素質(zhì)，進(jìn)一步推動(dòng)我礦行風(fēng)評議建設(shè)工作。
�。ㄋ模┖葑グ踩芾�，鞏固行評成果
現(xiàn)代化煤礦安全管理是一項(xiàng)綜合性的以人為本的科學(xué)管理，是煤礦管理中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。作為煤炭企業(yè)，又是
一個(gè)高危行業(yè)，安全管理工作必須作為第一要?jiǎng)?wù)抓緊抓。多年來，我礦認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，努力打造安全明、高產(chǎn)高效現(xiàn)代化礦井為目標(biāo)，以礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ)，以隱患排查治理為手段，以職工安全教育培訓(xùn)為平臺(tái)的“三位一體”安全管理模式，通過抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓細(xì)節(jié)、抓落實(shí)全方位提升安全管理水平，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，打造安全高產(chǎn)高效型礦井。
�。ㄎ澹⑺茉靸�(yōu)美環(huán)境，建設(shè)明礦山
六、職工福利待遇：繼續(xù)提高職工福利待遇。職工工資從元月份開始進(jìn)行調(diào)整，提高幅度為13%。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位行評代表，行風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期性工作，對于我們工作的不足和缺點(diǎn)，還要依靠大家批評和指正。我們一定虛心接受，積極改正。
謝謝大家！
行風(fēng)評議匯報(bào)材料2
按照市教體局的統(tǒng)一部署，自今年8月份以來，我們認(rèn)真開展民主評議專項(xiàng)工作，在實(shí)施過程中堅(jiān)持“以評促教、整建并舉”的原則，緊緊圍繞“教育收費(fèi)情況、師德師風(fēng)情況、學(xué)校辦學(xué)行為、校務(wù)公開及民主管理情況”等重要內(nèi)容，扎實(shí)開展了民主評議工作。在民主評議三個(gè)階段中（宣傳發(fā)動(dòng)8—9月、整改階段10—11月上旬、總體評議11月中下旬），堅(jiān)持全員參與、全面整改，收到明顯效果，現(xiàn)匯報(bào)如下：
一、廣泛發(fā)動(dòng)、提高認(rèn)識(shí)
為使民主評議學(xué)校工作深入人心，家喻戶曉，在宣傳發(fā)動(dòng)階段我們先后召開支委會(huì)、行政會(huì)、教職工會(huì)和學(xué)生大會(huì)，學(xué)習(xí)市教體局關(guān)于民主評議學(xué)校工作的有關(guān)文件，使大家明確民主評議的意義主要內(nèi)容及評議工作的具體步驟，并在學(xué)校網(wǎng)站上專門開辟了民主評議學(xué)校專欄、公布了投訴電話（xxxxxxx）、投訴信箱和校長電子信箱（xxx@163.com）,先后辦板報(bào)、展板5 期、布置有關(guān)標(biāo)語、橫幅十多條，編輯工作簡報(bào)4期，營造了濃厚的評議氛圍。
二、廣開言路 、查找問題
為了開展好民主評議工作，確保評議工作取信于民，不走過場。我們圍繞辦學(xué)行為、學(xué)校收費(fèi)、師德師風(fēng)、民主管理、安全管理等熱點(diǎn)問題。通過 “一信一訪”（即下發(fā)致《家長的一封信》，走訪學(xué)生家長）。“三查三評”（即校領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、全體教職工自查和學(xué)生評教師、教師評領(lǐng)導(dǎo)、家長評學(xué)校）�！叭龝�(huì)座談”（即學(xué)生座談會(huì)、家長座談會(huì)和社會(huì)代表座談會(huì)）等不同形式，廣泛征求大家對學(xué)校工作的意見和建議。先后收集整理各種意見和建議1300多條，經(jīng)梳理歸為四大類24條即為師德師風(fēng)10條，辦學(xué)思想和辦學(xué)行為6條，衛(wèi)生和安全情況6條、征訂使用教輔資料情況2條。通過反饋,比較真實(shí)地反映了學(xué)校工作中存在的問題。
三、突出重點(diǎn)、認(rèn)真整改
1、明確整改要求、制定整改方案。以學(xué)生、家長、社會(huì)滿意為整改工作的'出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉原則，扎實(shí)有序地開展整改工作。根據(jù)梳理的問題，校長負(fù)總責(zé)，分類明確整改責(zé)任人及整改目標(biāo)。教學(xué)方面的問題由副校長xx負(fù)責(zé)，教導(dǎo)室、教科室具體整改；師德師風(fēng)方面的問題由副校長xx負(fù)責(zé)，政教室具體整改；衛(wèi)生、安全方面的問題由副校長xx負(fù)責(zé)，總務(wù)室、體衛(wèi)藝室具體整改。
2、突出整改重點(diǎn)，切實(shí)解決熱點(diǎn)問題。在整改過程中，我們抓住師德師風(fēng)中存在的問題，落實(shí)整改環(huán)節(jié)，突出整改效果。針對學(xué)生家長反映的個(gè)別教師強(qiáng)制學(xué)生搞有償家教、向?qū)W生推銷教輔資料并向書店索取回扣等問題，學(xué)校成立了工作專班，加大明查暗訪力度，增加不定時(shí)檢查次數(shù)，擴(kuò)大調(diào)查范圍，在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上對少數(shù)違規(guī)教師進(jìn)行了嚴(yán)肅的處理，并給有關(guān)責(zé)任人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。并明確規(guī)定凡違紀(jì)違規(guī)向?qū)W生變相推銷或大面積使用及亂訂亂發(fā)有關(guān)資料者，一經(jīng)查實(shí)實(shí)行一票否決，與評先表模、職稱晉升、工資晉級掛鉤，有效遏制了“教育三亂”之風(fēng)的漫延。
3、堅(jiān)持典型引路，以評促改。在整改過程中，我校立足師風(fēng)促師德，堅(jiān)持正面引導(dǎo)的原則，用身邊的人和事來教育激勵(lì)大家。評議期間評出模范班主任13人，優(yōu)秀教師39人，樹立師德標(biāo)兵xxx、xxx、xxx等6人制作《師德頌歌》專題片一集,并通過校園廣播、網(wǎng)站、櫥窗大力宣傳他們愛崗敬業(yè)，關(guān)愛學(xué)生，無私奉獻(xiàn)的感人事跡，進(jìn)一步推動(dòng)了師德師風(fēng)建設(shè)。
4、建立長效約束機(jī)制，以制促改。在整改問題過程中,我校注重長效機(jī)制的建設(shè)，用制度規(guī)范人，用監(jiān)督約束人。在師德師風(fēng)方面，學(xué)校向社會(huì)公開承諾，接受學(xué)生、家長的監(jiān)督。在教育教學(xué)方面，學(xué)校修訂了《教師教學(xué)行為規(guī)范》，引導(dǎo)教師、規(guī)范行做好表率。同時(shí)，205位學(xué)生代表、41位學(xué)生家長代表、14位社區(qū)、村領(lǐng)導(dǎo)被我校聘為行風(fēng)建設(shè)顧問和行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督員、評議員，頒發(fā)證書，定期邀請對學(xué)校進(jìn)行全方位的監(jiān)督，并把每周三定為學(xué)校開放接待日，讓學(xué)生家長和社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)校園、進(jìn)課堂、進(jìn)食堂，校長專門接待，傾聽意見建議，自覺接受監(jiān)督。
通過民主評議工作，我校校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變，受到社會(huì)各界的肯定。我們將以民主評議工作為抓手，以評促教、以評促學(xué)，竭盡全力辦好人民滿意學(xué)校，真正實(shí)現(xiàn)“讓學(xué)生成才、讓家長放心、讓社會(huì)滿意”承諾。
行風(fēng)評議匯報(bào)材料3
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
上午！
我校堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以依法治校為核心，以校務(wù)公開為載體，以師德師風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，以民主評議為契機(jī)，認(rèn)真針對問題進(jìn)行整改評議，扎實(shí)推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步提高了教師隊(duì)伍的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn)，促進(jìn)了教育工作職能、作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和規(guī)管理，樹立了良的學(xué)校形象，取得了預(yù)期的成效，下面就我校行風(fēng)建設(shè)工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全工作機(jī)制。
二、勤政廉政，扎實(shí)創(chuàng)建行業(yè)新風(fēng)。
通過開展思想教育、廉政化建設(shè)，強(qiáng)化全體教干的廉潔自律意識(shí)，筑牢拒腐防變的`思想防線，培養(yǎng)高度的政治責(zé)任感和事業(yè)心，增強(qiáng)服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)，在全體教師中樹立良形象。深入推進(jìn)廉政教育進(jìn)校園工作，切實(shí)做到廉政化進(jìn)學(xué)校、進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦，使廣大青少年學(xué)生從小受到濃厚廉潔氛圍熏陶的教育。
三、堅(jiān)持依法治校，全面貫徹教育方針，全面實(shí)施素質(zhì)教育。
我校認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)省素質(zhì)教育工作會(huì)議精神及《山東省普通中小學(xué)管理基本規(guī)》等一系列政策規(guī)定，明確新形勢，轉(zhuǎn)變舊觀念，統(tǒng)一思想，規(guī)辦學(xué)行為、減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)、促進(jìn)學(xué)生全面健康和諧發(fā)展和教師專業(yè)發(fā)展、扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育。
四、嚴(yán)格執(zhí)行課程方案，維護(hù)課程方案的的嚴(yán)肅性，提高辦學(xué)質(zhì)量。
育課、課外活動(dòng)等時(shí)間，開展豐富多采的體活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)生的體育鍛煉，提高學(xué)生的身體素質(zhì)。
五、完善財(cái)務(wù)管理制度，規(guī)財(cái)務(wù)活動(dòng)。
通過校務(wù)公開制度，按規(guī)定收費(fèi)，合理支出，收管用各項(xiàng)教育經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，并將收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在校務(wù)公開欄公布。嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，保證經(jīng)濟(jì)活動(dòng)規(guī)運(yùn)行。采取定期或不定期的方式進(jìn)行重點(diǎn)抽查，堅(jiān)決制止亂收費(fèi)現(xiàn)象；同時(shí)在規(guī)學(xué)生用書，循環(huán)使用教科書方面，資助家庭困難學(xué)生等方面做了大量的工作。
六、注重師德建設(shè)，營造良師風(fēng)。
師德建設(shè)是行風(fēng)評議工作的重中之重。廣泛開展職業(yè)道德教育，世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育，通過師德評選和各類評優(yōu)、評先活動(dòng)，樹立典型，鑄造師魂，充分發(fā)揮榜樣的作用，以榜樣要求人，以榜樣規(guī)人。深入開展師德教育活動(dòng)，組織教師全面開展新時(shí)期師德形象大討論，開展“講師德、比奉獻(xiàn)、塑形象”活動(dòng)，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神，增強(qiáng)教師的事業(yè)心和責(zé)任感，自覺執(zhí)行教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己。同時(shí)隨時(shí)注意關(guān)注貧困生，始終不忘關(guān)注貧困生的學(xué)習(xí)生活情況，對他們給予物質(zhì)和精神的幫助，使他們能夠安心地在校學(xué)習(xí)。
七、深化校務(wù)公開，加強(qiáng)民主監(jiān)督機(jī)制。
八、立足解決問題，有的放矢，扎實(shí)有效地做整改工作。
通過召開民主評議行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員、行風(fēng)評議代表座談會(huì)，黨員民主生活會(huì)及與教師個(gè)別談心等方式，廣泛征求意見。針對薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真研究制定整改方案，抓落實(shí)。通過行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的開展，提高了教干教師的服務(wù)意識(shí)，工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，管理進(jìn)一步規(guī)。
今后我們要在縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，持之以恒的精神，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的態(tài)度，認(rèn)真抓行風(fēng)建設(shè)工作，為推進(jìn)我校發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 20xx.12
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