醫(yī)藥營銷崗位職責

　　在現在社會，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的醫(yī)藥營銷崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

醫(yī)藥營銷崗位職責1

　　崗位職責

　　醫(yī)藥市場營銷經理賓盛科技(武漢)有限公司賓盛科技(武漢)有限公司,賓盛待遇:基本薪資(6-10K)+提成+補貼+年終獎;晉升空間大

　　1.負責公司產品的開發(fā)、推廣工作;開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護;

　　2.制定并實施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計劃,組織院內各種推廣活動;

　　3.根據需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產品,不斷提高產品市場份額;

　　4.充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映競爭對手的情況及市場動態(tài)、提出合理化建議;

　　5.在合規(guī)的前提下專業(yè)學術的向目標客戶傳遞產品知識以及臨床醫(yī)學知識;確保個人銷售目標的達成,致力于業(yè)務發(fā)展,維持客戶關系并為公司提供反饋

　　職位要求:

　　1.本科及以上學歷,醫(yī)藥、營銷類相關專業(yè);

　　2.有三年以上醫(yī)藥企業(yè)銷售工作經驗,并業(yè)績優(yōu)秀,尤其醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經驗者優(yōu)先;

　　3.擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道,熱愛醫(yī)療行業(yè)銷售服務工作;有和醫(yī)學領域專家建立并保持良好的關系的能力;

　　4.具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力;

　　5.身體健康,具有獨立分析和解決問題的.能力;為人正直、思維敏捷、吃苦耐勞踏實肯干;

　　6.工作踏實認真,有強烈的上進心和求知欲,善于學習和運用新知識,善于溝通和邏輯表達;

　　7.良好的自我激勵能力,愿意在壓力下承擔挑戰(zhàn)性的工作;掌握演講技巧,良好的協調及組織能力醫(yī)藥市場營銷崗位

醫(yī)藥營銷崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據公司總體戰(zhàn)略與年度目標，制定和實施互聯網整體發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，包括網站運營/網絡推廣、網絡營銷/電子商務；全面負責通過互聯網達成既定銷售目標和品牌目標；負責對互聯網事業(yè)（營銷）部的日常管理工作。

　　2、負責公司官網的整體策劃、網站布局、網站結構、日常運營、搜索引擎優(yōu)化、等；

　　3、負責公司品牌和產品的.網絡推廣，以期達到良好的口碑效應，制訂網絡推廣策略、計劃與預算，線上整體推廣執(zhí)行計劃的推動實施以及效果監(jiān)控；

　　4、分析市場需求，依據公司品牌和產品特點，進行網絡營銷/電子商務方案制定、策劃、執(zhí)行，同時進行網絡營銷秩序維護。

　　5、開拓網絡營銷客戶和渠道，開展各項合作，定期維護客戶關系，促進互動與銷售；

　　6、調研需求，搜集假冒仿冒品及競品信息，及時整理反饋；跟蹤研究行業(yè)內各種互聯網經驗和方式，并不斷創(chuàng)新推廣手段。

　　7、負責網站運營/網絡推廣、網絡營銷/電子商務各項數據的整理、分析、匯總。

　　任職資格：

　　1、市場營銷、電子商務、信息管理等相關專業(yè)本科以上學歷，5年以上營銷管理工作經驗，并有過成功的運營網站、網絡營銷經驗；

　　2、對互聯網市場具有敏感洞察力和良好的商業(yè)理念，有豐富的市場營銷、網絡營銷策劃經驗；

　　3、優(yōu)秀的分析處理問題能力和決策能力，思路清晰；優(yōu)秀的市場拓展、項目協調、談判能力；

　　4、具有較強的管理能力、人際溝通協調能力、計劃與執(zhí)行能力；

　　5、認同公司企業(yè)文化，高度的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

醫(yī)藥營銷崗位職責3

　　1、制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務規(guī)劃、營銷方案；

　　2、擬訂公司內部管理機構設置方案和基本管理制度，主持公司基本團隊建設、規(guī)范內部管理。

　　3、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經濟責任掛鉤辦法并組織實施。

　　4、主持公司全面經營管理工作。

醫(yī)藥營銷崗位職責4

　　1、挖掘用戶醫(yī)藥消費場景及需求，分析新零售對醫(yī)藥品類規(guī)劃及健康生命周期管理的產品訴求，制定醫(yī)藥新零售的運營策略。

　　2、分析醫(yī)藥品類規(guī)劃及商品管理的指標數據，基于公司的產品和資源給予客戶使用指導，針對行業(yè)特性制定用戶成長和運營方案。

　　3、建立和發(fā)展新零售運營團隊，與產品研發(fā)等團隊密切合作，共同建立品類規(guī)劃體系，確保業(yè)務需求的有效實施，推動體系持續(xù)提升。

　　4、開展市場調研，建立和維護市場營銷信息庫，為事業(yè)部的營銷策劃、產品設計和其他相關決策提供信息支持。崗位要求：

　　1、熟悉零售行業(yè)品類規(guī)劃、商品評估和商品經營決策，二年以上團隊管理經驗，有良好的價值觀和領導力。

　　2、熟悉零售行業(yè)的數據指標及業(yè)務經營指標，對數據高度敏感，具有較高的'數據分析能力。

　　3、良好的表達能力和溝通能力，積極主動的做事風格，高效的執(zhí)行能力，善于協調各方快速推進結果落地。

　　4、高度責任心，積極主動的創(chuàng)新意識，抗壓的心理素質及承受能力。

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