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培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2023-05-02 08:43:08 計(jì)劃 我要投稿

實(shí)用的培訓(xùn)計(jì)劃合集7篇

  日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,此時(shí)此刻我們需要開始做一個(gè)計(jì)劃。相信大家又在為寫計(jì)劃犯愁了?以下是小編為大家收集的培訓(xùn)計(jì)劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

實(shí)用的培訓(xùn)計(jì)劃合集7篇

培訓(xùn)計(jì)劃 篇1

  時(shí)間:第一周

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  開園大會(huì)

  1 骨干教師競(jìng)選(教學(xué)院長(zhǎng)、后勤園長(zhǎng)、各年齡段長(zhǎng))

  2 三月二十八日優(yōu)質(zhì)課比賽

  3 幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)(區(qū)角、喝水記錄、大小便記錄)

  4 幼兒常規(guī)

  5 半日活動(dòng),按照時(shí)間安排表進(jìn)行

  6 新教師公開課(五月分,領(lǐng)域、內(nèi)容、班級(jí)段自選)

  7 數(shù)學(xué)活動(dòng)的開展

  8 六一文藝匯演

  9 各種文檔上交

  時(shí)間:第二周(2. 21—2.25)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 有關(guān)全托幼兒安全

  2 班主任及教師的教態(tài)討論

  3 知州教師的報(bào)到時(shí)間,加強(qiáng)時(shí)間觀念

  4 新教師的儀表儀態(tài)

  時(shí)間:第三周(2. 28—3.4)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 周三召開新生家長(zhǎng)會(huì)

  2 班級(jí)接送卡的發(fā)送

  3 各班級(jí)物品的清洗消毒

  4 環(huán)創(chuàng)的加強(qiáng)與改善

  時(shí)間:第四周(3.7--311)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 主題墻的創(chuàng)設(shè)

  2 本周一進(jìn)行幼兒體檢

  3 班級(jí)半日活動(dòng)的蹲點(diǎn)

  4 六一的音樂準(zhǔn)備活動(dòng)

  時(shí)間:第五周(3.21—3.25)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 班級(jí)教師上課的準(zhǔn)備活動(dòng)要充分

  2 上周體檢活動(dòng)的復(fù)查

  3 早操的檢查

  4 幼小銜接會(huì)議的準(zhǔn)備活動(dòng)

  5 教師著裝

  時(shí)間:第七周(4.6—4.10)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 六一節(jié)目的練習(xí)時(shí)間與上課時(shí)間的調(diào)整

  2 教師的儀表、教態(tài)

  3 班級(jí)幼兒的安全、教室物品的消毒等

  時(shí)間:第9周(4.18—4.22)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 園報(bào)的準(zhǔn)備資料

  2 班級(jí)主題墻的布置(區(qū)角植物角的安排、益智區(qū)的安排)

  3 升旗儀式

  4 班級(jí)教師的配合

  5 值周教師的'重新安排

  時(shí)間:第十周(4.25—4.29)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 集體學(xué)習(xí)美文

  2 新教師的公開課

  時(shí)間:第十二周(5.19—5.23)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 方案數(shù)學(xué)的研討會(huì)

  2 教研活動(dòng)

  3 周三節(jié)目串詞上交

  4 各班需買物品的登記

  5 節(jié)目的檢查

  時(shí)間:第十三周(5.23—5.27)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 六一節(jié)目彩排

  2 主持人臺(tái)詞檢查、竄詞檢查

  3 大班畢業(yè)演出暨六一文藝匯演

  時(shí)間:第十四周(5.30—6.3)

  地點(diǎn):會(huì)議室

  參與人員:全體教職工

  會(huì)議內(nèi)容:

  1 成果展示方案

  2 幼兒的飲食、衛(wèi)生等方面要注意

  3 新教師公開課的開展

培訓(xùn)計(jì)劃 篇2

  一、培訓(xùn)對(duì)象

  舞鋼市在職在崗的小學(xué)體音美教師。

  二、培訓(xùn)目標(biāo)

  小學(xué)體音美教師的培訓(xùn)以新的`教育思想,新的課程改革為指導(dǎo),努力提高體音美教師的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)新形勢(shì)的需要。

  三、培訓(xùn)形式與學(xué)時(shí)

  體音美教師培訓(xùn),三個(gè)專業(yè)都集中培訓(xùn),利用暑假進(jìn)行,各專業(yè)培訓(xùn)都在120學(xué)時(shí)以上。

  四、所開課程以上級(jí)有關(guān)規(guī)定為依據(jù)。

  五、教學(xué)要求:

  1、教學(xué)形式要多樣化,既有理論講授,又有專業(yè)研討,并解決教學(xué)中的困難和問題。

  2、教師要充分備課,研究教法,并對(duì)重要問題設(shè)專題研討。

  3、利用多媒體教學(xué)設(shè)備,進(jìn)行輔助教學(xué)。

  4、積極進(jìn)行教研和教改,任課教師要深入實(shí)際調(diào)查研究,了解小學(xué)教學(xué)情況,對(duì)教學(xué)設(shè)計(jì)要?jiǎng)?chuàng)新改革,提高培訓(xùn)質(zhì)量。

  六、考試與結(jié)業(yè):

  課程培訓(xùn)結(jié)束后,按上級(jí)要求進(jìn)行考核,提交作業(yè),結(jié)合平時(shí)考勤,給予評(píng)定,缺課2天以上者,視為不合格。

  單位 年月日

培訓(xùn)計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  為了進(jìn)一步貫徹《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)班主任工作的意見》,落實(shí)教體局文件精神,加強(qiáng)我校班主任隊(duì)伍建設(shè)工作,培養(yǎng)一支適應(yīng)時(shí)代要求的高素質(zhì)、專業(yè)化的班主任隊(duì)伍,提高德育工作實(shí)效,加快學(xué)校發(fā)展,提升學(xué)校品位。

  二、宗旨和意義

  班主任是教師隊(duì)伍的重要組成部分,是班級(jí)工作的組織者、班集體建設(shè)的指導(dǎo)者,中學(xué)生健康成長(zhǎng)的引領(lǐng)者,是中學(xué)思想道德教育的骨干,是溝通家長(zhǎng)和學(xué)校的橋梁,是實(shí)施素質(zhì)教育的.重要力量。班主任工作是學(xué)校教育中極其重要的育人工作,既是一門學(xué)科,也是一門藝術(shù)。在學(xué)校教書育人過程中,班主任的責(zé)任更重,要求更高。實(shí)施班主任培訓(xùn)是貫徹新時(shí)期黨的教育方針,加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè),全面推進(jìn)素質(zhì)教育的必然要求,對(duì)于全面提高班主任隊(duì)伍的素質(zhì)和工作水平,促進(jìn)基礎(chǔ)教育的改革和發(fā)展具有重要意義。

  三、培訓(xùn)目標(biāo)

  1、幫助班主任了解班主任常規(guī)工作及基本要求,探究班主任工作的一般規(guī)律,提高班主任工作的自覺性。

  2、通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)和方法,能夠積極主動(dòng)地開展班級(jí)管理工作,提高班主任工作的創(chuàng)造性。

  3、積極探索,學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)各方面工作。調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,加強(qiáng)與任課教師密切配合,爭(zhēng)取家長(zhǎng)的支持與配合,提高班主任工作的藝術(shù)性。

  4、培養(yǎng)班主任發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,提高案例分析和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的能力,提高班主任工作的科研性。

  四、培訓(xùn)原則

  1、針對(duì)性原則。

  2、實(shí)效性原則。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,從班主任實(shí)際工作和班主任的實(shí)際需要出發(fā),針對(duì)我,F(xiàn)實(shí)問題設(shè)計(jì)與安排培訓(xùn)內(nèi)容,重視經(jīng)驗(yàn)交流,突出案例探討。

  3、創(chuàng)新性原則。

  4、“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”。

  五、班主任工作的要點(diǎn)

 。1)熱愛關(guān)心學(xué)生、愛護(hù)學(xué)生,負(fù)責(zé)做好本班學(xué)生的思想政治工作,教育學(xué)生遵守小學(xué)生日常行為守則,努力使本班形成一個(gè)遵守紀(jì)律、團(tuán)結(jié)向上、勤奮學(xué)習(xí)、朝氣蓬勃的集體,使學(xué)生在德育、智育、體育幾方面都得到發(fā)展。

  (2)經(jīng)常與任課老師聯(lián)系,了解和研究學(xué)生的思想學(xué)習(xí)情況,教育學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),端正學(xué)習(xí)態(tài)度。改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,學(xué)好務(wù)門功課,不斷提高學(xué)習(xí)成績(jī)。

 。3)關(guān)心學(xué)生的生活和身體健康,加強(qiáng)生活管理,組織和指導(dǎo)本班學(xué)生參加文體活動(dòng),搞好清潔衛(wèi)生,培養(yǎng)學(xué)生具有良好的生活習(xí)慣。

 。4)組織領(lǐng)導(dǎo)班會(huì)工作,指導(dǎo)本班團(tuán)委開展活動(dòng)。

  (5)負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)本班學(xué)生參加生產(chǎn)勞動(dòng),指導(dǎo)學(xué)生課外活動(dòng)。

 。6)召開好家長(zhǎng)會(huì),與家庭和社會(huì)有關(guān)方面取得聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)生的思想政治工作。

  六、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、專業(yè)理論:

  教育法律法規(guī)類:《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《學(xué)生傷害事故處理辦法》、《班主任工作條例》等。

  職業(yè)道德類:《中小學(xué)教師職業(yè)道德》、《班主任工作職責(zé)》、《小學(xué)班主任工作暫行規(guī)定》、《中小學(xué)德育工作規(guī)程》、《班主任基本素質(zhì)修練》等。

  德育管理方法類:《班主任工作新理念》、《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》、《班主任工作漫談》、《給年輕班主任的建議》等。

  七、培訓(xùn)措施

  1、建立班主任培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,強(qiáng)化對(duì)培訓(xùn)工作的管理與指導(dǎo)。

  組長(zhǎng):寧方強(qiáng)

  副組長(zhǎng):李錦浩、李曉云

  成員:陳德亮、全體班主任

  2、健全班主任培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制,實(shí)行培訓(xùn)考核制。根據(jù)要求對(duì)培訓(xùn)任務(wù)完成情況、班主任工作進(jìn)步情況,與當(dāng)年度的班主任工作考核掛鉤。班主任水平提高快、工作實(shí)績(jī)明顯的,優(yōu)先推薦優(yōu)秀班主任的評(píng)選。

  3、堅(jiān)持每學(xué)期一次的班主任交流會(huì),保證集體培訓(xùn)時(shí)間。要求各班班主任根據(jù)學(xué)校布置的主題認(rèn)真做好準(zhǔn)備,確保每次的交流會(huì)有效果。

  4、本學(xué)期必須寫好一篇有關(guān)班級(jí)管理的教育反思(必須原創(chuàng))。

  5、按時(shí)完成上級(jí)安排的各種培訓(xùn)任務(wù)。

  7.抓好每月的班級(jí)目標(biāo)管理。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇4

  覺得自己很幸運(yùn)·,能夠成為一位參加國(guó)培項(xiàng)目的培訓(xùn)教師,國(guó)培計(jì)劃遠(yuǎn)程培訓(xùn)總結(jié)。第一天首先翻看了此次培訓(xùn)的培訓(xùn)方案,最大的感受是興奮。首先,是因?yàn)橐娮R(shí)到一份高質(zhì)量的國(guó)培方案的文本而激動(dòng)興奮。眼前的這份培訓(xùn)方案,令人耳目一新,“規(guī)范、創(chuàng)新、高標(biāo)準(zhǔn)”是我最直觀的感受,相信這份智慧成果,一定能為自己今后的工作提供強(qiáng)大的智力支持。通過10多天的見證,在華南師大外語文學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師們精心組織下,這次國(guó)培計(jì)劃讓我感到學(xué)習(xí)收益很大,老師們講課精彩,教學(xué)內(nèi)容豐富多彩。聽了眾多專家、學(xué)者乃至國(guó)內(nèi)的數(shù)術(shù)界權(quán)威人士的講座,傾聽他們對(duì)英語教學(xué)的理解,感悟他們的英語思想方法等。我在教育教學(xué)理念上完成了一次洗禮,教學(xué)知識(shí)上得到一次強(qiáng)勁的“充電”,特別是一些同行理論聯(lián)系實(shí)際的做法,更讓我們學(xué)員的眼睛為之一亮。培訓(xùn)的時(shí)間雖然很短暫,但是每天的感覺是幸福而又充實(shí)的,因?yàn)槊恳惶於际敲鎸?duì)不同風(fēng)格的名師,每一天都能聽到不同類型的講座,每

  一天都能感受到思想火花的沖擊。短暫10天時(shí)間的確給我心靈的震撼、理念的革新。給我提供了一次很好的充電機(jī)會(huì)。本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓

  我收獲頗豐!

  一、 重新認(rèn)識(shí)教育者這份職業(yè)

  一直以來,自已長(zhǎng)期從事教學(xué)和班主任管理工作,發(fā)現(xiàn)班主任有著很多的困惑和苦惱,工作的繁瑣和壓力使我對(duì)教學(xué)和班主任工作失去了激情和動(dòng)力,專業(yè)的發(fā)展進(jìn)入了高原期,渴望著沖出迷茫,重獲自信。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過程中,我聽了李季教授的講座和報(bào)告,解開了

  心中無數(shù)困惑。

  教育的理想是促進(jìn)人的發(fā)展,教育理想的`達(dá)成需要教育思想的引領(lǐng)。作為教師,我們應(yīng)該成為孩子成長(zhǎng)的‘重要他人’和永遠(yuǎn)的朋友;在教育過程中,始終要以新的觀念對(duì)待和評(píng)價(jià)學(xué)生,不能用以往的思維定勢(shì)去判斷學(xué)生的行為和思想,否則就會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤的判斷,有些做法甚至還會(huì)影響學(xué)生的終身。因此,教書育人“不能目中無人”。我們不僅是英語老師,我們還應(yīng)該是孩子心靈的鼓手,要鼓動(dòng)起學(xué)生的求知欲和自信心,要激發(fā)起學(xué)生積極向上的內(nèi)心活力;我們要化經(jīng)驗(yàn)為理念,做一位有思想的教師,因?yàn)榻處熤挥懈淖冏约翰拍芨淖兯,才能善于化不利為有利,化被?dòng)為主動(dòng),化消極為積極,全面的、樂觀的而且從容不迫的處理和對(duì)待學(xué)生在各個(gè)年齡階段出現(xiàn)的各類問題,這正如巴爾扎克所說的那樣“一個(gè)有思想的人才是一個(gè)有力量

  的人!”。

  二、 提升教育教學(xué)和新課標(biāo)理念

  時(shí)代在不斷進(jìn)步,社會(huì)在不停前行。同樣,教育教學(xué)理念也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)。埋頭苦干是必須得,但抬頭望頭也是必要的。一味埋頭苦干會(huì)迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。特別是隨著高中新課程改革的縱深發(fā)展,很多教育教學(xué)中的深層次問題不斷地暴露,這時(shí)候更需要理論的指示與專家的引領(lǐng)。對(duì)于我個(gè)人而言,這次培訓(xùn)無疑是一嘲及時(shí)雨”,不僅對(duì)理清新課改中的種種關(guān)系有幫助,而且對(duì)突破新時(shí)代教育教學(xué)中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。在這次培訓(xùn)中聽了程曉堂教授的講座后領(lǐng)悟到課程的修訂更加明確英語課程的工具性和人文性的雙重屬性。語言是交流、學(xué)習(xí)、思維、認(rèn)識(shí)世界的工具。王初明教授也強(qiáng)調(diào)在語境中接觸、體驗(yàn)和理解真實(shí)語言。同時(shí)向我們提出作為一名高中英語教師所應(yīng)該具備的新的教育教學(xué)理念,教學(xué)就是要在目標(biāo),過程和結(jié)果中做到有效性,教師就需要在教育教學(xué)中不斷更新,拓展,工作總結(jié)《國(guó)培計(jì)劃遠(yuǎn)程培訓(xùn)總結(jié)》?傊,由于種種原因,我們現(xiàn)在的教育越來越偏離正常的軌道,越來越朝著急功就利與速成的方向。這些都

  需要在理念上糾正與更新,使我們的教育不離其本質(zhì)。

  三、觀摩專家名師風(fēng)采 提高自身專業(yè)素質(zhì)

  1、 了解學(xué)情 整體教學(xué)

  劉良華教授的有效教學(xué)與教師成長(zhǎng)的講座中提到最佳順序教學(xué)、最佳時(shí)機(jī)教學(xué)、最佳起點(diǎn)教學(xué)。最佳順序教學(xué)就是說在英語教學(xué)中先大量試聽與聽領(lǐng)先教學(xué)----整體閱讀理解---語法納小結(jié)練習(xí)。最佳時(shí)機(jī)教學(xué)熱身教學(xué)、激勵(lì)教育、背景知識(shí)教育。最佳起點(diǎn)教學(xué)先學(xué)教、

  先練后講、先問后教。

  2、滲透文化教學(xué) 擴(kuò)大學(xué)生視野

  莫詠儀和詹俊峰教授跨文化素養(yǎng)與英語教學(xué)。在講座中她們流利,純正的英式口語讓我們清新的感覺到英語這門語言的魅力,她們提到英語教育中文化教育的滲透會(huì)讓學(xué)生對(duì)這門課更感興趣,對(duì)于外國(guó)文化知其然,從而積極地參加跨文化交際實(shí)踐,培養(yǎng)靈活處理文化差異的能力,真正的把英語作為一門交際工具來學(xué),而不是不得不的被動(dòng)

  學(xué)習(xí)。

  3、充分利用語料庫(kù) 不要孤立單句教學(xué)

  何安平、林佩華、劉曉斌和唐潔儀老師講座后,何教授從詞匯,語法乃至閱讀教學(xué)等幾個(gè)方面通過實(shí)例來展示證明了語料庫(kù)能幫助我們更好地分析把握教材的重點(diǎn)詞匯,和語法結(jié)構(gòu)。此外,通過觀察語料庫(kù)呈現(xiàn)的大量的詞匯句型再進(jìn)行歸納總結(jié)的教學(xué)方法可以讓學(xué)生們由被動(dòng)接受知識(shí)變?yōu)榉e極主動(dòng)地參與知識(shí)的構(gòu)建。課堂也會(huì)因此充滿活力。更讓我耳目一新的是,語料庫(kù)居然能通過凸顯關(guān)鍵詞讓閱讀者快速把握閱讀材料的主話題和次話題。語料庫(kù)的優(yōu)勢(shì)不可小看。

  4、滲透情感教學(xué) 提高學(xué)生自信

  蔡寒松和羅朝輝的系統(tǒng)積極教學(xué)論與中學(xué)英語教學(xué)的講座后.感受教師應(yīng)該想方設(shè)法培養(yǎng)學(xué)生積極向上的情感在英語課程中實(shí)現(xiàn)情感目標(biāo)的最重要的關(guān)鍵是把情感態(tài)度滲透到日常的教育教學(xué)之中.教師要結(jié)合本學(xué)科的特點(diǎn)關(guān)注學(xué)生的情感問題,教師可以通過以下幾種方式來培養(yǎng)學(xué)生積極向上的情感.孔子說:“知之者不如好之者,好之者不如樂之者.”這就告訴我們要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣.教師可以采用多種教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣.1.通過圖片導(dǎo)入新課,可以用生活中的實(shí)物來導(dǎo)入新課,也可以用一些簡(jiǎn)筆畫來導(dǎo)入。2.可以運(yùn)用時(shí)事熱點(diǎn)或英語的故事來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣.3.在教學(xué)中,我們可以采用多種學(xué)習(xí)方式.比如小組討論,多人表演,才藝展示等,這樣可以改變過去陳舊的教師講、學(xué)生聽的局面,學(xué)生的積極性也會(huì)被調(diào)動(dòng)起來,從而樂于參與到教學(xué)中去,產(chǎn)生積極向上的情感,對(duì)英語學(xué)習(xí)始終保持著濃厚的興趣。

  5、分類教學(xué) 注意特點(diǎn)

  朱曉燕教授的語篇體裁與課型教法的講座和觀看劉慶生老師的一堂課后,我深感體裁教學(xué)法通過對(duì)同一體裁的語篇進(jìn)行語言分析、語篇圖式分析和語域分析,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)語篇的體裁慣例,并通過摹仿寫作等各種訓(xùn)練,使學(xué)生掌握某一體裁的寫作方式的一種教學(xué)法。

  四、積極加強(qiáng)課程改革,把教學(xué)和科研連接起來

  聽了何廣堅(jiān)提高科研能力促進(jìn)專業(yè)發(fā)展報(bào)告后,同時(shí)葉翠玲老師展示了她的科研與學(xué)生的成績(jī)成果之后,我認(rèn)識(shí)到教學(xué)和科研不矛盾,因?yàn)榭蒲惺前l(fā)現(xiàn)教學(xué)中的一種反思,讓我認(rèn)識(shí)到我們每一位教師都應(yīng)積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應(yīng)去推動(dòng)它朝正確方向發(fā)展,做一個(gè)課改的積極實(shí)施者。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,

  新課程改革就會(huì)遍地生根、遍地開花、遍地結(jié)果。

  五、明確了今后工作目標(biāo)

  培訓(xùn)只是一個(gè)手段,培訓(xùn)只是一個(gè)開端,對(duì)于培訓(xùn)給予的清泉,我要讓它細(xì)水長(zhǎng)流。我明白,“骨干”這一稱謂帶給人的不會(huì)有太多的榮譽(yù),卻有無盡的責(zé)任。骨干教師培訓(xùn)給我補(bǔ)了元?dú)、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無限生機(jī)。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識(shí)到自己肩負(fù)的責(zé)任。今后我會(huì)學(xué)以致用,我會(huì)將在這里學(xué)到的新知識(shí)盡快地內(nèi)化為自己的東西,運(yùn)用于教育教學(xué)過程中去,結(jié)合我校的實(shí)際情況,及時(shí)地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強(qiáng)平時(shí)的學(xué)習(xí)、充電,他山之石,可以攻玉,我一定將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用于教育教學(xué)實(shí)踐中去,讓培

  訓(xùn)的碩果在教學(xué)事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

  六、參與了培訓(xùn)過程的互動(dòng),結(jié)下珍貴友誼。

  在培訓(xùn)過程中,師生的互動(dòng)、學(xué)員之間的互動(dòng)是一大特點(diǎn),這對(duì)于增進(jìn)相互了解,交流心得體會(huì),共同進(jìn)步以及提高培訓(xùn)的有效性都有著重要的作用。不論是開始的“破冰”活動(dòng)、“郵箱活動(dòng)”,還是課堂上的師生雙向互動(dòng)交流、和外出觀摩學(xué)習(xí),又或者是小組討論制定問卷、設(shè)計(jì)方案、聯(lián)歡會(huì)、網(wǎng)上微博和聚餐,我們都能積極參與,互動(dòng)交流,激情碰撞,歌唱情懷,建立了珍貴的友誼。我們?yōu)榕嘤?xùn)團(tuán)隊(duì)老師的專業(yè)理論素養(yǎng)而折服,為組織管理老師的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神而感動(dòng),為學(xué)員們之間的坦誠(chéng)和相互關(guān)愛而自豪,一次相識(shí)、相知、相學(xué),一次同窗、同志、同行。祝福老師,祝福學(xué)友,祝福國(guó)培!

培訓(xùn)計(jì)劃 篇5

  為了進(jìn)一步優(yōu)化職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高職工的業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)和造就一批德才兼?zhèn)、?huì)管理的高素質(zhì)的“四有”職工隊(duì)伍,根據(jù)礦職工培訓(xùn)和素質(zhì)教育的要求和《通風(fēng)隊(duì)年度人員職工考核制度》,并結(jié)合本隊(duì)全年工作安排部署,遵循學(xué)以致用、講究實(shí)效的原則,結(jié)合本隊(duì)實(shí)際,對(duì)全員進(jìn)行全方位、高質(zhì)量的專業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)綜合素質(zhì)教育培訓(xùn),現(xiàn)制定年度職

  工培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、培訓(xùn)對(duì)象:

  1、通風(fēng)隊(duì)全體職工。

  2、小井所有區(qū)隊(duì)的班組長(zhǎng)以上人員。

  3、小井生產(chǎn)連隊(duì)的部分職工。

  4、新進(jìn)小井的職工。

  二、培訓(xùn)方式:

  1、分批分類,形式多樣的理論與實(shí)踐培訓(xùn)。

  2、利用班前會(huì)短時(shí)間培訓(xùn)和案例分析。

  3、利用業(yè)余時(shí)間組織集中培訓(xùn)。

  4、礦組織的帶薪脫產(chǎn)培訓(xùn)或外出學(xué)習(xí)。

  5、組織崗位練兵和技術(shù)比武及考試。

  6、師傅帶徒弟。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)下達(dá)的規(guī)章制度,文件和事故通報(bào)。

  2、了解《礦山法》和《煤礦安全規(guī)程》。

  3、“一通三防”知識(shí)和通風(fēng)設(shè)施的作用。

  4、學(xué)習(xí)本崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

  5、學(xué)習(xí)本專業(yè)、崗位技能知識(shí)和。

  6、職工的道德教育和綜合素質(zhì)的提高。

  四、培訓(xùn)目的:

  1、了解《煤礦安全規(guī)程》及其配套的'法規(guī)制度。

  2、掌握本專業(yè)、崗位的各類標(biāo)準(zhǔn),了解其他相關(guān)工作和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),做到“應(yīng)知,應(yīng)會(huì)”的標(biāo)準(zhǔn)。

  3、提高生產(chǎn)班組長(zhǎng)的業(yè)務(wù)與管理水平和處理事故的應(yīng)變能力。

  4、提高小井職工的整體素質(zhì)。

  五、培訓(xùn)地點(diǎn):

  通風(fēng)隊(duì)學(xué)習(xí)室,其它區(qū)隊(duì)學(xué)習(xí)室,礦教育樓。

  六、培訓(xùn)時(shí)間:

  1、本隊(duì)短時(shí)間培訓(xùn)為每天三班班前會(huì),每月底進(jìn)行一次考試。

  2、本隊(duì)集中培訓(xùn)為本隊(duì)工作不繁忙時(shí)。

  3、其他區(qū)隊(duì)為每周六的早八點(diǎn)班前會(huì)和四點(diǎn)半班前會(huì)。

  4、脫產(chǎn)培訓(xùn)結(jié)合礦或小井的職工培訓(xùn)時(shí)間。

  七、培訓(xùn)費(fèi)用:

  教材和教課人員待遇向小井辦公室申請(qǐng)。

  八、培訓(xùn)要求:

  1、教課人員備好課,做好授課記錄。

  2、聽課人員要專心認(rèn)真,做好筆記,不得遲到早退無故曠課。

  九、考核辦法:

  1、本隊(duì)進(jìn)行班前會(huì)對(duì)所教過的知識(shí)進(jìn)行提問,回答錯(cuò)誤者,每人每次扣3分。

  2、月底考試個(gè)工種第一名獎(jiǎng)勵(lì)100分,不及格者扣100分,考試無故不來者按不及格處理。

  3、每周隊(duì)所作筆記進(jìn)行一次檢查,筆記不全者每次扣10分,嚴(yán)重不全者每次扣20分。

  2、其他區(qū)隊(duì)考核辦法自行規(guī)定。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇6

  崗前培訓(xùn)是新護(hù)士成長(zhǎng)的重要階段,是護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生上崗前的基礎(chǔ)培訓(xùn),是培養(yǎng)新護(hù)士實(shí)際工作能力、鞏固護(hù)理專業(yè)思想,促進(jìn)新護(hù)士職業(yè)道德形成的重要過程。為使新護(hù)士盡快適應(yīng)從學(xué)生到臨床護(hù)理工作者的角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)我院的臨床護(hù)理工作,增強(qiáng)對(duì)醫(yī)院的歸屬感促進(jìn)她們專業(yè)的成長(zhǎng)和發(fā)展,特制定20xx年新護(hù)士崗前培訓(xùn)計(jì)劃如下。

  一、培訓(xùn)目標(biāo):

  1、熱愛護(hù)理專業(yè),盡快完成角色轉(zhuǎn)換,樹立以病人為中心的服務(wù)理念,了解我院的護(hù)理工作狀況,以良好心態(tài)走上工作崗位。

  2、掌握正確書寫護(hù)理文件的方法。

  3、能說出分級(jí)護(hù)理制度、查對(duì)、值班交接班制度、物品藥品管理等各項(xiàng)護(hù)理工作制度內(nèi)容。

  5、能復(fù)述優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動(dòng)的指導(dǎo)思想、活動(dòng)目標(biāo)、重點(diǎn)內(nèi)容。

  6、掌握護(hù)理安全的相關(guān)知識(shí);

  7、掌握常用的消毒隔離方法,能復(fù)述職業(yè)暴露防護(hù)的'方法;

  8、掌握患者常見心理問題的識(shí)別與護(hù)理;

  9、掌握臨床常用檢驗(yàn)標(biāo)本的留取及注意事項(xiàng);

  10、能熟練掌握常用二十項(xiàng)臨床護(hù)理操作,學(xué)會(huì)健康教育的方法與交流技巧。

  二、培訓(xùn)內(nèi)容:

  (一)理論:理論課多采用多媒體課件講解,部分內(nèi)容采用示范案例教學(xué)法;

  1、怎樣做一名合格護(hù)士;

  2、護(hù)理工作制度;

  3、護(hù)理文件書寫;

  4、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)相關(guān)知識(shí);

  5、護(hù)理安全教育;

  6、常用的消毒隔離方法與職業(yè)暴露防護(hù);

  7、患者常見心理問題的識(shí)別與護(hù)理;

  8、臨床常用檢驗(yàn)標(biāo)本的留取及注意事項(xiàng);

  9、健康教育方法和技巧;

 。ǘ┎僮骷寄茼(xiàng)目:

  手衛(wèi)生、急救技術(shù)、無菌操作、體位護(hù)理、翻身拍背、約束帶使用、生命體征測(cè)量及記錄、鋪床、床上擦浴、床上洗頭、口腔護(hù)理、鼻飼法、吸痰法、靜脈輸液、肌肉注射、皮試、導(dǎo)尿法、灌腸法、給氧。

  三、時(shí)間安排:

  理論培訓(xùn): 7月17日-7月19日

  操作培訓(xùn): 7月20日-7月29日

  四、要求:

  1、學(xué)員不得遲到早退、必須認(rèn)真聽講,刻苦訓(xùn)練,確保順利達(dá)標(biāo)。

  2、理論授課要求使用多媒體,講解能結(jié)合實(shí)際工作。

  3、操作:

  各組老師必須根據(jù)具體項(xiàng)目規(guī)定每個(gè)項(xiàng)目的操作時(shí)間,于7月19日之前報(bào)護(hù)理部審核。操作培訓(xùn)前指導(dǎo)老師做好用物、場(chǎng)地準(zhǔn)備。指導(dǎo)老師操作示范由兩人配合即指定一人示范、一人講解完成,學(xué)員觀摩后指導(dǎo)學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)操練。每項(xiàng)操作學(xué)員操練不得少于5遍,每項(xiàng)操作時(shí)間操練結(jié)果必須達(dá)到在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。

  4、圍繞如何做一名合格護(hù)士,完成一篇1000字以上的學(xué)習(xí)匯報(bào)。

  五、考核:

  理論:理論培訓(xùn)結(jié)束后由護(hù)理部統(tǒng)一考核。

  操作:操作示范培訓(xùn)結(jié)束,新護(hù)士分配到各科室進(jìn)崗。上班后利用業(yè)余時(shí)間反復(fù)操練,工作中在老師指導(dǎo)下結(jié)合臨床進(jìn)行規(guī)范操作練習(xí),培訓(xùn)結(jié)束后,由護(hù)理部統(tǒng)一考核(鋪備用床必考,其他項(xiàng)目抽考一項(xiàng))。

  凡考核不合格者不得進(jìn)入臨床工作,予延長(zhǎng)培訓(xùn)期1-3個(gè)月,給予一次補(bǔ)考的機(jī)會(huì),若再不合格暫緩聘用。

  六、具體安排:見附表一、二

培訓(xùn)計(jì)劃 篇7

  以計(jì)算機(jī)為基礎(chǔ)的信息技術(shù)的迅速發(fā)展已經(jīng)在教育領(lǐng)域引起一場(chǎng)深刻的變革。信息技術(shù)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用,對(duì)于轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育思想和觀念,促進(jìn)教學(xué)模式、教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的改革,加速教育手段和管理手段的現(xiàn)代化;對(duì)于實(shí)施素質(zhì)教育,促進(jìn)基礎(chǔ)教育的改革與發(fā)展,全面提高教育質(zhì)量和效益,都具有重要的意義。當(dāng)前在推進(jìn)教育信息化過程中,對(duì)教師進(jìn)行信息技術(shù)的全員培訓(xùn)是關(guān)鍵。本年度,我校要進(jìn)一步加大教師培訓(xùn)力度,提高教師的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平,使得每一位教師在教育教學(xué)中,能結(jié)合本職工作更好的落實(shí)有效教學(xué),應(yīng)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò),提高業(yè)務(wù)能力,更新教育觀念,將新課程理念融會(huì)貫穿于課堂教學(xué)之中,F(xiàn)將本學(xué)期遠(yuǎn)程教育教師培訓(xùn)工作計(jì)劃如下:

  一、培訓(xùn)的目的與培訓(xùn)內(nèi)容

  (一)培訓(xùn)目的

  使教師了解遠(yuǎn)程教育在現(xiàn)代社會(huì)特別是教育領(lǐng)域中的地位與作用,樹立應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)改革的意識(shí);掌握遠(yuǎn)程教育應(yīng)用的基礎(chǔ)知識(shí)和操作技能,具備將遠(yuǎn)程教育資源資源應(yīng)用于教育教學(xué)中的能力;建立起科學(xué)的、基于遠(yuǎn)程教育資源的現(xiàn)代教育思想和觀念,掌握繼續(xù)學(xué)習(xí)信息技術(shù)新知識(shí)的能力。

  1.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)通過培訓(xùn)

  使全體教師熟練掌握ie瀏覽器的基本使用方法。掌握瀏覽、搜索網(wǎng)上信息資源的操作方法及掌握申請(qǐng)免費(fèi)郵箱的方法。掌握用申請(qǐng)的郵箱進(jìn)行收發(fā)郵件的方法。

  2.網(wǎng)頁制作

  通過培訓(xùn)使全體教師掌握常用辦公軟件(word或wps、excel)的操作方法,能正確編輯文檔、繪制表格、運(yùn)用公式等。

  3.powerpoint課件制作

  通過培訓(xùn),全校教師熟練掌握powerpoint 的基本知識(shí),主要功能,窗口組成和操作界面,文稿的建立(包括打開和保存文稿、查找文件、文本輸入等),文稿的編輯,文稿的'格式化(包括文字的格式化、操作和頁面布置的格式化操作),文稿中圖片的處理方法,文稿中增加多媒體的處理方法,演示設(shè)置等操作(各頁的連接)。

  4、通過培訓(xùn),教師能經(jīng)常性地應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行教學(xué),寫出現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育心得體會(huì),每位教師建立、充實(shí)各自的教學(xué)資源庫(kù)。

  (二)培訓(xùn)內(nèi)容

  根據(jù)我校實(shí)際情況,教師遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)分為普通班與提高班兩個(gè)等級(jí)。

  1、普通班:

  主要學(xué)習(xí)多媒體教學(xué)平臺(tái)的操作使用、操作系統(tǒng)、文字錄入;文字處理(word)、因特網(wǎng)(internet應(yīng)用技術(shù));遠(yuǎn)程資源的訪問和使用。

  2、提高班:

  在掌握初級(jí)的基礎(chǔ)上,增加學(xué)習(xí)以下內(nèi)容:

  演示文稿制作(powerpoint)、電子表格(excel);課件制作、多媒體課件制作(flash、authorware、網(wǎng)頁制作入門)。

  二、培訓(xùn)的方式

  1、采取集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)相結(jié)合的方式,理論與實(shí)踐相結(jié)合的原則。注重培訓(xùn)教師應(yīng)用遠(yuǎn)程教育資源的計(jì)劃性、針對(duì)性和實(shí)用性,組織骨干教師和學(xué)科帶頭人從我校師資隊(duì)伍的實(shí)際出發(fā),采用靈活多樣的形式進(jìn)行培訓(xùn),特別注重發(fā)揮遠(yuǎn)程教育手段的優(yōu)勢(shì),確保了培訓(xùn)的質(zhì)量和實(shí)效。

  2、在培訓(xùn)過程中,堅(jiān)持按需施教的原則,根據(jù)不同對(duì)象組織培訓(xùn)活動(dòng)。以自主上機(jī)學(xué)習(xí)為主、講授為輔。

  3、遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)結(jié)合教育教學(xué)活動(dòng),注重更新教育思想、觀念,加強(qiáng)應(yīng)用信息技術(shù)能力的培養(yǎng),使教師能學(xué)以致用,改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式和方法,在各自的學(xué)科教學(xué)中積極使用多媒體技術(shù)進(jìn)行計(jì)算機(jī)輔助教學(xué),優(yōu)化教學(xué)過程,提高教學(xué)效率和質(zhì)量。

  三、具體的安排

  每周五19:00-21:00堅(jiān)持進(jìn)行

  1、多媒體教學(xué)平臺(tái)的操作使用(集中培訓(xùn))

  對(duì)象:全體課任教師

  地點(diǎn):微機(jī)室和多媒體教室

  2、信息技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)、操作技能與輔助教學(xué)等(分散培訓(xùn))

  對(duì)象:全體培訓(xùn)教師。

  地點(diǎn):微機(jī)室

  3、教學(xué)設(shè)計(jì)(個(gè)人自由設(shè)計(jì))

  對(duì)象:任課教師

  地點(diǎn):多媒體教室

  4、考核(集中考核):期末,學(xué)校對(duì)教師的培訓(xùn)情況予以考核,統(tǒng)一考評(píng),獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

  四、人員的安排

  主講教師由遠(yuǎn)程教育專干負(fù)責(zé),技術(shù)人員同輔導(dǎo)。

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