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策劃主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-05-06 19:59:39 崗位職責(zé) 我要投稿

策劃主管崗位職責(zé)(集合15篇)

  在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?以下是小編為大家整理的策劃主管崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

策劃主管崗位職責(zé)(集合15篇)

策劃主管崗位職責(zé)1

  職位要求:

  1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、一年以上市場(chǎng)策劃及文案工作經(jīng)驗(yàn),有整合推廣成功案例者優(yōu)先;

  3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;

  4、熟悉專(zhuān)業(yè)創(chuàng)意方法,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng);

  5、能獨(dú)立完成項(xiàng)目、廣告等推廣文案的撰寫(xiě)。

  工作內(nèi)容:

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思、文案及客戶(hù)提案,給予前期提案、設(shè)計(jì)創(chuàng)意說(shuō)明及后期結(jié)案報(bào)告等服務(wù);

  2、熟悉廣告創(chuàng)作流程,有敏銳的創(chuàng)作嗅覺(jué)和精準(zhǔn)的創(chuàng)意表現(xiàn)力,具備獨(dú)立思考和分析能力,對(duì)問(wèn)題有自己獨(dú)特的'見(jiàn)解;

  3、協(xié)助項(xiàng)目組進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn);

  4、執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的創(chuàng)意構(gòu)思和文案;

  5、獨(dú)立撰寫(xiě)各類(lèi)稿件(新聞稿、綜述稿、專(zhuān)訪(fǎng)稿等)、策劃方案、報(bào)告及項(xiàng)目各項(xiàng)宣傳資料文案等。

策劃主管崗位職責(zé)2

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)完成會(huì)議會(huì)務(wù)產(chǎn)品方案的設(shè)計(jì)、編寫(xiě),資源組合、價(jià)格核算等工作;

  2、完成好相關(guān)資源預(yù)訂工作(如定房、定票、定車(chē)、定餐等計(jì)調(diào)員的細(xì)化工作);

  3、協(xié)助處理活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中遇到的`各種問(wèn)題,做好銷(xiāo)售、執(zhí)行人員的銜接、協(xié)調(diào)工作;

  4、及時(shí)了解客戶(hù)的反饋意見(jiàn)。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、酒店管理或會(huì)務(wù)會(huì)展等相關(guān)專(zhuān)業(yè),男女不限;

  2、具有三年以上旅行社組團(tuán)計(jì)調(diào)工作或mice公司活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉各地酒店、旅游市場(chǎng),與各地接社有長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系;

  4、工作細(xì)致、有責(zé)任心、有耐心,能夠獨(dú)立完成客戶(hù)開(kāi)拓工作;

  5、具備項(xiàng)目、活動(dòng)策劃以及方案撰寫(xiě)與執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。

策劃主管崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1.1根據(jù)部門(mén)計(jì)劃的安排,完成相關(guān)的工作。

  1.2做好階段性的推廣工作,做好市場(chǎng)分析工作,做好地區(qū)及板塊市場(chǎng)的研究工作。

  1.3負(fù)責(zé)媒體渠道的分析和媒體關(guān)系維護(hù),保持良好的'公司宣傳形象。

  1.4負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、推廣方案的組織、實(shí)施工作。

  1.5負(fù)責(zé)媒體及活動(dòng)效果評(píng)估,及時(shí)調(diào)整推廣渠道的選擇。

  1.6負(fù)責(zé)廣告、活動(dòng)、物料等設(shè)計(jì)工作質(zhì)量的把控。

  1.7參與營(yíng)銷(xiāo)策略的制定,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃提出初步意見(jiàn)。

  任職要求:

  2.學(xué)歷及與業(yè)背景要求

  2.1大學(xué)本科及以上學(xué)歷。(經(jīng)驗(yàn)豐富學(xué)歷可適當(dāng)放寬)

  2.2企劃、廣告設(shè)計(jì)類(lèi),房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)與業(yè)。

  3.經(jīng)驗(yàn)要求

  3.1四年以上房地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗(yàn),兩年以上同等及以上崗位管理經(jīng)驗(yàn)。

  4.業(yè)務(wù)技能要求

  4.1掌握房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、法律、媒體傳播等相關(guān)知識(shí)、熟悉市場(chǎng)情況和媒體動(dòng)態(tài)。

  4.2熟悉廣告運(yùn)作,并對(duì)廣告作品有很強(qiáng)的審美能力和整合能力。

  4.3具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察、預(yù)測(cè)及邏輯思考能力。

  房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)策劃主管崗位

策劃主管崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)與各項(xiàng)目企業(yè)文化的宣傳方案和集團(tuán)大事記文案的`整理編寫(xiě)工作;

  2、保證各項(xiàng)促銷(xiāo)方案的實(shí)用性和可行性,能促進(jìn)公司銷(xiāo)售和提升企業(yè)形象;

  3、在各項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施前和實(shí)施過(guò)程中,做到有計(jì)劃、有目的;

  4、能為集團(tuán)經(jīng)營(yíng)決策提供全面、有力的數(shù)據(jù)和資料;

  5、積極配合其它部門(mén)的各項(xiàng)宣傳、策劃工作;

  6、根據(jù)項(xiàng)目需要,配合完成相關(guān)工作,并能做到不斷創(chuàng)新;

  7、協(xié)助集團(tuán)完成行政管理細(xì)節(jié)落實(shí)到位;

  8、主要尋找開(kāi)發(fā)具有生命力的項(xiàng)目,為集團(tuán)擴(kuò)展新利潤(rùn)渠道。

策劃主管崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,研究廣通商資源的綜合規(guī)劃工作,并深入開(kāi)展分析工作,提交可操作性,可執(zhí)行性方案;

  2、負(fù)責(zé)土地儲(chǔ)備、征地、供應(yīng)計(jì)劃報(bào)審、規(guī)劃報(bào)批、拆遷許可證報(bào)批,辦理宗地收購(gòu)批復(fù)、供地批復(fù)等手續(xù);

  3、協(xié)助制訂公司房產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,并進(jìn)行必要的.分析和論證;

  4、負(fù)責(zé)房產(chǎn)開(kāi)發(fā)方案的策劃工作,根據(jù)市場(chǎng)分析提出方案,并進(jìn)行機(jī)會(huì)研究,初步可行性研究,可行性研究;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;

  2、年齡:45周歲以下;

  3、工作經(jīng)歷:5年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),有軌道交通物業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;研究生3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn);

  4、專(zhuān)業(yè):不限。

策劃主管崗位職責(zé)6

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的年度銷(xiāo)售目標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)及管理。

  3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售中心、示范區(qū)、樣板房設(shè)置及環(huán)境提升。

  4、銷(xiāo)售力及團(tuán)隊(duì)形象提升培訓(xùn)統(tǒng)籌。

  5、組織建立系統(tǒng)的'市場(chǎng)調(diào)查和分析工作機(jī)制,了解市場(chǎng)的變化,總結(jié)市場(chǎng)變化的內(nèi)在規(guī)律,為公司提供決策支持。

  6、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān),確保公司在當(dāng)?shù)刂群推放频奶嵘?/p>

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

  2、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、熟悉廣佛房地產(chǎn)市場(chǎng)狀況,具備相關(guān)的各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

  4、具有2個(gè)以上各類(lèi)型項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn),1個(gè)以上完成項(xiàng)目操作成功經(jīng)驗(yàn)。

  5、熟悉各類(lèi)型產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃和研究模式,精通產(chǎn)品定位、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、品牌管理、廣告企劃、市場(chǎng)調(diào)研、專(zhuān)業(yè)技能。

策劃主管崗位職責(zé)7

  職責(zé)描述

  1、依據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),制定各客戶(hù)的出貨任務(wù),并分解到年、月;

  2、協(xié)助客戶(hù)系統(tǒng)整體制定終端銷(xiāo)售目標(biāo)及回款;

  3、根據(jù)每個(gè)客戶(hù)制定全年動(dòng)銷(xiāo)排期,協(xié)助地區(qū)動(dòng)銷(xiāo)落地帶動(dòng);

  4、執(zhí)行公司整體性方案的宣導(dǎo)、督導(dǎo)及客戶(hù)負(fù)責(zé)人的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo);

  5、客戶(hù)活動(dòng)方案的策劃及執(zhí)行,做好從活動(dòng)前到活動(dòng)中再到活動(dòng)結(jié)束的.總結(jié),后續(xù)維護(hù)等,以教練的身份帶會(huì)客戶(hù)品牌小組負(fù)責(zé)人;

  6、科學(xué)的運(yùn)用客戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,領(lǐng)導(dǎo)、激勵(lì)、發(fā)展所管理團(tuán)隊(duì),取得其團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的最好表現(xiàn)。

  任職要求

  1、20至30歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年以上日化或終端快速消費(fèi)品動(dòng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn);

  2、具備良好的終端促銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、日常管理的團(tuán)隊(duì)管理能力;

  3、熟練使用辦公軟件,熟練使用PPT制作課件;

  4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)環(huán)境,擁有良好的客情關(guān)系;

  5、有較強(qiáng)的溝通、開(kāi)拓、談判能力;

  6、誠(chéng)實(shí)上進(jìn),吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

  7、適應(yīng)中、長(zhǎng)期出差

策劃主管崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  1、組織策劃目標(biāo)項(xiàng)目實(shí)地考察、市場(chǎng)調(diào)研、周邊區(qū)域客群分析、產(chǎn)品分析,以及地價(jià)、房?jī)r(jià)、商鋪?zhàn)饨鹚降姆治?參與公司項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃;

  2、對(duì)潛在開(kāi)發(fā)項(xiàng)目(業(yè)態(tài)、商業(yè)模式等)提出創(chuàng)新概念性研發(fā)并分析規(guī)劃,進(jìn)行投資與成本收益測(cè)算,最終完成完善的項(xiàng)目可行性與經(jīng)濟(jì)性分析報(bào)告,輔助策劃目標(biāo)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)者決策是否進(jìn)行該項(xiàng)目的開(kāi)發(fā);

  3、市場(chǎng)研究:對(duì)商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)行研究,定期提交研究報(bào)告;

  4、跟蹤研究小鎮(zhèn)型商業(yè)地產(chǎn)政策、市場(chǎng)、項(xiàng)目的動(dòng)態(tài)及信息;

  5、根據(jù)公司所涉及的經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域,提前預(yù)測(cè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),從戰(zhàn)略發(fā)展角度提出建議,協(xié)助組織制定長(zhǎng)期目標(biāo);

  6、做商業(yè)項(xiàng)目及自有商業(yè)產(chǎn)品可行性研究,并提供論證決策的.意見(jiàn)與建議;

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,同等職位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的英文讀寫(xiě)能力;

  2、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

  3、具有良好的溝通能力、執(zhí)行能力、管理能力;

  4、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì),表率性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng);

  5、年齡在25-35歲之間。

策劃主管崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)公司新媒體日常運(yùn)營(yíng)管理(微博微信大眾點(diǎn)評(píng)為主);

  2.根據(jù)公司年度推廣計(jì)劃,策劃執(zhí)行相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)及推廣活動(dòng);

  3.密切關(guān)注品牌輿論及社會(huì)新聞熱點(diǎn),負(fù)責(zé)媒體公關(guān)及輿論口碑維護(hù)。

  職位要求:

  1.大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2. 3-5年廣告行業(yè)包裝、推廣經(jīng)驗(yàn)(有新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

  3.項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力;

  4.有一定的文筆和寫(xiě)作能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)宣傳和媒體傳播的.相關(guān)知識(shí);

  5.具有良好的理解、溝通能力,較強(qiáng)的洞察力及營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)意能力。

策劃主管崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述

  1、統(tǒng)籌集團(tuán)活動(dòng)、比賽、考級(jí)等方案制定、執(zhí)行、部門(mén)協(xié)調(diào)等工作;

  2、相關(guān)外聯(lián)工作;

  3、配合分校校長(zhǎng)、幼兒園分管園長(zhǎng)及其他有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人做好活動(dòng)統(tǒng)籌工作;

  4、配合本部門(mén)其他工作需求。

  任職要求

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、熟練操作電腦;

  3、有會(huì)展、會(huì)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、有培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、需要出差(一年2—3次,具體視頻活動(dòng)安排情況而定)。

策劃主管崗位職責(zé)11

 。1)40周歲以下,本科及以上學(xué)歷。

  (2)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及獨(dú)立操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),有成功營(yíng)銷(xiāo)案例。

 。3)擔(dān)任過(guò)地產(chǎn)公司營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理或主管職務(wù)。

  (4)熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)流程和制度,具備一定的建筑及房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng),熟悉營(yíng)銷(xiāo)推廣過(guò)程,熟悉房地產(chǎn)供求特征和發(fā)展趨勢(shì)。

  (5)對(duì)市場(chǎng)敏感度高,有專(zhuān)業(yè)的`經(jīng)驗(yàn)和研究方法,具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,把握行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力,具備戰(zhàn)略思維;對(duì)全盤(pán)營(yíng)銷(xiāo)工作有深刻的認(rèn)知和獨(dú)特見(jiàn)解。

 。6)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的合作,具有很強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力。

策劃主管崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1、把控前期創(chuàng)意基調(diào)的研討與定制,能激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)意;

  2、主導(dǎo)撰寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方案及執(zhí)行方案,能從marketing/social/EC角度快速熟悉客戶(hù)品牌和產(chǎn)品的特點(diǎn),傳播亮點(diǎn)和節(jié)奏;

  3、能同時(shí)處理多個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度和管理,熟悉對(duì)于項(xiàng)目周期、整體的'執(zhí)行情況、流行進(jìn)度和成本控制;

  4、對(duì)團(tuán)隊(duì)有控制力,能凝聚團(tuán)隊(duì),能鼓勵(lì)并鞭策團(tuán)隊(duì);

  5、帶領(lǐng)planner和creative提案,并完成完整的互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案及項(xiàng)目。

  任職要求:

  1、5年互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),廣告/創(chuàng)意公司優(yōu)先;

  2、對(duì)奢侈品、時(shí)尚及快消行業(yè)有自己的認(rèn)知和了解;

  3、流利的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě),可獨(dú)立完成英文提案撰寫(xiě)

  4、有行業(yè)領(lǐng)先方案制作經(jīng)驗(yàn)。

  5、有珠寶或奢侈品行業(yè)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(如:卡帝亞、潘多拉、Dior、Bvlgari,Michael Kors)

策劃主管崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)(公區(qū)經(jīng)營(yíng)及社區(qū)服務(wù))的管理,參與年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的制定及分解,開(kāi)拓公司在物業(yè)領(lǐng)域的多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),并組織團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新增值社區(qū)內(nèi)多種經(jīng)營(yíng)工作,設(shè)定項(xiàng)目合作操作模式,制定詳實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、周密的合作政策;

  3、統(tǒng)籌多種經(jīng)營(yíng)范疇內(nèi)各項(xiàng)管理資源,包括項(xiàng)目自有環(huán)境資源、客戶(hù)資源、外部資源等,建立統(tǒng)一共享的.客戶(hù)資源溝通平臺(tái)

  4、對(duì)物業(yè)行業(yè)多種經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)查、分析,進(jìn)行新經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的可行性分析、方案制定及試點(diǎn)運(yùn)營(yíng);

  5、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)的物業(yè)項(xiàng)目,拓展經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、方案,研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解物業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì);

  6、各物業(yè)項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)年度預(yù)決算的制定、統(tǒng)計(jì),以及各物業(yè)項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)的管理督導(dǎo)、巡查;

  7、根據(jù)項(xiàng)目拓展計(jì)劃及市場(chǎng)調(diào)研情況,尋找確定客戶(hù),制定可行性報(bào)告及客戶(hù)商洽,上報(bào)公司;

  8、各類(lèi)合作商的招商、洽談、回款管理,經(jīng)營(yíng)合同的審核、管理及履行跟進(jìn);

  9、組織公司多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析測(cè)算,主持經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)調(diào)整決策;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,三年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟知物業(yè)多種經(jīng)營(yíng)管理,并擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)拓展;

  3、熟悉物業(yè)行業(yè)各項(xiàng)法律法規(guī)及多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)有關(guān)行業(yè)動(dòng)態(tài);

  4、具備良好的商務(wù)談判技巧和判斷分析能力,能夠同目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行有效溝通;

  5、具有較強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,工作積極。

策劃主管崗位職責(zé)14

  職位概要:

  1、公司VI形象的更新與升級(jí);

  2、產(chǎn)品包裝和終端形象的設(shè)計(jì)與管理,設(shè)計(jì)流程的`管理和規(guī)范;

  3、合伙人大會(huì)、各類(lèi)展會(huì)及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的場(chǎng)景物料設(shè)計(jì)、籌備、搭建;

  4、各銷(xiāo)售部宣傳物料的設(shè)計(jì)、更新、維護(hù)。

  任職要求:基本素質(zhì)要求

  1、熟悉快消品品牌設(shè)計(jì),能獨(dú)立完成設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)公司日常宣傳、策劃設(shè)計(jì)制作、公司品牌文案等;

  2、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理;企業(yè)宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作與創(chuàng)新。

  3、有獨(dú)立完成整個(gè)廣告設(shè)計(jì)的工作能力。具備創(chuàng)意與重復(fù)設(shè)計(jì)的能力與意志。

  4、邏輯思維清晰,做事認(rèn)真、細(xì)致,表達(dá)能力強(qiáng)。具備良好的工作習(xí)慣。

  5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的上進(jìn)心態(tài),能承受工作帶來(lái)的較大壓力。

  6、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有快消品行業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

策劃主管崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、部門(mén)設(shè)置背景:

  生命之花公司下設(shè)花開(kāi)福田生命花會(huì)館,定位為現(xiàn)代人的養(yǎng)心養(yǎng)身都市驛站。會(huì)館長(zhǎng)期有自行組織的活動(dòng)以及承接各種沙龍,活動(dòng)和課程,所以需要擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)的宣傳力度,特招募新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員一名。

  2、負(fù)責(zé)人職責(zé)要求:

  ●負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)賬號(hào)和微博賬號(hào)的運(yùn)營(yíng),日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動(dòng)、提高影響力和關(guān)注度;

  ●收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話(huà)題,結(jié)合新媒體特性,對(duì)微博、微信等網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容的'實(shí)時(shí)調(diào)整和更新制定及策劃方案和活動(dòng)創(chuàng)意、活動(dòng)宣傳;

  ●跟蹤微信推廣效果,提升數(shù)據(jù)的使用率,建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶(hù)活躍度,增加粉絲量,與群里粉絲互動(dòng);

  ●其他運(yùn)營(yíng)對(duì)接類(lèi)工作,如小程序的日常維護(hù);

  3、負(fù)責(zé)人任職要求:

  ●會(huì)使用PS等圖形圖像軟件;;

  ●關(guān)注熱門(mén)話(huà)題,聯(lián)想豐富,思維活潑,反應(yīng)機(jī)靈;

  ●有一定文字功底,善于寫(xiě)作,富有創(chuàng)意;

  ●有微信運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉微信公眾號(hào)平臺(tái)及運(yùn)營(yíng)方式;

  ●熟悉微信的各項(xiàng)功能應(yīng)用,擅長(zhǎng)微信的日常操作及維護(hù);

  有從事網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo),媒體編輯,主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  4、人員薪資和福利

  ● 享受?chē)?guó)家法定休假;

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