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申報(bào)管理制度
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,制度使用的頻率越來(lái)越高,制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。大家知道制度的格式嗎?以下是小編收集整理的申報(bào)管理制度,歡迎閱讀與收藏。
申報(bào)管理制度1
一、課題的內(nèi)容與申報(bào)人
1、圍繞構(gòu)建具有我校特色的素質(zhì)教育體系進(jìn)行選題,著重研究教育指導(dǎo)思想、課程計(jì)劃、課堂教育、教育評(píng)價(jià)、學(xué)校管理、社區(qū)教育等范疇的各種理論和實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題。
2、課題申請(qǐng)人或負(fù)責(zé)人是本教師,同時(shí)必須是該課題的實(shí)際組織者或研究者,在課題研究中承擔(dān)實(shí)質(zhì)性工作。
3、未完成已承擔(dān)的校級(jí)以上課題者,不得申請(qǐng)承擔(dān)新的校級(jí)以上課題。
二、校級(jí)以上課題確立的原則
1、實(shí)用性:課題研究應(yīng)針對(duì)教育改革的實(shí)際需要,對(duì)提高教育質(zhì)量有實(shí)踐價(jià)值,對(duì)素質(zhì)教育改革有一定的促進(jìn)作用。
2、科學(xué)性:課題應(yīng)以教育理論為依據(jù),研究的指導(dǎo)思想、內(nèi)容、方法、過(guò)程、檢測(cè)及評(píng)價(jià)力求科學(xué)、規(guī)范。
3、創(chuàng)造性:課題應(yīng)在同類研究中居領(lǐng)先地位,或在他人尚未完全解決的基礎(chǔ)上有所發(fā)展,有所前進(jìn)。
4、可行性:課題研究的目標(biāo)明確具體,研究的物質(zhì)條件、組織條件、人員素質(zhì)條件都具備,課題組織者的有較強(qiáng)的科研意識(shí)。
三、校級(jí)以上課題的'申報(bào)和審批
1、凡申報(bào)校級(jí)以上課題,必須由課題負(fù)責(zé)人自愿,按規(guī)定詳細(xì)填寫《課題申報(bào)表》,一式三份,由教科室審核確定校級(jí)課題或向上推薦。
2、教科室接受申報(bào)后,組織力量進(jìn)行論證、篩選,依據(jù)其研究?jī)r(jià)值、周期、規(guī)模和設(shè)計(jì)的可行性,最后確定為校級(jí)或校級(jí)以上課題。
3、批準(zhǔn)確立的校級(jí)或校級(jí)以上課題,由教科室及時(shí)通知課題負(fù)責(zé)人,將審定的議定書,一份課題負(fù)責(zé)人保存。
4、校級(jí)課題每?jī)赡晟陥?bào)一次,在學(xué)校教育科研成果評(píng)比后,根據(jù)學(xué)校教育科研規(guī)劃申報(bào)。特殊項(xiàng)目可以隨時(shí)申報(bào),作為滾動(dòng)項(xiàng)目審批。
申報(bào)管理制度2
1.目的
為規(guī)范公司排污申報(bào)管理,依法排污,準(zhǔn)確申報(bào)污染源排污狀況。
2.適用范圍
本辦法適用于公司排污申報(bào)的管理,對(duì)公司排污許申報(bào)填報(bào)工作提出具體要求。
3.排污申報(bào)管理
3.1安全環(huán)保部負(fù)責(zé)按照國(guó)家法規(guī)要求實(shí)施排污申報(bào)登記工作,不得瞞報(bào)或謊報(bào)。
3.2如實(shí)申報(bào)主要原輔材料消耗、能源消耗、新鮮水用量、污水排放量、污水排放準(zhǔn)確去向、固廢產(chǎn)生量及處置情況等生產(chǎn)數(shù)據(jù),內(nèi)容應(yīng)齊全、準(zhǔn)確。
3.3排污申報(bào)登記表需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審核,確認(rèn)無(wú)誤后,方可上報(bào)環(huán)境保護(hù)管理部門。
3.5排污申報(bào)登記工作要在規(guī)定時(shí)間提前進(jìn)行,以避免影響公司正常生產(chǎn)。
3.6申報(bào)資料留檔保存,以備查詢。
4.支持性文件
《中華人民共和國(guó)國(guó)環(huán)境保護(hù)法》
《河北省達(dá)標(biāo)排污許可管理辦法(試行)》
申報(bào)管理制度3
第一章總則
第一條為加強(qiáng)企業(yè)對(duì)外項(xiàng)目申報(bào)工作的管理,使項(xiàng)目申報(bào)工作能夠正常、有序的開(kāi)展,明確工作職責(zé)、加強(qiáng)后續(xù)跟蹤、反饋,并取得最佳的申報(bào)效果,特制定本辦法。
第二條本辦法所稱項(xiàng)目申報(bào),系指大連獐子島漁業(yè)集團(tuán)股份有限公司各部門及分(子)公司所對(duì)外進(jìn)行的營(yíng)銷、合作、審核、榮譽(yù)、資金、資質(zhì)、政策等申報(bào)。
第二章申報(bào)職責(zé)范圍
第一條行政副總經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)信息的'篩選。公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)申報(bào)項(xiàng)目的確定,負(fù)責(zé)申報(bào)材料的最終審核。
第二條總經(jīng)理辦公室為對(duì)外項(xiàng)目申報(bào)工作的主管部門,負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期申報(bào)的部門協(xié)調(diào),并對(duì)最終形成的申報(bào)項(xiàng)目材料的內(nèi)容和附件進(jìn)行審核。
1、總經(jīng)理辦公室歸口管理有關(guān)公司基本情況、部分產(chǎn)品及公司形象等方面項(xiàng)目;負(fù)責(zé)對(duì)最終形成的申報(bào)項(xiàng)目材料的文字方面進(jìn)行審核。
2、市場(chǎng)營(yíng)銷部歸口管理有關(guān)展會(huì)、市場(chǎng)規(guī)劃、銷售等方面項(xiàng)目。3、加工事業(yè)管理部歸口管理加工產(chǎn)品、項(xiàng)目。
4、財(cái)務(wù)部歸口管理有關(guān)資金、財(cái)政補(bǔ)貼及國(guó)家、省、市政策等方面項(xiàng)目。
5、研發(fā)中心歸口管理有關(guān)科技、生產(chǎn)等專業(yè)、技術(shù)項(xiàng)目。
第三條財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)申報(bào)項(xiàng)目財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性進(jìn)行審核。項(xiàng)目編制部門負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目申報(bào)的后續(xù)工作進(jìn)行跟蹤。
第四條各部門及分(子)公司負(fù)責(zé)實(shí)施具體項(xiàng)目文字材料準(zhǔn)備工作,負(fù)責(zé)提供所需的相關(guān)證明材料,負(fù)責(zé)申報(bào)材料的適宜性,并對(duì)所涉及的申報(bào)項(xiàng)目進(jìn)行信息記錄,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目申報(bào)的后續(xù)工作進(jìn)行跟蹤,并定期向辦公室提供信息。
第五條總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)對(duì)各部門及分(子)公司項(xiàng)目申報(bào)的后續(xù)工作進(jìn)行定期跟蹤,及時(shí)掌握申報(bào)結(jié)果,并將信息進(jìn)行網(wǎng)上錄入和維護(hù);對(duì)申報(bào)成功的項(xiàng)目要進(jìn)行對(duì)外宣傳,以樹(shù)立企業(yè)的整體形象。
第三章項(xiàng)目申報(bào)流程
(見(jiàn)附表)
第四章相關(guān)文件
1、《年申報(bào)項(xiàng)目記錄》(公司網(wǎng)站內(nèi)及申報(bào)單位存)
2、《公司項(xiàng)目申報(bào)總目錄》(公司網(wǎng)站內(nèi))
第五章其它
本辦法適用于公司內(nèi)所有項(xiàng)目的申報(bào)。
本辦法從20xx年1月1日起生效。
-->申報(bào)管理制度4
總經(jīng)辦是集行政職能、企業(yè)管理、法律事務(wù)、信息管理、后勤管理的綜合性部門,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各部門的密切配合下,圍繞公司XX年的方針目標(biāo),較好扮演了督辦者、參謀者、服務(wù)者、協(xié)調(diào)者等角色,具體工作簡(jiǎn)述如下。
一、完善規(guī)章制度,規(guī)范運(yùn)營(yíng)管理
完善了合同授權(quán)、信息公示、發(fā)票管理、業(yè)務(wù)外包、零星工程、在線學(xué)習(xí)、視頻監(jiān)控、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等管理制度等,使公司在各方面進(jìn)一步做到規(guī)范化、制度化。
二、推行量化考核,強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向
推行的.“目標(biāo)量化分解”考核工作,全年召開(kāi)12次考評(píng)會(huì),將公司目標(biāo)分解落實(shí)與薪酬掛鉤考核,改變了員工與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“無(wú)直接關(guān)聯(lián)”的狀態(tài),將“員工動(dòng)力和員工能量”凝聚到公司目標(biāo)上來(lái),使員工與公司發(fā)展息息相關(guān),為XX年較好完成目標(biāo)任務(wù)作出了貢獻(xiàn)。
三、夯實(shí)基礎(chǔ)管理,助推經(jīng)營(yíng)績(jī)效
1、修訂了《基礎(chǔ)管理實(shí)施細(xì)則》,基礎(chǔ)管理工作步入常態(tài)化,開(kāi)12次考評(píng)會(huì),oa發(fā)布考核通報(bào)12期。
2、開(kāi)展6s管理活動(dòng),提升企業(yè)形象。成果初現(xiàn):車輛停放有序了,地物明朗了,內(nèi)務(wù)規(guī)范了、員工素質(zhì)提升了,也為提升員工工作績(jī)效奠定了基礎(chǔ)。
3、按時(shí)填報(bào)集團(tuán)、工信局等單位需要的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
四、加強(qiáng)法律事務(wù),規(guī)避潛在風(fēng)險(xiǎn)
1、合同風(fēng)險(xiǎn)防控:組織了學(xué)習(xí)合同法,召開(kāi)合同管理例會(huì),規(guī)避合同管控風(fēng)險(xiǎn)。
2、合同糾紛處理:甕馬高速施工高度危險(xiǎn)作業(yè),損害110kv福天線及晃電導(dǎo)致的損失賠償,合計(jì)賠償380萬(wàn)元(含化工公司)。
五、強(qiáng)化信息管理,促進(jìn)兩化融合
1、全年erp系統(tǒng)、辦公系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、刷卡系統(tǒng)等運(yùn)行良好。
2、視頻完好率從年初的87%提高到100%,推進(jìn)填寫《巡檢記錄》、《視頻完好率統(tǒng)計(jì)表》、視頻設(shè)備的abc三級(jí)管理。效能監(jiān)察獲得第二名的好成績(jī)。
3、編制了視頻監(jiān)控二期整合方案,并組織招投標(biāo)。
六、公司治理工作,理清工商事務(wù)
1、“三會(huì)”召開(kāi)情況:召開(kāi)了一次股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì),四次臨時(shí)股東會(huì)、臨時(shí)董事會(huì)。
2、辦理一年一次的合同簽訂法定代表人授權(quán)委托書。
3、制定了《企業(yè)信息公示管理辦法》,并按要求公示相關(guān)信息。
七、后勤保障系統(tǒng),護(hù)航生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
1、后勤保障措施得力,現(xiàn)場(chǎng)保潔維護(hù)良好,強(qiáng)化了保障和服務(wù)兩項(xiàng)職能,落實(shí)了安全和衛(wèi)生兩個(gè)重點(diǎn)。
2、每季度組織食堂的滿意度調(diào)查,并實(shí)施整改,員工就餐滿意度明顯提升。
3、加強(qiáng)了車輛的違章、消耗等管理,建立相關(guān)臺(tái)賬,做對(duì)比分析。
八、加強(qiáng)行政職能,督辦公司事宜
1、公司印章、合同印章都嚴(yán)格按照公司管理規(guī)定規(guī)范使用,有效的防范風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
2、提高辦文質(zhì)量,無(wú)論收文處理,還是發(fā)文處理,都按《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》嚴(yán)格規(guī)范。
3、提高會(huì)議質(zhì)量,不開(kāi)無(wú)準(zhǔn)備的會(huì),不開(kāi)準(zhǔn)備不足的會(huì),以切實(shí)提高會(huì)議議事質(zhì)量。
4、按時(shí)按質(zhì)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作,制作向陳xx省長(zhǎng)、王xx副省長(zhǎng)、蒙xx副省長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)的匯報(bào)材料,去甘肅xx、廣西xx的調(diào)研工作。
XX年,辦公室將圍繞“精益生產(chǎn)年、內(nèi)控體系建設(shè)年、營(yíng)銷突破年”的主題,按照總經(jīng)理工作報(bào)告要求抓好五個(gè)業(yè)務(wù)模塊的工作。
申報(bào)管理制度5
一、適用范圍
1、本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了xxx有限公司項(xiàng)目申報(bào)的分類、程序、管理、考核等內(nèi)容。
2、本標(biāo)準(zhǔn)適用于集團(tuán)公司及下屬各子公司項(xiàng)目申報(bào)管理工作。
二、項(xiàng)目申報(bào)的內(nèi)容與分工
公司向政府部門申報(bào)是指根據(jù)政府相關(guān)部門文件要求,公共事務(wù)部通過(guò)與項(xiàng)目單位協(xié)商,確定上報(bào)項(xiàng)目,并及時(shí)、準(zhǔn)確向政府相關(guān)部門上申報(bào)。項(xiàng)目申報(bào)可分為:帶資金補(bǔ)項(xiàng)目和不帶資金項(xiàng)目及常規(guī)性數(shù)據(jù)報(bào)表申報(bào)。
1、帶資金項(xiàng)目:由中央、省、市級(jí)發(fā)改、工信、商務(wù)、科技、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、財(cái)政等政府部門下發(fā)的項(xiàng)目申報(bào)文件,具體如:節(jié)能減排項(xiàng)目、節(jié)能技術(shù)、貼息、重點(diǎn)投資、提升改造中小企業(yè)技術(shù)改造項(xiàng)目及發(fā)展專項(xiàng)項(xiàng)目、工業(yè)發(fā)展專項(xiàng)、技術(shù)改造導(dǎo)向型投資計(jì)劃、技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目及其它項(xiàng)目的'財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目等由公共事務(wù)部負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目申報(bào)。
2、不帶資金項(xiàng)目:對(duì)企業(yè)意義重大的國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)榮譽(yù)如馳名商標(biāo)、名牌產(chǎn)品、高新技術(shù)企業(yè)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、龍頭企業(yè)、科技型企業(yè)等。
3、常規(guī)性數(shù)據(jù)報(bào)表申報(bào):由中央、省、市級(jí)發(fā)改、工信、商務(wù)、科技、財(cái)政等相關(guān)政府部門月度、季度、年度網(wǎng)上申報(bào)及紙制版的數(shù)據(jù)報(bào)表申報(bào)等。
4、企業(yè)員工個(gè)人榮譽(yù)申報(bào):由各級(jí)工會(huì)、聯(lián)合會(huì)等相關(guān)政府及協(xié)會(huì)級(jí)織的評(píng)選的各類活動(dòng)。
三、項(xiàng)目申報(bào)管理
1、項(xiàng)目單位申報(bào)管理
公司各項(xiàng)目單位及相關(guān)業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格按照政府發(fā)文要求,積極配公共事務(wù)部,認(rèn)真、如實(shí)填報(bào)項(xiàng)目資料后,按要求上報(bào)政府相關(guān)部門,同時(shí)由公共事務(wù)部統(tǒng)一對(duì)申報(bào)資料備案。
2、公共事務(wù)部項(xiàng)目申報(bào)管理
公共事務(wù)部對(duì)項(xiàng)目單位填報(bào)的項(xiàng)目資料認(rèn)真審核后,會(huì)同項(xiàng)目單位及相關(guān)業(yè)務(wù)部門完成項(xiàng)目申報(bào)工作,對(duì)項(xiàng)目申報(bào)資料備案,落實(shí)項(xiàng)目申報(bào)進(jìn)展情況。
3、項(xiàng)目申報(bào)成功后,公共事務(wù)部與項(xiàng)目單位需完成項(xiàng)目備案管理工作。
4、項(xiàng)目申報(bào)不成功,公共事務(wù)部和項(xiàng)目單位需共同做好項(xiàng)目申報(bào)不成功原因,做好備案說(shuō)明工作。
四、項(xiàng)目申報(bào)流程管理
1、公共事務(wù)部部接到政府部門有關(guān)項(xiàng)目申報(bào)通知文件后,上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批示,公共事務(wù)部向項(xiàng)目單位及相關(guān)業(yè)務(wù)部門聯(lián)系申報(bào)事宜,經(jīng)協(xié)商,確定項(xiàng)目單位上報(bào)項(xiàng)目申報(bào)資料,公共事務(wù)部統(tǒng)一編制匯總并審核后上報(bào)政府部門。
2、項(xiàng)目單位直接收到政府部門有關(guān)項(xiàng)目申報(bào)通知文件后,向公共事
申報(bào)管理制度6
1目的
規(guī)范全廠各車間的材料備件計(jì)劃的申報(bào)程序和管理辦法,使其計(jì)劃申報(bào)流程清晰,相互之間責(zé)任明確,高效能滿足各車間的生產(chǎn)所需。
2使用范圍
煉鐵廠各車間所申報(bào)的材料備件計(jì)劃。
3材料備件計(jì)劃申報(bào)要求
3.1各車間在申報(bào)材料備件計(jì)劃時(shí),根據(jù)生產(chǎn)、計(jì)劃執(zhí)行與車間庫(kù)存的材料備件情況,要有依據(jù)、有核算進(jìn)行編制,力求準(zhǔn)確、全面。要本著實(shí)事求是、物盡其用的原則,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象,減少庫(kù)存資金,并確保本單位材料與備品備件計(jì)劃符合工程和維修生產(chǎn)需要。
3.2在編制計(jì)劃時(shí)應(yīng)按規(guī)定和要求填寫物資名稱、規(guī)格型號(hào)、計(jì)量單位、數(shù)量、技術(shù)要求、供應(yīng)時(shí)間和地點(diǎn)等。各車間所申報(bào)的材料計(jì)劃中,所申報(bào)的材料必須附準(zhǔn)確的計(jì)量單位,如:鋼材、油脂、石棉板等材料單位必須為公斤、噸,不得用根、捆、桶、卷等計(jì)量單位。
3.3主要材料備件或大型的材料備件在申報(bào)計(jì)劃時(shí),必須注明上次更換的日期和下次使用的日期,以便設(shè)備科根據(jù)壽命管理原則合理利用資金申報(bào)材料備件計(jì)劃。
3.4各車間所申報(bào)的備件計(jì)劃,圖紙由設(shè)備科專業(yè)技術(shù)人員繪制和查找,并附到材料備件計(jì)劃中。
3.5根據(jù)公司新《招標(biāo)管理辦法》的要求,為了提高工作效率,確保備件及時(shí)供應(yīng),要求將通用備品備件(水泵、皮帶機(jī)、行車、電葫蘆等備件)計(jì)劃按季度上報(bào),因此,廠各單位在每年的2月10日前、5月10日前、8月10日前、11月10日前分別上報(bào)二季度、三季度、四季度和下年度一季度的通用備品備件計(jì)劃。
3.6根據(jù)煉鐵廠20xx年11月21日下發(fā)的《材料備件管理流程與考核辦法》規(guī)定,設(shè)備科每月20日前將材料備件計(jì)劃交總計(jì)劃員的.要求,要求各單位需在每月的10日前將本單位下月所需的材料備件計(jì)劃交于設(shè)備科相關(guān)技術(shù)人員審核,各車間申報(bào)計(jì)劃一式兩份,由車間主任和設(shè)備主任簽字報(bào)設(shè)備科。月度計(jì)劃必須以文字版和電子版兩種格式申報(bào)。
3.7特殊急需的材料備件計(jì)劃執(zhí)行計(jì)劃執(zhí)行煉鐵廠20xx年11月21日下發(fā)的《材料備件管理流程與考核辦法》的相關(guān)規(guī)定,也以文字版和電子版兩種格式申報(bào);
3.6材料備件計(jì)劃審核
3.6.1審核程序
區(qū)域組長(zhǎng)——設(shè)備主任——車間主任——設(shè)備科專業(yè)技術(shù)員——計(jì)劃員——設(shè)備科長(zhǎng)——設(shè)備廠長(zhǎng)——總計(jì)劃員
3.6.2專業(yè)分為:機(jī)械類、電器類儀表類、自控類、液壓類
3.6.3專業(yè)審核負(fù)責(zé)人及其責(zé)任
機(jī)械類負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)審核廠下屬各單位所申報(bào)的機(jī)械類材料備件的名稱、規(guī)格、型號(hào)、圖號(hào)、數(shù)量,并負(fù)責(zé)所核定備件的配圖工作。
電器儀表類負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)審核廠下屬各單位所申報(bào)的電器類儀表類材料的名稱、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量。
自控類負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)審核廠下屬各單位所申報(bào)的自控類材料的名稱、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量。
液壓類負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)審核廠下屬各單位所申報(bào)的液壓類材料的名稱、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量。
3.6.4在審核計(jì)劃時(shí),計(jì)劃人員如發(fā)現(xiàn)某些計(jì)劃的名稱、規(guī)格型號(hào)不全、不清、不明時(shí),各車間設(shè)備主任應(yīng)積極、主動(dòng)在最短時(shí)間內(nèi)落實(shí)材料及設(shè)備、備件規(guī)格/型號(hào),并確保正確無(wú)誤,否則因型號(hào)、規(guī)格不全、不正確造成的損失由本車間自行負(fù)責(zé)承擔(dān)。如造成浪費(fèi)或影響生產(chǎn)處以價(jià)值的的20%罰款。
3.7材料備件計(jì)劃申報(bào)管理
3.7.1各車間如不按時(shí)送報(bào)計(jì)劃,如無(wú)特殊情況,考核責(zé)任車間500元(10分)。
3.7.2材料備件計(jì)劃不按規(guī)定要求申報(bào),影響整體計(jì)劃申報(bào),考核責(zé)任人50元(1分)/項(xiàng);
3.7.3各車間的材料備件計(jì)劃必須有車間主任和設(shè)備主任簽字審核,缺一方簽字考核責(zé)任車間200元(4分)。
3.7.4對(duì)未報(bào)備件和材料計(jì)劃而引起設(shè)備停產(chǎn)或檢修不能更換扣車間5000元(50分)。
4執(zhí)行日期
本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,以前的版本作廢。希各單位嚴(yán)格按規(guī)定辦,如各個(gè)環(huán)節(jié)有誤扣個(gè)人或單位的工資。
申報(bào)管理制度7
1、目的
為提高某工廠職業(yè)病防治水平,確保員工知悉工作場(chǎng)所可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其危害后果,加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)和能力,降低職業(yè)危害風(fēng)險(xiǎn),接受政府有關(guān)部門監(jiān)督,特制定本制度。
2、適用范圍
本制度適用于某工廠有限責(zé)任公司各部門(以下簡(jiǎn)稱各部門)。
3、工作職責(zé)
3.1某工廠安全管理委員會(huì)是某工廠職業(yè)健康安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),監(jiān)督和指導(dǎo)各部門按照相關(guān)法律法規(guī)和有關(guān)制度做好職業(yè)危害辨識(shí)、告知與申報(bào)工作;
3.2各部門應(yīng)按照事業(yè)部職業(yè)危害告知與申報(bào)管理制度落實(shí)告知和申報(bào)工作。
4、工作內(nèi)容
4.1職業(yè)危害辨識(shí):
4.1.1職業(yè)危害因素的概念與分類
職業(yè)危害因素是指按照《中華人民共和國(guó)國(guó)職業(yè)病防治法》及《職業(yè)病危害因素分類目錄》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx] 63號(hào)令)確認(rèn)的概念與分類目錄,經(jīng)過(guò)崗位辨識(shí)確認(rèn)的職業(yè)危害因素。
4.1.2職業(yè)危害因素辯識(shí)的范圍
職業(yè)危害因素的辯識(shí)要體現(xiàn)整體性、系統(tǒng)性、全面、全過(guò)程的特點(diǎn),職業(yè)危害因素辯識(shí)的范圍主要包括以下幾方面:
4.1.2.1建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)危害專篇設(shè)計(jì)中分析出的職業(yè)危害因素,參照建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)危害專篇設(shè)計(jì),以及建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)和控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告進(jìn)行分析;
4.1.2.2按照廠區(qū)功能分區(qū)(生產(chǎn)、輔助設(shè)施)布置,包括前處理,灌裝間、危險(xiǎn)品庫(kù)房、化驗(yàn)室等區(qū)域,涉及高溫、有害物質(zhì)、噪聲、易燃易爆、危險(xiǎn)品的設(shè)施,以及風(fēng)向、安全距離、衛(wèi)生防護(hù)距離等;
4.1.2.3生產(chǎn)衛(wèi)生設(shè)施;
4.1.2.4生產(chǎn)工藝過(guò)程,涉及物料(毒性、腐蝕性、燃爆性)、溫度、壓力、及控制條件、事故及失控狀態(tài)等,詳見(jiàn)《某工廠職業(yè)危害因素識(shí)別與職業(yè)病辨別表》。
4.1.2.5生產(chǎn)設(shè)備及裝置,涉及高溫、低溫、腐蝕、高壓、振動(dòng)、關(guān)鍵部位的備用設(shè)備、控制系統(tǒng)、操作環(huán)境、檢修和故障處理、失誤時(shí)的緊急異常情況等,詳見(jiàn)《某工廠職業(yè)危害因素識(shí)別與職業(yè)病辨別表》。
4.1.2.6特殊單體設(shè)備及裝置,涉及制冷間、危險(xiǎn)品庫(kù)、化驗(yàn)室。
4.1.3職業(yè)危害因素辨識(shí)前準(zhǔn)備
在職業(yè)危害因素辨識(shí)前,各部門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的兼職管理人員應(yīng)作好以下準(zhǔn)備:
4.1.3.1各級(jí)管理者要高度重視,在人員、時(shí)間和其他資源上給予支持和保證;
4.1.3.2由懂專業(yè)、有經(jīng)驗(yàn)的人員組成辨識(shí)小組,包括生產(chǎn)經(jīng)理、技術(shù)經(jīng)理、設(shè)備經(jīng)理、兼職安全員、班組長(zhǎng)等;
4.1.3.3辨識(shí)和應(yīng)用的法律法規(guī),基本覆蓋本工廠的所有生產(chǎn)、作業(yè)及設(shè)備設(shè)施等;
4.1.3.4參加辨識(shí)的員工掌握辨識(shí)范圍和類別的基本情況,了解法律法規(guī)在職業(yè)健康安全管理方面對(duì)作業(yè)環(huán)境的具體要求;
4.1.3.5資料準(zhǔn)備齊全。
4.1.4職業(yè)危害因素辨識(shí)方法:
4.1.4.1調(diào)查法:辨識(shí)小組按上述<職業(yè)危害因素辯識(shí)的范圍>內(nèi)容在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查、辨識(shí);
4.1.4.2安全檢查表辨識(shí)法:辨識(shí)小組按上述<職業(yè)危害因素辯識(shí)的范圍>內(nèi)容進(jìn)行辨識(shí);
4.1.4.3經(jīng)驗(yàn)法:辨識(shí)小組按上述<職業(yè)危害因素辯識(shí)的范圍>內(nèi)容,結(jié)合以往經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行辨識(shí);
4.1.4.4其它可行的辨識(shí)方法。
4.1.4.5職業(yè)危害因素辨識(shí)每年組織進(jìn)行一次。
4.2職業(yè)危害告知:
4.2.1告知的內(nèi)容:
4.2.1.1某工廠職業(yè)健康安全管理制度;
4.2.1.2作業(yè)場(chǎng)所設(shè)備操作規(guī)程及安全操作技術(shù)規(guī)程;
4.2.1.3職業(yè)危害因素名稱及其可能導(dǎo)致的職業(yè)病;
4.2.1.4職業(yè)病防護(hù)措施、應(yīng)急救援措施等;
4.2.1.5作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)或評(píng)價(jià)結(jié)果;
4.2.1.6職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷結(jié)果。
4.2.2告知方式:
4.2.2.1在生產(chǎn)車間醒目位置設(shè)置公告欄或警示標(biāo)志牌等方式;
4.2.2.2通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)或書面通知等方式;
4.2.2.3口頭告知方式;
4.2.2.4合同告知方式。
4.2.3告知責(zé)任部門或人員:
各部門經(jīng)理、主辦,人事行政部相關(guān)人員(招聘專員、薪酬福利專員)班組長(zhǎng)。
4.2.4本單位專(兼)職安全管理人員負(fù)責(zé)定期或不定期對(duì)各項(xiàng)職業(yè)病危害告知事項(xiàng)的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),確保告知制度的落實(shí)。
4.3申報(bào)管理:
本單位關(guān)于作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素的申報(bào)工作,應(yīng)根據(jù)國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令[20xx]第23號(hào)《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》和國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令[20xx]第27號(hào)《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,做好前期管理工作,具體申報(bào)過(guò)程接受屬地政府相關(guān)部門的管理要求。
4.3.1作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素分類按照國(guó)家衛(wèi)生部(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx]63號(hào))《職業(yè)病危害因素分類目錄》執(zhí)行,并根據(jù)職業(yè)危害因素辯識(shí)結(jié)果填寫本單位職業(yè)病危害因素調(diào)查表。
4.3.2結(jié)合本單位建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)健康安全“三同時(shí)”審驗(yàn)中所做出的建設(shè)項(xiàng)目預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告及其危害控制效果評(píng)價(jià)報(bào)告,每年度組織開(kāi)展一次職業(yè)病危害因素辨識(shí)與分析。
4.3.3根據(jù)實(shí)際情況,本單位每年度可組織開(kāi)展內(nèi)部職業(yè)病危害因素管理現(xiàn)狀評(píng)價(jià),評(píng)價(jià)依據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)為《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)規(guī)范》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx] 63號(hào)令)和《安全評(píng)價(jià)通則》(aq8001-20xx)等法規(guī)。
4.3.4職業(yè)危害因素申報(bào)前后應(yīng)建立的基礎(chǔ)管理內(nèi)容:
4.3.4.1建立本單位職業(yè)健康安全管理組織機(jī)構(gòu),確保本單位職業(yè)健康安全管理組織職能有效運(yùn)行,確保本單位職業(yè)健康安全管理人員充分發(fā)揮監(jiān)管職能;
4.3.4.2按照要求建立職業(yè)健康安全管理制度,保證各項(xiàng)制度和條款的有效執(zhí)行;
4.3.4.3按規(guī)定要求建立作業(yè)人員基本檔案、員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案和職業(yè)健康安全管理臺(tái)帳;
4.3.4.4建立接觸職業(yè)危害因素員工職業(yè)健康年度檢查計(jì)劃,在某工廠安委會(huì)職業(yè)健康安全管理工作職責(zé)中已做明確規(guī)定;
4.3.4.5建立液氨,雙氧水、液堿、硝酸以及化驗(yàn)室內(nèi)部分有毒化學(xué)藥品的貯存量及年消耗量的動(dòng)態(tài)表。
5、工作記錄
5.1《某工廠生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理檔案》
5.1.1《某工廠職業(yè)危害因素識(shí)別與職業(yè)病辨別表》;
5.1.2《職業(yè)病危害因素調(diào)查表》;
5.1.3《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)表》;
5.1.4《接觸職業(yè)危害因素員工職業(yè)健康年度檢查計(jì)劃報(bào)表》;
5.1.5《有毒危險(xiǎn)化學(xué)品年度貯存及使用量動(dòng)態(tài)表》。
6、相關(guān)法律、法規(guī)清單
6.1《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》(安監(jiān)總[20xx]23號(hào)令);
6.2《作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害申報(bào)管理辦法》(安監(jiān)總[20xx]27號(hào)令);
6.3《職業(yè)病危害因素分類目錄》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx]63號(hào));
6.4《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害評(píng)價(jià)規(guī)范》(衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[20xx]63號(hào));
6.5《安全評(píng)價(jià)通則》(aq8001-20xx)。
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