助理崗位職責(通用15篇)
隨著社會一步步向前發(fā)展，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的助理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
助理崗位職責1
一、熱愛民政事業(yè)，有高度的工作熱情和責任感，全心全意為人民服務，當好人民勤務員。
二、熱愛人民群眾，甘當人民群眾的老黃牛，關心人民群眾的疾苦，急人民之所急，憂人民之所憂，寧愿自己千辛萬苦，決不讓群眾有一事為難，真誠愛護、體貼關心民政工作對象，勤懇忠實為他們服務，充滿熱愛他們的感情。
三、樹立嚴謹的工作作風，勇于改革，開拓進取，任勞任怨，誠懇待人，講究文明禮貌。
四、大公無私，廉潔奉公，嚴格按照政策和法律辦事，不優(yōu)親厚友，不徇私情，自覺抵制各種不正之風，反對特殊化。
五、實事求是，誠懇老實，講真話，辦真事，敢于同一切虛假、浮夸、不誠實的`行為做斗爭。
六、認真完成各級領導交給的工作，遵守工作紀律，遵守職業(yè)道德，把黨和國家的關懷和溫暖送到每個民政工作對象上。
助理崗位職責2
1、負責項目有關人事信息及各類運營數據的`日常維護
2、負責辦理員工入職、離職等手續(xù)以及勞動合同的簽訂。
3、熟悉社保公積金的繳納政策，能夠協(xié)助上級進行員工社保、公積金增減員及生育保險辦理等工作。
4、負責維護各類人事系統(tǒng)。
5、負責員工勞動合同及個人檔案建立、維護和管理。
6、及時完成上級領導交辦的其他工作。
助理崗位職責3
1、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布；
2、進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關工作；
3、了解和分析招聘需求，制定招聘計劃，評估招聘效果；
4、協(xié)助招聘主管完成招聘方面的`項目性工作。
助理崗位職責4
1、協(xié)助業(yè)務員跟蹤每張業(yè)務單的生產及面輔料訂購；
2、接收客戶的打樣信息，并將相關的.信息傳遞到公司的相關部門；
3、根據客人要求及生產安排，開具生產單；
4、對公司生產的大貨進行跟蹤、檢查。
助理崗位職責5
1、協(xié)助站長負責日常各項管理工作，并根據崗位職責將任務目標分解落實到各個部門。
2、負責制定轉運站年、季、月度生產計劃，科學、合理組織轉運站生產運營工作。
3、負責轉運站的'運營管理、運輸管理、工藝管理、技術管理等工作。
4、監(jiān)督檢查部門的安全工作，組織安全大檢查，及時消除安全事故隱患。
5、負責根據公司年度預算合理編制物資采購計劃并確保按計劃實施
6、負責定期召開轉運站生產運營會議，檢查部門生產運營工作進展情況，及時采取措施，確保各項生產任務的圓滿完成
7、及時完成上級領導交辦的其他事項等
助理崗位職責6
職責：
1、負責新車上牌事務處理；
2、負責公司庫存車輛的日常管理；
3、車輛信息統(tǒng)計表的.錄入更新；
4、跟進車輛保養(yǎng)、維修、保險事故處理、后續(xù)理賠；
5、負責車輛交接手續(xù)辦理；
6、協(xié)助營運部數據統(tǒng)計；
7、上級交待的其他事項。
任職要求：
1、必須有C1駕照；
2、中專學歷以上；
3、具有一定的汽車專業(yè)知識；
助理崗位職責7
1、負責信用卡收單業(yè)務資金清算、差錯調整、賬務處理等工作;
2、保險業(yè)務請款與退款處理，網上商城、電子優(yōu)惠券結算處理;
3、處理周期性業(yè)務，保證資金安全，收集業(yè)務數據，保證收單清算業(yè)務正常運作。
助理崗位職責8
1、實施招聘工作，發(fā)布招聘廣告、進行簡歷篩選、評估候選人并提供初步面試報告；
2、能獨立處理和解決所負責的任務；
3、了解掌握各部門的用人需求；
4、管理、開發(fā)招聘渠道，協(xié)助人力資源部門日常助理工作。
助理崗位職責9
1．負責招商項目集中登記辦理工作；
2．負責招商提案制作，協(xié)助招商項目引入；
3．負責招商引資數據處理及統(tǒng)計分析工作；
4．負責招商政策收集與匯總，招商檔案資料收集與整理；
5．完成部門經理交辦的其他招商任務。
助理崗位職責10
1、負責行政接待工作，對來訪客人做好接待、登記及引導;
2、管理公司前臺、會議室等公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生;
3、日常行政管理運作，如快遞/信件/包裹收發(fā)、固定供給采購、公司植被維護等;
4、負責公司檔案管理及各類文件、資料鑒定及統(tǒng)計管理工作，并對辦公物品的領用、發(fā)放及出入庫做好登記;
5、協(xié)助主管執(zhí)行各項行政事務安排。
助理崗位職責11
運輸部客服助理DHLSupplyChain敦豪物流（北京）有限公司上海分公司，DHLSupplyChain，敦豪職責描述：
1、主要負責所轄項目的日常操作，處理操作中的各種問題，及時與客戶和代理溝通，滿足客戶需求。
2、做好每月的各種公司要求及客戶要求的report，及時準確的更新至系統(tǒng)。
3、在承諾的SLA或約定的服務承諾內，專業(yè)、正確的'處理來自客戶的預約取件，發(fā)送預報，咨詢，查詢，供給環(huán)節(jié)中的服務要求，解決投訴。
4、收集和分析客戶反饋意見，處理客戶投訴，不斷提高操作水平，服務質量。
5、積極參加公司各項培訓，以提高自身工作技能水平。
6、服從主管的工作安排，協(xié)助主管更好的開展工作。
7、完成上級安排的其它工作。
任職要求：
1、具有本科以上學歷，英語四級以上；
2、良好的英文書面表達能力；
3、工作細心負責積極主動，較強的應變能力、協(xié)調能力，能獨立處理緊急問題；
4、良好的服務意識、耐心和責任心，學習能力強，愿意主動工作；
5、該職位也面向大四應屆生，不過需保證每周出勤四天及以上。
助理崗位職責12
1、前臺接待
負責前臺來訪客人的接待、指引及來電轉接;
協(xié)助招聘，做好面試邀約及接待等工作;
及時收發(fā)、傳遞集團總部報刊、傳真、書信等文件;
2、會議管理
負責安排日常會議室的'使用及相關會議服務工作;
負責會議室衛(wèi)生、設備等的管理工作。
3、企業(yè)文化活動
協(xié)助公司組織實施企業(yè)文化活動。
4、后勤服務
落實集團考勤統(tǒng)計、門牌及名牌的更新、通訊錄更新、名片印刷和日常消耗用品采購與發(fā)放、公司環(huán)境管理等日常后勤服務工作。
助理崗位職責13
1、負責U8系統(tǒng)單據的報銷及錄入工作
2、負責辦公用品的采購、申領及盤庫工作
3、負責公文、通知的發(fā)布工作
4、負責宿舍的辦理及檢查工作
5、負責食堂的報餐工作
6、負責內部各類合同的.歸檔，整理工作(包含人事檔案)
7、完成領導交代的其他工作
助理崗位職責14
崗位職責：
�。�1）按規(guī)定進行各項財務核算工作；報銷結算公司各項費用，及時與銀行定期對賬
�。�2）及時提供各企業(yè)需要的各類報表，進行納稅申報；開票
�。�3）辦理與稅務、銀行、工商局等部門的對外聯(lián)絡，辦理好年審等工作
�。�4）按要求針對性地為各個中小企業(yè)制定財稅做賬方案，做賬報稅；
�。�5）負責收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據的合法性、準確性；
�。�6）財務基本賬務處理和各種單據的核對，負責記賬憑證的登記、審核、裝訂、保存、歸檔財務相關資料；
�。�7）負責現金、銀行uk的保管和操作和制單支付工作
�。�8）做好每月的票據整理、交接工作，
�。�9）及時編制現金、銀行結算記賬憑證并按時錄入賬務系統(tǒng)；
（10）應公司要求，完成行政/人事助理的'工作，人事檔案的辦理和保管，辦理人員招聘，員工入、離職手續(xù)，勞動合同簽訂、社保公積金繳納、辦理工傷等工作。
�。�11）完成上級交辦的其他事項。
任職要求：
1、會計相關專業(yè)，大專以上學歷；
2、一年以上代理記賬行業(yè)做賬會計。具有全盤做賬工作經驗，接觸過進出口貿易優(yōu)先，沒經驗的勿投，初級職稱以上，有一般納稅人企業(yè)工作經驗者優(yōu)先。
3、熟悉會計法、稅法等相關法律法規(guī)；
4、具有一定的管理意識，良好的心態(tài)，對自身有明確的職業(yè)規(guī)劃；
5、具有良好的溝通表達能力，團隊合作精神；
6、具備較強的執(zhí)行能力及抗壓能力，有較強的工作原則性。
助理崗位職責15
1、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2、負責各類銷售指標的'月度、季度、年度統(tǒng)計報表和報告的制作、編寫，并隨時答復領導對銷售動態(tài)情況的質詢。
3、負責收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新產品、替代品、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務人員、領導決策提供參考。
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作。在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理。
5、負責客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關部門妥善處理。
6、協(xié)助部長做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作。
7、逐步推廣使用電腦信息系統(tǒng)處理營銷資料，妥善保管電腦資料，不泄露銷售秘密。
8、完成營銷部部長臨時交辦的其他任務。
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