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銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)15篇
在我們平凡的日常里，越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢？下面是小編整理的銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)1
崗位簡(jiǎn)介
協(xié)作店長(zhǎng)做好本品類各類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理，指導(dǎo)銷售與服務(wù)，分解、傳達(dá)并完成銷售指標(biāo)；處理客戶投訴，管理現(xiàn)場(chǎng)行為規(guī)范。
1、解決銷售一線實(shí)際性問題并督查相關(guān)人員的工作狀況；
2、銷售終端與公司之間的橋梁：傳達(dá)公司相關(guān)信息、政策，準(zhǔn)時(shí)向公司反饋相關(guān)信息；
3、公司營(yíng)銷方案和政策執(zhí)行的督查考核者，VI形象的維護(hù)和推廣。銷售督導(dǎo)的基本素養(yǎng)
1、仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；
2、具備裝修的基本學(xué)問；
3、具備良好的組織溝通力量、語(yǔ)言表達(dá)力量、文字組織力量及觀看力；
4、熟識(shí)連鎖專賣管理，熟識(shí)產(chǎn)品的基本學(xué)問及店堂操作的基本學(xué)問；
5、具備肯定培訓(xùn)力量；
6、工作原則：快速、精確、保密、實(shí)事求是。銷售督導(dǎo)的工作內(nèi)容。
一、負(fù)責(zé)銷售終端的營(yíng)運(yùn)管理和維護(hù)。
1、開業(yè)系列工作；
2、日常指導(dǎo)工作（貨品指導(dǎo)、陳設(shè)指導(dǎo)、服務(wù)指導(dǎo)、巡店扶持），并做好總結(jié)；
3、專賣VI形象的監(jiān)督、建設(shè)和推廣；
4、針對(duì)各店鋪（包括代理商）的扶持，樹立店員和代理商的信念，引導(dǎo)規(guī)范經(jīng)營(yíng)；
5、準(zhǔn)時(shí)接受顧客及代理商的投訴，仔細(xì)處理、準(zhǔn)時(shí)反饋；
6、以月為單位，評(píng)估各店鋪、加盟店的盈虧率，提出合理化建議。
二、銷售終端檔案的建立和管理
店鋪情報(bào)的建立和管理（店況、專柜、優(yōu)秀加盟店和代理商檔案）；
1、評(píng)估代理商信譽(yù)；
2、定時(shí)分析目標(biāo)市場(chǎng)（競(jìng)爭(zhēng)品牌、流行趨勢(shì)、消費(fèi)人群），準(zhǔn)時(shí)反饋公司并存檔，以取得市場(chǎng)決策主動(dòng)性；
3、指導(dǎo)各店鋪、加盟店建立顧客資訊和檔案。
三、培訓(xùn)、考核工作
1、針對(duì)各店鋪、專柜的店長(zhǎng)、業(yè)務(wù)員、營(yíng)銷員開展培訓(xùn)；
2、針對(duì)自營(yíng)店的店長(zhǎng)、導(dǎo)購(gòu)胡培訓(xùn)及監(jiān)督考核工作；
3、協(xié)作開展地區(qū)及全國(guó)性的培訓(xùn)工作；
4、針對(duì)各市場(chǎng)基層管理人員和店鋪工作人員工作的監(jiān)督和考核，并準(zhǔn)時(shí)入檔。
四、店鋪的考察工作
1、考察加盟店鋪的商圈、人氣、框架結(jié)構(gòu)，所處區(qū)域的消費(fèi)力量等；
2、考察代理商的經(jīng)濟(jì)實(shí)力、信譽(yù)度、管理力量，經(jīng)商閱歷等；
3、幫助新區(qū)域市場(chǎng)的拓展工作，提出下一步的工作思路及建議。
五、促銷活動(dòng)管理
包括新款上市、單品推廣、節(jié)假日、店慶、老款降價(jià)、季末特賣、滯銷品等促銷活動(dòng)的管理：
1、對(duì)企劃提出的活動(dòng)詳細(xì)方案進(jìn)行選擇和預(yù)估，提出合理性建議；
2、跟蹤促銷宣揚(yáng)品制作進(jìn)度及促銷貨品的配送，加強(qiáng)部門之間的'溝通；
3、指導(dǎo)各店鋪、代理商合理補(bǔ)足貨源、跟進(jìn)宣揚(yáng)品發(fā)放，確保活動(dòng)能夠充分開展；
4、向各店鋪、代理商做好賣場(chǎng)的促銷pop和貨品陳設(shè)以及氣氛引導(dǎo)；
5、督促各店鋪、代理商準(zhǔn)時(shí)上報(bào)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，包括庫(kù)存、銷售等并做好統(tǒng)計(jì)分析；
6、信息反饋及促銷活動(dòng)總結(jié)。
六、相關(guān)其他責(zé)任
1、執(zhí)行公司制定的直營(yíng)銷售方案，并分解到各銷售直營(yíng)/托管終端，定期匯報(bào)直營(yíng)片區(qū)銷售狀況；
2、對(duì)各直營(yíng)/托管零售銷售網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)成果負(fù)責(zé)，跟進(jìn)店鋪銷售進(jìn)度，促進(jìn)店鋪每月高質(zhì)量完成銷售任務(wù)，巡查店鋪營(yíng)造店鋪良好的賣場(chǎng)氛圍，執(zhí)行和跟進(jìn)店鋪陳設(shè)工作；
3、負(fù)責(zé)各管轄區(qū)域?qū)９竦呢浧逢愒O(shè)狀況與監(jiān)督指導(dǎo)終端銷售維護(hù)工作，提交銷售報(bào)表并對(duì)直營(yíng)片區(qū)銷售提出合理建議；
4、負(fù)責(zé)所轄店柜營(yíng)業(yè)人員的招募、選拔、培訓(xùn)、考核與管理，重點(diǎn)培訓(xùn)和培育高效店長(zhǎng)；
5、對(duì)接直營(yíng)/托管商場(chǎng)的日常維護(hù)與結(jié)算工作，同時(shí)幫助辦理各類商場(chǎng)審批手續(xù)；
6、審核店鋪的排班表、工資表，報(bào)銷店鋪的相關(guān)費(fèi)用，落實(shí)和指導(dǎo)專柜的產(chǎn)品陳設(shè)等終端形象工作；
7、監(jiān)督和抽查店鋪賬務(wù)、考勤、例會(huì)、清潔衛(wèi)生等日常事務(wù)狀況；幫助做好移柜、撤柜、進(jìn)柜等工作并幫助調(diào)撥貨品；
8、定期召開店長(zhǎng)例會(huì)，總結(jié)、分析、溝通店鋪中存在的問題尋求解決方法，并跟進(jìn)整改狀況；負(fù)責(zé)收集各類銷售數(shù)據(jù)和競(jìng)爭(zhēng)品牌信息；
9、負(fù)責(zé)終端店鋪的培訓(xùn)工作，輔導(dǎo)店鋪運(yùn)作、貨品管理、促銷管理、提升零售業(yè)績(jī)；
10、店鋪各項(xiàng)費(fèi)用的掌握（包括人員費(fèi)用、水電費(fèi)、辦公費(fèi)等）；
11、跟進(jìn)所轄店柜的貨品供應(yīng)，分析和總結(jié)所轄店柜的進(jìn)、銷、存狀況，維持各店柜合理的存銷比，組織各店柜作好盤點(diǎn)工作；
12、跟蹤所轄各店每日銷售營(yíng)運(yùn)狀況，進(jìn)行歷史同期對(duì)比分析，對(duì)升降幅度較大的店柜進(jìn)行單店分析，找出緣由并制定優(yōu)化方案。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)2
1、依據(jù)公司銷售策略，參加制定年度、月度客戶進(jìn)展目標(biāo)；
2、結(jié)合市場(chǎng)狀況制定各區(qū)域產(chǎn)品銷售指標(biāo)，進(jìn)行指標(biāo)分解至個(gè)人，對(duì)整體指標(biāo)負(fù)責(zé)；
3、重點(diǎn)客戶開發(fā)、管理與維護(hù)，促進(jìn)達(dá)成銷售，老客戶持續(xù)經(jīng)營(yíng)；
4、負(fù)責(zé)銷售回款的監(jiān)控和執(zhí)行，確保完成銷售回款目標(biāo)；
5、關(guān)注并收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、了解行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況，時(shí)時(shí)反饋信息并提出建議性意見；
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通力合作，建立高效的團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部關(guān)系。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)學(xué)院的網(wǎng)絡(luò)宣揚(yáng)推廣工作，有效達(dá)成網(wǎng)站平臺(tái)的訪問量等相關(guān)推廣指標(biāo)，并不斷的探究新的運(yùn)營(yíng)思路和推廣方法；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)百度、google收錄和關(guān)鍵詞排名，討論競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法，按階段優(yōu)化提升網(wǎng)站；
3、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)廣告投放，及第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、反連接交換，專題活動(dòng)合作，增加網(wǎng)站的'流量；
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)營(yíng)銷策劃和實(shí)施，針對(duì)節(jié)假日、社會(huì)大事活動(dòng)策劃可執(zhí)行的有效網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷活動(dòng)；
5、策劃執(zhí)行軟文、在線活動(dòng)、病毒式營(yíng)銷等傳播方案，擅長(zhǎng)發(fā)覺炒作點(diǎn)并形成文案；
6、協(xié)作平面和媒體廣告，準(zhǔn)時(shí)更新、轉(zhuǎn)載軟文，擴(kuò)大網(wǎng)站和品牌的影響力；
7、每天查看合作網(wǎng)站，對(duì)其適當(dāng)調(diào)整，保持網(wǎng)站權(quán)重不被降低；
8、其他方式建立品牌美譽(yù)度，幫助完成推廣效果；
9、對(duì)數(shù)據(jù)，網(wǎng)站概況、有效資訊數(shù)據(jù)進(jìn)行整理評(píng)估，上交統(tǒng)計(jì)報(bào)表；
10、負(fù)責(zé)定期組織學(xué)院對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手廣告調(diào)研；
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)4
1、執(zhí)行公司銷售政策和渠道策略，營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，保證銷售目標(biāo)完成，抓好市場(chǎng)和人員布局。
2、制定公司整體市場(chǎng)方案，提出市場(chǎng)推廣、品牌、市場(chǎng)活動(dòng)等方面的詳細(xì)方向和實(shí)施方案。
3、定期對(duì)精裝修市場(chǎng)項(xiàng)目活動(dòng)進(jìn)行分析，準(zhǔn)時(shí)調(diào)整推廣方案，組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣方案。
4、幫助企業(yè)主管制定全年?duì)I銷策略和建設(shè)，項(xiàng)目形象包裝推廣，提升公司品牌和知名度。
5、進(jìn)行精裝修市場(chǎng)調(diào)研與分析，討論同行、業(yè)界進(jìn)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)猜測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策供應(yīng)依據(jù)，進(jìn)行家裝市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)5
工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定本區(qū)域銷售策略和計(jì)劃，分解區(qū)域銷售目標(biāo)，組織領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員及協(xié)調(diào)內(nèi)部資源完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營(yíng)策略制定及執(zhí)行；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓銷售機(jī)會(huì)，鞏固老客戶，發(fā)展新客戶，主導(dǎo)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)開拓和重點(diǎn)客戶關(guān)系的建立和維護(hù)；
4、有效管理銷售pipeline，擴(kuò)大公司產(chǎn)品在市場(chǎng)的`份額；
5、監(jiān)控重要項(xiàng)目運(yùn)作與商務(wù)談判，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估，組織下屬做好銷售合同的簽訂，執(zhí)行及回款催收工作；
6、 領(lǐng)導(dǎo)區(qū)域銷售團(tuán)隊(duì)，日常管理溝通和指導(dǎo)、人才梯隊(duì)建設(shè)、技能提升。
任職要求：
1、 10年以上to b軟件和服務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、 5年以上銷售團(tuán)隊(duì)組建及管理經(jīng)驗(yàn)；
3、豐富的當(dāng)?shù)乜蛻糍Y源，具備很強(qiáng)的商務(wù)談判和市場(chǎng)開拓能力以及客戶管理能力；
4、具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、組織、決斷能力，積極主動(dòng)，抗壓能力強(qiáng)；
5、具有良好的職業(yè)操守和責(zé)任感，綜合素質(zhì)高。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1.完成區(qū)城市場(chǎng)銷售計(jì)劃制定、實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)區(qū)域合作伙伴的簡(jiǎn)歷及銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè);
3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶管理,協(xié)助合作伙伴完成銷售任務(wù);
4.有計(jì)劃的對(duì)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,總結(jié)調(diào)研結(jié)果;
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理;
6.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的訂、銷、換、退貨的'處理;
7.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶拜訪、產(chǎn)品演示、投標(biāo)等管理工作。
任職資格:
1.管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2.5年以上大區(qū)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
3.有良好的成本核算意識(shí);
4.具有創(chuàng)業(yè)精神,能夠承擔(dān)較大的工作壓力
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣以及海外渠道市場(chǎng)的開拓;
2、根據(jù)既定的銷售目標(biāo)和市場(chǎng)開拓策略,制定銷售的詳細(xì)執(zhí)行計(jì)劃并實(shí)施,達(dá)成銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)公司品牌推廣,有序的銷售渠道建設(shè),提升市場(chǎng)覆蓋率,提升公司品牌行業(yè)影響力;
4、定期進(jìn)行市場(chǎng)分析反饋,搜集客戶實(shí)際前沿需求,為研發(fā)團(tuán)隊(duì)提供有價(jià)值的'需求信息。
任職資格:
1、大學(xué)本科學(xué)歷;
2、3年以上海外銷售經(jīng)驗(yàn),有外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)開拓能力;
4、溝通、表達(dá)能力強(qiáng),思維敏捷,有責(zé)任感,富有工作激情;
5、能夠承受工作壓力,具備良好的學(xué)習(xí)能力;
6、能適應(yīng)出差出國(guó),英語(yǔ)流利。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1、根據(jù)公司銷售策略，參與制定年度、月度客戶發(fā)展目標(biāo)；
2、結(jié)合市場(chǎng)情況制定各區(qū)域產(chǎn)品銷售指標(biāo)，進(jìn)行指標(biāo)分解至個(gè)人，對(duì)整體指標(biāo)負(fù)責(zé)；
3、重點(diǎn)客戶開發(fā)、管理與維護(hù)，促進(jìn)達(dá)成銷售，老客戶持續(xù)經(jīng)營(yíng)；
4、負(fù)責(zé)銷售回款的'監(jiān)控和執(zhí)行，確保完成銷售回款目標(biāo)；
5、關(guān)注并收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、了解行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)情況，時(shí)時(shí)反饋信息并提出建議性意見；
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)通力合作，建立高效的團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部關(guān)系；
任職要求：
1、人力資源行業(yè)出身，5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)；
2、自我激勵(lì)，愿意承擔(dān)工作壓力；
3、具有豐富的團(tuán)隊(duì)招募、拓展和管理經(jīng)驗(yàn)；在銷售、管理等領(lǐng)域有自己的方法論；
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)
1、銷售部的.全面管理(包括產(chǎn)銷、車管、售后服務(wù))。
2、制定年度銷售政策及確保年度銷售任務(wù)的達(dá)成。
3、對(duì)公司所有的銷售應(yīng)收賬款工作管理及負(fù)責(zé)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品的改進(jìn)及更新提出意見及發(fā)展方向。
任職條件
本科或以上學(xué)歷(統(tǒng)招),機(jī)械專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
有三年以上中大型機(jī)械企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)出差,持c1牌照。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司銷售政策和渠道策略，營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，保證銷售目標(biāo)完成，抓好市場(chǎng)和人員布局
2、制定公司整體市場(chǎng)計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、市場(chǎng)活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案
3、定期對(duì)精裝修市場(chǎng)項(xiàng)目活動(dòng)進(jìn)行分析，及時(shí)調(diào)整推廣計(jì)劃，組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃
4、協(xié)助企業(yè)主管制定全年?duì)I銷策略和建設(shè)，項(xiàng)目形象包裝推廣，提升公司品牌和知名度
5、進(jìn)行精裝修市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)，進(jìn)行家裝市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃
要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先考慮
2、5年以上家裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉房地產(chǎn)、建筑裝飾行業(yè)市場(chǎng)狀況和運(yùn)作特點(diǎn)
4、有良好的'管理技巧和領(lǐng)導(dǎo)組織能力
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)11
1、在經(jīng)理的授權(quán)下，分管流通、特通或商超業(yè)務(wù)管理工作
2、嚴(yán)格根據(jù)相關(guān)工作流程及制度，組織支配負(fù)責(zé)崗位以及市場(chǎng)的各項(xiàng)工作
3、制定年度、月度銷售方案提交上級(jí)經(jīng)理
4、制定渠道開發(fā)策略，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，供應(yīng)渠道服務(wù)支持
5、制定促銷方案，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施
6、負(fù)責(zé)對(duì)大客戶的`洽談、維護(hù)、指導(dǎo)、監(jiān)督工作
7、KA渠道的日常談判、維護(hù)管理等商超管理工作
8、相關(guān)崗位人員的培訓(xùn)及績(jī)效考核和評(píng)估
9、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息收集工作，定期向上級(jí)經(jīng)理供應(yīng)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)報(bào)告
10、依據(jù)相關(guān)制度和工作流程指導(dǎo)、巡察、檢查屬下的各項(xiàng)工作
11、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)員、促銷員進(jìn)行思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，提高人員素養(yǎng)，建設(shè)一支過硬的銷售團(tuán)隊(duì)
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)12
職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司汽車行業(yè)廣告銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,建立抖音與企業(yè)的深度合作關(guān)系;
2、與公司關(guān)聯(lián)部門聯(lián)系溝通,確保廣告的及時(shí)投放與問題反饋、廣告資源的合理利用與開發(fā);
3、負(fù)責(zé)實(shí)施公司安排的.銷售計(jì)劃與目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)。
職位要求:
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)汽車廣告市場(chǎng),具備豐富的汽車廣告大客戶銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),帶過40人以上團(tuán)隊(duì)著優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的溝通能力,抗壓能力,分析與解決問題的能力;
3、能適應(yīng)工作壓力和敢于面對(duì)挑戰(zhàn),有良好的客戶群體關(guān)系;
4、具有豐富的廣告銷售經(jīng)驗(yàn)和敏銳的市場(chǎng)洞察力。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目銷售管理相關(guān)工作；
2、依據(jù)公司下達(dá)的整體方案、任務(wù)進(jìn)行業(yè)務(wù)工作，保證方案任務(wù)有力的完成；
3、全面負(fù)責(zé)所屬項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣活動(dòng)，組織營(yíng)銷活動(dòng)方案的'實(shí)施，指導(dǎo)、監(jiān)督、反饋并掌握其進(jìn)展；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理營(yíng)銷活動(dòng)中人員、物料等方面的調(diào)配工作，關(guān)心銷售團(tuán)隊(duì)分析總結(jié)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)效果，保證活動(dòng)順當(dāng)實(shí)施；
5、隨時(shí)了解和把握市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，為公司決策供應(yīng)參考。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)14
主要負(fù)責(zé)北京辦事處的團(tuán)隊(duì)組建及管理工作,把握芯片半導(dǎo)體行業(yè)方向,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)布局北京及東北區(qū)域產(chǎn)品線并推廣電子元器件:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、銷售目標(biāo),制定市場(chǎng)營(yíng)銷方案,開展市場(chǎng)推廣活動(dòng),帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo);
2、針對(duì)行業(yè)信息、市場(chǎng)行情等全面展開市場(chǎng)調(diào)研分析工作,為公司的`總體戰(zhàn)略制定提供參考依據(jù);
3、分析、預(yù)測(cè)市場(chǎng)及銷售數(shù)據(jù),預(yù)測(cè)市場(chǎng)變化趨勢(shì)和公司產(chǎn)品的布局方向;
4、反饋總結(jié)市場(chǎng)信息,定期關(guān)注與拜訪、推動(dòng)重點(diǎn)市場(chǎng)與客戶進(jìn)展,并協(xié)調(diào)原廠提供所需支持;
5、維護(hù)原廠關(guān)系,協(xié)同銷售維護(hù)標(biāo)桿客戶關(guān)系,處理日常事務(wù)。
銷售負(fù)責(zé)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)
1、銷售部的全面管理(包括產(chǎn)銷、車管、售后服務(wù))。
2、制定年度銷售政策及確保年度銷售任務(wù)的`達(dá)成。
3、對(duì)公司所有的銷售應(yīng)收賬款工作管理及負(fù)責(zé)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品的改進(jìn)及更新提出意見及發(fā)展方向。
任職條件
1、本科或以上學(xué)歷(統(tǒng)招),機(jī)械專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有三年以上中大型機(jī)械企業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);
3、溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)出差,持c1牌照。
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