【推薦】倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)
在現(xiàn)在社會(huì)，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、建立倉(cāng)配一體化質(zhì)控管理體系;
2、制定產(chǎn)品服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):推進(jìn)倉(cāng)配進(jìn)行產(chǎn)品輸出及衡量標(biāo)準(zhǔn);
3、質(zhì)量審查:結(jié)合現(xiàn)有管理標(biāo)準(zhǔn),輸出檢查內(nèi)容,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)巡檢的方式輸出風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)
4、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析:進(jìn)行日常數(shù)據(jù)監(jiān)控,分析未達(dá)標(biāo)項(xiàng),推進(jìn)整改
5、質(zhì)量損失管理:對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行追溯還原,并進(jìn)行追責(zé);
6、建立片區(qū)、倉(cāng)庫(kù)之間的評(píng)比體系,并落地實(shí)施;
任職要求:
1,本科及以上學(xué)歷,物流、運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2,1年以上倉(cāng)儲(chǔ)、物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3,熟悉倉(cāng)儲(chǔ)物流運(yùn)作模式、質(zhì)量管理模式,并有熟練的`操作與管理經(jīng)驗(yàn),熟悉erp及倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng);
4,具有高度的責(zé)任心、獨(dú)立工作的能力,并具備較強(qiáng)的需求分析、判斷和解決問(wèn)題的能力;
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)2
直接上司：
生產(chǎn)主管（經(jīng)理）
直接下屬：
物控部所有人員
工作職責(zé)：
數(shù)據(jù)信息流，資源共享化，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，加快物料轉(zhuǎn)序速度，確保訂單及時(shí)出貨。
工作內(nèi)容：
1、及時(shí)完成生產(chǎn)主管所交各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)及公司上級(jí)交辦其它事宜。
2、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)空間現(xiàn)場(chǎng)5S定置管理負(fù)責(zé)。
3、傳達(dá)公司各項(xiàng)生產(chǎn)會(huì)議精神，積極配合調(diào)動(dòng)各倉(cāng)管員及統(tǒng)計(jì)人員的勞動(dòng)積極性，提高生產(chǎn)效率。
4、積極做好本部門崗位的培訓(xùn)工作，如業(yè)務(wù)技能，物料流程以及倉(cāng)儲(chǔ)管理方法等。
5、負(fù)責(zé)各倉(cāng)庫(kù)布局規(guī)化，所有物料轉(zhuǎn)序流程的制定與控制，以及提出合理化建議等。
6、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)當(dāng)前訂單物料生產(chǎn)入庫(kù)完成狀態(tài)，訂單中所缺料件，確保裝配生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不滯流，不待產(chǎn)。
7、生產(chǎn)原材料的跟進(jìn)，如銅棒，銅管等，委外加工件的'跟進(jìn)，如外發(fā)紅沖件，金加工件，電鍍件等。
8、負(fù)責(zé)各倉(cāng)庫(kù)日?qǐng)?bào)表，月報(bào)表，財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)對(duì)賬工作，對(duì)數(shù)據(jù)信息及時(shí)性，準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
9、負(fù)責(zé)月底盤點(diǎn)工作，各倉(cāng)庫(kù)做到賬，物，卡一相符。掌握倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況，在保正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫(kù)存，嚴(yán)格遵守先進(jìn)先出原則。
10、負(fù)責(zé)本部門作業(yè)流程的制定與完善，并督導(dǎo)執(zhí)行本部門工作的推進(jìn)，核查及各種異常問(wèn)題的處理。
11、對(duì)下屬人員落實(shí)崗位責(zé)任制，任何人不能以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，損害公司利益。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)3
崗位名稱：倉(cāng)儲(chǔ)課搬運(yùn)組所屬部門：倉(cāng)儲(chǔ)課崗位代碼
直屬上級(jí)：倉(cāng)儲(chǔ)課課長(zhǎng)直接下屬：搬運(yùn)組長(zhǎng)及搬運(yùn)工薪資等級(jí)
崗位目的：對(duì)各種物料或半成品進(jìn)行裝卸和搬運(yùn)的進(jìn)倉(cāng)工作及各種外發(fā)的搬運(yùn)出入庫(kù)工作等。
工作內(nèi)容序號(hào)細(xì)則工作記錄時(shí)間分配
1各倉(cāng)物料及半成品的入倉(cāng)工作：如原料、毛絲、油漆、木坯、木柄的裝卸進(jìn)倉(cāng)工作。 10%
2物流公司、本廠貨車托運(yùn)、快遞包材的分類進(jìn)倉(cāng)工作。 10%
3發(fā)外加工注塑半成品、噴漆半成品、包裝等的搬運(yùn)裝卸工作。 20%
4各倉(cāng)物料和半成品及次品的回收和搬運(yùn)工作。 10%
5對(duì)化學(xué)危險(xiǎn)品的運(yùn)輸（如油漆、頭油、固化劑等）在搬運(yùn)過(guò)程中必須嚴(yán)格按照規(guī)定來(lái)操作。 5%
6維護(hù)和管理搬運(yùn)工具（如四輪拖車等）15%
7服從科長(zhǎng)及公司高層領(lǐng)導(dǎo)的零時(shí)調(diào)配工作。 5%
8對(duì)于新進(jìn)搬運(yùn)工，搬運(yùn)組長(zhǎng)有義務(wù)進(jìn)行搬運(yùn)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)。 10%
9搬運(yùn)和裝卸在公司外和公司內(nèi)的'車輛同時(shí)到達(dá)的情況下，原則上遵守“公司車輛優(yōu)先，依輕重緩急的順序”進(jìn)行裝卸和搬運(yùn)工作。 5%
10協(xié)助科長(zhǎng)零時(shí)進(jìn)行呆滯料的處理工作。 10%
崗位權(quán)限
任職資格
1教育背景：初中以上學(xué)歷。
2知識(shí)要求：能聽說(shuō)普通話，有書面表達(dá)的能力。
3工作經(jīng)驗(yàn)：半年以上的搬運(yùn)工作。
4技能技巧：能熟練運(yùn)用搬運(yùn)工具，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作搬運(yùn)經(jīng)驗(yàn)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)4
1.目的：為規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)物流部門的管理，明確部門各崗位職責(zé)與權(quán)限。
2.范圍：恒華工貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)物流部。
3.倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理崗位職責(zé)。
3.1對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流部所有工作負(fù)全責(zé)。
3.2負(fù)責(zé)原輔料、成品庫(kù)存的管理，庫(kù)存數(shù)據(jù)以及使用數(shù)據(jù)分拆，有效確保生產(chǎn)部門不間斷生產(chǎn)。
3.3對(duì)原輔料來(lái)料情況和質(zhì)量嚴(yán)格控制把關(guān)，確保無(wú)不合格原輔料入庫(kù)。
3.4負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部日常管理工作，合理安排倉(cāng)管人員各項(xiàng)工作。
3.5負(fù)責(zé)監(jiān)督物料堆放、使用，做到堆放合理，使用先進(jìn)先出；
3.6每天對(duì)所有倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存條件以及物料擺放情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正解決。
3.7負(fù)責(zé)每周對(duì)倉(cāng)庫(kù)物資進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量盤點(diǎn)的.全過(guò)程監(jiān)督管理。
3.8負(fù)責(zé)全程監(jiān)督出貨流程、根據(jù)發(fā)貨數(shù)量，合理運(yùn)輸車輛安排；
3.9認(rèn)真監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)管理人員執(zhí)行規(guī)范管理，并做出業(yè)績(jī)考評(píng)。
3.10監(jiān)督呆料、滯料、廢料報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理；
3.11監(jiān)督滯銷品、次品、廢品報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理
3.12完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)和啟動(dòng)及執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)管理工作，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全負(fù)直接責(zé)任;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度管理和質(zhì)量控制，領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo);
4、協(xié)調(diào)解決專業(yè)技術(shù)問(wèn)題，深入領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖，對(duì)專業(yè)圖紙進(jìn)行有利于施工或降低成本的優(yōu)化提出建議;
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更溝通和工程量的確認(rèn);
6、負(fù)責(zé)材料和設(shè)備到場(chǎng)的`確認(rèn)檢查，監(jiān)督供應(yīng)按照合格的工藝及合格的材料和設(shè)備進(jìn)行安裝施工;
7、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，可能根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況，協(xié)調(diào)調(diào)用工地內(nèi)部及外部資源確保項(xiàng)目順利推進(jìn);
8、參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收階段的系統(tǒng)調(diào)試、培訓(xùn)、移交工作;’
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2、項(xiàng)目管理、工程管理、工業(yè)工程、物流工程，熟練使用autocad、excel軟件等辦公軟件，有較強(qiáng)的文檔編寫能力和文字表達(dá)能力，能獨(dú)立根據(jù)項(xiàng)目需求，制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，量化并合理分配任務(wù)、
3、三年以上物流相關(guān)行業(yè)庫(kù)房場(chǎng)地項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，可適應(yīng)經(jīng)常出差。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃管理，確保收發(fā)、分揀、退貨、產(chǎn)品異常、品質(zhì)控制等倉(cāng)儲(chǔ)工作正常進(jìn)行；
2、制定倉(cāng)庫(kù)日常管理制度、操作流程、KPI考核指標(biāo)；
3、主導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)布局，使用規(guī)劃，設(shè)施運(yùn)行保障及安全控制等工作的開展；
4、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)運(yùn)營(yíng)效率、成本、人員管理、流程改善等方面進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、改進(jìn)。
5、監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度以及倉(cāng)庫(kù)管理的.各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況；
6、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)人員進(jìn)行管理和培訓(xùn)，分配工作并充分調(diào)動(dòng)倉(cāng)庫(kù)工作人員完成日常工作，做到高效、準(zhǔn)確、有序。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，物流管理等專業(yè)優(yōu)先；
2、五年以上倉(cāng)儲(chǔ)物流相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有大型倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)布線、質(zhì)量管控、成本管控等精細(xì)化管理方法；
4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能承受一定工作壓力。
1、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系規(guī)劃，負(fù)責(zé)全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理及基礎(chǔ)KPI推進(jìn)，并保證倉(cāng)儲(chǔ)KPI達(dá)成率99%。
2、根據(jù)倉(cāng)儲(chǔ)體系目標(biāo)，負(fù)責(zé)分倉(cāng)審計(jì)盤點(diǎn)及監(jiān)察督導(dǎo)等工作。
3、全面開展全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)體系運(yùn)營(yíng)管理，流程、體系優(yōu)化，合理控制成本費(fèi)用，提升倉(cāng)儲(chǔ)效率。
4、倉(cāng)儲(chǔ)安全運(yùn)營(yíng)，保證全國(guó)倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)收貨，上架，存儲(chǔ)，揀貨，打包，復(fù)核，發(fā)貨流程監(jiān)控和數(shù)據(jù)異常監(jiān)控。
5、與客戶經(jīng)常溝通、保持良好客戶關(guān)系保證倉(cāng)儲(chǔ)容積合理利用并提升。
6、負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)體系倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)管理能力提升與倉(cāng)儲(chǔ)體系團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)
1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)承運(yùn)商進(jìn)行選擇、評(píng)估、談判，最終達(dá)成合作；
2、協(xié)助管理和優(yōu)化承運(yùn)商，降低整體運(yùn)輸成本；
3、設(shè)計(jì)和優(yōu)化物流管理流程，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立高效的物流信息管理體系；
4、對(duì)物流單據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并給予合理化建議；
5、按時(shí)編制各類物流管理報(bào)表，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)；
6、負(fù)責(zé)物流部司機(jī)出車派工、路線規(guī)劃及實(shí)施監(jiān)管；
7、負(fù)責(zé)庫(kù)內(nèi)發(fā)貨、物流交接、裝車實(shí)物操作及調(diào)配。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)物流部的日常管理工作，根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)任務(wù)制定各項(xiàng)倉(cāng)儲(chǔ)物流任務(wù)、計(jì)劃、績(jī)效指標(biāo)、并指導(dǎo)落實(shí)；
2.負(fù)責(zé)完善倉(cāng)儲(chǔ)及物流體系，制定、執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)管理和物流運(yùn)輸工作流程，包括收貨、品檢、入倉(cāng)、包裝發(fā)貨、退換貨、人員管理等日常工作；建立健全管理體系；
3.負(fù)責(zé)完成關(guān)鍵性指標(biāo)任務(wù)，發(fā)貨時(shí)效、發(fā)貨準(zhǔn)確率、成本控制、進(jìn)銷存庫(kù)存管理、庫(kù)存盤點(diǎn)，庫(kù)存準(zhǔn)確率等
4.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常報(bào)表的匯總及分析，定期循環(huán)盤點(diǎn)的`組織與執(zhí)行；掌握實(shí)時(shí)有效庫(kù)存，確保準(zhǔn)確的庫(kù)存數(shù)據(jù)，保持帳、物、卡一致、做到先進(jìn)先出；確保做到收料、入庫(kù)、發(fā)料和發(fā)貨業(yè)務(wù)準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確
5.負(fù)責(zé)公司配送運(yùn)營(yíng)質(zhì)量控制，建立健全風(fēng)險(xiǎn)管制機(jī)制，制定物流供應(yīng)商kpi績(jī)效考核體系、kpi績(jī)效考核指標(biāo)并組織績(jī)效考核。
6.負(fù)責(zé)合理規(guī)劃利用倉(cāng)庫(kù)空間，有效存儲(chǔ)，負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物資的安全管理；
7.確保倉(cāng)庫(kù)整潔、擺放有序、標(biāo)示清晰、正確；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)，5年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉b2b、b2c電商運(yùn)作模式管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)內(nèi)的倉(cāng)儲(chǔ)物流資源，有實(shí)際操作和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.熟悉erp系統(tǒng)及wms系統(tǒng)，并有系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，邏輯思維清晰，對(duì)新領(lǐng)域的知識(shí)具備快速學(xué)習(xí)的能力；
4.精通物流管理流程，對(duì)配送流程、庫(kù)存管理，盤點(diǎn)流程等有很好的理解，能夠結(jié)合供應(yīng)鏈設(shè)計(jì)及實(shí)施物流方案；
5.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、書面表達(dá)能力和談判能力，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和獨(dú)立工作能力
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)9
職責(zé)描述：
1、執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的sop，確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行；
2、倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作；
3、負(fù)責(zé)每日的物料領(lǐng)用，數(shù)據(jù)核對(duì)并錄入金蝶系統(tǒng)；
4、負(fù)責(zé)成品的.復(fù)核及銷售發(fā)貨單的核對(duì)及發(fā)貨工作；
5、負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔；
6、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨品的清潔和清理工作；
7、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；
8、部門主管交代的其他事宜。
崗位要求：
1、中專及以上學(xué)歷，物流倉(cāng)儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè)；
2、熟練倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能；
3、熟悉電腦辦公軟件操作，熟悉金蝶軟件操作者有限考慮；
4、細(xì)心耐心、勤奮積極、責(zé)任心強(qiáng)、具有創(chuàng)新和合作精神。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)10
1、教育：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，軟件工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)；
2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上java工作經(jīng)驗(yàn)；熟練應(yīng)用多種java設(shè)計(jì)模式，并在實(shí)際的項(xiàng)目中有比較豐富的應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；有高并發(fā)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、技能/能力：
�、倬╦2ee相關(guān)技術(shù)，精通springboot或spring mvc、spring等開源技術(shù)框架，熟悉javascript、jquery等前臺(tái)技術(shù)；
�、谑煜k，dubbo，rabbitmq，mybatis，redis，mongo，shiro，mq等相關(guān)開源項(xiàng)目，并有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
�、壅莆誱ysql數(shù)據(jù)庫(kù)的開發(fā)，熟練掌握sql，具有sql調(diào)優(yōu)能力；
�、苁炀毷褂胹vn、git等版本管理工具；
�、菔煜aven等構(gòu)建工具；
�、奘煜inux基本命令；
�、呔哂衘vm，tomcat，nginx調(diào)優(yōu)能力；
4、其他：強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，良好的溝通能力，良好的職業(yè)道德及敬業(yè)精神；能夠受高強(qiáng)度的工作壓力，有樂(lè)觀的工作態(tài)度，愿意主動(dòng)承擔(dān)起職責(zé)范圍外的工作；
1）技術(shù)能力：能夠基于主流java框架搭建大型的倉(cāng)儲(chǔ)物流平臺(tái)，能夠確認(rèn)和評(píng)估系統(tǒng)需求，給出開發(fā)規(guī)范，搭建系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的核心構(gòu)架，并澄清技術(shù)細(xì)節(jié)、掃清主要難點(diǎn)。
2）業(yè)務(wù)理解能力：對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)和運(yùn)輸?shù)臉I(yè)務(wù)流程，對(duì)業(yè)務(wù)的'盲點(diǎn)和痛點(diǎn)理解非常透徹，制定可行的解決方案。
3）現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施能力：能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在客戶現(xiàn)場(chǎng)成功上線實(shí)施公司的產(chǎn)品和服務(wù)，對(duì)外可以協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，對(duì)內(nèi)能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成實(shí)施任務(wù)。
4）管理能力：能夠制定開發(fā)計(jì)劃、并對(duì)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)度進(jìn)行準(zhǔn)確評(píng)估，監(jiān)督并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)出色完成工作任務(wù)。
5）溝通能力：能夠承擔(dān)超常的工作壓力，能夠積極與上司溝通，與客戶溝通，與下屬溝通，確保工作順利進(jìn)行。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)11
1、向生產(chǎn)副總和財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)、向其請(qǐng)示、匯報(bào)工作，與各部門密切配合完成公司各項(xiàng)任務(wù)，制定工作計(jì)劃并實(shí)施執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常工作的全面管理工作、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司下達(dá)的任務(wù)，讓本部人員認(rèn)真執(zhí)行，并保證質(zhì)量完成任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)新倉(cāng)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)和對(duì)老倉(cāng)管員業(yè)務(wù)監(jiān)督、指導(dǎo)，叉車工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能指導(dǎo)，裝卸工崗前培訓(xùn)。組織員工參加各項(xiàng)培訓(xùn)，定期召開倉(cāng)儲(chǔ)會(huì)議，總結(jié)平時(shí)工作中存在的問(wèn)題及時(shí)糾正不斷改善。
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)倉(cāng)管的收貨、發(fā)貨、退換工作，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的盤點(diǎn)、組織、監(jiān)督以及倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存數(shù)據(jù)復(fù)核性稽查，并對(duì)庫(kù)存實(shí)物負(fù)責(zé)。監(jiān)督倉(cāng)管員協(xié)助配合質(zhì)檢人員對(duì)材料進(jìn)行入庫(kù)檢驗(yàn)，根據(jù)物料需求計(jì)劃表與送貨單匹配如實(shí)收貨及根據(jù)領(lǐng)料單數(shù)據(jù)核對(duì)生產(chǎn)指令單準(zhǔn)確先進(jìn)先出發(fā)料。
5、根據(jù)工作需要對(duì)倉(cāng)管員、叉車工、裝卸工調(diào)配與控制及調(diào)整庫(kù)區(qū)環(huán)境、貨物進(jìn)出庫(kù)及堆碼進(jìn)行有效的'合理規(guī)劃及庫(kù)位的整理,有效提高倉(cāng)庫(kù)利用效率，并對(duì)其考核、
6、根據(jù)倉(cāng)管員提供的倉(cāng)庫(kù)日?qǐng)?bào)表，月耗用表，各類報(bào)表進(jìn)行檢查，庫(kù)區(qū)安全設(shè)施、通道，現(xiàn)場(chǎng)庫(kù)容整齊、物資擺放整齊。周一早會(huì)進(jìn)行安全三級(jí)教育、勞動(dòng)用品的發(fā)放和監(jiān)控使用，對(duì)不合理的地方督促整改，對(duì)照公司規(guī)章制度對(duì)各倉(cāng)管員進(jìn)行客觀公正的評(píng)價(jià)。
7、構(gòu)建團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感團(tuán)隊(duì)，并制定工作計(jì)劃和工作目標(biāo)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)12
1、準(zhǔn)時(shí)到崗打卡上班。
2、察看倉(cāng)儲(chǔ)部各組工作報(bào)表，了解工作情況。
3、根據(jù)系統(tǒng)關(guān)注每日庫(kù)存變化
4、巡視庫(kù)區(qū)，隨時(shí)掌握了解庫(kù)房的業(yè)務(wù)和人員情況。
5、根據(jù)實(shí)際工作情況，調(diào)整管理層工作崗位，完善操作流程
6、負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)區(qū)主管進(jìn)行業(yè)績(jī)考核。
7、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，解決日常重點(diǎn)工作。
8、制定庫(kù)房發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)公司業(yè)務(wù)量明確工作目標(biāo)。
9、如遇公司訂單量激增或人員緊張的情況需親歷親為協(xié)助完成庫(kù)房事務(wù)性工作。
10、對(duì)庫(kù)房的'工作成績(jī)和完成質(zhì)量有相關(guān)責(zé)任11。遵守倉(cāng)儲(chǔ)部各項(xiàng)管理制度，工作時(shí)佩戴工卡，服裝干凈整潔。工作區(qū)域干凈整潔，確保工作設(shè)備正常運(yùn)行。
12、完成當(dāng)日工作打卡下班。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)人員日常工作分配及人員管理;
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出、入庫(kù)及在庫(kù)6s管理工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉(cāng)庫(kù)erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;
5、加強(qiáng)與提高倉(cāng)庫(kù)的各崗位人員工作能力;
6、保證倉(cāng)庫(kù)所有貨品的.庫(kù)存準(zhǔn)確率及出入庫(kù)的準(zhǔn)確率;
7、加強(qiáng)與其他部門的工作協(xié)調(diào)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。
任職要求:
1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;
2、至少3年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;
3、至少精通sap、erp、wms中的一個(gè)系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;
4、能服從上級(jí)安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;
5、有現(xiàn)代化倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉(cāng)儲(chǔ)管理方案;
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)14
1、職責(zé)
�。�1）完成銷售指標(biāo)，落實(shí)各期銷售任務(wù)，輔導(dǎo)終端營(yíng)業(yè)人員完成銷售；
�。�2）落實(shí)產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和品牌優(yōu)勢(shì)；
2、貨品
�。�1）根據(jù)貨品管理要求，實(shí)時(shí)掌握終端銷售的狀態(tài)包括送貨、存貨盤點(diǎn)、貨品效期管理要求；
�。�2）根據(jù)儲(chǔ)運(yùn)部、財(cái)務(wù)部的要求完成出庫(kù)單、驗(yàn)收單等票據(jù)信息的管理工作，并及時(shí)向財(cái)務(wù)部門提供終端客戶結(jié)款的信息和財(cái)務(wù)狀況；
�。�3）根據(jù)客戶的'要求，落實(shí)貨品的配送和調(diào)配；
�。�4）積極爭(zhēng)取銷售單，完成銷售目標(biāo)；
�。�5）負(fù)責(zé)組織和參與客戶商務(wù)談判，擬定銷售合同；
3、信息
�。�1）做好終端信息反饋，按公司要求填寫《現(xiàn)有終端客戶信息反饋表》、，《意向終端信息反饋表》；
�。�2）做好開據(jù)新客戶的準(zhǔn)備工作：信息反饋、聯(lián)系人和店周邊環(huán)境的報(bào)告等；
（3）收集和分析項(xiàng)目銷售信息，為公司決策提供參考意見；
4、維護(hù)
（1）做好終端營(yíng)業(yè)人員的培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核工作，做好客戶客情的維護(hù)工作；
�。�2）負(fù)責(zé)持續(xù)保持客戶關(guān)系，做好客戶與公司間信息溝通；
�。�3）負(fù)責(zé)向客戶傳達(dá)公司項(xiàng)目信息、企業(yè)文化與銷售政策；
（4）負(fù)責(zé)定期收集市場(chǎng)信息；
�。�5）負(fù)責(zé)定期走訪客戶，了解政府相關(guān)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息；
�。�6）負(fù)責(zé)尋找多種渠道，獲得銷售市場(chǎng)相關(guān)信息；
�。�7）負(fù)責(zé)參與質(zhì)量問(wèn)題分析，協(xié)調(diào)并解決客戶提出的問(wèn)題；
5、財(cái)務(wù)
（1）負(fù)責(zé)核對(duì)收款信息，與財(cái)務(wù)部門共同完成收款；
�。�2）銷售回款和終端財(cái)務(wù)狀況的分析；
�。�3）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售合同履行，促進(jìn)貨款回收；
�。�4）認(rèn)真記錄臨床銷售賬目，杜絕虛帳發(fā)生及多留少付現(xiàn)象發(fā)生，每月與財(cái)務(wù)核對(duì)一次，做到次清月結(jié)；
6、管理
（1）根據(jù)公司的要求完成各期的考核指標(biāo)；
（2）協(xié)助銷售經(jīng)理制定本部門年度銷售計(jì)劃，制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃；
（3）負(fù)責(zé)根據(jù)公司銷售政策提出銷售政策建議；
�。�4）認(rèn)真學(xué)習(xí)藥品知識(shí)及藥品的臨床應(yīng)用知識(shí)，對(duì)本公司所經(jīng)銷所有臨床藥品的特性、療效、成分和有關(guān)宣傳知識(shí)了如指掌；
（5）正確宣傳介紹所負(fù)責(zé)藥品，在政策范圍內(nèi)，認(rèn)真做好醫(yī)院各科醫(yī)生的溝通工作，以誠(chéng)為本，安全可靠，注重良好的公司形象，努力完成部門下達(dá)的工作指標(biāo)；
�。�6）加強(qiáng)法律、法規(guī)、專業(yè)知識(shí)、服務(wù)意識(shí)觀念，注重自身修養(yǎng)，杜絕在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中徇私舞弊；
（7）不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，提高對(duì)市場(chǎng)的應(yīng)變能力，增進(jìn)工作配合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，為完成公司年銷售計(jì)劃做貢獻(xiàn)；
7、完成銷售部經(jīng)理或上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)15
1、全面掌握倉(cāng)庫(kù)各廠家、各系列產(chǎn)品庫(kù)存情況，及時(shí)補(bǔ)貨，確保公司產(chǎn)品庫(kù)存處于合理水平；
2、負(fù)責(zé)安排監(jiān)督倉(cāng)管員、司機(jī)的日常工作，督促倉(cāng)管員做好各類臺(tái)帳，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)倉(cāng)、驗(yàn)貨等整理登記入帳工作（做到準(zhǔn)確無(wú)誤），以便統(tǒng)計(jì)和核查；
3、及時(shí)與物資供應(yīng)商溝通到貨情況，并組織人員做好接貨準(zhǔn)備；
4、及時(shí)與相關(guān)部門人員核對(duì)產(chǎn)品出入庫(kù)紀(jì)錄，對(duì)物品得出入庫(kù)要及時(shí)驗(yàn)收、登記帳簿，做到賬物相符，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向上級(jí)反饋；
5、督促和配合倉(cāng)管員定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)貨物盤點(diǎn)清查，發(fā)現(xiàn)帳、物不符時(shí)，找出原因予以調(diào)帳或上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)處理；
6、負(fù)責(zé)工作安排的有序進(jìn)行，并定期對(duì)倉(cāng)管員進(jìn)行工作培訓(xùn)和崗位考核；
7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，全面了解各廠家各系列產(chǎn)品，統(tǒng)籌分析，對(duì)庫(kù)區(qū)得工作作出相應(yīng)得調(diào)整，達(dá)到有效管理倉(cāng)庫(kù)的目地；
8、監(jiān)督好所有物品的保管工作，所有進(jìn)出倉(cāng)庫(kù)的物品均須有相關(guān)責(zé)任人簽字；
9、每周做好工作總結(jié)報(bào)告，如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問(wèn)題，積極提出合理化建議；
10、以身作則，用正確的工作方法，積極負(fù)責(zé)得態(tài)度處理倉(cāng)庫(kù)日常工作；
11、關(guān)心、愛(ài)護(hù)、團(tuán)結(jié)下屬員工，解決下屬員工的困難和問(wèn)題。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉(cāng)庫(kù)的`工作；
12、對(duì)于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時(shí)做出處理；
13、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標(biāo)識(shí)，井然有序；
14、加強(qiáng)管理，搞好倉(cāng)庫(kù)安全（防火、防盜、防破壞）工作；
15、對(duì)貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見；
16、制訂倉(cāng)庫(kù)管理制度，并根據(jù)相關(guān)制度對(duì)下屬人員進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲；
17、按照公司的發(fā)展規(guī)劃擬定部門人員編制，報(bào)公司批準(zhǔn)；
18、配合公司其它部門開展工作，做好橫向溝通；
19、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好物流的出貨、送貨等統(tǒng)計(jì)明細(xì)。
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