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生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)

時間:2023-07-28 17:08:18 崗位職責(zé) 我要投稿

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)[實用]

  在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)[實用]

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)1

  1、全面負(fù)責(zé)相關(guān)車間的生產(chǎn),對生產(chǎn)結(jié)果負(fù)責(zé),要求符合安全、質(zhì)量、成本、交付期需求;

  2、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)車間組長培訓(xùn),提高現(xiàn)場管理水平。

  3、對生產(chǎn)過程進(jìn)行控制,持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題。

  4、優(yōu)化并改進(jìn)生產(chǎn)流程及制造方法,提高人員技能,降低現(xiàn)場浪費及能源消耗。

  5、負(fù)責(zé)完善部門的績效考核制度,考核生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員。

  6、優(yōu)化生產(chǎn)運營的'工作,負(fù)責(zé)部門間的溝通協(xié)調(diào)。

  7、生產(chǎn)安全管理,現(xiàn)場管理及上級安排的其他任務(wù)等。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)2

  1、根據(jù)生產(chǎn)主管下達(dá)的生產(chǎn)計劃,合理高效的'組織生產(chǎn),保證生產(chǎn)計劃的完成。

  2、制定和執(zhí)行產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝,保證產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量。

  3、做好車間人員的培訓(xùn)考核管理。

  4、合理使用、管理、保養(yǎng)、維修生產(chǎn)設(shè)備。

  5、協(xié)助車間統(tǒng)計做好生產(chǎn)原材料統(tǒng)計工作,合理使用原材料,有效控制生產(chǎn)成本。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)3

  一、在生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)車間之生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項工作,努力提高管理水平,提高生產(chǎn)效益,全面保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)和任務(wù)。

  二、根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計劃,組織車間生產(chǎn),協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,保證均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)任務(wù)之完成。

  三、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理,教育工人遵守勞動、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程,按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。

  四、根據(jù)企業(yè)對設(shè)備管理之要求,切實抓好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作,定期組織保養(yǎng)檢查。

  五、督促工人自覺遵守計量器具之保管、送檢等有關(guān)規(guī)定,正確的使用工模具和工位器具,做到文明生產(chǎn)。

  六、認(rèn)真協(xié)同有關(guān)部門做好質(zhì)量控制點之管制工作,經(jīng)常檢查“質(zhì)量控制點管理制度”實施情況。

  七、積極協(xié)助辦公室做好員工質(zhì)量教育和技術(shù)培訓(xùn),不斷提高職工之素質(zhì)。

  八、支持質(zhì)量檢驗工作,及時組織分析解決質(zhì)量問題,出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題要及時上報。

  九、對員工出勤、紀(jì)律、工作效率、責(zé)任心等負(fù)責(zé);并負(fù)責(zé)檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況;

  十、在本車間現(xiàn)有條件下,充分科學(xué)合理地規(guī)劃生產(chǎn)現(xiàn)場,使生產(chǎn)現(xiàn)場井然有序、道路暢通、安全文明生產(chǎn)。

  十一、提前做好上班準(zhǔn)備工作,下班后監(jiān)督值日員工搞好車間環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備保養(yǎng)、安全等檢查工作。

  4.1保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。

  4.2根據(jù)生產(chǎn)部門下達(dá)的`生產(chǎn)計劃,負(fù)責(zé)組織編制車間生產(chǎn)作業(yè)計劃指令單,并保證計劃按期完成。

  4.3負(fù)責(zé)本車間各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  4.4負(fù)責(zé)組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,安排布置車間生產(chǎn)。

  4.5制訂及編寫生產(chǎn)用工藝規(guī)程、原始記錄、SOP及用于記錄的各種表式交有關(guān)部門審核,經(jīng)企業(yè)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實施。并確保有關(guān)生產(chǎn)操作的指令能嚴(yán)格執(zhí)行。

  4.6負(fù)責(zé)本部門各級人員的培訓(xùn)。

  4.7負(fù)責(zé)建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)控。

  4.8一個批號完成后負(fù)責(zé)復(fù)核本車間所有的記錄及表式。

  4.9參與驗證及再驗證工作,并負(fù)責(zé)制訂該工作計劃及實施細(xì)則。

  4.10檢查廠房和維護(hù)設(shè)備,制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為,并立即報告企業(yè)負(fù)責(zé)人和通知有關(guān)部門。

  4.11負(fù)責(zé)本車間安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度,保障車間生產(chǎn)安全。

  4.12負(fù)責(zé)對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結(jié)果,負(fù)責(zé)對本車間人員的薪酬進(jìn)行分配和發(fā)放工作。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)4

  1、車間主任對總經(jīng)理負(fù)責(zé),在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)車間各項管理工作。

  2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項指標(biāo)的完成。強化車間主任是“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識。

  3、組織實施公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃,全面完成生產(chǎn)任務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

  5、負(fù)責(zé)車間的人身、設(shè)備安全,確保安全文明生產(chǎn)。

  6、負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在產(chǎn)品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。

  7、負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質(zhì)。

  8、對本車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

  9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負(fù)責(zé)。

  10、有權(quán)調(diào)整車間內(nèi)的勞動組織和調(diào)配職工。

  11、有權(quán)按有關(guān)規(guī)定對車間員工提出獎懲建議。

  12、有權(quán)對上道工序轉(zhuǎn)來的不合格產(chǎn)品提出異議。

  13、有權(quán)對車間條件無法滿足制造質(zhì)量要求的生產(chǎn)計劃提出申訴和修改意見。

  工作內(nèi)容:

  1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計劃,布置生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作,根據(jù)本車間設(shè)備人力情況,編制車間《日生產(chǎn)作業(yè)計劃》,組織均衡生產(chǎn),保證按時完成各項生產(chǎn)計劃、新產(chǎn)品試制計劃。

  2、重視員工素質(zhì)提高,對車間員工開展教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn)。

  3、重視車間的基礎(chǔ)管理,搞好班組建設(shè),貫徹公司各項定額,加強對車間原輔材料使用的控制,不斷降低生產(chǎn)成本。

  4、按照公司質(zhì)量目標(biāo)要求,制定、修改車間質(zhì)量管理辦法,加強質(zhì)量控制,配合車間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識,保證質(zhì)量指標(biāo)的實現(xiàn)。

  5、加強設(shè)備的`預(yù)防性維護(hù)及保養(yǎng),教育員工嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程,保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。

  6、嚴(yán)格執(zhí)行工藝流程,在分配工作的同時要備齊生產(chǎn)產(chǎn)品的所有記錄,并教育、指導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行。

  7、積極開展現(xiàn)場指揮管理活動,強化定置管理,創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境,提高員工素養(yǎng)。

  8、按時參加公司會議與培訓(xùn),不遲到,不早退,不得無故請假。

  9、在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上結(jié)合實際要求,提出車間員工培訓(xùn)計劃。

  10、積極深入員工,了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)5

  1、可以單獨看懂2D圖紙與了解3D圖紙,對于鉗工使用常規(guī)工具可以常規(guī)操作,負(fù)責(zé)本班的生產(chǎn)組織,人員調(diào)度安排。

  2、對產(chǎn)品過程品質(zhì)控制,優(yōu)化現(xiàn)場工藝排布,不斷提升工作效率。

  3、控制本班的物料運作規(guī)范管理,嚴(yán)格控制消耗,降低成本。

  4、負(fù)責(zé)班組內(nèi)現(xiàn)場管理工作。

  5、對設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù),杜絕安全事故的.發(fā)生。

  6、負(fù)責(zé)組織編制各類統(tǒng)計報表。

  7、負(fù)責(zé)班組內(nèi)人員考核與培訓(xùn)、培養(yǎng),提升班組人員綜合素質(zhì)。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)6

  目的:明確生產(chǎn)部車間主任崗位的職責(zé),避免工作的遺漏和重復(fù)。

  范圍:適應(yīng)于本公司車間主任崗位。

  責(zé)任:車間主任。

  內(nèi)容:

  1、按照生產(chǎn)指令組織本車間生產(chǎn)。

  2、負(fù)責(zé)落實本車間安全教育和安全檢查。

  3、負(fù)責(zé)本車間安全事故的'上報。

  4、負(fù)責(zé)實施崗位SOP,保證生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。

  5、負(fù)責(zé)本車間質(zhì)量事故的緊急處理和上報。

  6、負(fù)責(zé)本車間偏差的分析和上報。

  7、負(fù)責(zé)完成本車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率)的控制。

  8、負(fù)責(zé)本車間的清潔衛(wèi)生。

  9、負(fù)責(zé)車間記錄的使用、收集和整理工作。

  10、負(fù)責(zé)車間人員的工作考核和提出獎懲申請。

  11、上級交辦的其它工作。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)7

  一、工作內(nèi)容及要求:

  1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計劃組織生產(chǎn);同時根據(jù)公司臨時性要求或發(fā)貨需求及時靈活地進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)整,并堅決貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和上級有關(guān)決定。

  2、按時召開生產(chǎn)碰頭會,和同事之間探討工作中的不足與技術(shù)上的難題,并做出相應(yīng)的決定;每月定期向職工報告生產(chǎn)完成情況并布置下月工作。

  3、熟悉生產(chǎn)車間各種原料、制漿、化工工藝技術(shù)及調(diào)節(jié)方法。做生產(chǎn)記錄(單品標(biāo)準(zhǔn)、配料等),每天早晨把工作報告交到辦公室。

  4、督促、協(xié)助庫管員做好車間產(chǎn)品的統(tǒng)計工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)制度,規(guī)范、節(jié)約原料(卸車要規(guī)范,要先使用零散的原料),降低成本,不斷提高生產(chǎn)效益。

  5、負(fù)責(zé)車間半成品、成品的管理,及時入庫,并按公司要求進(jìn)行清查盤點,做到帳物相符。

  6、負(fù)責(zé)車間資源的合理配置,使人力、物力、財力達(dá)到優(yōu)化配置,提高管理效益。

  7、負(fù)責(zé)安全文明生產(chǎn),對職工經(jīng)常進(jìn)行安全教育,同時加強對職工的勞動保護(hù),努力改善勞動條件,確保職工身心健康,盡力避免工傷事故發(fā)生。

  8、加強職工生產(chǎn)技能培訓(xùn),利用業(yè)余或在崗時間對工人進(jìn)行實踐操作培訓(xùn)或技術(shù)學(xué)習(xí),做到一人多能,多能多崗,不斷提高工人技能水平。

  9、強化車間衛(wèi)生管理,主任每2~3天檢查一次,保持車間內(nèi)通道的暢通、清潔,不定期檢查各班組機器、機臺、地面等部位的衛(wèi)生狀況,保持車間干凈、整潔。

  10、督導(dǎo)車間生產(chǎn)質(zhì)量,采取質(zhì)檢員日常定時定量(次)檢查,組織班長不定期聯(lián)合檢查及配合公司派員抽查的方式進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督(教育工人工作前、便后必須消毒洗手以徹底消滅各類有害細(xì)菌),保證產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo);同時能夠準(zhǔn)確分析判斷生產(chǎn)質(zhì)量問題的原因,并積極采取措施糾正、預(yù)防。

  11、搞好設(shè)備維護(hù)、檢修工作,保證設(shè)備能夠正常運作;水站通車間的管道定期刷洗。每天交接班時,主任要帶領(lǐng)兩班維修工對設(shè)備、電機逐個檢查,做好記錄并簽字。

  12、做好車間內(nèi)的防火、防爆等安全保衛(wèi)工作,經(jīng)常檢查電源開關(guān)處、接線處等事故易發(fā)部位,徹底清除存在的安全隱患。布置、檢查安全護(hù)火措施,熟悉消防基本知識,掌握消防基本技能。

  13、定期對車間班長、組長等管理人員的.工作完成情況進(jìn)行檢查考核,綜合評定,以此作為公司發(fā)放季度或年度獎金的依據(jù)之一。

  14、在日常工作中,對各班(組)長及質(zhì)檢員(包括業(yè)務(wù)員)提出的合理要求及建議,積極總結(jié)歸納并及時改進(jìn),鼓勵職工不斷創(chuàng)新,努力提高工作效率。

  15、挖掘職工潛力、合理使用人員,根據(jù)人員及崗位情況,合理劃分班組,進(jìn)行崗位配置,不斷培養(yǎng)優(yōu)秀人才。

  16、做好職工的思想教育工作,經(jīng)常同職工進(jìn)行交流和溝通,搞好同職工家屬間的聯(lián)絡(luò),確保職工工作穩(wěn)定、踏實。

  17、保守企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)營管理中的秘密,在職權(quán)范圍內(nèi)車間的各種生產(chǎn)工藝及操作規(guī)程等不可泄露。

  18、積極配合水站、鍋爐房管理人員的工作,以保證生產(chǎn)正常、有序的進(jìn)行。

  二、權(quán)限與職責(zé):

  1、有權(quán)根據(jù)車間內(nèi)實際情況制定合理可行的內(nèi)部規(guī)定,并在本車間實行。

  2、有對本車間各管理崗位人員任免和違反公司規(guī)定及車間內(nèi)部規(guī)定的職工的罰款或處理的建議權(quán)(不得將罰款單或處理意見直接交由財務(wù)或出納)。

  3、有對本車間內(nèi)違反公司規(guī)定及車間內(nèi)部規(guī)定的職工的罰款或處理的建議權(quán)。

  4、對本車間出現(xiàn)的管理失誤(質(zhì)量、設(shè)備:輥、電機、水泵響聲大,毛布老化)負(fù)責(zé)等價60%。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行自己擬定的作息制度(起床時間、休息時間、晚上檢查時間),做好事前管理,做好當(dāng)時記錄。

  6、認(rèn)真值好輪流班,值班時保證不回宿舍,做好值班記錄;檢查每個班的生產(chǎn)質(zhì)量、安全及設(shè)備、機器運轉(zhuǎn)情況,寫出評語。車間有事把主任叫起來,主任要隨叫隨起,并不定時的晚上起來檢查。

  7、嚴(yán)格請假制度,不隨意外出。曠工一天扣80元,曠工兩天扣160元,無故曠工一天扣3天。上班時不再工作崗位視為曠工,按曠工處理。允許5天回家一次(晚上不能回),回家手機必須開機,若公司有事需要處理,保證隨叫隨到。

  8、對生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量(不合格的軸不能超過兩個,超過重罰)及職工間的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定負(fù)責(zé)。

  9、對職工的工作態(tài)度負(fù)責(zé):職工要穿工作服、戴工作帽(頭發(fā)不外露),看軸工在工作時間不能坐在座位上。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)8

  1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間各工序、班組生產(chǎn)安排;檢查各班組本崗位工作的完成情況;把好各工序質(zhì)量關(guān),全面完成產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗定額等各項指標(biāo),保證不合格中間體不流轉(zhuǎn)到下一工序。

  2.負(fù)責(zé)各工序、班組生產(chǎn)物料的管理和監(jiān)督,核實生產(chǎn)數(shù)據(jù)和操作記錄。

  3.督促檢查各班組、各工序嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和工藝紀(jì)律的`情況,正確使用、維護(hù)設(shè)備,確保生產(chǎn)質(zhì)量和完成生產(chǎn)任務(wù)。

  4.加強安全管理,切實做好安全生產(chǎn)。

  5.熟練運用ISO9001質(zhì)量管理體系和現(xiàn)場5S管理。

  6.負(fù)責(zé)員工績效考核,月底工資結(jié)算。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)9

  1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)的統(tǒng)籌安排、產(chǎn)品的質(zhì)量、產(chǎn)品的交期;

  2.負(fù)責(zé)車間周度、月度工作計劃的制定;

  3.負(fù)責(zé)組織車間周度、月度會議;

  4.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)效率提升;

  5.負(fù)責(zé)車間管理工作的改善;

  6.負(fù)責(zé)車間各部門人員調(diào)動;

  7.對車間生產(chǎn)的'安全管理工作負(fù)責(zé);

  8.負(fù)責(zé)車間與其它部門之間的工作協(xié)調(diào);

  9.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其它的工作。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)車間按計劃組織,安排生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度,完成既定生產(chǎn)任務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)車間合理調(diào)配人員和設(shè)備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負(fù)荷,提高生產(chǎn)效率。

  3、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品的生產(chǎn)作業(yè)監(jiān)督、指導(dǎo)、同時進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制。

  4、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場管理。

  5、負(fù)責(zé)車間的每月產(chǎn)成品及半成品的盤點工作確保盤點的'準(zhǔn)確性。

  6、擬定車間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間實施。

  7、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)工作,隱患整改的落實與檢查。

  8、負(fù)責(zé)管好、用好、維護(hù)、保養(yǎng)好在制品、設(shè)備、附件、工具、量具及工位器具。

  9、根據(jù)設(shè)備狀況,及時準(zhǔn)確地找出故障癥結(jié),對出現(xiàn)故障的設(shè)備組織維修、故障排除等工作。

  10、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品的成本控制。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)11

  1、根據(jù)公司發(fā)展要求,分解上級下達(dá)的各項工作目標(biāo)落實到各班組,確保車間生產(chǎn)計劃、產(chǎn)品質(zhì)量、安全環(huán)保、消防、成本控制、現(xiàn)場管理、員工管理等各項工作的.達(dá)成。

  2、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃科要求,安排車間按照計劃執(zhí)行計劃量,合理規(guī)劃各類資源,提出車間項目技術(shù)改造需求,布置車間設(shè)備管理相關(guān)工作,為高效完成計劃量提供決策性意見。

  3、根據(jù)公司生產(chǎn)廠配方管理要求,監(jiān)督車間配方按照要求實施,指導(dǎo)車間生產(chǎn),結(jié)合公司質(zhì)量目標(biāo),制訂車間各項工藝質(zhì)量政策,督促車間落實,分析結(jié)果,為生產(chǎn)出合格產(chǎn)品提供技術(shù)指導(dǎo)。

  4、根據(jù)公司生產(chǎn)廠成本管理相關(guān)要求,全面管理車間原、輔助物料消耗,制定相應(yīng)的成本控制措施,監(jiān)督車間生產(chǎn)運作,確保在公司目標(biāo)下進(jìn)行開展,達(dá)到成本控制目標(biāo)。

  5、根據(jù)公司基礎(chǔ)管理要求,制定車間基礎(chǔ)管理制度,指導(dǎo)車間日常工作開展。

  6、根據(jù)公司安全環(huán)保管理制度,監(jiān)督車間執(zhí)行公司各項安全環(huán)保制度,對安全、環(huán)保、消防、操作事故分析并提出處理意見。

  7、對組內(nèi)員工的工作結(jié)果進(jìn)行把控,并對員工的績效進(jìn)行考核,及時對組內(nèi)員工存在的問題提出改善意見,并對組內(nèi)員工的績效等級進(jìn)行評定,并報生產(chǎn)廠廠長審核。

  8、完成本職工作相關(guān)的支持和協(xié)調(diào)工作。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系在本車間的貫徹、實施;

  2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備、夾具/模具設(shè)施的'規(guī)劃、維護(hù)與管理;

  3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度計劃的銜接與人員組織;

  4、負(fù)責(zé)車間物料消耗的有效控制與管理;

  5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)/規(guī)范的執(zhí)行檢查與監(jiān)督;

  6、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)成本統(tǒng)計、分析、控制與改進(jìn);

  7、負(fù)責(zé)本車間安全生產(chǎn)的監(jiān)督、檢查;

  8、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場“6S”管理;

  9、負(fù)責(zé)本車間和公司、部門資訊公布;

  10、需汽車注塑行業(yè)相關(guān)。

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)13

  1、確保生產(chǎn)部以任務(wù)單形式下達(dá)的日生產(chǎn)任務(wù)的完成。

  2、參與產(chǎn)品實現(xiàn)過程的質(zhì)量策劃,落實質(zhì)量控制各項措施,組織全面質(zhì)量管理和全員質(zhì)量管理活動,確保公司質(zhì)量目標(biāo)的`達(dá)成。

  3、貫徹落實公司人事、設(shè)備、安全、質(zhì)量等各項規(guī)章制度。

  4、根據(jù)工票開出領(lǐng)料單領(lǐng)取輔助材料并發(fā)放。

  5、合理編排班組,安排維修人員工作。

  6、組織、安排員工思想教育、技術(shù)培訓(xùn)工作。

  7、掌握員工思想動態(tài),深入、細(xì)致地做好員工的思想工作,并定期向生產(chǎn)部經(jīng)理報告員工動態(tài)及員工意見要求。

  8、做好員工技術(shù)考核、績效考核和考勤工作

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)14

  1負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)度、人員安排,制、修訂各項產(chǎn)品工序工時標(biāo)準(zhǔn)等

  2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓(xùn)和配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲;

  3、負(fù)責(zé)用料管理及異常的.追蹤、改善;

  4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及異常的預(yù)防、糾正、改善;

  5、搞好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,推行“6S”;

  6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn),預(yù)防各種危險事故的發(fā)生;

生產(chǎn)車間主任崗位職責(zé)15

  1、建立并完善生產(chǎn)部的管理規(guī)范與制度,根據(jù)集團(tuán)本部對各工廠的年度工作計劃制定生產(chǎn)部的工作計劃,并確保計劃得以落實,最終完成所要求的績效指標(biāo);

  2、組織并協(xié)調(diào)生產(chǎn)部內(nèi)的的生產(chǎn)活動,協(xié)調(diào)產(chǎn)銷關(guān)系;

  3、管控生產(chǎn)成本、及各項費用提高勞動生產(chǎn)效率,降低單噸制造費用;

  4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程控制的有效實施,使產(chǎn)品的`質(zhì)量達(dá)到工藝技術(shù)要求,滿足客戶的需求;

  5、負(fù)責(zé)各類安全、環(huán)境措施的有效實施。樹立安全、環(huán)境意識,指揮調(diào)度生產(chǎn)時須將安全;

  6、推進(jìn)各車間完成各項績效指標(biāo)的情況,跟蹤車間分析及匯總月度報告,確保報表、報告的及時性與準(zhǔn)確性;

  7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備使用,管理確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn),統(tǒng)籌規(guī)劃設(shè)備采購等;

  8、積極進(jìn)行企業(yè)文化的宣貫,將所接受到的會議精神和內(nèi)容傳達(dá)下去并落實實施,注重團(tuán)隊建設(shè),提升員工的工作技能并激發(fā)大家的工作積極性。

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