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關(guān)于崗位職責(zé)15篇【精】

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編整理的關(guān)于崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

關(guān)于崗位職責(zé)15篇【精】

關(guān)于崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)監(jiān)察室全面工作。

　　2、根據(jù)醫(yī)院中心工作和上級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)工作部署，制定工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

　　3、掌握、督查監(jiān)察對(duì)象貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、政策及醫(yī)院規(guī)章制度情況。

　　4、圍繞醫(yī)院中心工作負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院職務(wù)權(quán)力和職業(yè)權(quán)力開展執(zhí)法監(jiān)察，發(fā)現(xiàn)問題，提出加強(qiáng)管理和完善制度的'建議。

　　5、負(fù)責(zé)組織全院干部職工學(xué)習(xí)法律法規(guī)及有關(guān)文件和規(guī)定，對(duì)監(jiān)察對(duì)象進(jìn)行職業(yè)紀(jì)律和遵紀(jì)守法、廉潔自律教育。

　　6、受理對(duì)監(jiān)察對(duì)象違法違紀(jì)行為的檢舉控告及監(jiān)察對(duì)象的申訴，并負(fù)責(zé)調(diào)查處理。

　　7、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和理論研討，提高監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

　　8、完成上級(jí)監(jiān)察機(jī)關(guān)和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。

關(guān)于崗位職責(zé)2

　　1.按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行入庫(kù)手續(xù)，物料或成品進(jìn)倉(cāng)時(shí)，要核實(shí)數(shù)量、規(guī)格、種類是否與貨單一致;

　　2.入庫(kù)的物料和成品應(yīng)分堆放整齊，杜絕不安全因素，并設(shè)物料卡，標(biāo)識(shí)清楚;

　　3.成品庫(kù)需按發(fā)貨單發(fā)貨，手續(xù)不全不予發(fā)貨，如遇特殊情況，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示;

　　4.車間領(lǐng)用物料或成品發(fā)貨后，應(yīng)及時(shí)登記有關(guān)賬卡;

　　5.定期做好盤點(diǎn)工作，計(jì)算倉(cāng)庫(kù)內(nèi)現(xiàn)有的物料種類與數(shù)量，掌握庫(kù)存的`實(shí)際情況。

關(guān)于崗位職責(zé)3

　　一獨(dú)立完成教學(xué)工作方面

　　1.負(fù)責(zé)中國(guó)人教版教材的授課，每周五上課2節(jié)。

　　2.負(fù)責(zé)東城區(qū)的統(tǒng)一考試。

　　二輔助完成教學(xué)工作方面

　�。ㄒ唬� 溝通與合作

　　主要負(fù)責(zé)外教老師與家長(zhǎng)學(xué)校相關(guān)管理人員以及班主任的溝通與合作，具體包括以下幾點(diǎn)：

　　1. 負(fù)責(zé)通知外教老師學(xué)校相關(guān)活動(dòng)安排；

　　2. 負(fù)責(zé)增強(qiáng)與家長(zhǎng)的溝通，溝通的'方式包括短信郵件家校通平臺(tái)等；每天用相關(guān)通訊措施把作業(yè)發(fā)給家長(zhǎng)，及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，每周向家長(zhǎng)匯報(bào)情況；

　　3. 每周固定與家長(zhǎng)開會(huì)溝通；

　　4. 建立辦公管理檔案學(xué)生檔案（包括電子檔案），追蹤工作是否完成；

　　5. 與外教保持良好的溝通，幫助她了解中國(guó)家長(zhǎng)和學(xué)生的需求，同時(shí)幫助外教了解中國(guó)文化，很好地適應(yīng)在中國(guó)的教學(xué)活動(dòng)；

　　6. 同學(xué)校管理者和相關(guān)部門保持良好的關(guān)系，包括教研組班主任校長(zhǎng)教導(dǎo)主任（關(guān)老師）開展活動(dòng)的老師（陶老師）庫(kù)房后勤（馬主任）網(wǎng)絡(luò)（溫老師）；

　　7. 負(fù)責(zé)教室外展示宣傳欄的設(shè)計(jì)和更新。

　�。ǘ� 教學(xué)與管理

　　負(fù)責(zé)協(xié)助外教的教學(xué)與管理工作，具體包括以下幾點(diǎn)：

　　1.準(zhǔn)備工作

　�。�1）負(fù)責(zé)資料準(zhǔn)備器材準(zhǔn)備（復(fù)印機(jī)一臺(tái)投影儀一臺(tái)）網(wǎng)絡(luò)準(zhǔn)備，保證教學(xué)正常運(yùn)行。

　�。�2）負(fù)責(zé)課后整理教室，保持教室干凈整潔；

　�。�3）負(fù)責(zé)教學(xué)教具資料和日常用品的保管（做好登記和記錄）。

　　2.輔助教學(xué)活動(dòng)

　　（1）課堂紀(jì)律——管理學(xué)生與家長(zhǎng)溝通；

　�。�2）學(xué)生輔導(dǎo)；

　�。�3）布置作業(yè)批改作業(yè)同家長(zhǎng)交流布置作業(yè)情況。

關(guān)于崗位職責(zé)4

　　1. 負(fù)責(zé)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有關(guān)部門制定的計(jì)量管理法規(guī)條例辦法。嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)量操作程序和有關(guān)安全規(guī)定。熟悉本崗位生產(chǎn)設(shè)備性能及操作方法工藝流程。

　　2. 計(jì)量員必須持證上崗，無證人員不得從事計(jì)量工作。

　　3. 負(fù)責(zé)對(duì)每日不定期動(dòng)罐作業(yè)前后準(zhǔn)確計(jì)量，營(yíng)業(yè)性動(dòng)罐在交接班前計(jì)量，計(jì)量數(shù)據(jù)與地磅房汽車衡數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì)，如有非正常性誤差，及時(shí)通知主管領(lǐng)導(dǎo)。非動(dòng)轉(zhuǎn)罐每三天計(jì)量一次。進(jìn)油時(shí)，隨時(shí)監(jiān)視油罐液面，防止溢油。油庫(kù)進(jìn)出油品換罐前及時(shí)通知地磅房及泵工閥門工。

　　4. 負(fù)責(zé) 交接罐作業(yè)罐每批次進(jìn)油及不動(dòng)轉(zhuǎn)罐發(fā)油前測(cè)量油位水位溫度和密度，作好完整的記錄。測(cè)量記錄必須與《油庫(kù)庫(kù)存油品計(jì)量登記表》同存放，不得丟失。

　　5. 負(fù)責(zé)收發(fā)油作業(yè)時(shí)認(rèn)真執(zhí)行各崗位之間聯(lián)系巡檢復(fù)核，認(rèn)真填寫交接班記錄。接班人員接班后認(rèn)真查看交接班記錄，如有疑問及時(shí)詢問。

　　6. 火車進(jìn)庫(kù)到位后負(fù)責(zé)車號(hào)車型容積表的登記，排好的鉛封號(hào)及時(shí)報(bào)給鐵運(yùn)科儲(chǔ)運(yùn)車間。裝車完畢后負(fù)責(zé)封好槽車蓋，擰緊螺栓，如有螺栓損壞及時(shí)鐵運(yùn)科維修。

　　7. 槽車裝（卸）油計(jì)量必須按規(guī)定的采樣車次位置和穩(wěn)油時(shí)間進(jìn)行采樣測(cè)溫測(cè)油水總高，作好記錄，字跡清晰不得涂改。各項(xiàng)數(shù)據(jù)必須認(rèn)真公正負(fù)責(zé)的.進(jìn)行測(cè)量。卸油時(shí)發(fā)現(xiàn)鉛封號(hào)碼不符，停止作業(yè)及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

　　8. 計(jì)量作業(yè)完畢后，負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確的將計(jì)量數(shù)據(jù)輸入計(jì)量軟件進(jìn)行計(jì)算，計(jì)算完后出具火車計(jì)量單，并及時(shí)上交統(tǒng)計(jì)。

　　9. 負(fù)責(zé)計(jì)量器具的正確使用及保管。

　　10. 當(dāng)班期間堅(jiān)守崗位，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，完成主管領(lǐng)導(dǎo)及班長(zhǎng)交給的其它任務(wù)。

關(guān)于崗位職責(zé)5

　　1、對(duì)綜合部的工作全面負(fù)責(zé)

　　2、做好項(xiàng)目部日常管理工作。

　　3、負(fù)責(zé)上傳下達(dá)，收發(fā)文件和文件歸檔，做好保密工作。

　　4、掌握炊事班的基本情況，抓好飯菜質(zhì)量，督促其做好本職工作。

　　5、保管好項(xiàng)目部的各種設(shè)施，對(duì)發(fā)放的`物品做好記錄。

　　6、搞好對(duì)外接待工作，督促炊事班、辦事員做好接待工作。

　　7、完成單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)主管交給的其它任務(wù)。

關(guān)于崗位職責(zé)6

　　1、某IT上市公司招聘pHp開發(fā)工程師的崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)：

　　1.計(jì)算機(jī)本科以上學(xué)歷，有2年以上WEB應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

　　2.精通php/java開發(fā)語(yǔ)言的一種，精通mysql數(shù)據(jù)庫(kù)，有大項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

　　3.負(fù)責(zé)會(huì)員產(chǎn)品Web程序開發(fā)；負(fù)責(zé)會(huì)員產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計(jì)。

　　2、深圳某網(wǎng)絡(luò)公司招聘高級(jí)pHp開發(fā)工程師的崗位職責(zé)

　　崗位職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司的研發(fā)流程，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的核心模塊的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作。

　　2.根據(jù)公司的質(zhì)量要求，對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)行單元測(cè)試和系統(tǒng)集成測(cè)試。

　　3.承擔(dān)部分新技術(shù)試驗(yàn)和研究，并應(yīng)用到公司產(chǎn)品。

　　4.獨(dú)立解決開發(fā)中遇到的問題1.根據(jù)公司的`研發(fā)流程，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)的核心模塊的設(shè)計(jì)和開發(fā)工作。

關(guān)于崗位職責(zé)7

　　通過阿里旺旺和客戶售后溝通，解答客戶提出的各種問題，達(dá)成交易。

　　（1）負(fù)責(zé)收集回頭客客信息（售后客服需要加線上購(gòu)物的所有客戶旺旺為好友），了解并分析客戶需求，規(guī)劃回頭客服務(wù)方案。

　�。�2）對(duì)前一天的遺留售后問題進(jìn)行跟蹤（查件/延長(zhǎng)快遞收貨時(shí)間/貨物破損/補(bǔ)貨/換貨/退貨/申請(qǐng)退款/客戶維權(quán)，分別做表格進(jìn)行登記,對(duì)前一天物流發(fā)貨情況進(jìn)行跟蹤，對(duì)未查詢到的訂單進(jìn)行及時(shí)與快遞客服和客戶溝通，主動(dòng)延長(zhǎng)收貨時(shí)間；對(duì)前一天的評(píng)價(jià)進(jìn)行跟蹤，對(duì)每條評(píng)價(jià)進(jìn)行評(píng)價(jià)解釋,對(duì)較差評(píng)價(jià)進(jìn)行excel統(tǒng)計(jì)），負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通。

　�。�3）負(fù)責(zé)建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員。

　�。�4）定期或不定期進(jìn)行客戶回訪，以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的.情況。

　　（5）負(fù)責(zé)發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系。

　�。�6）建立客戶檔案質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)，對(duì)老客戶進(jìn)行分門別類。

　�。�7）配合售前進(jìn)行店內(nèi)VIP的折上折。

　�。�8）財(cái)務(wù)/快遞公司/倉(cāng)管員客服主管聯(lián)系人進(jìn)行相應(yīng)溝通。

　�。�9）配合售前進(jìn)行掌柜說微博等的運(yùn)營(yíng)推廣。

　　（10）對(duì)刷交易/實(shí)際交易產(chǎn)品件數(shù)每周進(jìn)行相應(yīng)統(tǒng)計(jì)，及時(shí)核對(duì)產(chǎn)品信息。

關(guān)于崗位職責(zé)8

　　（一）制度建設(shè)：組織建立健全生產(chǎn)技術(shù)管理規(guī)程制度和生產(chǎn)技術(shù)工作標(biāo)準(zhǔn)。

　�。ǘ┘夹g(shù)監(jiān)督：組織落實(shí)設(shè)備安裝及生產(chǎn)過程中的技術(shù)監(jiān)督。

　�。ㄈ┕�(jié)能與計(jì)量管理：進(jìn)行節(jié)能分析，制訂節(jié)能措施，編制和完善節(jié)能規(guī)劃方案，提高發(fā)電后機(jī)組運(yùn)行的經(jīng)濟(jì)性；建立公司計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò)，編制公司計(jì)量臺(tái)帳，保證量值傳遞的準(zhǔn)確可靠。

　�。ㄋ模┛煽啃怨芾恚悍治鲈O(shè)備數(shù)據(jù)和檢修數(shù)據(jù)，評(píng)價(jià)分析機(jī)組運(yùn)行的可靠性，提出改進(jìn)措施為機(jī)組安全運(yùn)行提供保障。

　　（五）風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：指導(dǎo)監(jiān)督各部門依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估手冊(cè)對(duì)公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制訂有效的防范措施并監(jiān)督執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控。

　�。┛萍歼M(jìn)步：制訂科技發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施，搜集科技信息科技成果資料，開展技術(shù)咨詢，參加科技項(xiàng)目立項(xiàng)審定，并實(shí)施后評(píng)估；征集研討推薦出版科技論文。

　　（七）檢修管理：負(fù)責(zé)檢修計(jì)劃的審查批準(zhǔn)實(shí)施和監(jiān)督，負(fù)責(zé)組織編制工器具及設(shè)備備品配件及消耗材料定額。

　�。ò耍z修技術(shù)：組織檢修制度規(guī)程的編制并監(jiān)督實(shí)施；提出檢修技術(shù)方案，進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)。

　�。ň牛┘几捻�(xiàng)目管理：組織公司生產(chǎn)設(shè)備及其附屬系統(tǒng)的'更新改造及反措項(xiàng)目的立項(xiàng)審查，編制會(huì)審可行性報(bào)告并組織實(shí)施評(píng)價(jià)。

　�。ㄊ┘夹g(shù)資料管理：收集和整理工程竣工資料及機(jī)組投運(yùn)后的相關(guān)技術(shù)資料。

關(guān)于崗位職責(zé)9

　　1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)產(chǎn)品規(guī)劃及運(yùn)營(yíng)、日常管理及推廣

　　2、策劃和執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方案，完成銷售目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)制訂年度、季度、月度的整體店鋪營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)規(guī)劃并執(zhí)行;

　　4、整理流量、營(yíng)銷、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理客戶管理數(shù)據(jù)，并進(jìn)行分析;

　　5、實(shí)施系統(tǒng)性市場(chǎng)調(diào)研，定期匯總行業(yè)數(shù)據(jù)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、同類產(chǎn)品的`收集、整理與分析，策劃實(shí)施消費(fèi)者調(diào)查，為決策提供市場(chǎng)依據(jù);

　　6、定期針對(duì)推廣運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。

關(guān)于崗位職責(zé)10

　　1認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計(jì)法》，積極參加各類統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)會(huì)議及統(tǒng)計(jì)考試，實(shí)行持證上崗。

　　2努力完成鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)信息中心和上級(jí)部門的統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù)，制訂本企業(yè)年度統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃，嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。

　　3建立人財(cái)物產(chǎn)供銷等方面資料為重點(diǎn)的統(tǒng)計(jì)原始記錄，建立完善統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，做到統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳與原始記錄相一致，上報(bào)的'各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表要做好備份，上交的報(bào)表要簽名并加蓋公章，做到上報(bào)數(shù)據(jù)與企業(yè)數(shù)據(jù)上下相符。

　　4依時(shí)報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，做到不遲報(bào)不拒報(bào)不瞞報(bào)不虛報(bào)。符合條件的企業(yè)實(shí)行網(wǎng)上直報(bào)制度。上交報(bào)表時(shí)間：月報(bào)為月后13日前；季報(bào)為當(dāng)季最后一個(gè)月的13日前與月報(bào)一起上報(bào)，每次上報(bào)必須辦理簽收登記，若屢次遲報(bào)，將依法處理。

　　5自覺抵制統(tǒng)計(jì)違法行為，積極檢舉違法統(tǒng)計(jì)違法行為，樹立依法統(tǒng)計(jì)良好形象。

　　6自覺接受鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)信息中心的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，及時(shí)糾正工作中存在的問題。

關(guān)于崗位職責(zé)11

　　1、設(shè)置符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、匹配公司所處行業(yè)、適合公司管理目標(biāo)的會(huì)計(jì)科目，明確核算內(nèi)容與要求。

　　2、編制公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的`會(huì)計(jì)憑證,所編憑證100%做到會(huì)計(jì)科目適用正確、摘要簡(jiǎn)明拓要，查詢方便迅速、附件齊全、審批完整。

　　3、保證會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)中各明細(xì)賬、輔助賬、分類賬連續(xù)全面,系統(tǒng)地反映公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，并按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表與管理類報(bào)表。

　　4、接受審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門的檢查監(jiān)督,按時(shí)完整地提供會(huì)計(jì)資料,保證對(duì)外報(bào)送資料的合法合規(guī)性。

　　5、完善并組織建立財(cái)務(wù)核算制度、成木費(fèi)用報(bào)銷制度,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程、制定各部門財(cái)務(wù)處理標(biāo)準(zhǔn)并定期向各部門宜貫財(cái)務(wù)處理規(guī)范,定期培訓(xùn)相關(guān)人員處理財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

　　6、保管好會(huì)計(jì)信息、數(shù)據(jù)所需要的支持性文件與表格,原始憑證等會(huì)計(jì)資料，定期編制成冊(cè)，每月電子檔、紙質(zhì)相對(duì)應(yīng)歸檔,歸檔要求以能快速查詢?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)。

　　7、每月與應(yīng)收、應(yīng)付、成本、資金會(huì)計(jì)進(jìn)行賬賬核對(duì),保證賬賬之間數(shù)據(jù)的正確性與匹配性

　　8、進(jìn)行公司經(jīng)營(yíng)總體性分析,包括費(fèi)用分析、財(cái)務(wù)報(bào)表指標(biāo)分析等。分析做到重點(diǎn)突出,原因清晰、建議明確。

關(guān)于崗位職責(zé)12

　　房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃人員廈門天和項(xiàng)目管理投資咨詢有限公司廈門天和項(xiàng)目管理投資咨詢有限公司,天和職責(zé)描述:

　　(1)制定銷售指標(biāo)、銷售管理,按計(jì)劃推進(jìn)銷售工作順利開展;完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),合同簽訂及時(shí),回款正常;

　　(2)制定并執(zhí)行營(yíng)銷計(jì)劃和方案,且完成各階段銷售目標(biāo),提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)凝聚力;

　　(3)熟悉各銷售流程的執(zhí)行情況,對(duì)各項(xiàng)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督及考核;

　　(4)協(xié)調(diào)及處理銷售物業(yè)的客戶投訴;

　　(5)配合推盤策略及銷售節(jié)點(diǎn)制定調(diào)整符合項(xiàng)目營(yíng)銷定位的.營(yíng)銷策略。

　　任職要求:

　　(1)市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3年以上房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　(2)熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)研、營(yíng)銷策劃、廣告企劃等專業(yè)技能;

　　(3)熟悉房地產(chǎn)政策、法規(guī)等相關(guān)專業(yè)知識(shí),掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),掌握市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)知識(shí);

　　(4)具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和開拓創(chuàng)新能力,有市場(chǎng)拓展經(jīng)歷為佳;

　　(5)可外派一帶一路國(guó)家項(xiàng)目工作,現(xiàn)項(xiàng)目地點(diǎn)為柬埔寨西哈努克港市。

　　薪資保底1.2萬(wàn)/月,吃住由項(xiàng)目部承擔(dān),另加績(jī)效獎(jiǎng);有豐富實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者薪酬從優(yōu)。

關(guān)于崗位職責(zé)13

　　1通過阿里旺旺和客戶溝通，解答客戶提出的各種問題，達(dá)成交易。

　　(1)負(fù)責(zé)收集客戶信息，了解并分析客戶需求，規(guī)劃客戶服務(wù)方案

　　(2)負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通

　　(3)負(fù)責(zé)建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員

　　(4)定期或不定期進(jìn)行客戶回訪，以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的`情況

　　(5)負(fù)責(zé)發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系

　　(6)負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作

　　(7)建立客戶檔案質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)

　　2負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向，及時(shí)與用戶溝通，避免用戶不滿意。

　　3通過阿里旺旺和客戶溝通，解答客戶提出的各種問題，達(dá)成交易。

　　(1)負(fù)責(zé)收集客戶信息，了解并分析客戶需求，規(guī)劃客戶服務(wù)方案

　　(2)負(fù)責(zé)進(jìn)行有效的客戶管理和溝通

　　(3)負(fù)責(zé)建立客戶服務(wù)團(tuán)隊(duì)以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員

　　(4)定期或不定期進(jìn)行客戶回訪，以檢查客戶關(guān)系維護(hù)的情況

　　(5)負(fù)責(zé)發(fā)展維護(hù)良好的客戶關(guān)系

　　(6)負(fù)責(zé)組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)工作

　　(7)建立客戶檔案質(zhì)量跟蹤記錄等售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)

　　4負(fù)責(zé)及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨動(dòng)向，及時(shí)與用戶溝通，避免用戶不滿意。

關(guān)于崗位職責(zé)14

　　1在工作時(shí)間內(nèi)，一律著工作裝，佩戴工作牌，保持良好的形象；在參加各種重要會(huì)議及各種重要活動(dòng)時(shí)，必須保持公司標(biāo)準(zhǔn)著裝；

　　2每天晨會(huì)期間銷售顧問向銷售經(jīng)理匯報(bào)前一天的客戶接待情況意向客戶級(jí)別情況和接收訂單情況；

　　3銷售顧問按順序接待客戶，并嚴(yán)格按照客戶接待流程熱情大方，認(rèn)真專業(yè)的向客戶介紹產(chǎn)品和提供各項(xiàng)服務(wù)；接待臺(tái)的銷售顧問必須嚴(yán)格填寫來店（來電）客戶登記表，來店（來電）客戶登記表的必填項(xiàng)不能留有空白，留的`電話客戶必須按要求建卡，（客戶不留電話的除外），信息來源項(xiàng)必須認(rèn)真填寫；

　　4銷售顧問應(yīng)技巧性的向客戶索要電話以方便跟進(jìn)客戶，并按規(guī)定認(rèn)真建立填寫兩表一卡，銷售顧問應(yīng)保持跟進(jìn)卡的清潔，不能在跟進(jìn)卡上亂寫亂畫；

　　5銷售顧問每天及時(shí)回訪客戶，至少跟進(jìn)六個(gè)意向客戶，客戶跟進(jìn)卡每天下午５：００送到銷售經(jīng)理處檢查簽字；

　　6銷售顧問嚴(yán)格執(zhí)行公司的報(bào)價(jià)及優(yōu)惠政策，不允許向客戶高報(bào)價(jià)，不允許未經(jīng)銷售經(jīng)理同意而向客戶優(yōu)惠或贈(zèng)送公司制定的優(yōu)惠政策以外的價(jià)格或裝飾品；

　　7銷售顧問應(yīng)保持辦公場(chǎng)所的清潔，辦公服務(wù)器應(yīng)有序放置。辦公電話不能公話私打，辦公室內(nèi)不能談與工作無關(guān)的話題；

　　8銷售顧問交易完成后，并認(rèn)真介紹售后人服務(wù)人員及售后相關(guān)責(zé)任人員，交車完畢后的一小時(shí)內(nèi)應(yīng)向客戶打感謝電話；

　　9認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作；聽眾管理服從分配遵章守紀(jì)與同事之間團(tuán)結(jié)互助，不做有損公司信譽(yù)和利益的事情；

　　10銷售部員工應(yīng)愛護(hù)公司的財(cái)物和安全操作，工作期間因?yàn)閭€(gè)人的原因或操作失誤導(dǎo)致其人身受到傷害和公司財(cái)產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟(jì)損失由員工個(gè)人負(fù)全部責(zé)任。