公司合同【錦集8篇】

　　隨著人們法律意識的建立，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，以下是小編收集整理的公司合同8篇，歡迎閱讀與收藏。

公司合同 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及企業(yè)實際情況，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂本工作合同，并承諾共同遵守：

　　一、合同期限：

　　甲乙雙方約定采用固定期限勞動合同，本次合同期限為年，自 年月日起至 年月 日止. 其中試用期個月，試用期截止至 年 月 日。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致可以直接續(xù)約；雙方或一方不愿續(xù)訂的，本合同終止。

　　二、工作職位和工作任務(wù)：

　　1．乙方同意甲方根據(jù)工作需要安排的工作崗位，。

　　2．乙方應(yīng)能勝任甲方安排的工作崗位，保質(zhì)保量的完成。

　　3．根據(jù)甲方的工作需要安排，乙方的工作地點但不限于 北京 ；乙方同意甲方可以根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的工作地點和工作崗位。

　　三、工作時間和休息休假：

　　1、工作時間：乙方的崗位實行 工時工作制。乙方的具體工作時間和休息休假制度按照甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　2、甲方保障乙方享有法定休息休假權(quán)利。因工作需要，乙方需延長工作時間或加班的，乙方自主安排，但不支付加班加點工資，經(jīng)公司批準，可以安排倒休。

　　3、乙方休息休假期間的工資支付或扣減辦法按國家及本單位依法制訂的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、勞動報酬：

　　1．甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，以現(xiàn)金形式支付乙方工資，執(zhí)行本企業(yè)工資標準。

　　2．甲方按稅前月薪支付乙方薪酬，基本工資為 元/月，崗位工資為 元/月，

　　崗位補貼為元/月； 等其他補貼為 元/月,合計 元/月,每月日發(fā)放。可根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和職位變動調(diào)整薪酬，具體參照公司規(guī)定執(zhí)行。

　　五、社會保險：

　　甲乙雙方應(yīng)按國家和當?shù)厣鐣�保險的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和醫(yī)療統(tǒng)籌保險費用，甲方為乙方辦理相關(guān)手續(xù)。如乙方不愿辦理社會保險應(yīng)事先提出書面申請。

　　六、勞動保護、勞動條件：

　　甲方承諾，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。甲方應(yīng)當嚴格執(zhí)行國家和企業(yè)規(guī)定的勞動安全規(guī)程和標準。

　　七、其他約定條款：

　　1．試用期：乙方試用期自 年月日起至 年月日止，試用期乙方的工資待遇為元/月。

　　2．乙方依法負有保守甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。甲方有關(guān)保密和競業(yè)限制的規(guī)定為本合同附件，具有同等效力。

　　3．乙方須忠于企業(yè)，嚴格自律，一旦發(fā)生帶有貪占性質(zhì)的經(jīng)濟行為和泄露公司機密、損害公司利益的行為或觸犯刑律的，則視為乙方違約，甲方有權(quán)單方解除合同，并據(jù)其行為的性質(zhì)、問題的嚴重程度給予相應(yīng)的處罰和要求賠償，情節(jié)嚴重的還將移交司法部門處理。

　　4．乙方須勤奮工作，盡職盡責(zé)，如果工作能力、工作狀態(tài)、工作業(yè)績不適應(yīng)企業(yè)建設(shè)與發(fā)展要求，甲方有權(quán)對其職務(wù)進行調(diào)整直至解除合同，因此解除合同無需向乙方支付任何補償。

　　5．乙方在受聘期間所做出的屬于甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的任何設(shè)計、發(fā)明、改進、研制、計劃、 方案及創(chuàng)新，屬于職務(wù)技術(shù)成果，其相關(guān)權(quán)益歸甲方所有。未事先經(jīng)甲方書面許可，乙方不 得使用或提供給他人使用，否則甲方有權(quán)追究乙方及相關(guān)方的責(zé)任并要求賠償。

　　6.乙方承諾遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和工作規(guī)范，甲方可以根據(jù)企業(yè)需要修改、補充、 完善各項規(guī)章制度和工作規(guī)范。甲方制定的規(guī)章制度和工作規(guī)范為本合同附件，具有同等效 力。乙方如多次違反制度、規(guī)范或嚴重違反制度、規(guī)范經(jīng)勸說無效，甲方有權(quán)單方解除合同， 而無需乙方支付任何補償及賠償。給公司造成損失的，甲方將要求乙方給予賠償。

　　7.乙方如在簽訂本勞動合同時如向甲方提供虛假材料或采用其它欺騙、隱瞞手段，包括但不局限于學(xué)歷、工作經(jīng)歷、能力、特長、資源、身體狀況等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，甲方有權(quán)隨時解除本合同，而無需向乙方支付任何補償及賠償。

　　8.甲方可以根據(jù)乙方的工作崗位及工作性質(zhì)，可以要求乙方簽訂保密協(xié)議、崗位責(zé)任協(xié)議及 其它相關(guān)的協(xié)議，所簽訂的協(xié)議作為本合同附件，具有同等效力。

　　9．合同期內(nèi)乙方不得在外兼職，尤其是與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的兼職（包括但不僅限于為其他機構(gòu)提供咨詢、顧問、策劃和介紹合作方或客戶資源等），一旦發(fā)生，給予開除處理，乙方須向甲方賠償最少不少于本人6個月全部工資補貼獎金提成的賠償金。給公司造成損失的，甲方還可要求乙方賠償損失。

　　八、合同的解除及其責(zé)任：

　　1、有下列情形之一的，可以解除勞動合同；①雙方一致同意的；②符合本合同本條下述第３項和第５項規(guī)定的；③乙方試用期滿，不符合錄用條件或本人不愿意供職的；④甲方瀕臨

　　破產(chǎn)處于法定重整（整頓）期間需要裁減人員的.；⑤甲方因經(jīng)營條件發(fā)生變化，經(jīng)勞動主管部門確認無法調(diào)劑的富余人員； ⑥甲方因項目新成立或股東發(fā)生變化；⑦本合同第七項其他約定條款規(guī)定可以解除合同的。

　　2、有下列情形之一的，本合同自行解除：①甲方宣告破產(chǎn)；②乙方被除名、開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

　　3、乙方在合同期內(nèi)有下列情況之一的，甲方可以辭退：①嚴重違犯勞動紀律，影響工作秩序的；②違反工作規(guī)程、損壞設(shè)備、給公司造成經(jīng)濟損失的；③服務(wù)態(tài)度惡劣，影響甲方聲譽的；④有貪污、賭博、營私舞弊等違法行為尚不需追究刑事責(zé)任的；⑤無理取鬧、打架斗毆，影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的；⑥不能按時完成工作任務(wù)或身體

　　狀況不能適應(yīng)工作的；⑦本合同第七項其他約定條款規(guī)定可以解除合同的。

　　4、乙方有下列情況之一的，甲方不得解除合同：①合同期限未滿，又不符合本合同第八條第３項所列情形的；②患有職業(yè)病或因工負傷未能治愈恢復(fù)健康的；③女工在孕期、產(chǎn)假或哺乳期內(nèi)的；

　　5、甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：①調(diào)整工種后所從事專業(yè)不對口，不能發(fā)揮技術(shù)特長的；②人格受到甲方負責(zé)人侮辱的；③甲方連續(xù)兩個月不支付工資的；

　　6、任何一方解除勞動合同或是否續(xù)訂勞動合同，應(yīng)提前三十日通知對方，并按有關(guān)程序解除或續(xù)訂合同手續(xù)。

　　7、任何一方違反合同規(guī)定，解除合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，對方有權(quán)根據(jù)其責(zé)任和造成的后果，追究對方直接經(jīng)濟責(zé)任；

　　8、本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責(zé)人、投資人等事項，不影響本合同履行；若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。涉及勞動合同條款內(nèi)容變更時，甲方可以根據(jù)工作需要，以書面通知方式變更本合同，乙方如不接受合同變更內(nèi)容必須在三個工作日內(nèi)書面告知甲方，否則視為同意接受合同變更內(nèi)容。在合同履行期內(nèi)不接受甲方因工作需要作出合同內(nèi)容變更的，或者不服從甲方工作安排，視為乙方自愿解除勞動合同。

　　九、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決；雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，或者依法申請勞動爭議仲裁、向人民法院起訴。

　　十、本合同一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效；雙方各執(zhí)一份。甲乙雙方如經(jīng)協(xié)商簽訂新的勞動合同，以新合同的規(guī)定為準，舊合同條款自動失效

　　甲方（蓋章）：乙方（簽名）：

　　法定代表人、負責(zé)人 ：

　　簽章日期： 年月 日 簽章日期： 年月 日

公司合同 篇2

　　甲方（聘用方）：

　　乙方（受聘方）：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意簽訂本合同，共同遵守下列條款：

　　第一條：合同期限和工作內(nèi)容

　　1、本合同有效期：自年月 日至年月日止，合同期滿聘用關(guān)系自然解除。

　　2、聘用合同期滿前個月，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)同意，可以續(xù)訂聘用合同。任何一方認為不再續(xù)訂合同的，應(yīng)在合同期滿前 個月通知對方。

　　3、根據(jù)甲方工作需要，聘用乙方從事作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。

　　第二條：崗位職責(zé)

　　1、負責(zé)公司管理業(yè)務(wù)咨詢（包括人力資源、市場營銷、戰(zhàn)略咨詢、業(yè)務(wù)流程）；

　　2、負責(zé)公司經(jīng)營業(yè)績提升；

　　3、負責(zé)營銷團隊管理（業(yè)務(wù)部門和導(dǎo)師隊伍）；

　　4、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)；

　　5、負責(zé)公司營銷方案策劃；

　　6、負責(zé)公司人員培訓(xùn)；

　　7、參與公司重大會議及活動；

　　8、參與公司各項營銷活動并進行現(xiàn)場指導(dǎo)。

　　第三條：工作條件和勞動關(guān)系

　　1、工作時間：

　　（1）、該崗位屬于公司編外崗位不收公司考勤制度約束，工作期間到崗時在公司前臺考勤處登記；

　　（2）、乙方實行不定時工作制，根據(jù)實際工作需要確定上班時間；

　　（3）、每月保證最少工作時間為 天，不足 天扣除底薪700元；

　　2、勞動報酬：底薪+提成

　�。�1）、乙方基本保底工資為 元/月；

　�。�2）、提成：營業(yè)額45萬以內(nèi)按照公司營業(yè)額的1%總提，營業(yè)額按照公司營業(yè)額的1.5%總提。營業(yè)額萬以上，按照公司營業(yè)額的1.5%總提。

　　（3）每月公司正常發(fā)薪日核發(fā)上月工資。

　　第四條：工作紀律和獎賞

　　1、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)以及甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

　　2、乙方如違反工作職責(zé)以及甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，除按單位的有關(guān)規(guī)定給予處罰外，還應(yīng)賠償因此給甲方造成的損失。

　　3、乙方違法違規(guī)經(jīng)營，受到相關(guān)部門處罰的，應(yīng)當全額賠償由此給甲方造成的'損失。

　　4、因乙方原因造成公司對外承擔(dān)賠償責(zé)任的，甲方有權(quán)根據(jù)乙方過錯程度向乙方追償。

　　5、認真履行與公司簽訂的保密協(xié)議，嚴格遵守敬業(yè)限制條款。

　　第五條：聘用合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確定變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂合同程序變更合同。

　　2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿前一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3、 經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。

　　4、乙方違反第四條規(guī)定的工作紀律以及存在其他造成公司重大損失的情形時的，甲方可單方解除本合同。

　　5、乙方要求甲方解除聘用合同，應(yīng)當提前天以書面形式通知

　　甲方。

　　第六條：其他事項

　　1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤�發(fā)生爭議，按照國家相關(guān)勞動法律規(guī)定解決。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方：（蓋章）

　　法定代表人：（簽字）

　　年月日 乙方：（簽字） 身份證： 年月日

公司合同 篇3

　　企業(yè)類別：___________________________

　　甲方（用人單元）稱號：___________________________

　　法定代表人：____________職務(wù)___________

　　地址：___________________________

　　乙方（休息者）姓名：______________年齡：__________

　　性別：______________民族：__________

　　戶籍所在地：________省______市_________區(qū)（縣）_______街_______鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）________村

　　戶口種類：非農(nóng)業(yè)戶口（）；農(nóng)業(yè)戶口（）

　　居民身份證號碼：_______________________________

　　國籍及護照號碼：_______________________________

　　現(xiàn)住址：_______________________________

　　性別：______________民族：__________

　　憑據(jù)《中華人民共和國休息法》和《天津市實施休息合同制度規(guī)定》等規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商同等的底子上簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　本合同期限執(zhí)行下列________款。

　　一、本合同期限為____年（月），自____年____月____日起至____年____月____日止。此中試用期為____月（日）

　　二、本合同為無牢固期限，自____年____月____日始，此中試用期為____月（日）

　　終止休息合同條件約定如下：

　�。ㄒ唬�_________________________________________

　　（二）_________________________________________

　�。ㄈ�）_________________________________________

　　三、以完成一定的工作為期限

　　_________________________________________________

　　第二條工作內(nèi)容

　　甲方憑據(jù)生產(chǎn)工作需要，安排乙方在______________崗位工作。授權(quán)委托書乙方應(yīng)服從甲方安排，完成本崗位所要求的工作。

　　第三條休息報酬

　　一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定，按月付出乙方的.工資報酬，工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。

　　二、甲方每月___日以貨幣形式付出工資。無故拖欠或不付出工資的，除全額付出工資報酬外，還需加發(fā)相稱于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。

　　三、工資具體付出辦法、標準及有關(guān)內(nèi)容約定如下：

　�。ㄒ唬�__________________________________________

　�。ǘ�）__________________________________________

　�。ㄈ�）__________________________________________

　　第四條工作時間和休息休假

　　甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，實行每日工作時間不凌駕八小時，平均每周工作時間經(jīng)典詩句不凌駕四十小時的工時制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不凌駕一小時；因特別原因需要延長工作時間的，每日不凌駕三小時，每月不凌駕三十六小時。

　　一、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度。

　　三、甲方包管乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定，享受各種休息休假。

　　二、甲方延長乙方工作時間，按照《休息法》和本市有關(guān)規(guī)定付出乙方延長工作時間的工資報酬。

公司合同 篇4

　　甲方（委托方）： （以下簡稱甲方）

　　乙方（被委托方）： （以下簡稱乙方）

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，就甲方委托乙方提供下述服務(wù)的相關(guān)事宜達成本合同并共同信守。

　　一、服務(wù)內(nèi)容

　　疇例如：LOGO設(shè)計、VI視覺應(yīng)用設(shè)計、折頁、海報、展架、名片、宣傳單張、報紙媒體廣

　　告等，此項目需要的相關(guān)平面設(shè)計服務(wù)。

　　★設(shè)計不限次數(shù)，不限量�！锩磕曩浰鸵淮蝺r值2500元/次的商業(yè)攝影服務(wù)（限定一天工作量）�！锵硎軋F隊設(shè)計服務(wù)（設(shè)計總監(jiān)把關(guān)，團隊執(zhí)行）。

　　★享受團隊策劃咨詢建議（參與貴公司會議討論，須甲方到我司辦公室進行）。

　　二、服務(wù)說明：

　　★甲方須每月將設(shè)計需求及宣傳計劃提前以電子函的形式通知乙方工作人員，并電話提醒。 ★所有設(shè)計任務(wù)須提前三至五天通知預(yù)約便于乙方工作安排。★所有設(shè)計工作中需要的文案策劃內(nèi)容須甲方提供。 ★甲方須指定一個固定工作人員與乙方工作人員對接聯(lián)系。

　　★乙方對此項目的所有設(shè)計工作在乙方公司執(zhí)行完成，日常溝通電話或網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，特殊情況

　　由甲方工作人員到乙方公司溝通。

　　★乙方對甲方的服務(wù)費按年度計算，按季度收取。

　　三、服務(wù)周期：從合同簽訂當日起，至 年月日止。服務(wù)期滿后續(xù)簽服務(wù)協(xié)議。

　　四、合同金額：大寫：人民幣整。￥ 元。

　　五、付款方式：

　　乙方對甲方的服務(wù)費按年度計算，首次一次性收取第一個季度服務(wù)費壹萬貳仟元整（12000.00元）后面余款在下季度每月5日收取。 簽訂合同后，三個工作日內(nèi)，甲方須向乙方一次性支付第一季度費用壹萬貳仟元整（12000.00元），余款按約定按時付款。

　　六、設(shè)計稿驗收：

　　甲方在收到設(shè)計電子稿當日驗收。

　　七、甲方的權(quán)利及義務(wù)：

　　1、甲方提供設(shè)計服務(wù)要求。

　　2、甲方有權(quán)要求對乙方的設(shè)計提出合理建議和思路，以便設(shè)計作品更符合甲方項目文化內(nèi)涵及行業(yè)屬性。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的設(shè)計作品提出修改要求和意見。

　　4、甲方應(yīng)按合同約定按期向乙方支付費用。

　　5、甲方有義務(wù)在工作開展過程中，全力配合乙方，為乙方提供工作便利條件。

　　6、甲方擁有所有設(shè)計作品的版權(quán)。

　　八、乙方的'權(quán)利及義務(wù)

　　1、乙方有權(quán)要求甲方提供企業(yè)資質(zhì)及項目相關(guān)資料及所有策劃文案資料。

　　2、乙方對設(shè)計作品享有著作權(quán)。

　　3、乙方需按照甲方要求進行設(shè)計。

　　4、乙方需按照約定時間交付設(shè)計作品。

　　5、乙方有義務(wù)對甲方提供的任何資料進行保密，未經(jīng)甲方許可不得以任何形式將甲方資料露給第三方。

　　6、乙方有義務(wù)堅持自己的設(shè)計水準和原則，對甲方負責(zé)，不接受甲方錯誤的設(shè)計引導(dǎo)和要求。

　　九、違約責(zé)任

　　1、由于甲方未按約定時間向乙方提供設(shè)計所需相關(guān)資料導(dǎo)致的乙方設(shè)計工作無法按時完成，乙方不負任何責(zé)任，并有權(quán)向甲方提出延期要求，具體延期時間由雙方另行協(xié)商確定。

　　2、甲方在服務(wù)周期完成前終止合同，其已支付的費用無權(quán)要求退還。

　　3、甲乙任何一方由于不可抗力因素，不能履行合同時，由雙方協(xié)商解決。確實無法調(diào)節(jié)的，按合同法辦理。

　　十、解決方案

　　甲、乙雙方應(yīng)嚴格遵守本合同，按合同約定履行相關(guān)責(zé)任，本合同未盡事宜及合同執(zhí)行過程中的爭議，雙方友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可申請武漢市仲裁委員會仲裁或向當?shù)胤ㄔ禾崞鹕显V。

　　十一、本合同及其附件壹式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，雙方簽字蓋章生效，具同等法律效力，附件同時具有法律效力。

　　甲 方： 乙 方：

　　經(jīng)辦人： 經(jīng)辦人：

　　20xx年 月 日 20xx年 月 日

公司合同 篇5

　　甲方： 上海燦維建筑工程技術(shù)有限公司

　　乙方：

　　甲方將 啟東華夏影城－拆除項目委托乙方進行拆除和渣土清運到指定地點。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)共同協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議。

　　一、 施工內(nèi)容及工程量：

　　1、施工內(nèi)容及工程量：

　　2、拆除標準：拆除范圍內(nèi)根據(jù)甲方規(guī)定拆除、渣土清運干凈。

　　3、工期：自20xx年5月30日至20xx年6月14日。

　　二、 工程價款及結(jié)算方式：

　　1、工程價款：

　�。�1）雙方商定項目總金額： 人民幣： 50000.00元（一次性包清價）

　　大寫：伍萬元整

　　（2）工程違約金：人民幣：5000.00，大寫：伍仟元整。

　　2、結(jié)算方式：

　�。�1）、完工后一周內(nèi)付總工程款的60%。

　�。�2）、年底前付清剩余40%工程款。

　　（3）、工程違約金在工程全部完工過程中沒安甲方要求完成的甲方?jīng)]收工程違約金；乙方按甲方要求全部完工，雙方勞務(wù)結(jié)算完成后返還工程違約金。

　　三、 雙方責(zé)任、權(quán)力及注意事項：

　　甲方：

　　1、乙方進場后，甲方向乙方進行施工交底，交待清楚施工現(xiàn)場周圍地下障礙物與在施工中需注意的事項并提供有關(guān)技術(shù)資料。

　　2、負責(zé)協(xié)調(diào)切斷通往被拆除區(qū)域內(nèi)的水源、電源、等線路。

　　3、配合乙方對施工人員進行安全教育。

　　4、甲方指定的施工全過程。

　　乙方：

　　1、吃住由乙方自行安排，甲方不給予提供。

　　2、積極配合甲方的工作。

　　3、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)部門對建筑施工提出的各項要求和規(guī)定，做到文明施工、安全、按期完成施工任務(wù)。

　　4、必須嚴格按照相關(guān)法規(guī)條文施工作業(yè)，注意環(huán)保要求：控制噪聲，避免不安全因素發(fā)生。

　　5、負責(zé)機械及人員的.安全，加強對施工人員的安全教育及防范措施,確保施工中萬無一失; 并負責(zé)其施工人員的安全保險，對因管理不善所發(fā)生的任何安全責(zé)任事故，責(zé)任由乙方承擔(dān)。

　　6、服從甲方現(xiàn)場管理人員的指揮，尊重甲方的管理制度。

　　7、乙方指定 王克戰(zhàn) 為工程項目負責(zé)人，全權(quán)負責(zé)工程拆除事宜并及時向甲方通報工程拆除有關(guān)情況。

　　8、注意；施工中拆下的各類廢舊材料歸甲方所有，均由甲方自行處理。

　　9、乙方對本拆除工程實行乙方自備拆除用工具、設(shè)備，包施工安全、施工質(zhì)量，嚴格按照拆除施工工期完工。

　　四、 違約責(zé)任：

　　1、合同執(zhí)行中發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)做好協(xié)商解決。

　　五、 其他：

　　1、本合同簽字生效后甲、乙雙方如有未盡事宜或?qū)�合同條款修改，需經(jīng)雙方協(xié)商同意并簽訂補充協(xié)議。

　　2、補充協(xié)議及附件與本合同正文有同等的法律效力，雙方須共同遵守。

　　3、本合同自甲乙雙方的法定代表人或授權(quán)委托代理人簽字并加蓋各自公章之日起生效。

　　4、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方：

　　代表人：代表：

　　年月日年月日

公司合同 篇6

　　甲方：

　　身份證號：

　�。ㄒ韵潞喎Q甲方）

　　乙方：

　　身份證號：

　　（以下簡稱乙方）

　　協(xié)議簽約地點：

　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》 《經(jīng)濟法》及相關(guān)規(guī)定，本著公平、公正的原則，經(jīng)過共同協(xié)商，自愿達成如下條款，共同遵守：

　　一、 公司名稱及性質(zhì)：會寧晟榮廣告裝飾有限公司 股份制企業(yè)

　　二、 經(jīng)營范圍：工程裝修，開業(yè)慶典，戶內(nèi)外廣告設(shè)計制作，招

　　牌燈箱，DM廣告制作設(shè)計發(fā)布，寫真，噴繪，平面設(shè)計，宣傳單等。

　　三、 合作方式：甲乙雙方各自以現(xiàn)金方式出資合作，出資比例各

　　占50%，（如有實物入股，也作價以現(xiàn)金方式計入），盈利分紅及虧損甲乙雙方各占50%。

　　四、 甲乙權(quán)利及責(zé)任：甲方為股東會負責(zé)人，出任企業(yè)法人代表，

　　行使企業(yè)法人相關(guān)一切事宜。在企業(yè)日常運營中擔(dān)任副總經(jīng)理，具體主管財務(wù)工作，協(xié)調(diào)和開發(fā)公司主營業(yè)務(wù)項目，負責(zé)企業(yè)在社會中的`宣傳，深化和項目洽談工作。

　　五、 乙方權(quán)利及責(zé)任：乙方作為企業(yè)股東，出任企業(yè)總經(jīng)理職務(wù)，

　　在企業(yè)日常運營中全面主管企業(yè)生產(chǎn)，經(jīng)營項目和企業(yè)內(nèi)部事務(wù)，具體監(jiān)管運營項目的設(shè)計，規(guī)劃和制作安裝工作。

　　六、 合作期限為：

　　年，自 年 月 日起，

　　至 年 月 日止。

　　七、 違約責(zé)任：

　　1、甲乙雙方嚴格按照《公司法》及《公司章程》所規(guī)定的，結(jié)合自身職務(wù)實施公司各項工作，不得越權(quán)，違規(guī)操作，如有違反，獨自承擔(dān)相應(yīng)后果，并對無錯方進行相應(yīng)工作理應(yīng)合法所得加以針對性的雙倍賠償。

　　2、在約定合伙期限未滿時，甲乙雙方不得中途撤資，撤股及轉(zhuǎn)讓股資，如違此約，過錯方將按原始股及相應(yīng)紅利總價的20%對方進行賠償。

　　3、甲乙雙方不得以公司名義干活得私利，如有發(fā)生，違約方須無條件退出，所有股份做為賠償轉(zhuǎn)入對方名下。

　　八、未盡事宜，均以《公司法》和《公司章程》為準，雙方經(jīng)行協(xié)商解決。

　　九、本合同正本一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，

公司合同 篇7

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方本著誠信、平等、互惠的原則，經(jīng)過友好協(xié)商就甲方委托乙方設(shè)計策劃服務(wù)事宜達成如下協(xié)議：

　　一、服務(wù)內(nèi)容與價格

　　1服務(wù)內(nèi)容：

　　項目 尺寸 p數(shù) 單價 合計

　　2協(xié)議總額為rmb元，大寫人民幣。

　　二、甲乙雙方責(zé)任

　　1 甲方須提供明確的工作要求，同時及時向乙方提供相關(guān)的資料及咨詢等；甲方須及時對乙方提出的設(shè)計方案進行反饋；甲方須按協(xié)議規(guī)定向乙方支付有關(guān)費用

　　2 乙方須通過電子文件向甲方提供詳細設(shè)計方案，供甲方指定人員審定；乙方須嚴格按甲方要求，以專業(yè)水準進行協(xié)議規(guī)定之工作；乙方須遵守甲方商業(yè)（資料）機密。

　　3 乙方須向甲方提供至少五款不同的設(shè)計方案，供甲方確認，并在雙方溝通基礎(chǔ)上進行修改至完善；

　　若因乙方水準或設(shè)計思路偏差所致乙方提交設(shè)計稿無法為甲方所認可，乙方須再次向甲方提供設(shè)計方案。當前三次向甲方所提供的`設(shè)計方案，在經(jīng)乙方與甲方負責(zé)人積極溝通都不被甲方認可的情況下，甲方有權(quán)要求終止合同。在甲方向乙方承諾不使用、不傳播乙方向甲方提供的所有的設(shè)計方案基礎(chǔ)上，甲方有權(quán)要求乙方在二個工作日退返全部訂金。

　　4甲乙雙方誠信為本，協(xié)作完成上述工作內(nèi)容時間要求為：年月 日前。

　　三、付款方式

　　1本協(xié)議完成之時，甲方向乙方一次性付清協(xié)議總額即rmb元。

　　2甲方須通過銀行將本協(xié)議規(guī)定之有關(guān)款項電匯至——

　　乙方開戶行：

　　乙方開戶名稱：

　　3若甲方需在本協(xié)議規(guī)定工作全部完成前提前采用乙方已完成作品，甲方需另行向乙方支付所采用作品之服務(wù)收費。在乙方收到合同全款后，乙方向甲方提供合同金額的稅局發(fā)票。

　　四、其它事項

　　1甲乙雙方均不得無故終止本協(xié)議，否則違約方須承擔(dān)對方的經(jīng)濟損失。

　　2甲方向乙方付清本協(xié)議全部款項后，乙方向甲方通過電子郵件提供作品的電子文件和版權(quán)轉(zhuǎn)移。甲方采用乙方作品的前提條件是甲方已向乙方付清該作品全部費用，或經(jīng)乙方特別同意。

　　3本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商解決；本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起即告生效。

　　4本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　�。ê炞稚w章） （簽字蓋章）

　　電話： 電話：

　　傳真： 傳真：

　　簽約日期： 年月日 簽約日期： 年月日

公司合同 篇8

　　甲方（用人單位）名稱：甲方代表人：公司地址：聯(lián)系方式：

　　乙方（勞動者）姓名：居民身份證號碼：性別： 民族：

　　文化程度： 出生年月：家庭住址：戶籍所在地：聯(lián)系方式：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，乙方為甲方合同制職工，并訂立本合同。

　　一、勞動合同期限。

　�。ㄒ唬┍竞贤瑸橐酝瓿梢欢üぷ鳛槠谙薜膭趧雍贤�。

　　合同期從 之日起至 之日止（起訖時間必須明確具體）。其中熟練期（培訓(xùn)期、見習(xí)期）從 年 月 日起至 年 月 日止；試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、工作內(nèi)容。

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫唬�

　�。ǘ�）乙方的工作任務(wù)（量化）和考核辦法：詳見附件。

　�。ㄈ�）乙方的崗位職責(zé)：詳見附件。

　�。ㄋ模┰诒竞贤�有效期內(nèi)，如果乙方業(yè)績、考勤、開展業(yè)務(wù)行為不符合甲方關(guān)于業(yè)務(wù)人員考核和聘任的有關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)依據(jù)甲方的有關(guān)制度及本合同約定，調(diào)整乙方工作崗位、薪酬待遇和依法解除本合同。

　　三、勞動報酬。

　�。ㄒ唬┮曳绞炀毱冢ㄅ嘤�(xùn)期、見習(xí)期、試用期）滿后的月工資包括基本工資和其他績效報酬，其中月基本工資為 元，其他報酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。

　　（二）工資發(fā)放日為每月 日，甲方不得無故拖欠。

　�。ㄈ�）甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和依法制定的工資分配辦法調(diào)整乙方工資，乙方在60天內(nèi)未提出異議的，視為同意。

　　（四）其中月工資保險福利獎金為 元，工資提成如下： 銷售額為五萬以下按照1。5%提成，每月汽車補助為1000元。售額為五萬以上按照2。5%提成，每月汽車補助為1500元。售額為十萬以上按照3。5%提成，每月汽車補助為2000元。

　　四、勞動保護、勞動條件和勞動紀律。

　　（一）甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

　�。ǘ�）甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度，乙方應(yīng)服從甲方的管理。

　　五、勞動合同變更、解除、終止的條件。

　�。ㄒ唬┙�(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更或解除本合同。

　�。ǘ�）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。

　　1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

　　2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；

　　3、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

　　4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)可能產(chǎn)生影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

　　5、以欺詐、脅迫或者乘人之危，使甲方在違背真實意愿的情況下訂立或變更本合同，致使本合同無效的；

　　6、被依法追究刑事責(zé)任的；

　　7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ㄈ�）具有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月基本工資后，可以解除本勞動合同：

　　1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

　　2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

　　3、乙方不能從事或者不能勝任原崗位（工種）工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商又不能就變更本合同達成協(xié)議的；

　　4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

　　（四）甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，達到政府規(guī)定的嚴重困難企業(yè)標準，確需裁減人員的，應(yīng)當提前三十日向工會或者全體職工說明情況；聽取工會或者職工的意見，并以書面形式向勞動行政部門報告后，可以解除勞動合同。

　�。ㄎ澹┮曳骄哂邢铝星樾沃�一的，甲方不得依據(jù)本條第（三）、（四）款的規(guī)定解除勞動合同：

　　1、患職業(yè)病或者因工負傷并被勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的；

　　2、患病或者負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

　　3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

　�。�六）有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本合同：

　　1、乙方提前三十天以書面形式通知甲方的；

　　2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

　　3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；

　　4、經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣、嚴重危害乙方人身安全和身體健康的。

　　（七）乙方在試用期內(nèi)提前7天書面通知甲方，可以解除本合同。

　�。ò耍┯邢铝星樾沃�一的，本合同終止：

　　1、本合同期滿；

　　2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的.；

　　3、乙方死亡或者被宣告失蹤或者被宣告死亡的；

　　4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；

　　5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；

　　6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　�。ň牛┘滓译p方任何一方有續(xù)訂意向的，應(yīng)當在本合同屆滿前30天，以書面形式向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動合同。

　�。ㄊ�）甲乙雙方解除或者終止本合同時，乙方應(yīng)當向甲方指定的個人交接工作，歸還其占有的甲方辦公用品、文件、設(shè)備等資產(chǎn)，向甲方完全移交載有甲方重要信息的任何載體，與甲方清理雙方之間的債權(quán)債務(wù)，辦理離職手續(xù)及其他未了結(jié)事項。

　　六、經(jīng)濟補償、賠償與違約責(zé)任

　�。ㄒ唬┘滓译p方解除本合同時，對于符合勞動合同法支付經(jīng)濟補償金的，甲方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　�。ǘ�）乙方違反國家有關(guān)規(guī)定或者本合同約定解除本合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)當賠償甲方下列損失：

　　1、甲方招收錄用乙方所支出的費用；

　　2、乙方在職期間（含轉(zhuǎn)崗），由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，當乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費（包括培訓(xùn)期間的工資）計收賠償金，其標準為每服務(wù)一年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的 %。雙方若另有培訓(xùn)協(xié)議約定的，按照培訓(xùn)協(xié)議辦理。

　　3、對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失；4、其他乙方應(yīng)當賠償?shù)馁M用。

　　（三）乙方尚未與甲方解除本合同，又與其他用人單位建立勞動關(guān)系的，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔(dān)賠償責(zé)任。

　�。ㄋ模┯捎诩滓胰魏我环降倪^錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔(dān)法律責(zé)任；如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任。

　　（五）因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任；

　�。�六）甲乙任何一方違反本合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)后果和責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

　　七、甲方可以根據(jù)乙方工作崗位的具體情況，與乙方訂立保密與競業(yè)限制條款。

　　八、雙方需要約定的其他事項：

　�。ㄒ唬┘追皆谝曳焦ぷ髌陂g借記乙方10000元車輛補助，乙方需提供車照以及車輛相關(guān)證件由甲方保管，合同終止時如乙方未能還清借記費用，應(yīng)主動還請欠款，如未還請或其他特殊原因甲方有權(quán)收回車照以及車輛相關(guān)證件。

　�。ǘ�）乙方不得單獨參加銷售，如遇特殊情況，需主動向公司申請，按純利潤的40%提成，如不主動申請的，公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將會扣除全部銷售金額。

　　九、甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊、崗位職責(zé)、培訓(xùn)協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議、安全準則、薪酬制度、考核制度、考勤制度等公司相關(guān)管理辦法，均屬本合同的主要附件。 本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度執(zhí)行。

　　十、經(jīng)乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，可由乙方指定的委托代理人代為接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書。

　　十一、本合同履行中發(fā)生勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成或不愿協(xié)商的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　十二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。 在簽署本合同前，雙方確認：

　　各方均已認真閱讀了本合同條款及附件，并對合同及附件內(nèi)容完全理解，承諾嚴格遵守合同約定。

　　甲方（蓋章）： 代表（簽名）：

　　乙方（簽名）： 合同訂立日期： 年 月 日

　　合同訂立地點：

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