任命的通知

　　在現(xiàn)在社會，很多情況下我們需要用到通知，上級機(jī)關(guān)對下級機(jī)關(guān)可以用通知，平行機(jī)關(guān)之間有時也可以用通知。相信許多人會覺得通知很難寫吧，下面是小編幫大家整理的任命的通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

任命的通知1

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間，經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定，公司成立營業(yè)部門，管理公司原有xxx合作廳；對以下人員進(jìn)行新的'人事任命，具體如下：

　　原xx部門區(qū)域經(jīng)理xx，晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)部門的整體運營，策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

　　任命xxx為營業(yè)部門副經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)廳的xx接口工作，政策申請、執(zhí)行，所有門店的`日常后勤工作。

　　原城區(qū)營業(yè)廳店長xx，調(diào)到營業(yè)部門，負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn)，門店體制起草、修改，任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

　　以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色，繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。

　　特此通知！

　　20xx年10月8日發(fā)

任命的通知2

各部門各公司員工：

　　為順應(yīng)公司發(fā)展需求，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：任命為公司副總經(jīng)理，統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關(guān)管理工作；任命秦鋒利同志為公司采購部經(jīng)理，主持公司采購部日常管理工作；任命萬新同志為公司行政人事部經(jīng)理，主持公司行政人事部日常管理工作。

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行！

　　特此通告！

　xxx
20xx年xx月xx日

任命的通知3

　　因經(jīng)營需要，公司決定對以下員工進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

　　任命主管，考核期3個月，其主要職責(zé)為全面負(fù)責(zé)整個生產(chǎn)車間的.正常運作，生產(chǎn)安排及現(xiàn)場管理，完成公司下達(dá)的各項任務(wù)；請生產(chǎn)部各位同事服從主管安排，齊心協(xié)力，保證快速優(yōu)質(zhì)地完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　原主管任命工程部主管，主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)，產(chǎn)品開發(fā)，兼管售后服務(wù)等技術(shù)工作。

　　本任命即日起生效。

　　特此通知！

　xxx
20xx年xx月xx日

任命的通知4

　　現(xiàn)任命_____________擔(dān)任_____________________項目的項目經(jīng)理，全權(quán)負(fù)責(zé)整個項目的.施工管理工作。項目經(jīng)理有對項目施工小組成員任免、更換、分配任務(wù)、獎懲等的權(quán)力，同時亦有在整個項目施工中對工程預(yù)算費用的控制、工程質(zhì)量管理控制、工程施工安全控制、工程施工工期控制、工程施工技術(shù)把關(guān)控制等的責(zé)任和義務(wù)。

　　此任命即日生效。

　　總經(jīng)理：

　　20___年12月5日

　　公司任命通知范文3為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會議決議，決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布，具體任命如下：

　　任命_____為_____，全面負(fù)責(zé)_____管理工作，執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項工作任務(wù)；任命_____ 為_____，主要負(fù)責(zé)_____工作，執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項工作任務(wù)；

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行，職務(wù)調(diào)整后，薪資相應(yīng)調(diào)整。

　　特此通告

　　總經(jīng)辦公

任命的通知5

根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)董事會研究決定任命：

　　一、任命__事為__司設(shè)計總監(jiān)助理一職，負(fù)責(zé)主持公司設(shè)計部日常工作，試用期六個月。

　　二、任命__事為__司經(jīng)理助理一職，協(xié)助管理公司日常工作，試用期六個月。

　　以上任命自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

　　特此通知。

　　__限公司

　　____年____月_____日

任命的通知6

公司各部室：

　　為適應(yīng)公司經(jīng)營發(fā)展需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究，決定對以下員工進(jìn)行人事任命，現(xiàn)予以公布：

　　聘任為總經(jīng)理助理，協(xié)助財務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)公司計劃、財務(wù)、審計、預(yù)決算、招投標(biāo)等財務(wù)管理，負(fù)責(zé)計劃財務(wù)部工作；

　　任命為工程部副經(jīng)理（主持工作），免去市場開發(fā)部副經(jīng)理職務(wù)；

　　任命為安全運行部副經(jīng)理（掛職）主管公司安全工作；

　　任命為市場開發(fā)部副經(jīng)理（掛職），主管客戶服務(wù)服務(wù)工作；

　　特此通知。

_____公司

　　20xx年6月24日

任命的通知7

　　酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要，現(xiàn)任命如下：

　　一、任命劉太紅為大眾國際酒店總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報對象酒店董事長。

　　二、任命粟雨為總經(jīng)理助理，主要分管：房務(wù)部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經(jīng)理。

　　三、任命王婷為總經(jīng)理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。

　　四、以上人事任命為x年xx月xx日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的管理工作。

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工更大的'發(fā)展空間，經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定，公司成立營業(yè)部門，管理公司原有合作廳；對以下人員進(jìn)行新的人事任命，具體如下：

　　原部門區(qū)域經(jīng)理，晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)部門的整體運營，策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

　　任命為營業(yè)部門副經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)廳的接口工作，政策申請、執(zhí)行，所有門店的日常后勤工作。

　　原城區(qū)營業(yè)廳店長，調(diào)到營業(yè)部門，負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn)，門店體制起草、修改，任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

　　以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色，繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責(zé)的，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。

特此通知！

　　20xx年十月八日

任命的通知8

　　依據(jù)公司發(fā)展須要，同時也為了給員工供應(yīng)更大的發(fā)展空間，經(jīng)管理層辦公會議探討、協(xié)商確定，公司成立營業(yè)部門，管理公司原有***合作廳；對以下人員進(jìn)行新的人事任命，詳細(xì)如下：

　　原*部門區(qū)域經(jīng)理**，晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)部門的整體運營，策劃、選購、新店選址、新店開張籌備。

　　任命***為營業(yè)部門副經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)廳的**接口工作，政策申請、執(zhí)行，全部門店的'日常后勤工作。

　　原城區(qū)營業(yè)廳店長**，調(diào)到營業(yè)部門，負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn)，門店體制起草、修改，任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

　　以上任命自20xx年10月8日起生效，希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色，接著發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。

　　特此通知！

　　二○一X年十月八日

任命的通知9

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間，經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定，公司成立營業(yè)部門，管理公司原有______合作廳；對以下人員進(jìn)行新的人事任命，具體如下：

　　原__部門區(qū)域經(jīng)理____，晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)部門的`整體運營，策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。

　　任命______為營業(yè)部門副經(jīng)理，負(fù)責(zé)營業(yè)廳的____接口工作，政策申請、執(zhí)行，所有門店的日常后勤工作。

　　原城區(qū)營業(yè)廳店長____，調(diào)到營業(yè)部門，負(fù)責(zé)營業(yè)部的人員培訓(xùn)及產(chǎn)品培訓(xùn)，門店體制起草、修改，任務(wù)下達(dá)、執(zhí)行、監(jiān)管。

　　以上任命自20____年10月8日起生效，希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色，繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責(zé)的精神，努力工作，在新的崗位上走出一片新的天地。

　　特此通知！

　　________有限公司

　　20___年____月____日

任命的通知10

酒店根據(jù)經(jīng)營管理需要，現(xiàn)任命如下：

　　一、任命__為酒店總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)酒店的日常經(jīng)營管理及人事調(diào)配工作。工作匯報對象酒店董事長。

　　二、任命__為總經(jīng)理助理，主要分管：房務(wù)部、前廳部、營銷部、人事部。工作匯報對象總經(jīng)理。

　　三、任命__為總經(jīng)理助理，主要分管：餐飲部、康樂部、娛樂部。

　　四、以上人事任命為____年____月____日生效。各部門人員必須無理由的配合和服從以上任命人員的.管理工作。

　　董事長批誰：

____年____月____日

任命的通知11

公司各部門、各分公司：

　　根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展的需要，經(jīng)總經(jīng)理辦公會研究決定，對部分人事任免調(diào)整如下：

　　任命xx女士為總經(jīng)理助理，免去xx女士xx分公司總經(jīng)理職務(wù)。

　　任命xx先生為xx分公司總經(jīng)理，免去xx先生xxxx部門經(jīng)理職務(wù)。

　　以上任免調(diào)整自通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。

　　xxx有限公司

　　20xx年xx月xx日

任命的通知12

為適應(yīng)新形式下公司經(jīng)營發(fā)展的需要，經(jīng)公司管理層會議決議，決定對以下同事進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：

　　任命__事為上海___信用擔(dān)保有限公司__分公司負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)__分公司的'日常工作;

　　任命__事為上海___信用擔(dān)保有限公司辦公室主任，負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)。

　　以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。

　　__用擔(dān)保有限公司

　　____年____月_____日

任命的通知13

各部室、各分公司、爆破公司、培訓(xùn)中心、物流公司：

　　根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)董事長提名、各董事同意、總經(jīng)理辦公會議研究決定：自20xx年3月16日起，聘請為xx有限公司總經(jīng)理助理。主要負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理做好各部門、各分公司及各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營決策、安全生產(chǎn)、倉儲管理、財務(wù)核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的管理工作，為總經(jīng)理帶給合理化推薦，并促進(jìn)各項具體工作的落實。

　　特此通知。

　xxx
20xx年xx月xx日

任命的.通知14

　　我單位施工（建設(shè)、監(jiān)理、施工、勘察、設(shè)計）的南京紅十字醫(yī)院門診綜合樓裝修工程。

　　1、特任命（姓名）_________自_________年_________月_________日（工程進(jìn)度為）_________擔(dān)任（崗位）_________資格證號_________。

　　2、原（崗位）_________（姓名）_________資格證號_________，自_________年_________月_________日（工程進(jìn)度為）_________變更為（姓名）_________資格證號。雙方已進(jìn)行了交接。

　　特此通知法定代表人：_________

　　單位（公章）_________

　　_________年_________月_________日

　　相關(guān)單位意見：_________

　　_________年_________月_________日

　　質(zhì)監(jiān)站簽收（公章）：_________

　　_________年_________月_________日

任命的通知15

　　為滿意公司發(fā)展須要，經(jīng)公司探討確定，對如下人員進(jìn)行職務(wù)任命：任命XX為財務(wù)部經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作。任命XX為生產(chǎn)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)全面主持公司的'生產(chǎn)管理工作，行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力，并擔(dān)當(dāng)執(zhí)行公司制度及工作指令的義務(wù)。

　　任命XX為生產(chǎn)主管，負(fù)責(zé)幫助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行公司日常生產(chǎn)管理工作。任命XX為品質(zhì)部經(jīng)理，負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)改進(jìn)、工裝設(shè)備制作、原材料和成品檢驗等。

　　本任命書自20xx年7月16日起生效。

　　特此通知

　　成XXXXXXXXXXX有限公司

　　20xx年7月16日主題：人事任命通知

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