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國培指導(dǎo)總結(jié)
總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它能夠給人努力工作的動力，為此要我們寫一份總結(jié)。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編整理的國培指導(dǎo)總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
國培指導(dǎo)總結(jié)1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：
大家好！
與各位國培學(xué)員在一起學(xué)習(xí)、交流、研討，45天的時(shí)間在彈指間悄然滑過，我們每一位指導(dǎo)教師和學(xué)員們都經(jīng)歷了一次蛻變與成長。
在今天的交流中，我給大家分享三句話：
一、 如影隨形，全程關(guān)注。
在培訓(xùn)活動中，國培學(xué)員那種學(xué)習(xí)的積極與熱情，給 我們留下了深刻的印象。他們就像影子一樣，與我們指導(dǎo)教師每天形影不離，整天穿梭在教室與辦公室之間，與我們及時(shí)溝通、交流、研討，并積極的參與到教育教學(xué)活動中來，無論是從備課、還是課后反思；無論是班級管理，還是幫忙批閱學(xué)生的作業(yè)；無論是聽評課教研活動，還是聽專家講座；無論是每天的報(bào)到，還是每周五的總結(jié)，各位學(xué)員老師總是積極參與進(jìn)來。在這之間，我們每一位指導(dǎo)教師都能認(rèn)真履行自己的職責(zé)，對國培學(xué)員全程關(guān)注，認(rèn)真指導(dǎo)，與他們進(jìn)行研討交流，幫助他們完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)，互相探討，互相學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。
二、 傾注全力，盡心指導(dǎo)。
在本次國培學(xué)習(xí)最后兩周時(shí)，根據(jù)國培學(xué)員學(xué)習(xí)的任 務(wù)，要上一節(jié)“同課異構(gòu)”的匯報(bào)課，接到通知后，我們數(shù)學(xué)四位指導(dǎo)教師在會后馬上與國培學(xué)員進(jìn)行積極研討、交流，最后以四位學(xué)員的實(shí)際情況確立了“同課異構(gòu)”的`課題:“認(rèn)識線段”。
確立了課題之后，指導(dǎo)教師先與每一位學(xué)員認(rèn)真研讀課標(biāo)與學(xué)段目標(biāo)，然后分析學(xué)情，確立教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)，最后，指導(dǎo)學(xué)員寫出教學(xué)設(shè)計(jì)，并說明每一個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)理念，并制作出課件。一切就緒之后，指導(dǎo)教師就開始作課，在每一節(jié)作課學(xué)員作課之后，他們就會立即走到指導(dǎo)教師面前虛心請教，他們這種虛心好學(xué)和積極熱情，讓我們每一位老師都很佩服。當(dāng)然，他們也都很好的完成了課堂任務(wù)，都上出了具有個(gè)人風(fēng)格的課堂。在四節(jié)課上完之后，我們緊接著，由國培辦統(tǒng)一組織，又進(jìn)行了更細(xì)化的評課活動。先有每一位作課老師說課，然后每一位指導(dǎo)教師再進(jìn)行評課，先說出每一位作課老師作課中的亮點(diǎn)，也向他們提出了不足，并指導(dǎo)作課老師該如何去改進(jìn)的一些做法。本次“同課異構(gòu)”活動，讓每一位老師都學(xué)到了不少，比如，我們知道了今后教學(xué)本內(nèi)容時(shí)要注意兩點(diǎn)：（1）兩個(gè)端點(diǎn)的認(rèn)識與鞏固。（2）在進(jìn)行折紙時(shí)，讓學(xué)生通過動手發(fā)現(xiàn)：線段有長有短時(shí)，要滲透數(shù)學(xué)“比一比”的思想。
三、 共同學(xué)習(xí)，共同提高。
我們與國培學(xué)員都很幸運(yùn)的聽了來自湖北武漢的教育 專家肖鈼君老師的講座，我們都被肖老師的幽默與智慧所折服，被那十幾種翻轉(zhuǎn)課堂所吸引，更被那“雁群理論”和“狼狗的團(tuán)隊(duì)合作意識”所震撼。通過肖老師的講座，讓我們更加清楚了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)的重要性，也讓我們清楚了今后我們的努力方向。
所有的這些，都是因?yàn)閲�，因�(yàn)閲嘧屛覀冊谶@里相識；因?yàn)閲�，讓我們不斷進(jìn)步，共同成長。所以，無論是國培學(xué)員，還是指導(dǎo)教師，學(xué)習(xí)是無止境的，讓我們借助國培的東風(fēng)，一步一個(gè)腳印走下去，讓我們每一位老師在今后的教育教學(xué)道路上，走得更加堅(jiān)實(shí)。
國培指導(dǎo)總結(jié)2
為了響應(yīng)教育部辦公廳、財(cái)政部辦公廳《關(guān)于做好20xx年“國培計(jì)劃”實(shí)施工作的通知》及貴州省教育廳相關(guān)文件要求，通過觀山湖教育局、貴州師范大學(xué)及世紀(jì)城中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的安排，我有幸成為20xx年國培計(jì)劃跟崗研修階段的指導(dǎo)教師。國培計(jì)劃其全稱為“中小學(xué)教師國家級培訓(xùn)計(jì)劃”，是教育部、財(cái)政部于20xx年開始實(shí)施的旨在提高中小學(xué)教師特別是農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要舉措。是中小學(xué)教師示范性培訓(xùn)項(xiàng)目；是中西部農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)項(xiàng)目。故而做好國培計(jì)劃的相關(guān)工作，對提高我們農(nóng)村中小學(xué)的教育質(zhì)量有著重要的意義。
我的跟崗學(xué)員只有一位：來自修文縣的黃江桃老師。這位教師住處離我們學(xué)校較遠(yuǎn)。
為了順利完成本次跟崗研修工作，現(xiàn)制定計(jì)劃如下：一、提供必要條件
安排好教師的辦公地點(diǎn)；組建指導(dǎo)小組，讓教師能聽多位教師的課，取長補(bǔ)短，結(jié)合自己的'特點(diǎn)找到適合自己的教學(xué)方法。提供關(guān)于高效課堂、集體備課、課題研究等多方面理論資料，進(jìn)行理論指導(dǎo)；多與跟崗教師進(jìn)行高效課堂交流，第二課堂活動指導(dǎo)探討，對他們的教學(xué)方面的問題一定盡力解決。安排一定的課時(shí)讓他們上研究課，認(rèn)真評課，讓他們在實(shí)踐中得到提高。二、嚴(yán)格要求
認(rèn)真監(jiān)督跟崗教師，強(qiáng)調(diào)學(xué)校紀(jì)律、作息時(shí)間，完成學(xué)校的相關(guān)工作要求。每天至少聽2節(jié)課；參加每周教研活動（每周周二上午第二節(jié)課）、集體備課、每周四下午第7節(jié)的第二課堂指導(dǎo)。按時(shí)檢查他們的聽課記錄和研究課教案，教學(xué)設(shè)計(jì)。同時(shí)嚴(yán)格要求自己，耐心指導(dǎo)他們。三、相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短
教學(xué)沒有固定的模式，每個(gè)教師都有自己的特點(diǎn)，在教學(xué)過程中，我將與黃教師共同學(xué)習(xí)，共同提高。我們在教育方面的交流不止這短短的30天，相信在今后的工作中我們將互通有無，繼續(xù)交流。四、公開課安排
1、第7周星期二第2節(jié)召開教研會對黃老師的公開課內(nèi)容進(jìn)行集體備課；
2、第8周星期四第6節(jié)黃老師上公開課；
3、第9周星期二第2節(jié)召開教研會對黃老師的公開進(jìn)行集體評價(jià)。
國培指導(dǎo)總結(jié)3
在為期近兩個(gè)月的國培活動中，山西第23—30班的指導(dǎo)老師盡心盡職，及時(shí)公布教學(xué)內(nèi)容，參與班級的討論，認(rèn)真批改作業(yè)，對作業(yè)情況進(jìn)行分析公布，評出優(yōu)秀作業(yè)，評出精華帖，并按時(shí)組織教師參與網(wǎng)上答疑活動。老師的舉動感染著學(xué)員們，每位學(xué)習(xí)的老師也傾起所有，珍惜這樣的。難得機(jī)會，給自己好好“充電”，并利用這樣的平臺，進(jìn)行智慧的交流與碰撞。
這幾個(gè)班級，都有不同的“班風(fēng)”，同中求異，做出自己的特色。特別要提出的是30班輔導(dǎo)老師何蘭英，教學(xué)助理胡秋華，工作細(xì)致到位，按時(shí)完成節(jié)點(diǎn)的工作總結(jié)，與學(xué)員老師保持暢通的聯(lián)系。第一個(gè)出色地完成了“課程大總結(jié)”，內(nèi)容祥實(shí)，脈絡(luò)清楚，讓學(xué)員看了一目了解的知道哪些是優(yōu)秀學(xué)員，優(yōu)秀作業(yè)也作了匯總，同時(shí)對未完成作業(yè)的人也作了公示。工作完成較好。
學(xué)員們在老師的引領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)了專家的視頻講座，并盡全力完成了相應(yīng)的'作業(yè)，但是，也發(fā)現(xiàn)一些不良現(xiàn)象，比如學(xué)員作業(yè)抄襲現(xiàn)象較嚴(yán)重，這么好的學(xué)習(xí)機(jī)會不能好好珍惜；再如答疑中，發(fā)現(xiàn)一些老師提的問題，沒有深度，沒有什么研究的價(jià)值。
根據(jù)上述的情況，我想對學(xué)員提兩點(diǎn)建議：
第一：抓住機(jī)遇
到國培學(xué)習(xí)，一定是領(lǐng)導(dǎo)選出的優(yōu)秀的老師，既然領(lǐng)導(dǎo)賞識你，就不能“混”著過去，而是把這里的專家提供的資源，指導(dǎo)老師與同學(xué)間的資源開發(fā)利用，一定能在很大程度上提升專業(yè)成長。
第二：研讀理論
老師們要多讀教育教學(xué)理論研究的書籍，提升自己的理論深度，用“高觀點(diǎn)”、高視角去看待一些具體的數(shù)學(xué)問題或一些教育教學(xué)現(xiàn)象。那樣，讓自己會變得豐厚起來。
國培指導(dǎo)總結(jié)4
匆匆間，參加“國培計(jì)劃（20xx）”湖北省農(nóng)村中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)即將結(jié)束，回顧這幾個(gè)月來的學(xué)習(xí)生活，我們忙碌著，卻充實(shí)著；我們勞累著，卻快樂著。因?yàn)�，我們收獲的不僅僅有知識，更有精神上的收獲與充實(shí)。我很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，讓我榮幸擔(dān)當(dāng)荊州市荊州區(qū)小學(xué)語文國培輔導(dǎo)教師。此次國培，與專家在線研討，聆聽名師的經(jīng)典課例，和同仁們相互切磋，我們之間傳遞著熱愛、真情、智慧，與之相隨相伴的還有那幸福、激勵(lì)、感動。
一、工作情況簡介
我所輔導(dǎo)的班級學(xué)員共有80人。在開班之初，我們召開了全體學(xué)員動員會。荊州區(qū)教育局副局長朱玉富同志作了重要講話。教師管理科的李金鵬科長對工作進(jìn)行了安排部署。每位學(xué)員發(fā)放了《“國培計(jì)劃（20xx）”湖北省中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)荊州區(qū)小學(xué)語文學(xué)員登入須知》和《“國培計(jì)劃（20xx）”湖北省中小學(xué)教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)荊州區(qū)小學(xué)語文學(xué)員信息表》。會上的培訓(xùn)，學(xué)員之間信息發(fā)放，建立荊州區(qū)小學(xué)語文國培QQ群，為以后培訓(xùn)工作開了一個(gè)好頭。學(xué)員在登入時(shí)遇到的登錄問題，可以打電話問我，也可以學(xué)員之間互相交流。對于學(xué)員在培訓(xùn)中遇到的一些技術(shù)問題，我每天24小時(shí)手機(jī)QQ在線，及時(shí)為學(xué)員解答。我們具體是做法是：每周四早上9點(diǎn)鐘前，把學(xué)員一周的學(xué)習(xí)情況上報(bào)荊州區(qū)教育局教師管理科，對于進(jìn)度
偏后教師，由教育局領(lǐng)導(dǎo)打電話催促完成。好的工作方法是成功的一半，我們班，在春節(jié)前就全部完成了國培任務(wù)，參學(xué)率100%，合格率100%，學(xué)員平均成績97.68分。
二、培訓(xùn)收獲
�。ㄒ唬�、通過培訓(xùn)，提高了自己的思想認(rèn)識。
由于我們?nèi)w學(xué)員工作都在農(nóng)村小學(xué)，沒有更好地了解現(xiàn)在教育的現(xiàn)狀和教師成長方面的情況，就像井底之蛙，對所從事的教育教學(xué)工作缺乏全面的了解。通過此次培訓(xùn)，我們清楚地知道了新課程改革對教師所提出的要求。我們要以更寬闊的視野去看待我們從事的教育工作，不斷地提高自身素質(zhì)和教育教學(xué)水平，不斷地總結(jié)自己的得失，提高認(rèn)識，不斷學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)教育發(fā)展對我們教師的要求。
�。ǘ⑼ㄟ^培訓(xùn)，提升了現(xiàn)代教育技能。
原來，我們對于計(jì)算機(jī)方面的操作只是停留在一些基本的層面上，例如在文檔中完成一些文稿的撰寫。通過經(jīng)常登入國培研修網(wǎng)頁，如今，我們都能夠熟練的利用計(jì)算機(jī)，進(jìn)行各種方式的操作，編輯出自己理想的電子稿件。
�。ㄈ�、通過學(xué)習(xí)，學(xué)會了交流。
平時(shí)，我們在工作和學(xué)習(xí)中，多數(shù)情況下還是自己研究，自己思考。通過這次國培，我徹底打開了固步自封的思想，無所顧慮的和學(xué)友們、同事們共同交流，共同研討，開拓了教研視野。平時(shí)由于工作忙，很少潛下心來學(xué)習(xí)，相當(dāng)于半文盲。通過這次培訓(xùn)提高，真是感受頗深，更顯終身學(xué)習(xí)的重要性。
三、遠(yuǎn)程培訓(xùn)工作建議
網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)有其自身的`局限性。如：
1、存在掛時(shí)間的現(xiàn)象。有少教師上班時(shí)把培訓(xùn)窗口打開，請別的老師幫助點(diǎn)擊彈出窗口。
2、請別人幫助代做。有少數(shù)教師，自己不想做，請親戚朋友幫助做，以減輕自己“所謂的工作壓力”。
3、課程學(xué)習(xí)中的作業(yè)，有少數(shù)有抄襲的嫌疑。少數(shù)作業(yè)是復(fù)制、粘貼，有的甚至連復(fù)制、粘貼都沒有做好，上面還留有網(wǎng)址。我們提倡參考和借鑒，像這樣的老師，他們根本看都沒有看，就更談不上有什么收獲了。
個(gè)人認(rèn)為，實(shí)時(shí)監(jiān)控考試，有助于上述情況的發(fā)生。和考駕照一樣，這樣，就可以從技術(shù)的手段杜絕“混”的現(xiàn)象發(fā)生了。
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