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繼續(xù)教育辦公室計劃

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繼續(xù)教育辦公室計劃

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚。什么樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編整理的繼續(xù)教育辦公室計劃,歡迎閱讀與收藏。

繼續(xù)教育辦公室計劃

繼續(xù)教育辦公室計劃1

  本學期,繼續(xù)教育辦公室根據(jù)《教育部關(guān)于加快推進全國教師教育網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟計劃組織實施新一輪中小學教師全員培訓的意見》和《教育部關(guān)于啟動實施全國中小學教師教育技術(shù)能力建設(shè)計劃的通知》的精神,結(jié)合《市教育研究與培訓中心年秋學期工作計劃》的要求,將堅持“面向全體,突出骨干,依靠網(wǎng)絡(luò)”的方針,積極落實各項工作,努力推進教師繼續(xù)教育工作。

  一、繼續(xù)繼續(xù)教育課時管理工作

  繼續(xù)教育課時登記管理工作,面廣量大,教師的繼續(xù)教育情況往往與教師的職稱評定、晉升高一級職稱、評優(yōu)評先等掛鉤,涉及到教師的'切身利益。因此,我們將本著嚴肅認真、客觀公正的原則,嚴格按照教育局有關(guān)規(guī)定進行課時登記管理,把這項工作切實抓好。

  二、遠程研訓平臺建設(shè)工作

  由于遠程研訓具有節(jié)省、方便、互動性強等優(yōu)點,將成為教師培訓的發(fā)展方向。目前全國許多省市都在嘗試開展遠程教師培訓。市年已通過省教育現(xiàn)代化評估驗收,全市各中小學均已達到教育現(xiàn)代化標準,特別是校園網(wǎng)的建設(shè)和計算機的配備已達到較高水平,為開展遠程培訓提供了較好的硬件設(shè)備條件。

  因此,從年開始,我們將利用MOODLE平臺,建設(shè)一個具有較高質(zhì)量的遠程研訓平臺,讓全市中小學教師不出校門,就能隨時接受繼續(xù)教育培訓,提高教育教學水平。

  20xx年春學期,遠程研訓平臺的建設(shè)主要要做以下工作:

  1、遠程研訓平臺的建設(shè)工作。由于MOODEL系統(tǒng)對服務(wù)器硬件要求較高,有時需要多臺高性能服務(wù)器的支撐,才能容納大量學員同時在線學習。本學期,我將利用單位將采購的兩臺服務(wù)器,建設(shè)雙服務(wù)服務(wù)器架構(gòu)的MOODLE遠程培訓平臺,提高平臺性能,爭取能滿足120人同時在線接受培訓。

  2、配合中心領(lǐng)導(dǎo),組織研訓員學習使用MOODLE平臺,為研訓員利用MOODLE平臺開展遠程研訓工作奠定基礎(chǔ)。

  3、抓典型,搞試驗,逐步推開遠程研訓工作。這個學期,首先在李書記的指導(dǎo)下,建設(shè)“黨建”培訓課程,開展“黨建”網(wǎng)絡(luò)培訓。其次,選擇兩三個學科,先利用MOODEL平臺,建設(shè)好相關(guān)學科研訓的課程,小規(guī)模的開展遠程研訓工作。

  三、班主任遠程培訓工作

  今年上半年,我們已經(jīng)利用MOODLE平臺,組織開展了一次為期一個半月的班主任遠程培訓工作。在此基礎(chǔ)上,本學期,我們將繼續(xù)利用該平臺開展班班主任遠程培訓。本學期計劃開展兩期培訓。培訓人數(shù)100人。

  四、中小學教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓考核工作

  中小學教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓考核,今年將完成掃尾工作。經(jīng)過年下半年的培訓考核,今年上半年培訓考核的對象主要是年新參加工作的教師和年下考核沒通過的教師。

  今年暑假,我們舉辦了兩期培訓班,對年新教師進行了培訓。本學期,我們將組織這批教師參加今年11月份舉行的全國統(tǒng)一考試。力爭在年底之前,基本完成全市教師現(xiàn)代教育技術(shù)水平培訓考試工作。

  另外,組織我市教師參加常州市第八批骨干教師、學科帶頭人培訓考試。今年,我市有180多位教師申報常州市第八批骨干教師、學科帶頭人,目前已經(jīng)完成報名和培訓教材征訂工作,10月份將組織他們參加常州市統(tǒng)一考試。

繼續(xù)教育辦公室計劃2

  一、繼續(xù)繼續(xù)教育課時管理工作

  面廣量大,繼續(xù)教育課時登記管理工作。教師的繼續(xù)教育情況往往與教師的職稱評定、晉升高一級職稱、評優(yōu)評先等掛鉤,涉及到教師的切身利益。因此,將本著嚴肅認真、客觀公正的原則,嚴格按照教育局有關(guān)規(guī)定進行課時登記管理,把這項工作切實抓好。

  二、遠程研訓平臺建設(shè)工作

  將成為教師培訓的發(fā)展方向。目前全國許多省市都在嘗試開展遠程教師培訓。市年已通過省教育現(xiàn)代化評估驗收,由于遠程研訓具有節(jié)省、方便、互動性強等優(yōu)點。全市各中小學均已達到教育現(xiàn)代化標準,特別是校園網(wǎng)的`建設(shè)和計算機的配備已達到較高水平,為開展遠程培訓提供了較好的硬件設(shè)備條件。

  從年開始,因此。將利用MOODLE平臺,建設(shè)一個具有較高質(zhì)量的遠程研訓平臺,讓全市中小學教師不出校門,就能隨時接受繼續(xù)教育培訓,提高教育教學水平。

  遠程研訓平臺的建設(shè)主要要做以下工作:08年春學期。

  有時需要多臺高性能服務(wù)器的支撐,1遠程研訓平臺的建設(shè)工作。由于MOODEL系統(tǒng)對服務(wù)器硬件要求較高。才能容納大量學員同時在線學習。本學期,將利用單位將采購的兩臺服務(wù)器,建設(shè)雙服務(wù)服務(wù)器架構(gòu)的MOODLE遠程培訓平臺,提高平臺性能,爭取能滿足120人同時在線接受培訓。

  組織研訓員學習使用MOODLE平臺,2配合中心領(lǐng)導(dǎo)。為研訓員利用MOODLE平臺開展遠程研訓工作奠定基礎(chǔ)。

  搞試驗,3抓典型。逐步推開遠程研訓工作。這個學期,首先在李書記的指導(dǎo)下,建設(shè)“黨建”培訓課程,開展“黨建”網(wǎng)絡(luò)培訓。其次,選擇兩三個學科,先利用MOODEL平臺,建設(shè)好相關(guān)學科研訓的課程,小規(guī)模的開展遠程研訓工作。

  三、班主任遠程培訓工作

  已經(jīng)利用MOODLE平臺,今年上半年。組織開展了一次為期一個半月的班主任遠程培訓工作。此基礎(chǔ)上,本學期,將繼續(xù)利用該平臺開展班班主任遠程培訓。本學期計劃開展兩期培訓。培訓人數(shù)100人。

  四、中小學教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓考核工作

  今年將完成掃尾工作。經(jīng)過年下半年的培訓考核,中小學教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓考核。今年上半年培訓考核的對象主要是年新參加工作的教師和年下考核沒通過的教師。

  舉辦了兩期培訓班,今年暑假。對新教師進行了培訓。本學期,將組織這批教師參加今年月份舉行的全國統(tǒng)一考試。力爭在年底之前,基本完成全市教師現(xiàn)代教育技術(shù)水平培訓考試工作。

  組織我市教師參加市第八批骨干教師、學科帶頭人培訓考試。今年,另外。市有180多位教師申報市第八批骨干教師、學科帶頭人,目前已經(jīng)完成報名和培訓教材征訂工作,月份將組織他參加市統(tǒng)一考試。

繼續(xù)教育辦公室計劃3

  在新的一年教師繼續(xù)教育及培訓工作中,要緊緊回繞教育局的中心工作及《太倉市中小學教師教育三年規(guī)劃》,加大師資培訓的力度。具體工作上要達到四結(jié)合四突出,即:堅持常規(guī)培訓與重點培訓的結(jié)合,突出常規(guī)培訓;專業(yè)培訓與校本培訓的結(jié)合,突出校本培訓;傳統(tǒng)面授培訓與現(xiàn)代信息技術(shù)網(wǎng)絡(luò)培訓的結(jié)合,突出網(wǎng)絡(luò)培訓的新方法;面向教師培訓與面向社會培訓的結(jié)合,著力點突出教師培訓上。

  通過努力,使培訓工作更加扎實有效,豐富多樣。

  二、做好中小學教師教育技術(shù)能力的培訓、測試前期準備工作。中小學教師教育技術(shù)能力建設(shè)計劃,是以全面提高中小學教師教育技術(shù)應(yīng)用能力,促進技術(shù)在教學中的有效運用為目的,通過建立中小學教師教育技術(shù)培訓和考試認證制度,組織開展以信息技術(shù)與學科教學有效整合為主要內(nèi)容的教育技術(shù)培訓,全面提高廣大教師實施素質(zhì)教育的能力水平。

  實施中小學教師技術(shù)能力建設(shè)計劃,是推進教育信息化,實施素質(zhì)教育和促進基礎(chǔ)教育課程改革,提高教育質(zhì)量的迫切需要;是促進教師專業(yè)發(fā)展,建設(shè)專業(yè)化教師隊伍的必然要求。對于進一步促進以信息技術(shù)為主的現(xiàn)代教育技術(shù)與學科課程的整合,提高教育教學水平具有重要意義。

  本學期的具體工作是:首先做好相關(guān)的宣傳工作,明確目的意義。其次是做好培訓對象的調(diào)查摸底,核對各個不同層次培訓的人數(shù)。

  三是合理安排培訓的順序,與目前進行的青年教師英語口語培訓錯開時間。四是選定相應(yīng)的.培訓教材。

  五是制訂培訓計劃,明確學校培訓與本中心培訓的內(nèi)容安排,充分發(fā)揮各學校的培訓資源。六是組織建立一支集全市最高水平的教育技術(shù)培訓骨干師資隊伍,對培訓師資進行先期培訓,為全面推開面上的培訓打好基礎(chǔ)。

  四、認真抓好校本培訓的建設(shè)及指導(dǎo)工作。各學校的校本培訓要堅持有序、有針對性,提高校本培訓的實效。

  學校必須認真制訂好學期校本培訓的計劃。教師參加繼續(xù)教育必須要有書面筆記記錄。

  從06年開始,各學校聘請外地專家、學者到本校講座,要在活動前報繼續(xù)教育辦公室備案,由繼續(xù)教育辦公室派人參與并記錄,依此可以作為該學校教師專業(yè)培訓的課時數(shù)。新學期開學的初期,各學校要認真檢查教師的寒假學習筆記,組織開展寒假學習心得的交流活動。

  五、加強干部培訓,建設(shè)一支高質(zhì)量的管理者隊伍。05年上半年,正是各學校領(lǐng)導(dǎo)班子的換屆時期,繼續(xù)教育辦公室要配合教育局黨委做好相關(guān)的干部培訓工作。

  一是繼續(xù)辦好目前正在舉辦的校長任期常規(guī)培訓班,組織校長進行任期工作總結(jié)。二是繼續(xù)辦好教科室主任負責人培訓班及幼兒園業(yè)務(wù)主任培訓班的培訓及結(jié)業(yè)工作,強化培訓效果。

  三是根據(jù)班子換屆的要求,在局黨委的安排下,組織后備干部培訓班,為校長換屆培訓新人。四是做好掛職干部的培訓及考察工作。

  五是舉辦新一期的入黨積極分子培訓班,對入黨積極分子進行系統(tǒng)培訓。

  六、充分挖掘培訓資源及師資潛力,做好社會培訓及教師學歷培訓工作。

  1.繼續(xù)做好公務(wù)員的普通話、英語三百句及電子政務(wù)培訓工作,力爭培訓量比上年有較大的提高。

  2.繼續(xù)與市財政局合作,開展06年會計的繼續(xù)教育培訓工作。要組織好培訓師資,制訂嚴格的培訓計劃,加強的培訓點培訓的組織管理工作,確保培訓質(zhì)量。

  3.積極與勞動與社會保障局聯(lián)系,爭取開辟新的培訓渠道,組織開展工人的在職培訓及新上崗就業(yè)人員的培訓。

  4.繼續(xù)抓好教師的學歷培訓工作。

  配合局人事科做好教育碩士的報名組織工作,繼續(xù)抓好中小學教師本科學歷的招生及教學工作。

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