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員工解聘通知書
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,需要使用通知的情況越來越多,通告是黨和國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位在一定范圍內(nèi)公布應(yīng)當(dāng)遵守或者周知的事項(xiàng)時(shí),使用的下行公文。為了讓您在寫通知時(shí)更加簡單方便,以下是小編為大家收集的員工解聘通知書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工解聘通知書1
______先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的'勞動(dòng)合同第______條第______款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于______年______月______日離開本公司。
您的一切待遇按照______規(guī)定辦理。
______有限責(zé)任公司
_____年______月______日
員工解聘通知書2
先生女士:
根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定及您的工作績效和表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,自_____年______月______日起本公司解除與您的解聘雇傭勞動(dòng)關(guān)系,請(qǐng)?jiān)谑盏酵ㄖ獣諆?nèi)在公司人事部辦理相關(guān)離職手續(xù)。
非常感謝您在________有限公司的'辛勤工作!
人事部簽發(fā)人:
員工解聘通知書3
先生/女士
由于原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最終經(jīng)公司研究決定,請(qǐng)您于_____年______月______日以前,辦理完畢各項(xiàng)工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到財(cái)務(wù)室結(jié)清各項(xiàng)費(fèi)用和薪資,離開本公司。
特此通知!
行政部
20________年____月____日
員工解聘通知書4
__________________________:
茲有你在_____年______月______日被我單位錄用,現(xiàn)因原因,經(jīng)本院慎重研究決定,自_____年______月______日起解除您與本院的勞動(dòng)關(guān)系,請(qǐng)您于_____年______月______日前辦理完工作交接及離職手續(xù)。
您的'社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳至年月,工資和內(nèi)部福利費(fèi)用如下:
___________________________________________________
您的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)法律法規(guī)支付如下:□無代通知和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金!鹾嫌(jì)人民幣:(大寫)(小寫)¥元(其中:代通知¥元,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金¥元)。
非常感謝您在本公司的辛勤工作!祝愿您未來有更好的發(fā)展!
醫(yī)院總經(jīng)理(簽名):
單位蓋章:
_____年______月______日
員工解聘通知書5
________:
因自________年________月________日起,公司未收到你的工作匯報(bào)資料,且在辦公地點(diǎn)均無任何考勤記錄,本公司根據(jù)最新《勞動(dòng)法》的規(guī)定決定與你解除勞動(dòng)合同。本公司依據(jù)《勞動(dòng)法》第四章第五十條為你辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)以及為你出具解除勞動(dòng)關(guān)系的`證明。根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十六條,本公司將不對(duì)你支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
本通知書一式兩份,蓋章之后生效,單位與該職工各持一份,電子版發(fā)送至該職工郵箱。
行政部
20________年____月____日
員工解聘通知書6
________先生/女士:
茲有你在_____年______月______日被我單位錄用,現(xiàn)因原因,經(jīng)本院慎重研究決定,自_____年______月______日起解除您與本院的.勞動(dòng)關(guān)系,請(qǐng)您于_____年______月______日前辦理完工作交接及離職手續(xù)。
您的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳至年月,工資和內(nèi)部福利費(fèi)用如下:
___________
您的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按勞動(dòng)法律法規(guī)支付如下:□無代通知和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。□合計(jì)人民幣:(大寫)(小寫)¥元(其中:代通知¥元,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金¥元)。
非常感謝您在本公司的辛勤工作!祝愿您未來有更好的發(fā)展!
醫(yī)院總經(jīng)理:
單位蓋章:
_____年______月______日
員工解聘通知書7
______先生/女士:
由于商,最后經(jīng)公司研究決定,請(qǐng)您于20________年3月31日以前,辦理完畢各項(xiàng)工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結(jié)算各項(xiàng)費(fèi)用和薪資(下月底發(fā)工資時(shí)來領(lǐng)),離開本公司。
特此通知
有限公司人事部
20xx年3月27日
員工解聘通知書8
先生/女士:
由于您個(gè)人自主提出離職的原因,經(jīng)部門主管及行政部門共同協(xié)商,最后經(jīng)公司研究決定,請(qǐng)您于20________年3月31日以前,辦理完畢各項(xiàng)工作移交手續(xù),并憑工作移交清單到辦公室結(jié)算各項(xiàng)費(fèi)用和薪資(下月底發(fā)工資時(shí)來領(lǐng)),離開本公司。
特此通知
____有限公司人事部
20xx年3月27日
員工解聘通知書9
先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第______條第______款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于______年______月______日離開本公司。
您的'一切待遇按照______規(guī)定辦理。
______有限責(zé)任公司
_____年______月______日
員工解聘通知書10
解聘通知書:
茲有你在_____年______月______日被我單位錄用,現(xiàn)因原因,不能繼續(xù)在我單位工作,故要予以辭退。經(jīng)本單位研究決定,自_____年______月______日起本單位解除與您的聘雇勞動(dòng)關(guān)系。關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償問題,將參照國家和省市鎮(zhèn)有關(guān)規(guī)定再另行通知。非常感謝您在本單位的辛勤工作!
同時(shí),祝愿您在未來有更好的'發(fā)展
單位負(fù)責(zé)人(簽名):
單位蓋章:佳運(yùn)達(dá)企業(yè)
_____年______月______日
員工解聘通知書11
本公司與你于____年____月____日簽訂勞動(dòng)合同,雙方建立勞動(dòng)合同關(guān)系。
但在勞動(dòng)合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你在工作期間有行為(如何違反的寫清楚),此行為已嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,屬第____類過失。根據(jù)及相關(guān)法律、法規(guī)的.規(guī)定本公司決定將你辭退,解除與你的勞動(dòng)合同關(guān)系。請(qǐng)你在接到本辭退通知后三日內(nèi),到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)。
同時(shí),接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動(dòng),否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
20________年____月________日
員工解聘通知書12
先生/女士:
因自________年________月________日起,公司未收到你的.工作匯報(bào)資料,且在辦公地點(diǎn)均無任何考勤記錄,本公司根據(jù)最新《勞動(dòng)法》的規(guī)定決定與你解除勞動(dòng)合同。本公司依據(jù)《勞動(dòng)法》第四章第五十條為你辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)以及為你出具解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。根據(jù)《勞動(dòng)法》第四十六條,本公司將不對(duì)你支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
本通知書一式兩份,蓋章之后生效,單位與該職工各持一份,電子版發(fā)送至該職工郵箱。
行政部
20________年____月____日
員工解聘通知書13
______先生/女士:
______本公司與你于__年__月__日簽訂勞動(dòng)合同,雙方建立勞動(dòng)合同關(guān)系。但在勞動(dòng)合同履行過程中,公司發(fā)現(xiàn)你在工作期間有行為(如何違反的寫清楚),此行為已嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度《88888888》,屬第__類過失。根據(jù)《88888888》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定本公司決定將你辭退,解除與你的`勞動(dòng)合同關(guān)系。請(qǐng)你在接到本辭退通知后三日內(nèi),到公司相關(guān)部門辦理離職手續(xù)。同時(shí),接到本辭退通知后,你不得以公司名義再開展任何業(yè)務(wù)活動(dòng),否則造成的一切后果由你本人承擔(dān)。
此致
______
__年__月____日
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